工廠青年崗位能手事跡材料

工廠青年崗位能手事跡材料范文（精選8篇）

　　在生活、工作和學習中，要用到事跡材料的情況還是蠻多的，借助事跡材料可以很好地體現先進對象的先進思想、精神，以及特定的時代特征。事跡材料到底怎么擬定才正確呢？下面是小編精心整理的工廠青年崗位能手事跡材料范文，希望能夠幫助到大家。

　　工廠青年崗位能手事跡材料 1

　　小楊，男，漢族，中共黨員，大專文化，現年38歲�，F為酒鋼（集團）宏興鋼鐵股份有限公司焦化廠一化產作業區無水氨班班長。

　　小楊同志自擔任焦化廠一化產作業區無水氨班班長以來，帶領無水氨班組全體職工從項目建設初期到投產，始終致力于提高職工安全意識，培養職工安全技能，大力開展理論與現場實際相結合的多樣化培訓，在他的不懈努力下，創造了Phosam生產工藝一次性安全順利投產的奇跡。

　　一、扎實推進基礎管理，狠抓安全工作不放松

　　安全意味著發展，意味著穩定，意味著效益，意味著基礎保障，意味著管理水平，其中的重要性更是不言而喻的，小楊在帶領無水氨班自20xx年10月投產以來，一直穩定順行，無生產、設備、交通、火災及人身傷害等事故的發生。他始終堅持深入組織開展“三學、三查、三比”的活動，并在20xx年第二季度、第四季度榮獲“焦化廠安全管理先進班組”榮譽稱號，獲得焦化廠20xx—20xx年度先進班組榮譽稱號。特別是在學習“崗位日安全隱患檢查表”和“焦化廠違章行為檔案識別表”的工作上，做到了每一位班組成員都能熟知其內容，并能將其嚴格的落實到工作中。在日常工作中，通過對作業行為的仔細觀察，與崗位員工的及時溝通，及時組織修改和完善液氨崗位規程和作業標準，全年共修訂安全作業標準109項，新增安全作業標準11項。積極組織開展崗位日安全隱患檢查工作，全年查處現場安全隱患355項，提出安全合理化建議23項，并全部實施，效果良好，他帶領無水氨班組以其扎實的基礎管理工作，為無水氨班組全年安全生產穩定順序奠定了堅實的基礎。

　　二、重挖潛、創效益，積極開展崗位創新創效活動

　　面對公司日益嚴峻的生產經營形式，小楊同志膽大心細，在別人習以為常的時候他總能發現問題，只要是和生產有關的，能創造效益，方便職工操作的問題他總是比較上心，積極組織職工開展崗位創新創效活動，以技術改造、節能降耗、修舊利廢等手段，號召全體職工挖潛增效、節能減排等創新創效活動并取得了顯著的成果。例如針對無水氨吸氨塔捕霧層較厚，吸氨塔阻力上升快，后將吸氨塔捕霧層部分拆除，吸氨塔阻力上升減緩，但磷酸溶液流失嚴重，造成磷酸銨溶液酸度較低，溶液吸收效果差，影響液氨產量及收率，為提高溶液酸度，需頻繁向吸氨塔中添加磷酸，使溶液摩爾比頻繁變化，影響解析和精餾效果，液氨收率較低，他積極組織開展技術攻關，對吸氨塔捕霧層進行優化改造，同時在吸氨塔后加裝煤氣水封，及時回收流失磷酸，實施后液氨收率由0.12%提高至0.16%，創效約220.5萬元。同時他還對針對液氨中壓蒸汽、低壓蒸汽消耗較高的問題，及時組織開展技術攻關，通過分析高耗能原因及解決措施，優化操作工藝，有效的降低了液氨中、低壓蒸汽消耗，年創效約39.13萬元。

　　三、強化特殊操作，扎實開展應急演練

　　無水氨班屬公司級重大危險源點，職工應急操作和應急處置能力將直接決定班組日常安全管理，他十分注重職工應急操作技能及應急處置能力的培訓，20xx年全年共組織特殊應急操作知識培訓4次，現場應急演練3次，同時6月份組織開展了廠級綜合應急演練活動暨一化產液氨區域事故應急處置演練，并取得了圓滿成功。同時他經常性組織班組職工開展突發停氣、停電、停儀表風等特殊操作的應急演練，讓每一個員工到能熟練掌握特殊操作要領，能夠正確應對并合理處置生產過程中出現的各類特殊操作，確保安全生產持續穩定運行。

　　四、凝心聚力齊努力，建隊育人創成績

　　無水氨班組是焦化廠各班組中迅速脫穎而出的一顆“新星”，班組以良好的學習氛圍，扎實的培訓基礎以及科學的班組管理成為班組迅速崛起，他功不可沒。自20xx年10月無水氨班組成立以來，截止目前16人持有煤氣操作證，17均有危險化學品操作證，16人還持有壓力容器操作證，且全部職工均是蒸餾工中級以上技能水平，技師1人，在他的努力下無水氨班組全體職工形成了獨有的學習氛圍，促成了班組人員善于鉆研，勇于探索的良好習慣，例如:針對吸氨塔捕霧層堵塞，阻力上升問題，他組織班組職工積極探索研究，提出在吸氨塔捕霧層加裝了噴頭，當吸氨塔阻力上升時，可將噴頭打開對捕霧層進行沖洗，從而達到降低阻力的效果，此次對吸氨塔的改造已運用于實踐當中，取得了良好的效果，并申請了專利。針對硫酸流失嚴重的問題，他提出在吸氨塔出口增加一個煤氣水封，回收煤氣帶出的磷酸溶液，降低磷酸消耗。降低吸氨塔捕霧層厚度，減少煤氣汽液夾帶現象。加強剩余氨水質量控制，減少蒸氨塔后氨氣帶油量，減緩吸氨塔捕霧層堵塞。將集液泵更改為自吸泵，并在集液槽泵停運前，將泵體內參與的磷酸銨溶液清掃干凈，防止結晶，解決了泵盤不動車的操作難題。精餾塔給料泵機封密封改型工作，并將冷卻介質由新水改為除鹽水，解決了泵密封結垢問題等一系列生產瓶頸問題。

　　五、成員團結促和諧，努力創建“家”文化

　　作為班組長，他始終以引導班組成員樹立“五好”意識為班組管理宗旨，即：好的安全意識、好的紀律意識、好的大局意、好的榮譽意識、好的團隊意識。好的.安全意識，能為班組的安全生產管理創造良好的基礎，為班組安全生產提供保證;好的紀律意識能真正保證班組管理的政令暢通;好的大局意識能統一員工思想，克服看待問題片面、消極等現象;好的榮譽意識可以激發班員集體榮譽感，進而增強工作積極性和主動性;好的團隊意識是一個集體的力量源泉，只有具備了好的團隊意識，才能發揮戰斗堡壘作用，才能形成凝聚力和戰斗力。同時無水氨班班長小楊對每一位班員的家庭情況及思想狀況十分了解，經常走訪困難職工家庭，疏解職工思想，排解職工困難，把集體的溫暖和關心帶給每一名員工，人人和睦相處，形成了職工生病住院有“家人”探望，職工遇喜事有“家人”祝賀，職工遇到困難有“家人”幫扶的良好風氣。

　　他在平凡的崗位上，譜寫著不平凡的樂章，他用他的行動，一次次闡述著他的使命�？粗�他鏗鏘有力的腳步，我們堅信，未來的他將會創造出更多的奇跡，為集團公司轉型跨越發展做出更為突出的貢獻。

　　工廠青年崗位能手事跡材料 2

　　該同志自20xx年入廠以來，始終堅守一個信念，那就是對工作的踏實認真，積極主動，對自己的嚴格要求。

　　在日常的工作中從細節做起，遵守企業紀律和各項規章制度，做到了不遲到、不早退、不曠工、不超休，服從組織，聽從領導安排，敢于承擔責任。積極參加各種培訓勤奮學習，從點滴做起，從細節做起，總結了理論和實際相結合的必要性和重要性。在班組中班長指到哪里打到哪里，受到班中同志的一致好評!

　　在不斷提高業務技能的同時，該同志還緊抓安全第一不放松，在日常的工作中發現安全隱患及時向班長、安全員匯報，消除不安全因素。本著"安全只有起點，沒有終點"這一任重道遠的原則去工作。

　　回顧這一年來的工作他踏實工作，勤奮學習，不斷帶領班組人員學習聚合崗位的工作要點和操作要求，努力提高全班組人員的工作能力和技術水平，把自己全部的熱情投入到工作中并得到了大家的肯定與好評。該同志十分注重班組的建設和管理，他帶領全班人員無論在安全還是生產方面以及車間交給的各項任務都能夠安全的保質保量的完成。充分發揮了班組長的模范帶頭作用、為車間的安全生產工作作出了較大的'貢獻。比如說在他的帶領下，他們班組的丙烯收率全年一直排在各班前列，而且沒有出現一起安全生產事故。

　　雖然該同志多年來的表現得到了全車間的一致贊賞，但他謙虛謹慎、不驕不躁的工作作風。使他在今后的工作中將會再接再厲，取長補短，發揮更大的作用，不辜負大家給予的這份榮譽。

　　多年的生產經驗使他對生產有一種獨特的領悟能力，生產中能熟練的發揮自己的優勢去完成自己的本職工作，在當班期間，能處理一切緊急事件順利完成生產任務。

　　在班組，經常組織班員對各崗位的專業知識，對自身的安全意識，業務操作技能不斷完善，使他們能更快的認識到自身的不足而后不斷完善，勝任自己的崗位。

　　自己則作為多年的內操也總結出一套內操心得，與班員共同學習，共同進步，盡到了一名班長應盡的職責，為車間的生產任務不辭辛苦，任勞任怨，靈活運用自己所學的知識和積累的經驗，使生產圓滿完成。

　　在今后的工作中他會繼續發揚吃苦耐勞、無私奉獻的精神，舍小家為大家的心態去完成自己的工作，用實際行動去感染每一位同事，用積極的心態去面對工作與生活，更不會辜負各級領導的期望。

　　展望20xx年，他將充滿信心一如既往的干好本職工作，牢固樹立"安全第一"的指導思想，努力學習各崗位的知識，爭取更大的進步!

　　工廠青年崗位能手事跡材料 3

　　“人生最大的喜悅就是每個人都說你做不到，而你卻完成了它！”這是張xx最喜歡的一句座右銘。

　　張xx是格力電器石家莊有限公司總裝二分廠4A班一名員工。自20xx年入職以來已四年有余，從一名普通的操作工到班組中流砥柱，從一名輔助工到技能人才，除了時間的沉淀以外，更可貴的是他勇于奮斗，甘于奉獻的精神。那一年還是學徒的他估計不會想到幾年之后自己可以取得如此優異的成績。

　　20xx年，默默無聞的張xx成為了在總裝分廠人盡皆知的明星。憑借扎實的技能功底，他在分廠舉辦的“工匠精神”打螺釘技能大賽上一鳴驚人，創造了xxx的記錄。輝煌的.背后，是日復一日的堅守和從不懈怠的勤勉。

　　剛到崗位的時候什么都不懂，師傅教什么，自己就做什么。但慢慢他發現如果僅僅是進行這種流水賬一樣的工作，自己并不能得到進步和提高。于是他開始主動出擊，遇到不懂的問題就求教師傅和同事。穩重的性格讓他能夠沉下心來思考，也有毅力堅持。中隔板的固定沒有一定的崗位技能使不能勝任的，而且還有可能出現鈑金件劃傷的危險。技能不熟練，跟不上生產節奏，頻繁出問題，這對于每一個位新員工來說都會不可避免的，而對于張xx來講，將這個不適合時間縮減到最短，是他急需解決的難題。于是他就下班跟對班學習，去培訓基地練習，每天要達到什么樣的進步，都對自己制定了嚴格的要求。在自我追趕的過程中，張xx在操作技能上慢慢的更加得心應手，他堅信：適合你的方法不一定適合我。在實際生產過程中張xx認真觀察，實地研究，對于崗位操作摸索出屬于自己的一套規律，使自己工作效率以及工作質量得到了巨大的飛躍。

　　一件件優質的產品，無不凝聚著張xx的心血和汗水。做專、做精、做細、做實的“工匠精神”在張xx的身上體現的淋漓盡致。如今，張xx依舊在自己的崗位時刻堅守著，看似平凡樸素，實則不平凡。

　　一個有品質的精細時代已經來臨，這樣的時代必將呼喚“工匠精神”。張xx憑著對職業的敬畏、工作的執著以及產品負責的理念，創造一個不一樣的人生。同時，也告誡我們，踏實工作、立足崗位、創先爭優，只要你不甘平庸，就一定也能像大國工匠們那樣在平凡崗位上演繹精彩的人生！

　　已經在一線堅守了四年的張xx，正在用自己的實際行動，演繹著屬于他的“工匠精神”。

　　工廠青年崗位能手事跡材料 4

　　安xx，男，1981年出生，20xx年參加工作，現任運輸綜合隊釘道組工長，主要負責全礦的軌道鋪設和維護工作。在工作和生活中處處時時以高標準嚴格要求自己，愛崗敬業，踏實工作，默默奉獻，爭創一流，起到了很好的表帥作用。

　　作為一名班組長，幾年來積極響應工區和隊組領導的號召，帶領班組內人員搞好班組建設，提高班組現場管理水平。主要做了以下幾項工作：

　　一、自覺加強理論學習，提高個人素質。

　　學習專研業務技術知識，不斷提高業務能力和水平，同時，注重理論聯系實際，帶著問題學習，力爭做到學習一方面知識解決一批問題。同時我不斷要求自己，凡事要熱情、凡事要迅捷、凡事要認真，遇到不懂的問題要及時向同事和上級領導請教，多看相關業務的書籍，留心工作中的點點滴滴，爭取用心做好每件事情。

　　二、踏實實干，做好本職工作。

　　20xx年我受工區安排負責全礦釘道作業，該項工作直接關系到全礦生產任務能不能順利完成。釘道質量的好壞取決于平時的日常維護和大量的現場作業。在人員少、任務多、時間緊的情況下我和釘道的兄弟們摸爬滾打在一起，連班加點，披星戴月，經常上井后就已經是晚上7、8點了，可大家都毫無怨言。在510正前鋪設軌道時狠抓質量關，在短短十幾天之內鋪設了軌道1300米、道岔9付，保質保量的完成了工區交給我們的任務，為公司的`運輸銜接做出了應有的貢獻。

　　在運輸系統的質量標準化工作中，我要求大家在工作中處處講標準，干標準活、上標準崗，保證了軌道的質量，保證了在進支架的過程中沒有發生一次落道事故。在軌道的維護、小巷標準設施的安裝、標準化的推進等方面順利的完成了各項生產任務和各項標準化指標，并取得了優異的成績。

　　三、工作和生活上樂于幫助他人。

　　在完成工作的同時，對同事都能耐心及時的給予幫助和支持，在生活上經常和同事們相互溝通、相互交流，并且經常給家庭困難和有思想情緒的同事給予幫助、規勸開導。

　　隊里有一名同事喜歡喝酒，自認為酒量很好，喝了酒也不注意，還經常的酒后駕車，我對他經常開導，說他酒后駕車的不好，可他根本不聽。去年六月份的一天，悲劇還是發生了，在一次酒后駕車的過程中他撞車了，由于他父母都不在，沒有什么親人，交警通知了我們隊，我代表隊里去醫院看望，去了醫院，只見躺在病床上的他，面目全非，傷勢很嚴重，我都不忍心看，但是當時情況危機，同事急需搶救，我心里非常清楚的意識到，我不能亂，他家人不在，我就是他的親人了，于是我馬上組織籌集醫藥費，竭盡全力的為搶救傷員做一些力所能及的事情。術后，我又在單位募集捐款，經常的去醫院探望病人，盡自己最大的能力去幫助他度過難關。

　　四、工作中培養自己的工作態度。

　　工作中的苦、臟、累、險我從來就沒有抱怨過，更沒有抱怨過收入的多少，我覺得做工是自己的天職，不應該僅僅追求薪水，而是在工作中要有責任感。在工作中要勇于承擔責任，不推諉扯皮，只有負擔起責任才能更好的完成工作。要有高度的敬業精神，工作從不分內外、任勞任怨、不找任何借口來推脫自己的工作和責任。在工作中不斷提高自己的執行力來保證自己的工作效率，我知道，只有在工作和生活中不斷的磨練自己，才能使自己的能力進一步的提高，才能為寺家莊的明天做出更大的貢獻。

　　工廠青年崗位能手事跡材料 5

　　劉x，男，89年11月出生，中共黨員，大專學歷，20xx年7月參加工作，鋼結構車間車輛鉗工。

　　負責車間貨車人力制動機和客車廠修人力制動機，以及相關的配件檢修工作。他工作中積極主動，愛崗敬業，盡職盡責，熟練掌握了貨車罐車、平車、敞車、70T級NSW型等車型人力制動機檢修技能，特別在20xx年車間產量由每天18輛提升到20輛期間，他能堅持按標準進行作業，對每一臺人力制動機堅持按工藝進行檢修，保質保量完成工作任務。

　　工廠開展客車廠修試修，他又主動承擔了客車人力制動機的試修工作，通過反復試驗，認真學習掌握其工作性能和工作原理，并毫無保留地傳授于班組的其他同志，圓滿完成客車人力制動機的試修工作。為了提高自己的工作效率，他還利用業余時間學會了電焊、氣割等技能，并在廠級的.電焊項目競賽中獲得了電焊理論三等獎，通過了電焊氣割的中級考試。他不但在本職崗位上工作積極，還積極參與各項青年志愿者活動，參加了20xx年全路客車職業技能競賽志愿服務工作。

　　工廠青年崗位能手事跡材料 6

　　李x，男，1987年12月出生，中共黨員，大專學歷，20xx年入廠，負責貨車輪對熒光磁粉、超聲波探傷工作，現任轉向架車間探傷班班長、黨支部小組長、團支部書記。

　　20xx年8月，車間因成本壓力大，加大了輪對檢修力度，該同志作為工班長，帶領輪對探傷人員，主動配合車間工作，加班加點組織輪對探傷，探索并實施了“區域聯防，定期盯控”的生產管理辦法，在確保探傷質量、實現探傷“零缺陷”目標的.前提下，每天輪對探傷60條以上，生產效率提高22%，為車間完成20xx年成本控制目標做出了積極的貢獻。

　　作為團支部書記，圓滿地舉辦車間中青年籃球對抗賽、第三屆“慶元旦，迎新年”聯歡晚會等活動，車間團支部榮獲工廠“五四紅旗團支部”稱號，個人榮獲廣州市“優秀團支部書記”，工廠“優秀班組長”、“工會積極分子”、“優秀共青團干”，車間“黨員先鋒崗”等稱號。

　　工廠青年崗位能手事跡材料 7

　　李x，男，1980年4月出生，大專學歷，現為客車廠修車間車電班組長，主要負責車上電纜的的地面預布、車體布線的復查、電路圖的分解細化，以及廠修客車各種線路布線走向的原始記錄和班組培訓等工作。

　　該同志在機冷車檢修期間就已經練就了一身過硬的業務本領，機冷車上的`任何電纜、電線，他只要看一看線徑或線號，就可以準確地說出這根電纜是做什么用的，接什么用電設備，如何敷設，線路走向如何等等，被同事們夸為“機冷車上的活地圖”。從事客車廠修生產以來，通過與技術人員的溝通、學習，把客車線路的原理吃透讀懂，當年“機冷車上電線電纜的活地圖”已轉變成了“客車上電線電纜的活地圖”。

　　現在他可以通過各種用電器的位置來確定線路的位置、確認線路的走向和布置，從而進行合理的線路規劃，避開隱患部位，使線路的走向更加合理、更加安全，不但提高了生產效益，更重要的是提高了預布線的質量，保證了線路的質量安全。同事在作業中碰到什么疑難，第一個想到的的就是把李剛請到車上，讓他指點迷津，杜絕作業中產生的各種安全隱患。

　　工廠青年崗位能手事跡材料 8

　　小張，一位1990年出生的青年工人，自2013年加入某大型制造企業的生產線以來，以其卓越的專業技能、敬業精神和創新能力，迅速成長為工廠青年崗位能手。他用自己的實際行動，詮釋了新時代青年工人的責任與擔當。

　　小張畢業于一所知名職業技術學院，擁有豐富的機械制造和自動化理論知識。進入工廠后，他迅速將所學知識與實際工作相結合，不斷提升自己的操作技能和解決問題的能力。他熟練掌握了多種生產設備的操作和維護，能夠獨立完成復雜設備的調試和故障排查。

　　在工作中，小張始終保持高度的責任心和敬業精神。他對待每一個生產環節都嚴謹細致，確保產品質量達到最高標準。同時，他積極參與工廠的技術創新和改造工作，提出了多項具有實用價值的`改進建議，有效提高了生產效率和產品質量。

　　小張還注重團隊協作和溝通能力的培養。他善于與同事溝通交流，分享工作經驗和心得，幫助團隊成員提升技能水平。在團隊項目中，他能夠充分發揮自己的領導才能，協調各方資源，確保項目順利完成。

　　此外，小張還積極參與工廠的志愿服務活動，為社區和工廠的和諧穩定貢獻自己的力量。他熱心公益，樂于助人，深受同事和社區居民的好評。

　　小張的優秀表現得到了工廠的廣泛認可和贊譽。他多次被評為“優秀員工”、“崗位能手”等榮譽稱號，并代表工廠參加了多次行業技能競賽，取得了優異的成績。他的事跡在工廠內外廣為傳頌，成為激勵廣大青年工人奮發向上的榜樣。

　　總之，小張作為工廠青年崗位能手，以自己的專業技能、敬業精神和創新能力，為工廠的發展做出了突出貢獻。他的事跡充分展示了新時代青年工人的風采和擔當，為廣大青年工人樹立了榜樣。

【工廠青年崗位能手事跡材料】相關文章：

工廠青年崗位能手事跡材料（通用14篇）12-06

青年崗位能手事跡材料10-30

青年崗位能手事跡材料07-22

【熱門】青年崗位能手事跡材料12-31

青年崗位能手事跡材料[優]12-27

公司青年崗位能手事跡材料06-09

稅務青年崗位能手事跡材料05-27

申報“青年崗位能手”事跡材料11-08

醫生青年崗位能手事跡材料12-22