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      1. 就業協議書

        時間:2022-07-26 00:31:24 就業協議書 我要投稿

        【精華】就業協議書模板集錦9篇

          在現在社會,協議書使用的頻率越來越高,簽訂簽訂協議書是最有效的法律依據之一。想寫協議書卻不知道該請教誰?以下是小編為大家整理的就業協議書9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        【精華】就業協議書模板集錦9篇

        就業協議書 篇1

          非師范類畢業生一律使用江蘇省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》(師范類畢業使用《江蘇省師范類畢業生雙向選擇推薦表》)和《畢業生就業協議書》,推薦表、協議書統一編號,同時配套使用。每年十一月份由畢業生就業指導中心統一發放。

          一、畢業生雙向選擇就業推薦表

          1、畢業生通過雙向選擇就業必須由學校推薦,并出具由省教育廳統一印制、學校畢業生就業工作部門蓋章的推薦表。

          2、推薦表只發給國家任務計劃招收的畢業生。定向生、單招定向生、單招生必須在推薦表內注明培養類別。對不屬于通過雙向選擇落實用人單位范圍的畢業生學校不予出具推薦表。師范類中文、英語、數學、物理、電化教育、計算機專業25%的畢業生在全省教育系統內向雙選擇就業,其余75%的學生回生源地教育系統雙向選擇就業。

          3、推薦表所有欄目必須認真、如實填寫,修學科目及成績由各學院直接與教務處協調,統一使用學籍卡復印件并加蓋教務處公章。

          4、推薦表原件只發給畢業生一份,如有損壞和遺失,,由本人申請,說明情況,登報聲明作廢,并交納一定工本費后,可到畢業生就業指導中心換取新表或補辦。

          5、畢業生與用人單位正式簽約交地方人事部門鑒證時,將原件留給用人單位或地方人事部門。

          二、畢業生就業協議書

          《畢業生就業協議書》是畢業生落實用人單位、用人單位接收畢業生的主要依據,是學校制定就業方案和畢業生就業主管部門編制就業計劃的依據之一。畢業生落實用人單位后應與用人單位訂立《畢業生雙向選擇就業協議書》。

          1、協議書一式三份,畢業生、用人單位、學校各執一份。

          2、畢業生與用人單位簽訂協議書后,應在10個工作日內送學校登記,同時出具用人單位所在地政府畢業生就業主管部門核準用人單位錄(聘)用畢業生的審核表,如用人單位是部、省屬單位,需報教育廳學生處辦理省、部屬單位接收畢業生審批表,并提供審批表復印件。

          3、畢業生與省外單位簽訂協議書,須經用人單位所在的省級主管畢業生就業工作部門蓋章后方可列入就業方案。

          4、畢業生嚴格按協議派遣就業,原則上不同意違約,如特殊原因違約的,應與原簽定協議單位解除協議后,方可補辦推薦表與協議書。

          5、各學院負責本學院畢業生就業協議書的登記工作,受到學生協議后,集中送至畢業生就業指導中心編制就業計劃。

          6、師范類畢業生上述

          6專業25%的建議計劃比例由學院、學校根據師范類畢業生就業政策確定,未列入25%建議計劃的畢業生所簽協議無效。

          《報到證》是由中華人民共和國教育部及省、自治區、直轄市高校畢業生調配部門簽發,畢業生憑本證到工作單位報到,畢業生報到后,持本證及接受單位有關證明到當地公安部門報戶口,本證交工作單位留存。

          1、畢業生在畢業后不在其生源地工作的,但要求本人戶口和檔案與工作單位所處一地。在辦理《報到證》時,需攜帶蓋好就業單位章的《畢業生就業協議書》,并加蓋用人單位所在地的人事局(或用人單位所在地的人事代理部門)或人才服務中心等主管門的章(或領取畢業生接收函),然后將該份協議書送或寄至學院就業辦公室(有接受函的連同接受函一并寄來),由我辦統一到教育廳辦理《報到證》。畢業生憑《報到證》和戶口遷移證到就業單位所在地派出所落戶口。(有些公司會集體統一辦理,有些公司需要個人自己辦理。)

          例:某學生生源地為徐州,但畢業后要求留在南京工作,并已經找到工作單位。他(她)必須在協議書甲方處蓋好就業單位的章以及該單位所在地的人事局(或人事代理)或人才中心等部門的章后,才能辦理《報到證》。

          2、畢業生要求將戶口和檔案遷回生源地,本人在異地工作的'。一般情況,這部分畢業生在簽定協議書時,只需要蓋就業單位的章即可,而勿需再蓋用人單位所在地人事局的章了(或出具工作證明)。 例:某學生生源地為蘇州,畢業后要求留在南京工作,并已經找到工作單位,但學生本人要求將戶口和檔案遷回生源地——蘇州,那么該畢業生的協議書只需要蓋就業單位的章。

          3、畢業生要求將戶口和檔案迂回生源地,本人在生源地工作。一般情況,這部分畢業生在簽定協議書時,只需要蓋就業單位的章,而勿需加蓋用人單位所在地人事局的章。

          例:某學生生源地為南京,畢業后在南京找到工作單位,該畢業生的協議書只需要蓋就業單位的章即可。(注意:如遇特殊情況,某些公司可能會要求集體統一辦理人事代理,那么由學生本人再與用人單位協商。)

          4、畢業后想繼續升學、出國的一部分同學,將其本人的錄取通知書復印件寄或送至學院就業辦,就業辦將其《報到證》開回生源地,戶口和檔案也回生源地。如遇特殊情況,可與就業辦聯系。 5、在大三通過“專轉本”的一部分同學,其戶口和檔案轉到轉本后的學校,我院不開《報到證》。學生必須將自己的“專轉本”錄取通知書復印件寄或送至就業辦以作備案。

          6、暫未與用人單位簽《畢業生就業協議書》的畢業生,可由單位出具工作證明寄或傳真至就業辦,以方便同學以后辦理《報到證》。

        就業協議書 篇2

          山東電力高等專科學校:

          在充分考慮個人選擇意愿和我公司現實際情況,經雙方友好協商,一致同意解除貴校材料科學與工程系焊接技術及自動化專業郭京洋與我單位所簽訂的高校畢業生就業協議書,雙方互不承擔違約責任,請貴單位予以協調。

          特此證明!

          單位(公章)

          xxx年03月06日

          山東電力高等?茖W校:

          在充分考慮個人選擇意愿和我公司現實際情況,經雙方友好協商,一致同意解除貴校材料科學與工程系焊接技術及自動化專業鞏振泉與我單位所簽訂的高校畢業生就業協議書,雙方互不承擔違約責任,請貴單位予以協調。

          特此證明!

          單位(公章)

          20xx年03月06日

        就業協議書 篇3

          甲方:_________

          乙方:_________

          經甲、乙雙方協商,通過甲方學生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習,實習成績合格者乙方錄用安排就業。為了確保甲方學生順利實習、就業和乙方各項工作正常進行,維護雙方的權益,特簽訂如下協議,以資信守。

          一、實習(就業)學生專業及人數:

          _________。

          二、實習時間及地點:

          實習時間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

          實習地點:_________。

          三、實習主要內容:

          _________。

          四、甲乙雙方的職責:

          (一)甲方的職責:

          1.甲方負責將乙方基本情況介紹給學生,經學生與其家長商議后自愿向學校提出實習與就業申請,甲方擇優向乙方推薦。

          2.甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方,并組織甲方學生與乙方進行雙向選擇,協助乙方確定錄用實習學生名單。

          3.甲方負責組織學生辦清赴崗實習前的相關手續,辦理學生檔案移交、戶口接轉、畢業派遣等工作。

          4.甲方實習學生必須遵守乙方廠規和勞動紀律,服從乙方安排與管理,積極參加生產勞動。對違反者,乙方有權批評教育和給予適當的處理,情節嚴重者可通知甲方中止其實習退回學校,實習成績按不及格處理。

          5.甲方學生在實習期間生病住院所發生的`相關費用,按甲、乙雙方有關規定處理。

          6.甲方學生在實習期間發生傷病及事故,乙方應積極組織救治。由于企業原因造成傷害的,乙方應給予必要的補償,有爭議時按國家有關規定執行;由于本人原因造成傷害的,責任自己承擔,甲乙方不承擔任何費用和責任。

          (二)乙方的職責:

          1.乙方負責為甲方實習學生選配具有一定政治思想水平和業務素質的師傅,從政治思想、生產技術、熟悉崗位以及生活等方面關心教育學生完成實習任務。

          2.乙方負責為甲方實習學生提供良好的工作、生活與學習條件,對甲方實習學生與乙方職工一視同仁,不能歧視。

          3.乙方負責為甲方實習學生提供必要的勞動保護用品,負責實習學生的安全教育與監護,保證不安排實習內容以外的危險工作。

          4.實習期間乙方要對甲方學生進行嚴格的思想、紀律和業務考核,實習結束后,將實習成績書面通知甲方實習主管部門。

          5.對實習成績合格的甲方學生,乙方要正式錄用,并與甲方學生簽訂有關就業勞動合同并及時通知甲方就業主管部門;對成績不合格者,乙方應向甲方及實習學生說明,并通知學生按規定時間返校另行實習擇業。

          6.對甲方參加生產性實習的學生,乙方應向甲方實習學生支付一定的勞務實習費和生活補助,經協商為實習期_________元/月人。對實習特別優秀的學生,乙方應提前按錄用定級,按規定標準支付工資。

          五、其它事項:

          _________。

          六、違約責任:

          1.甲方違約要承擔乙方勞務實習費和生活補助等經濟損失,并繳納違約金_________元/人,負全部違約責任。

          2.乙方違約要以協議期限按規定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等,并按_________元/人予以就業補償,負全部違約責任。

          七、本協議一式三份,甲方就業、實習主管部門各一份,乙方一份。

          八、本協議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。

          甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

          負責人(簽字):_________ 負責人(簽字):_________

          通訊地址:_________ 通訊地址:_________

          聯系電話:_________ 聯系電話:_________

          傳真:_________ 傳真:_________

          郵編:_________ 郵編:_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

          簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

        就業協議書 篇4

          甲方:聊城職業技術學院

          乙方:

          為大力發展高等職業技術教育,積極推行校企合作,工學結合的人才培養模式,為社會培養高素質的高技能人才,本著互利共贏的原則,雙方就共建聊城職業技術學院 旅游管理學院 學院 專業教學實踐基地事宜,經雙方友好協商,達成如下合作協議:

          一、合作總則

          1. 通過合作,形成以社會需求為導向,以行業、企業為依托的校企合作、工學結合的人才培養模式,推進校企合作辦學、合作育人、合作就業、合作發展。

          2. 成立組織機構,負責制定學生實習、就業及其他校企合作計劃,并組織實施。

          3. 制定工作計劃,共同制定專業人才培養方案;引入行業企業技術標準,共同開發專業課校企合作協議書程和教學資源;共同指導學生實習實訓和就業,形成人才共育、過程共管、成果共享、責任共擔的緊密型校企合作機制。

          二、責任和義務

          (一)甲方

          1. 甲方同意乙方為甲方的'校外教學及就業基地,列入協議用人單位,在尊重學生本人意愿的前提下,向應屆實習學生和畢業生推介乙方。

          2. 甲方與乙方合作,參照職業崗位任務要求,共同開發與實施專業人才培養方案,即共同確定學生的培養目標、教學計劃、課程設置等。

          3. 甲方與乙方合作,引入行業企業技術標準,共同開發專業課程和教學資源。

          4. 甲方與乙方合作,將企業和職業等要素融入校園文化,培養學生職業意識,形成良好的職業素養,促進校園文化建設與人才培養的有機結合。

          5. 甲方根據專業人才培養方案和課程標準的要求,與乙方共同協商后,確定部分課程的時間、內容、人數和要求,與乙方共同制定具體實施計劃和安排,將課堂設在乙方進行,經雙方確認后組織實施。

          6. 甲方與乙方協商后,安排學生利用周末和假期時間,有組織地安排相關專業學生到乙方進行頂崗實踐。

          7. 甲方可以根據乙方的具體要求,提供相應的技術服務、員工培訓等服務。

          8. 甲方根據有計劃安排教師到乙方參加頂崗實踐工作,并協助乙方管理參加定期頂崗實踐

          的學生。

          (二)乙方

          1. 乙方管理人員應甲方邀請,作為相關專業的校外專家和企業兼職教師,為甲方專業建設和課程建設出謀劃策,并安排相關崗位的一線員工實質性承擔甲方的授課任務。

          2. 乙方可以接受甲方的專業教師深入到乙方企業參加頂崗實踐。

          3. 甲方學生頂崗實踐期間乙方將按公司現有各類規章制度對頂崗實踐學生進行工作管理,按照同等對待,同工同酬的原則,按照____元/小時為學生發放頂崗補助。

          4. 在頂崗實踐期間,乙方應負責為學生提供安全的工作和生活環境,安排實習生在與所學專業相同或相關的崗位上進行工作,不安排實習生從事與學生專業無關的工種和崗位、危險和粗重工種以及其他教育部明令禁止的崗位。結合實際情況,為實踐師生提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會,并委派專業技術人員進行指導。

          5. 乙方安排專門車輛,組織甲方實踐師生的來回接送,并保證其途中人身安全。

          三、合作時間

          本協議有效期為 年,即 年 月至 年 月。

          四、其他

          1. 如因不可抗力事件致使協議無法履行,則本協議自動終止。

          2. 合作雙方本著友好協商的原則來解決協議履行過程中出現的其他情況。

          3. 本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,合作協議一經雙方代表簽字蓋章即生效,雙方應遵守有關條款。

          甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

          甲方代表: 乙方代表:

          日 期: 日 期:

        就業協議書 篇5

          一、 畢業生按要求填寫畢業生就業推薦表、就業協議書基本信息,基本信息各項均不得留空白。其中就業推薦表填好后需以班級為單位到校本部就業指導中心辦公室蓋校就業部門推薦意見。

          二、 畢業生與用人單位達成簽約合意后,將就業協議書交單位人事部門簽章

          三、 用人單位簽章后,畢業生持就業協議書到所在學院學生工作辦公室由就業負責人簽章并完成畢業生就業數據錄入備案工作。

          四、 用人單位及學院簽章后,持就業協議書到校本部就業指導中心辦公室簽署校就業部門意見,并留存一份作為畢業生就業計劃編制和報到證打印依據。

          五、 一式三份的'就業協議書經畢業生本人簽字、用人單位蓋章、學院蓋章、校就業指導中心蓋章后,由校就業指導中心辦公室存一份、畢業生本人存一份、用人單位存一份。畢業生需復印一份內外面完全版交所在學院學生工作辦公室存檔備案。

          六、 一般情況下,用人單位未簽章或學院未簽章的就業協議書不得到就業指導中心來簽章。

          七、 簽章完成但就業協議書未在就業指導中心存檔原件一份的,影響畢業生報到證等重要文書的責任由畢業生本人承擔。

        就業協議書 篇6

          甲方:_________

          乙方:_________(學員)

          為了保障全部學員的就業安置,更好地組織和實施教學,履行各自的職責,保障雙方權益,依據平等自愿的原則,雙方簽訂如下協議:

          一、甲方職責

          1.嚴格按照簡章規定的收費標準進行收費。

          2.提供足夠的師資和良好的教學環境,并根據教學要求安排相應的實習。

          3.制定完善的`規章制度,嚴格管理學生。

          4.提供必要的生活設施和活動場所。

          5.學習結束,經考核合格者,為畢業學生頒發相應證書。

          6.全面負責畢業學生的就業安置工作,并提供_________年的跟蹤服務。

          二、乙方職責

          1.了解招生要求、教學環境及辦學條件后,憑入學錄取通知書繳費注冊。

          2.交費入學后不退費。

          3.要具備良好的思想品德,嚴格遵守學校的各項規章制度,特別是不得私自外出、外宿。

          4.就業安置采取分期分批、雙向選擇的方式,學員要珍惜每一次的就業機會。不得連續_________次無理拒絕就業安置。

          5.離校后未經甲方批準不得私自回校上課或住宿。

          三、違約責任

          1.甲方違約,經協商無效,乙方可向甲方索賠全部學雜費。

          2.乙方違約,經甲方教育無效,將給予記過、留校察看、開除學籍、取消就業安置等處分,且費用一律不退;若屬違法行為,則提交司法機關處理。

          本協議一式兩份,經雙方簽字后即行生效。

          甲方(蓋章):_________ 乙方(學生)(簽字):_________

          法定代理人(簽字):_________ _________年____月____日 _________年____月____日

        就業協議書 篇7

          甲方:濰坊工商職業學院

          乙方:(學生簽名) 家長簽名:

          為明確學生的專業目標,培養適銷對路,保證學生畢業后順利就業。學生繳費注冊后,甲方與乙方簽訂就業協議書。具體協議如下:

          第一條:甲方遵守國家法律,依法辦學,從嚴治校。

          第二條:乙方遵守甲方各項規章制度,學業期滿各項考核合格,取得甲方頒發的大專學歷證書,甲方為其推薦就業。

          第三條:經甲方推薦,用人單位同意錄用,乙方本人亦同意,用人單位面試合格錄取后,視為推薦成功。若乙方被用人單位非自身原因辭退,甲方可為乙方再推薦就業。

          第四條:乙方合格畢業后,甲方把乙方推薦到正規企業,月薪不底于當地同行業的工資平均水平。

          第五條:乙方在校期間如有下列情況之一者,甲方有權不為乙方推薦就業。

          1、畢業時因考核不合格,未能取得畢業證者;

          2、嚴重違反甲方的規章制度,屢教不改,受過嚴重處分(處分被撤銷者除外);

          3、不交齊學費者(見學校學生收費記錄表);

          4、不服從甲方安排實習,不按甲方要求實習或實習鑒定不合格者(見實習鑒定);

          5、體檢不合格者(見體檢合格證明)。

          第六條:乙方主要以所學專業為主要就業方向,但因乙方自身因素,經甲方兩次推薦均無法適應該方向就業時,則乙方應改變就業方向,由甲方往其他就業方向推薦。

          第七條:甲方對乙方進行就業跟蹤服務二年,在乙方和用人單位之間起到重要的'橋梁作用;乙方有配合甲方做好就業跟蹤服務義務,隨時如實提供自己的工作情況。

          本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,自簽字日起生效。

          甲方:濰坊工商職業學院 乙方:(學生簽名):

          (蓋章) (家長簽名):

          20xx年 月 日 20xx年 月 日

        就業協議書 篇8

          甲 方:

          地 址:

          乙 方:

          身份證號:

          所在學校:

          為明確實習人員與實習單位的權利和義務,本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協商一致,簽訂本協議。

          一、實習期限及工作安排

          1、按照甲方的崗位需求,乙方經所在學校畢業生就業服務機構推薦自年月日至年月日到甲方指定崗位實習。

          2、甲方根據本單位具體情況,安排乙方實習活動包括必要的培訓,以提高乙方的實踐能力。

          3、甲方不承諾乙方畢業時一定錄用其為公司員工。如果實習結束,經雙方協商愿意達成正式勞動協議,甲方優先錄用乙方為公司員工。

          二、實習崗位

          4、甲方根據工作需要和乙方所學專業,安排乙方到 部門,從事工作。實習期間,甲方可以根據其需要和乙方的具體情況對實習崗位進行調整。

          三、雙方的權利和義務

          5、甲方在乙方實習期間,協助乙方所在高校對乙方進行管理;每月 日前向乙方提供元/月的基本生活補助;尊重乙方休息權;提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在實習崗位的安全;實習結束時配合乙方所在學校共同對乙方進行考核鑒定,出具實習證明。

          6、乙方在協議規定的時間內按照甲方安排的內容參加實習,按時完成實習期間甲方交付的任務和工作;遵守甲方的各項規章制度,保守甲方商業秘密、技術秘密。

          7、實習期間乙方應遵守的規定:

         。1)乙方應遵守國家的'法律法規;

         。2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定;

         。3)乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規定處理。

          對于不能遵守相關制度的學生,甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協議,終止乙方在甲方的實習,但是應提前告訴乙方和說明原因。

          8、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協議。

          四、違約責任

          9、甲、乙雙方任何一方違反本協議規定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權終止本協議。

          10、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以向乙方所在學校反映,根據情節輕重給予教育或終止實習。如乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

          11、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權追償。

          五、其他

          12、本協議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協商解決。

          13、本協議正本一式兩份,經甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執一份為憑。

          甲方(蓋章): 乙方(簽名):

          授權代表(簽字)

          年 月 日 年 月 日

        就業協議書 篇9

          就業協議書的注意事項

          1.就業協議書一式三份(復印件無效),畢業生、用人單位和學校各執一份。每一份就業協議書均有唯一編號對應,每位畢業生須對號使用本人就業協議書。畢業生領取“就業協議書”時須在《畢業生就業協議書簽領名冊》上簽名,并牢記自己的“就業協議書”編號,由于個人原因造成“就業協議書”錯用、混用、涂改的,責任由學生本人承擔。

          2.畢業生須維護就業協議書的嚴肅性,不得互借、復印、涂改、偽造。畢業生就業協議書的管理及使用具體參見《廣西大學20xx屆畢業生就業工作實施意見》。

          3、為了維護就業秩序及用人單位和畢業生雙方的權益,畢業生簽訂就業協議書后原則上不能辦理解約手續;如屬特殊原因要重新簽約的,須于20xx年3月后按《廣西大學畢業生違約處理暫行規定》辦理相關手續。

          4、畢業生要妥善保管本人的`就業協議書,如有遺失的,須于20xx年3月份后辦理遺失補辦手續。

          5.畢業生與用人單位簽訂就業協議書后,須及時將就業協議書交學院把簽約信息錄入教育廳就業管理系統,并由學院學工組審核簽字后,將第一聯(院校留存)就業協議書交由學院存檔。請各學院收集本院畢業生就業協議書,于20xx年7月統一交到招生就業指導中心(具體時間另行通知)。

          附件

          廣西大學就業協議書使用流程說明

          1.就業協議書簽約流程

          “接收畢業生方案”填寫說明情況一:就業單位接收畢業生檔案、戶口情況二:就業單位不接收畢業生檔案、戶口,檔案、戶口托管在單位所在地的人才服務機構(一般情況),須到人才服務機構辦理手續,取得人才服務機構同意。

          情況三:就業單位不接收畢業生檔案、戶口,檔案、戶口托管在單位所在地的人才中心,且報到證開往人才服務機構(*少數城市有特殊要求,如:河北省人才中心、湖北省人才中心、浙江省人才中心、廣東省人才服務局、浙江省等),須到人才服務機構辦理手續,取得人才服務機構同意。特別提醒:檔案轉到廣東南方人才市場、廣西區人才市場、長沙市人才服務中心的,必須開具相關人才市場出具的調檔函及檔案接收人信息。

          情況四:就業單位不接收畢業生檔案、戶口,檔案、戶口保管在畢業生生源地畢業生就業主管單位。

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