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      1. 班主任班級管理研修日志

        時間:2023-12-13 11:52:37 詩琳 日志 我要投稿
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        班主任班級管理研修日志(通用9篇)

          無論在學習、工作或是生活中,大家對日志都再熟悉不過了吧,很多精彩的事用日志記錄下來,可以給自己加深印象。那么你真的懂得怎么寫日志嗎?下面是小編幫大家整理的班主任班級管理研修日志,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        班主任班級管理研修日志(通用9篇)

          班主任班級管理研修日志 1

          班級作為學校教學活動的基礎單位,其管理水平的高低,對學生健康全面的發展,對完成教育和教學的各項任務起著舉足輕重的作用。二oxx秋季新學年,我擔任高一(11)班的班主任和高一(11)班、高一(12)班兩個班的英語教學工作。多年的班主任工作實踐中,我覺得要搞好班級工作,應該:堅持“一個標準”,調動“兩個積極性”,依靠“三個方面”的力量,發揮“四套班子”的作用。

          一、堅持“一個標準”

          本學期,學校根據學生的中考成績平行分班,他們的成績在全縣可以說是最好的,但是在本班同學之間,他們的成績也有差別。堅持一“個標準”,即是說在處理班級事務時,尤其是獎懲方面,對成績好的學生和成績相對較差的學生應使用一個標準。通常好學生易受到偏愛,而差生常使老師產生偏見。所以班主任執法,一定要公平、公正,要一碗水端平,如處理偏頗,則會助長好學生的壞習慣,壓抑差生的上進心。一學期來,我堅持了一個標準,對好學生和差生所取得的成績的肯定和所犯的錯誤和缺點的修正都一視同仁,贏得學生的尊敬和信任,開學初就樹立起了良好的班風。

          二、調動“兩個積極性”

          高一新生,朝氣蓬勃;新環境,更希望展示自我。調動“兩個積極性”,即學生參加班級管理的積極性和參加各項活動的積極性。因此,一是要尊重每個學生,在課余時間里要盡量多深入到學生中去,與他們一起交談、活動,使他們與你無拘無束地相處,他們必然會對你敬而近之,由此而產生一種"愛屋及烏"的效應。二是發動大家參加班級管理的各項活動,讓學生人人都有自己的發言權,都有展現自己才能的機會。本學期,班級的班刊實行分組輪流出的制度,采用征稿的形式,發動全組同學獻計獻策。學期結束時對各期的班刊進行總結評比;三好生、優秀學生干部、優秀團員的評比,也由全體同學投票產生;在組織參加年級和學校大型活動時,由班委會征求同學們的意見的情況下,再結合老師的見解,取得共識,大家共同制定方案。學生愿意干的事,干起來熱情高,干勁大,成效也好。例如,在學校第54屆田徑運動會上,我班獲得高一年級總分第四名;高一年級詩歌朗誦比賽,湯然獲得一等獎,繆永超、陶古月獲得二等獎;高一年級征文比賽,湯然獲得二等獎,陶古月獲得三等獎,査姍姍獲得鼓勵獎。三是要求全班同學參加班級日常管理,形成班干和同學輪值制度,每個人都有機會履行班級管理職責,增強責任感和參與意識,為管理好班級獻出自己的一份力量。四是在各項中盡量不冷落每一個人。凡大型活動必須做到各司其職,人人有份,絕無局外之人。

          三、調動“三個方面”的力量

          調動“三個方面”的力量,即是要充分調動和運用學校、家庭和社會三個方面力量參與班級管理,以提高班級管理工作的成效。

          學校的職能是毋庸置疑的,家庭的作用也是顯而易見的。學生除了寒暑假,平時的生活基本是學校和家庭兩部分的銜接。經常與家長聯系,尤其是借助于電話這一快捷的通訊工具,可以及時交換學生的有關信息,讓學生家長積極參與對學生的教育和管理,支持班級工作,已成為不可忽視的重要的教育手段。我班很多學生家長都在外地工作,有的學生在校內外租房,少數有家長陪讀。針對這種情況,我一方面摸清他們的住處,要求這些同學到班級上晚自習,放學按時回家,并告知所有同學和家長我的電話號碼,有事隨時和我聯系,防止他們與社會上不三不四的人混在一起,或利用課余時間進網吧,沉迷網絡游戲,養成種種不良習慣。對于那些走讀生,我也要求家長了解我校的上課、放學時間,針對少數同學,則與家長商定:放學后或晚自習后由家長親自到校接他回家,保證他們回家途中的安全。十一月中旬,結合期中考試,成功地召開了高一家長座談會,與家長共商對學生的教育方法,受到家長的一致好評。一學期來,全班同學學習和行為習慣有了很大的進步。在班級管理過程中,我們還經常結合時事政治,強化思想教育和班級管理工作,堅持正面教育和引導。例如,組織學生參加“緊急疏散”演練,觀看“文明禮儀”錄像片,認真做好一周的“文明禮儀”執勤工作。平時“主題班會”,利用見義勇為、樂于助人、勤奮學習等感人的事例和進行“校園之星”評選給學生樹立學習的榜樣;同時利用網絡下載了中央電視臺的“法治在線”播出的中學生沉迷網絡游戲最后走上自殺絕路的.兩期特別節目“少年之觴”和“天堂來信”,組織學生觀看,學生有很大的震動,也認識到了沉迷網絡游戲的危害性。

          兒童心理學專家朱智賢說過:“學生在學習上出現的問題常與行為品德有關!辈粡母旧先プテ返陆逃,就不能促使他們健康成長。我班采取多種形式的班隊會,針對性的主題會,師生間的思想交流會,制度化的班級周評小結等,在實踐中證明是行之有效的。

          四、發揮“四套班子”的作用

          班主任即使有三頭六臂,不可能也無時間和精力事必躬親。因此,必須發揮“四套班子”的作用,即班委會、團支部、科代表、小組長的作用。這四套班子是班級的中堅力量,他們的模范作用如何,他們對班級管理的成效如何至關重要。在選舉這些干部時,我堅持做到:人人參與競選,力求把大家信賴的好同學推選出來,使他們一開始就具有良好的群眾基礎。每次主題班會,每次大型活動都要求班委全部亮相并輪流登臺,使每個人都能策劃活動、主持活動,提高他們的綜合素質,鍛煉和培養學生的才干,把班級各項活動開展得形式多樣。

          對四套班子的所有成員既嚴格要求,大膽壓擔子,也處處從各方面關心支持他們,尤其在工作細節上給予具體的幫助和指導。我們的目標是培養學生成為德、智、體、美、勞諸方面全面發展的合格人才。作為一名班主任,不能只把精力放在學習上,必須五個方面一起抓,它們是相互相存,相互促進的。特別在體美勞方面不忽略,不輕易取消學生體育活動的機會,并積極參加他們的活動;其次制度化地安排好每天的衛生勞動;第三,利用班會和其他活動,盡可能滲入娛樂性的文體內容,例如組織學生參加高一年級的“英語書寫比賽”,班級象棋比賽,和其他班的“籃球友誼賽”,元旦班級聯歡會,以達到活躍身心,調劑生活,融洽關系,“一箭三雕”的目的;第四,在班級管理和有關活動中發動有一技之長的同學多參與,充分發揮他們的特長,以帶動其他同學積極投入;第五,積極參與學校組織的各項競賽活動,通過參賽,增強大家的集體觀念和競爭意識。

          班級管理工作千頭萬緒,每個學生又有個性差異;工作方法千差萬別,形勢和任務又在千變萬化。今后我會在實踐中不斷學習,加強與其他班主任的交流,探索總結更加行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

          班主任班級管理研修日志 2

          一提到班主任工作這個話題,很多老師都會把它跟“苦”和“累”聯系在一起,有的老師甚至把當班主任看作是一種負擔。作為班主任,自己秉著“德育為首,教育為主,育人為本”的指導思想,結合本班的實際情況,為了學生能德智體全面發展,就必須要搞好班級工作和管理好學生。為學生創造一個安靜和諧、人人積極認真學習的氛圍的文明班級,從“勤嚴愛”三方面來管理班級,做法如下:

          一、“勤”是班主任工作管理成效的關鍵。

          俗話說:“一勤天下無難事”。要搞好班級工作,管理好學生,勤是不可少的。也只有經常性的深入了解,才能管理好班級。班級是學校教育和管理的基本單位,也是班主任進行教育工作的依靠力量和組織保證。班級就像一個大家庭,同學們有如兄弟姐妹;班級更像一個小社會,社會上有什么,一個班級就有可能有什么。一個良好的班集體對每個學生的健康發展有著巨大的教育作用。要形成一個良好的班集體,那“勤”就是管理的`唯一手段。俄國的教育家烏申斯基說過“如果教育家從一切方面教育人,那么首先就必須從一切方面去了解人。”所以為了搞好班級,就必須要做到“勤”到學生中去,“勤”了解學生,“勤”與學生交流談心,加強了師生之間的心靈溝通,減少教育時所遇到的阻力,從而達到管理班級的目的。

          二、班主任的工作中要堅持“嚴”字當頭。

          有句俗話是這樣說的:“沒有規矩,難以成方圓!彼,沒有嚴格的要求就沒有教育。如果過于放縱學生,反而會害了他們。在“嚴”的鞭策下,我一直堅持“嚴”字當頭,我會不斷地要求學生遵紀守法,對學生的缺點和錯誤及時指出,甚至進行適當的處罰,才能使他們明辨是非、吸取教訓。嚴格要求學生,應該建立在尊重和信任學生的基礎上,要做到嚴而有格,嚴得合情合理。只有如此,才能形成好的班風與紀律。當然“嚴”并不是只指上課嚴肅,課外還是可溫和的,與學生交朋友,建立良好的朋友關系,才有利班工作的開展。同時要做到“嚴而不厲,嚴而有度”。

          三、在班主任的工作中要懂得“愛”。

          古人云:“無愛不足以施教”。沒有愛就沒有教育,教育事業是愛的事業,教師職業是愛的職業。許多班主任在教育學生的過程中,往往把握不準對學生“愛”的尺度。我經?吹侥承⿲W生和班主任的關系似乎十分融洽。師生關系融洽是好事,但這樣的班主任往往沒辦法對學生嚴格要求,令出不行,則班級管理混亂。班主任的愛不僅是個人之間的一種態度,一種積極的肯定情感,它還是一種評價。班主任對學生的態度常常反映學生所在集體,甚至是社會對他的某種評價。因此,學生往往把班主任對自己的關懷、愛護、信任等與班主任對自己的評價聯系在一起,同自己的集體中的地位和人格價值聯系在一起。由此可見,班主任對學生的愛對教育好學生是多么重要。

          總的來說,班級管理工作是千頭萬緒的,工作方法千差萬別,形勢和任務又在千變萬化。我將一如既往地踏踏實實地工作,為學生能夠得到更好的教育,為學生的長大成才,甘為學生作堅實的基石,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

          班主任班級管理研修日志 3

          今天讓我在班主任工作交流會上發言,心里忐忑不安。在座的每位班主任、每位老師都有自己獨特的教學方法、管理經驗,工作都很優秀。而作為班主任工作5年多的我,談不上有什么經驗,也沒有什么理論,只希望利用今天這個交流的平臺,將自己近期工作的情況和體會與大家交流一下,不足之處,還望多多指教。

          下面我就從“勤”、“細”和“嚴”三方面說說我班主任工作情況和體會:

          一、天道酬勤,工作要勤快

          在班主任管理中,我做“四勤”

          1、早晨早來勤到教室走一走

          2、課間時勤到教室查一查

          3、放學時勤到教室轉一轉

          4、每天勤找班干部問一問

          班主任工作需要我們勤快,F在的學生個人主義明顯,個人行為習慣上也有很多的缺點。好習慣,早養成。我一開始下意識地抓好開端,嚴格訓練。利用上課前3分鐘、班會課甚至專門抽出時間來說學校的規章制度以及我要他們達到怎樣的要求。如提醒學生做好課前準備,下課后準備好下節課所用的東西,不追跑;培養他們衛生習慣不亂扔垃圾紙屑、彎腰撿紙的習慣;走路不說話,走直線;排隊要快,要安靜;午餐不說話,午餐后閱讀等等。剛開始一段時間,時刻注意觀察學生的行為,時時提醒,對各方面的習慣進行強化訓練,常檢查,常落實,利用每天早讀前5分鐘進行總結學生各方面的表現,表揚做得好的學生,讓他們在學生中學有榜樣,批評做得不好的同學并適當課后加強訓練。我也會在平時用學生的`例子穿插跟學生說遵守學校的紀律就是讓他們更安全更開心,學生明白了也就會去遵守。每天下午的午讀前我也會來到課室和孩子們一起自習,慢慢的學生習慣了我每天的日程安排,他們也形成了習慣,衛生、物品擺放、都有了明顯進步,而且都能自覺完成。可見,天道酬勤,工作要勤快,偷不得一點懶。

          二、細處著手,工作更上一層樓

          在對學生有詳細的了解之后,我根據班級目標和學生實際,制定了盡可能詳盡而又具有可操作性的班紀班規。對于這些制定出來的班紀班規,我在班會課上一條一條向學生公布并告知如何實施。仔細認真、嚴謹務實是學生應該具有的良好品質。在這點上我特別注意用我的細致影響、感化每一個學生,在進行班級工作分配時,我的分工很細,根據學!耙蝗粘R帣z查和要求”,細到學校檢查的每一個項目我們班都有對應的專人負責檢查、監督,出現問題及時反映及時處理。

          三、嚴格管理,養成習慣

          都說一個班級就是一個家,那班主任就是這個家的家長,家長就要有家長的權威。一個班必須有主心骨,班主任就是班級的主心骨。所以要讓學生對老師有一種敬畏,才能真正落實班級的各項規定,做到令行禁止。如果只是一味強調和諧、民主而使學生在老師面前隨隨便便、目無尊長,我想,這本身就是一種失敗。該民主時就民主,該專政時就專政。

          我覺得在班級管理中我們除了要用“愛”去感化學生,還要用“勤”督導學生,用“細”觀察學生,還要用“嚴”震住學生。以上只是我班級管理一點小小的體會,希望各位老師多提寶貴意見,我會虛心接受,督促我在以后的班級管理中再進一步。謝謝!

          班主任班級管理研修日志 4

          時間如白馬過隙,轉眼又是新的一年。回顧上一學期的工作,感慨頗多。素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為"班集體靈魂"的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。下面我談談自己的體會。

          一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

          "誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的'思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

          了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

          二、班干部隊伍的組建和培養。

          一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小班干部決定的。班干部是班主任的左右手,所以唯有慎重地選拔和培養班干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

          當選的班干部應具有較強的號召力和自我管理能力。班干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須要大力表揚班干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小班干部樹立威信;在鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面"。

          三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

          良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,我扎實有效地加強一個學生的常規訓練。

          訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

          以上就是我一學期工作情況的總結。

          班主任班級管理研修日志 5

          作為一個剛跨入教師行業不久的年輕教師,沒有豐富的經驗,也沒有過人的才學。因此剛剛接手班主任工作時非常擔心,唯恐因為自己的原因不能給孩子們一個良好的學習環境,從而影響到他們的學習成績。為了能很好的完成自己的任務,做一個出色的班主任,請教了不少有經驗的教師。

          我把這些經驗總結一下也就是“嚴”字當先,對孩子們要求要嚴,對自己要求也要嚴。所謂"師道尊嚴",體現班主任的權威,從而把自己放在較高的地位,班級事務均由班主任達命令,學生的行為要在班主任的要求范圍內,對學生出現的`問題要嚴厲批評。很多時候對學生要以身作則,自己做不到的不要要求學生去做。其次要制定嚴密的班級制度,讓孩子們的各種違紀活動都有章可循的得到處罰。再次要要嚴格執行,不能讓各種制度成為一紙空文,這樣孩子們就會肆無忌憚的犯錯。

          開學初,這種以嚴為主的制度,收到了一定的成效。但是隨著時間的增長,實際工作中,出現,學生們"不買賬"的現象,會有個性強的學生當面與我頂撞,班規難以實行。為此十分苦惱,我也開始反思自己工作中出現問題的原因。

          魏書生老師說要讓民主科學走進班級,聽了他班級管理的講座后我意識到,自己的問題出現在,忽視了孩子們的主導地位,剝奪了他們管理班級的自我管理的權利,當然所讓他們遵守的制度也沒有經過他們的認可。要轉變自己的管理理念,變被動為主動,班主任是家長,同時引導學生明白我們都是這個家庭的兄弟姐妹要做到有事商量、有困難互相幫助這個家要和諧、民主、家庭的每個成員都要與家庭榮辱與共。從而引導班級形成健康的輿論氛圍還在隨后的工作中加以引導,堅持正面教育,培養學生辨別是非、善惡、美丑的能力。充分利用班內輿論陣地樹立正氣,并鼓勵學生敢于向不良現象作斗爭,引導學生把班集體的輿論轉化為自己的自覺行動,具有服從真理、修正錯誤的勇氣。使班級形成好人好事有人夸、不良現象有人抓的良好氛圍。

          為此我要把原本的班級制度一條條和孩子們商量,經過民主測評,和孩子們一起制定他們愿意遵守的民主制度,效果如何,拭目以待。

          班主任班級管理研修日志 6

          通過近兩周的上研修學習,我聆聽了教育專家的精彩講座,領略了他們幽默風趣的教育風格、先進的教育理論;也與班上的各位優秀的教師一起進行了交流,不但加強了理論和專業知識的學習,又和本班的教師一起進行了問題探討。通過這次骨干教師培訓,我更明確了做教師這一神圣職業的理想,更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。

          這次培訓讓我了解到發展的最新動態、趨勢;深刻領會了數學教育的理念、新時期數學教師所面臨的主要任務等一系列數學教育方面獨到的觀點;讓我學到了更多提高自身素養和教學水平的方法;讓我從內心深處體會到了教育家的博大胸懷和樂觀向上的工作態度。身為教師,就要懂得尋找規律,掌握學生的認知發展規律,要在教學實踐中不斷地學習、反思和研究,厚實自己的底蘊,以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。在這段時間的學習中,我認真聆聽了很多專家的精彩講座,積極做好學習筆記,努力用新知識來提高自己。專家們精湛的教藝,先進的理念,獨特的設計給我留下了深刻的印象,使我受益匪淺,有了質的飛躍。主要有以下幾個方面:

          一、真正的融入到學生當中去

          首先,教師要懂得尊重和理解學生。在此基礎上與學生形成心靈上的融合,心理上形成一種穩定,持續的關系,不僅是在知識、能力上的交往,也是情感心靈上的溝通、交流,首要的是教師要對學生關心、信任、尊重。

          二、注重培養學生的學習興趣

          教師不但要提出可供學生思考的問題,更應該在每節課的開始創設懸念情境,激發學生主動探究的興趣。教師導入新課的教學語言巧妙合理、生動形象,能充分吸引住學生的注意力,觸發學生的興奮點,激發學生學習的情趣。傳統的章回小說,或評書藝人,常在講到關鍵時刻,突然停住:“欲知后事如何,且聽下回分解。”這是賣關子,也就是設置懸念,引起聽眾對下情的探究。這對我們教學工作很有啟發。作為一個教師,如果也能使學生越聽越想聽,就說明學生的學習興趣被我們充分調動起來了,達到這種境界就需要在教學中不斷地創設“問題情境”,使教學過程變成一個設疑、激疑、解疑的過程。教學中,教師要著重創設問題情境,具有恰當的提問語,組織學生參與學習過程,掌握學習方向,幫助學生自主探究知識,尋求問題答案。

          三、立足課堂,培養學生的思維能力

          我注重優化數學教學方式,從數量上說,堅持少講;從質量上說,堅持精講。整個教學活動,既注重知識的系統傳授,又給學生思維以充分的“自由度”。一是提供給學生明確的思考對象,有效集中學生注意力,激發學生的學習動機。二是提供給學生獨立的思考機會,使每個學生的潛能都得到充分發展,教師不替代學生的思維。三是提供給學生必要的啟發引導,事先設計好有利于學生繼續展開思維的問題,不直接給出解決問題的具體方法,如:題目要求什么問題?你是怎樣想的?還有其它方法嗎?有什么規律嗎?等等,使學生的思維活躍起來,使學生的腦子積極轉動起來,促進思維的深入發展。

          四、加強學習,不斷上研修,自覺走進新課程。

          作為傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善個方面的內容。

          首先,教師要懂得尊重和理解學生,在此基礎上與學生構成心靈上的融合,心理上構成一種穩定,持續的關系,不僅僅是在知識、潛力上的交往,也是情感心靈上的溝通、交流,首要的是教師要對學生關心、信任、尊重。

          其次,要注重培養學生的學習興趣,教師不但要提出可供學生思考的問題,更就應在每節課的`開始創設懸念情境,激發學生主動探究的興趣。教師導入新課的教學語言巧妙合理、生動形象,能充分吸引住學生的注意力,觸發學生的興奮點,激發學生學習的情趣。傳統的章回小說,或評書藝人,常在講到關鍵時刻,突然停。骸坝笫氯绾危衣犗禄胤纸。”這是賣關子,也就是設置懸念,引起聽眾對下情的探究。這對我們教學工作很有啟發。作為一個教師,如果也能使學生越聽越想聽,就說明學生的學習興趣被我們充分調動起來了,到達這種境界就需要在教學中不斷地創設“問題情境”,使教學過程變成一個設疑、激疑、解疑的過程。教學中,教師要著重創設問題情境,具有恰當的提問語,組織學生參與學習過程,掌握學習方向,幫忙學生自主探究知識,尋求問題答案。

          最后,要加強學習,不斷上研修,自覺走進新課程。作為傳道授業的老師,只有不斷的更新自我的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自我,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。并且自身不斷的學習,用心學習,不斷開辟新教法。摒棄舊的教學方法,把先進的教學模式引入課堂。

          班主任班級管理研修日志 7

          通過幾天的網上學習,今天,完成了課程的學習,除了必修的兩門課程《備課問題診斷與解決》、《教師專業化與專業發展》外,我選修了《合作課堂與教學設計》共三門課程,如果有時間,我也想那多學一門功課,豐富自己的專業知識。三門課程的研修日志如下:

          1、備課是一項創造性的工作,它既有一般可遵循的規律和原理,同時更具有很強的自主性、差異性。所以,教師在備課的過程中,要不斷強化自我意識,注意培養和提高自己鉆研教材、理解運用教材的能力。要以課程內容為對象,課程標準為指導,以學生實際情況為根據,在深鉆細研、反復思考的基礎上,找到三者的最佳結合點。自己有了成形的思路和成熟的東西,再去翻閱教學參考書,進行必要的補充豐富。一定要注意以我為主,以我的教學風格、教學個性、教學特長為主。用各家各派的理論來豐富和發展自己的教學特長,發展自己的教學風格與個性。備課過程中,最珍貴的就是那些屬于自己的東西。

          要克服絕對相信教學參考書的盲目崇拜意識,成為一個具有批判精神的創造者。新課程的實施,教師具有了新的角色定位,不僅是課程的執行者,而且是課程的開發者。這就要求我們教師具有向權威挑戰的膽識和才氣,運用批判性的眼光看待教學參考書,創造性地進行備課,使自己的教學個性更加趨于成熟,形成自己的教學風格。

          2、專業是社會分工、職業分化的結果,是社會分化的一種表現形式,是人類認識自然和社會達到一定深度的表現。“專業”一詞最早是從拉丁語演化而來,原始的意思是公開地表達自己的觀點或信仰。與之相對的是“行業”,包含著中世紀手工行會所保留的對其行業的專門知識和技能控制只能傳授給本門派的人的神秘色彩。德語中“專業”一詞的含義是指具備學術的、自由的、文明的.特征的社會職業。從本質上說,所謂教師專業發展就是教師個體專業不斷發展的歷程,是教師不斷接受新知識,增長專業技能的過程,是一個教師的職業理想、職業道德、職業情感、社會責任感不斷成熟、不斷提升、不斷創新的過程。教師要成為一個成熟的專業人員,需要通過不斷的學習和探究歷程來拓展其專業內涵,提高專業水平,從而達到專業成熟的境界。在當代教育與課程改革的背景里,教師專業發展直接指向于勝任教師的新角色。

          3、教學徹底改變教師講學生聽的陳舊方式,激發學生的參與意識,變學生被動學習為主動學習。教學設計為學生創造參與活動的條件,而且使全體學生參與,而不是部分學生參與。學生能否積極主動地參與課堂教學活動,是決定學生學習成敗的重要因素,也是教師教學成敗的重要標志。這就要求我們改革原有的教學模式,創造新型的教學模式。合作學習是以小組共同學習的形式,使所有參與者為了實現全組的目標共同努力的一種學習方式。合作學習模式是指學生在盡可能小的小組中展開學習活動,而且是在沒有教師直接、即時管理的情況下進行學習,小組成員相互領依賴、相互溝通、相互合作、相互負責地學習某些學科性材料,從而達到共同目標的一種學習模式。

          班主任班級管理研修日志 8

          這次培訓,真是班主任工作的及時雨。

          一、班主任要提高自身素質,起到模范帶頭作用必須不斷地學習有關知識。

          班主任的一言一行,對學生都會產生巨大的影響,所以,我們班主任在對學生實施影響的同時,要不斷地完善自己。比如,我們在專業知識上也要不斷地提升和擴充,不能滿足于現狀,否則,就跟不上形勢,滿足不了學生的需求。積極參加各種培訓,提高各方面的素養。讓學生覺得老師是一個完美的示范形象。學生佩服的是知識全面而又平等待人的教師,教師只有用知識和能力去折服他們,學生才能心悅誠服。對此,班主任要注重自身修養,充分利用業余時間,不斷提高專業學科知識,同時也不斷地學習相關學科,包括琴棋書畫。這樣既增加了自己的文化內涵,同時也展現在教育教學中,同學們才能無不為之而敬佩。可以說,班主任管理工作的成功,很大一部分來自于班主任豐富的文化知識和技能。通過這次培訓,我更加認識到了這個問題的重要性,所以,我現在比以前注重自己的言行,特別是在學生面前,更是要文明禮貌,還加強專業知識的學習,積極參加各種各樣的培訓,積極參加教研活動,努力提高自己的語文教學水平,爭取在各方面都成為學生學習的榜樣。

          二、班主任要尊重學生,關愛學生。

          作為班主任,要以滿腔的熱情來,博大的愛心來尊重和關愛自己的學生。學生稚嫩的心靈是脆弱的,需要班主任精心地呵護。如何教書育人,我們認為愛學生是根本。當一個孩子在被你認同、尊重后,他可能會有驚人的潛力和爆發力。你包容、你鼓勵、你幫助、你贊賞,那么,學生開心了,進步了,教師也快樂了。比如第五模塊中講到的“班主任與每個學生”這個專題,專家對優秀生、留守兒童、厭學生、網癮生、行為偏差生、情緒失調生的教育策略,使我觸動很大,我從而明確了愛學生是開啟學生心靈的鑰匙。對于任何一個學生來說,班主任的愛就像鳥兒需要翅膀,花兒需要陽光一樣重要,特別是前面提到的那幾種學生,班主任老師只有付出真誠的愛,才能走進學生的心靈世界。我國著名的教育家陶行知先生說過:“真的教育是心心相印的活動,惟獨從心里發出來的,才能打到心的深處!彼宰鳛橐粋班主任,在教育教學工作中,一定要關心學生,幫助學生,信任學生,與他們建立深厚的友誼,使學生和老師心心相通。我班有幾個留守兒童、外來民工子女,作為班主任,在這次培訓之后,在學習上、生活上,我都以最大的愛心去關心他們。特別是對待那些調皮搗蛋的學生和成績比較差的學生,我改變了以往的簡單并過分嚴厲的教育方式,我最大限度地尊重他們的感受,站在他們的角度思考問題,我以極大的耐心和愛心批評教育他們,給他們講道理,指出不足之處,他們反而更容易接受,F在,他們比以前接近我,依賴我,性格更開朗,愿意與同學交往,學習上也有較大進步,這讓我感到很欣慰。我也要求同學之間要有愛心,互相幫助,團結友愛,F在,我們班是一個團結向上的友愛班集體,學習風氣濃厚,師生關系更加融洽。在此,我非常感謝培訓中的專家、教育工作者們的教誨。愛學生,學生才會愛你;愛學生,學生才能服你。我其實還做得不夠,我會繼續努力,為班級工作傾注自己全部的愛。

          三、班主任要培養學生的良好習慣

          良好的習慣是進行正常的學習和生活的保障。細節決定成敗,班主任就要從關注細節,抓點滴小事,培養學生良好習慣入手,組織好學生的紀律。比如:上課前,提醒學生做好課前準備,注意靜息的姿勢,坐的姿勢。上課時,教育學生認真聽講,積極發言,發言時先舉手,不能隨意打斷老師的話;回答問題時聲音要亮、清楚等等。課后的作業要求保質保量地完成,特別強調書寫工整。還要注重課外閱讀,課外積累。這樣,就能養成學生良好的學習習慣。我還利用早讀、班會課領著學生學習學校規章制度以及中小學生日常行為規范和守則,提醒學生養成良好的行為習慣。并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。通過艱難地努力,現在,絕大多數同學能養成良好的習慣,個別同學還有待于提高。

          四、班主任要加強管理班級,形成良好的班規

          首先,必須建立健全各種制度,并使之成為全體成員行為的準則。如衛生制度、學習制度、作業制度等,讓學生在學習和生活中有“法”可依。制度出來后,班主任還要及時做好指導和監督工作,協助學生解決生活、學習等方面的實際問題,并隨時做好個別調查,杜絕弄虛作假現象,定期評定,獎優罰劣。

          其次,加強班干部管理。在一個班集體內,班主任處于主導地位,學生處于主體地位。要發揮學生的主體作用,就必須不斷加強班干部隊伍建設,通過班干部管理實現學生自己管理自己,自己教育自己。在班上,我通過民主選舉了班委和中隊委,各行其職,各管其事。另外,每天還有兩個值日生負責,早讀時,一個負責領讀,一個負責保潔;平時負責紀律檢查,課前準備,擦黑板的管理等等;下午放學后監督做清潔。還選出小組長、科代表,負責作業的檢查和收交。這樣就形成了一套完整的班級管理制度,F在,還要加強對班干部的培訓,使班干部更加得力。

          第三。加強學生自我管理。小學生由于年齡小,自我約束能力差,上課時往往做小動作、聊天、搞惡作劇等。我要求學生以《小學生行為規范》、《小學生守則》來嚴格要求自己,熟記并付諸實踐。定期反省,寫自我小結,提出自己的努力方向。并且量化考核,評比表彰。在培訓中,專家介紹了“讓民主與科學走進班級”的班級管理方法,使我認識到了民主與科學管理方法的重要作用,我們一貫的教育方式就是教師約束學生,強制性完成教師的一些任務,而民主與科學的.班級管理方法則不同,他能讓學生進行自我管理,提高學習效率。今后,我在這些方面都要注意改進和完善。

          第四,在安全教育方面,我是特別重視,抓得特別緊,經常提醒學生,一定要保證他們的安全。注重學生的身體健康,特別是現在甲流盛行,提醒學生注意預防,講解預防的方法。對于學生的心理健康教育的開展,我也有了更進一步的了解與認識。過去我對學生的心理健康教育沒太關注,今后也要加強這方面的教育,使學生得到全面健康的發展。

          五、班主任要處理好與科任老師、家長的關系

          要搞好一個班集體,班主任與科任老師必須搞好關系,密切配合,做到教育思想一致。如果科任老師與學生發生矛盾時,班主任要起好橋梁作用,協調解決雙方的矛盾。在班主任和科任老師的共同努力下,才能托起明天的“太陽“。這個內容在本次學習的的第四模塊“班主任與每一個班級”中,深受啟發。我平時特別注意與科任老師配合,在調整課程上,在教育學生上,商量討論,思想上保持一致。

          學校的工作要順利開展,必須要有家長的密切配合,而家長與學校密切配合是與教師與家長的有效溝通分不開的,所以,教師一定要注意與家長有效溝通。作為班主任,很多時侯都需要和家長進行溝通。如:學生的成績下降了、學生上學遲到或無故曠課等等,很多事情溝通得好了,可以起到很好得教育效果,可如果溝通不好,家長會非常不滿意,到時班主任的工作就不能正常地開展。為了搞好一個班集體,我努力與家長密切地配合。每次家長會,我都提醒家長多支持配合老師的工作。學生有什么問題,我及時與家長聯系,或打電話,或當面交流,或在網絡班級上交流,或在qq上交流,這對教育好學生起了很大作用。

          以上是我參加這次班主任培訓后,結合實際工作的幾點真實感想。班主任工作任重而道遠,在以后的工作中,我會運用這次培訓中學習到的知識、理念到實踐中去,爭取把班主任工作做得更好,使我的班主任專業水平越來越高,使自己也能做一個優秀的班主任。

          班主任班級管理研修日志 9

          我是一名小學教師,任教后擔任小學低年級班主任工作。我從別的老師手中一個班一個班地把學生接過來,一年后,又一個班一個班地送出去,其中既有成功的喜悅和自豪,又有失敗的苦惱和自責。要做好小學班主任工作,首先,班主任自身要有一種凝聚力。這種凝聚力,就是一種潛在的吸引力,巨大的向心力和無形的感召力。在學生心目中,這種凝聚力,既有母親般的摯愛,又有榜樣的影響,還有長輩那樣的寬容和理解。有了這樣的凝聚力,就容易吸引童心,雕塑靈魂,也就能為建設好班集體提供有利條件。

          我認為,一個小學班主任要有凝聚力,就應該這樣對待自己的學生:

          一、真誠坦率。

          接一個新班后,我總是盡可能做好三件事。一是開好和同學的見面會。會上,我開誠布公地把自己的姓名、經歷、興趣和愛好介紹給學生。使學生了解自己,溝通感情;二是和學生談心,一個個地了解他們的家庭生活、周圍環境、個人交往和興趣、愛好等情況,熟悉學生,交上朋友;三是仔細留心觀察,逐個了解他們的思想、學習情況和心理、性格特點,對每個學生的'情況盡可能做到全面了解,心中有數。這樣,在較短的時間里,我對學生有了一個基本的、也是全面的了解,學生也消除了對我的陌生感和害怕的心理。

          二、理解寬容。

          現在,社會上有一種提法“理解萬歲”,成人需要理解,小學學生更需要理解、需要寬容。新時代的少年兒童,他們富有幻想,敢于實踐,常常有一些近乎離奇的想法與做法,對此,班主任老師要能理解,進行具體分析和引導。另外,小學學生自制能力較差,是非觀念不十分清楚,容易干傻事,犯錯誤。而對他(她)們的錯誤,班主任不能只是簡單地批評,甚至訓斥體罰,而要分析他(她)們犯錯誤的具體情況,有針對性地進行思想教育。一旦認識和改正錯誤,就要寬容,要鼓勵他們再接再勵,這樣做,容易加深學生與班主任的感情交融,取得事半功培的教育效果。

          三、關心尊重。

          我認為,為師之道,既要嚴,更要有愛,有關心,有尊重,這是教書育人的前提和保證,更是一個班主任應該認真做到的。對學生的關心和尊重,應該貫穿于班主任工作的全過程,學生思想、學習、生活方面的傾向和問題要處處留心,學生的意見、建議,甚至批評要虛心聽取,對正確的要給予肯定和尊重。當學生的家庭或周圍環境發生較大變化時,更要獻出母親般的愛,去關懷、體貼,使他們克服困難,振作精神,重新鼓起前進的風帆。

          學生的事要讓他們自己去做,教師不能事事包辦代替,這是育人之道,也是班主任工作的一個重要原則和方法。只有堅持這樣做,才能培養學生的動手能力,增強自立意識。

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