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維護班班長安全生產責任書（通用5篇）
在社會發展不斷提速的今天，接觸到責任書的地方越來越多，責任書是寫明責任，明確應該承擔的任務的文書。擬起責任書來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的維護班班長安全生產責任書（通用5篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
維護班班長安全生產責任書1
甲方：
乙方：
甲方為了把安全生產管理工作的權利徹底下放，使乙方明確自己的責任，甲方要求乙方必須做到以下幾個方面的工作：
1、在礦長領導下，負責安全生產工作，對礦長負責，對分管業務范圍內的安全生產負有直接領導責任。
2、負責對分管區、隊、科的監管工作，并對其行為結果負責。
3、負責礦井安全管理制度�！叭笠幊獭�、安全技術措施的貫徹、落實。
4、負責組織召開旬、月、季、年度的各種安全工作會議，并對會議的.決定負責落實。
5、負責礦井的礦級培訓工作。負責審批礦井年、季、月及“三級”培訓計劃，并對特殊工種持證上崗率及全員培訓效果負責。
6、負責組織落實礦井安全隱患排查工作，并對隱患整改結果負責。
7、負責組織礦井事故調查工作，并提出初步處理意見。
8、負責在采、掘等生產過程中產生的“一通三防”問題和事故隱患的檢查和處理。
9、負責組織礦井重大危險源的預測、識別工作，并制定相應的管理措施。
10、負責督促礦井各類安全儀器、儀表的檢測、校驗工作，并對其結果負責。
11、負責礦井年安全計劃的分解、考核。
12、負責礦井“三違”現象的分析、研究，并提出有效的防范對策。
13、負責對礦井職業安全衛生管理體系的建立，并組織落實。
14、經常深入井下一線，全面掌握礦井安全動態。
15、負責完成領導交代的隨機性工作。
安全考核
1、杜絕重傷及以上的人身安全事故。
2、輕傷比比去年下降20%。
3、每月月度工資的50%作為月度績效考核工資，按照公司制定的月度績效考核細則進行考核。
4、發生重傷及以上人身安全事故實行安全風險抵押金考核，即扣除4萬風險抵押金；年度內無工亡事故，參加風險抵押的風險抵押金按2倍給予獎勵。
5、經常深入現場進行指導工作，不按規定帶班，不到重點區域進行指導工作的，每次罰款3000元。
6、對上級部門級公司日常檢查下發的“三定表”，要嚴格按要求組織整改，不能按期整改的，按規定加倍考核。
乙方自愿承擔上述幾方面的責任，并積極完成職責范圍內的各項任務，與礦委會保持高度的一致。
特此簽訂責任狀。
甲方簽字：
乙方簽字：
年 月 日
維護班班長安全生產責任書2
根據《安全生產法》，《煤炭法》以及國務院446號令的要求，為切實抓好本年度煤礦安全生產工作，控制輕傷率，杜絕重傷以上事故的發生，圓滿完成本年度后幾個月的安全生產目標任務，特對班組長簽訂20xx年度安全生產管理責任狀。
1、做為一名班組長，是本班安全生產第一責任人，全面負責本班的安全生產工作，我能做到本班不會出現差錯，保證能過勝任本職工作。
2、組織職工學習并貫徹執行企業各項安全生產規章制度和安全技術操作規程，教育職工遵紀守法，服從管理，制止違章行為。
3、對本班的'工程質量負責，不合格支架負責進行及時整改，發現不安全隱患，不論是否本班做的，毫無條件地及時整改或者停止作業和匯報。
4、組織并參加班組安全生產活動日及其他安全活動，堅持班前講安全，班中檢查安全，班后總結安全。
5、負責對新工人進行(班組級)崗位安全教育和傳幫帶。
6、搞好安全生產設備的管理，督促教育員工愛護、合理使用勞動工具、設備設施，使其經常保持完好和正常運行。
7、搞好班組安全生產競賽，表彰先進，總結經驗，盡量做到交接班，確保生產任務的完成。
8、搞好班組建設，提高班組管理水平。保持生產作業現場整潔，實現文明衛生交接班，并做好班組的思想政治工作。
責 任 人：
年 月 日
維護班班長安全生產責任書3
為進一步開展好生產單位安全達標活動,完善(安全)規章制度,落實安全責任,強化安全監督管理,我鑫光建材有限公司特針對各班組制訂安全生產責任狀：
一、具體目標
1、分管區域死亡人數為零，重傷率控制在千分之一以下，輕傷率控制在千分之四以下。
2、重大火災、機械設備責任事故為零。
3、安全防護設施檢查達標合格率達100%。
4、杜絕用電事故的'發生。
5、開展文明施工現場活動，創建安全文明單位。
二、措施及要求
1、貫徹執行企業和車間對安全生產的指令和要求，全面負責本班組安全生產。
2、組織職工學習并貫徹執行企業、車間各項安全生產規章制度和安全技術操作規程，教育職工遵紀守法，制止違章行為。
3、組織并參加班組安全活動日及其它安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結安全。
4、負責對新工人（包括實習人員）進行崗位（班組級）安全教育。
5、負責班組安全檢查，發現不安全因素及時組織力量消除，并報告上級。做好詳細記錄，參加事故調查、分析，落實防范措施。
6、搞好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其經常保持完好和正常運行。督促教育員工合理使用勞保用品、用具，正確使用滅火器材。
7、搞好班組安全生產競賽，表彰先進，總結經驗。
8、抓好班組建設，提高班組管理水平。保持生產作業現場整潔、清潔，實現文明生產，并做好班組的思想政治工作。
生產副經理（簽名）：
責任人（簽名）：
本責任狀 年 月 日至 年 月 日
維護班班長安全生產責任書4
為了加強工地全面管理，切實搞好勞務班組的生產治安保衛、消防安全工作，現結合“創安”工作管理，貫徹“誰主管誰負責，誰雇用誰負責，誰留宿誰負責”的原則，預防違法犯罪和治安災害事故發生，保障集體和個人的生命、財產的`安全，特制訂工地勞務班組安全管理責任狀。
1、工地各班應做到全年不發生政治、刑事案件、火災、重大傷亡和治安災害事故。各勞務班組負責人要做到教育本班組成員，自覺尊紀守法，維護公共治安秩序，做到看好自家門，管好自家人。嚴禁在工地施工現場到、宿舍范圍，聚眾賭博、打架斗毆、酗酒喧嘩、偷竊公私財物等一切違法違紀的行為現象的發生，班組長應對本班的治安、消防、衛生文明負責全面責任。
2、貫徹“誰主管誰負責，誰雇用誰負責，誰留宿誰負責”的原則，嚴禁私招亂雇用身份不明，違法犯罪人員以及童工，女工和本企業不許可疾病人員進場務工。對進場務工人應憑身份證和當地政府所發外出就業登記卡及時向工地保衛（當地公安）部門登記，申請辦理有關證件手續，并按規定繳交外口治安管理費。特殊情況需要來客住宿的要經有關負責人許可 ，登記后方可能住宿。對擅留他人，招收手續不全的'人員進場，根據有關規定給予處罰。
3、各勞務班組長要愛惜關心班組組員，當班組組員退場要將組員工資結清付畢，嚴禁借口扣克組員的工資，從而引發打架頭斗毆，影響項經部不安定的事件發生。
4、嚴禁在宿舍區域進行明火作業，亂拉亂搭電源，存放使用易燃易爆，劇毒物和使用電爐、煤油爐、電炒鍋、電熱棒（杯）、液化氣、大燈泡等禁用電器和氣具。宿舍燈泡應低于60瓦，距可燃物40公分以上。不得點長明燈，躺在床上吸煙等。
5、愛護公物和他人財產，維護室內外環境衛生，做到經常打掃，不亂扔雜物，應在指定地點倒垃圾，污水和雜物。保持室內外生活用品排放整齊有序。
6、保護消防器材。嚴禁無故動用和破壞消防器具、安全設施。擅撕宣傳標語和醒目標志牌。認真學習掌握滅火常識，做到經常檢查整改本區域火險等不安全隱患。對無法解決的事物應及時向項經部的有關人員匯報，以便及時整改和采取措施。若發生緊急事件，應保持好現場，積極地協助公安、保衛部門提供線索和偵破工作。不得包庇、窩藏、袒護犯罪分子或阻撓延誤公安保衛人員的偵破工作。
上述規定望共同遵守，互相監督。違者視情節輕重根據有關規定給予批評、罰款，造成事故者，追究其本人或班組負責人的法律責任。
簽訂單位：
年 月 日
簽訂班組：
年 月 日
維護班班長安全生產責任書5
為了保證安全生產責任制的落實，加強項目部安全生產管理力度，確保施工人員的生命安全與職業健康，現明確 為 班組的安全文明生產第一責任人，其責任如下：
一、責任目標
1、杜絕死亡重傷事故，防止輕傷事故，輕傷事故頻率不超過項目部的要求。以控制作業現場無安全隱患，工人無違章作業，個人防護無不到位為重點，以防為主，加強管理，努力實現全年安全事故為零。
2、防止施工污染，愛護生活環境，保障職工身體健康，不出現影響項目創建安全文明工地的失誤，不出現有損公司形象和信譽的失誤。
二、保證措施
1、班組長應與本組人員簽訂安全生產責任狀，責任分解到人。應對本組人員的安全、職業健康負責，對本組人員實施責任的行為負責。
2、班組長聘用人員，應聘用身體健康，有相應崗位技能的`人員，不得招用未成年人，有影響工作的生理缺陷、疾病、年老體弱和身份不明的人員。
3、班組人員應接受項目部組織的安全教育培訓，班組長應對本組人員進行上崗前的安全教育、本工種安全操作規程、必要安全防范知識的教育和培訓，以提高工人的安全意識與安全操作技能。未經教育和培訓的人員不得上崗。
4、班組長應進行班前安全活動，針對當時當天的施工特點、工作環境、人員狀況及天氣情況等對本組操作人員進行班前安全操作交底、講評。
責 任 人：
年 月 日
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