人事助理實習總結2022年
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,是時候寫一份總結了。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?以下是小編收集整理的人事助理實習總結2022年,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
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時光飛逝,進入公司工作也已兩個多月了。記得夏日炎炎的六月初剛進公司人事部的時候對自己的業務不太熟悉,但經過了這幾個月的工作鍛煉中,得到了很多,F從以下幾部分講:
第一部分:自我介紹
我是納克公司人事部的一個小助理:常艷紅。我是今年八月二十八號進入公司的,作為一名新員進入一家現代科技的太陽能公司,深感欣喜。這是我職業新的開始,因為這個工作更有信賴、勤勉、發展。
第二部分:人力的合理安排和運用
作為人事部的一個普通職員,最然每天做的都是一些普通的打字、復印工作,但是需要勤勞,心細。隨著業務不斷擴大,客戶不斷增多,人事部壓力越來越大。這種情況下更需要我們認真做好每個工作。盡量不要讓公司的效益受到影響。
工作壓力相對較大,合理安排休息時間就很重要。雖然一會工作很忙,也能做到輪班休息,公司朋友之間也能相互體諒各自的辛苦,都很團結,在這樣的公司我很高興。心情好了,工作效率自然就高了。
第三部分:實際工作情況
雖然是簡單的復印和打字的工作,每天的內容雖然都有點相同,都也有不同之處。 這使我感覺到這個工作煩而不膩,從中學到很多東西。我喜歡我的工作。
理論與實踐還是有一定的區別的,由于業務繁忙加上計劃趕不上變化,在實際工作中都要有一定的調整。有好幾次前臺的同事有事沒空讓我招呼下,我很高興的答應了。我也有幾次事情比較忙讓她幫幫忙,她的回答也很爽快。我們都感受到了相互幫助的快樂。
工作中做出成績很高興,同事相互幫助很快樂。在們納克公司不僅能學到豐富的知識還能感受到與社會冷漠相違背的人情味。
工作中最令我受益的是經理那真工作態度和與人交往的方式,方方面面都值得我學習,在以后的工作中我要用更好的心態、更加認真的態度來做好自己的本職。同時還要深入的學習更多知識,爭取更大的進步,愿與我的納克公司共同發展,共同進步!
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很榮幸自己能夠加入公司成為公司的人事助理,并且在自己結束自己的學校生活之后,能夠在公司更好的深造自己,以完成自己從校園到職場的跳躍,更是對公司這段時間的`栽培和照顧表示衷心的感謝。現在自己的實習工作也已經到達了尾聲,在這個接近尾聲的時候,我也希望自己對于自己的這段時間的工作做出一個完整的工作總結。
我是X月來的公司,和所有的畢業生一樣,在離校之后就開始找自己的實習工作,我也一直秉承著找一份自己喜歡向往的工作去實習,因為自己一直就堅定的相信興趣是最好的老師,所以自己也很幸運自己在離開學校沒有多久的時間就來到公司成為了公司人事助理的實習生,也就開始了自己的實習工作,自己的第一份工作,自己的人事助理的工作,首先我開始努力的學習公司的企業文化和辦公室的工作流程和規矩,之后我就開始學習自己的日常工作的做法,以及在人事助理上面所需要去做的事情,并且對于職場上的很多的規矩和一些所需要避免的東西我都認真的去學習和了解,所以也通過自己的努力在最短的時間里面,就已經可以獨立的開始自己的工作了,并且自己這段時間的工作里面,我也一直認真的做自己的事情,對公司和辦公司的規矩和紀律也嚴格的遵守,并且在自己的日常的工作和平時對自己的人事助理的工作上面,我做到足夠的嚴謹和細致,并且在公司工作的這段時間里,一直按時到達公司,從未發生過任何的遲到的現象,更是在自己的工作沒有完成的情況下,主動的加班將自己的工作完成之后再下班。
這段時間的工作里,因為是自己喜歡的工作的前提下,我并沒有感覺到任何的辛苦和勞累,反而是樂在其中。我也通過對自己的工作的努力,獲得了公司領導和同事的一致認可,同時也很榮幸自己獲得公司的優秀實習生的稱號,我也很感謝這段時間公司所有的同事的幫助和照顧。
現在自己的實習工作也結束了,我也相信自己在以后的工作中一定會更加的努力和拼搏,我也更加的相信自己能夠更好的從學校跳躍到職場當中來,更是可以在職場中,混的風生水起,我也希望自己能夠將這段經歷當成人生中最為寶貴的一段經歷,并且借助這次所學到的東西去努力的完成自己的人生目標。
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前言:
畢業實習是我們大學生必須經歷的過程,是理論與實踐相結合的重要方式,它能使我們在實踐中了解社會,在實踐中鞏固知識,實習又是我們畢業生專業知識的一種檢驗,它讓我們學到了很多在課堂上學不到的知識,既能開闊視野,又能增長見識,為我們走向社會打下堅實的基礎,也是我們走向工作崗位的第一步。只有在實習期間盡快地調整好自己的學習方式和心理狀態,各方面都做好充分準備,努力適應社會,才能被這個社會所接納,維持生存進而更好地發展完善自己。
公司簡介:
公司成立于20xx年3月11日,注冊資金一千萬。企業性質為私營企業、非上市公司,屬于房屋工程建筑行業,自公司成立以來,一直專注于房屋建筑工程、市政公用工程、水利水電工程、建筑裝修裝飾工程、鋼結構工程施工、園林施工工程等項目。公司屬于小型企業,有50150人,所在地為曲靖,注冊等級為省級。公司全體員工一直秉承“以質量求生存,以信譽求發展”的經營理念,始終堅持“以客戶的需求和滿意”為核心,以“誠信”為宗旨,不斷地用優質、精美、具有創造力的空間裝飾品為客戶提供更大的價值回撥,從而使公司不斷地發展壯大。公司發展至今已快接近五年歷史,在這五年中一直都在發展壯大,,也贏得了一個良好的信譽,取得了多方支持,與多方建立了合作關系,相信它的將來定會更好。
主要工作內容:
1.協助管理勞動合同、員工信息資料及各類人事檔案資料;
2.協助管理公司員工社會保險、住房公積金的相關事宜;
3.負責公司招聘方面的相關工作,如簡歷的初步篩選、面試通知等;
4.協助組織安排對員工的培訓;
5.協助辦理員工的入離職手續;
6.輔助員工年終考核工作。
7.負責短期流動員工的甄選以及管理工作;
8.負責流動員工的資料整理及更新:
9.了解相關的勞動用工等人事政策及法規10。協助人力資源部日常工作的開展。
實習心得
剛結束的這段實習時間可以說是我大學四年來最有意義的一段時間了,無論是理論知識還是實際工作能力,無論是學習能力還是為人處事方面,都讓我學到了很多。感觸最深的要屬以下幾點:
1.學會適應。剛剛踏上工作崗位,可能是由于環境的轉變,角色的轉變,各方面難免有些不適應,剛開始工作時比較緊張,因為自己好像什么都不懂,也不知道該做什么,像無頭蒼蠅一樣地亂轉。但是慢慢地也就適應了,在心理上不再那么緊張,工作也逐漸上手。
2.理論與實際還是存在著很大差距的,理論與實際的結合也是需要磨練的。書本上有些知識是滯后的,因為現實生活工作最接近實際,且隨著信息化、網絡化、知識型社會的不斷進步和快速發展,書本知識的反應和更新速度是比較落后的。但是,另一方面,書本上學的知識在一定程度上又是過于理想化或者說是超前的,而實際條件卻未必滿足或者說是還沒有達到滿足的時機,有時候往往不具備可行性,根本實現不了,所以,要把理論應用在實踐中,并沒有想象的那么容易。
3.講究分工合作,分工合理,工作程序詳細具體,講究條理。各項工作互相關聯,每一步都關系到整體的結果,必須大家一起分工合作,才能最后完成工作任務。分工合作不是吃大鍋飯搞平均主義,而是要結合每個同事的實際工作能力,合理的分配任務,盡量發揮每個員工的最大潛力,真正做到優劣互補,互相幫助,共同進步。這其實也是人力資源管理人崗匹配原則的最佳體現。
4.社會關系的復雜,需要更懂為人處世之道。從學校到社會這個大環境的轉變,身邊的人也完全換了角色,在學校里接觸的都是老師和同學,一到社會中就演變成了老板和同事,彼此間相處不再那么單純,不免摻入了一些功利因素在其中。人際關系復雜難以把握,尤其是對我們這些初出茅廬的實習生,有些同事之間的關系非常微妙,親近或疏遠任何一方都會給自己帶來一些不利的影響,因此更要謹慎處理,這方面的技巧書本上是學不到的,要在工作中慢慢地學習與積累。
5.“活到老,學到老”,堅持終身學習。即將面臨就業,可當前的就業形勢相當嚴峻,在某種程度上畢業就等于失業,所以要堅持不斷地學習,不僅要多學習理論知識完善自己的硬件,更要善于從生活工作中學習為人處世之道,要做事先做人,提升自己的涵養,完善自己的軟件。
短短的一個多月結束了,我的實習經歷也隨即結束?偨Y實習的心得是為了提升自己,不斷完善自己,也是為了今后的實際工作積累經驗,以期在今后的工作生活中自己能夠做的更好更優秀。在以后的學習和工作中我會更加努力,同時我也相信我的人生正在翻開新的一頁,我的未來也將會是光明的。
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