（必備）申請報告書
隨著社會一步步向前發展，報告對我們來說并不陌生，其在寫作上有一定的技巧。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編精心整理的申請報告書，希望能夠幫助到大家。
申請報告書1
尊敬的院領導：
您好!我原是醫院婦產科醫生XXX，因以下原因在貴院工作到20xx年6月25日辭職。當時對科室進行了口頭辭職，并對手頭工作進行了完整交接，因當時醫院沒有完整的辭職流程而未寫辭職書，事隔9個多月，現在貴院通過他人通知我要履行手續，故補寫如下：
我在畢業后即在貴院工作，對醫院的感情不是一般詞語可以比喻的，我經歷了婦產科從零到我走之前的輝煌中的所有歷程，作為唯一一名婦產科正規分配的大學生，作為一名務實上進、肯學肯鉆、視醫學為畢生事業的年輕人，在二院婦產科的發展史上老主任這樣評價我：婦產科的發展，你的付出是科室其他年輕人比不上的。我也可以自豪得講：二院培養了我，我也為二院貢獻了我的全部。除了最近新進的年輕人外，我是最晚進科的，也是最年輕的，是最晚出去學習的(算上后來調到醫院的算上)，但我的理論和技術都是二院婦產科最優秀的!同樣的'環境中我能嶄露頭角和我自己的努力是分不開的。包括現在我都敢講：把婦產科所有醫生的專業書加起來都不會有我的多!我在工作之余投入了大量的錢力、物力來武裝自己，我為的是什么?為了能夠解除病人的痛苦，間接的為了醫院有更多的收入，為了醫院有更多的病人——我們會的多了，病人就會增加;開展的項目多了，收入自然就會上升!技術提高了，事故糾紛就會下降!不知道我一名小小醫生的見解是否和領導的一致。所以在平時艱難的工作中(上級醫師沒有更多的經驗和理論講給你)我摸索前進，并克服種種困難，從20xx年到我走之前開展了二院婦產科史上的許多個第一，多少個加班、拖班……但從未求過回報!所以當我決定離開——我的心里是多么的難過!
二院的現狀實在是不能滿足我工作的需要;不能滿足現代婦產科醫學的需要;不能滿足現在病人的實際需要;所以我多次提出要醫院購進腔鏡設備，醫院也同樣表示有意向，還要我寫了多份的購買器械申請，但最終都石沉大海。我也知道醫院的苦，知道醫院的實際情況，所以當醫院準備蓋新病房大樓時，考慮到醫院輝煌的將來，我再次提出自費進修腔鏡，但遭到拒絕(不同的是幾乎同時醫院別的科室卻有公派的腔鏡學習人員)我當時很傷心，但什么都沒講，我服從領導的安排�？墒窍旅娴囊患聟s使我最終決定離開……
還記得那是一個周六，因為有事我決定把周六上午半天的班調到周日來上。當時我在門診上班，并且已經是婦產科的副主任，而且科室沒有正主任。到我辦完事回來，不得了，我成了“過街老鼠”，院長、老總挨著找我談話：問題很嚴重，我違反了醫院的紀律，查崗不在，要通報批評，但因為xxx求情，暫且算了，但要感激xxx。(這個xxx就是我們一直不合的病房副主任)我很納悶，走之前，我將門診的工作安排得很好，并且告知了我的去向。所以我回頭問當時在門診“徒弟”，問她醫院查崗時她是怎么講的。她很奇怪地說：“沒有人來查崗呀?”可知當時我的心情。我問王總：“為什么醫院都沒有查崗卻生出這么多的事情?”當時王總脫口而出：“明說了，就知道你不在，所以就查了你一個人的崗!”當時我感覺整個世界都是那樣灰暗!我感覺我就像醫院的眼中釘、肉中刺，領導必除之而后快!我作為一個中層，我作為一個骨干力量(我自己認為)，醫院為什么要這樣對我，是在逼我離開呀!但我和二院的感情是那樣的深厚，在那里，我有我的事業，有我固定的病人群，有我一幫親密的朋友……我怎么能夠一走了之?
當時是4月份，我還是什么都沒講，所有的語言當時都是那樣的蒼白……我默默想：既然我已經成為醫院的“毒瘤”，還是自己主動“拿刀切除吧”。但科室人員又是那樣緊缺，我怎能說走就走呢?在多少個不眠之夜后，我決定將門診當時新分配的大學生，也就是我的徒弟進行強化訓練，使她在最短的時間能夠獨當一面后我再離開!領導是難以想象的，那3個多月我是怎樣熬過來的，眼看著我親手建立的許多東西都要舍棄了，我不知道哭過多少次……令我欣慰的是那個大學生終于可以獨立進行日常門診工作了，就算我走了，一定程度上也不會影響科室，不會影響醫院的正常工作。
再見了，我工作將近20xx年的醫院!
辭職人：xx
xx年xx月xx日
申請報告書2
尊敬的王總：
您好!
我是XX年8月進入公司，轉眼已一年有余，首先感謝公司領導對我關心和重視，為我提供了好的工作環境和鍛煉自己能力的機會。
隨著公司的不斷發展，我個人能力也在不斷提升和進步。這段與公司共同成長歲月里，同事們給予了我很多關心，公司領導也給予我了栽培和幫助，使我迅速融入到工作中去，跟同事們打成一片，自加入公司以來，始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司發展做出了自己應盡責任。
隨著社會的發展，時代的進步，人們的生活水平不斷的提高，社會市場的一切物價也在不斷的上漲。從而使我承受著各種巨大的經濟壓力。我的工資從轉正后一直為1800元/月，在現階段的這種經濟形勢下，現有的工資水平已顯得很單薄了。
我在此為您簡單算一筆賬：我現階段工資為1800元，扣除每月交納社保及績效考核，每個月實際到賬工資為1600元左右(國家的通脹率為5%)，每月房費及水電費：700元;通訊及交通費：200元;伙食費：600元(每天按20元*30天);僅僅以上幾項，已使我的工資所剩無幾，這中間還未包括同事、朋友偶爾的聚會及個人的護膚品等七零八落的小費用，更別說逢年過節想給父母買點禮品，都讓我囊中羞澀。
我能感受到公司領導對于我的期望，但是“基礎不穩，地動山搖”， 目前的工資狀況，已經難以維持我現在的生活，我已無力支撐。每每看到銀行卡中的存儲金額為個位數的時候，我沒有什么動力去支撐工作中給我帶來的成就感和幸福感。
在過去一年的.工作里，我經歷了以前工作中從未有過事情，一直以來，我都懷著一顆感激的心去工作，在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣，因為您是我的領導，這些您應該非常了解，提出加薪要求，并不是我“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。
我相信，只要付出，就會有收獲，我很珍惜公司給予我的發展空間和培養，
因此我提出加薪請求，以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵，更是對未來工作積極性的鼓勵，如果領導認為我工作中尚有有待改進的部分，也敬請領導批評指正，我一定謹記于心、樂于修正進步，希望領導對我申請能夠加以重視。
在此新春來臨之際，祝福您及家人在新的一年里身體健康、闔家歡樂!
此致
敬禮
申請人：
XX年3月21日
申請報告書3
尊敬的各位領導：
你們好!
首先感謝公司領導對我的信任，讓我進入xx工作。九個月來，我從沒想過會以這種方式來做自己的總結。我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。寫下這篇辭職申請書，就意味著離開公司。
對于離開，我有太多太多的舍不得，但為了讓公司在xx地區有更好的發展，我希望能另請他人，來接替我所負責的項目。其中原因有以下幾點：
一、本職工作沒有做完美。自x年x日我進入公司以來，一直負責x醫院的核磁共振項目管理，在長達近九個月的工作中，我沒有將病號量提到公司所要求的標準。今年x月份，是收入最好的一個月，但病號量xx例，這與公司的期望相差甚遠。據此推算，本臺磁共振成本回收需要幾十年。我沒有把工作做到盡善盡美，在此我深表歉意。
二、與老家相距太遠。xx地處xx省最南部，我家地處xx省最北部，相距超過一千里地，回趟家非常不容易。家中難免有事，況且父母年老體衰，更需兒女照顧。希望各位領導體諒。
三、完成父母及個人心愿。父母從小就希望自己能投身軍營，報效祖國。父親年少時由于家庭關系復雜，未能入伍，甚是遺憾�，F在又由于國家頒布新的征兵政策，鼓勵高校應屆畢業生應征入伍服義務兵役。作為中國公民，我有義務去服兵役，且各方面均符合要求。應國家號召，我準備為建設祖國國防事業貢獻自己的青春年華。
以上三點是我離開公司的主要原因。 弗羅斯特的一首小詩《未選擇的路》里曾寫道：“黃色的`樹林里分出兩條路，可是我不能同時去涉足，我在那路口久久佇立，我向著一條路極目望去，直到它消失在叢林深處。 …… 也許在多年后的某個地方，我將輕聲嘆息將往事回顧，一片樹林里分出兩條路——而我選擇了人跡最少的一條，從此決定了我一生的路�！鼻胺降穆窌鞘裁礃幼樱l也說不清楚。但即便失敗了，我也并不害怕，因為我還年輕，還有機會。
最后，感謝公司x個月來對我的培養，感謝各位領導(公司x總、x總、x總、部門經理x經理、x經理)對我的諄諄教導，感謝各位同事生活中的各種幫助，讓我從一個初出茅廬的毛頭小子成長為一個有思想，有見識，有膽量的社會青年。 祝xx未來的道路越走越遠，越走越寬，越走越高! 祝各位領導、同事工作順利，身體健康!
此致
敬禮!
申請人;xxx
xx年xx月xx日
申請報告書4
尊敬的x：
您好，這是一份來自x的辭職報告。
來到欄目組已近x個月了，在這x個月里承蒙您的關照與厚愛，讓初來乍到的我不斷的學習、不斷的練習、不斷的進步，在那里工作的'每一天都是那么新鮮的，大智的獵奇心極大滿足！
如您所至愛的這份事業，這也是我深愛的一份工作。每個人都有理想，堅持理想，幸福而又孤獨，堅持自己，執著而又艱辛。我想我們都一樣，不斷的肯定理想又否定理想，又找尋新的理想，也不斷的肯定自己又否定自己，又找尋新的自己。一個有理想的人是十分令人欽佩的，過去的日子，我能為您夢想大旅的這一小段征程效力，深感榮幸！
目前由于個人原因向您提出辭職，原因有以下三點：
其一、家庭原因：也是關鍵原因。xxx經營棋牌，剛開張，缺少人手，加婚房裝修趕工，外加立刻要開始結婚的各種準備，在未來的近三、四個月事情很多。家是兩個人的職責，我只顧著做自己喜歡的工作，把一堆事都扔給豆腐一個人，他實在分不開身，覺得自己不能自私，就應分擔。加之我們的休息時間也不是個性規律，工作時候的投入，以至對家事關心太少，身為人妻，頗為失職！哎~簡直就是姑娘到婦女的悲哀！
其二、工作本身原因：組里只要是宣傳片或者廣告，基本都是扔我一個人，當然活動也是我要參與的事，做活動或節目能夠幾個人同時探討共同負責，然而宣傳片永久都是我，我也一向沒能在工作環境里找到能夠教我讓我在這方面有更多成長的人，全部的摸索都得靠自己，更主要的是，摸索了也沒有前行，我也不斷反醒自己的領悟潛力，當然，這個問題我在很早之前就跟您提過。目前是有點厭倦了自己水平般般的停滯狀態。
在一個環境里做一件事，沒有人能指出你的好與不好時，這是最恐怖的！
其三、自身原因：最近個性疲于上班，每一天早上起床，一拖再拖，感覺像生活在一口鼓里，嗅不到生活的清新。外加此刻豆腐晚上熬夜看店，沒法早起送我，上班變得好遙遠，自己也沒時間學車，再拖下去要駕校除名了(您也注意一下學車時間，就應跟我差不多要被除名了)。想停下來，把車學了，把心平了。
期望x這次傳媒之行能找到如意能人，這樣我也不至于因為自己的離開耽擱到組里的工作。對于辭職一事，深感歉意！稽查大隊的宣傳片我會繼續完成，速貸幫的合作商談我會繼續跟進，不會因為有辭職打算而影響工作質量，這個您大可放心！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
申請報告書5
尊敬的院領導：
您們好!
我是__醫生，20__年加盟醫院。作為學科帶頭人，我在醫院領導和同事們的大力支持下，負責建立了血管外科。5年來，血管外科的業務量和社會知名度逐年上升，在好大夫在線血管外科患者投票排名榜上連居首位。我個人在醫院的五年中，無論是業務和管理能力也都有了很大的收獲和提升。
因為我個人的原因，認為自己在醫院已經完成了階段性的使命，血管外科下一步發展應該交給更有能力的同事來擔當。
目前血管外科的人才梯隊已經形成，業務也處于穩定狀態，我經過慎重考慮后，決定辭職。
而我，要格式化自己，整裝重新出發，去開始自己人生下一階段的.使命。
感謝領導的理解和支持，希望能夠盡早討論通過。無論我身在何處，我將一如既往地支持醫院的發展。
致敬!
血管外科：__x
____年__月__日
申請報告書6
教育局領導：
為進一步提升我校教師課堂教學的有效性，改變教師的教學觀念，適應新課改背景下的.課堂教學，經學校研究決定，擬抽調部分語數教師赴杭州參加“千課萬人”第二屆全國小語、小數生態課堂教學研討觀摩活動。現將有關事項報告如下，請審批。
1、 時間安排：
數學：20xx.4.7-4.共4天
語文：20xx.5.-5.共4天
2、 人員與帶隊負責人：
數學3人， cc vv
語文2人，dd gg aa
妥否，請批示。
申請人：
申請日期：
申請報告書7
尊敬的領導：
您好!
我懷著復雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入醫院擔任婦科主治醫生，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。由于個人的原因，我不得不向醫院提出申請，并希望能與今年x月xx日正式離職。
由于我個人感覺，我在過去的.一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對醫院這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給醫院做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在醫院的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和醫院考慮，自己現向醫院提出辭職，望醫院給予批準。
對于由此為醫院造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望醫院能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮!
辭職人：xx
xx年xx月xx日
申請報告書8
大塘鎮黨委、政府：
正值“六〃一”兒童節即將到來之際，為了歡度慶祝節日，給學校的少年兒童度過一個健康快樂的節日，增長學生知識、激發學生積極向上。經中心學校校委會研究決定，各小學開展民族民間文化進校園展演等系列慶祝活動。
學校“六〃一”活動的`順利開展離不開鎮黨委、政府一如既往的大力支持。因此，在學校經費緊缺的情況下，向黨委政府提出援助申請報告，敬望鎮黨委政府給予一定的活動經費補助為謝!經費補助為：新塘小學1000元，水溝小學800元，公峨小學800元，同時敬請鎮黨委政府屆時蒞臨指導。
特此報告，敬請審查批準。
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
申請報告書9
尊敬的領導：
根據你局《關于x有限公司x項目環境影響評價報告表的'批復》(進環評字[x]x號)的要求，我公司建成了該項目配套的環境保護設施，并和主體工程在x年xx月xx日同時投入運行。根據《建設項目環境保護管理條例》的有關規定，現向你局申請竣工環境保護驗收，請予批準。
附件：《x有限公司新型墻體材料生產項目竣工環保驗收監測報告》及相關文件
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
申請報告書10
尊敬的x總：
您好!
很抱歉這時候和您提出辭職。首先，非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。
這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來××酒店從事銷售工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。
在xx酒店工作的`半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會，但同時，我發覺自己從事這份工作心有余而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開酒店，以便完成工作交接。我很遺憾不能為峰峰賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。
我只有衷心祝愿賓館的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
申請報告書11
__單位：
本人生于__年，__年參加工作，__年進入A單位工作，歷任____等職務，按規定應于____年____月辦理退休手續。因工作需要和本人意愿，根據有關文件和規定，申請延期退休一年，繼續在A單位工作。
特此申請，請領導批示。
此致
敬禮!
申請人：___
日期：20__年_月_日
申請報告書12
一、項目的立項依據
研究意義:隨著計算機、通信、多媒體以及網絡技術的迅速發展，出現了越來越多的數字圖像資源。如何有效地組織、管理和利用日益龐大的圖像資源，以及如何快速有效地實現圖像檢索，已成為當前數字圖像領域亟待解決的問題。傳統的基于文本的圖像檢索技術因其人工標注的耗時性以及檢索匹配的誤差性已不能滿足當前海量圖像資源的檢索需求�；趦热莸膱D像檢索方式融合了圖像理解以及模式識別等諸多技術，能為用戶提供更加有效的檢索手段，已成為當前圖像檢索領域的研究熱點。在當前研究成果基礎上，如何更加有效地提取圖像內容的特征信息、提高圖像檢索的準確率等都是值得進一步研究的問題。
基于內容的圖像檢索結合了圖像自身所含的特征以及數據庫技術，是一項在理論研究和實際應用中都極有前途的新技術。它較視頻查詢技術容易實現，是視頻查詢技術的基礎。從應用上看，圖像查詢要比視頻查詢具有更廣泛的應用范圍，它可以應用到地理信息系統、醫療診斷、公安系統、教學系統等不同的領域之中。特別是近年來Internet Database技術的發展，基于內容的圖像檢索技術的應用前景變得更為誘人。越來越多的研究人員對基于內容的圖像檢索系統進行了研究開發，目前在國際上CBIR技術已經取得了一些成果，一些CBIR原型系統已經發布到Interact上。這些系統的框架和查詢的處理過程很相近，只是采用的特征提取算法和搜索策略各異，檢索的效果也不盡相同。
二、項目的研究內容、研究目標，以及擬解決的關鍵科學問題。
研究思路
在閱讀國內外與本課題相關文獻的基礎上，提出本課題的研究思路。
首先，基礎準備工作。這些準備工作主要有：
一是對網絡和專業數據庫的數字圖像信息資源的組織模式及分類標準進行相關的調查研究；
二是對數字圖像信息資源進行收集整理。
其次，對收集來的數字圖像資源進行分析，提取特征。數字圖像的特征提取，不是傳統意義的單一特征的提取，而是深層次發掘數字圖像本身的特征，是多特征綜合的提取。它是指對用戶輸入的圖像進行視覺特征分析，主要是在三個方面對圖像本身的特征進行挖掘和提取，一是圖像的原始數據，如像素；二是圖像的內容特征，如顏色，紋理和形狀等等圖像特征進行提��；三是圖像的語義環境，如圖像本身所描述的具體事物，發生的場景，圖像內容所描述的情感色彩等。這個對圖像資源特征提取的過程可以由人工或系統自動指定。
第三，在對數字圖像的特征抽取的基礎上，對圖像進行聚類。即根據上一步驟抽取出的這些特征利用相似度度量函數來進行特征之間的距離衡量，把數字圖像中具有的某一類相似度的特征進行聚類，把圖像資源根據這些聚類來分門別類。
第四，初步構建系統，進行檢索實驗。根據上述的步驟，構建初步的自適應檢索系統，進而實施檢索實驗，檢測系統的查全率和查準率。而檢索不只是傳統意義上對數字圖像的基于文本的檢索，如百度，Google等，而要融合對圖像本身特征的基于內容的檢索。在系統中，輸入檢索詞，系統會把用戶需要的具有一類特征（相似度在某一范圍內）的圖像資源輸出，提高查全率。此外，用戶還可以進一步輸入相關的圖像特征，如顏色，紋理，形狀，物體或場景等在結果中查找，縮小檢索范圍，提高查準率。
第五，通過用戶的反饋和系統的自學習能力，實現數字圖像信息資源的自適應檢索。本課題預期所得到的自適應檢索系統是指能夠根據圖像理解，用戶反饋進行自動調整，是人工智能、信息檢索等多個技術相結合的新研究成果。系統能夠識別出不同用戶對同一檢索過程所得到的檢索結果的不同相關性判斷，并且提供一種通用機制，具有一定的智能學習功能，系統經過訓練后實現特征的自動獲取。研究內容
本課題中的數字圖像是指目前互聯網各類網站、特色數據庫、專業數據庫等場合中的數字圖片。研究的內容主要包括以下四個方面：
數字圖像信息資源檢索應用調查與統計分析。課題首先分析研究對象——數字圖像的屬性和行為，如現有圖像資源的文件格式、內容標簽、加密等級、尺寸和容量、分類標準和意圖，用戶的瀏覽行為和圖像資源管理者的組織、存儲、傳輸、檢索等行為。得到客觀統計數據，對資源的屬性建立特征樣本空間，對行為定義控制變量，通過抽象和量化后，作為后面自適應檢索方法的輸入量。
數字圖像信息資源的多特征抽取。主要是對數字圖像信息資源的
內容特征的抽取，如顏色，紋理，形狀及發生的場景、環境等。主要涉及顏色—空間信息的'圖像分塊直方圖特征提取方法，Gabor小波變換的紋理分析方法，傅里葉描述以及高斯參數曲線等等方法的研究。
數字圖像信息資源的自適應檢索系統研究。本課題研究圖像信息自適應檢索系統的輸入量自動牽引、多詞相關度評估、詞頻記憶反饋、并發檢索邏輯處理、開放式知識庫等模塊，研究這些模塊的詳細功能以及模塊之間的相互關系；同時在自適應檢索機制方面還研究自適應閾值的設置、自適應匹配算法、自適應控制與實現方法等。
數字圖像自適應檢索的理論與方法研究。這部分研究自適應檢索中的人工智能和模糊控制等理論與方法。有圖像信息資源檢索中的自然語言感知、機器學習、邏輯推理等，知識獲取與轉移，檢索變量隸屬度函數、自適應檢索狀態評估和模糊控制規則等。
研究步驟和計劃
第一階段：進行課題規劃，確定分工，為今后的研究打下基礎（20xx.4到20xx.6）
在對研究課題有了深刻理解的基礎上，組織參與項目人員對整個課題進行分析，討論，確定研究計劃和研究內容以及具體的任務分工。
第二階段：資料的收集（20xx.7-20xx.9）
這一階段的工作主要是對網絡，專業數據庫和特色數據庫中的數字圖像信息資源的收集。
第三階段：資料的整理和分析（20xx.10-20xx.12）
這一階段的工作主要是在上一階段對收集來的數字圖像信息資源進行整理和分析，分析這些數字圖像資源的文件格式、內容標簽、加密等級、尺寸和容量、分類標準和意圖，用戶的瀏覽行為和圖像資源管理者的組織、存儲、傳輸、檢索等行為。
第四階段：論文的寫作（20xx.1-20xx.5）
這一階段，主要參與項目研究的人員，開始進行初步的研究和實驗，得出成果，以論文的形式展示出來。
第五階段：系統的開發（20xx.3-20xx.9）
在以上研究工作的基礎上，組織人員進行系統開發和反復實驗。
第六階段：對整個項目總結，編寫研究報告（20xx.10-20xx.5）這個階段，是對整個項目的研究工作進行總結，梳理。組織參與項目人員編寫研究報告。
三、擬采取的研究方案及可行性分析。
研究方案：
第一階段：進行課題規劃，確定分工，為今后的研究打下基礎（20xx.4到20xx.6）
在對研究課題有了深刻理解的基礎上，組織參與項目人員對整個課題進行分析，討論，確定研究計劃和研究內容以及具體的任務分工。
第二階段：資料的收集（20xx.7-20xx.9）
這一階段的工作主要是對網絡，專業數據庫和特色數據庫中的數字圖像信息資源的收集。
第三階段：資料的整理和分析（20xx.10-20xx.12）
這一階段的工作主要是在上一階段對收集來的數字圖像信息資源進行整理和分析，分析這些數字圖像資源的文件格式、內容標簽、加密等級、尺寸和容量、分類標準和意圖，用戶的瀏覽行為和圖像資源管理者的組織、存儲、傳輸、檢索等行為。
第四階段：論文的寫作（20xx.1-20xx.5）
這一階段，主要參與項目研究的人員，開始進行初步的研究和實驗，得出成果，以論文的形式展示出來。
第五階段：系統的開發（20xx.3-20xx.9）
在以上研究工作的基礎上，組織人員進行系統開發和反復實驗。
第六階段：對整個項目總結，編寫研究報告（20xx.10-20xx.5）這個階段，是對整個項目的研究工作進行總結，梳理。組織參與項目人員編寫研究報告。
四、本項目的特色與創新之處。
目前大多數圖像檢索系統研究的都是針對一般圖像檢索，但是對于具體專業圖像(如商標圖像、人臉圖像、醫學圖像、植物圖像等等)的檢索則具有更加現實的應用價值。這些專業圖像具有專業知識，如何將這些專業知識應用到圖像特征處理以及匹配中以提高檢索精度，這也是圖像檢索中的一個研究熱點方向。
五、年度研究計劃及預期研究結果。
研究成果
1）論文
整個項目研究成果之一就是以論文的形式體現出來，編寫的幾篇論文之間要有一定的相關度，實時反映項目的研究進度。
2）系統開發
1、基于主題詞的圖片文件發布定位系統○
2、基于路徑的圖片文件匯聚分析系統設計○
3）研究報告
把對整個項目的研究工作總結，形成研究報告。
申請報告書13
尊敬的酒店領導：
您們好！
作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著一種非常親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有許多第一次，我固然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了許多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很快樂，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的學問，如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里，領導們也對我非常的關懷，從合肥婚慶剛進入酒店開頭，我就感受到從上至下的暖和。由于我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的.感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很驕傲，而且它始終陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永久也不會遺忘，究竟我曾經生活在一個暖和而又溫馨的集體里。
李總，還記得第一次跟您近距離接觸和熟悉是在20xx年的時候。那時的我們參與酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長。讓我意想不到的是，平�？雌饋砟敲此刮亩謳c書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持究竟、團結奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認同，最終摘取了精神文明風氣獎的稱號。這是您帶著我們取得的第一次成績。
您確定想到，酒店要想在競爭劇烈的社會中立于不敗之地，人才的培育與進展是不行無視的環節之一;對于酒店里為數不多的年輕人來說，要想在酒店里得到長足的進展，就必需得到治理的崗位上去熬煉不行。恰恰是在酒店飛速進展的時刻，您也有意識的讓我走到了治理的崗上來，盼望我從中能夠學到一些治理的閱歷和處理各種關系的方法，為酒店的進展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種鼓勵，一種鞭策，一種熬煉，對我而言，這正是您對我工作的一種確定，給我的一種鼓舞。在這里，我特別感謝您給我的這次時機，也想借此在這里向您說一聲：“感謝”!
人往高處走，這句千古不變的名言好像在什么時候都特別適用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，由于我立刻就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關懷我的領導們。當我做出這個打算的時候，心中的波瀾久久不能合肥婚慶酒店報價平靜。而在我把這個打算告知您的時候，李總，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我權衡利弊，分析狀況，提示我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續方面賜予我各種便利和肯定的補償，我真的不知該說什么才好。或許，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您說一聲“感謝您，李總”!萬水千山多變換，人生如同戲一場。人的一生可能都要扮演許多角色，也可能要走過許多的路才能到達肯定高度，取得一些成就，得到眾人的認可，成為主演。
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
申請報告書14
縣委、縣人民政府：
為了學習外地經驗，感受發達地區改革發展的工作實踐，擴大辦公室干部視野，縣委辦、縣政府辦擬于7月份組織兩辦有關人員及鄉鎮辦公室干部赴山東、廣東等地進行一次考察活動，時間8天。所需經費鄉鎮自行解決，兩辦人員請縣財政專項解決。辦公室干部由于崗位特殊，工作繁忙，很少有機會參加過外出考察活動。這次考察活動是各鄉鎮辦公室干部多年的.愿望和要求。縣委辦、縣政府辦也有過多次動議，并將考察活動列入了工作計劃。XX年，縣政府有關領導對此高度重視，承諾為兩辦組織外出考察活動解決一定的經費。但由于各項中心工作開展而擱淺。今特具報告，懇請批準。
中共xx縣委辦公室
xx縣人民政府辦公室
申請報告書15
尊敬的x總：
十分感謝您在我人生最困難的時候給了我這個平臺，讓我能在xx這樣一個優秀酒店品牌中學習和成長。在過去的一年的工作中，由于自身能力不足等各個方面的原因，給酒店銷售部帶來了很大的損失和許多不良的影響，在此深表抱歉!
回想前面人生經歷，挫折和失敗并行，雖然不停的奔波，不停的努力，但命運卻未能有太大的改變。在這一個禮拜的停工中，我去過江浙第一高峰——黃毛尖，觀星星、月亮、高山和大自然，感受個人的.渺小和人生的短暫;去過洞頭海邊，傾聽海浪，看茫茫大海，感受大海的博大胸襟和氣概。人生不過幾十年，當須爭朝夕。
過去，我總是把自己的挫折和失敗歸結于命運，經過這一段時間的反思和總結，我覺得是性格和品格的問題。莊總，那天打電話給您，您以長者的身份對我的批評和指正，給了我很大的觸動。
是的，一個連責任感都沒有的人是不可能完成永久的事業的。我一定會謹記您給我的教誨，努力將自己塑造成一個有責任感并具有高尚道德情操的人。
為了給銷售部門一個說法，我決定辭職。
祝xx事業興旺發達，祝x總和家人身體健康、萬事如意!
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
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