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      1. 中層崗位競聘的演講稿

        時間:2023-03-22 13:42:28 競聘演講稿 我要投稿

        中層崗位競聘的演講稿

          演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在日常生活和工作中,很多地方都會使用到演講稿,那么問題來了,到底應如何寫一份恰當的演講稿呢?以下是小編精心整理的中層崗位競聘的演講稿,希望對大家有所幫助。

        中層崗位競聘的演講稿

        中層崗位競聘的演講稿1

        尊敬的各位領導、各位評委:

          大家好!

          首先感謝行領導為我們創造了這次公平競爭的機會,也感謝同志們對我的理解、信任和支持。參與此次競聘,內心感到非常忐忑,因為無論資歷能力,還是人脈資源等方面,我自認都存在一定欠缺;假如競聘成功,如何迅速提升自我的業務能力、管理能力?

          如何拓展市場營銷客戶這些接踵而來的問題也使我感到了巨大的壓力,但我深深認同“只爭朝夕、追求卓越”的中行企業文化理念,它不但是激發中行員工敢于面對困難、勇于迎接挑戰的內在精神動力,也是我競聘業務發展部副經理的最主要理由。

          我現年xx歲,大專文化程度,xx年入行以來,先后從事過儲蓄、會計、國結、計劃、消貸、公司等工作,扎實的金融業務功底以及豐富的前臺工作經驗是我的自身優勢,同時也是我參與競聘的另一理由。

          業務發展部是我行的關鍵部門,承擔著資產營運、風險防范、業務拓展等重要職責,我清醒地認識到:業務發展部副經理的崗位對我行業務的健康發展將起著重要作用,面對如此重要的崗位,我相信經過自己近二十年的工作積累,我能夠勝任該崗位的工作。

          如果競聘成功,我將從以下幾個方面開展工作:

          (一)首先用合格的客戶經理標準來嚴格要求自己

          首先要加強學習,熟練掌握我行各項金融產品及其基本流程;其次要勇于開拓進取,增強營銷意識,充分發揮自身的社會關系資源,積極開拓存款業務,發展優質客戶。

          增強把握市場動態的敏銳度和預見性,并定期對市場走勢和客戶需求進行分析和研究,對現有客戶要進一步挖掘潛力,同時積極尋找新的存款增長點;第三要帶頭完成各項任務指標,起到表率作用,帶動部門員工完成行里下達的各項指標。

         。ǘ﹨f助業務發展部經理加強內部管理、改善部門之間的協調機制

          盡力確保各項規章制度及任務指標落實到位,及時發現漏洞和隱患,做到以制度管人,用業績服人。加強部門聯動,建立起行之有效的內部協調機制,改善服務質量,提高工作效率。

          (三)完善公司業務信息網絡,培育我行優質客戶群

          我認為業務發展部的`核心工作就是要培育一個優質客戶群,并針對其各自特點及需求來推銷我行各種金融產品,從而做到銀企雙贏。

          我行優質客戶群體可以細分以下幾類:

          1、存量授信客戶,包括消貸的房地產開發商、汽車經銷商及個貸優質客戶。

          2、行政事業單位。

          3、結算量、日均存款相對較大的中小企業。

          針對不同類別的優質客戶群體采用相應的營銷策略,真正做到以客戶為中心,為其提供最佳服務。

          另外,我們應加強與工商局、招商局、外經委等政府部門的聯系和交流,重點關注北海新區等蓋州四大園區的招商引資情況,建立客戶信息網絡平臺,增強捕捉客戶資源的能力,通過各種資源積極挖掘客戶,爭取市場主動。

         。ㄋ模┓e極協調好人際關系,確保業務發展部各項工作健康有序的進行

          經常與同事們交流推廣工作經驗、營銷心得等,加深相互之間的了解,做到團結友愛、互助互敬。人的團結是工作能否順利開展的決定性因素,只有團結才能形成合力,才能共同發揮各自的資源、保證業務的健康發展。

          在結束這次演講前,我想談一下此時此刻的感想,近幾年來,我們都明顯感受到了同業競爭的日趨激烈,與同業相比我們中行許多傳統優勢已不復存在,我們的市場份額也將逐漸被蠶食,面對前所未有的困難,我們是選擇坐以待斃,還是選擇奮起拼搏?我想我們中行員工一定會選擇后者。

          因為我們蓋州中行員工都有著一種積極進取和永不言敗的精神,我相信:在行領導的正確領導下、在全體員工的共同努力下,我們一定會戰勝各種困難、迎來更加美好的明天!上面闡述的幾點工作思路,也許不盡完善,也許說起來容易做起來難,但重要的是我向大家展示了自己的目標和決心,懇請各位領導同事給我一次機會,我一定會還大家一份精彩!

          我的演講結束。

          謝謝大家!

        中層崗位競聘的演講稿2

        尊敬的各位領導、各位老師:

          大家好!

          非常榮幸站在這里參加中層崗位競聘。首先要感謝各位領導和老師們一直以來對我給予地關心和幫助。

          20xx年,隨著實驗小學向農村教師伸出橄欖枝,我第一次勇敢的站在了沒有學生的講臺上,幸運的成為了實小的一員。今天再次站在這樣的講臺,還好,能看到這么多熟悉的領導、同事們,內心激動緊張的同時又感到那么踏實。

          我本著鍛煉自己,服務師生的宗旨參加競聘,主要基于以下考慮:

          1、有豐富的工作經驗。xx年,我擔任學校中層,在學校領導、老師的指導下,我都能圓滿的`完成學校交給的各項任務。

          2、有扎實的專業知識。工作十多年來,我一直扎根于教育教學第一線,擔任六年級的數學教學工作。我認真備課、上課、學習,雖然忙碌、但很快樂。在教學改革中,我積極探索,勇于實踐,虛心向老教師學習。不斷學習,提高自己的業務水平。終于,對教育工作的執著追求與堅持讓我收獲了領導的肯定和同仁的好評。

          如果有幸得到領導的肯定和同事們的支持,我將更加嚴格地要求自己,服從學校的安排,履行崗位職責,盡自己最大的努力為大家服務。在今后的工作中,我仍然會立足本位,踏實做人,用心做事。謝謝大家!

        中層崗位競聘的演講稿3

        尊敬的各位領導、回中家人們:

          大家下午好!很榮幸能夠參加級部副主任的競選,希望大家支持我,謝謝!。

          我叫韓xx,20xx年畢業于xx師范大學數學系,十多年實際工作的歷練,使我增長了知識和才干,讓我從青澀走向成熟,同時也取得了一點成績,曾連續兩屆獲得“xx市名師”稱號。20xx年被評為xx市優秀班主任。學校也多次給予我“十佳班主任”、“十佳教師”、“高考功勛班主任”、“高考功勛教師”等多種榮譽稱號。

          十多年的班主任工作經歷讓我受益匪淺,積累了不少管理經驗,學校設置的各種班型我都帶過,對各種情況的處理和決定很好的鍛煉了我的管理能力。令我欣慰的是十多年來,我還沒有職業倦怠,我熱愛三尺講臺,熱愛我的學生,熱愛我們的回中。作為一個回中人,我渴望我們學校的社會地位越來越高,我們的老師能得到更多的社會尊重,為此我愿意付出我最大的努力。

          級部副主任工作對我來說是全新的,如果我能當選我將從以下幾個方面開展我的工作:

          一、服從領導、聽從指揮

          一個能戰斗的領導集體必須是一個團結的集體,我一定會以“和諧、團結”為原則聽從學部領導的指揮,全力協助好年級部主任的工作,出謀劃策,勇于擔當。

          二、以身作則、做好表率

          “己所不欲,勿施于人”,作為領導我愿意以身作則,做好表率。借助學習衡水的東風,我會繼續努力做好自己的班主任工作,掌握學生的第一手材料,引領班主任老師大力開展激情教育,逐步讓我們的學生也奔跑起來,從而抓住小時間,成就大未來。在教學業務方面,我會認真教書,全情投入,做好各位老師的.模范帶頭作用。

          三、真心付出、做好服務

          我把自己的位置定位為“服務員”,積極了解和關心老師們的需求,不怕啰嗦,不怕麻煩,多干實實在在的事情,努力為老師們做好服務。并和各位老師有效溝通,做好信息的收集和發布,讓老師們及時了解相關信息,理解學校的工作意圖,從而調動老師的工作積極性和創造性,盡快形成一個團結協作的戰斗集體。

          各位領導,請監督我,支持我。讓我們齊心協力、共同奮斗,一起迎接回中更加美好的明天!再次向大家表示感謝,謝謝、

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