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招聘怪題:我們兩個誰更帥?
“我們兩個人誰長得帥?”這是天津某電訊公司近日在武漢招聘時出的一道題,只要你在2分鐘內(nèi),通過交談,使招聘者產(chǎn)生興趣,就可能成為該公司經(jīng)理助理。不看專業(yè),不看簡歷,這種被稱為“2分鐘效應(yīng)”的招聘形式,讓畢業(yè)生有點新奇。武科大一同學(xué)認為,修飾精美的個人簡歷無用,各種證書不看,只憑一張嘴“搞定”所有問題,這種方法讓很多學(xué)生不適應(yīng)。招聘者則稱,人才沒有確定界限,看專業(yè)用處不大,一些應(yīng)聘者不惜重金來“包裝”應(yīng)聘材料,使人真?zhèn)坞y辨,但一開口,畢業(yè)生有多少“貨”就一目了然。
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