1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
    1. <xmp id="5hhch"></xmp>

  2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

    <rp id="5hhch"></rp>
        <dfn id="5hhch"></dfn>

      1. 基層干部培訓(xùn)的學(xué)習(xí)總結(jié)

        時(shí)間:2022-07-30 23:52:59 培訓(xùn)總結(jié) 我要投稿
        • 相關(guān)推薦

        基層干部培訓(xùn)的學(xué)習(xí)總結(jié)

          為期一個(gè)月的基層干部管理培訓(xùn)課程給我留下了深刻的印象,收獲是沉甸甸的,其中有領(lǐng)悟、有靈感、有激勵(lì)、也有反省,基層干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)。

        基層干部培訓(xùn)的學(xué)習(xí)總結(jié)

          非常感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了如此好的一個(gè)學(xué)習(xí)平臺(tái),使我得以有如此珍貴的機(jī)會(huì)從各方面提升自己.總的來(lái)說(shuō),這次的培訓(xùn)內(nèi)容豐富,形式多樣,有教授專(zhuān)家的專(zhuān)題報(bào)告,有學(xué)員圍繞專(zhuān)題進(jìn)行的考察,也有學(xué)員的互動(dòng)討論。通過(guò)這一輪的培訓(xùn),既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識(shí)上的積淀,也有管理水平的增長(zhǎng)。

          培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋企業(yè)宏觀管理方面,有宏觀經(jīng)濟(jì)與政策分析、企業(yè)戰(zhàn)略、情景領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、中層干部管理培訓(xùn)、相關(guān)的法律政策等。這些行業(yè)專(zhuān)家、知名教授的精彩講課,用深入淺出的語(yǔ)言、生動(dòng)活躍的課堂氛圍、精彩的領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)案例分析演講傳授給我們。讓我從不同角度去體會(huì)最新的企業(yè)管理知識(shí),進(jìn)一步拓寬了視野,使我對(duì)企業(yè)管理的思路、觀念和思維方式的認(rèn)識(shí)都得到了一次全面的更新。

          領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)使我體會(huì)到對(duì)創(chuàng)新的理念對(duì)當(dāng)今中國(guó)新的經(jīng)濟(jì)時(shí)代的深刻意義加深了理解。企業(yè)面臨全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),使我們認(rèn)識(shí)到企業(yè)只有持續(xù)不斷地變革創(chuàng)新才是生存、發(fā)展并獲得成功的保證. 創(chuàng)新的理念可以說(shuō)貫穿著整個(gè)培訓(xùn)的過(guò)程,并且把不同的學(xué)科和知識(shí)體系將企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和管理中所面臨的問(wèn)題有機(jī)的串聯(lián)起來(lái)進(jìn)行思考,對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理的知識(shí)和認(rèn)識(shí)有了觀念上、思維意識(shí)上的提升。認(rèn)識(shí)到持續(xù)不斷的市場(chǎng)創(chuàng)新是企業(yè)成功的唯一出路,不斷跨越過(guò)去的成功經(jīng)驗(yàn)和做法,創(chuàng)造新的理念和新的方法,用創(chuàng)新提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

          回到工作崗位,學(xué)習(xí)把學(xué)到的知識(shí)與現(xiàn)在的工作有意識(shí)的結(jié)合,特別是與以往學(xué)到和正在應(yīng)用的知識(shí)進(jìn)行整合,將新的知識(shí)和思想融入自己的工作中,不斷發(fā)展和提升自身的能力,為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。

          一. 積極樂(lè)觀對(duì)待本職工作

          在工作中尋找快樂(lè),用樂(lè)觀積極的心態(tài)對(duì)待工作對(duì)待生活,給自己設(shè)定一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的以及短期的目標(biāo),時(shí)時(shí)在心里想著目標(biāo),激勵(lì)自己不斷進(jìn)步,并制定詳盡的計(jì)劃朝著目標(biāo)前進(jìn)。時(shí)刻謹(jǐn)記企業(yè)的宏觀目標(biāo),并且使得自己的目標(biāo)與企業(yè)的目標(biāo)相一致,完成自己目標(biāo)的同時(shí),也要為完成企業(yè)的目標(biāo)而作努力!

          學(xué)習(xí)中我也學(xué)會(huì)了溝通,拉近彼此距離最好的方法就是溝通,而這正是我所欠缺的,溝通不是你說(shuō)了多少,而是對(duì)方聽(tīng)進(jìn)去多少,所以溝通一定要是直接的,專(zhuān)注的,看著對(duì)方的眼睛真誠(chéng)的和他溝通,溝通時(shí)一定要平等,不要給對(duì)方距離感,在日常生活中一定要學(xué)會(huì)微笑,學(xué)會(huì)說(shuō)是的,當(dāng)你的朋友穿了件漂亮的裙子,你要告訴他“哦!天哪,你今天真漂亮”當(dāng)你的隊(duì)員第一次出業(yè)績(jī)你要告訴他“哦!天哪,你真的很優(yōu)秀”但這一定時(shí)真誠(chéng)的,發(fā)自?xún)?nèi)心的,當(dāng)別人否定你時(shí),要學(xué)會(huì)說(shuō)是的,當(dāng)有人說(shuō)你笨,你可以說(shuō)“是的,你希望我更聰明,對(duì)嗎?”還要學(xué)會(huì)用積極正面的詞語(yǔ),比如“我比你高一點(diǎn)”而不是“你比我低一點(diǎn)”,這樣可以營(yíng)造很好的氣氛,形成積極正面的心態(tài)。在培訓(xùn)的最后我們玩了跳繩,在這個(gè)過(guò)程中,我明白了團(tuán)隊(duì)的重要性,這需要每個(gè)人的配合,在整個(gè)團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人都很重要,缺一不可,這需要每個(gè)人都有超強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感,能真的為團(tuán)隊(duì)付出,真正的做到“團(tuán)隊(duì)是我,我是團(tuán)隊(duì)”在游戲的我體驗(yàn)到了什么叫“標(biāo)準(zhǔn)決定水準(zhǔn)”真的,你的標(biāo)準(zhǔn)定的多高,那么你的水準(zhǔn)就有多高,作為潤(rùn)達(dá)人,我們寧可高目標(biāo)失敗,也不要低目標(biāo)滿足。

          二、堅(jiān)持讀書(shū),豐富自己的內(nèi)涵。

          任何人想發(fā)展都離不開(kāi)書(shū),讀書(shū)的邊界就是人生的邊界。書(shū)籍可以讓我們跨越時(shí)空與先哲進(jìn)行精神對(duì)話,給我們培訓(xùn)的老師,幾乎都談到了這個(gè)問(wèn)題。作為一名企業(yè)員工,我們不僅要讀企業(yè)管理方面的書(shū),還要博覽群書(shū)。不讀書(shū),如何更加深入地提高,如何在為企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新?如何與時(shí)俱進(jìn)地掌握管理技巧?在培訓(xùn)中,我深感自己的差距與不足。作為一名企業(yè)員工,要不斷的給自己“充電”。我深感只有不斷的充實(shí)自己,博覽群書(shū),工作時(shí)才能做到游刃有余,高質(zhì)量完成自己的工作任務(wù)。特別是現(xiàn)在的塔里木蓬勃的發(fā)展局勢(shì),為我們企業(yè)員工提供了更寬廣的舞臺(tái),同時(shí)也對(duì)我們提出了更高的要求,我們更需要有創(chuàng)新的思想創(chuàng)新的理論。因此,以后要堅(jiān)持讀書(shū),以豐富自己的內(nèi)涵,讓自己獲得更好的發(fā)展。

          三、要做創(chuàng)新型、研究型的企業(yè)員工

          通過(guò)此次培訓(xùn),我得以反思自我,尋找自己與優(yōu)秀員工之間的距離。我經(jīng)常會(huì)思考:在具體的工作中怎樣做才能算是一位好的管理者?怎樣成為領(lǐng)導(dǎo)好的下屬平時(shí)我們疲于應(yīng)付日常事物,很多問(wèn)題都沒(méi)有認(rèn)真去探究和思考,更沒(méi)有做到管理創(chuàng)新,用新的方法去提高效率。目前的社會(huì),創(chuàng)新是企業(yè)進(jìn)步的源泉,是企業(yè)重要的競(jìng)爭(zhēng)力。要想企業(yè)不斷進(jìn)步,在多變的競(jìng)爭(zhēng)處于不敗之地,只有與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新。作為中石油里面的一名員工,我們更要具備創(chuàng)新意識(shí),為企業(yè)做出一份貢獻(xiàn)!

          通過(guò)此次培訓(xùn),通過(guò)聆聽(tīng)各位專(zhuān)家的精彩講座,通過(guò)與各學(xué)員的相互交流,我更清醒地認(rèn)識(shí)到自己的貧乏.我覺(jué)得自己太安于現(xiàn)狀、自滿自足多,緊迫感、危機(jī)感少;工作中容易被俗念束縛,惰性大,闖勁少;。通過(guò)培訓(xùn),我清醒地認(rèn)識(shí)到:激-情和創(chuàng)新是成就成為優(yōu)秀的企業(yè)員工的必要因素.

          企業(yè)的成長(zhǎng)離不開(kāi)每個(gè)員工的成長(zhǎng)在專(zhuān)業(yè)技能以及人格素養(yǎng)方面的進(jìn)步,離不開(kāi)現(xiàn)代先進(jìn)的管理管理理論和企業(yè)管理技術(shù)。通過(guò)學(xué)習(xí)我的思想有了極大的轉(zhuǎn)變,領(lǐng)導(dǎo)力及管理理論掌握的更為系統(tǒng)。本次專(zhuān)家的講座可謂:深刻獨(dú)到,發(fā)人深省,作為企業(yè)中的一員,必須有系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),良好的思想品質(zhì),我要把所學(xué)的管理理念,咀嚼、消化,內(nèi)化為自己的職業(yè)準(zhǔn)則,指導(dǎo)自己的工作、學(xué)習(xí)。要不斷搜集專(zhuān)業(yè)信息,學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)理論,增長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

          我相信,孜孜以求,堅(jiān)持不懈的理論沉積,一定能不斷提高自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng).。

        【基層干部培訓(xùn)的學(xué)習(xí)總結(jié)】相關(guān)文章:

        基層干部雙語(yǔ)培訓(xùn)總結(jié)(精選6篇)07-19

        基層干部個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃范文09-29

        基層干部培訓(xùn)心得體會(huì)05-16

        基層干部個(gè)人能力培訓(xùn)心得10-26

        電力培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)-學(xué)習(xí)總結(jié)08-10

        學(xué)習(xí)培訓(xùn)總結(jié)05-11

        培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)06-30

        培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)08-02

        培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)08-03

        培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)06-26

        国产高潮无套免费视频_久久九九兔免费精品6_99精品热6080YY久久_国产91久久久久久无码

        1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
          1. <xmp id="5hhch"></xmp>

        2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

          <rp id="5hhch"></rp>
              <dfn id="5hhch"></dfn>