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      1. 學生實習單位推薦信

        時間:2022-11-12 14:14:43 推薦信 我要投稿

        學生實習單位推薦信

          我們眼下的社會,推薦信不再是罕見的東西,推薦信有不同的類別,不同類別的推薦信用于不同的情況和環(huán)境。還是對推薦信一籌莫展嗎?下面是小編為大家收集的學生實習單位推薦信,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        學生實習單位推薦信

        學生實習單位推薦信1

        XX百貨有限公司XX分店:

          茲有我校XX系學生XXX,公民身份號碼:XXXX,欲前往貴司參加實習。

          該生已參加我校組織的有關(guān)實習規(guī)定的培訓,經(jīng)培訓合格,并同意在實習期間遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和貴司的規(guī)章制度。

          我校同意推薦該生前往貴司實習。請予接洽。

        學校(蓋章)

        XX年XX月XX日

        學生實習單位推薦信2

        _______:

          于x年x月x日起進我單位實習,實習期為三個月,工作積極主動、高效,學習認真,待人誠懇,能夠做到服從指揮、認真聽取老的指導(dǎo),不怕苦、不怕累,表現(xiàn)有較強的求知欲,積極觀察、體驗、思考,并能夠靈活運用自己的知識解決工作中的實際,并且很有團隊精神,能夠和同時們做到共進退。并且組織能力很好,在實習三個月的時間里,成功的組織了兩次集體活動,了單位的運動氣氛,得到了老員工的一致好評!

          以上情況屬實,如果xx到貴單位工作的話,會成為貴單位好員工、領(lǐng)導(dǎo)的好幫手!

          請予接洽。

          XXX學校(蓋章)

          XXXX年XX月XXX日

        學生實習單位推薦信3

        尊敬的貴單位領(lǐng)導(dǎo):

          茲有我院XXX專業(yè)本科班學生XXX去貴單位進行畢業(yè)實習,實習期為實習,實習期為-______年_月_日至_____年_月_日。

          月年實習是我院教學工作的重要環(huán)節(jié),是學生獲得實踐經(jīng)驗,適應(yīng)實習是我院教學工作的重要環(huán)節(jié),是學生獲得實踐經(jīng)驗適應(yīng)社會的有效途徑,學院高度重視學生實習工作。社會的有效途徑,學院高度重視學生實習工作。為此,誠懇地希望貴單位給予大力支持和協(xié)助,地希望貴單位給予大力支持和協(xié)助,使學生切實圓滿完成實習任務(wù)。同時,在實習過程中,習任務(wù)。

          同時,在實習過程中,請按照貴單位規(guī)章制度的要求嚴格要求學生,并在實習結(jié)束時對學生的實習情對學生嚴格教育管理,況給予鑒定。

          衷心感謝貴單位對我院教學工作的大力支持。

          此致

        敬禮

          XXX學校(蓋章)

          XXXX年XX月XXX日

        學生實習單位推薦信4

        先生/女士:

          我謹作為先生在集團工作四年間的直接領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信。

          今天的蔣龍與四年前的他相比,已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化。而作為一位獨立負責一個分廠所有行政事務(wù)的管理者來講,這些變化亦是他個人在管理與領(lǐng)導(dǎo)能力上日趨成熟的真實體現(xiàn)。

          對于他這四年來在分廠所作出的實際貢獻,如完善分廠具體行政管理制度、全面提升行政服務(wù)品質(zhì)、連續(xù)三年被評為集團6s優(yōu)異獎等,我不作贅述,因為這些只能代表他的`過去。我將從溝通、學習與傳播三方面對他作出適當評價,以期您能對他有更全面、更深入的認識。

          他首先是一位樂于溝通且善于溝通的管理人員。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導(dǎo)致工作失誤的發(fā)生,但他能夠直面自己的不足,而主動改善溝通方式,加強與服務(wù)對象職員工、與生產(chǎn)部管理層的溝通,從而改變并形成了一種較為  他還是一位樂于學習且善于學習的管理者。作為一名基礎(chǔ)管理者,他這四年來的學習實踐集中在三個方面,一是從失誤中學習,一是從同事的成功經(jīng)驗中學習,一是從外界培訓及自我學習中學習。他把所學在實踐中加以運用,從他所取得的成就直接且充分顯示了他在學習上謙虛與勤奮,充分顯示了他在管理實踐過程中對學習的不斷檢驗與總結(jié),充分顯示了他在為豐富其職業(yè)生涯而進行的拓展性學習、關(guān)聯(lián)性學習中所表現(xiàn)出來的追求心!更為難能可貴的是,他帶動了一群人對學習新知識、新技能的興趣與嘗試!

          他更是一位樂于傳授并不斷升華管理理念的職業(yè)人士。耐心傳授并不斷升華管理理念,是一項真正的管理者必須做到且永無止境的工作。他已經(jīng)在實踐中,且有所成效,比如教育同事調(diào)整工作態(tài)度、培養(yǎng)溝通意識、主動研究可行性方案、加強執(zhí)行力、鼓勵創(chuàng)新等等。雖然我仍希望他在這方面持續(xù)加強,但我依然欣賞他正表現(xiàn)出來的在管理研究與實踐上的專注與專業(yè)。

          作為先生曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)、永遠共勉的朋友,我期望蔣龍先生在將來通過全面提升其管理智慧、領(lǐng)導(dǎo)能力及人格魅力來攀登其職業(yè)生涯的新高峰!

          順頌

          商祺!

        推薦人:xxx

          20xx年xx月xx日

        學生實習單位推薦信5

        尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

          茲有我院專業(yè)的學生去貴單位進行實習),實習期為_年__月__日至_年__月__日。實習是我院教學工作的重要環(huán)節(jié),是學生獲得實踐經(jīng)驗,適應(yīng)社會的有效途徑,學院高度重視學生實習工作。為此,誠懇地希望貴單位給予大力支持和協(xié)助,使學生切實圓滿完成實習任務(wù)。同時,在實習過程中,請按照貴單位規(guī)章制度的要求,對學生嚴格教育管理,并在實習結(jié)束時對學生的實習情況給予鑒定。

          衷心感謝貴單位對我院教學工作的大力支持。

        此致

        敬禮!

          _年__月__日

        學生實習單位推薦信6

        _公司領(lǐng)導(dǎo):

          茲有我校____系學生________,公民身份號碼:______________,欲前往貴司參加實習。

          該生已參加我校組織的有關(guān)實習規(guī)定的培訓,經(jīng)培訓合格,并同意在實習期間遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和貴司的規(guī)章制度。

          我校同意推薦該生前往貴司實習。

          請予接洽。

          _學校(蓋章)

          _年__月_日

        學生實習單位推薦信7

        xxx公司領(lǐng)導(dǎo):

          茲有我校____系學生________,公民身份號碼:______________,欲前往貴司參加實習。

          該生已參加我校組織的有關(guān)實習規(guī)定的培訓,經(jīng)培訓合格,并同意在實習期間遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和貴司的規(guī)章制度。

          我校同意推薦該生前往貴司實習。

          請予接洽。

          XXX學校(蓋章)

          XXXX年XX月XXX日

        學生實習單位推薦信8

        _______:

          于_年_月_日起進我單位實習,實習期為三個月,工作積極主動、高效,學習認真,待人誠懇,能夠做到服從指揮、認真聽取老的指導(dǎo),不怕苦、不怕累,表現(xiàn)有較強的求知欲,積極觀察、體驗、思考,并能夠靈活運用自己的知識解決工作中的實際,并且很有團隊精神,能夠和同時們做到共進退。并且組織能力很好,在實習三個月的時間里,成功的組織了兩次集體活動,了單位的運動氣氛,得到了老員工的一致好評!

          以上情況屬實,如果到貴單位工作的話,會成為貴單位好員工、領(lǐng)導(dǎo)的好幫手!

          請予接洽。

          _學校(蓋章)

          _年__月_日

        學生實習單位推薦信9

        XX:

          于X年X月X日起進我單位實習,實習期為X個月,工作積極主動、高效,學習認真,待人誠懇,能夠做到服從指揮、認真聽取老的指導(dǎo),不怕苦、不怕累,表現(xiàn)有較強的求知欲,積極觀察、體驗、思考,并能夠靈活運用自己的知識解決工作中的實際,并且很有團隊精神,能夠和同時們做到共進退。并且組織能力很好,在實習三個月的時間里,成功的組織了兩次集體活動,了單位的運動氣氛,得到了老員工的一致好評!

          以上情況屬實,如果XX到貴單位工作的話,會成為貴單位好員工、領(lǐng)導(dǎo)的好幫手!

        單位:XX

          20xx年XX月XX日

        學生實習單位推薦信10

        尊敬的貴單位領(lǐng)導(dǎo):

          茲有我院專業(yè)本科班學生去貴單位進行畢業(yè)實習,實習期為實習,實習期為-______年_月_日至_____年_月_日。

          實習是我院教學工作的重要環(huán)節(jié),是學生獲得實踐經(jīng)驗,適應(yīng)實習是我院教學工作的重要環(huán)節(jié),是學生獲得實踐經(jīng)驗適應(yīng)社會的有效途徑,學院高度重視學生實習工作。社會的有效途徑,學院高度重視學生實習工作。為此,誠懇地希望貴單位給予大力支持和協(xié)助,地希望貴單位給予大力支持和協(xié)助,使學生切實圓滿完成實習任務(wù)。同時,在實習過程中,習任務(wù)。同時,在實習過程中,請按照貴單位規(guī)章制度的要求嚴格要求學生,并在實習結(jié)束時對學生的實習情對學生嚴格教育管理,況給予鑒定。

          衷心感謝貴單位對我院教學工作的大力支持。

        此致

        敬禮

          _學校(蓋章)

          _年__月_日

        學生實習單位推薦信11

        貴單位:

          您好!

          xxx同學是我院專業(yè)應(yīng)屆生,今去貴單位聯(lián)系實習事宜,請接洽。

          畢業(yè)實習是我院教學工作的重要環(huán)節(jié),是適應(yīng)工作需要的有效途徑,是提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要舉措,是向社會提供人才的有效窗口。為此,學院高度重視畢業(yè)生實習工作,同時也誠懇地希望貴單位給予大力支持和協(xié)助,積極為提供實習場所,要求努力為單位服務(wù),切實圓滿完成學生實習任務(wù),提高人才核心競爭力。在此,對貴單位為培養(yǎng)人才所作的重要貢獻和對事業(yè)的大力支持,表示最衷心的感謝!

          在接受學生畢業(yè)實習中,請按照貴單位規(guī)章制度的要求,對學生嚴格教育管理,并在實習結(jié)束時對學生的實習情況給予鑒定,謝謝貴單位的合作。

          xxxx學院

          20xx年xx月xx日

        學生實習單位推薦信12

        XX先生/女士:

          我謹作為XXX先生在集團工作四年間的直接領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信。

          今天的蔣龍與四年前的他相比,已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化。而作為一位獨立負責一個分廠所有行政事務(wù)的管理者來講,這些變化亦是他個人在管理與領(lǐng)導(dǎo)能力上日趨成熟的真實體現(xiàn)。

          對于他這四年來在分廠所作出的實際貢獻,如完善分廠具體行政管理制度、全面提升行政服務(wù)品質(zhì)、連續(xù)三年被評為集團6S優(yōu)異獎等,我不作贅述,因為這些只能代表他的過去。我將從溝通、學習與傳播三方面對他作出適當評價,以期您能對他有更全面、更深入的認識。

          他首先是一位樂于溝通且善于溝通的管理人員。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導(dǎo)致工作失誤的發(fā)生,但他能夠直面自己的不足,而主動改善溝通方式,加強與服務(wù)對象職員工、與生產(chǎn)部管理層的溝通,從而改變并形成了一種較為民主的分廠行政事務(wù)決策模式。這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力,把生產(chǎn)與行政緊密結(jié)合起來,以行政來支持生產(chǎn),并在生產(chǎn)促進中發(fā)揮更大的作用。

          他還是一位樂于學習且善于學習的管理者。作為一名基礎(chǔ)管理者,他這四年來的學習實踐集中在三個方面,一是從失誤中學習,一是從同事的成功經(jīng)驗中學習,一是從外界培訓及自我學習中學習。他把所學在實踐中加以運用,從他所取得的成就直接且充分顯示了他在學習上謙虛與勤奮,充分顯示了他在管理實踐過程中對學習的不斷檢驗與總結(jié),充分顯示了他在為豐富其職業(yè)生涯而進行的拓展性學習、關(guān)聯(lián)性學習中所表現(xiàn)出來的追求心!更為難能可貴的是,他帶動了一群人對學習新知識、新技能的興趣與嘗試!

          他更是一位樂于傳授并不斷升華管理理念的職業(yè)人士。耐心傳授并不斷升華管理理念,是一項真正的管理者必須做到且永無止境的工作。他已經(jīng)在實踐中,且有所成效,比如教育同事調(diào)整工作態(tài)度、培養(yǎng)溝通意識、主動研究可行性方案、加強執(zhí)行力、鼓勵創(chuàng)新等等。雖然我仍希望他在這方面持續(xù)加強,但我依然欣賞他正表現(xiàn)出來的在管理研究與實踐上的專注與專業(yè)。

          作為XXX先生曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)、永遠共勉的朋友,我期望蔣龍先生在將來通過全面提升其管理智慧、領(lǐng)導(dǎo)能力及人格魅力來攀登其職業(yè)生涯的新高峰!

          請予接洽。

          XXX學校(蓋章)

          XXXX年XX月XXX日

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