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      1. 三八紅旗手集體先進事跡材料

        時間:2024-03-04 13:15:24 飛宇 事跡材料 我要投稿

        三八紅旗手集體先進事跡材料(通用10篇)

          在平凡的學習、工作、生活中,大家都寫過事跡,肯定對各類事跡都很熟悉吧,事跡可以起到宣傳典型人物、引導良好風氣的作用。那么什么樣的事跡才是規范的呢?下面是小編收集整理的三八紅旗手集體先進事跡材料,歡迎大家分享。

        三八紅旗手集體先進事跡材料(通用10篇)

          三八紅旗手集體先進事跡材料 1

          “巾幗建功”活動中脫穎而出的“三八”紅旗崗――中國電信郴州市分公司營業班,是一支朝氣蓬勃的年輕隊伍,現有員工56名,其中女員工51名,以女職工為主要力量。這支年輕的隊伍在平凡的崗位上,以“自尊、自愛、自強、自立”的精神為動力,愛崗敬業、無私奉獻,作出了不平凡的業績。幾年來,她們秉承“用戶至上,用心服務”的服務理念,以踏實苦干、積極奮進的工作作風,深入扎實地開展服務工作,為用戶提供了滿意優質的服務,先后被評為“巾幗文明崗”“優秀服務十佳窗口”、“芙蓉標兵崗”、“學習型班組”,榮獲“全國青年文明號”稱號,并贏得了社會各界的廣泛贊譽。

          營業班好人好事層出不窮

          營業班的女職工員工們秉著“用戶至上,用心服務”的宗旨,不僅在工作上做到盡心盡責,平時注重職業道德的培養,其間涌現出許多好人好事。

          2006年5月的一天上午,人民東路營業大廳里忙得不亦樂乎。輪班的保安索性也加入到了咨詢、引導的工作中來。剛陪同一位大媽在自助查詢區打印完話費賬單,細心的保安發現在報話臺席上有一個鼓鼓的東西,“這不是個錢包嗎?得趕快找到失主!边@個念頭立刻閃過他的心頭?砂礌I業廳每分鐘十來個人的客流量,這茫茫人海的如何尋覓?于是他決定將這件事報告值班主任……

          在同事們的幫助下,從一張繳費收據出發,順藤摸瓜,幾經周折,終于功夫不負苦心人,保安找回了已心急如焚的失主李大爺。當保安慎重地將錢包交到李大爺手中,還不忘囑托上幾句,高興的李大爺激動地拉著保安的手連聲說到:“謝謝你!小伙子!”

          2007年3月18日,有個殘疾人打電話到營業廳電話要求上門辦理裝機業務,這本是份外之事,可我們營業員還是要用戶留下了裝機地址及聯系電話,并為客戶聯系上了所在片區的客戶經理,第二天便為他辦理了裝機手續。在受理固定電話及寬帶業務時,常常碰到用戶需裝機、移機,線路卻已用完的情況,營業員總是會叫用戶填好表格留下聯系方式,耐心向他們解釋原因,等端口有時立即通知用戶。

          此外,許多用戶常在辦理業務后匆匆離去忘了該找回的余額,營業員不耐其煩地一遍遍打電話提醒用戶前來領。挥脩暨z失的物品、證件,總是在聯系用戶后妥為保管;就是在營業廳遺忘并歸還用戶的手機和小靈通就有數個。

          營業班的`女職工們堅忍不拔

          服務二字說來容易,做好卻不簡單。尤其是在直接面對客戶、人多業務多的中心營業場所,更是一件不容易做好的事情。只有用每一天對自己的嚴格要求,用每一份發自內心的真誠笑容,用每一次將心比心的周到服務,才能贏得廣大客戶的信賴和贊譽。這就需要營業員對客戶多一份愛心,對工作多一份責任心。

          由于部分客戶不理解、不支持營業員的工作,甚至于有的用戶碰到話費疑問,便會情緒異常激動,進而將不滿、辱罵一股腦的發泄在營業員身上。常常,為化解矛盾,需要女職工和顏悅色、不厭其煩地向用戶講解,曉之以理、動之以情,最終贏得了用戶的理解和支持。

          營業班的女職工們把客戶滿意度作為工作的出發點和立足點,嚴格履行“首問負責制”,認真實踐“用戶至上,用心服務”的服務理念,實施“全站立”服務、“四聲”服務。班組規定,凡客戶詢問營業員不能立即答復的問題,必須以書面形式當日反饋至相關部門,限期向用戶回復,避免了以前客戶為解決問題“摸不著門”的現象,大大提高了服務效率,提升了企業的服務形象。

          營業班的女職工們嚴格認真

          營業班在生產、管理、服務中內強素質,外樹形象,體現出高度的職業文明。班組的培訓著眼于規范化、標準化、格式化的模式,進行全方位、復合型人才培訓。堅持每周二堅持業務學習,進行職業道德、業務知識、服務意識等培訓;定期舉辦了禮儀培訓,內容包括普通話、接待準備、儀容、儀表、語態、語式、行為、言行舉止、化妝等;還特別增開了英語培訓,加強員工涉外交流能力,更好地與國際化接軌。努力營造起濃厚的“為崗位成才而自覺讀書”的學習氛圍。

          營業班的女職工們積極參加各級組織的業務培訓活動,她們深知:過硬的業務是干好工作的基礎。標準的服務禮儀、一個良好的服務形象,不僅代表個人的形象,更代表公司的企業形象。也正是形成了這種共識,女職工們克服著比常人更多的困難,有時顧不上休息,顧不上照顧愛人和孩子,甚至是休班時間,按時參加各項學習培訓。

          服務質量過得硬,需要內部有效的管理。營業班建立了獎懲分明的激勵機制,完善實施了管理考核體系。在工作質量、工作環境、勞動紀律、服務質量、儀表儀容、用戶接待、上門服務等方面,堅持承諾、限時服務制度,用戶投訴、咨詢第一責任人制度,打破常規思維,把用戶最關心,而服務中最不容易做到的問題作為服務評差的主要條件,從而在服務宗旨上突出一個“快”字,體現一個“好”字,形成“一點對外”、“立體支撐”的服務體系。班組制訂了《營業員工作規范標準及考核辦法》,明確規定了上崗要求、崗位職責和績效考核辦法等,在員工之間引入競爭激勵機制,增強員工的緊迫感和責任心。為使班組管理考核進一步細化、量化,營業班對各項工作都進行了建章建制,具體到營業服務理念、營業人員服務行為、勞動紀律等,對全體員工的言行舉止提出了高標準、嚴要求。大力推行星級評定制度,“星級”評比與全部獎金掛鉤,做到按能分配。這一系列的措施不僅有效地調動了女職工的積極性,還督促她們在工作、學業上邁向新臺階。

          營業班的女職工愛崗如家

          營業班組積極建設共青文化,努力形成班組特有的文化品味。她們推行“以制管人、以情感人”的班組管理理念、“一口清,一手精,專業知識要入心;學英語,學電腦,一專多能才叫好”的學習成才理念等等。讓女職工們感受到一種觀念、一種要求、一種引導,逐步形成了以學習、奉獻、創新為靈魂的班組共青理念,并把理念以文化的形式融合到青年的思想中,使班組青年形成一個趨同的價值取向,集體榮譽感、主人翁責任感在平凡的崗位上不斷升華,大家將班組視為一個大家庭,同拼搏、同奉獻、同建設,榮辱與共。

          女職工們經常利用節假日、雙休日等個人時間,清理崗位環境衛生,有的同志看到崗位物品擺放不整齊,便幫著收拾整理,班組中有同志碰到困難時,總會有人幫忙。2006年郴州遭遇大洪水,許多同事家被水淹,女職工們在第一時間來到受災家庭幫忙清理淤泥,打掃衛生。為此,班組還特別組織了向遇災家庭獻愛心活動。

          服務是電信永恒的主題,也是企業生存發展之本。被授予“三八”紅旗崗的郴州電信營業班廣大女職工們巾幗不讓須眉,在做好本職工作的同時,還更多的承擔著照顧家庭的責任,呵護著家庭的幸福和美滿。在平凡的生活中,以飽滿的熱情,執著的追求,為我們的社會大舞臺增輝添彩,為電信公司的服務事業默默奉獻著。

          三八紅旗手集體先進事跡材料 2

          我是的一名普普通通的教師,沒有轟轟烈烈的事跡,也沒有驚人的壯舉,但在深山區這片教育沃土上,愛崗敬業,嚴謹治學,熱愛學生,尊重家長,無私奉獻,為人師表,在教育教學中取得了優異的成績,得到了領導的贊譽、同事的認可、學生的愛戴。

          在思想上,我熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導,思想進步,積極參加學校組織的.政治學習,認真領會會議精神。組織紀律性強,堅守工作崗位,積極參加各種教育教研活動,恪守職業道德,憑著高超的教學藝術,良好的師德及高尚的思想品質為孩子們做出了楷模。

          我長期擔任班主任工作,熱愛學生,能從思想、學習、身體、心理等諸方面關心學生的全面成長。在教育上我講究科學性、實效性和及時性,注重思想教育與科學知識的結合,特別注重學生養成教育的培養,在班級管理中也特別注重培養學生對集體、民族、國家和社會的責任心和進取精神,特別關心有特殊困難的學生,用對學生一輩子負責的精神對待學生。模范履行教師職責,言傳身教,以身作則。由于工作突出,在2013年被評為師市級優秀班主任2013年被評為師魅力輔導員。我所帶班級多次被評為學校的先進班集體。

          在教學中,我不斷地刻苦鉆研業務,認真研究教材教法,研究新課程標準,教學大綱,認真備課,精心組織課堂教學過程,注重多方位培養學生的能力和學習習慣,工作講求實效,對學生因材施教。為了提高自己的教學水平,我堅持業務學習,認真備好課,結合課堂實際運用課件配合教學,向課堂40分鐘要質量。做好培優扶差的工作,對于后進生,我總是給予特殊的照顧,在課堂上多提問,多巡視,多輔導。在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課后多找他們談心、交朋友,樹立起他們的信心和激發他們學習的興趣。抓好合作小組的學習,選拔優秀的小組長,帶領小組成員一起進步。我堅持讓學生寫周記,寫身邊事,寫心里話,寫出自己的真情實感。在日記中,我得到學生的信任,了解學生的精神世界,及時對學生給予指導和幫助,做到“春風化雨,潤物無聲”,使他們健康成長。

          擔任學校語文科組長工作,深知肩頭的責任重大,工作中事事走在前頭,虛心請教。認真開展集體備課、公開課及課后評課的工作,促進語文教師教學能力的不斷提高。我把各種教學觀摩課和報告會的先進觀念在科組中交流學習,認真組織語文教師參加各項比賽活動,在領導的支持和各位同事的努力下,大家齊心協力抓教學,各項工作均取得較好的成績。

          我認真履行教師職責,圓滿完成領導教給的每一項工作。在生活中也寬以待人,從不計較個人得失,踏踏實實地,快快樂樂地迎接每一天。在今后的教育教學工作中,我將立足實際,認真搞好教學,創造性地開展學校的教育教學、教改科研工作,在教育這片田園里勤奮耕耘,積極探索,奉獻我無悔的青春。

          三八紅旗手集體先進事跡材料 3

          宏達公司是一家大型的膠合板生產企業,國家級扶貧龍頭企業,F有職工1120余人,其中女職工790余人,占全公司總職工人數的70%。她們中間,大學本科以上3人、大專26人、中專32人,中共黨員23人。公司全體女干部職工個個都工作精英、技術能手,她們用自己突出的工作業績和良好的精神風貌向社會展示著新時代女性的自尊、自強和自信。

          一、熱忱服務,展示巾幗亮麗風采

          辦公室、財務部是公司對外形象的重要窗口,后勤保障部是服務全體員工的重要部門,在這三個展示公司形象的關鍵部門,工作人員90%都是女同志。

          在日常工作中,她們充分發揮女同志的細心、耐心、熱心的特點,全力開展熱忱服務和規范服務,對每一位來訪人員、公司客戶和每位職工都是有求必應,賓至如歸。2021年公司又進一步完善了辦公室、財務部和后勤保障部的公開辦事程序、服務標準,接受當事人和社會的監督為主要內容的“兩公開一”監督制度,并制成標牌懸掛于其辦公場所。這期間,她們積極推行熱忱服務、規范服務:統一著裝,文明用語,掛牌上崗,對來訪的每個人,熱情接待,微笑服務,制止“冷、橫、硬、拖”的.作風,做到“來有迎聲,問有答聲,走有送聲”,全面展現了新時代職業女性的亮麗風采。同時,她們的工作熱忱、規范服務,深受廣大來訪人員、干部職工的充分肯定和高度贊揚。

          二、甘于奉獻,樹立巾幗偉大形象

          由于受膠合板生產工藝的影響,膠合板的生產工藝很難實現全自動化,特別是膠合板生產的第一道工序排板工藝,這個決定產量、質量的關鍵工序只能依靠手工來完成。目前公司排板生產線共有8條,崗位職工632人,其中女職工占95%。換句話說,公司能否圓滿完成客戶訂單和公司年生產經營目標,還要依靠這些看似弱勢群體的女職工們。

          多年來,在排板車間各班組女領導的帶領下,該車間的女職工們每到年初開工時,都會主動請纓與公司簽訂生產責任,保證高質量、高標準的完成生產任務。夏天她們的干勁可以與溫度相媲美,冬季的她們的熱情可以令嚴寒而畏懼。工作期間她們舍小家顧大家。有時客戶要貨緊,為盡快完成客戶訂單,達到客戶滿意,她們經常是迎著朝霞、伴著夕陽早起晚歸,從無怨言。2021年度公司在對一線職工進行考核評比時,意外發現我們的女職工常東紅同志不僅是連續3年的勞動模范,更令人吃驚的是本年度她月月是滿勤,全年竟沒有請一天假。在我們的女職工中,愛崗敬業、甘于奉獻的先進干部職工比比皆是。也正是她們這種大公無私、甘于奉獻的工作作風和實干精神,加快了公司的發展進程。在宏達騰飛發展的里程碑上,將永遠記載著她們的汗水和業績。

          三、勇于創新,彰顯巾幗英雄本色

          新產品研發部是公司了解市場,占領市場的重要機構。幾年來,該部門在女干部孟蘭蘭的帶來下,研制生產了“光強”牌高檔客車內飾板、高檔綠色環保、免漆防水家具板、室內裝飾裝修板和清水建筑模板等十多個新型高科技產品。2021年,她們根據客戶反映和要求,研發的高檔客車內飾板,無論是膠合強度,還是甲醛釋放量和阻燃點等技術指標不僅客戶滿意,而且還符合國家標準。產品技術含量的提高不單穩定了客戶,還擴大了產品需求量。

          2021年為應對世界金融危機的侵襲,降低出口產品給公司帶來的經濟效益損失。孟蘭蘭積極發動本部門員工,考察市場、收集信息,決心研發出一種適用國內市場需求,擴大國內市場的新產品。經過多方考察論證,她發現生產銷售建筑工地用的建筑模板,是扭轉公司趨勢,搶抓國內市場的好產品。有了目標就有了工作方向,可是如何將設計轉化為產品,這是一個更加艱巨的任務。為研制出質量穩定、性能好的新產品,那幾個月她和她部門員工常常是親臨一線,親自動手,從第一道工序到最后成品,她們一刻都不放松。監測數據、整理分析,反復試驗,解決問題,這些成了她們每天24小時的生活內容。經過3個多月的苦心研制,清水建筑模板成功生產,經國家檢測中心檢測,其防水性的和重復利用率,遠遠高于同類產品的2倍。該產品的成功銷售為公司規避金融危機襲擊做出了突出貢獻。公司每一個新產品的成功上市,都離不開新產品研發部的辛勤努力和積極貢獻,她們是公司快速發展的生力軍和助推器。誰說女子不如男,巾幗英雄本色顯。

          隨著時代的發展,相信今后婦女將會在更多的領域發揮更重要的作用。我公司更將一如既往地根據上級部門要求,關心支持婦女工作,加強培養和使用婦女干部,讓女同志在企業工作中發揮更大的作用。

          三八紅旗手集體先進事跡材料 4

          急診部護理組是一支由4個科室組成的護理隊伍,共有護理人員68人,平均年齡28歲,開放床位86張,年接診量5萬人次,搶救萬余人次,搶救成功率在97%以上。

          實施高水準急診搶救,讓生命綠色通道暢通無阻。多年來,急診護理組與醫生配合默契,在無數次搶救中出色的完成了任務,確保生命綠色通道的暢通無阻。在急診護理組,個個都是精兵強將。

          打造優質服務品牌,在溫情服務中展示文明崗風采。急診護理組以倡導文明服務為核心,把“優質服務迎奧運,急救綠色保暢通”作為崗位品牌,向人們展示了新一代“白衣天使”文明禮貌,和諧友善,團結奮進的精神風貌,形成了知榮辱、樹新風、促和諧的文明風尚,樹立了“團結、務實、創新、奮進”的`行業形象。

          實施科學正規管理,使急診護理在健康規范的軌道運行。崗位帶頭人修紅注重抓細節、流程、環節管理,培養一專多能的急救護理人才,把團結、進取、發揮專長、重視急診護理人員?坡殬I素質培養的科學管理理念引入急診護理的全過程,使急診護理質量在高效能管理中不斷提升。

          追蹤前沿領域探索創新,以更高的追求崗位建功?剖曳e極開展崗位練兵和素質達標活動,先后兩次在大科范圍內舉行了以“天使在身邊”為主題活動的護理技能比賽,提高了護理質量,積極開展“兩好一滿意”、創建“示范病房”活動,堅持以病人為中心,適應衛生改革社會發展的新形勢,使急診護理工作質量不斷邁上新臺階。

          近年來,急診部護理組內強素質、外樹形象,打造了一支特別能吃苦,特別能忍耐,特別能奉獻,特別能戰斗的團隊,先后榮獲全國衛生系統“巾幗文明崗”、省“三八紅旗集體”、“省級青年文明號”、青島市“巾幗文明崗”、青島大學“巾幗文明崗”、醫院“護理質量優勝護理單元”和“溫馨病房”等榮譽稱號,18人先后榮獲省級“崗位能手”、省“十佳護士”、青島市“優秀護士”、青島大學“優秀共產黨員”、青島大學“優秀臨床帶教老師”、醫院“十佳護士”、醫院“崗位技術能手”、醫院“服務明星”及醫院“優秀護士長”等榮譽稱號。

          三八紅旗手集體先進事跡材料 5

          和xx,女,1976年生,怒族,農民,群眾,是兩個孩子的母親,丈夫的好幫手,家庭的半邊天。她以勤儉為本,相夫教子,幾十年如一日,對家庭奉獻著自己的青春與年華,對社會的和諧穩定貢獻著自己微薄的力量。在她身上,我們能看到一個中國農村勞動婦女的優秀品質和寶貴精神。

          一、勤儉節約,扛起家庭重擔。

          “勤為本,儉養德”是是社會主義核心價值的體現,也是這位農村婦女的持家之道。日出而作,日落而歸,來形容她以遠遠不夠。在70年代,因為家里窮得連飯都吃不飽,她僅上了二年級就輟學回家幫助父母帶自己兄弟姊妹,小小的肩膀就承擔起了家庭責任。出生貧寒,使她擁有了堅韌的意志、善良的品性和勤儉持家的家庭作風。

          為了供兩個孩子上學,在孩子還年幼的時候,她同丈夫一致決定在貧瘠的山坡上種上黃果樹。在她辛勤的灌溉下,黃果樹隨著孩子們一同茁壯成長。2004年春天,也是在大女兒上初

          一、二女兒上小學四年級那年,接近10畝的黃果園花香四溢,沁人心脾。

          你肯能會發至內心的說“好美!”。但對于農民的她而言,她的心思已不僅僅停留在此,更多的是在操心何時給黃果地翻新何時給黃果樹修剪枝丫,何時施肥等勞務上。因為只有這樣才能在秋天有一個好收成,才能前的勞動荒廢。

          對于這個平凡但不平庸的農村婦女來說,建設自家的黃果林僅僅是她的勞作的一小部分,她還有一家五口人分得的4畝水田、五畝旱地需要耕種,還有上百只的土雞在等著她喂養、照料。為了擴大發展自己的種植業、養殖業,最近,她還登記注冊了蘭坪縣映康養植場,投入近十萬元的資產。

          辛勤勞作的她珍視自己的勞動成果,不該花的錢不花,要花的錢一定要花到位,這是她的用錢觀。在平時的生活中能不買肉吃就不買,但每逢孩子從學;貋恚投〞腥獬,因為她深深的疼著她們。自己一年沒換幾套衣服,卻總說“我是農村婦女,干的是體力活,穿著好衣服不便于勞動”,但對孩子,她盡力讓她們穿得體面、漂亮。別人家的孩子開學了,父母、孩子總是愁著如何湊足學費,但她家不用愁,因為她早有準備。

          二、舉案齊眉,全力支持丈夫工作。

          她與丈夫于1987年相識,相戀,相愛,于1988年在農村舉辦簡易婚禮。夫妻二人相互扶持,相互協助;楹,丈夫一直擔任著村組的工作,主要做的是家庭生產生活以外的事情,對家庭幫助較少。大家都知道農村的農務繁重,家庭中沒有一個男性勞動力很難獨立完成。有時她也會在丈夫面前述說家庭勞務的繁重,但她從來沒有阻止過丈夫在村委會

          的工作。因為她懂得尊重丈夫的決定和選擇,全力以赴的支持丈夫工作,沒有半點怨言。她知道丈夫做的事情涉及著群眾的利益,她愿意以舍小家來顧全大家,F在他已擔任了四年多的'村委會書記,接近二十年的鄉村醫生,為江末村做了不少事情。

          三、言傳身教,重視孩子教育。

          1990年和1994年分別生育了兩個女兒。在艱苦的農村家庭里,只有讀書才是人生的捷徑,如何讓子女成才成了她要面臨的問題。在孩子還上小學時,一個秋天的晚上,她在微黃的燈光下去著玉米棒葉子,大女兒和二女兒在一邊做著作業,丈夫在村里的門診室上班。女兒們看著媽媽一個人勞作辛苦,上前幫忙,但遭到了媽媽的拒絕。她說:“從前,有個媽媽,她的孩子不想上學,這個媽媽就在她孩子的面前將自己正在織的布割斷,以教育孩子做事要有始有終,不能半途而廢!彼@樣說,其實孩子知道她在講述的是孟母斷機杼的故事。就這樣,媽媽靜靜地做著她要做的事,孩子靜靜地在她旁邊做著作業。認真做事的她適時的向子女講述這個故事,對孩子的為人、做事起到事半功倍的作用。她的寬容、堅持、認真、誠信、孝順等優秀的品質通過這樣一個一個小細節耳濡目染著孩子們,并深深的影響著她們。

          她品性天生溫和,對人真誠善良,對事認真堅持。一個二年級文化水平的農村婦女,正在用她勤勞的雙手和智慧的的責任,然而她并沒有抱怨,她靜靜的做著她應該做的事,承擔著社會賦予她的責任。但她全然不知,她像一顆閃耀的星星,照亮著家庭、孩子和他人。天道酬勤,現在長女已經大學畢業,找到了穩定的工作,二女兒也即將畢業,迎來了她新的人生征程。她的黃果園現已遠近聞名,她的丈夫還做著他想要做的工作,家庭幸福,生活也朝著美好的方向走著。此時此刻,估計她不是在自己的黃園中就是在自家的田地中勞作。

          三八紅旗手集體先進事跡材料 6

          xx是一名普普通通的醫生,沒有轟轟烈烈的事跡,也沒有驚人的壯舉,但她在自己平凡的崗位上兢兢業業,刻苦鉆研,得到了領導、同志們的贊譽、患者的認可,為單位創造了良好的社會效益和經濟效益。xx海同志熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導,思想進步,積極參加單位組織的政治學習,認真領會會議精神。她組織紀律性強,堅守工作崗位,積極參加各種義務勞動,恪守職業道德,評著熟練的技術,良好的道德及高尚的思想品質得到了領導同志們的一致好評。

          xx畢業于呼盟衛校,分配到保健所后從事婦幼保健兩個系統管理工作。接手該項工作后,她虛心向老同志請教,很快熟悉了該項業務,并對所管轄區逐戶調查,有時白天家中沒人,她便利用雙休日或晚上進行登門走訪,很快掌握了轄區內一的第一手資料,建立了健康戶口,對轄區兒童上門體檢。在工作中,她深感所學知識不足,便報考了包頭醫學院,利用業余時間自學,以優異的成績拿到了畢業證,為今后更好地工作打下了良好的基礎。

          為了開展更多的業務,單位決定購買b超機,由于xx海同志工作認真、踏實、肯鉆研,領導便委以重任,派她到上級醫院學習b超操作技術,這可是個陌生的工作,她不敢有絲毫的怠慢,對每個患者都用心觀察,作學習筆記,心得,老師指點的每一處都牢記在心,晚上回到家,便認真看書,厚厚的一本b超書,不知被她翻過多少遍,不明白的問題,第二便向帶教老師請教,她深知自己帶著領導的信任,同志們的厚望來學習的,學不好,回單位后工作就開展不起來。

          經過一年的學習,她懷著忐忑不安的心情開始獨立工作了,她知道檢驗自己的時候到了,患者從一個、兩個、三個……,來就診的患者越來越多了,局面打開了,她心里有說不出的`高興。

          在工作中,該同志服務態度和藹可親,使患者消除緊張感。由于熟悉婦科知識,給b超工作也帶來很大幫助,患者就診時,做完b超會問一些問題,她便耐心解釋,指導她們下一步該進行什么檢查,使患者感到溫暖,普遍反映,在保健所做b超,心里有底。

          由于面對的多數是婦產科患者,需要憋尿的時候很多,有時一個患者需要反復做幾次,但她總是不厭其煩,直到患者滿意為止,從不應付了事。每次遇到疑難病例,便親自送患者到上級醫院檢查,并進行隨訪,患者心里踏實,她自己也積累了豐富的臨床經驗。一次,一個陰道流血,腹痛患者來醫院就診,b超確診為宮外孕,由于該患者是一個人來的,xx海同志便護送該患者到市醫院婦產科,并給其家屬打了電話,直到病人家屬趕到后才離開,感動的這位患者連聲致謝,有時有的年老患者行動不便,xx海同志便為老人交錢取藥,象這樣的事情還很多。

          俗話說的好,自己說不如別人說,在廣大患者的宣傳下,不但本地區前來就診人數增多,鄉鎮患者也慕名前來,一次一名患者從伊圖里河打車來做b超,說只有在這里做一次才放心。更令她感到欣慰的是,林業醫院和市醫院的醫生也找她做b超,這更加激勵了她的干勁。

          由于b超業務的開展,使婦女病普查工作也得心應手,每年配合婦科門診進行婦女病普查,在高峰時,早來晚歸,從無怨言。

          為了拓寬服務對象,所內又派她到外地進行學習,在學習期間,她遵守該醫院的制度,尊敬帶教老師,勤學苦練,不放過每一次學習機會,為了能接觸更多的病例,她把自己的電話告訴晚間值班的醫生,有急診病人時,值班醫生便打電話,不管幾點,她一接到電話便趕到b超室。

          經過又一次的學習,使她的經驗更加豐富了,工作起來更是信心十足。這次學習回來后,不但各單位女同志可以前來體檢,男同志也可以前來體檢了。

          xx海同志在業務上起到了骨干作用,她干一行,愛一行,認真履行醫生職責,圓滿完成領導教給的每一項工作,在生活中該同志也寬以待人,從不計較個人得失,踏踏實實地邁出人生的每一步,快快樂樂地迎接每一天。

          xx海同志就是這樣一個人,她在自己平凡的崗位上努力工作著,工作著。

          三八紅旗手集體先進事跡材料 7

          她,沒有擲地有聲的豪言壯語,卻扎根于自己的工作崗位,無私地貢獻著自己的光和熱;她沒有孤芳自賞的清高,卻腳踏實地,履行著一名教師的光榮職責;她,是一名普普通通的教師,沒有轟轟烈烈的事跡,也沒有驚人的壯舉,卻用行動譜寫出一曲無怨無悔的奉獻之歌;她,在自己平凡的崗位上兢兢業業,刻苦鉆研,得到了領導、同事們的贊譽和學生的認可;她,憑借著對教育事業的熱愛,十六年來辛勤付出,為班級創造了良好的學習環境和育人環境,為國家培養了一批批優秀學子。她就是科技園小學五年級四班的班主任xx老師,被評選為2019年海淀區教育系統“三八”紅旗手。

          為彰顯海淀區教育系統女教職工在努力實現海淀教育優質均衡發展目標中的功績,激勵全區女教職工發揮主力軍的作用,團結引領更多的女教職工更好地投身海淀教育事業。海淀區教育工會決定在2019年“三八”國際婦女節期間表彰海淀區教育系統“三八”紅旗手和“三八”紅旗集體?萍紙@小學的xx老師在全體師生的一致認可下獲此殊榮。

          在教學工作方面,xx老師是一位充滿活力的教師。每次都認真備課,以飽滿的熱情和激情上課,是學生最喜歡的老師之一。她上課最大的特點是在課堂上與學生零距離溝通,和學生談論他們感興趣的問題,并且把自己積極向上的'人生觀與道德觀滲透給學生,她能很敏銳地抓住教育學生的契機,幫助他們快樂健康成長。她所任教的班級,師生之間關系融洽,學生之間團結向上。在課下,她關注每名同學的動態,從學生的每一個小細節、從一句話、一個行動入手。課下與學生談心,觀察學生情緒變化,及時與家長溝通,學生都視她如親人一般。作為高年級年級組長的她,盡量做到眼到、心到、手到。想領導之所想,急領導之所急,輔助領導,主動工作。

          近兩年來,xx老師工作業績突出。2017年9月論文《讓每個孩子成為最好的自己》獲第八屆“京研杯”三等獎;2018年5月 教學設計《永生的眼睛》獲第一屆北部地區教學設計三等獎;2018年9月,被評為海淀區2017-2018學年度“優秀班主任”;所帶的班級在學校組織的各項活動中,表現突出,榮獲校級“優秀班集體”的稱號。

          xx老師在教書育人的平凡崗位上默默耕耘,認真負責地履行了一名教師的神圣責任,以高尚的師德、敬業的精神、無私的奉獻、一流的業績,譜寫了一曲壯麗的青春之歌。相信她會在以后的工作中繼續努力,開拓創新,不會辜負黨和領導的期望,能力不息,奉獻不止!

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          自1999年上班以來,小李同志始終把敬業當作一種習慣,對工作滿腔熱忱,對業務精益求精,真正做到了干一行,愛一行,精一行。

          在剛剛參加工作時候,她只是一個普通的工作人員,哪部門有急活就抽她幫忙。2000年第五次全國人口普查,她抽去統計站幫忙,由于她工作認真負責,被亳州市人民政府評為先進個人。2005年鄉鎮收村村工程款,她被分到一個村,那時她的孩子6個月還沒有斷奶,她把年幼的孩子放在婆婆家,毅然決然的工作在一線,天天走鄉串戶,耐心細致的做群眾工作,村村通工程款如數收齊,村村通公路由“泥路”變成了寬敞的水泥路。2006年計劃生育工作很忙很重要,她又被抽到計生辦工作,由于她出色的工作,多次被蒙城縣委縣政府評為先進個人,優秀工作者。

          2018年5月份被選為鎮婦聯副主席,自擔任副婦聯主席以來,她把全部的精力和滿腔的熱情都投入到婦女兒童事業上,以解決婦女兒童最關心、最直接、最現實的問題為切入點,以“黨政所急、婦女所需、婦聯所能”為工作的立足點和出發點,圍繞鎮黨委政府的`中心工作,不斷創新工作思路和方法,開展各種富有時代特色、地方特點的婦女兒童活動。正是因為她的這種工作勁頭和熱情,得到了鎮黨委政府的高度贊揚,也得到了上級部門的認同。

          一是狠抓基層組織建設。每年舉辦基層婦女干部培訓班,提高婦女干部的綜合素質;她堅持黨建帶婦建的原則,實現了100%村(社區)婦女干部進兩委。她鼓勵村婦聯主席起到帶頭模范作用,目前,已有9名同志入了黨。積極開展五好文明家庭創建活動,定期評比美麗庭院、最美家庭、好婆婆、好兒媳,并把她們的先進事跡推薦在村信息欄中,使村民受到很大的鼓舞和鞭策。為建設和諧文明鄉村做出了貢獻。

          二是深入開展巾幗志愿服務活動,構建覆蓋鎮、村(社區)的巾幗志愿服務網絡,深化婦女兒童思想道德教育活動,滿足廣大婦女精神文化需求,把婦女健身活動作為組織婦女參與群眾性精神文明建設的重要內容,引導婦女追求文明健康生活方式,建立平等、和諧、文明婚姻家庭關系。

          三是精心打造“木蘭講堂”,提升個人素質,開展理想信念教育,調適家庭關系,開展“婚姻家庭講座”,推動社會、學校、家庭“三位一體”互動,整合力量推動兒童健康成長。進一步創新工作思路,切實承擔起婦聯牽頭家庭教育工作的任務,充分發揮家庭教育在深化兒童思想道德教育、促進未成年人健康成長中的作用。自覺踐行社會主義核心價值觀,具有強烈的事業心和責任感,模范踐行“注重家庭、注重家教、注重家風”。

          四是以“三八”、“六一”等重大節日宣傳為重點,組織開展法律宣傳、法律援助、法律咨詢服務活動,將普法宣傳融入婦聯各項專題活動之中。她充分利用人民調解、司法調解等,通過深入基層,著力解決了一批侵害婦女權益,尤其是侵害婦女婚姻家庭權益等案件。一年來鎮婦聯反家暴宣傳13次390人次,憲法宣傳活動6次120人次,其他法律法規和方針政策等方面咨詢的婦女達100余人次,調處各類糾紛15起。每一件案件的處理,都凝聚著他的心血,她說:發揮自己的特長,要用最樸實的語言,最熱情的態度,干好自己的工作,走好為婦女兒童的維權之路。

          五是多方奔走,精心護苗伴成長。對孩子們的呵護,小李同志始終都是從“心”開始。駝澗村周莊葛寶寶,父母離異,父親再婚后坐牢,葛寶寶跟隨后媽過,家庭比較貧困。小李同志了解情況后,積極與鎮民政辦聯系,多方協調孩子撫養權問題,孩子跟其大爺生活,并幫助他們申請低保,操碎了心。精心護苗,遠不止這些。為關愛、促進兒童健康成長,她每年都開展春蕾助學活動,在重大節日,走訪留守、貧困、殘障兒童;開展青少年法制教育、防溺水教育,舉辦女學生安全防范知識講座等活動,提高她們自我保護能力。

          三八紅旗手集體先進事跡材料 9

          積攢沉淀,丁香千結

          xx是于1994年畢業于xx大學生物系,獲得學士和碩士學位,由于當時國內的研究條件和技術相比于國外還很落后,盡管在中國最頂尖的大學求學,但是實驗用到的先進設備還是比較緊缺,實驗試劑要從國外購買,非常耽誤科研進度。她熱愛她的專業,多么希望能接觸到專業領域國際最前沿的研究,在這種情況下xx博士選擇出國留學,她憑借著優異的成績很快獲得美國加州大學洛杉磯分校(UCLA)的全額獎學金。留美期間,她非常珍惜自己的學習機會,幾乎每天早早的趕去實驗室,一直工作到深夜,她的勤奮不僅僅是獲得了實驗室同仁的欽佩,積土而為山,積水而為海,她留美期間累積發表SCI文章11篇。畢業后,她毅然婉拒美國優渥工作的機會,想歸國學以致用。

          牛刀小試,丁香初綻

          1999年回國后,她入職xx金賽獅生物制藥有限公司擔任研發項目負責人,主要進行了基因工程益生菌和蛋白質藥物的開發。她認為研發需要行動,一方面需要以前的經驗合和技術的積累,另一方面更需要勇于嘗試的魄力,她繼續保持著自己科研的熱忱,忘我的'投入到項目研發中去,她的研發成果獲得兩項發明專利。但在實驗過程中,她發現國內的實驗條件依然落后于國外,特別是生物用試劑基本依賴進口。她想要改變這種現狀,2002年創辦xx天為時代科技有限公司,任執行董事兼總經理。由于規范的生產流程和嚴格的質量把關,天為時代的產品很快得到了客戶的好評,并獲得國際巨頭德國Qiagen公司認可,2005年公司被國外生物巨頭公司Qiagen看中,將其收購,xx博士參與籌建Qiagen在中國的全資子公司:天根生化科技(xx)有限公司,并出任第一屆總經理,直至公司走上正軌。 創新創業,丁香花開

          2007年xx博士又成功創辦xx康為世紀生物科技有限公司,任執行董事兼總經理,負責公司整體運營發展,使國產品牌的生物試劑產品真正在國內占有一定的市場。2010年9月xx博士與唯一的國家級生物醫藥園-xxxx生物醫藥城共同投資成立xx康為世紀生物科技有限公司,注冊資本3000萬元,總投資達6000多萬元,不到6個月的時間里完成了當今國內最先進的生物實驗平臺的設計、建造和產品生產,創造了同類實驗室建設速度的奇跡。2016年xx博士又先后創辦了xx健為醫學檢驗實驗有限公司和xx健為醫學檢驗實驗有限公司,xx博士自20xx年便開始開展血液游離DNA和基因組DNA的檢測技術及相關試劑的開發,先后研制開發出面向癌癥患者及癌癥高風險人群的精準醫療相關基因檢測服務、疾病易感基因檢測服務和高通量基因組測序試劑等。同時,面向人口健康、優生優育、科研服務等領域的用戶,提供高質量的基因檢測服務、醫療診斷和技術外包支持。xx博士建立了完善的創新體系和高水平的創新平臺,生物試劑創新能力位列國內前茅,打破了中國科研靠國外試劑的這一歷史局面,產生了巨大的經濟效益和社會效益。

          三八紅旗手集體先進事跡材料 10

          一雙腳從不停歇,走了多少路無從計算;一雙手洗了又洗,拯救了多少生命無從計算;一張笑臉無數次的出現,給心靈帶去多少溫暖無從計算這就是天使,從不計算付出,擁有的只是奉獻,這也是我院xx護士20多年來的工作寫照。

          記得20多年前,我院xx護士剛從部隊退伍回來,當時一個偶然的機會,他和一個朋友參觀當時的鳳溪醫院(即現在的我院),剛好看見一個精神病人病情發作,需要很多醫護人員協助才能制止,他當時很同情那精神病人,并受那些醫護人員的行為深深感動。他從那時開始就立志做一個精神科醫護人員,去更好的去幫助那些精神病人。此后,雖然他有很多的機會去找一份好工作,但他都拒絕了,并排除家人的阻攔,頂著各方面的壓力和別人的嘲笑,經過重重困難,終于在鳳溪醫院做了一位精神科護士。

          參加工作以后,xx才發現,做一個護士很容易,但做一個合格的護士很難,做一個合格的精神科護士更難。護士不僅要做好護理工作還要管理好工作,不僅要有過硬的基礎知識和專業知識,還要有豐富的人文、社會、科學知識。由于精神病人的知識層次不同,社會地位不同,精神病的病態觀念不同,因此與他們的交流方法也不同。要想管理好精神病人,讓精神病人能配合醫護工作,除了用藥控制病情外,還要與精神病人建立良好的言語溝通及過硬的技術和豐富的知識征服他們,以便更好的服務于他們。多年來,他自覺參加各方面的學習,努力提高自己的綜合素質和道德修養。

          他常常面帶微笑出現在病人面前,給病人一種溫馨、友善的.感覺,還對病人細心呵護,關心病人及其家屬,不知得到病人及家屬多少次贊揚,同時,他不畏艱辛和困難,忘我地工作;,在最危急的時候,他往往走在最前面,讓自己承擔所有的危險。20多年來,為工作,他面曾臨過無數次危險,一幕幕動人心弦的事跡目前還深深的刻在與他一起工作過的同事心里。記得2003年,有一位精神病人出現違拗行為,數天都不肯進食及洗澡,xx護士不嫌棄病人臟,幫那位精神病人理發及洗澡,還耐心的勸導那病人吃飯,并細心地用勺子喂他吃飯;還記得在2005年8月的一天,醫院剛住院一位躁狂病人突然狂性大發,用拆下來的床板撞鐵門,甚至攻擊其他病友。當時情況特別危急,xx同事不顧危險,首先沖入病房,用自己的手臂擋住打來的床板,并迅速將病人制止該沖動病人,當他把病人制止后才發現自己的手臂腫了一大片,當別人問他為什么這么急沖進去時,他就笑笑說:我當時只是想到防止他傷害到其他病人,其他就沒有多想了。這樣的事跡常常在xx護士身邊出現。

          xx護士就是這一種人,他往往替病人想的多,為自己想的少,當有危及到病人及他人的時候,他往往身先士卒,走在危險的最前面。雖然在他的生命中不曾有鮮花和掌聲,不曾有驚天動地的偉業,更不會有名垂青使的壯舉,但在他的生命中有一個不倒的信念:拯救在痛苦中的人,給他們帶去健康,帶去快樂!

          這就是天使情懷。

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