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      1. 安全生產目標責任書

        時間:2022-07-10 23:53:32 責任書 我要投稿

        有關安全生產目標責任書

          加強綜合安全管理,落實安全管理責任,下面是小編為大家精心搜集的安全生產目標責任書,供大家參考,希望大家喜歡。

        有關安全生產目標責任書

          安全生產目標責任書范本(一)

          為加強綜合安全管理,落實安全管理責任,強化工廠安全生產第一責任人的安全意識和法制責任觀念,有效控制較大及以上安全事故,預防和減少一般安全事故,保障公司生產經營順利進行,集團公司根據《中華人民共和國安全生產法》和《山東省安全生產條例》的有關規定,與各單位負責人簽訂20**年度安全生產目標管理責任書,具體內容如下:

          一、 安全控制目標:

          1、 較大及以上安全事故為零;

          2、 一般安全生產事故不超過2起;

          3、 無刑事案件,一般治安案件不超過2起;

          4、 員工安全生產責任書簽訂率100%;

          5、 特種作業人員持證上崗率100%;

          6、 外租、外包安全管理協議簽訂率100%;

          7、 新進員工上崗前三級安全教育培訓合格率100%;

          8、 特種設備、壓力容器年檢、定檢合格率100%;

          9、 安全事故隱患整改率100%;

          二、 安全工作職責:

          1. 要加強對安全生產工作的領導,依法履行安全生產監督管理職責。要健全工廠安全生產管理機構,審定年度全生產工作計劃,明確安全防范重點區域和重點崗位。

          2. 嚴格落實安全生產主體責任,層層組織簽訂安全生產目標管理責任狀并考核。

          3. 對事故隱患不整改或發生安全事故的車間、部門或班組,嚴格落實責任追究制度。

          4. 要按時向集團公司企管部報送安全生產專題會議、安全生產專項檢查和月度安全事故匯總等材料。

          5. 要加強事故隱患排查和整改,按照安全生產事故隱患整治管理規定,制定有關項目的整改方案,落實整改責任,限期整改到位,及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患,要落實責任和措施,實施有效監控。

          6. 實行安全問題“一票否決”制,對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組,年終取消評先資格,并根據責任追究制度對其直接主管給予嚴肅處理。

          7. 對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應急技術培訓、警示標志設置、安全檢查及安全規章制度的制定和完善,同時要健全各級安全管理臺賬。

          8. 加強安全生產宣傳教育和培訓工作;

         、、 組織各車間、部門認真學習并貫徹執行安全生產的法律、法規和方針、政策。

         、啤 按照國家、省市及集團公司的統一部署和要求,扎實有效的開展“安全生產

          月”宣傳教育活動,有序組織各項安全活動,按時完成上級布置的工作任務,有效增強干部員工的安全生產意識。

          ⑶、 要嚴格執行全員安全生產培訓考核和持證上崗制度,確保各車間、部門的特種作業人員100%經培訓考試合格,持證上崗。

          10、加強應急救援和事故處理工作:

         、、要加強車間、部門應急救援體系建設,進一步完善各類生產安全事故的應急救援預案,應急救援預案要分工明確、針對性強,每個預案年內至少組織一次演練,并根據演練情況不斷完善。

         、、依法建立應急救援組織,落實應急救援人員,配備救援器材和裝備,并落實救援預案涉及的救援責任部門和責任人,保證應急救援啟動所必需的人力、物力和財力。

         、、若單位發生安全生產事故,杜絕瞞報和遲報現象,按照安全生產事故“四不放過”的原則,依法對安全事故迅速組織調查并做好善后處理工作。

          三、 安全獎懲考核:

          獎懲原則:依據誰主管、誰負責的原則,層層落實。

          1、 年內無較大及以上安全事故發生,且一般安全事故不超過2起的,按下列標準獎勵工廠:大型工廠(員工人數≥500人),獎金2.6萬元。

          2、 年內發生重、特大安全事故或累計發生2次(含2次)以上較大安全事故或3次(含3次)以上一般安全事故,取消事故單位及責任及責任部門年終先進評比資格及年終安全生產獎金。

          3、 年內工廠區域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的,按下列標準獎勵工廠:大型工廠(員工人數≥500人),獎金5000元;

          4、 工廠區域發生刑事案件的,取消責任單位年終先進評比資格,同時對責任單位按照5000元/起的標準罰款,并依法追究犯罪嫌疑人的刑事責任;一般治安案件超過2起的,每超一起罰款1000元。

          5、 員工未簽訂安全生產責任書,-1分/人;特種作業人員無證上崗,-2分/人。

          6、 工廠未與廠區內外租、外包單位簽訂安全管理協議的,-5分。

          7、 新進員工崗前未經三級安全教育培訓上崗的,-2分/人。

          8、 特種設備、壓力容器未按規定年檢、定檢的-1/臺。

          9、 安全事故隱患整改不及時的、不到位的,-1分/臺。

          本責任書一式兩份,*****公司和單位(部門)主要責任人各執一份。

          本責任書自簽訂之日起生效。

          *****************公司 總經理: 日期: *****************公司 廠長(部門): 日期:

          安全生產目標責任書范本(二)

          為了認真貫徹新的《義務教育法》、《未成年人保護法》和《食品衛生法》,進一步加強學校安全工作,確保師生生命財產安全,根據國家十部委《中小學幼兒園安全管理辦法》和《國務院關于進一步加強食品安全工作的決定》,以及省、市、區有關文件精神,特制訂本責任書。

          1、成立專門機構,配齊兼職主管安全副校長,有專門工作人員,認真學習貫徹國務院、省、市、區、辦事處關于安全工作的文件精神,強化本單位的安全責任,建立健全安全的有效機制。

          2、學校建立安全防范體系,校園內安全穩定,不發生爆炸、火災、建筑物倒塌、食物中毒、人員傷亡、流行性傳染疾病等重大安全責任事故。

          3、制定突發事故應急預案,預警措施有力,實行安全事故報告制度,并嚴格執行《學校食物中毒事故行政責任追究暫行規定》。

          4、學校要配足專職或兼職治安保衛人員實行重點部位重點看護,確保校園內不發生師生傷害事故和財物被盜事故。

          5、安全教育、法制教育做到有計劃、有課時安排、有教材、效果好,師生無違法犯罪事件發生。

          6、消防安全設施到位,依據《中華人民共和國消防法》配齊配足消防設施設備,排除火災隱患。

          7、使用符合國家安全標準的鍋爐,正確操作并定期對鍋爐進行自檢或接受有關職能部門的年檢。

          8、上下樓梯及路隊接送有校領導及教師值班護崗,確保不發生踩踏、溺水、交通等安全事故。

          9、學校教室、寢室、廚房、廁所以及其他的教學用房安全可靠,各處樓梯道、門窗、扶手、防護欄牢固,體育設施、實驗器材符合安全要求。

          10、學校食堂、小賣部等生產經營單位《衛生許可證》辦證率、從業人員體檢率、健康證持有率均達到100%,對食品生產經營人員培訓上崗率達98%,自覺接受食品衛生質量、加工過程衛生防護、加工場所環境、餐飲用具消毒的監測與評價,所售食品必須符合國家衛生標準。

          11、嚴格執行區委、區政府有關食品安全的工作任務和食品衛生監督的工作要求,全面建立食品原料采購索證鎖票驗收制度,禁止采購和使用病死或死因不明的禽畜及其制品、劣質食用油、不合格調味品、工業用鹽、非食品原料,確保食品衛生安全。

          12、定期宣傳食品衛生、營養知識、公布食品衛生檢查與監督情況,積極開展“艾滋病、肺結核、血吸蟲、乙肝”等傳染性疾病的防控工作,并將疾病防控內容列入課程計劃。

          13、扎實開展矛盾糾紛的排查調處工作,不發生群體性的事件,不發生集體越級上訪事件。

          14、特別是幼兒園“娃娃車”,堅決不能出現超載,超速行駛,車輛手續齊全,車況良好,司乘人員證照合格。

          15、本責任書一式二份,簽訂方各執一份。

          學校名稱:

          學校負責人(簽字):

          2012年 月 日

          周陵街道辦事處負責人:

          20XX年 月 日

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