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      1. 競聘演講稿

        時間:2021-01-10 14:08:03 競聘演講稿 我要投稿

        【必備】競聘演講稿范文匯編六篇

          演講稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。在現在社會,我們都可能會用到演講稿,相信許多人會覺得演講稿很難寫吧,以下是小編為大家收集的競聘演講稿6篇,歡迎閱讀與收藏。

        【必備】競聘演講稿范文匯編六篇

        競聘演講稿 篇1

        尊敬的各位領導、各位評委:

          大家好!

          我是*號演講員,中心校校長實行競爭上崗,這是我縣人事制度改革的又一重大舉措,這是加強干部隊伍建設的有效途徑,這必將推動我縣教育管理工作再上新的臺階。我演講的內容可概括為:“堅持一個原則,實現兩個轉變,完成三個目標,推進四個突破”。

          一、堅持“一個原則”

          就是堅持“以人為本,構建和諧”的原則,學校的一切工作都是以學生的發展為本,以教師的發展為本,力爭讓每位學生學得開心,讓每位教師教得舒心。作為中心校校長,要始終把師生的情緒作為第一信號,始終把教師的需要作為第一選擇,始終把師生的利益作為最高追求,始終把師生的口碑作為最好獎賞。在平時的工作中,要親師生、愛師生、為師生、和師生。要時時以師生為本,處處為師生著想,努力做到“教為師生所用,情為師生所系,和為師生所謀”,圍繞這一原則,最大限度地激勵師生工作學習的積極性、主動性和創造性。

          二、實現“兩個轉變”

          一是實現角色上的轉變。即實現過的的“外部協調型”向“內部管理型”上的轉變。在“人民教育人民辦”已經推移到“義務教育政府辦”的體制下,中心校校長要始終遵循學校管理規范化,精細化,特色化的思路。以實際行動履行中心校校長的職責。

          二是實現思想上的轉變。即由“當校長有多大權利”向“當校長有多大責任”上的轉變。作為中心校校長,要常懷責任之心,要經常給自己施加壓力,壓力變動力,促進工作業績更加突出。MBA管理學上有這樣一句話:“技術只占10%,責任卻占90%”,可見,責任決定行動,有責任心的人一定有一顆“認真的心”,在平時的工作中,要認真安排好中心校的每項工作,這句話包含三層意思:一要認真,認真是基礎不能應付;二是要做好,好是目標;三是每項工作而不是一項工作。可能是喜歡做的事,也可能是不喜歡做的事但必須做的事。因此,中心校校長只有強烈的責任感謝,因為強烈的責任感可以激發工作的熱情,可以促使中心校校長出色地完成工作任務。

          三、完成“三個目標”

          在方城教育質量建設的不斷推進和深化的大好形勢下,我有決心和信心把中心校打造成全縣一流的中心校,特色的中心校、高質量的中心校,要全面建設中心校,努力創建中心校。奮力打造中心校。

          四、推進“四個突破”

          (一)質量建設上的突破

          學校的中心工作是教學,而質量是學校的生命線,中心校的工作要始終圍繞著質量的提升而開展。在新的學期中要繼續推行集體備課和推行聽課制度;繼續實施五個一和二二一工程;完善充實各校課件庫,共案庫、題庫的質量和數量;在抓好教育常規工作的同時,重點抓好1—8年級的質量抽測工作,畢業班分流工作和目標管理工作,確保在全縣質量評估中中心校的綜合名次再提高。

          (二)學校管理上的突破

          為推動學校管理工作的規范化,學校管理工作嚴格要遵循四個環節,即遵循學年開學前制度在先的環節;遵循每周不定時督察的環節;遵循每月下發工作簡報的環節;遵循第學年對學校質量評估的環節。確保學校管理工作走向精細化和特色化。

          (三)隊伍建設上的突破

          各位領導,全縣教育工作會的閉幕,假如我競聘成功的話,我一定會牢記古訓:行百里者半九十,不敢有任何松懈、麻痹和動搖,我將繼續重管理、抓落實,求實效,以實際被動維護學校管理的公平、公正與尊嚴,以滿腔熱情迎接教育上以一個春天的到來!

          (演講完畢,謝謝大家!)

        競聘演講稿 篇2

        親愛的老師、同學們:

          大家好!

          我是xx,很高興有機會來競選班干部。我第一次站在講臺上演講,競選中隊長,此時此刻我很激動,也很緊張。

          從我第一天走進這個班集體開始,在老師的關懷和鼓勵中,我找到學習的快樂;在同學們的關心和幫助中,我認識了很多的好朋友。

          中隊長是一個許多同學向往的職位,需要一個有能力、有愛心的人來勝任,我相信我有這個能力。我積極向上、熱情開朗、熱愛集體、團結同學、擁有愛心、。我的缺點是不愛聽別人對我的勸告,不愿意傾聽別人的建議,在未來的日子里,我將改掉這些毛病。

          如果我競選成功,我將用旺盛的精力、清醒的頭腦來做好這項工作。積極協助老師開展好各項活動,積極溝通老師和同學之間的關系。我將像《蝸牛與黃鸝鳥》中的那只蝸牛一樣,憑著自己的努力和毅力,一點一點地向上攀登,一天比一天做得更好!當然還有很多我就不多說了。我想我們都應該當個實干家,不需要那些美麗的詞匯來修飾。假如我落選了,說明我還有許多缺點,我將繼續自我完善、自我提升。

          同學們,信任我、支持我,請投我一票,謝謝大家!

        競聘演講稿 篇3

        尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們:

          大家好!我是xx,我要競選的職位是校學生會主席。

          有句話說的好:大千萬物,能者居之!

          我堅信,此刻站在你們面前的我就是堪當重任的能者。

          回首過去的一年,我滿載收獲,展望未來,我躊躇滿懷。在擔任校學聯秘書部部長的這一年里,無論在工作還是學習上,我都嚴格要求自己,認真的履職盡責,努力做好學生處老師的助手工作,同時全面了解了校學聯各部的工作職責,從其他學生干部身上學到了很多寶貴的工作經驗。由于工作關系,我也和校系兩級學生干部結成了深厚的友誼。這一切都是我的寶貴財富。同時,我還成功策劃組織了“校園吉尼斯”、“文明修身,愛我中華”主題演講比賽等活動。通過一年的工作實踐,我的組織協調能力得到了提高,個人素質也得到了全面提升,并且打造了我的個性:一,永不服輸;二,堅定的責任心,三,高漲而執著的`工作熱情。如果是豐富的工作經驗是我擔當學生會主席的堅實基礎,那么,我的個性就是我擔當這副重任的強大保障。

          如果今天我成功當選學生會主席,今后的一年中,我將在學生處領導和老師的正確指導下,結合校情、學情,帶領學生會更好的迎接評估和開展以后的學生工作,為此我做了詳細的工作規劃,請領導老師批評指導。

          工作規劃主要是以下幾方面:

          1、軟硬環境建設,營造精神家園,豐富校園文化生活。主要由紀檢部、生活部負責。

          2、學生的素質主要由學習部、體育部負責。主要開展豐富第二課堂的活動,打造學生精品活動。

          3、師生互動、兄弟院校交流、校企合作等,努力營造學生的主動氛圍。主要由秘書部、外聯部負責。

          4、設學生會意見箱,聽取學生們的意見、建議等,主要由權益部負責。

          我在工作中將切實的調動起各部門的工作積極性,并努力把服務全校同學的工作落到實處。

          “你們所做的任何決定都將改變歷史,但是只有一種選擇可以創造輝煌的未來!备魑活I導、老師、同學們,相信你們的雙眼、相信你的選擇,xx定會帶給學聯一個輝煌的未來!

          謝謝!

        競聘演講稿 篇4

        各位領導:

          你們好

          感謝學校創造的這個競聘上崗的新機會,積極參與的心態,根據我的專業特長及工作志趣我申報競聘計財處崗位,下面我匯報一下我競聘現由和我對計財管理工作的努力方向。

          我今年49歲、蒙古族,中共黨員、大專學歷,會計師職稱。

          1977年——1983年在前郭一中任教,做出納工作。

          1983年至現在本單位任出納、會計付科長工作。

          我競聘這個網位的理由之一是:我具有系統的專業理論知識儲備和較強的政策法律意識,能自覺的貫徹執行《會計法》和財務政策。在二十幾年的財務工作中我系統地學習了會計學,財務管理,審計學,財政學,統計學,經濟學等內容,掌握扎實的專業基本功,通過會計分析給學校領導提供準確可靠的數字依據。

          競聘理由之二是,我有較高的實踐經驗和工作熱情,并具備了相應的會計能力。使我感到能勝任計財處主任職務:

         。1)能獨立完成財務工作,有財務管理能力和業務管理能力。

         。2)以業務和人格獲得各界贊同,因此能為學校爭取經費,節約資金。

         。3)計財工作得到了上級各部門的肯定及認可。

         。4)利用業余時間學會了財務管理軟件,較快完成計財科主頁。

         。5)會同有關人員開發使用一卡通收費系統。

         。6)深入細致地做好學生工作,協調班主任做好收費工作,這次學校的改革方案中要強化財務管理,再次激發了我從事財務管理的熱情,我覺得自己適合這個位置,我也愿意把我的財務管理理論與實踐經驗投入到我校的財務工作當中,為學校的建設發展壯大奉獻自己的一份力量。

          綜上所述表明我具備了財務工作的理論功底和實踐能力,加之我為人誠實、作事謹慎、細致、有清晰的頭腦和理性的思維,工作中講究職業道德,辦事事實求是、客觀公正。如果各位領導信任我從事計財處管理工作,我愿意在院長領導下,團結同志取長補短,精誠合作,并努力做到以下幾點:

          1、嚴守財務政策,做到對學校負責、對事業負責、對自己負責、理好財、管好錢。

          2、走出辦公室,深入調查研究,開源節流,多渠道籌集辦學經費,提高資金利用率。

          3、協調工作,處理好內務外事,內強素質,外塑形象。

          4、做到財務管理電算化、現代化。

          5、推進財務公開進程,民主管理,促進職工工作的積極性。

          6、把收費作為教育學生、宣傳學校的窗口。

          7、強化固定資產管理,帳物相符,責任到位。

          最后想說明的是長期的財務工作的錘煉,使我形成了平和的心態和豁達的性格,我申報這個崗位不僅是追求職務的提升,更在于希望得到發揮自己的專業特長。

          如果得到支持,我愿意虛心學習積極努力在院領導的領導下,協助其他科室團結本科室工作人員,為大家當好理財管家,如果不能上崗,我會一如即往,踏踏做好其他工作,為師生服好務。

          謝謝各位領導。

        競聘演講稿 篇5

        尊敬的領導:

          大家好,我所要競聘的崗位是xxx區客戶服務部新單初審崗位。

          首先,我先簡單介紹一下我個人簡歷:

          我叫xxx,現年22歲,于20xx年八月份正式入司工作的,近四年來,先后在駐院代表、保全崗、收費崗、新單初審崗等崗位進行各種相關業務處理工作。長期在一線學習和工作,使我在業務處理中,積累了扎實的業務基礎知識和工作實踐經驗。多年的工作錘煉和不斷的學習,使我的業務水平有了非常大的進步,在工作中扎扎實實,不辜負領導對我的期望,被評為先進工作者,就是領導對我工作努力的認可。在各種業務處理上有一個清晰的思路和準確的處理方式,這種對于業務處理的進步,為我今后的工作打下堅實的基礎和必勝的信心!

          下面我就向大家談一下我競聘xxx區客戶服務部新單初審一職的優勢:

          一、業務處理崗位的工作能力。

          我是公司成立客戶分部第一批參與學習的員工,從學習公司各種業務處理入手,從分支一點點深入主動脈,在客戶分部各個崗位輪換學習,使我本人對客戶服務分部的各項業務的工作職能有了充分的了解和認識,在一些疑難業務問題的處理上積累一定的處理方法。

          業務處理中心的每一個崗位都是相輔相成的,例如在新單初審受理時,面對客戶填寫的投保單和資料是否完整真實,對于告知項目是否合情合理,這都是有賴于以前崗位工作中的種種積累,分析問題的多元化,鏈接各個崗位業務處理實際,把入口關的風險最小化。

          在我調入xxx區客戶服務部的一個多月以來,面對大量的業務員,對于工作有了更深一層的認識,業務發展與業務管理存在很多尖銳化的矛盾,業務管理的規范化,雖然說對于當前業務發展有一定的阻礙,但把業務發展導入正規化,不但但是將來業務管理的方便,也是對建立良好的業務發展環境帶來寬敞的平臺。積極和基層公司業務員加強溝通,達成規范化業務管理共識,得到了中心經理室的肯定和xxx區公司的的認可,從而有效的使基層公司業務員認識到規范業務管理的重要性,真正使業務管理在業務發展中起到的良好的效用。

          二、加強自身素質,以專業和真誠服務客戶。

          只有做好自己專業技能的提升,形成愛崗敬業的思想,這才能具備為客戶服務的資格。在業務處理中,針對于隨時出現的問題和將要產生的問題,進行有效的分析和積極的學習,備戰好每一個難道。在工作也有遇到比較麻煩的客戶,及時調整好心態,處理好問題,以良好的心情,面對下一個客戶。

          在從事近四年的工作中,我時刻在面對著形形色色的客戶,來到我面前來辦理和咨詢業務的,都是我的客戶。以專業知識和熟練的技能處理客戶的業務,站在客戶的角度,需客戶之所需,急客戶之所急,讓客戶滿意而歸。

          如果我這次競聘是成功的,在今后的工作中,我會時刻提醒自己以愛崗敬業、規范管理、優質服務為原則,努力奮進,始終保持飽滿的工作熱情,把業務管理工作做到最好!

          今后的工作打算:

          1、嚴格律已,控制好風險。

          按照核保規定做好每一份投保資料的審核工作,注重工作細節,以小細節體現大場面,嚴格按照工作職責做到一名合格新契約初審人員,控制好第一關的各種可預見性風險,為以后的業務管理工作做好先鋒兵。

          2、投入與基層公司業務員的溝通中。

          深入基層單位的工作,參與基層公司的業務員晨會,深深體會業務員在開展業務中的難處,和他們交心。但站在管理者的角度,不能放縱業務員對于客戶資料等投保第一手資料進行不真實的提供,只能在潛移默化中,提高業務員對公司負責、對客戶的責任感,強化業務員誠信做業務的意識,做好第一次風險選擇。

          3、誠信服務,打造金牌服務品牌。

          我是公司的一名員工,在整個正在打造優質文明服務的浪潮中,我怎么落下,不做一名好的弄潮兒?以真誠和專業打動客戶,愛崗敬業,以飽滿的工作熱情服務客戶。

          如果我這次競聘是失敗的,我會認真思索自己在工作中的不足,保持良好的心態,加強訓練,努力克服,使自己成為一名合格的壽險業務管理人員。

          謝謝大家!

        競聘演講稿 篇6

          尊敬的各位領導,各位同事:

          大家好;

          非常感謝領導給我這次競聘的機會,為了使大家對我有一個全面的了解,首先作個自我介紹:我叫xxx,來自山東xx,中專學歷。20xx年5月份進入上海寶冶工業工程有限公司,至今已有2年有余。我之所以競聘這個職位,是為了更好地為公司服務,為公司的發展做出我更大的貢獻。這次參加競爭,對我來說,既是機遇,也是挑戰,希望通過這次競爭,使大家對我的各個方面有個更深的了解,對我個人給予更多的鞭策和支持,為今后更好地為公司服務打下良好的基礎。

          如果能夠被聘任成功,更能發揮我的專長與能力,相信我能做的更好。在此,我就我的競聘優勢做如下說明:

          一,從進上海寶冶工業工程有限公司工作的第一天起,我就開始熱愛這份工作,非常珍惜公司領導給我的這個來之不易的機會。無論在公司的哪個崗位工作,我都默默無聞,任勞任怨,在平凡的工作崗位做著不平凡的工作。良好的工作態度,較強工作責任心和進取心,使我獨立工作的能力大大加強。工作中認證細致,能夠應對各種難題,工作做到公司放心。

          二,我有較強的協調能力,解決棘手問題和應急問題有一定的經驗。工作中有很多突發狀況,自己能夠協調解決;不好處理的難題,大家互幫互助,共同解決,形成了一個好的團隊。面對困難的工作,自己能夠主動承擔。像剛進作業區時我只操作工作系數較小的行車,操作工作系數較大的行車人員不夠,在換班時間我主動虛心地向操作工作系數較大的行車人員請教,學習,經過一禮拜的虛心請教終于能夠自己獨立操作,并得到了作業區,班組的認可。

          三,我在工作中積累了豐富的經驗,梳理出不少操作流程積累下來。在休息時間與同事一塊討論工作問題,毫無保留的將自己所學的知識教給他們,耐心細致的討論,理論與實際操作相結合;很強的進取心,學如逆水行舟,不進則退,要活到老,學到老。我總是積極不斷地學習新知識,積極參加各種培訓,不斷完善自我,我要勇于面對挑戰,努力工作,為公司發展獻計獻策,做出更大的貢獻。

          在未來的工作中我將一如既往出色地完成公司交給我的工作。保持積極的工作心態,以身作則,今天的問題今天解決,講求效率與效益,不斷學習,不斷提高,不斷完善自我,永遠保持6顆心:愛心、誠心、熱心、虛心、關心、細心,與大家一起為速傳的騰飛貢獻自己微薄之力。

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