煤礦事跡材料
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，大家或多或少都會用到過事跡材料吧，事跡材料是用于表揚(yáng)先進(jìn)、樹立典型，使廣大干部群眾見賢思齊，有所效仿，從而盡心竭力地做好本職工作而如實(shí)記載和反映工作、學(xué)習(xí)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體、先進(jìn)人物的優(yōu)秀事跡的書面材料。事跡材料到底怎么擬定才正確呢？以下是小編幫大家整理的煤礦事跡材料，希望對大家有所幫助。
煤礦事跡材料1
xxx，男，39歲，中共黨員，中技文化，局級工人技師，現(xiàn)是錢家營礦開拓三區(qū)鉆車機(jī)修工。作為一名普通的鉆車維修工，他長期以來對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，刻苦鉆研技術(shù)，立足本崗，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，解決生產(chǎn)中很多技術(shù)難題，為我區(qū)安全生產(chǎn)作出了積極貢獻(xiàn)，幾年來，以他的好學(xué)和實(shí)干精神，曾獲得全國技術(shù)能手和煤炭行業(yè)技術(shù)能手等榮譽(yù)證書六次，在平凡的崗位上譜寫了不平凡的業(yè)績。
一、小革小改，解決小馬拉大車問題
07年下半年我區(qū)新引進(jìn)了江陰鉆車，經(jīng)投入使用，由于設(shè)計(jì)不合理，發(fā)現(xiàn)了很多問題。一是鉆車沖擊能量達(dá)不到，壓力上不去，造成打眼費(fèi)勁現(xiàn)象，王文武看到這一問題，對鉆車進(jìn)行了認(rèn)真的分析，發(fā)現(xiàn)鉆車的主液壓泵設(shè)計(jì)流量為25/n，而設(shè)置的鑿巖機(jī)沖擊能量為300，主液泵流量供應(yīng)不夠，便向領(lǐng)導(dǎo)提出建議，把鑿巖機(jī)換成小的，把原有能量為300的換成200的，經(jīng)使用后，打眼速度快，效果好，解決了小馬拉大車的問題。二是針對油泵油溫過高，不能正常持續(xù)生產(chǎn)的情況，他對鉆車的油泵進(jìn)行技術(shù)改造，過去由于液壓鉆車的冷卻系統(tǒng)原有散熱面積為4㎡的散熱器，其散熱面積為4500大卡/t，達(dá)不到散熱要求，造成油溫升的特快，根據(jù)這一情況他提出了更換散熱器的建議，將原有的散熱器，換成了散熱面積為8㎡的散熱器，其散熱能力為6700大卡/t,大大降低了油溫的升高，使各部壓力正常，延長了使用時間，提高了效率，降低了成本。三是對鉆車油管改造，降低材料消耗。原有的鉆車油管質(zhì)量差、價位高，使用時經(jīng)常壞，造成浪費(fèi)，對此該同志提出，對油管進(jìn)行改造，并且與開灤油管廠共同合作開發(fā)新油管，在大幅度提高油管使用壽命的同時還使每條油管由原來的994元/條降低到現(xiàn)在的每條360元/條，每臺鉆車油管投入可降低成本64%，按照每臺鉆車每月用3條油管計(jì)算三臺鉆車每月節(jié)約資金5400元。12月×5400元=64800元。
二、小發(fā)明，解決老大難問題
工作中，該同志能夠針對工作中的問題，發(fā)揮他的聰明才智，提高工作效益，解決生產(chǎn)難題。一是恢復(fù)鉆車履帶出高招。鉆車在使用中經(jīng)常發(fā)生履帶落轍，過去采取的`方法使用人力恢復(fù)，因都用手搬動，經(jīng)常發(fā)生磕碰腳現(xiàn)象，對此，該同志提出，用鋼絲繩一頭控制在鉆車主動輪上，一頭套在履帶上，一用力即能恢復(fù)，縮短恢復(fù)履帶時間，過去恢復(fù)履帶2小時左右，經(jīng)使用此辦法后，不到20分鐘就能恢復(fù)好，提高了效率，又保證了安全。二是獨(dú)立操作增效益。在操作鉆車打眼過程中，平常都是兩個人操作，一人操作一只鉆車臂進(jìn)行作業(yè)，該同志且能夠雙手控制，一人操作兩個鉆車臂，熟練操作，來去自如，提高效率50%。三是小發(fā)明，解決了老大難。過去在鉆車打眼過程中，因?yàn)椴僮麟y度大，鉆車在打眼時深度很難掌握，不是打深就是打淺，被認(rèn)為是老大難問題。對此該同志提出在鉆車滑臺上，安裝限位器，當(dāng)打5米眼深時將限位器定到5米位置，當(dāng)打8米眼深時，將限位器定到8米位置，準(zhǔn)確度極高，解決了眼深、淺度難以掌握的老大難問題，做到了又快又準(zhǔn)，提高了打眼效率和質(zhì)量。
三、勤奮好學(xué)，多次被評為技術(shù)能手
王文武文化程度不高，但他有一個韌勁，勤奮好學(xué)，為了提高自己的實(shí)踐操作能力，把液壓鉆車吃透，他找技術(shù)人員借來書籍、圖紙和資料，先后自學(xué)了《液壓基礎(chǔ)》、《機(jī)械基礎(chǔ)》、《液壓傳動與控制》、《鉗工工藝》、《液壓系統(tǒng)故障診斷技術(shù)》、《軸承的特性與實(shí)用技術(shù)》、《互換性與技術(shù)測量》等十幾種專業(yè)書籍，掌握了液壓原理、結(jié)構(gòu)和各種閥組的性能以及液壓傳動特點(diǎn),把液壓鉆車的結(jié)構(gòu)性能和主要技術(shù)參數(shù)放在腦中，達(dá)到了脫口而出的地步。平三、勤奮好學(xué)，多次被評為技術(shù)能手
王文武文化程度不高，但他有一個韌勁，勤奮好學(xué)，為了提高自己的實(shí)踐操作能力，把液壓鉆車吃透，他找技術(shù)人員借來書籍、圖紙和資料，先后自學(xué)了《液壓基礎(chǔ)》、《機(jī)械基礎(chǔ)》、《液壓傳動與控制》、《鉗工工藝》、《液壓系統(tǒng)故障診斷技術(shù)》、《軸承的特性與實(shí)用技術(shù)》、《互換性與技術(shù)測量》等十幾種專業(yè)書籍，掌握了液壓原理、結(jié)構(gòu)和各種閥組的性能以及液壓傳動特點(diǎn),把液壓鉆車的結(jié)構(gòu)性能和主要技術(shù)參數(shù)放在腦中，達(dá)到了脫口而出的地步。平時還將液壓鉆車的各種故障判斷、處理方法及檢修技巧記下來，從而總結(jié)出很多事故檢修小技巧，寫的檢修心得已有上萬字。憑著他的實(shí)干精神，精通了鉆車操作與維修，每當(dāng)出現(xiàn)故障時，都能穩(wěn)準(zhǔn)快的將故障排除。并積極參加了公司、集團(tuán)、煤炭、全國的鉆車技術(shù)比武，20xx年獲得集團(tuán)公司液壓鉆車技術(shù)能手稱號;20xx年10月獲得集團(tuán)公司職工技術(shù)狀元選拔賽技術(shù)能手稱號;20xx年度獲得公司技術(shù)能手稱號;20xx年9月獲得煤炭行業(yè)優(yōu)秀技術(shù)能手稱號;20xx年9月獲得開灤杯第二屆全國煤炭行業(yè)職工技能大賽鉆車司機(jī)比賽第三名的榮譽(yù)證書;20xx年度獲得全國技術(shù)能手光榮稱號。
幾年來，他獨(dú)當(dāng)一面，較好的發(fā)揮了一名工人技師的作用，并且做好“傳、幫、帶”，在他所帶的徒弟里面，都成為了技術(shù)骨干，如青年徒弟xxx在錢家營礦業(yè)公司的選拔賽上以第四名的好成績脫穎而出，代表錢家營礦參加集團(tuán)公司的技術(shù)比武，并在隨后舉行的全集團(tuán)公司井下液壓鉆車司機(jī)頂尖能手的比武中，取得了第二名的優(yōu)異成績，曾多次被集團(tuán)公司和錢家營礦業(yè)分公司評為“優(yōu)秀青年崗位能手”和“液壓鉆車司機(jī)技術(shù)能手”“公司團(tuán)委將我評為十佳青年”等光榮稱號。為開拓三區(qū)人才培養(yǎng)做出了突出貢獻(xiàn)。
煤礦事跡材料2
他，有著樸實(shí)的容顏、偏瘦的身材和不時流露出率真的笑臉，XXX把青春化作滴滴汗水，融入在這千米井下，始終以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度，扎根煤海，求真務(wù)實(shí)、勤奮進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，為礦山安全生產(chǎn)做出了自己的貢獻(xiàn)。
他叫xx，現(xiàn)年32歲，大學(xué)本科學(xué)歷，，工程師。20xx年6月，畢業(yè)于XXX礦井建設(shè)專業(yè)的他，一走出校門就孤身一人來到XXX，扎根在這美麗的十里礦區(qū)。經(jīng)過本人不懈的努力，xx先后在xx年5月榮獲公司“優(yōu)秀團(tuán)干部”榮譽(yù)稱號，xx年12月榮獲xx市“優(yōu)秀青年崗位能手”榮譽(yù)稱號。xx年12月榮獲公司“優(yōu)秀青年管理人才”榮譽(yù)稱號。xx年7月榮獲黨風(fēng)廉政建設(shè)“先進(jìn)個人”榮譽(yù)稱號。
他熱愛礦山，熱愛本人的事業(yè)，嚴(yán)格遵守礦上的各項(xiàng)規(guī)章制度，從進(jìn)礦伊始，他就暗下決心，干出個榜樣來。在平日忙碌的工作之余，他總是擠出時間用于研究，不斷更新常識，開拓視野。他堅(jiān)持實(shí)際聯(lián)系實(shí)踐，積極推廣應(yīng)用新手藝、新工藝，對實(shí)踐中的新手藝、新工藝舉行分析、總結(jié)，汲取經(jīng)驗(yàn)，為新手藝、新工藝的改進(jìn)和創(chuàng)新積累基礎(chǔ)參數(shù)和依據(jù)。并積極研究先進(jìn)案例，不閉門造車，借鑒其他礦井的成功經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合礦井實(shí)踐，組織采用了高強(qiáng)度錨網(wǎng)索聯(lián)合支護(hù)手藝和變更錨索布置方式，解決了大斷面煤巷的支護(hù)難題，提高了錨索支護(hù)效果。在XXX科技大會上，他介入實(shí)施的《2301大采高工作面開采手藝》榮獲科技進(jìn)步一等獎。介入實(shí)施的《軟巖穿層巷道高強(qiáng)度支護(hù)應(yīng)用》榮獲小改小革功效獎。在xx年在該礦全員創(chuàng)新活動中，申報(bào)的“高抽巷矸石充填”工程，榮獲一等獎。xx年全員創(chuàng)新活動中，申報(bào)的“支護(hù)工藝改革”工程，榮獲二等獎，申報(bào)的.《2301支護(hù)工藝改造》工程榮獲創(chuàng)新一等獎，他撰寫的論文《高瓦斯、易燃煤層條件下開采手藝在xx煤礦的成功運(yùn)用》也在《城市建設(shè)實(shí)際研究》上發(fā)表。
除負(fù)責(zé)平日的礦井設(shè)計(jì)、采掘生產(chǎn)相關(guān)工作外，xx還積極研究礦井安全生產(chǎn)管理工作，他覺得，安全管理工作做好了，才能科學(xué)有效的指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作。在生產(chǎn)中，他對每項(xiàng)工程啟動都深思熟慮，制定措施，經(jīng)心組織施工，凡每項(xiàng)工程在施工中遇到地質(zhì)變化，都必須及時調(diào)整施工措施和施工方案，保證安全生產(chǎn)。礦井每旬工程質(zhì)量檢查驗(yàn)收，嚴(yán)格上尺上線，按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。嚴(yán)格制度措施的兌現(xiàn)考核工作，使管理工作制度化，考核工作標(biāo)準(zhǔn)化，有力促進(jìn)了礦井的安全生產(chǎn)工作。
煤礦事跡材料3
xx，現(xiàn)任XXX黨委書記、主任。作為社區(qū)管理中心的負(fù)責(zé)人，他始終堅(jiān)持“服務(wù)主業(yè)、服務(wù)職工群眾、服務(wù)發(fā)展”的工作思路，用心抓好工作、貼心服務(wù)居民、誠心為民辦事，受到了組織和職工群眾的一致肯定。
為了適應(yīng)后勤服務(wù)發(fā)展的需求，xx不斷加強(qiáng)自身研究，使自己的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平進(jìn)一步提升，政治意識和責(zé)任意識得到進(jìn)一步提高。社區(qū)是最直接面對職工群眾的服務(wù)窗口，作為社區(qū)黨政主要負(fù)責(zé)人，他在抓好社區(qū)黨建、社區(qū)日常服務(wù)管理工作的同時，堅(jiān)持密切聯(lián)系職工群眾，結(jié)合實(shí)際情況走訪職工群眾，拓寬溝通渠道，真正做到“民需我知、民困我?guī)汀⒚駪n我解”，增強(qiáng)社區(qū)的凝聚力和向心力，推動了社區(qū)工作健康發(fā)展
從事多年社區(qū)工作的xx，深知社區(qū)是職工群眾賴以生存的生活家園，整潔優(yōu)美的生活環(huán)境是提高職工群眾生活質(zhì)量的根本標(biāo)準(zhǔn)。他到xx社區(qū)任職以來，以創(chuàng)建文明小區(qū)為抓手，提高廣大居民群眾的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，不斷加大宣傳力度，廣泛宣傳“公民道德建設(shè)實(shí)施綱要”、“居民文明公約”等內(nèi)容，積極倡導(dǎo)健康有益的生活方式，著重抓好礦區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和綠化管理，營造了良好的社區(qū)環(huán)境。
為有效推進(jìn)社區(qū)社會化、市場化運(yùn)營，xx按照
“專業(yè)化管理、社會化服務(wù)、市場化運(yùn)營、多元化發(fā)展”的戰(zhàn)略目標(biāo)，堅(jiān)持“服務(wù)主業(yè)、服務(wù)職工群眾、服務(wù)發(fā)展”的管理理念，根據(jù)礦區(qū)實(shí)際需求，充分利用閑置資源和回收材料，成立了xx客服便民服務(wù)中心，實(shí)施四費(fèi)回收、客服報(bào)修、調(diào)度值班、家用小商品銷售及其他業(yè)務(wù)代收（電視、電話、手機(jī)、寬帶代收服務(wù)）等一條龍服務(wù)，為推行市場化運(yùn)營奠定了基礎(chǔ)。
為更好地服務(wù)于主業(yè)和服務(wù)對象，他抽派社區(qū)原來在職工食堂工作的職工為主業(yè)在XXX工作的280余名職工提供餐飲服務(wù)，解決了外出人員的吃飯問題；他積極爭取崔家溝分公司生活后勤服務(wù)工程項(xiàng)目，托管了XXX“兩堂一舍”后勤服務(wù)工作，各項(xiàng)工作得到XXX干部職工的認(rèn)可和滿意。
多年來，xx始終堅(jiān)持樹立為職工群眾服務(wù)的思想，把職工群眾對本人滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力為職工群眾辦實(shí)事、辦好事。在黨性修養(yǎng)上，他時時刻刻都按員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求本人，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，不斷增強(qiáng)政治思想和道德修養(yǎng)，以身作則，清廉自律，保持了一個員應(yīng)有的品質(zhì)。
隨著國家去產(chǎn)能政策的實(shí)施和主業(yè)走出去發(fā)展的推進(jìn)，社區(qū)出現(xiàn)了許多新情況、新問題。xx深刻領(lǐng)會“群眾利益無小事”的道理，善于準(zhǔn)確把握職工群眾的心理和特點(diǎn)，積極妥善解決職工群眾的實(shí)際困難和具體問題，保證了職工群眾反映的許多問題都能在第一時間得到解決和答復(fù)，維護(hù)了社區(qū)穩(wěn)定大局。
xx，現(xiàn)任XXX黨委書記、主任。作為社區(qū)管理中心的負(fù)責(zé)人，他始終堅(jiān)持“服務(wù)主業(yè)、服務(wù)職工群眾、服務(wù)發(fā)展”的工作思路，用心抓好工作、貼心服務(wù)居民、誠心為民辦事，受到了組織和職工群眾的一致肯定。
為了適應(yīng)后勤服務(wù)發(fā)展的需求，xx不斷加強(qiáng)自身研究，使自己的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平進(jìn)一步提升，政治意識和責(zé)任意識得到進(jìn)一步提高。社區(qū)是最直接面對職工群眾的服務(wù)窗口，作為社區(qū)黨政主要負(fù)責(zé)人，他在抓好社區(qū)黨建、社區(qū)日常服務(wù)管理工作的同時，堅(jiān)持密切聯(lián)系職工群眾，結(jié)合實(shí)際情況走訪職工群眾，拓寬溝通渠道，真正做到“民需我知、民困我?guī)�、民憂我解”，增強(qiáng)社區(qū)的'凝聚力和向心力，推動了社區(qū)工作健康發(fā)展
從事多年社區(qū)工作的xx，深知社區(qū)是職工群眾賴以生存的生活家園，整潔優(yōu)美的生活環(huán)境是提高職工群眾生活質(zhì)量的根本標(biāo)準(zhǔn)。他到xx社區(qū)任職以來，以創(chuàng)建文明小區(qū)為抓手，提高廣大居民群眾的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，不斷加大宣傳力度，廣泛宣傳“公民道德建設(shè)實(shí)施綱要”、“居民文明公約”等內(nèi)容，積極倡導(dǎo)健康有益的生活方式，著重抓好礦區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和綠化管理，營造了良好的社區(qū)環(huán)境。
為有效推進(jìn)社區(qū)社會化、市場化運(yùn)營，xx按照“專業(yè)化管理、社會化服務(wù)、市場化運(yùn)營、多元化發(fā)展”的戰(zhàn)略方針，堅(jiān)持“服務(wù)主業(yè)、服務(wù)職工群眾、服務(wù)發(fā)展”的管理理念，根據(jù)礦區(qū)實(shí)踐需求，充裕利用閑置資源和回收資料，成立了xx客服便民服務(wù)中心，實(shí)施四費(fèi)回收、客服報(bào)修、調(diào)度值班、家用小商品銷售及其他業(yè)務(wù)代收（電視、電話、手機(jī)、寬帶代收服務(wù)）等一條龍服務(wù)，為奉行市場化運(yùn)營奠定了基礎(chǔ)。
為更好地服務(wù)于主業(yè)和服務(wù)對象，他抽派社區(qū)原來在職工食堂工作的職工為主業(yè)在XXX工作的280余名職工提供餐飲服務(wù)，解決了外出人員的吃飯問題；他積極爭取崔家溝分公司生活后勤服務(wù)工程項(xiàng)目，托管了XXX“兩堂一舍”后勤服務(wù)工作，各項(xiàng)工作得到XXX干部職工的認(rèn)可和滿意。
多年來，xx始終堅(jiān)持樹立為職工群眾服務(wù)的思想，把職工群眾對自己滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力為職工群眾辦實(shí)事、辦好事。在黨性修養(yǎng)上，他時時刻刻都按員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，不斷加強(qiáng)政治思想和道德修養(yǎng)，以身作則，廉潔自律，保持了一個員應(yīng)有的品質(zhì)。
隨著國家去產(chǎn)能政策的實(shí)施和主業(yè)走出去發(fā)展的推進(jìn)，社區(qū)出現(xiàn)了許多新情形、新題目。xx深刻領(lǐng)會“群眾利益無小事”的道理，善于準(zhǔn)確把握職工群眾的心理和特點(diǎn)，積極妥善解決職工群眾的實(shí)踐困難和具體題目，保證了職工群眾反應(yīng)的許多題目都能在第一時間獲得解決和答復(fù)，維護(hù)了社區(qū)穩(wěn)定大局。
煤礦事跡材料4
“我們無法計(jì)算人生的路途有多遠(yuǎn)，但是我們把握的是旅途中的每一個站臺，每一個人，每一件事，每一道風(fēng)景�！焙畞硎钔ゴ夯�，青春歲月的逝去，換來的是他沉穩(wěn)內(nèi)斂，青澀的臉龐上充滿剛毅，消瘦的身體里飽含堅(jiān)韌。他就是X，在參加工作不到三年的時間內(nèi)，憑著對崗位的熱愛和對事業(yè)的執(zhí)著追求，先后參與了我礦機(jī)電系統(tǒng)改造、連采配套設(shè)備技術(shù)攻關(guān)等重點(diǎn)工程，申報(bào)多項(xiàng)“五小”科技項(xiàng)目并獲得集團(tuán)公司嘉獎，同時在《x》發(fā)表過優(yōu)秀的學(xué)術(shù)論文，為X鋪煤礦機(jī)電技術(shù)的發(fā)展與改良做出了重要貢獻(xiàn)。勤奮好學(xué)，鉆研工作業(yè)務(wù)技能。X年畢業(yè)于太原理工機(jī)械專業(yè)，從一名莘莘學(xué)子變成了一名煤礦工人，角色的轉(zhuǎn)變沒有讓他不適應(yīng)，辛苦的工作沒有讓他退縮，惡劣的環(huán)境沒有讓他膽怯。
雖有一腔熱血，但他深知僅憑現(xiàn)有的知識處理問題是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，必須勤學(xué)、勤練、做一個勤學(xué)好問有心人。為此他在業(yè)余時間不斷為自己“充電”，在學(xué)中干、干中學(xué)，缺什么，補(bǔ)什么。他全面收集與我礦機(jī)電實(shí)際相符的資料，利用業(yè)余時間刻苦研讀。為了更加系統(tǒng)地學(xué)習(xí)掌握機(jī)械檢修專業(yè)理論，他白天經(jīng)驗(yàn)豐富的老師父到井下現(xiàn)場實(shí)際了解機(jī)組的工作性能，及時發(fā)現(xiàn)并解決現(xiàn)場存在故障及隱患。晚上，對機(jī)電機(jī)組圖紙和實(shí)際對照，對每一臺設(shè)備的`運(yùn)行狀態(tài)和維修情況都細(xì)心的作好記錄，對設(shè)備的名稱、型號、故障部位、原因、部件、服務(wù)時間、操作程序、相關(guān)原理分析等，都一一記錄下來，長期的記錄習(xí)慣和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)態(tài)度，為他積淀了豐富的實(shí)踐依據(jù)，硬是憑借自己這股勤學(xué)、勤練、有心的工作態(tài)度，逐步從一名普通工人成長為了能夠獨(dú)擋一面的機(jī)電技術(shù)人員。
立足崗位，施展機(jī)械專業(yè)才能。在綜掘二隊(duì)擔(dān)任實(shí)習(xí)技術(shù)員期間，因?yàn)橛兄鷮?shí)的理論基礎(chǔ)，再加上勤奮好學(xué)，很快他便承擔(dān)起了機(jī)電技術(shù)管理工作的重任，就此也成為了他更好的運(yùn)用所學(xué)專業(yè)知識施展才華的良好機(jī)會。 X年底省局安全檢查中，檢查人員提出綜掘機(jī)隨機(jī)電纜放置采取吊掛的整改建議。經(jīng)過現(xiàn)場調(diào)研，集中討論，領(lǐng)導(dǎo)們對這個機(jī)械專業(yè)出生的年輕人委以了重任，要求在一周的時間內(nèi)，設(shè)計(jì)并制定一套可行的整改方案。他接到任務(wù)后，高度負(fù)責(zé)的工作責(zé)任心和攻克難關(guān)的科技專研精神使他在一周之內(nèi)，走遍了井下的各個巷道、工作面，對現(xiàn)場情況進(jìn)行了調(diào)研，同時翻閱了大量的圖紙資料，幾乎每天晚上都干到兩三點(diǎn)鐘，寧靜的宿舍樓里最后一個關(guān)燈的總是他的宿舍。
而就在這期間，讓他清楚的認(rèn)識到所學(xué)專業(yè)對于此次課題研究的重要性和自己成就夢想的人生價值。利用自己所學(xué)之長，克服工作中的重重困難，反復(fù)推敲計(jì)算，實(shí)地測量整改，終于在規(guī)定時間內(nèi)完成了《X》的設(shè)計(jì)。經(jīng)過兩個月的不斷實(shí)驗(yàn)與改進(jìn)，設(shè)備技術(shù)成果逐步走向成熟，達(dá)到了最初的設(shè)計(jì)目的，解決了隨機(jī)電纜難以吊掛拖移的難題。愛崗敬業(yè)，機(jī)電崗位無私奉獻(xiàn)，只有愛崗敬業(yè)的人，才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇、精益求精，才能對自己所從事的事業(yè)無悔付出。在X年底，他被調(diào)任至機(jī)電技術(shù)科擔(dān)任機(jī)電技術(shù)員。初期他便遇到了X鋪煤礦轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的重點(diǎn)項(xiàng)目連采設(shè)備配套研究。連采設(shè)備配套的使用，在集團(tuán)公司尚屬首例，沒有資料可以參考，沒有經(jīng)驗(yàn)可以借鑒。如何確保連采設(shè)備配套成功？如何實(shí)現(xiàn)連采工作面產(chǎn)能釋放？成為擺在眾人面前的一項(xiàng)緊迫課題。他作為機(jī)電系統(tǒng)設(shè)計(jì)組及連采設(shè)備配套技術(shù)攻關(guān)組的一員，深知肩上的責(zé)任重大。不分晝夜深入井下工作面進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，反復(fù)研究連采工作面采掘設(shè)計(jì)，與施工單位緊密溝通，及時制定了連采工作面機(jī)電系統(tǒng)設(shè)計(jì)，由于設(shè)計(jì)合理、可實(shí)施性強(qiáng)，符合工作現(xiàn)場實(shí)際要求，該方案得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可。設(shè)計(jì)方案確定后，他沒有絲毫懈怠，而是進(jìn)一步對現(xiàn)場運(yùn)行狀況進(jìn)行深入了解，對設(shè)備運(yùn)行過程中存在的問題進(jìn)行排除，為保障連采技術(shù)研究，提供了可靠的機(jī)電系統(tǒng)屏障。在做好自己工作的同時，他不斷對連采機(jī)、梭車、鉆車、鏟車等連采設(shè)備配套問題進(jìn)行研究，為連采設(shè)備配套實(shí)驗(yàn)提出了許多寶貴的建議，極大的改善了連采工藝配套技術(shù)。
精益求精，不斷尋求技術(shù)創(chuàng)新。俗話說：“失之毫厘，繆以千里”。在技術(shù)上絲毫的誤差都可能造成無法估量的損失，所以他始終立足崗位、兢兢業(yè)業(yè)，并勇于創(chuàng)新、大膽改革。在不斷學(xué)習(xí)技術(shù)的過程中，他堅(jiān)持總結(jié)創(chuàng)新，秉承學(xué)以致用，對礦井設(shè)備中設(shè)計(jì)不合理等問題科學(xué)設(shè)計(jì)不斷創(chuàng)新，解決了礦用設(shè)備設(shè)計(jì)不符合現(xiàn)場實(shí)際的問題。 X年，在XVX工作面現(xiàn)場，細(xì)心的他發(fā)現(xiàn)，管路在行人側(cè)的吊掛不僅造成管路成本的浪費(fèi)，還影響物料運(yùn)輸和人員操作，經(jīng)過反復(fù)推敲、研究，他提出了管路吊掛非行人側(cè)的設(shè)想。管路吊掛于非行人側(cè)，行人行車方便，職工操作方便，還省去了過絞車硐室重復(fù)改管的繁重工作，使掘進(jìn)巷道更加整潔美觀。設(shè)計(jì)的推廣使用不但大大提高了施工的效率，縮短了作業(yè)時間、減少了隱患，而且每年還可以節(jié)約管件材料消耗約X萬元。這項(xiàng)技術(shù)改革在集團(tuán)公司科技創(chuàng)新“五小成果”評比中榮獲了三等獎。類似這樣的小改革還有很多，運(yùn)輸聲光指示裝置改造、皮帶防跑偏裝置、絞車支撐護(hù)板等等，一個個小改革、小創(chuàng)造的成功，為他積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)財(cái)富，也為他朝陽奮進(jìn)的青春譜寫出了一曲華麗的青春樂章。
煤礦事跡材料5
他是班組的“領(lǐng)頭雁”，所帶班組已連續(xù)安全生產(chǎn)15年，在擁有某某礦“安全標(biāo)兵”、徐礦集團(tuán)“優(yōu)秀安全生產(chǎn)指揮員”等稱號后，今年8月份，又再次獲得徐礦集團(tuán)“優(yōu)秀班組長”的榮譽(yù)，他就是某某礦生產(chǎn)準(zhǔn)備工區(qū)的班長——某某。
打鐵先得自身硬。為掌握過硬的安全生產(chǎn)技能，某某自己購買采煤工藝、班組管理、機(jī)電維修等方面的技術(shù)書籍，在業(yè)余時間進(jìn)行“充電”，并在實(shí)踐中摸索、鍛煉和積累。功夫不負(fù)有心人，經(jīng)過努力，他不僅取得了自學(xué)大專文憑、運(yùn)輸工、小電絞信把工、班長等多種安全資格證書，同時還具備了支架工、油壓工等專業(yè)工種的熟練操作技能，成了煤礦安全生產(chǎn)的“多面手”。
一花獨(dú)放不是春。為提高班組的整體素質(zhì)，某某以工區(qū)打造“一區(qū)一品”創(chuàng)新工程為契機(jī)，發(fā)動職工制訂“跨崗位學(xué)習(xí)計(jì)劃”，牽頭成立“青工學(xué)習(xí)小組”，親自對炮采、綜采兩種不同工藝進(jìn)行授課，分批次組織生產(chǎn)骨干和職工進(jìn)行“1+1”現(xiàn)場結(jié)對練兵，將所學(xué)到的知識及積累的經(jīng)驗(yàn)，毫無保留地傳授給班組職工。近5年來，在他的傳、幫、帶下，有12名班組職工成為區(qū)隊(duì)的生產(chǎn)骨干和技術(shù)能手，班里已累計(jì)輸出26名素質(zhì)精干的職工在山西、貴州、新疆等異地創(chuàng)業(yè)。
嚴(yán)把現(xiàn)場安全關(guān)。在今年開展的“職工崗位行為規(guī)范集中教育”及其“回頭看”活動中，某某身先士卒，每天總是提前半小時到工區(qū)，了解上一班工程質(zhì)量及安全生產(chǎn)情況，接受工區(qū)新任務(wù)，掌握安全生產(chǎn)注意事項(xiàng)。每班又總是第一個到達(dá)井下現(xiàn)場，了解現(xiàn)場情況，做到心中有數(shù)。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患和不合格工程堅(jiān)持在第一時間內(nèi)處理整改。他還加大班中動態(tài)巡查力度，每班要在工作面及兩道的'工作現(xiàn)場來回奔波十余趟，杜絕帶著隱患生產(chǎn)。今年5月份，風(fēng)道清理裝車，現(xiàn)場組人員為了完成任務(wù)早上井，便超掛車皮準(zhǔn)備走勾。某某巡查發(fā)現(xiàn)后，立即制止了這起未遂“三違”，并對責(zé)任人進(jìn)行了嚴(yán)厲批評和經(jīng)濟(jì)處罰。據(jù)了解，今年1至9月份，某某現(xiàn)場制止“三違”20余起，向工區(qū)匯報(bào)不安全隱患32條，現(xiàn)場帶頭整改18項(xiàng)，提出質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)新項(xiàng)目3項(xiàng)，有力地促進(jìn)了礦井安全生產(chǎn)。
關(guān)鍵之處顯身手。今年5月份，工作面82號支架處因片幫冒頂造成矸石大面積堵塞、支架蹬空，無法向前推進(jìn)，必須在支架上方打木垛接頂。在支架上方溫度高，空氣稀薄，易再次發(fā)生片幫冒頂?shù)那闆r下，某某冒著危險(xiǎn)親自接頂，并以嫻熟的技藝迅速處理好隱患，盡快恢復(fù)了安全生產(chǎn)。今年4月份，剛合并成立不久的某某礦生產(chǎn)準(zhǔn)備工區(qū)，職工素質(zhì)參差不齊，職工思想處于不穩(wěn)定時期，在面臨排梁頂柱作業(yè)的關(guān)鍵時刻，他把住院的母親和體弱的父親托付給妻子照顧，自己則主動放棄公休日投入到生產(chǎn)中。4月13日中班，臨近收作時突然壓溜子，他主動留下來處理安全隱患，從中午2時下井，直到第二天凌晨6時才上井。在他和全區(qū)職工的共同努力下，全區(qū)創(chuàng)出了日產(chǎn)4090噸的普采新高紀(jì)錄。
把住班組凝聚力。為保證職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，某某經(jīng)常深入班組職工家庭走訪談心，誰家有難事，哪個職工有情緒，他都了如指掌，并及時伸出援助之手。生產(chǎn)骨干李志謀家住礦區(qū)附近農(nóng)村，上有老下有小，人多田多，每到農(nóng)忙季節(jié)，家中的農(nóng)活總成為他的心病，給班中的安全生產(chǎn)留下隱患。每到這時，某某便帶領(lǐng)班里人員利用班后時間進(jìn)行幫扶，解除其后顧之憂。原某某班已赴新疆天山創(chuàng)業(yè)的職工陳金柱，妻子患病住院、孩子上學(xué)，某某除帶著禮品前去探望，還動員自己妻子幫助照料，使陳金柱安心在外創(chuàng)業(yè)。對班里的安全重點(diǎn)不放心人物，他主動上門送安全意識。通過算賬對比，發(fā)動家庭幫教，使8名安全后進(jìn)人員逐漸轉(zhuǎn)化為工區(qū)的安全生產(chǎn)積極分子。今年以來，某某走訪談心40余人次，對19戶家庭實(shí)施扶貧幫困。
煤礦事跡材料6
綜采隊(duì)里的“兵頭”
**，現(xiàn)任**煤礦綜采隊(duì)生產(chǎn)一班班長。做為綜采隊(duì)的“兵頭將尾”，他把擔(dān)當(dāng)作為一種責(zé)任，深入井下加強(qiáng)現(xiàn)場管理，全年下井240余次，帶領(lǐng)全班職工攻難克艱，實(shí)現(xiàn)了班組安全生產(chǎn)無事故，曾多次被評為先進(jìn)工作者，并榮獲了陜西省技術(shù)能手稱號。
嚴(yán)抓安全提高工效。他始終堅(jiān)持安全高于一切的理念，認(rèn)真組織班組職工學(xué)習(xí)安全規(guī)程，嚴(yán)格要求班組職工按章作業(yè)，并處處率先垂范。面對困難與挑戰(zhàn)，他身先士卒，以身作則，首先將重點(diǎn)工作放在制度的完善和考核上，將原來分章制定的安全、工程質(zhì)量、生產(chǎn)任務(wù)、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、勞動組織、材料考核和文明創(chuàng)建等八大項(xiàng)的內(nèi)容，全部都融入到每月的生產(chǎn)計(jì)劃中去，而且每月根據(jù)生產(chǎn)條件的變化，不斷修改相關(guān)內(nèi)容，制定出詳細(xì)的考核標(biāo)準(zhǔn)，使職工干活有目標(biāo)，考核有依據(jù)，工分分配有章可循調(diào)動了職工的生產(chǎn)積極性。其次，他針對各個生產(chǎn)時期的不同情況，組織開展了“班組安全勞動競賽、月度優(yōu)勝班組競賽、合理化建議金點(diǎn)子工程競賽”等競賽活動，有效地調(diào)動了全班職工多干標(biāo)準(zhǔn)活，干放心活的積極性，使各項(xiàng)管理步入了制度化和規(guī)范化的軌道。使全班管理切實(shí)做到了事事有人管、事事有人抓，極大的促進(jìn)了安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，為全礦的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作做出了竭誠表率。
敬業(yè)奉獻(xiàn)展現(xiàn)本色。他是曾榮獲陜西省技術(shù)能手稱號的技術(shù)“大拿”和綜采隊(duì)里的“能人”，技術(shù)上在全礦也是叫得響“一流高手”，可他從不以此自居，而是默默無聞干好本職工作。他的手機(jī)總是24小時開機(jī)，不管什么時候只要井下采煤機(jī)出現(xiàn)什么問題，他總是第一時間趕到現(xiàn)場，保證生產(chǎn)，有時在井下一干就是20個小時。一次，已經(jīng)下班升井的**，正準(zhǔn)備洗澡，得知井下綜采煤機(jī)不牽引了，生產(chǎn)停了下來，他二話不說，立刻穿上工作服，準(zhǔn)備再次下井。正在洗澡的工友們都叫他吃點(diǎn)東西再下去，可**說道：“都什么時候了，煤機(jī)都不牽引了，我哪里還有心思吃飯�！惫芾碓杼玫�.工人看到這一幕，把自己剛買的一個燒餅遞給**，說道：“拿著這個燒餅，利用坐人車時吃點(diǎn)吧，工作雖然重要，但也不能餓壞身體啊�！�**感激的接過燒餅，迅速入罐下井，帶領(lǐng)維修班人員迅速搶修設(shè)備，經(jīng)過他和維修人員的齊心奮戰(zhàn)，保證了區(qū)隊(duì)的安全生產(chǎn)。
在**的帶領(lǐng)下，班組職工遵章守紀(jì)，嚴(yán)守安全“紅線”和“底線”，在他擔(dān)任生產(chǎn)班長的十年中，他所在的班組從沒有發(fā)生一起安全事故，并年年順利完成生產(chǎn)任務(wù)，受到了干部職工的一致稱贊。
煤礦事跡材料7
在煤海深處，有著這樣一個人，不僅工作中處處率先垂范，管理上時時嚴(yán)格把關(guān)，而且在生活上常常幫助職工，周圍同事都評價他是班組工作中的“領(lǐng)頭人”、安全上的“把關(guān)人”、生活上的“熱心人”，他就是公司XX—XX年度勞動模范、XX項(xiàng)目部綜采隊(duì)班長XX。
XX，1997年參加工作以來，一直在采煤一線工作，幾十年如一日，踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)的他，曾多次榮獲公司、礦級“先進(jìn)個人”、“優(yōu)秀班組長”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽(yù)，其所帶班組也多次被評為公司“先進(jìn)班組”，他所帶的班組不論是安全管理、還是產(chǎn)量任務(wù)總是居全隊(duì)各班之首，常被同事們笑稱為井下的“采煤悍將”。
工作中爭當(dāng)率先垂范的“領(lǐng)頭人”
在工作中，作為班長的他總是保持飽滿的熱情和真抓實(shí)干的作風(fēng)，把區(qū)隊(duì)看成自己的家，把工作面看成自己的責(zé)任田。他常說：“作為一名班長就應(yīng)該考慮在職工前面，事事走在職工前頭”。在2301采面回采期間，隨著回采進(jìn)入末期，受地質(zhì)變化影響，工作面端頭出口壓力大，致使工作面端頭支架壓死，支架底座下陷，端頭支架拉移困難，嚴(yán)重制約正常生產(chǎn)。為了確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行，他以身作則，堅(jiān)持在端頭與工人一塊加強(qiáng)超前支護(hù)段的支護(hù)，處理壓死支架，嚴(yán)格落實(shí)好礦壓防治措施，將問題解決在了現(xiàn)場，有效促進(jìn)了安全生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
管理上爭當(dāng)安全質(zhì)量的“把關(guān)人”
生產(chǎn)現(xiàn)場，他抓質(zhì)量始終“本著一點(diǎn)也不能差，差一點(diǎn)也不行”的'原則，對施工質(zhì)量不合格的工程，堅(jiān)決推倒重來。他常說：“只有把質(zhì)量抓上去，安全才有保障。作為一班之長，只抓產(chǎn)量不顧安全那是蠻干，不為職工人身安全負(fù)責(zé)就是罪人�！�
他認(rèn)為寧讓職工罵著走，也不愿讓職工家屬哭著來。在2122采面生產(chǎn)期間，煤機(jī)截割兩次機(jī)頭前，XX發(fā)現(xiàn)拉移機(jī)頭長梁支護(hù)后一根長梁打柱不全，長梁用鐵絲固定在頂板錨網(wǎng)上，其當(dāng)場要求支柱必須打齊全，嚴(yán)格一梁三柱，并現(xiàn)場指揮作業(yè)，使現(xiàn)場責(zé)任人和端頭維護(hù)工深受教育，使小班質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作有所提高。針對這一問題，他向隊(duì)上主要領(lǐng)導(dǎo)作了匯報(bào)后，要求三班統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決不能圖省事，違章冒險(xiǎn)作業(yè)，從而達(dá)到了“發(fā)生一起、教育一片”的目的。正是這種工作態(tài)度，他的班組質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化做的最好，擔(dān)任班長以來，他帶領(lǐng)的班組無一人出過工傷事故。
生活上爭當(dāng)職工群眾的“熱心人”
作為班長，他不僅在工作上能針對職工的實(shí)際能力進(jìn)行合理分工，更在工作之余不忘關(guān)心職工生活，視班組成員如手足、情同一家。每次安排工作時，他總要先看看哪個職工更適合這項(xiàng)任務(wù)、哪個職工今天精神狀態(tài)好。班上同事遇有生活或經(jīng)濟(jì)上有困難的，他總是體貼入微，悉心關(guān)照�！坝欣щy，找班長”是在其班組成員已形成的共識。他常說，能在一起工作是緣分，大家就是一家人，一個小家庭，不管誰有困難，都應(yīng)該相互關(guān)照。在他的影響和帶動下，全班同志同心同德，心往一處想，勁往一處使，使班組成為一個讓人羨慕的大家庭。
作為一名普通的采煤班長，長期以來他始終恪守“安全工作沒有終點(diǎn)，只有起點(diǎn)；沒有最好，只有更好”的人生格言，用自己的行動、過硬的技術(shù)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，默默無安全生產(chǎn)情況，強(qiáng)調(diào)當(dāng)班安全生產(chǎn)過程中必須注意或需要整改的隱患，要求職工要嚴(yán)格遵循中線、腰線標(biāo)準(zhǔn)，把握巷道成型質(zhì)量，堅(jiān)決杜絕“三違”行為發(fā)生。
在XX和走出去團(tuán)隊(duì)的艱苦努力下，一期中標(biāo)的兩條綜掘巷道實(shí)現(xiàn)了安全、高標(biāo)準(zhǔn)、高效掘進(jìn)，被XX煤礦確定為樣板工程，并將該項(xiàng)目部確定為綜掘工程定標(biāo)單位。隨后，該礦駐XX項(xiàng)目部又成功中標(biāo)了第二期、三期工程，開啟了雙方深度合作模式。
煤礦事跡材料8
XX年維修隊(duì)成立以來，xxx班在隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，班長xxx與全班職工團(tuán)結(jié)一致，統(tǒng)一思想，以安全為核心，以質(zhì)量管理為重點(diǎn)，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)與協(xié)作相結(jié)合，分工明確，責(zé)任到人，出色地完成隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
xxx班是維修隊(duì)兩個主力班組之一，本班職工人數(shù)15名。一年來，該班先后在-500水倉、庚一�；�、5-6部猴車施工。始終堅(jiān)持"以人為本"的安全生產(chǎn)理念，堅(jiān)持從我做起，從細(xì)節(jié)入手，樹立零違章理念。在-500水倉施工中奪得進(jìn)尺第一的好成績。在庚一專回臥底時，由于環(huán)境惡劣，人員體力消耗量大，腳步出現(xiàn)不同程度的磨爛，歇班頻繁，施工進(jìn)度緩慢下來，該班在班長的帶領(lǐng)下，以班長為表率，堅(jiān)持出勤，當(dāng)月xxx班人員都達(dá)到25個工以上的出勤，按時，保質(zhì)、保量的完成了當(dāng)月的工作任務(wù)。在隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)面前樹立了"一支敢打硬仗的隊(duì)伍"的良好形象。
xxx班有著較好的班組管理基礎(chǔ)，較完善的安全管理制度，堅(jiān)持教育與獎罰相結(jié)合，落實(shí)責(zé)任，夯實(shí)基礎(chǔ)。在隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)各類安全文件和有關(guān)煤礦安全知識及巷道維修的實(shí)際操作技術(shù)方面的知識，認(rèn)真吸取兄弟班組和其它單位的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，提高安全意識，確保安全生產(chǎn)。一年來，該班杜絕輕傷以上人身事故，安全上實(shí)現(xiàn)零目標(biāo)。
認(rèn)真做好本職工作，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。特別是多次面臨突擊任務(wù)時，他們憑著對工作的熱情高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的完成隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)交給的一切任務(wù)。所施工的地點(diǎn)都被評為優(yōu)質(zhì)工程。多次受到礦領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)科室的表揚(yáng)。
工作之余，該班注重人員技術(shù)水平提升。在四部猴車打網(wǎng)支護(hù)時，xxx手把手指導(dǎo)班組成員支護(hù)的.注意事項(xiàng)和各種鉆機(jī)的使用方法。面對當(dāng)前的工作環(huán)境，認(rèn)真講解井下不同頂板的不同支護(hù)方式，使班組成員對煤礦知識有了更多的認(rèn)識及技術(shù)水平得到一個很大提升，做到一專多能。在XX年該班班長xxx在全集團(tuán)公司技術(shù)比武中取得了優(yōu)異的成績。
認(rèn)真執(zhí)行隊(duì)的各項(xiàng)制度要求，積極參加各項(xiàng)活動。在隊(duì)每月的班前會"八大程序"及軍事化管理比賽中xxx班取得了兩次第一名，一次第二名的好成績。在隊(duì)舉辦的"雙述"比賽中該班職工xxx奪得冠軍;積極配合隊(duì)舉辦的"剩下一分錢，就增一分利"活動，在猴車臥底時，該班職工xxx利用下班業(yè)余時間到隊(duì)里，用廢棄的皮帶做成一個個小桶，受到職工的一致好評。
過去的一年里，xxx班創(chuàng)造了有目共睹的業(yè)績，根據(jù)隊(duì)委會研究決定，xxx班被評為先進(jìn)班。面對新的一年，班組成員決心在今后的工作中，精誠團(tuán)結(jié)，發(fā)揚(yáng)能吃苦，能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng)，力爭讓各項(xiàng)工作跨上一個新的臺階。
煤礦事跡材料9
在各行各業(yè)的勞動者中，都有這樣的“最美職工”，她們
沒有豪情壯語，只有辛勤勞動、默默奉獻(xiàn)，在平凡的崗位上，實(shí)現(xiàn)著人生的夢想，展示著勞動者的風(fēng)范。
陳大姐，今年50歲，1984年7月參加工作，擔(dān)任繅絲設(shè)備維修工作，一干就是24年。20xx年企業(yè)改制失業(yè)，次年就被物業(yè)公司聘用。送人玫瑰，手留余香。陳大姐的美到底在哪里？讓我們復(fù)制她生活、工作的點(diǎn)滴，粘貼在弘揚(yáng)真、善、美的史冊上，保存到“最美職工”的文件夾中。
選擇艱辛就必須懂得付出
原縣絲綢廠80%是女工，500多人的繅絲車間，20多個維修工，就陳大姐一個是女性，所以大家對她非常熟悉。
鑿、銼、鋸、切，是一名維修工必備的技能。起初，跟著師傅學(xué)，她覺得簡單還很新奇。每天跟錘子、螺絲刀、扳手、鋸弓、油污打交道，衣服上弄得黑不溜秋的，指甲殼里全是油污，咋個洗都覺得不干凈。父母、公婆經(jīng)常勸她換工作，可她說：工作來之不易，工作沒有高低，選擇了就要珍惜。
一次，師傅有事請了假，怎料繅絲機(jī)頭變速器壞了，換
上一個運(yùn)行不到1小時又壞了，一組車20多個繅絲工沒事做等待修復(fù)。一個多小時還沒修好，車臺上的蠶繭浸泡時間久了就會增加絲膠溶失率，增大成本，影響繅絲工的工資。伴著大家的抱怨、嘆息、責(zé)備，她緊張得大汗淋漓，一錘砸中自己手背，麻木、腫脹、皮破流血。一時間疼痛、無助、委屈、自責(zé)，她的心理五味雜陳，硬是頭皮、忍著淚水把機(jī)器修復(fù)。不足兩小時的停臺損失近萬元，她清楚地認(rèn)識到作為一名維修工，光有熱情和干勁還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，必須有過硬的維修技術(shù)。自此，她邊干邊學(xué)，理論聯(lián)系實(shí)際，虛心向同事請教，不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平。
1988年9月，孩子的降生，身為人母的幸福和喜悅對陳大姐來說總是那樣的短暫。產(chǎn)假結(jié)束回到崗位，很快被車間繁重的工作任務(wù)、孩子繁瑣的飲食起居壓得透不過氣來，生產(chǎn)與生活的矛盾變得越來越突出。會想起孩子小的時候，陳大姐總是說對不住孩子。記得孩子歲半時，她剛下班到家，一時雷雨交加，進(jìn)家門就聽到孩子鉆心的哭鬧聲，一摸額頭“糟糕、孩子發(fā)燒了，趕緊找大夫”。她撐著傘迎著風(fēng)雨背著孩子朝醫(yī)院方向奔去。雨很大，到醫(yī)院后她就變成了落湯雞。孩子哭得兇，急診室的患者見她很著急，就讓她先看。醫(yī)生也慌忙接過孩子說：我抱著給你看吧，你趕緊扭扭衣服上的水，別把孩子弄濕了。量了體溫39.5度，醫(yī)生斥責(zé)道“為什么把孩子放得這么重？你會當(dāng)母親嗎？要輸液，趕快辦住院
手續(xù)”。她聽著孩子插針時的哭聲淚往肚里咽：孩子，媽工作太忙了，我不是個好媽媽，對不起啊，讓你受這個罪。孩子感冒三天了，由于最近市場好，生產(chǎn)任務(wù)緊，經(jīng)常要加班，所以就把病給耽誤下來了。搞維修工作，沒有哪個能避免磕磕碰碰、擦破皮流點(diǎn)血是常有的事�？蓪σ幻詠碚f，工作、生活中經(jīng)常要接觸水、洗滌劑啊什么的，手上的傷口總是那樣的疼痛難忍、銘心刻骨，但她不畏不縮依舊奮戰(zhàn)在生產(chǎn)第一線。
小荷才露尖尖角
陳大姐經(jīng)過自己堅(jiān)持不懈但的努力和勇于探索、敢于實(shí)踐的精神，從一名普通的維修工迅速成長為班組的技術(shù)骨干。1994年后，分廠任命她為車間維修班班長。為了保證設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)，晚上、周末、節(jié)假日加班加點(diǎn)的時間更普遍、更多了。
1996年，在企業(yè)掀起tqm（全面質(zhì)量管理）活動中，她把提高設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率和完好率作為班組的攻關(guān)課題。機(jī)設(shè)備的檢修工作中：“望”就是對運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備要多查看，特別是結(jié)合部位、潤滑部位、受力部位；“聞”就是要用耳朵聽設(shè)備運(yùn)行的聲音，用鼻子嗅設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)出的氣味；“問”就是要了解、記錄、掌握設(shè)備運(yùn)行情況；“切”就是及時查出問題并消除設(shè)備隱患。當(dāng)年，車間12組繅絲機(jī)，運(yùn)轉(zhuǎn)率和完好率分別提
高了5%、6%，并對提高生絲質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本，增加產(chǎn)量發(fā)揮了積極的作用，為分廠增加經(jīng)濟(jì)效益10余萬元，被分廠評為“突出貢獻(xiàn)一等獎”，被絲廠黨總支、工會評為“突出貢獻(xiàn)三等獎”。身為班長，她以身作則帶頭學(xué)習(xí)，積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組，爭做知識型職工”活動，組織班組成員學(xué)習(xí)了《鉗工基礎(chǔ)知識》，《鈑金工基礎(chǔ)知識》、《管道工基礎(chǔ)知識》、《焊工基本操作》、《機(jī)械制圖》等一系列技術(shù)書籍，提高理論水平。1998年，企業(yè)掀起“五小”（小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計(jì)、小建議）科技活動，她的班組針對索緒裝置經(jīng)常被毛絲卡住，影響有緒繭供給，降低生產(chǎn)效率。她們反復(fù)測量，用紙板制圖，剪切出模型，再用鍍鋅鐵皮制作，上機(jī)驗(yàn)證，最后用一組機(jī)臺進(jìn)行試用。通過一周測定，縮短了失添時間，生絲清潔度有所提高，三度變化減少，大大降低了維修工的勞動強(qiáng)度。一個簡單實(shí)用的“索緒器防護(hù)罩”就這樣誕生了，得到了同行的充分肯定并受到企業(yè)表彰獎勵。在她的帶動
下，大家都踐行著良好的節(jié)儉習(xí)慣，愛護(hù)公物，嚴(yán)格控制“跑、冒、滴、漏”，長流水、長明燈現(xiàn)象。
她堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，把“高高興興上班，安安全全工作，平平安安回家”張貼在維修室，做到警鐘長鳴。切實(shí)把安全工作落到實(shí)處、細(xì)處，強(qiáng)化班組人員現(xiàn)場安全意識，提高人、機(jī)安全運(yùn)行水平，她們的班組沒
有出現(xiàn)一例傷亡事故。在絲廠24年的'設(shè)備維修工作中，越是節(jié)假日，越是維修人員最忙最辛苦的日子。每年春節(jié)初二的就要開始加班檢修設(shè)備，20多年就沒有好好的陪家人過一個完整的春節(jié)，母親經(jīng)常調(diào)侃她：人家過年買一套新衣服要穿幾天，你就只能穿一天。
巾幗不讓須眉
20xx年對她來說是慘淡、痛心、眷念的一年，她把青春和熱血傾注了24年的事業(yè)結(jié)束了，企業(yè)改制，夫妻同在一個企業(yè)雙雙下崗。屋漏偏逢連夜雨。67歲的婆婆又檢查患卵巢癌，這個結(jié)果無疑使她的生活雪上加霜。在這突如其來的災(zāi)難中，讓這個從未遇到過這樣厄運(yùn)的溫暖家庭變得慌亂不及。她老公是獨(dú)子，公公去世的早，本就孤獨(dú)的婆婆現(xiàn)在又患上這個“燒錢”的病，親人都替她們小兩口擔(dān)心著。
煤礦事跡材料10
監(jiān)控隊(duì)團(tuán)支部是礦團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下的基層共青團(tuán)組織，該支部共有22名團(tuán)員。在過去的一年中，該團(tuán)支部在團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹集團(tuán)公司抓“三基”精神，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，大膽創(chuàng)新，支部全體團(tuán)員積極學(xué)習(xí)，不斷提高，大家在日常工作中勁往一處使，汗往一處流，群策群力，奮力拼搏，終于換來了驕人的業(yè)績。
一、堅(jiān)持理論引導(dǎo)，增強(qiáng)政治素質(zhì)
我支部以提高素質(zhì)促發(fā)展為目標(biāo)，狠抓員工的政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)制度，及時組織員工按照計(jì)劃學(xué)習(xí)政治理論知識，認(rèn)真組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)黨的方針政策及業(yè)務(wù)知識;還堅(jiān)持每季度進(jìn)行一次團(tuán)員青年職工思想分析。每月開展一次讀書學(xué)習(xí)交流活動，每月召開一次團(tuán)員大會，團(tuán)員們都能以主人翁的姿態(tài)參加支部生活，對支部工作定期進(jìn)行民主評議，提出合理化建議。團(tuán)員青年還約定每年的“5.4”青年節(jié)重溫入團(tuán)誓詞，提醒自己樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢記團(tuán)員責(zé)任和青年文明號使命，勤奮工作，保障安全，服務(wù)礦井。
二、注重安全工作，抓牢文明生產(chǎn)
首先，加強(qiáng)團(tuán)員青年安全意識教育，并由黨員、團(tuán)員宣傳、帶動全隊(duì)職工講安全，保安全。打牢重視安全的思想基礎(chǔ)，形成全員重視安全，真抓安全，真管安全的局面。其次，加強(qiáng)安全隱患的排查和整改，每周二組織團(tuán)員青年參與青安崗隱患排查活動，并做好記錄，要求責(zé)任班組限期內(nèi)按要求整改，避免安全事故發(fā)生，確保全年安全生產(chǎn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。三是狠抓安全知識的學(xué)習(xí)，組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)各類專業(yè)安全知識和各級安全文件，并根據(jù)不同崗位有針對性地提問操作規(guī)程和崗位責(zé)任制，使人人熟記于心，按章作業(yè)。同時加強(qiáng)危險(xiǎn)源辨識的學(xué)習(xí)，提醒職工進(jìn)行安全確認(rèn)，防止安全事故發(fā)生。
三、健全完善的組織制度，推進(jìn)工作再上新臺階
只有有了好的支委，才能順利開展各項(xiàng)各項(xiàng)工作。每一年度，我們支部支委都公開公平地進(jìn)行改選，民主選舉出能真正負(fù)責(zé)，真正能帶動支部發(fā)展的委員。本支部班子不僅健全，而且支部委員分工明確，認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極帶領(lǐng)大家向黨組織靠攏。每周一下午班后會后開展以團(tuán)小組為單位的組織活動，為各班組排憂解難，送飲用水，并為職工講解安全知識，三違幫教等愛心活動。支部還實(shí)行定期例會制度，每周開一次例會，從而更加了解團(tuán)員思想動態(tài)，同時也及時總結(jié)前段時間的工作，并對即將開展的.活動提出方案列出計(jì)劃，收到良好的效果;支部堅(jiān)持三會一課制度，團(tuán)員民主會和團(tuán)員民主推優(yōu)制度健全、嚴(yán)格，先有團(tuán)員大會提名，投票，最后由支委審核考慮各方面情況綜合評定，積極為黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為培養(yǎng)對象。
另外支部團(tuán)費(fèi)收繳及時，并按時交納礦團(tuán)委，支部檔案完善，且妥善保管。團(tuán)支部委員是團(tuán)支部的領(lǐng)導(dǎo)核心，團(tuán)支部委員為每一位職工營造“家”的環(huán)境為目標(biāo)，建立和健全團(tuán)支部的組織和工作制度，取得了很多顯著的成效
四、積極響應(yīng)礦團(tuán)委的號召，踴躍參與各項(xiàng)活動
支部書記積極參加我礦團(tuán)委組織的定于周三的獻(xiàn)愛心活動，準(zhǔn)時、細(xì)致、周密地參與到活動中交給的各項(xiàng)工作，努力為職工身心健康做好服務(wù)，奉獻(xiàn)愛心。周二青安崗上崗活動，支部書記都能積極參加，克服天氣條件，嚴(yán)格要求自己準(zhǔn)時準(zhǔn)點(diǎn)投入到青工安全檢查活動，為礦井的安全生產(chǎn)做貢獻(xiàn)。
并且，團(tuán)支部能積極組織青工在礦團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，為工業(yè)廣場多處綠化區(qū)域進(jìn)行花木移植、栽培，努力構(gòu)建綠色和諧礦井，保證職工的身心健康，愉快工作，努力踐行公司“創(chuàng)造好環(huán)境，生活在其中”的環(huán)境理念。
五，技術(shù)領(lǐng)先，敢于創(chuàng)新
一是在班長及副班長的帶領(lǐng)下，團(tuán)員青工齊參與，獻(xiàn)計(jì)謀，完成了井下瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)升級，使監(jiān)控系統(tǒng)的各監(jiān)控探點(diǎn)更整齊有序;二是由青年技術(shù)員劉描等人設(shè)計(jì)了安全儀器(瓦斯便攜儀)管理系統(tǒng)，獲得了集團(tuán)公司“五小”成果評比二等獎，實(shí)現(xiàn)了監(jiān)控有效、斷電可靠，為礦井安全生產(chǎn)提供了有效保障。三是青年骨干張傳后、王磊磊總結(jié)發(fā)表了監(jiān)控隊(duì)師徒教會范例，提高了隊(duì)內(nèi)新分配工人的技能熟練度，其中張傳后、張磊師徒多次獲得礦內(nèi)季度優(yōu)秀師徒稱號。
在20xx年度集團(tuán)公司青工比武大賽中，張傳后、王磊磊分別獲得瓦斯監(jiān)測維修工種的優(yōu)秀獎。
在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和帶領(lǐng)下，通過隊(duì)內(nèi)全體員工的共同努力，監(jiān)控隊(duì)實(shí)現(xiàn)了全年的安全生產(chǎn)。成績只能代表過去，面對全新的機(jī)遇和更大的挑戰(zhàn)，監(jiān)控隊(duì)更應(yīng)以此次申報(bào)“先進(jìn)團(tuán)支部”為契機(jī)，組織和引導(dǎo)廣大青年員工樹立良好的職業(yè)道德和職業(yè)文明，立足本職、敬業(yè)奉獻(xiàn)，樹立與集團(tuán)公司改革發(fā)展相適應(yīng)的敬業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)精神以及安全、競爭、創(chuàng)新等新觀念，充分展示監(jiān)控隊(duì)青年才俊的精神風(fēng)貌，為推動我礦的發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量!
煤礦事跡材料11
保運(yùn)一區(qū)一隊(duì)，是我區(qū)技術(shù)含量相對較高的班組。該班組肩負(fù)著我礦老副井、新副井、主井三個提升井口日常檢修安全及維護(hù)工作，同時還負(fù)責(zé)了我礦兩個抽風(fēng)井的維護(hù)任務(wù)。盡管該班組所肩負(fù)的任務(wù)巨大，但是該班組成員從未叫苦叫累，而是以樂觀積極的心態(tài)，堅(jiān)忍不拔的精神，一次又一次地完成了礦及區(qū)所下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
該班組在20xx年度工作中表現(xiàn)突出，各項(xiàng)工作圓滿完成，得到了我區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子一致贊揚(yáng)。尤其是在反浪費(fèi)，厲行節(jié)約資源方面更是尤為突出。
以前該班組日常檢修時遇到設(shè)備損壞，軸承出現(xiàn)異常等情況時，首先想到的不是去修而是去換。因此很多剛換上去不就的設(shè)備材料，卻因某種原因出現(xiàn)故障再一次被“檢修工”當(dāng)作問題部件給淘汰，再一次換上了新設(shè)備。這不僅造成了設(shè)備資源浪費(fèi)，還加重了我區(qū)材料費(fèi)用的負(fù)擔(dān)。從而使這個班組的“檢修工”被周圍同事戲稱為“換機(jī)工”
然而最近幾年隨著整個班組素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平的提高，該班組成員節(jié)約意識也相應(yīng)提高。為了反對浪費(fèi)，厲行節(jié)約，該班組制定相關(guān)獎罰措施，進(jìn)一步強(qiáng)化班組管理，加大處罰力度，力爭從源頭上降低生產(chǎn)過程中的各種浪費(fèi)。使班組成員的思想由“壞了就領(lǐng)新的”想法轉(zhuǎn)變成了“省下了就是掙到”的理念。從小事做起，一個軸承、一顆螺絲乃至一根鐵絲，都要利用或及時回收返庫，以舊換新，對一些壞的滾動罐耳、絲桿、油缸、齒輪泵等進(jìn)行修復(fù)再利用。該班組在20xx年緊在滾動罐耳修舊修舊利廢這一方面就為我區(qū)節(jié)省了近八萬的材料費(fèi)用，整個班組成員默默地盡著自己的.一份努力，從源頭上，從行動上杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象，在節(jié)能降耗這一反面為我區(qū)做出了巨大貢獻(xiàn)。
幾年來，一隊(duì)以安全、質(zhì)量、“五好一準(zhǔn)確”優(yōu)秀班組創(chuàng)建活動為契機(jī)，對員工獎罰分明，極大地提高了員工對班組管理的參與意識，全面提升了員工對于質(zhì)量、安全、成本、誠信意識，調(diào)動了員工的積極性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)了員工集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神，提高了職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)了生產(chǎn)的發(fā)展。通過以上工作，一隊(duì)成功的打造了優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)文化。
煤礦事跡材料12
現(xiàn)任實(shí)業(yè)公司xx社區(qū)管理中心思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，不斷加大宣傳力度，廣泛宣傳“公民道德建設(shè)實(shí)施綱要”、“居民文明公約”等內(nèi)容，積極倡導(dǎo)健康有益的生活方式，著重抓好礦區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和綠化管理，營造了良好的社區(qū)環(huán)境。為有效推進(jìn)社區(qū)社會化、市場化運(yùn)營，xx按照
“專業(yè)化管理、社會化服務(wù)、市場化運(yùn)營、多元化發(fā)展”的戰(zhàn)略目標(biāo)，堅(jiān)持“服務(wù)主業(yè)、服務(wù)職工群眾、服務(wù)發(fā)展”的管理理念，根據(jù)礦區(qū)實(shí)際需求，充分利用閑置資源和回收材料，成立了xx客服便民服務(wù)中心，實(shí)施四費(fèi)回收、客服報(bào)修、調(diào)度值班、家用小商品銷售及其他業(yè)務(wù)代收（電視、電話、手機(jī)、寬帶代收服務(wù)）等一條龍服務(wù)，為推行市場化運(yùn)營奠定了基礎(chǔ)。為更好地服務(wù)于主業(yè)和服務(wù)對象，他抽派社區(qū)原來在職工食堂工作的職工為主業(yè)在xx魏墻煤礦工作的280余名職工提供餐飲服務(wù)，解決了外出人員的吃飯問題；他積極爭取崔家溝分公司生活后勤服務(wù)工程項(xiàng)目，托管了崔家溝分公司“兩堂一舍”后勤服務(wù)工作，各項(xiàng)工作得到崔家溝分公司干部職工的認(rèn)可和滿意。
多年來，xx始終堅(jiān)持樹立為職工群眾服務(wù)的思想，把職工群眾對自己滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力為職工群眾辦實(shí)事、辦好事。在思想和道德修養(yǎng)，以身作則，廉潔自律，保持了一個共產(chǎn)思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，不斷加大宣傳力度，廣泛宣傳“公民道德建設(shè)實(shí)施綱要”、“居民文明公約”等內(nèi)容，積極倡導(dǎo)健康有益的生活方式，著重抓好礦區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和綠化管理，營造了良好的社區(qū)環(huán)境。
為有效推進(jìn)社區(qū)社會化、市場化運(yùn)營，xx按照“專業(yè)化管理、社會化服務(wù)、市場化運(yùn)營、多元化發(fā)展”的戰(zhàn)略目標(biāo)，堅(jiān)持“服務(wù)主業(yè)、服務(wù)職工群眾、服務(wù)發(fā)展”的管理理念，根據(jù)礦區(qū)實(shí)際需求，充分利用閑置資源和回收材料，成立了xx客服便民服務(wù)中心，實(shí)施四費(fèi)回收、客服報(bào)修、調(diào)度值班、家用小商品銷售及其他業(yè)務(wù)代收（電視、電話、手機(jī)、寬帶代收服務(wù)）等一條龍服務(wù)，為推行市場化運(yùn)營奠定了基礎(chǔ)。
為更好地服務(wù)于主業(yè)和服務(wù)對象，他抽派社區(qū)原來在職工食堂工作的職工為主業(yè)在xx魏墻煤礦工作的280余名職工提供餐飲服務(wù)，解決了外出人員的吃飯問題；他積極爭取崔家溝分公司生活后勤服務(wù)工程項(xiàng)目，托管了崔家溝分公司“兩堂一舍”后勤服務(wù)工作，各項(xiàng)工作得到崔家溝分公司干部職工的認(rèn)可和滿意。
多年來，xx始終堅(jiān)持樹立為職工群眾服務(wù)的思想，把職工群眾對自己滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力為職工群眾辦實(shí)事、辦好事。在思想和道德修養(yǎng)，以身作則，廉潔自律，保持了一個共產(chǎn)20xx年6月，畢業(yè)于河南理工大學(xué)礦井建設(shè)專業(yè)的他，一走出校門就孤身一人來到xx煤礦，扎根在這美麗的十里礦區(qū)。經(jīng)過自己不懈的努力，xx先后在xx年5月榮獲公司“優(yōu)秀團(tuán)干部”榮譽(yù)稱號，xx年12月榮獲xx市“優(yōu)秀青年崗位能手”榮譽(yù)稱號。xx年12月榮獲公司“優(yōu)秀青年管理人才”榮譽(yù)稱號。xx年7月榮獲總結(jié)，汲取經(jīng)驗(yàn)，為新技術(shù)、新工藝的改進(jìn)和創(chuàng)新積累基礎(chǔ)參數(shù)和依據(jù)。并積極學(xué)習(xí)先進(jìn)案例，不閉門造車，借鑒其他礦井的成功經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合礦井實(shí)際，組織采用了高強(qiáng)度錨網(wǎng)索聯(lián)合支護(hù)技術(shù)和變更錨索布置方式，解決了大斷面煤巷的支護(hù)難題，大大提高了錨索支護(hù)效果。在xx年公司科技大會上，他參與實(shí)施的《2301大采高工作面開采技術(shù)》榮獲科技進(jìn)步一等獎。參與實(shí)施的《軟巖穿層巷道高強(qiáng)度支護(hù)應(yīng)用》榮獲小改小革成果獎。在xx年在該礦全員創(chuàng)新活動中，申報(bào)的“高抽巷矸石充填”項(xiàng)目，榮獲一等獎。xx年全員創(chuàng)新活動中，申報(bào)的'“支護(hù)工藝改革”項(xiàng)目，榮獲二等獎，申報(bào)的《2301支護(hù)工藝改造》項(xiàng)目榮獲創(chuàng)新一等獎，他撰寫的論文《高瓦斯、易燃煤層條件下開采技術(shù)在xx煤礦的成功運(yùn)用》也在《城市建設(shè)理論研究》上發(fā)表。
除負(fù)責(zé)平日的礦井設(shè)計(jì)、采掘生產(chǎn)相關(guān)工作外，xx還積極研究礦井安全生產(chǎn)管理工作，他覺得，安全管理工作做好了，才能科學(xué)有效的指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作。在生產(chǎn)中，他對每項(xiàng)工程啟動都深思熟慮，制定措施，精心組織施工，凡每項(xiàng)工程在施工中遇到地質(zhì)變化，都必須及時調(diào)整施工措施和施工方案，保證安全生產(chǎn)。礦井每旬工程質(zhì)量檢查驗(yàn)收，嚴(yán)格上尺上線，按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。嚴(yán)格制度措施的兌現(xiàn)考核工作，使管理工作制度化，考核工作標(biāo)準(zhǔn)化，有力促進(jìn)了礦井的安全生產(chǎn)工作。
煤礦事跡材料13
沒有振奮人心的豪言壯語，有的是質(zhì)樸、真誠、無華；沒有熱血澎湃的激情誓言，有的是自信、堅(jiān)定、進(jìn)取。他就是從“平凡礦工”走向“公司勞�！钡腦X礦掘進(jìn)一隊(duì)隊(duì)長XX。這個普通的礦山鐵漢在日復(fù)一日、年復(fù)一年的拼搏磨練中，始終如一地堅(jiān)持著奉獻(xiàn)與追求這個平凡而偉大的信念，這信念處處體現(xiàn)著他對一切都盡職盡責(zé)的生活哲理，體現(xiàn)著他對完美人生執(zhí)著的追求
標(biāo)桿區(qū)隊(duì)的“領(lǐng)頭雁”
群雁飛得高，全靠頭雁領(lǐng)。1988年8月參加煤礦工作的XX，進(jìn)礦后勤學(xué)苦練，憑著對煤礦事業(yè)的熱愛，很快就成為掘進(jìn)一線的技術(shù)骨干，特別是在井下機(jī)電維修方面學(xué)有所長、技藝精湛。他虛心好學(xué)，嚴(yán)細(xì)管理；在區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)管理中，他特別注重工作細(xì)節(jié)，狠抓安全生產(chǎn)中每個環(huán)節(jié)；經(jīng)常聽取職工意見，和老工人座談，耐心傾聽職工對區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)管理意見和建議，集思廣益，建立完善了《掘進(jìn)一隊(duì)安全生產(chǎn)管理制度》、《工程質(zhì)量驗(yàn)收制度》、《崗位工種作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》、《精細(xì)化管理辦法》、《民爆物品安全管理制度》、《生產(chǎn)材料精細(xì)化管理制度》推進(jìn)區(qū)隊(duì)管理制度化、規(guī)范化、程序化、精細(xì)化、經(jīng)�；�；職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)、安全意識整體較高。
“作為隊(duì)長就要對職工的安全負(fù)責(zé)”，XX是這樣說的也是這樣做的。他根據(jù)區(qū)隊(duì)實(shí)際，堅(jiān)持每天對安全隱患進(jìn)行預(yù)測預(yù)報(bào)，使職工對各工作地點(diǎn)和崗位的安全情況做到了早預(yù)防、早控制，有效避免了各類事故的發(fā)生。在檢查考核上，他做到了嚴(yán)細(xì)認(rèn)真，常抓不懈，他要求扎實(shí)開展了“每日一題安全教育”、“警示教育學(xué)習(xí)”活動，使得每名職工的安全素質(zhì)在潛移默化中不斷提高，在完成礦下達(dá)生產(chǎn)指標(biāo)的基礎(chǔ)上，消滅了輕傷以上人身事故，實(shí)現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)，成了全礦的標(biāo)桿區(qū)隊(duì)，從20xx年以來實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)3980天。
攻堅(jiān)克難的“急先鋒”
創(chuàng)新管理的“先行者”
“辦法總比困難多”是他內(nèi)心堅(jiān)定的信仰。針對區(qū)隊(duì)人員散、管理難等實(shí)際難題，在生產(chǎn)組織上，XX合理調(diào)兵遣將，排兵布陣，為高效生產(chǎn)提供了保障。通過摸查了解，他掌握了每位職工的業(yè)務(wù)水平及特長，并以此為依據(jù)，合理調(diào)配班組成員，使得每個生產(chǎn)班組實(shí)力相當(dāng)，各有所長。通過長期的相互配合磨合，每個班組的戰(zhàn)斗力都在逐步提升。XX年10月在井下維修二三大巷施工中，人員少、任務(wù)重、施工難度大、安全隱患多的情況下，他科學(xué)合理安排職工進(jìn)行施工，發(fā)揮各班組成員的拿手技能，及時調(diào)整施工方案，制定出驗(yàn)收制度來促進(jìn)工程質(zhì)量，在抓質(zhì)量促進(jìn)度的同時，嚴(yán)把安全生產(chǎn)關(guān)，如期完成維修任務(wù)，兄弟單位為他豎起了大拇指。XX年5月該隊(duì)在430高抽巷回撤期間安全管理難度大的情況下，他現(xiàn)場監(jiān)督檢查，要求職工在扛、拉、抬、運(yùn)、裝車過程中嚴(yán)格執(zhí)行“手指口述”安全確認(rèn)制，創(chuàng)下了回撤任務(wù)零事故的好成績。工作之余，他常與職工交流談心，哪個職工有情緒，誰家有急難事，他都了如指掌，對每名職工做到惑時有人解，難時有人幫，病時有人探。以人為本、剛?cè)岵?jì)的管理方式，讓職工們感受到“快樂工作、幸福生活”的真諦。
沒有振奮人心的豪言壯語，有的是質(zhì)樸、真誠、無華；沒有熱血澎湃的激情誓言，有的是、堅(jiān)定、進(jìn)取。他就是從“平凡礦工”走向“公司勞�！钡腦X礦掘進(jìn)一隊(duì)隊(duì)長XX。這個普通的礦山鐵漢在日復(fù)一日、年復(fù)一年的拼搏磨練中，始終如一地堅(jiān)持著奉獻(xiàn)與追求這個平凡而偉大的信念，這信念處處體現(xiàn)著他對一切都盡職盡責(zé)的生活哲理，體現(xiàn)著他對完美人生執(zhí)著的追求
標(biāo)桿區(qū)隊(duì)的“領(lǐng)頭雁”
群雁飛得高，全靠頭雁領(lǐng)。1988年8月參加煤礦工作的XX，進(jìn)礦后勤學(xué)苦練，憑著對煤礦事業(yè)的熱愛，很快就成為掘進(jìn)一線的技術(shù)骨干，特別是在井下機(jī)電維修方面學(xué)有所長、技藝精湛。他虛心好學(xué)，嚴(yán)細(xì)管理；在區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)管理中，他特別注重工作細(xì)節(jié)，狠抓安全生產(chǎn)中每個環(huán)節(jié)；經(jīng)常聽取職工意見，和老工人座談，耐心傾聽職工對區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)管理意見和建議，集思廣益，建立完善了《掘進(jìn)一隊(duì)安全生產(chǎn)管理制度》、《工程質(zhì)量驗(yàn)收制度》、《崗位工種作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》、《精細(xì)化管理辦法》、《民爆物品安全管理制度》、《生產(chǎn)材料精細(xì)化管理制度》推進(jìn)區(qū)隊(duì)管理制度化、規(guī)范化、程序化、精細(xì)化、經(jīng)�；�；職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)、安全意識整體較高。
“作為隊(duì)長就要對職工的安全負(fù)責(zé)”，XX是這樣說的.也是這樣做的。他根據(jù)區(qū)隊(duì)實(shí)際，堅(jiān)持每天對安全隱患進(jìn)行預(yù)測預(yù)報(bào)，使職工對各工作地點(diǎn)和崗位的安全情況做到了早預(yù)防、早控制，有效避免了各類事故的發(fā)生。在檢查考核上，他做到了嚴(yán)細(xì)認(rèn)真，常抓不懈，他要求扎實(shí)開展了“每日一題安全教育”、“警示教育學(xué)習(xí)”活動，使得每名職工的安全素質(zhì)在潛移默化中不斷提高，在完成礦下達(dá)生產(chǎn)指標(biāo)的基礎(chǔ)上，消滅了輕傷以上人身事故，實(shí)現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)，成了全礦的標(biāo)桿區(qū)隊(duì)，從XX年以來實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)3980天。
攻堅(jiān)克難的“急先鋒”
創(chuàng)新管理的“先行者”
“辦法總比困難多”是他內(nèi)心堅(jiān)定的信仰。針對區(qū)隊(duì)人員散、管理難等實(shí)際難題，在生產(chǎn)組織上，XX合理調(diào)兵遣將，排兵布陣，為高效生產(chǎn)提供了保障。通過摸查了解，他掌握了每位的業(yè)務(wù)水平及特長，并以此為依據(jù)，合理調(diào)配班組成員，使得每個生產(chǎn)班組實(shí)力相當(dāng)，各有所長。通過長期的相互配合磨合，每個班組的戰(zhàn)斗力都在逐步提升。XX年10月在井下維修二三大巷施工中，人員少、任務(wù)重、施工難度大、安全隱患多的情況下，他科學(xué)合理安排職工進(jìn)行施工，發(fā)揮各班組成員的拿手技能，及時調(diào)整施工方案，制定出驗(yàn)收制度來促進(jìn)工程質(zhì)量，在抓質(zhì)量促進(jìn)度的同時，嚴(yán)把安全生產(chǎn)關(guān)，如期完成維修任務(wù)，兄弟單位為他豎起了大拇指。XX年5月該隊(duì)在430高抽巷回撤期間安全管理難度大的情況下，他現(xiàn)場監(jiān)督檢查，要求職工在扛、拉、抬、運(yùn)、裝車過程中嚴(yán)格執(zhí)行“手指口述”安全確認(rèn)制，創(chuàng)下了回撤任務(wù)零事故的好成績。之余，他常與職工交流談心，哪個職工有情緒，誰家有急難事，他都了如指掌，對每名職工做到惑時有人解，難時有人幫，病時有人探。以人為本、剛?cè)岵?jì)的方式，讓職工們感受到“快樂工作、幸�！钡恼嬷B。
煤礦事跡材料14
小張，男，30歲，大專文化，現(xiàn)為綜合隊(duì)大班崗長，青安崗員，他自參加工作以來，始終以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度，扎根生產(chǎn)一線，以求真務(wù)實(shí)、勤奮進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，贏得了全隊(duì)上下的一致贊譽(yù)，特別是他作為一名青安崗員，兩年來，他沒有違過一次章，也沒出過一次工傷，贏得了工友們的稱贊。由于本人成績突出，連續(xù)多次被礦評為“安全先進(jìn)個人”、“十佳安全標(biāo)兵”、“優(yōu)秀青安崗員”。
他熱愛礦山，熱愛自己的事業(yè)，嚴(yán)格遵守礦上的各項(xiàng)規(guī)章制度，從進(jìn)礦伊始，他就暗下決心，非學(xué)出個標(biāo)兵，干出個榜樣來。從一個最普通的的運(yùn)輸工，到掘進(jìn)工，電工，到崗員，再到崗長，一步一個腳印。以身作則，嚴(yán)格要求自己，要求別人做到，自己首先做到，要求別人不做，自己首先不做。和同事們同甘共苦，并肩作戰(zhàn)，百米井下隨處都有他的身影。他把崗位安全知識當(dāng)作是專業(yè)技術(shù)，無論何時何地，他都虛心地向老師傅們請教各種生產(chǎn)問題。憑著這股子鉆勁，董立杰很快就成為了一名獨(dú)當(dāng)一面的技術(shù)好手，“三違”隱患從未逃過他的眼睛，他的這種勤奮學(xué)習(xí)、肯干鉆研的精神帶動了全隊(duì)青年職工的學(xué)習(xí)勁頭，大家心往一處想，勁往一處使，為全礦團(tuán)員青年樹立了榜樣。后成為綜合隊(duì)一名最年輕的青安崗長，他牢記崗長職責(zé)，大膽管理、認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極配合隊(duì)上搞好當(dāng)班期間的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。
當(dāng)別人問起他本人，這些年安全工作為啥做得這么好？他總是笑嘻嘻地說：“工作中時時刻刻注意安全”，小張本人在職工中是“沒說”的，領(lǐng)導(dǎo)安排干啥活，他就干啥活，不論白天黑夜，不干完決不收“家伙”，大家都說這小伙有股子“�！眲牛恢栏苫�，不知道休息。在井下艱苦的'環(huán)境中，他堅(jiān)持出滿勤，干滿點(diǎn)，不休工，頭痛腦熱堅(jiān)持上班，家中的大事小事交給妻子，一心撲在工作中，從未因家庭鎖事誤過工，做到了全年全月出滿勤，干滿點(diǎn)。
小張擔(dān)任青年崗員期間，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。從不放過任何一點(diǎn)安全隱患。在他的工作范圍內(nèi)。每一部絞車是不是完好，鋼繩鉤頭有無問題都能做到先檢查，后運(yùn)轉(zhuǎn)。在匯報(bào)上，做到認(rèn)真仔細(xì)，不厭其煩。及時與信息站，隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系及時匯報(bào)情況，排除不安全隱患。在日常的生產(chǎn)過程中，許多工人錯誤的認(rèn)為：安全和生產(chǎn)是矛盾的，而董立杰深深的體會到：只有先搞好安全，才能搞好生產(chǎn)。他在同事中經(jīng)常說的就是，掙錢為了享受，如果掙錢變成了自己的痛苦，家人的不幸，不如睡在熱坑頭。他是這樣說的，也是這樣做的。在遵章守紀(jì)方面，自己首先做到不違章操作，并能制止他人的違章操作。表率是從一點(diǎn)一滴做出來的，在一次放車時，由于掛鉤工忘記從上部車拿鏈環(huán)，在掛車時，把繩環(huán)套在礦車鏈環(huán)上準(zhǔn)備放車，被董立杰當(dāng)場制止，自己一路小跑從上面拿下鏈環(huán)掛好車。制止了一次違章行為，令班組的人打心里服氣。
小張同志工作八年來，無論在什么崗位，他的奮斗足跡和精神實(shí)質(zhì)，讓每一個熟悉他的人都被這位年青小伙所感染�！八且粋�默默無聞、無私奉獻(xiàn)的人，是一個不計(jì)較個人得失、忘我工作的人，是一個團(tuán)結(jié)同志，敢于吃苦的人”，有人這樣評價他。幾年來的摸爬滾打，他和他的工友們練就了吃苦耐勞、敢打硬仗的作風(fēng)。有一次正在使用的真空磁力開關(guān)突然斷電，直接影響到本隊(duì)的安全生產(chǎn)，隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)十分著急，在現(xiàn)場的小張沒有驚慌，他認(rèn)真對開關(guān)故障進(jìn)行分析，他運(yùn)用所學(xué)知識和平時實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對開關(guān)進(jìn)行維修，經(jīng)檢查保險(xiǎn)絲負(fù)荷不夠是出現(xiàn)問題的主要原因，他更換了新的保險(xiǎn)絲，開關(guān)又恢復(fù)了正常，在較短的時間內(nèi)恢復(fù)生產(chǎn)，受到現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)和職工的交口稱贊。
小張?jiān)趽?dān)任綜合隊(duì)崗長期間，他每天總是堅(jiān)持入井查隱患，從未因事因病休過工。在日常的生產(chǎn)過程中，他經(jīng)常組織崗員，學(xué)規(guī)程，學(xué)案例，講認(rèn)識，講教訓(xùn)，自己從來沒發(fā)生過一起人身事故，哪里有危險(xiǎn)活，他就第一個沖在前面親自干，近兩年就處理重大安全隱患17起，“三違”人員逐年下降，順利完成了生產(chǎn)任務(wù)，保證了安全生產(chǎn)。特別是在工作中他深深地認(rèn)識到，班組工作和青工的安全工作都要干好很不容易，尤其是在當(dāng)前，青年的思想復(fù)雜，思維方式多元化。但他根據(jù)實(shí)際情況，結(jié)合“青年崗位能手”和“青工一幫一”等活動，有效的提升了本崗青工的技術(shù)水平和安全意識，使本班的“三違”率，“工傷率”逐年下降。
小張?jiān)趽?dān)任崗長以來，在提高生產(chǎn)安全率的同時，想方設(shè)法提高經(jīng)濟(jì)效益。每年年初，他都為自己制定一個節(jié)約計(jì)劃。工作中，他從一掀煤、一根木頭、一個螺絲釘做起，來實(shí)現(xiàn)自己的計(jì)劃。日常工作中，小張節(jié)約材料就養(yǎng)成了一個習(xí)慣，他見到即將埋住的能用的物料，就回收復(fù)用。幾年來，董立杰節(jié)約回收的舊料等物品，為礦節(jié)約資金1.2萬多元，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過每年的自定計(jì)劃。
小張同志就是這樣，用自己辛勤的汗水，過硬的技術(shù)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)守本職崗位，默默無聞的做著自己的努力。在他所面對的煤炭事業(yè)中，在默默的奉獻(xiàn)中，他無悔地追求著、實(shí)踐著自己的理想，用自己實(shí)際行動和精益求精的信念，不斷攀登著生命里新的高峰。
煤礦事跡材料15
她是一名礦工的妻子，她深知自己丈夫在礦井工作隨時面臨危險(xiǎn)，看到丈夫每天都在礦山上忙碌自己卻無能無力，整天自己又為他的安全惴惴不安。最后她想出了一個辦法：為了支持丈夫的工作，她毅然留在了礦山當(dāng)了一名安全協(xié)管員，她每天都穿梭在礦山的各個角落。到處都可以看到她向人們講授三違的身影。作為一名協(xié)管員，她深知自己肩上的責(zé)任重大，關(guān)系著整個礦山的安全，為了做好安全教育她不圖匯報(bào)，沒有假期，身邊的員工換了一個又一個，她卻依然堅(jiān)守在這里，井口上有他打掃的身影，燈光下有她為礦工縫衣服、補(bǔ)扣子的身影；烈日下有她擦著汗水給礦工們送來湯水的身影；寒風(fēng)里有她冒著寒冷送來姜茶的身影從事協(xié)管工作三年來，她始終牢記協(xié)管員的工作職責(zé)和義務(wù)，用真心對待每一位礦工和家屬，帶領(lǐng)礦井的其他協(xié)管員一起撐起了礦井安全的半邊天。她就是一名煤礦家屬協(xié)管員。
成長迅速、脫穎而出
20xx年xx月xx日，她進(jìn)入了礦山這個大家庭，雖然丈夫在礦山工作，但對于她來說這里的一切都充滿著未知，作為一名新成員，她通過了解和熟悉工作環(huán)境，明確了自己要做什么、該做什么。她利用工作之余不斷充實(shí)自己的礦山安全知識，遇到不懂就的地方并虛心向自己丈夫和有經(jīng)驗(yàn)的協(xié)管員學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)寶貴經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)而不斷提高自己的協(xié)管工作能力。并發(fā)揮自己的聰明才智，沒過多久，她就從一個一無所知的新成員轉(zhuǎn)變成了熟練掌握了礦山安全協(xié)管工作的內(nèi)容和流程，體會到了這份工作的意義重大。礦山協(xié)管人員作為管理礦山安全的群眾組織，不僅是構(gòu)成礦山安全的重要部分，而且是宣傳安全的重要手段。安全協(xié)管員簡而言之就是用親情來督促安全，用親情來促進(jìn)工作安全。
支持丈夫做好安全生產(chǎn)
從成為礦山協(xié)管員的第一天起，她就將自己丈夫和他所在隊(duì)組納入了第一個重點(diǎn)協(xié)管范圍內(nèi)。為了不讓丈夫分心，能安心在礦井工作，在照顧老人和孩子方面，只要她能辦到的，都自己解決，減少丈夫的擔(dān)心。丈夫上班前囑咐他要注意安全，下班后回家也要詢問礦井安全生產(chǎn)情況，這些工作成了每天都要做的三年如一日。她常對丈夫說：作為礦井工作者，在工作中，我們自己首先應(yīng)該樹立安全意識，在這基礎(chǔ)上才能動員其他礦山職工的樹立安全思想工作，及時制止職工出現(xiàn)違章、違紀(jì)、蠻干、亂干的現(xiàn)象，督促自己和其他職工按章作業(yè)。丈夫也被她這股干勁所感動，積極支持她的工作，并就安全管理工作這塊提出自己的經(jīng)驗(yàn)和建議。
警鐘長鳴，做好協(xié)管工作
作為一名安全協(xié)管員，將時時刻刻樹立礦山安全意識，不單單是為了自己，為了丈夫，更是為了礦山無數(shù)個家庭。為了做好協(xié)管工作，她還經(jīng)常到礦井里親自去詢問礦工們的工作進(jìn)度，詢問他們是否需要什么幫助，并在平時接觸中有意識的給他們傳輸安全知識，時刻提醒礦友們要遵守礦上的規(guī)章制度，叮囑他們要樹立牢固的安全意識。
做好協(xié)管，落實(shí)到自身生活
作為一名驕傲的協(xié)管員，不僅要給丈夫提供一個舒適的物質(zhì)生活環(huán)境，還要在精神上當(dāng)好丈夫的幫手，將協(xié)管的責(zé)任落實(shí)在具體的工作中，從自身抓起。首先在生活物質(zhì)方面，給丈夫提供一個良好的休息環(huán)境，礦上的工作量大、工作臟、累，所以要保證丈夫有充足的睡眠。另外做好丈夫的吃、穿、住、行等方面的工作。其次在精神生活方面，應(yīng)該給予丈夫最大的鼓勵和支持，有什么不滿意的事情盡量用平緩的語氣跟丈夫進(jìn)行溝通，對于孩子、老人之類的事情要擅于跟丈夫溝通。在工作之余也經(jīng)常跟自己的丈夫交流，還將工作上的難題反映出來，通過自己的丈夫的描述，她進(jìn)一步掌握了礦工的思想動態(tài)和安全意識。這樣不僅增進(jìn)了夫妻的感情，大家有共同的話題聊了，在關(guān)心家庭的同時也將工作納入進(jìn)來，可以算得上一種兩全其美的好辦法。
關(guān)心礦友生活深入家庭服務(wù)
一個人是否能夠全身心的投入工作，依賴于有一個家庭做堅(jiān)強(qiáng)的后盾。家中的小事會讓礦工擔(dān)憂、父母的健康問題時時困擾著礦工；孩子的'學(xué)習(xí)你沒有弄好；讓他們時時揪心，正時這一系列的家庭瑣事，讓他們在工作中無法聚精會神、全身心投入工作，這直接影響著安全生產(chǎn)。在了解這一情況后，帶領(lǐng)全礦的協(xié)管員，深入到有困難的礦工家庭里，了解他們的困難，并給出解決措施。對于家庭沒有老人照顧的，定期組織其他協(xié)管員一起探望老人，為老人做做家務(wù)，拉拉家常，緩解他們心中孤獨(dú)的感受；對于沒有人送去讀書的孩子，組織其他協(xié)管員輪流對孩子進(jìn)行接送，遇到孩子有功課需要輔導(dǎo)的，就讓文化最高的家屬去負(fù)責(zé)。礦山?jīng)]有結(jié)婚的礦工比較多，對于那些年輕人來說，衣服的縫縫補(bǔ)補(bǔ)成為了他們的難題。為了解決這種現(xiàn)象，帶領(lǐng)其他家屬為礦工縫補(bǔ)衣服和扣子。夏日溫度礦上的溫度要比其他的地方高得多，很多礦工都是赤裸著身體工作，身上的汗水一顆顆往下滴，為了減少礦工中暑，給礦工們送去了茶水以及綠豆湯之類的解暑湯水；冬季天寒地凍，又給礦友們送去了暖身的姜湯。也許這姜湯并不足以溫暖員工，但是她那顆隨時心系員工，處處為員工考慮的心卻足以化解冬日的嚴(yán)寒，給礦工的心田送去一米陽光。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工作能力
礦山安全協(xié)管工作，從表面上看，是一項(xiàng)極其簡單的工作。但是在實(shí)際工作上，它對協(xié)管員要求很高。不僅需要了解煤礦安全生產(chǎn)各個方面的相關(guān)知識，還要擁有一定的表達(dá)能力、說話要有根據(jù)，遇到為違規(guī)人員勸說時，要做到以理服人，以情動人。為了更全面掌握協(xié)管工作，積極參加礦山上級領(lǐng)導(dǎo)組織的安全教育活動和各種安全培訓(xùn)班。她將這三年的安全事故進(jìn)行了整理匯編，并通過快板的形式到隊(duì)組班前會上表演，讓員工在高興和詼諧的氣氛中將安全知識牢記在心上，真正從心中樹立生命至高無上，安全就是幸福的牢固思想和觀念。為了能更好的做好協(xié)管三違幫教工作，經(jīng)常還堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)，抽空學(xué)習(xí)了《礦山安全法》以及《煤礦安全操作規(guī)程》等安全方面的規(guī)章、制度，進(jìn)一步深入研究礦井生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，掌握安全生產(chǎn)的基本環(huán)節(jié)，對生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)安全事故進(jìn)行分析，并做好記錄，提醒礦工在這些方面加強(qiáng)防范意識，達(dá)到防微杜漸的作用，使自己的協(xié)管工作水平有了很大提高。對不同性格脾氣、不同年紀(jì)、不同心理的三違人員，研究出了一套屬于自己的教育模式，采用因人施教，取得了良好的幫教效果。這寫年，凡經(jīng)經(jīng)過她走訪幫教過的礦工都自覺地樹立了安全第一的思想。
立足本職，爭創(chuàng)一流業(yè)績
在擔(dān)任協(xié)管員的三年時間里，堅(jiān)持立足協(xié)管崗位、踏實(shí)工作、愛崗敬業(yè)，把做好礦山協(xié)管工作作為實(shí)現(xiàn)自身社會價值的必經(jīng)之路，讓理想和信念在礦山上熠熠發(fā)光。在日常的工作中，積極提高自身履行職責(zé)的能力，將自己奉獻(xiàn)在安全工作上看作是自己天經(jīng)地義的事情，勤勤懇懇地做好協(xié)管工作。在工作中做到正確的認(rèn)識自己，真誠的對待他人，認(rèn)真的對待工作，公平的對待管理。嚴(yán)把礦山安全關(guān)口，沒有最好，只有更好，安全工作不單單要有意識，還要有能力。將以從容之心為平常之事一如既往地做好礦山安全工作，將安全重于泰山的安全意識帶給廣大礦工。用真誠的服務(wù)、真心的微笑、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度贏得礦友們的一致好評。
這就是，一個平平凡凡的女人，礦山上一個普普通通的協(xié)管員，既沒有驚天動地的事跡，更沒有動人的故事，但是她就是用她的平凡為礦山的安全生產(chǎn)無私奉獻(xiàn)，在她的心中始終樹立著一個牢固的信念：只有礦山的工作安全了，礦友們生命才能安全，自己的丈夫工作才能安全，無數(shù)個家庭才能團(tuán)員和幸福。她不求自己能夠創(chuàng)造多少的豐功偉績，但愿自己的每個行動、每個勸導(dǎo)、每個說教能夠增添礦山的安全工作保障，能夠不斷促進(jìn)礦山安全生產(chǎn)。
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