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創(chuàng)業(yè)者成長的五步妙法
總結(jié)太多成功者的故事后發(fā)現(xiàn)，若要把知識有效的轉(zhuǎn)化成能力和智能，須經(jīng)過五個步驟，它們是：第一步，知道。這是我們接觸新事物的第一步，也是學習的開始。它是一個簡單、感性的認>知基矗如學外語單詞，你首先得了解了它的基本詞義是什幺，讀音如何等等。但這遠遠不夠，只是知道了冰山一角、九牛一毛的工夫，還須往下深入到下一階段。謂之知然。
第二步，悟道。正如世人經(jīng)常膚淺的只看到那些成功者的外在成就，并羨慕他們所擁有的鮮花與掌聲、名利與榮耀。我們以為他們只是財運亨通、長袖善舞或投機取巧、善假于物的結(jié)果，殊不知在他們光環(huán)的背后，還凝聚著昔日打拼基業(yè)時付出的超出常人能負荷的心理壓力、勞苦辛酸，甚至是淚水血痕！了解了這些資料，對那些成功者的評價的態(tài)度會大大改變，學習了他人成功創(chuàng)業(yè)的艱辛努力，增添了一分對人的敬仰、尊重、認同，少了許些冷漠、傷害、諷刺！這即是悟道。是由感性上升到理性的認知過程。謂之知所以然。
第三步，做道。做是一個實踐與體驗的過程。如果說，前兩步驟是大部分運用左腦理性思考的過程的話，那幺這一步驟即是發(fā)揮右腦潛意識能量的絕佳時機。需要你能完全的nomind――放下理性的思考與判斷，百分百地參與其中，充分的感受一切，感受你的身體、情緒、感覺、理性的互動體驗式學習的每個剎那。你將收獲前所未有的最大的資訊及成長，掌握生命中更多的可能性。此過程是行動的過程。謂之行然。
第四步，教道。你將成為一名專業(yè)者，把前三個步驟習得的經(jīng)驗、感受及成果擴大傳播的工作。也許，你覺得你學得可以了，有些得意洋洋了，一副志滿意得的神情。請暫緩翹尾，可否去分享、教授其它的團隊成員，讓他們也和你一樣共享共榮。也使得你的豐碩成果由一人倍增至數(shù)十人或是數(shù)百人的團隊。既倍增了效能，倍增了效益，也倍增了生命價值！在這一過程里，你會發(fā)現(xiàn)當一名名將和名帥需要截然不同的用心與才華！更讓你有機會透過教學相長的過程來進一步提升自己。這是一個認知與行動高度整合的過程。謂之授然。
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