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      1. 加薪通知

        時間:2021-06-05 12:36:56 通知 我要投稿

        加薪通知匯總九篇

          在社會一步步向前發展的今天,我們都可能會用到通知,通知具有使用范圍的廣泛性、文種使用的曉諭性和行文方向的不確定性等特點。你寫通知時總是無從下筆?下面是小編為大家整理的加薪通知9篇,歡迎閱讀與收藏。

        加薪通知匯總九篇

        加薪通知 篇1

          XX、XX兩位員工在本公司正常投產以來已工作滿一年,在這一年工作中兩位員工表現良好積極上進,主動認真完成公司下達的生產任務,堅決服從公司管理和安排;經公司研究決定,對XX、XX兩位員工進行加薪獎勵,加薪金額:在原有底薪基礎上增加100元,以資鼓勵!

          希望兩位員工在日后工作中更加努力,技術上要主動認真地探索,生產上要認真細致地安排,為高效率、高質量、低能耗的和諧生產、安全生產而努力!

          最后,感謝全體員工對本人工作的支持與理解!

          XX公司

          生效日期:20xx年10月1日

          公布日期:20xx年11月10日

        加薪通知 篇2

          為提高員工工作用心性,以及對各員工入職以來的肯定,經公司研究決定,從20xx年起,以后每年4月為全體員工調整薪資。

          本公司為鼓勵各級員工各盡職守,且能為公司贏利與發展作出貢獻,實施多勞多得的薪金制度。并推行薪金管理保密辦法。

          各員工應養成不探詢他人薪金的禮貌、不評論他人薪金的風度,以工作表現爭取認可的精神。各級員工的薪金除公司主辦核薪的人員、發薪的人員與各主管外,一律保密。

          特此通知!

          XXXX有限公司

          20xx年04月10日

        加薪通知 篇3

          合肥*********有限公司 合銀[20xx]01

          關于員工加薪的通知 財務部:

          隨著公司的不斷發展,員工能力不斷提升。茲有***、***位員工在工作上表現突出,經領導批準,給予二位員工正式加薪。 自二零一X年十一月一日起,員工***及***各加薪三佰元整(¥300.00)。 特此通知

          合肥*********有限公司 二0一X年十一月一日

        加薪通知 篇4

        財務部:

          隨著公司的不斷發展,員工潛力不斷提升。茲有***、***位員工在工作上表現突出,經領導批準,給予二位員工正式加薪。

          自二零一三年十一月一日起,員工***及***各加薪三佰元整(¥300。00)。

          特此通知

          ***有限公司

          二0___年十一月一日

        加薪通知 篇5

          為感謝全體員工的辛勤付出,同時秉承公司利潤分享員工的經營理念,提高員工工作積極性,以及對各員工入職以來的肯定,經公司研究決定,從20xx年1月1日開始,對全體直接員工薪資做以下相應調整,具體如下:

          一、底薪:由1400元調至1500元;

          二、加班費:

          加班1由12.07元/小時上調至12.93元/小時

          加班2由16.10元/小時上調至17.24元/小時

          加班3由24.14元/小時上調至25.86元/小時

          三、福利待遇:

          1、全勤紀律獎:60元/月

          2、外宿交通補貼:50元/月

          3、就餐補助:早餐1元/天、中餐2元/天、晚餐2元/天。(5元/人/天,以實際刷卡記錄為準)

          4、夜班津貼:20元/天,夜宵補助:5元/天(以實際刷卡記錄為準)

          5、年資:工作滿6個月以上享有年資100元/月,12個月以上享有200元/月封頂。

        加薪通知 篇6

          xx、xx兩位員工在本公司正常投產以來已工作滿一年,在這一年工作中兩位員工表現良好用心上進,主動認真完成公司下達的生產任務,堅決服從公司管理和安排;經公司研究決定,對鄧家趙、葉林杰兩位員工進行加薪獎勵,加薪金額:在原有底薪基礎上增加100元,以資鼓勵!

          期望兩位員工在日后工作中更加努力,技術上要主動認真地探索,生產上要認真細致地安排,為高效率、高質量、低能耗的和諧生產、安全生產而努力!

          最后,感謝全體員工對本人工作的支持與理解!

          xx公司

          生效日期:20xx年10月1日

          公布日期:20xx年11月10日

        加薪通知 篇7

          為了感謝員工為公司發展做出的努力,同時也為了實現利潤分享員工的承諾。提高員工工作的.積極性,并對各員工入職以來的工作肯定,經公司研究決定,從20xx年1月1日起,對萬安協訊全體直接員工(含雇員)的薪資進行調整。具體如下:

          一 、底薪:由1480元調至1530元。

          二、加班費:加班一由12.76元/小時調至13.19元/小時,加班二由17.01元/小時調至17.59元/小時,加班三由25.52元/小時調至26.38元/小時。

          三、福利待遇:

          1、紀律獎:60元/;

          2、就餐補助:早餐1元,中餐2元,晚餐2元 (5元/人/天);

          3、年資:工作滿6個月享年資100元/月,工作滿1年以上享年資200元/月。

        加薪通知 篇8

          xx、xx兩位員工在本公司正常投產以來已工作滿一年,在這一年的工作中兩位員工表現良好,用心上進,主動認真完成公司下達的生產任務,堅決服從公司管理和安排;經公司研究決定,對鄧家趙、葉林杰兩位員工進行加薪獎勵,加薪金額:在原有底薪基礎上增加300元,以資鼓勵!

          期望兩位員工在日后工作中更加地努力,在技術上要主動認真地探索,在生產上要認真細致地安排,為高效率、高質量、低能耗的和諧生產、安全生產而努力!

          最后,感謝全體員工對本人工作的支持與理解!

          xx公司

          生效日期:20xx年10月1日

          公布日期:20xx年11月10日

        加薪通知 篇9

        尊敬的XXX

          作為運營負責人入職以來您的工作態度用心向上工作成績突出XXX公司決定XXXX年XX月XX日起將您的工資調整為XXX元稅前

          期望您再接再厲在未來發揮自己所能帶領公司員工共同成長。

          人力資源部

          XXXX年XX月XX日

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