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      1. 面試中如何自我介紹

        時(shí)間:2022-11-04 15:18:05 如何面試 我要投稿

        面試中如何自我介紹

          當(dāng)來(lái)到一個(gè)新環(huán)境時(shí),進(jìn)行自我介紹是必不可少的,用自我介紹往往可以讓他人有一定的了解。怎么寫自我介紹才能避免踩雷呢?下面是小編整理的面試中如何自我介紹,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

        面試中如何自我介紹

        面試中如何自我介紹1

          關(guān)于“自我介紹”,你一定要把握住這四點(diǎn):

          1、時(shí)間要“掌握好度,長(zhǎng)短適中”

          一般情況下,一個(gè)面試,少就十幾分鐘,多也就半個(gè)小時(shí)。自我介紹,作為面試的開(kāi)端,時(shí)間不宜過(guò)長(zhǎng),兩三分鐘即可。

          不過(guò),也不能怕說(shuō)太多,就把時(shí)間壓得過(guò)短。過(guò)短的自我介紹,一方面,會(huì)讓HR不能很好地了解你,對(duì)你個(gè)人來(lái)說(shuō)是有害無(wú)益的;另一方面,HR會(huì)認(rèn)為你能說(shuō)的事情和經(jīng)驗(yàn)真的很少,或是表達(dá)能力太差,對(duì)你的印象大打折扣。

          所以,做自我介紹要掌握好時(shí)間的度,既不能過(guò)過(guò)長(zhǎng),也不能過(guò)短,兩三分鐘,剛剛好。

          2、內(nèi)容要“既全面又精簡(jiǎn),重點(diǎn)突出”

          雖然自我介紹的時(shí)間不能太長(zhǎng),但這并不意味著內(nèi)容也要縮水,相反,你要想方設(shè)法在最短的時(shí)間內(nèi),最大程度地表現(xiàn)出自己的能力與優(yōu)點(diǎn)。當(dāng)然這個(gè)方法不是加快語(yǔ)速,而是知道該說(shuō)什么、不該說(shuō)什么。

          什么不要說(shuō):簡(jiǎn)歷上有的東西和與職位無(wú)關(guān)的事情。

          你的簡(jiǎn)歷HR早已看過(guò),上面有的東西就不要再浪費(fèi)寶貴的面試時(shí)間去重復(fù)一遍了。與職位無(wú)關(guān)的事情也不要說(shuō),哪怕這件事你做得多好,與職位無(wú)關(guān),就等于零。

          什么要說(shuō):跟職位相關(guān)的經(jīng)歷、個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)和能力、簡(jiǎn)歷上有但是很重要的東西,以及簡(jiǎn)單的未來(lái)規(guī)劃。

          跟申請(qǐng)職位相關(guān)的經(jīng)歷不僅要說(shuō),還要重點(diǎn)說(shuō),包括你在這個(gè)過(guò)程中,做過(guò)的事情、達(dá)成的成績(jī)、做出的貢獻(xiàn)、得到的鍛煉、學(xué)到的東西等。

          個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)和能力應(yīng)該緊貼職位需求,適當(dāng)?shù)乇憩F(xiàn)出自己與職位的相配。

          剛剛的確說(shuō)過(guò),簡(jiǎn)歷上有的東西不要說(shuō),但如果是簡(jiǎn)歷上有,卻很容易被忽視又很重要的事情,就一定要拿出來(lái)再?gòu)?qiáng)調(diào)一遍。

          在自我介紹的最后,簡(jiǎn)單地帶上一句自己對(duì)未來(lái)的期望,表達(dá)自己對(duì)這個(gè)行業(yè)或是職業(yè)的興趣,表示自己想長(zhǎng)期在這方面發(fā)展。

          3、語(yǔ)氣要“有感情,有活力”

          重要的事情說(shuō)三遍:不要背誦!不要背誦!不要背誦!

          如果你看過(guò)小孩子背課文,也看過(guò)出色的演講,就知道這其中的區(qū)別了。背誦,從語(yǔ)氣上來(lái)說(shuō),毫無(wú)感情,甚是死板;從內(nèi)容上來(lái)說(shuō),全是套路,不會(huì)變通。所以,一旦在背誦中忘詞或被打斷,你會(huì)忘記接下來(lái)該怎么說(shuō),心態(tài)上變得更加緊張,這個(gè)面試就垮掉了。

          一個(gè)有準(zhǔn)備的自我介紹絕不是單純的背誦,而是在心里記住流程和重點(diǎn),再根據(jù)這些,有側(cè)重地展開(kāi)說(shuō)明。這樣的自我介紹,在講出來(lái)的時(shí)候才是有感情、有活力的。這要求求職者不斷地練習(xí)。

          4、態(tài)度要“不卑不亢,自信從容”

          不要覺(jué)得自己是求職者,在地位上就比面試官矮一截兒。

          面試的過(guò)程就是溝通的過(guò)程,是看雙方合不合適的過(guò)程,雙方的交談應(yīng)該是建立在互相尊重的平等的基礎(chǔ)上的。所以,面對(duì)面試官,你的態(tài)度要不卑不亢、自信從容,這樣的狀態(tài)也會(huì)讓你降低緊張感,表現(xiàn)得更加出色。

        面試中如何自我介紹2

          20xx年高校自主招生工作即將開(kāi)始,考生和家長(zhǎng)在關(guān)注各種信息的時(shí)候,不要忘記提前做好準(zhǔn)備,那么一般需要準(zhǔn)備的材料都包括哪些呢?根據(jù)歷年來(lái)的高校招生要求,我們?yōu)槟_列了一下。希望您以此為借鑒,再根據(jù)即將發(fā)布的高校自主招生簡(jiǎn)章的具體要求,進(jìn)一步完善。

          申請(qǐng)材料包括申請(qǐng)表、個(gè)人自述、推薦意見(jiàn)和附屬材料幾個(gè)部分,其中申請(qǐng)表、個(gè)人自述是必須提供的,具備保送生資格的,同時(shí)還應(yīng)提供保送資格的證書復(fù)印件(證書尚未頒發(fā)的,應(yīng)該提交相應(yīng)的說(shuō)明材料)。

          1申請(qǐng)表

          請(qǐng)按照網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的要求逐項(xiàng)如實(shí)填寫,重點(diǎn)應(yīng)填寫高中的表現(xiàn)。對(duì)于初中階段的內(nèi)容,除網(wǎng)站有特殊說(shuō)明之外,一般不必填寫。對(duì)于中學(xué)推薦的考生,請(qǐng)中學(xué)簽字加蓋公章表明推薦的意見(jiàn)。對(duì)于自薦考生,最好中學(xué)能夠加蓋公章對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如果自薦考生確有特殊情況無(wú)法獲得中學(xué)蓋章的,請(qǐng)?jiān)谏暾?qǐng)材料予以說(shuō)明。

          特別強(qiáng)調(diào)的是,申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)加蓋中學(xué)校級(jí)公章,而不是學(xué)校教務(wù)處等部門公章。

          2個(gè)人自述

          這一部分由考生完成,篇幅以一頁(yè)為宜,一般不超過(guò)兩頁(yè)。一般高校要求考生本人手寫完成;如可以采用打印,需要考生本人簽字。

          3推薦意見(jiàn)

          這一部分請(qǐng)熟悉考生、并且有一定水平的人來(lái)完成,如經(jīng)驗(yàn)豐富的中學(xué)校長(zhǎng)和老師,輔導(dǎo)過(guò)考生的專家等等。篇幅以一頁(yè)為宜,一般不超過(guò)兩頁(yè)。推薦意見(jiàn)不是申請(qǐng)的必須材料。

          4附屬材料

          附屬材料是對(duì)上述材料的支撐和補(bǔ)充,如獲得獎(jiǎng)勵(lì)證書的復(fù)印件、自已完成的研究成果等等。實(shí)行高中新課改省份的考生,附屬材料中一般應(yīng)體現(xiàn)考生學(xué)業(yè)水平考試成績(jī)和綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)的主要內(nèi)容。考生只要把能夠反映自己高中階段成績(jī)的材料附上即可。初中階段的材料一般不必提供。

          請(qǐng)考生將申請(qǐng)表、個(gè)人自述、證明自己具有保送資格的證書復(fù)印件這些最重要的材料順序票號(hào)裝訂,推薦意見(jiàn)和附屬材料附后。材料以A4紙制作為宜。

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          面試中,如果說(shuō)過(guò)硬的專業(yè)知識(shí)是取勝的關(guān)鍵,那么,一個(gè)精彩的、令人印象深刻的自我介紹則是各種面試中取勝的利器。今天中公衛(wèi)生人才網(wǎng)就為大家講解面試中如何自我介紹。

          雖然隨著結(jié)構(gòu)化面試的普及,有些面試考生不允許考生透露個(gè)人信息,免去了自我介紹的環(huán)節(jié),但是依然有不少面試中,會(huì)提出讓考生進(jìn)行自我介紹的要求,所以,無(wú)論怎樣,考生準(zhǔn)備一個(gè)精彩的自我介紹,在面試中有備無(wú)患都不失為明智的。

          1.發(fā)掘你名字中的特殊含義,引用典故、名人、古詩(shī)等等一切讓人印象深刻的方法,幽默有趣更佳,避免簡(jiǎn)單的一句“我叫某某某”,幽默風(fēng)趣也能讓考官在長(zhǎng)時(shí)間面試的疲憊中得到緩解,給考生增加印象分。

          2.對(duì)于既往經(jīng)歷不必盡數(shù)道來(lái),選擇能夠增光添彩的、與面試工作相關(guān)的為佳。

          3.展示性格陽(yáng)光的一面,不發(fā)表負(fù)面言論。表現(xiàn)出對(duì)這份工作的熱愛(ài),而不是為了混口飯吃。

          4.注意揚(yáng)長(zhǎng)避短,對(duì)于自己的優(yōu)點(diǎn)不必過(guò)度謙虛和隱晦,否則考官不易發(fā)現(xiàn)你的閃光點(diǎn)。但也不要夸夸其談,考官會(huì)產(chǎn)生反感心理,你越自我夸獎(jiǎng),考官越想反駁你和發(fā)現(xiàn)你的缺點(diǎn)。對(duì)于自己的缺點(diǎn),如果考官?zèng)]有問(wèn)道可以不主動(dòng)提及,如果問(wèn)到,則盡量選擇一些無(wú)關(guān)大雅的缺點(diǎn),不要說(shuō)自己性格內(nèi)向、不愛(ài)與人交流、懶散等影響工作的問(wèn)題。

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          對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生,問(wèn)這個(gè)問(wèn)題是出于兩方面的考慮,(1)獲取初步印象,(2)為接下來(lái)的問(wèn)題提供線索。

          【獲取初步印象】

          面試官都是相關(guān)部門的骨干或者高管,一般為了防止走后門拉關(guān)系這些糟心事,在面試之前他們是無(wú)法看到哪些簡(jiǎn)歷入選的。所以在面試的時(shí)候面試官都是邊看簡(jiǎn)歷邊聽(tīng)你講。

          這個(gè)時(shí)候你的自我介紹的作用就來(lái)了,如果給你兩分鐘時(shí)間自我介紹,在30秒之內(nèi)你必須要簡(jiǎn)明扼要地說(shuō)完簡(jiǎn)歷上的精華內(nèi)容,剩下一分半你必須爭(zhēng)取用你講的東西打動(dòng)面試官,讓他們頭抬起來(lái)看你,一旦抬頭,有了目光交流和他們感興趣的事情,那么成功率就會(huì)大很多。

          問(wèn)題來(lái)了,這一分半的時(shí)間你應(yīng)該講什么?幾個(gè)要點(diǎn)把握住,一是要讓對(duì)方確認(rèn)你對(duì)這個(gè)崗位的.了解和喜愛(ài),二是說(shuō)明自身具備從事且能做好的特質(zhì),三是要舉出簡(jiǎn)短但能印證前面所說(shuō)幾點(diǎn)的具體事例來(lái)。

          這樣一來(lái),有理有據(jù),條理清晰,亮點(diǎn)豐富,無(wú)需辭藻華麗,你的自我簡(jiǎn)介也能過(guò)關(guān)。下面是一個(gè)例子:

          各位面試官下午好!我是應(yīng)聘xx崗位的xxx,如您在簡(jiǎn)歷中所見(jiàn),我的基本情況是……,對(duì)于今天要應(yīng)聘的崗位,我的理解是它主要從事……。這樣的崗位對(duì)我來(lái)說(shuō)很有挑戰(zhàn)性,同時(shí)我認(rèn)為我也具備了勝任這個(gè)崗位的自身?xiàng)l件。我在大學(xué)期間/實(shí)習(xí)期間/家庭經(jīng)歷/其他相關(guān)經(jīng)歷期間,我做了……,雖然這和我要應(yīng)聘的崗位不相關(guān),但是它對(duì)于個(gè)人能力特質(zhì)的要求是共同的,都需要具備……等能力,而我做的很好,這也是我來(lái)到這里的底氣所在……。關(guān)于我的自我介紹就到這里,接下來(lái)我把寶貴的時(shí)間交給您,請(qǐng)各位面試官提問(wèn),謝謝!

          【為接下來(lái)的提問(wèn)留下伏筆】

          上面一個(gè)針對(duì)應(yīng)屆生的模板,重點(diǎn)應(yīng)該講你曾做得怎么樣,你有什么值得我錄用你,而不是去說(shuō)你入職后會(huì)怎么樣,比如你會(huì)工作敬業(yè),友愛(ài)同事,服從指揮云云,未來(lái)的事情你還真的說(shuō)不算啊。另外記得在自我介紹中留下伏筆,對(duì)某個(gè)面試官可能感興趣的個(gè)人經(jīng)歷舉重若輕地一筆帶過(guò),很有可能在自我介紹完后面試官就會(huì)追著這個(gè)話題來(lái)問(wèn)。這樣一來(lái),面試的節(jié)奏就被你掌握了。

          我曾聯(lián)合面試過(guò)一個(gè)學(xué)生,無(wú)信貸從業(yè)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)聘信貸經(jīng)理,這是一個(gè)管理崗,無(wú)從業(yè)人士一般沒(méi)機(jī)會(huì),但是他的硬件條件不錯(cuò)就放在面試?yán)锪。在自我?jiǎn)介的時(shí)候說(shuō)了這么一個(gè)事情,他父親是做企業(yè)的,和銀行有多年的信貸關(guān)系(這個(gè)時(shí)候面試官開(kāi)始有興趣了),然后接下來(lái)說(shuō)了一句話就非常精彩了,他說(shuō)每一次來(lái)銀行辦業(yè)務(wù)他都和父親一起來(lái),對(duì)銀行的信貸流程熟悉,并且站在客戶立場(chǎng)上他發(fā)現(xiàn)了幾個(gè)可能的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)(面試官眼睛一下就亮了)。果然,在自我介紹之后,面試官就圍繞這幾個(gè)問(wèn)題提問(wèn)了,由于早有準(zhǔn)備(很有可能來(lái)之前請(qǐng)教過(guò)一些銀行從業(yè)人士),他的回答每每都撓在面試官的癢處,結(jié)果可想而知,順利地拿下來(lái)這個(gè)一般人之前要兩年銀行從業(yè)才能拿到的崗位。

          這里我們后來(lái)分析了一下,他的成功在于,通過(guò)前期準(zhǔn)備對(duì)這個(gè)崗位有一個(gè)較為深入的了解,再加上恰當(dāng)?shù)脑掝}策略成功把面試官的節(jié)奏往預(yù)定的軌道上引導(dǎo),引導(dǎo)成功后用內(nèi)部人士的經(jīng)驗(yàn)之談徹底征服面試官。

          這樣有準(zhǔn)備有頭腦肯用心的大學(xué)生沒(méi)有幾個(gè)用人單位會(huì)拒絕。

        面試中如何自我介紹5

          美國(guó)大學(xué)非常注重申請(qǐng)者與學(xué)校間的匹配度,因此很多名校會(huì)安排校友面試促進(jìn)雙方的進(jìn)一步了解。面試結(jié)果報(bào)告也會(huì)作為申請(qǐng)者材料的一部分得到錄取辦公室的正式評(píng)估。相比學(xué)習(xí)成績(jī)、考試分?jǐn)?shù)、申請(qǐng)文書,面試往往是大多數(shù)中國(guó)學(xué)生的大難關(guān):面試的時(shí)間限定需要學(xué)生超強(qiáng)的表達(dá)技巧和溝通能力;面試的神秘問(wèn)題需要學(xué)生良好的應(yīng)變能力和心理素質(zhì)??很多中國(guó)學(xué)生在參加面試的時(shí)候,由于面試技巧的不足和自信心的缺乏,往往因不能正常發(fā)揮而留下遺憾。為了幫助眾多中國(guó)學(xué)生學(xué)習(xí)面試技巧,此文將解析部分面試高頻問(wèn)題和回答技巧。

          Tell me about yourself(請(qǐng)介紹你自己)

          這個(gè)問(wèn)題在99%大學(xué)面試中都會(huì)出現(xiàn)—這不僅是雙方面試交談開(kāi)始的話題,你的回答也將決定隨后面試談話的具體內(nèi)容。例如:在自我介紹時(shí),有的學(xué)生會(huì)談到自己喜歡一門外語(yǔ),那隨后的面試大部分時(shí)間都會(huì)討論其興趣來(lái)源和發(fā)展;有的學(xué)生會(huì)談到對(duì)于環(huán)保事業(yè)的關(guān)注或熱愛(ài),那隨后的話題將集中于對(duì)該愛(ài)好的深度挖掘。因此,在自我介紹時(shí)談到的內(nèi)容非常關(guān)鍵,你需要主次分明、邏輯清晰地介紹自己的興趣愛(ài)好和重要成就。如果你更喜歡和摯愛(ài)藝術(shù),那么則需要適當(dāng)給面試官傳遞信號(hào),讓你們的面試主題鎖定于你最擅長(zhǎng)的話題。

          問(wèn)題:有的學(xué)生為了討好面試官,企圖在自我介紹時(shí)羅列所有活動(dòng)。

          原因:在面試官獲取信息過(guò)多時(shí),他們很難判斷被面試者的獨(dú)特“標(biāo)簽“是什么,最值得深度提問(wèn)的興趣或愛(ài)好是哪一方面。

          建議:請(qǐng)不要用這種方式去討好面試官,他們?cè)诮邮艿戒浫∞k的面試安排時(shí),已經(jīng)獲得了一套你提交的完整申請(qǐng),從中可以看到你所有的榮譽(yù)獲獎(jiǎng)、活動(dòng)成就和社團(tuán)經(jīng)歷。在自我介紹時(shí),重心理應(yīng)集中于你最有激情的1-2項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)歷,便于在后面的話題中深度地分析你的激情和活動(dòng)細(xì)節(jié),這會(huì)讓面試官對(duì)你具有深刻、長(zhǎng)久的記憶度。

          問(wèn)題:因思維方式的差異,中國(guó)學(xué)生喜歡講一些缺乏細(xì)節(jié)的抽象詞語(yǔ)。如:我很努力、我很有同情心、我很負(fù)責(zé)任??

          原因:沒(méi)有人喜歡自賣自夸的人,作為申請(qǐng)者你理應(yīng)謙虛成熟。即使想要告訴面試官你有一些特質(zhì),你也需要技巧性地去表達(dá)和展示,讓面試官通過(guò)具體例子自己總結(jié)出:這個(gè)學(xué)生是一個(gè)努力而負(fù)責(zé)的人。

          建議:盡量讓自己的面試問(wèn)題回答自然—不必刻意去談學(xué)習(xí)成績(jī)或活動(dòng)經(jīng)歷。請(qǐng)時(shí)刻記得面試的主要目的是幫助學(xué)校更好地了解你。如果你有一些與學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的人生故事想分享,你需要有勇氣去分享這些故事讓面試官認(rèn)識(shí)一個(gè)最真實(shí)的你。例如:你可以談自己如何在艱難的環(huán)境中照顧兄弟姐妹,自己和朋友間如何相處和成長(zhǎng)等。因重復(fù)面試學(xué)生的工作性質(zhì),面試官可能已對(duì)一直談學(xué)習(xí)、活動(dòng)的話題感到厭倦。所以,你可以大膽地去談一談關(guān)于你特殊的經(jīng)歷和故事。例如:美中國(guó)際的一名常春藤導(dǎo)師非常喜歡“雙關(guān)語(yǔ)”,在面試過(guò)程中列舉了各種事例來(lái)闡述自己如何摯愛(ài)于“雙關(guān)語(yǔ)”,因新穎的話題和全面的分析給面試官留下了非常持久而深刻的印象,最后獲得了耶魯大學(xué)的錄取。

          What are your interests?(你的興趣愛(ài)好是什么?)

          這個(gè)也是在面試中高頻出現(xiàn)的問(wèn)題,所以你需要在參加面試前深度剖析自己和做好充足準(zhǔn)備,總結(jié)出自己的興趣愛(ài)好和必須要談到的經(jīng)歷,當(dāng)遇到這些問(wèn)題的時(shí)候順氣自然地聯(lián)系到自己熟悉的問(wèn)題。請(qǐng)一定不要不假思索地講一大堆自己根本沒(méi)有好好準(zhǔn)備的答案。

          Why are you interested in our school?(你為什么對(duì)我們學(xué)校感興趣?)

          學(xué)?傁胫郎暾(qǐng)者為什么想去他們學(xué)校,所以你需要為這個(gè)問(wèn)題有充分的研究和準(zhǔn)備。你的回答越具體就越能體現(xiàn)你對(duì)他們學(xué)校的了解,越能體現(xiàn)你非常希望利用他們學(xué)校的資源實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo),幫助學(xué)?焖俅_定哪些學(xué)生是錄取后極有可能去的,哪些學(xué)生是有潛力和能力在他們學(xué)校取得成功的。例如:美

          中國(guó)際一名被布朗大學(xué)錄取的常春藤導(dǎo)師在回答這個(gè)問(wèn)題時(shí),她就談了布朗大學(xué)和羅德島藝術(shù)學(xué)院間合作的雙學(xué)位項(xiàng)目,通過(guò)具體的例證來(lái)闡述這樣的項(xiàng)目可以如何滿足自己對(duì)藝術(shù)相關(guān)領(lǐng)域的興趣。

          How can you contribute to our school?(你可以為我們學(xué)校做出什么貢獻(xiàn)?)

          諸如普林斯頓大學(xué)或耶魯大學(xué)這樣的頂尖學(xué)府,錄取委員會(huì)在評(píng)估學(xué)生材料時(shí)很注重申請(qǐng)者能為他們學(xué)生群體的多樣性帶去什么貢獻(xiàn)。這一問(wèn)題的答案千萬(wàn)不能從“我來(lái)自中國(guó),我有幾千年的中國(guó)文化”方面來(lái)回答,你的種族特性并不能直接為學(xué)校學(xué)生群體的多樣性帶去實(shí)質(zhì)性的貢獻(xiàn)。最重要的還在于你的獨(dú)特興趣愛(ài)好、才能和想法,這些獨(dú)一無(wú)二的東西才是學(xué)校在考查你這位申請(qǐng)者時(shí)最關(guān)注的。例如:有的學(xué)生非常渴望建立一個(gè)自己的社團(tuán)和學(xué)習(xí)小組等。愛(ài)好電影的學(xué)生希望創(chuàng)建電影社團(tuán)、愛(ài)好文化的學(xué)生希望創(chuàng)建文化交流社團(tuán)、愛(ài)好中國(guó)古文化的學(xué)生希望創(chuàng)建學(xué)習(xí)古漢語(yǔ)和中國(guó)歷史的學(xué)習(xí)組等。美中國(guó)際一位哈佛的常春藤導(dǎo)師在回答這個(gè)問(wèn)題時(shí),提到了自己非常喜歡“隨意性”,并談到了像哈佛大學(xué)這樣的學(xué)校,同學(xué)們?cè)趯W(xué)習(xí)方面都有嚴(yán)格的規(guī)律和規(guī)劃,她想將這種隨意性帶到這些學(xué)生的生活中去。例如:在她的影響下,哈佛的學(xué)生可以隨意地在一周之中去參加她組織的音樂(lè)會(huì)和舞會(huì),或和她一起隨意地在凌晨三點(diǎn)鐘出去買冰淇淋(雖然這些答案都很隨意,但非常自然地體現(xiàn)了學(xué)生的性格和愛(ài)好,同時(shí)也從生活中體現(xiàn)了她能如何影響哈佛大學(xué)的其他學(xué)生)

          Why do you think you should be admitted to our school?(你為什認(rèn)為我們應(yīng)該錄取你?)這個(gè)問(wèn)題非常難回答,一方面申請(qǐng)者需要有自信說(shuō)服面試官自己為何值得被錄取,另一方面申請(qǐng)者又必須要技巧性地推銷自己,不要讓面試官覺(jué)得申請(qǐng)者是一個(gè)自負(fù)的人。所以,回答好這個(gè)問(wèn)題的關(guān)鍵不在于談自己有如何的好,而在于提供充足而具體的例子證明自己的技能和特質(zhì)。如果我們仔細(xì)分析,這一個(gè)問(wèn)題和上一個(gè)問(wèn)題是同類別的,所以你在回答這個(gè)問(wèn)題時(shí),除了展示自己的“賣點(diǎn)”,還要結(jié)合能為學(xué)校帶去的貢獻(xiàn)來(lái)細(xì)談。

          What are your favorite books/movies? Why?(你最喜歡的書籍和電影,為什么?)

          回答這個(gè)問(wèn)題時(shí),最關(guān)鍵的部分不在于去介紹書籍和電影,而在于你如何闡述你為什么喜歡,進(jìn)而體現(xiàn)你的興趣愛(ài)好、價(jià)值觀和成長(zhǎng)經(jīng)歷。面試官問(wèn)這個(gè)問(wèn)題的初衷是想知道什么對(duì)你而言很重要。所以,在面試前建議你列出一張清單,自己想好喜歡的是哪些書籍和電影,以及為什么喜歡它們。你是覺(jué)得其中的某個(gè)角色很像你呢?還是覺(jué)得寫作方式或拍攝手法很吸引你?比如幽默的使用技巧。請(qǐng)一定記住不要嘗試去震撼或討好錄取官,不要喋喋不休地講一些面試官可能毫無(wú)興趣的學(xué)術(shù)書籍,更重要的是不要為了達(dá)到某種效果而撒謊。畢竟面試官希望知道的是你喜歡的書籍或電影,通過(guò)這個(gè)問(wèn)題來(lái)發(fā)現(xiàn)你喜歡的作品和對(duì)你而言重要的東西,所以你需要用真情細(xì)談自己熟悉和喜歡的作品。

          What do you see yourself doing in five/ten/fifteen years?(你認(rèn)為你在5/10/xx年后在做什么?)如果你不知道自己在那時(shí)想做什么也很正常,但是你絕對(duì)不能回答:“我不知道”或“我想賺很多的錢”。其實(shí),這個(gè)問(wèn)題主要在挖掘你的潛在動(dòng)機(jī),所以如果你沒(méi)有動(dòng)機(jī)或動(dòng)機(jī)太膚淺,反而會(huì)被面試官嫌棄。所以,回答這個(gè)問(wèn)題時(shí),如果沒(méi)有想好,你可以結(jié)合自己的活動(dòng)經(jīng)歷,然后談一談你想在哪一個(gè)領(lǐng)域取得什么樣的成績(jī)和實(shí)現(xiàn)什么樣的目標(biāo)。當(dāng)然,如果你有明確的職業(yè)目標(biāo),這樣的答案更有實(shí)際價(jià)值。

          What do you do for fun during your free time?(你在業(yè)余時(shí)間喜歡做什么?)

          諸如斯坦福這樣的頂尖大學(xué),非常看重學(xué)生是如何保持智力的活力的。通過(guò)詢問(wèn)這樣的問(wèn)題,面試官希望知道學(xué)生如何合理利用時(shí)間在課外追求自己的興趣。此外,你在高中階段在課余愛(ài)好也可以精確反映大學(xué)期間會(huì)做什么,以及可以為學(xué)校和學(xué)生帶去什么貢獻(xiàn)。需要提醒大家的是:不要試著去討好和震撼面試官。如果你沒(méi)有充足的理由和具體案例證明你是如何好學(xué),請(qǐng)千萬(wàn)不要為了給面試官留下印象而夸下?冢v自己如何愛(ài)學(xué)習(xí)。美中國(guó)際哈佛常春藤導(dǎo)師Elizabeth在回答這個(gè)問(wèn)題時(shí),談到了自己喜歡和朋友談話及列圖表,并舉例證明了自己是如何給朋友寫信和列圖表證明自己的觀點(diǎn)的。

          Tell me about a challenge you overcame.(請(qǐng)講述一個(gè)你克服的挑戰(zhàn))

          這個(gè)問(wèn)題主要在考查你是怎樣解決問(wèn)題的,以及你在面臨問(wèn)題時(shí)有著怎樣的價(jià)值觀。在面試前,你必須要認(rèn)真準(zhǔn)備一下,需要重點(diǎn)想好解決問(wèn)題的方案和思路,而不是問(wèn)題本身的復(fù)雜性。在回答這個(gè)問(wèn)題時(shí),也需要注意技巧不要太過(guò)了引起面試官的反感。美中國(guó)際普林斯頓常春藤導(dǎo)師Rena在指導(dǎo)學(xué)生時(shí),分享

          了她回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)重點(diǎn)談到了自己猶豫不決和難以決定的缺點(diǎn)。通過(guò)創(chuàng)建社團(tuán)和選擇餐館的案例,討論了自己的猶豫不決是如何阻止形成觀點(diǎn)的,并重點(diǎn)討論了自己怎樣獨(dú)立克服這一缺點(diǎn),逐步解決這些問(wèn)題的。

          What extracurriculars do you hope to join in our college?(在我們學(xué)校你希望參加哪些社團(tuán)?)研究!研究!再研究!

          我的綜合建議:

          1.準(zhǔn)備一套自己的申請(qǐng)表格和文書

          2.在回答一些基礎(chǔ)問(wèn)題時(shí),因?yàn)榫o張你可能會(huì)發(fā)揮失常。所以,在面試前一定要多練習(xí)這些問(wèn)題,并提前羅列出自己的興趣和愛(ài)好,想好怎樣組織自己的思路和語(yǔ)言。

          3.在和面試官郵件聯(lián)系時(shí),請(qǐng)注意在首尾禮貌用語(yǔ)和問(wèn)候,例如:Dear Mr. Smith….etc.;Thank you, Best, Sincerely, etc.

          4.在面試完畢后,主動(dòng)發(fā)郵件給面試官致謝。

          5.不要撒謊或夸大事實(shí)。

          6.在每次面試開(kāi)始前,做好對(duì)學(xué)校重復(fù)的研究。準(zhǔn)備1-2個(gè)要問(wèn)面試官的問(wèn)題,越具體越好!請(qǐng)不要將問(wèn)題局限在學(xué)習(xí)上,校友面試官喜歡分享大學(xué)生活,隨意你的問(wèn)題生活化一點(diǎn)也沒(méi)關(guān)系。例如:你可以詢問(wèn)他們的宿舍生活、校園生活和社團(tuán)情況。

        面試中如何自我介紹6

          一分鐘的自我介紹,猶如商品廣告,要獨(dú)特而且簡(jiǎn)潔。

          職位愈高,自我認(rèn)識(shí)就愈重要,應(yīng)將個(gè)人的成敗得失,盡錄在日記中。這樣,就可以時(shí)刻都清楚自己的弱點(diǎn)與強(qiáng)項(xiàng)。

          投其所好 清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后,便可以開(kāi)始預(yù)備自我介紹的內(nèi)容:包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能,突出成就、專業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)背景等。

          好處眾多,但只有短短一分鐘,所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果是一間電腦軟件公司,應(yīng)說(shuō)些電腦軟件的話題:如是一間金融財(cái)務(wù)公司,便可跟他說(shuō)錢的事,總之投其所好。

          但有一點(diǎn)必須緊記:話題所到之處。必須突出自己對(duì)該公司作出的貢獻(xiàn),如增加營(yíng)業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場(chǎng)等。

          鋪排次序 內(nèi)容的次序亦極重要,是否能緊握聽(tīng)眾的注意力,全在于事件的編排方式。所以排在頭位的,應(yīng)是你最想他記得的事情。而這些事情,一般都是你最得意之作。與此同時(shí),可呈上一些有關(guān)的作品或紀(jì)錄增加印象分。

          身體語(yǔ)言 不管內(nèi)容如何精彩絕倫,若沒(méi)有美麗的包裝,還是不成的。所以在自我介紹當(dāng)中,必須留意自己在各方面的表現(xiàn),尤其是聲線。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。最好事前找些朋友作練習(xí)對(duì)象,盡量令聲線聽(tīng)來(lái)流暢自然,充滿自信。

          自我認(rèn)識(shí) 想一矢中的,首先必須知道你能帶給公司什么好處。當(dāng)然不能空口講白話,必須有事實(shí)加以證明。

          最理想就是能夠“展示”過(guò)去的成就。例如你曾為以往的公司設(shè)計(jì)網(wǎng)頁(yè),并得過(guò)獎(jiǎng)項(xiàng)或贊揚(yáng)。但當(dāng)然,這些例子都必須與現(xiàn)在公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。

        面試中如何自我介紹7

          NO1

          讓面試官記住你的名字。很多人在介紹自己名字的時(shí)候僅僅只有簡(jiǎn)單的一句“我叫某某某”,直到你的自我介紹完畢,面試官也沒(méi)有記住你的名字,如果后續(xù)的自我介紹中沒(méi)有突出的表現(xiàn),那么這樣的自我介紹注定是失敗的。

          一般在介紹自己的名字時(shí)我們可以根據(jù)名字的意義或者字面聯(lián)想的方式簡(jiǎn)單的介紹一下自己的名字,這樣不僅能夠讓面試官記住你的名字,而且還能調(diào)節(jié)氣氛。比如有個(gè)人叫唐慶,他在自我介紹時(shí)說(shuō):“我的名字是歷史上兩大風(fēng)流才子的組合,唐伯虎的唐,西門慶的慶!焙(jiǎn)單的一句話?cǎi)R上讓大家記住了他的名字。

          NO2

          告訴面試官和應(yīng)聘職位相關(guān)的工作經(jīng)歷。在自我介紹自己的工作經(jīng)歷時(shí),一定要注意哪些經(jīng)歷是和應(yīng)聘職位相關(guān),對(duì)應(yīng)聘有幫助,哪些是毫無(wú)意義的。例如應(yīng)聘技術(shù)人員的職位,我們主要講從事本職工作的經(jīng)歷,如果有從事其他行業(yè)的經(jīng)歷,比如從事過(guò)銷售,組織,管理工作的,也可以略微提一下,往往會(huì)對(duì)應(yīng)聘起到一定的幫助。

          NO3

          在面試官面前展現(xiàn)性格陽(yáng)光的一面。性格也是面試官需要考察的一項(xiàng),一般來(lái)說(shuō)活潑、外向的性格始終會(huì)受到大家的親睞,所以我們?cè)诿嬖嚬倜媲耙欢ㄒ故拘愿耜?yáng)光的一面,即使內(nèi)向,也不能表現(xiàn)出來(lái)。

          NO4

          簡(jiǎn)單的介紹一下自己的未來(lái)規(guī)劃。未來(lái)規(guī)劃這一項(xiàng)是為了告訴面試官,我是一個(gè)有計(jì)劃、有目標(biāo)、有理想的人,我參加面試是因?yàn)槲覍?duì)這份工作比較熱愛(ài),而不是為了混口飯吃而應(yīng)聘這項(xiàng)工作。很多老板最怕找到以混日子為目的的員工。

          NO5

          注意揚(yáng)長(zhǎng)避短。揚(yáng)長(zhǎng)避短也就是說(shuō)在面試時(shí)盡量選擇自己好的方面來(lái)說(shuō),只說(shuō)自己的優(yōu)點(diǎn),避免談及自己的缺點(diǎn)。從人性的角度來(lái)講,人們總是對(duì)負(fù)面的新聞感興趣,因此在面試時(shí),面試官會(huì)千方百計(jì)的發(fā)現(xiàn)你的缺點(diǎn),你的弱項(xiàng),如果我們主動(dòng)將缺點(diǎn)暴露給對(duì)方,那么產(chǎn)生的影響往往是負(fù)面的。

          熟話說(shuō),細(xì)節(jié)決定成敗,一個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹雖然只有短短的幾分鐘,但是其內(nèi)容卻包羅萬(wàn)象,因此在面試時(shí)自我介紹的完美與否是舉足輕重的。希望小編的這篇文章能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭,祝愿每個(gè)人都能找到一份滿意的工作。

        面試中如何自我介紹8

          在有些同學(xué)眼里,可能面試不過(guò)是與考官聊聊天。殊不知,這看似輕松、簡(jiǎn)單的聊天里隱藏著大大的乾坤。一般來(lái)說(shuō),面試題不再集中于對(duì)考生基礎(chǔ)知識(shí)儲(chǔ)備的考察,而在于通過(guò)面對(duì)面交談的形式,考查學(xué)生的知識(shí)面、性格特色等。

          自主選拔面試內(nèi)容一般都是盡量出開(kāi)放性題目,沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,尤其是涉及社會(huì)熱點(diǎn),所以在高考前夕,學(xué)生不能完全“兩耳不聞窗外事”。專門復(fù)習(xí)自己認(rèn)為會(huì)考到的面試題,或臨時(shí)抱佛腳這些都是沒(méi)有任何意義的。自主招生不僅僅是考察書本上的知識(shí),需要做到充分的準(zhǔn)備,當(dāng)這些知識(shí)完全被你掌握后,對(duì)面試的成功也就有了十分的把握。在這里有三點(diǎn)需要同學(xué)們刻意的準(zhǔn)備。

          第一:考官會(huì)根據(jù)前期考生的申報(bào)材料中的內(nèi)容提出的問(wèn)題。對(duì)于這類題目一般只要好好準(zhǔn)備就能夠回答的出,這個(gè)要求考生對(duì)自己的材料有很深的了解和準(zhǔn)備,因此材料的內(nèi)容一定要真實(shí),材料要能突出你與其他人不同的地方,包括你會(huì)的特殊才能,比如跳舞之類,

          考官可能會(huì)讓當(dāng)場(chǎng)表演才藝。除此之外最好是對(duì)自己特長(zhǎng)的相關(guān)知識(shí)也要了解。

          比如有位學(xué)生在電腦編程方面比較有特長(zhǎng),實(shí)際操作能力也還可以,但是被問(wèn)及關(guān)于電腦編程將來(lái)的發(fā)展等問(wèn)題時(shí),卻答不上來(lái),原因就在于考生對(duì)自己特長(zhǎng)的相關(guān)知識(shí)了解不夠多,鉆研不夠深。

          更有些考生,因?yàn)樯陥?bào)材料都是由父母和老師代勞,導(dǎo)致考生對(duì)自己申報(bào)的材料了解不夠,甚至連回答與自己材料相關(guān)問(wèn)題都有困難。面試官最常問(wèn)的一個(gè)問(wèn)題是:你為什么選擇這個(gè)專業(yè)?有的考生竟然說(shuō)是父母幫選的,可想而知這給面試官留下的印象會(huì)多糟糕了。如果說(shuō)是自己決定的,選擇這個(gè)專業(yè),是因?yàn)槲蚁矚g,那么一定能在“嚴(yán)酷”的專業(yè)面試中將備受面試官的賞識(shí)。

          第二:時(shí)事熱點(diǎn)的準(zhǔn)備。一般說(shuō)來(lái),如果你的材料沒(méi)有什么特別能夠引人發(fā)問(wèn)的地方,考官會(huì)問(wèn)到這點(diǎn)的幾率比較大,這類問(wèn)題就需要你平時(shí)多看新聞和報(bào)紙,如果實(shí)在來(lái)不及了,可以上網(wǎng)查些最近的熱點(diǎn)及網(wǎng)友的評(píng)論,一般不會(huì)考的很偏,都是當(dāng)前的熱點(diǎn)話題,考生要能對(duì)這些問(wèn)題有自己的見(jiàn)解和想法。

          中山大學(xué)自主招生面試中的一道考題將一名中學(xué)生考哭了!考官問(wèn):“你怎么看待開(kāi)心農(nóng)場(chǎng)的‘偷菜’行為?”該考生當(dāng)場(chǎng)懵了,各高校自主招生越來(lái)越重視學(xué)生對(duì)時(shí)事的關(guān)注度,只顧埋頭讀書的“好學(xué)生”逐漸顯得吃虧。

          一位中大教授坦言,現(xiàn)在是信息社會(huì),想要了解信息的渠道都很多。況且現(xiàn)在推行素質(zhì)教育,國(guó)家要培養(yǎng)思維靈活、有創(chuàng)新能力的新型人才,因此不提倡學(xué)生再埋頭死讀書、讀死書,要關(guān)心時(shí)事、關(guān)心社會(huì)!懊Uw現(xiàn)出這樣一個(gè)方向。以往高考為了避免有人押題,往往回避熱點(diǎn),現(xiàn)在的考試更開(kāi)放,出題迎著熱點(diǎn)上”。

          第三:是無(wú)法準(zhǔn)備的問(wèn)題,就是考察你個(gè)人素養(yǎng)的問(wèn)題。這類題目種類繁多,但是無(wú)非是考察你的心理素質(zhì),隨機(jī)應(yīng)變的能力,表達(dá)能力,想象力等等,大家可以去網(wǎng)上找找歷年面試題目,試著回答一下應(yīng)該會(huì)有所幫助。

          在回答問(wèn)題時(shí)不必像在回答高考試題一樣遵循過(guò)多的模式與套路,可以在試題要求的范圍內(nèi)開(kāi)放地進(jìn)行作答,并充分展現(xiàn)自己的風(fēng)采。面試的大多數(shù)試題都沒(méi)有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的答案。各高校就是希望通過(guò)面試,考查出學(xué)生的真實(shí)水平,而不是被制造出來(lái)的優(yōu)秀學(xué)生。還有現(xiàn)在社會(huì)上有許多針對(duì)自主招生的培訓(xùn)班,建議考生和家長(zhǎng)不要盲目參加,因?yàn)樗械目脊俣挤浅8挥薪?jīng)驗(yàn),如果你是經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的,他一眼就能看出來(lái)。其實(shí)只要在日常生活中善于積累知識(shí),多培養(yǎng)自己的應(yīng)變能力和提高個(gè)人素質(zhì),對(duì)于這類考題應(yīng)該也就沒(méi)多大困難了。

        面試中如何自我介紹9

          在自我介紹過(guò)程中,要掌握幾點(diǎn)基本原則:

          開(kāi)門見(jiàn)山,簡(jiǎn)明扼要,不要超過(guò)三分鐘(最好準(zhǔn)備1、2、3分鐘分別的的介紹內(nèi)容,以應(yīng)對(duì)不同的要求,即使在沒(méi)有時(shí)間限制的情況下,個(gè)人建議在2分鐘以內(nèi)比較好)

          實(shí)事求是,適當(dāng)夸張(我們可以稍微、適當(dāng)?shù)拇祰u一下自己,但是切忌,不要吹過(guò)了頭,因?yàn)檎\(chéng)實(shí)很重要)

          突出長(zhǎng)處,但也不隱瞞短處。(面試官了解了你長(zhǎng)處的同時(shí),當(dāng)然也想知道你的短處,因?yàn)閮?yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)的平衡也是很大的一個(gè)考核標(biāo)準(zhǔn),你也不會(huì)招聘一個(gè)缺點(diǎn)大于等于優(yōu)點(diǎn)的員工吧?)

          所突出的長(zhǎng)處要與申請(qǐng)的職位有關(guān)。(如果你是狙擊手,讓你跟一個(gè)原始人拼長(zhǎng)矛,你覺(jué)得你的長(zhǎng)處能派上用場(chǎng)嗎?)

          善于用具體事例來(lái)證明自己,說(shuō)明問(wèn)題,(一件事例,往往比你說(shuō)一堆道理更能證明自己)

          以上就是需要廣大求職者,特別是應(yīng)屆生面試自我介紹過(guò)程中一定要更加注意,因?yàn)閯倓偖厴I(yè)還沒(méi)有很多的面試經(jīng)驗(yàn),往往將自我介紹弄成詳細(xì)的個(gè)人情況,世界觀,哲學(xué)觀等等的介紹,其實(shí)面試官想從你的介紹中了解你的,只是上面的幾個(gè)原則而已。

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