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      1. 我的班主任觀演講稿

        時間:2021-01-11 17:21:47 演講稿范文 我要投稿

        我的班主任觀演講稿范文

          班主任工作是一門藝術,也是很有挑戰性的工作,雖然它是世界上最小的主任,卻做的世界上最復雜的工作—育人。班主任就像一顆螺絲釘,看起來不起眼,可是缺了它,學校這個大機器就無法正常運轉。作為班主任必須具備良好的思想素質,嚴謹、負責的工作態度,超強的工作能力,你還得是個多面手,這些你具備了,你就能較好地駕馭你所帶的班級,就能在學生心目中樹立起使人敬服的聲譽和威望,這是做好班主任工作的資本。

        我的班主任觀演講稿范文

          作為班主任,愛學生是我們的天職,也是對班主任職業道德的基本要求,熱愛學生,體現了班主任的思想情感,愛生是溝通學生和班主任心靈之間的橋梁,是育人的基礎。如何做到愛學生?這就是要尊重學生,信任學生。尊重學生是基礎,信任學生是表現。推心置腹,以誠相待。當學生感到教師對他們的信任時,他們便涌起一種自豪感和喜悅感,會對班主任產生更強烈的信任,全面促進師生關系的和諧。愛學生就要關心學生,了解學生,全面了解學生是熱愛學生的起點,尊重學生,是對學生進行教育的`前提條件,沒有了解的愛,是盲目的愛。沒有了解的教育是毫無價值、無的放失的教育。愛學生還表現在體貼入微,嚴格要求,剛柔并用,寓剛于柔。

          作為班主任,要有高度的責任心,在責任心的驅使下,鞭策著你馬不停蹄去做好每天的工作,真正做到“一切為了學生,為了學生的一切”,你會不知疲倦地工作著,向著你的管理目標推進,不管你是主科老師,還是副課老師,同樣也能做好孩子王。

          作為班主任,我認為光有對學生的愛,還是遠遠不夠的,在工作中要講究方式方法,這也是你工作能力體現。班主任面對的是一個個鮮活的,思想性格各異的學生,你要讓孩子生活在希望中,希望是人類進步的根本動力,作為班主任如何讓學生燃起希望之火,去發揮自己的聰明才智呢?這就需要班主任及時慷慨地給予每個孩子積極的評價。人類個性中最深刻渴求的就是贊美,思想匯報專題為此我們要拿起表揚的武器,利用“放大鏡”來給孩子找些優點,用“擴音器”和“互聯網”給學生積極評價,即便是那些常犯錯的學生也要讓他們帶著滿足,投入到班級學習、生活中。一個學生如果總是受到負面評價,就易,班主任要用優點去感化學生的的缺點,寬容每一個學生,善待學生的不足。只要我們換過眼光來看學生。你就能夠為每個學生找到適合的“位子”,并讓他們在自己的“位子”上發光發熱。

          如果一個班主任是一位多面手,你就能很好地指導學生進行各項活動的展開,從多角度,多途徑去培養、教育學生,用你個人的魅力征服學生,用你的熱情和朝氣去感染學生。

          作為班主任,我們要不斷學習新的教育思想,教育理論,科學的管理方法和手段,以及管理藝術。現代社會日新目異,班主任工作,不斷會有新的內容,班主任要把握時代走勢,不斷更新思想,探索班級工作的新規律。

          20xx教師漲工資成為了近期比較熱門的話題。根據相應的政策安排,在今年可能會陸續的出現鄉村教師的工資收入超過城市教師,并且根據20xx年工資改革方案,在未來的三到五年的時間當中,將會建立一種校長教師交流制度。這樣意味著,教師的工資組成部分將會發生轉變。

          20xx年教師漲工資將主要表現在教師工資結構的調整和轉變,通過20xx年工資改革方案的事實,將會出現收入上的組成變化。具體來說教師的工資組成結構將會包含有基本工資、教齡工資、績效工資、特優津貼等部分。這樣一來將會有效的保證教師工資收入,體現國家為教師提供的保障,促進國家的教育事業發展。新的工資改革方案勢必將會成為教育事業的另一個促進爆發點,極大的鼓舞教師團隊的投入和熱情。==》免費視頻

          進入新年國家政策逐漸的投入到教師工資轉變的問題上,在20xx教師漲工資的問題上推出的工資改革,將會有效地調整社會上人們產生的“不公平”現象。一直以來分配不公都是社會當中一個突出的問題,解決這個問題將會有效地促進中國教育市場的發展。

          例如在過去有很多職稱工資,中小學教師所拿到的工資與城市中的工資存在著嚴重的偏離情況,這樣自然導致人們對教師工資問題的擔憂。20xx年工資改革方案,將會逐漸地淡化職稱工資,實現工資調整“限高、穩中、托低”的目標,從而保證教師工資制度的合理有序發展。

          有關20xx教師漲工資問題,社會上引起了極大的反響,很多社會知名人士也紛紛表示對這種制度的支持。20xx年工資改革方案可以實現收入分配的重新調整,讓更多的從事教育事業的人們感受到社會的公平和公正。因此,對于新執行的教育工資制度,廣大社會有影響的人士紛紛表示強烈的支持。而且通過社會方面的有關調查顯示,這種新型的制度,在廣大的教師生活當中,也得到了極度的認可。

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