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“三種模式”促就業(yè)創(chuàng)業(yè)
近年來,河南省新密市在就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作方面下足功夫,突出高校畢業(yè)生、困難就業(yè)人員、留守農(nóng)民工三類群體,通過三種模式,著力推動實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
高校畢業(yè)生充分就業(yè)模式。高校畢業(yè)生是當(dāng)前就業(yè)工作的重中之重,該市人力中心通過調(diào)查摸底,準(zhǔn)確掌握未就業(yè)高校畢業(yè)生的現(xiàn)狀和就業(yè)意向,開辟綠色通道,從報道到就業(yè),全程提供培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)、融資貸款和跟蹤扶持等一條龍服務(wù)。鼓勵中小微型企業(yè)吸納高校畢業(yè)生,積極開展專場招聘會和就業(yè)援助月等活動,促進(jìn)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。
困難就業(yè)人員托底就業(yè)模式。一是通過開展專場招聘、免費(fèi)技能培訓(xùn)等一系列就業(yè)援助服務(wù),幫助其實(shí)現(xiàn)就業(yè)。二是針對缺乏市場競爭能力的就業(yè)困難人員,大力開發(fā)公益性崗位。三是針對年齡偏大、技能單一的就業(yè)困難人員,落實(shí)崗位補(bǔ)貼實(shí)行重點(diǎn)援助,鼓勵和支持失業(yè)人員通過多種形式實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
留守農(nóng)民工靈活就業(yè)模式。主要針對失地農(nóng)民、城鄉(xiāng)未就業(yè)農(nóng)民、大齡農(nóng)民等學(xué)歷低、技能弱的特點(diǎn),為她們開展月嫂、家政、保安、廚師等技術(shù)要求含量不高的初級技能培訓(xùn),并主動聯(lián)系公司和企業(yè)為其解決就業(yè)問題。
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