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2017年Michael Page亞洲地區薪資與就業報告發布
據悉 ,知名招聘咨詢服務機構米高蒲志公布了《2017年Michael Page亞洲地區薪資與就業報告》(以下簡稱《報告》),根據相關的調查結果顯示出現在的中國內地45%的受訪公司表示期望在未來一年將員工的工資提高6%-10%。
2017年Michael Page亞洲地區薪資與就業報告發布
在外需與內需持續萎靡不振的背景下,國內卻出現了罕見的物價上漲現象。雖然從CPI與PPI數據暫時還看不出這場漲價潮的高度,但政府部門不應掉以輕心。
通脹的壓力從四面八方傳來。它首先來自于去產能政策。煤炭限產以及關閉了一些鋼廠等做法,降低了供給,造成一系列上游商品的漲價。截至目前,這股漲價在供給依然受到控制的情況下,開始向產業鏈中游的企業傳輸。
通脹的另一個動力源(600405,股吧)自人民幣貶值。中國在能源、農產品(000061,股吧)以及資源性產品等方面比較依賴進口,而且中國制造業有一部分屬于組裝性質,很多零部件依靠進口。因此,一旦人民幣出現較大幅度的貶值,輸入性通脹的壓力比較大。
此外,中國加強了環保標準以及監督力度,對交通超載等現象進行了嚴格的檢查與懲罰,這一定程度上提高了生產與運輸的成本,讓企業被迫提高價格。這部分因素并不會構成通脹壓力,但在一個存在諸多促進通脹條件的市場里,這種政策外溢的成本可能被放大。
事實上,很多年以來,實際物價水平一直在不斷上漲,這是由大量資本涌入、信貸規模不斷擴大以及財政投資等因素引起的。比如從2003年到2015年,中國累計投資了335萬億元。大規模的信貸投入帶來了持續的通脹壓力,但其不是普遍、均勻地在各領域呈現出來,因為貨幣主要流向了樓市,刺激房價不斷上漲。
今年以來,樓市出現暴漲,其引起的成本上漲將會逐漸向市場傳遞,尤其是通過租金上漲的方式提高服務業的成本。再加上今年基建投資持續投入,信貸規模居高不下,這些渠道引發的信用擴張必然會通過通脹消化。盡管注入過多的流動性并不一定引起通脹,還需要人為制造的需求點燃流動性的火焰,但是,除了制造供給緊張、資本流入樓市等因素外,過剩的流動性不放棄任何機會炒作任何一個可以炒作的商品。資產價格與商品價格的上漲都會不斷地推高通脹。
特朗普贏得美國大選后,公開表示將采取擴張性的財政政策,比如擴大基礎設施投資。再加上石油輸出國組織達成限產協議,明年可能會拉動全球范圍內的通貨膨脹。目前中國大宗商品上漲潮主要是集中于國內自足的領域,這意味著,明年那些依賴進口的大宗商品可能也會出現持續的價格上調。如果再加上人民幣貶值的因素,輸入性通脹壓力將非常大。
考慮到美聯儲即將加息的事實,以及美元維持強勢,新興市場國家的貨幣正在面臨嚴峻的挑戰,一些國家開始加息。通脹的降臨以及對于幣值穩定的考慮,使得中國明年的貨幣政策可能被迫收緊。一些國有企業的利潤狀況得到了改善,但這種狀態可能也會受此影響。此外,中國樓市可能在貨幣緊縮中受到傷害。
因此,不難判斷,中國政府可能加大財政支出來對沖貨幣收縮帶來的經濟下行壓力。這可能會對基建及其上游行業是一個利好,而這些領域恰恰是產能過剩的部門。去產能導致的供給減少以及基建投資的擴張可能帶來供不應求的現象,甚至有可能出現滯脹現象。
日前,剛剛公布的《2017年Michael Page亞洲地區薪資與就業報告》調查結果顯示,中國內地45%的受訪公司表示,期望在未來一年將員工的工資提高6%-10%。這意味著人工成本在繼續增長,如果再加上大宗商品、房租等價格的上漲,可能會對處于中游的制造業與服務業造成打擊。
這樣的情況是需要避免的。為此,在制定明年的宏觀經濟政策時,有關部門需要考慮到通脹壓力可能上升的情況,未雨綢繆地采取應對措施。
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最近,知名招聘咨詢服務機構米高蒲志公布了《2017年Michael Page亞洲地區薪資與就業報告》(以下簡稱《報告》),根據相關的調查結果顯示出現在的中國內地45%的受訪公司表示期望在未來一年將員工的工資提高6%-10%。
與此同時,近期各省市也陸續公布了工資指導線,雖然數值有所下降,但依舊保持了增長勢頭。不過不少企事業單位職工向北京商報記者反映,他們對工資上漲的感受并不明顯,對此有專家分析稱,連年上漲的物價成為了稀釋工資漲幅的重要因素之一。
盡管工資指導線多年保持上漲態勢,但職工們對錢包變鼓的感受卻沒有那么強烈。對此,中國社科院城市與環境研究所研究員、社會學博士單菁菁直言,近年來上漲較快的物價水平,成為了稀釋工資漲幅的重要原因之一,“由于各方面物價均出現上漲,人民幣購買力自然相對減弱”。
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