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      1. 公司的通知

        時間:2022-10-06 08:39:59 通知 我要投稿

        【精選】公司的通知錦集8篇

          在社會發展不斷提速的今天,我們都可能會用到通知,通知是上級機關向下級機關傳達指示、批轉下級機關的公文、轉發上級機關和不相隸屬機關的公文,布置工作與周知事項時所用的一種下行公文。你寫通知時總是無從下筆?以下是小編為大家整理的公司的通知8篇,希望對大家有所幫助。

        【精選】公司的通知錦集8篇

        公司的通知 篇1

          各位員工:

          一、作息時間調整:

          冬季將至,白天時間越來越短,出于對各位員工上下班安全考慮,自20xx年xx月x日(下周一)起,本篇文章來自資料管理下載。公司作息時間調整為冬季作息時間,具體時間如下:

          周一至周五 8:00—12:00 13:00—17:00(8小時/天);

          周六(加班) 9:00—12:00 13:00—16:00(6小時/天)

          午休時間 12:00—13:00

          二、本年度員工旅游安排:

          1、時間:初步定于本周x(xx月x日)。根據具體天氣,如天氣好則本周六旅游;

          如果天氣不好,則在公司進行聚餐,旅游時間另行通知。具體安排待本周x;

          (xx月xx日)查閱天氣情況后通知。

          2、地點:高淳一日游。

          3、費用:按照500元/人(旅游+聚餐)標準。

          4、本次旅游可帶家屬,本篇文章來自資料管理下載。為方便安排車輛,請各位于本周x(xx月xx日)上午將所帶親屬情況(人數、年齡)報人事。

          20xx年x月x日

        公司的通知 篇2

          新春佳節漸近,為歡度中華民族的傳統佳節,使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和的20xx年清明節,盡可能的與家人一起享受節日的歡樂和喜悅;結合生產情況,經公司研究決定:

          公司定于4月5日起開始放假,共計3天,截止時間為4月7日,4月8日正式上班。

          回家的員工建議通過各種途徑提前預訂好往返的車票,以免到時“一票難求”,計算好返鄉的行程安排,并做好回家的理財準備;

          同時,公司要求所有的員工必須在4月7日到達公司,確保4月8日能夠正常上班;屆時公司一律不接受電話請假,逾期未到者按曠工處理。

          一、 為了讓不回家的員工過一個歡樂祥和的清明節,同時也方便公司在清明節期間的食宿安排和管理工作的開展,特通告好下:

          1、決定不回家并留廠的員工(包括外宿員工)請盡快到各部門主管/文員處登記,登記時注明員工姓名及部門/級別等。

          2、留廠員工可以自發組織唱歌、跳舞、游戲等娛樂活動,不得在廠內進行賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等違法違紀活動,違者將按廠規處理。

          3、留廠員工的親戚來訪必須出示身份證并在保安室登記,留廠員工和來訪人員未經批準,嚴禁進入廠區。

          二、留守值班人員安排:

          值班人員:XX,XX,XX ,XX,XX,XX

          值班總指揮:XX 值班副總指揮(具體指揮):XX、XX

          值班領導:XX、XX

          何正欽值班時間:20xx年1月16日至20xx年1月18日

          廖建和值班時間:20xx年1月15日至20xx年1月31日

          姓名及電話:

          XX:12345678910 XX:12345678910

          XX:12345678910 XX:12345678910

          XX:12345678910 XX:12345678910

          值班時間:20xx年4月5日至20xx年4月7日。

          工資待遇:根據上級領導批示,執行去年標準;(基本工資×200%)。

          伙食補貼:20.0元∕天

          三、清明節假期值班人員職責及要求:

          A、值班人員的工作職責

          1.認真做好公司的防火、防盜、安全保衛工作。值班人員要認真檢查和關好公司各辦公

          室、車間、倉庫及房間的門窗;關閉不需要的電源;關好水龍頭等,消除一切隱患。確保公司公司各辦公室、車間、倉庫及房間的一切安全。

          2.認真做好的安全監控工作。預防各種事故和事件的發生。

          3.值班期間,不能脫崗,認真值班。全天24小時要確保有人在公司值班。

          4.值班人員要做好值班記錄。重要事情要有記載。做好交接班等有關工作。

          5.值班人員張元林要做好公司宿舍和辦公室衛生、放牛、喂魚、花草樹木的施水及防凍工作,遇天氣變化,應及時做出相應處理。

          6.要堅守崗位,不得擅離職守。要提高警惕,做好公司各辦公室、車間、倉庫及房間的

          安全保衛工作,做好值班期間的工作。有重大問題必須及時向上級領導報告。違反值班制度,視情節追究相關責任。

          7.值班人員要做好電話記錄,做好上情下達、下情上報工作,接待來訪人員,負責辦公

          大樓安全及樓梯過道的衛生工作。完成領導交辦的其他工作。

          B、值班要求

          1.值班人員在清明節放假值班期間為公司水電運行及安全工作的第一責任人,必須加強責

          任感,增強工作的自覺性與主動性,確保水電安全、穩定運行。

          2.在值班期間必須堅守工作崗位,不得無故讓他人替崗,嚴禁飲酒,需要外出時,必須

          保證公司有人值班。

          3.值班期間必須保證電話暢通,遇到重大事情,必須報告上級領導并做好臨時處理措施,

          積極處置。

          4.認真做好值班記錄,對出入口、停車處、監控室及公司安全防火情況等,必須認真檢

          查。

          5.值班地點:保安室及值崗點、辦公室

          6.值班員工在值班時間內,應堅守崗位,對遲到、早退、缺崗的值班人員扣除當日值班補助并視情節嚴重給予處分。

          值班人簽字:

          請大家安排好時間,祝大家度過一個愉快的清明節假期!

        公司的通知 篇3

        各部門、門店:

          目前根據門店不同業態及不同區域的`分布,現對公司架構作以調整,實行 區域分公司管理模式。全公司分為五大部分,xxx 總部;xxx 女子百貨;xxx 超 市;xxx 區xxx;xxx 餐飲公司。經公司研究決定:

          任命xxx 為xxx 執行總經理;免去xxxxxx 超市有限公司副總經理職務。

          任命xxx 為鞏義區xxx 超市區域總經理;免去xxxxxx 超市有限公司營運部、 企劃部經理職務。

          任命xxx 為鞏義區xxx 超市區域副總經理,負責協調鞏義區xxx 超市及xxx 女子百貨所有外協事務;免去xxxxxx 超市有限公司防損部經理職務。

          任命xxx 為xxx 女子百貨總經理;免去xxxxxx 女子百貨店長職務。 任命xxx 為xx、上街區xx區域總經理;免去xxx 金好來超市有限公司 商品部經理職務。

          xx餐飲公司總經理由董事長xxx 兼任。 原辦公室、行政職能轉鞏義區xxx 超市。

          xxx

          二〇xx年十月十四日

        公司的通知 篇4

          金秋十月,舉國同慶,為慶祝我們偉大祖國成立xx周年,屆時公司員工放假7天,喜迎國慶,祝福祖國,!

          1、放假期間,公司正常開放電子幣購買權限,購買時間為每日早10:00----晚17:00

          2、放假期間,由于快遞公司10月1---3日放假,暫停發快遞,所有快遞均于10月4日開始發放。

          3、工廠所有員工全部加班;

          4、公司每天安排各部門留守值班人員,為我們廣大會員提供方便與服務。

          5、放假期間,暫時不提現,所有提現全部節后統一到賬!

          6、放假時間:20xx年10月1日-----20xx年10月7日。

          公司董事長及全體同仁祝大家國慶快樂,祝愿我們的祖國永遠繁榮昌盛!

          人力資源部

          20xx年xx月xx日

        公司的通知 篇5

        公司各部門:

          為建立開放的分享機制和營造良好的學習文化氛圍,給員工搭建一個溝通、交流的平臺,希望通過此平臺,員工都能抱著開放的心態分享自己的知識和經驗,并在分享中與他人共同不斷提升和成長,F將有關事項通知如下:

          一、基本原則:

          1、堅持按需施教、務求實效的原則。根據公司發展的需要和員工多樣化培訓需求,開展內容豐富、形式靈活的培訓,增強培訓的針對性和實效性,確保培訓質量。

          2、堅持“機會均等、公平競爭”的原則,員工通過培訓帶來的突出業績和工作表現將可獲得激勵性培訓或晉升機會。

          二、培訓時間和地點:每周五下午在公司大會議室。 三、培訓方式 1、集中授課; 2、光碟視頻播放; 3、體驗式教學。 四、培訓要求:

          1、每月安排員工集中授課1-2次。

          2、各部門領導牽頭授課,公司中層干部和35周歲以下員工至少能獨立授課一次。

          3、由各部門當月20日前,制定好授課名單報辦公室匯

          總。

          4、每一專題授課時間應當不少于45分鐘。 5、公司中層干部、35周歲以下員工參加聽課。 五、獎勵措施:

          1、授課員工凡達到規定課時者,公司計發講課補貼200元/課。

          2、公司每年年終評選一次年度優秀授課者一次,給予相應的精神和物質獎勵。

          3、優秀講義稿公司將推薦到xx報刊雜志等發表。 特此通知

          抄送:xx區市政園林管理局黨組

          xx重慶市三維環保有限責任公司支部

          20xx年3月27日發 (印4份)

        公司的通知 篇6

          **物業公司:

          **雅苑小區業主委員會已于20xx年8月18日收到本月16日交給你們并已填寫好相關內容的《業主委員會備案表》和《業主管理規約(示范本)》,但對其中填寫的部分內容存在疑問(物業類型、建筑面積、物業管理區域、本小區全體業主的公用設施設備、建設單位設施等),請貴公司于20xx年8月22日12:00前提供相應的證明材料:

          一、物業管理區域證明;

          二、房屋及建筑物面積清冊;

          三、建筑規劃總平面圖;

          四、交付使用共用設施設備的證明;

          五、物業服務用房配置證明;

          六、小區車輛收費系統的產權證明;

          七、地下停車場的物業權屬登記證明;

          八、2-4號樓地下部分物業權屬登記證明;

          九、物業樓物業權屬登記證明;

          **物業公司**雅苑辦事處簽署意見:**

          接收時間:二〇一八年八月十八日

          **雅苑小區業主委員會主任:周**

          二〇一八年八月十八日星期四

        公司的通知 篇7

          端午節是中國的傳統佳節,值端午節來臨之際,公司為表示對全體員工的關懷,在感受傳統節日的同時,也體會到公司“同事就是家人”的文化,現將端午節加餐福利通知如下:

          一、加餐福利及發放日期

          加餐標準:粽子2個、蘋果2個、雞腿1個。

          加餐方式:憑廠證刷卡領取。

          加餐時間:20xx年6月18日中、晚餐及夜宵時間。

          二、水果、粽子發放地點:

          BM:食堂一樓左側。

          SSL:食堂一樓和F2 一樓G12行政倉。

          ND:500畝、東僑食堂。

          三、發放對象:

          以HR提供的20xx年6月17日前入職人員名單以及當日三地(ND、DG、QH、NVT)出差公司人員(ND含NVT員工)。

          四、注意事項:

          1、請節約糧食,不要浪費,保持環境清潔,勿亂扔垃圾。

          2、勿將食品帶入車間食用。

          3、不宜空腹吃粽子、過量食用。

          4、熟食一般保質期較短,粽子不宜久放后再食用。

          祝全體員工端午節愉快!工作順利!

        公司的通知 篇8

        全體同仁:

          為了進一步提高公司員工的素質和能力,充分調動公司全體員工工作的主動性和積極性,并在公司內部營造公平、公正、公開的競爭機制。經公司研究決定,各班組基層干部由部門員工民主選舉,推選結果如下:

          l 加工組 xxx

          l 網球機組 xxx

          l 羽毛球機組 xxx

          l 拉線組 xxx

          以上當選的四位同事在工作期間業績出色,工作努力,根據公司的人事政策研究決定,從20xx年2月24日起升任為部門組長 職位,希望你們能夠繼續發揮你們的才干,不負重望,與班組同事共同實現目標,為公司的發展貢獻力量。

          特此通告

          xx年xx月xx日

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