- 相關推薦
職場大目標是有小目標積累而成的
人的一生會經歷逐步縮小夢想的過程，比如一個人在小時候夢想可以很大、很美，但是隨著年齡的增長，現實的殘酷和無奈會讓人不斷去調整自己的夢想和目標，這是一個人逐步成熟的過程，也是一個人逐步適應社會的過程。在這個過程中，有的人能夠通過不斷的修正來逐步實現自己的目標和理想，而有的人則會逐步在適應中迷失自己，也從而忘了自己的目標和理想。但是無論如何的實現目標和理想都需要過程，而絕不是像童話一樣，睡一覺什么都有了。
獨之秀職業規劃機構案例
周小姐已經24歲了，畢業兩年多來她一直在某網絡公司做網絡前端設計，她做好前端設計后再由程序員添加程序，可公司交給她的一些產品模板，她發現有好多都是做好了給他的，而且每次程序員添加程序之后遇到問題，總是說是她的一些問題，她感覺是間接的讓老板認為是她沒有做好，工作很難展開。工作兩年多還是在原地沒有發展，現在她發現自己一事無成，一直守著工資過日子，以前幻想畢業之后就可以一帆風順，給家里很多錢，可現在養活自己就不錯了，其次是她感覺工作總是在重復著上班，加班，下班，睡覺，起床一天天過去了，最重要的是現在她開始懷疑自己的能力問題了，她不會和人溝通，在公司里，她都不能夠很快的和一個人熟起來，她覺得很苦悶，而且她的薪水也不是很高，她也不知道怎么去要求加薪，人家給多少算多少，她聽人家都說做IT這個行業的，過了三十不做管理就沒前途了，而且網絡發展很快，她不知道該怎么辦才好，聽人說做銷售好，可她覺得她是一個不善于溝通的人根本沒法做銷售。她現在覺得自己是一個沒有思想一個原地踏步的人，一個充滿幻想的人。
她希望自己有一天，工資多漲，才氣不斷的漲，有很好的溝通能力，有自己的思想，可她又覺得這一切都是幻想，她不只是畢業這兩年愛幻想不考慮實際，就上學而言也一直這樣，都是單純的傻想，以為上個大學工作什么都有了，可現實呢，連自己都養活不了，她不知道下一步的自己應該怎么走了！
獨之秀職業顧問分析
其實，對于一個畢業兩年的人來說，找工作是其次的，我相信對于周小姐來說，隨便找一份工作也是比較容易的，但關鍵就是要找一份適合自己的，而且也要對自己以后有發展的工作，把自己的大目標按照時間階段分解成小目標，這樣才能一步步的往上走，因為大目標的實現是要靠小目標的不斷實現積累來完成的，而且找工作不能眼高手低，遇到一點挫折就產生嚴重的挫敗感而喪失自信，因為不管什么樣的工作都不會是一帆風順的，只要找準方向，確定好自己的職業定位，先從小目標開始實現，逐漸往大目標發展，就一定能走出屬于自己的職業路線，所以像周小姐這樣的情況，首先需要自己振作起來，職業光停留在想上面沒有任何意義，現在最重要的就是要確定自己的職業定位和規劃，確定好以后才能有針對性的去找工作，最終實現自己的理想和目標。
【職場大目標是有小目標積累而成的】相關文章：
重視職場積累06-26
職場有哲理的小故事08-03
怎樣制定職業目標10-27
職業生涯發展目標11-23
職業發展目標怎么寫08-23
職場小故事08-22
八則職場小故事-職場禮儀01-29
關于職場的小故事08-10
關于職場小故事08-25