我國光電子領(lǐng)域急需引進(jìn)人才

我國光電子領(lǐng)域急需引進(jìn)人才

　　近年來，一股光電子產(chǎn)業(yè)建設(shè)熱潮席卷全國，武漢、長春、重慶、廣東、山東等省市在發(fā)展自己光電子產(chǎn)業(yè)的同時(shí)，紛紛爭建“光谷”。

　　一項(xiàng)測算顯示，如果一個(gè)區(qū)域的光谷要達(dá)到年產(chǎn)值超過1000億元，那么相應(yīng)的人才則需要20萬。然而，我國目前光電子從業(yè)人員僅為十幾萬，遠(yuǎn)遠(yuǎn)無法滿足這一需求。

　　長春光機(jī)學(xué)院院長姜會(huì)林認(rèn)為，目前我們應(yīng)提倡引進(jìn)人才，這包括3個(gè)層次：第一個(gè)層次，要有一流的科學(xué)家，他們會(huì)為光電子產(chǎn)業(yè)的發(fā)展指點(diǎn)方向，在國際上能為光電子產(chǎn)業(yè)爭取位置；第二個(gè)層次是在大量的工作當(dāng)中進(jìn)行研究、開發(fā)、使用高科技設(shè)備的人才；第三類人才即一些能工巧匠，即在操作光電子方面有一些絕活的人。他說：“僅長春的光電子方面人才就目前來看還缺4萬人左右�！�

　　中科院長春光機(jī)所所長曹健林說：人才短缺是我國光電子產(chǎn)業(yè)發(fā)展存在的主要問題之一。因此要深化體制、機(jī)制改革，與大專院校、研究所緊密結(jié)合，加強(qiáng)對人才培養(yǎng)的投入，為人才創(chuàng)造良好的發(fā)展空間。

 

 

【我國光電子領(lǐng)域急需引進(jìn)人才】相關(guān)文章：

21世紀(jì)初我國急需的16類人才10-19

民企急需五種人才07-31

IT業(yè)急需哪些人才07-31

中國急需什么人才08-08

職場新人急需惡補(bǔ)“責(zé)任課”08-10

私有企業(yè)急需十類人才07-31

亞洲企業(yè)最急需的30種人才08-13

八成白領(lǐng)急需再培訓(xùn)07-30

大學(xué)生急需專業(yè)培訓(xùn)08-13