安全生產層級責任書（精選11篇）
在現在社會，責任書起到的作用越來越大，責任書是在自己的崗位上分內應做的事，沒有做好自己的工作應當承擔不利后果的文書。那么責任書怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編整理的安全生產層級責任書，希望能夠幫助到大家。
安全生產層級責任書 1
1、強化安全管理工作。公司實行安全生產分級負責責任體系，下級對上級負責，公司和各部門、車間的副職對正職負責。
2、建立安全組織網絡。各部門、車間選配素質高，業務精的安全生產專（兼）職管理人員。
3、實行安全生產目標管理。認真執行國家及上級管理部門有關安全生產工作的法律、政策及有關規定等。
4、對所管轄和負責的安全工作負領導責任。要采取有效措施，確保公司生產經營正常運行，確保一方平安。
5、每季定期召開會議，研究本部門的安全工作，檢查、督促和落實安全生產規章制度執行、安全生產責任制執行等情況，并有專門書面記錄。
6、安全工作納入經濟責任制考核。
7、貫徹抓生產必須先抓安全的原則，經常進行安全工作現場檢查，巡視并處置“三違”現象。切實解決現場事故隱患和突出問題。要加強設備使用的安全性和可靠性。
8、積極改善勞動條件，防止職業病發生。組織好從事有毒有害、高溫作業職工的健康檢查。對有毒有害因素的作業，均須有勞動保護設施。
9、堅持安全第一的方針。當生產、設備、效益與安全發生矛盾時，堅持安全為主。
10、安排好職工的'勞動防護用品，保健食品及防暑降溫用品等所需資金。
11、加強特種作業人培（復）訓工作和特種設備檢查、檢驗。在實施工程項目時，必須嚴格執行安全生產與主體工程“三同時”。
12、組織開展多種形式的安全教育培訓活動。全面執行員工“三不傷害”的安全承諾。全面執行班組“班前五分鐘安全警示教育”、“下班前（后）三分鐘安全檢查”活動，杜絕違章作業，防止事故發生。
13、發生工傷事故、火災、交通、設備事故應及時趕赴現場，指揮搶救工作，配合做好事故調查、分析處理和工傷鑒定工作，并按規定快速、準確向上級領導匯報。
無重傷、工亡；無火災經濟損失事故；無交通主責事故；無物資重大失竊案件；千人負傷≤5‰；
生產現場粉塵合格率達到80%以上。
各部門每半年向公司作履行安全工作職責和事故控制情況書面報告。
公司或部門、車間行政第一領導人（簽字）：
部門、車間行政負責人或副職（簽字）：
xx有限公司（章）
部門、車間（章）
20xx年xx月xx日
安全生產層級責任書 2
為貫徹落實《安全生產法》和《廣東省安全生產條例》，加強企業的安全生產管理，確保安全生產的層級領導責任及安全生產目標的落實，特制訂本責任書。
一、公司行政正職或法定代表人為公司安全生產第一責任人，對公司的.安全生產全面負責；分管安全生產的的直接責任人對公司各部門的安全生產負具體的領導責任；各部門的主管人員在工作中負安全管理領導責任。
二、全面貫徹實施以《安全生產法》為核心的安全生產法律、法規，執行公司《安全生產管理規定》，確保各部門、班組生產經營活動的安全。努力把安全事故控制到最低，杜絕行車責任事故、重大交通事故及生產的人身傷亡事故、設備責任事故和火災事故的發生。
三、履行職責，執行公司安全生產規章制度及操作規程，強化員工安全生產意識，開展各種安全檢查活動，發現隱患及時整改并做好防范、監控工作，落實勞動衛生、防護措施。
四、對發生各項安全事故應及時組織搶救并積極協助有關部門做好事故原因的調查工作。按有關規定進行匯報、統計分析和處理，不能弄虛作假、隱瞞不報。
五、嚴格遵守國家有關安全生產的法律法規，制定公司安全生產規章制度，努力實現公司的安全生產管理目標。
六、部門事故控制指標：
1.經濟損失：每年因安全因素而造成經濟損失控制在10000元以下。
2.工傷事故：年度工傷事故控制在0.3%；重傷、致殘、死亡事故為零。
3.年度火災事故為零。
4.食堂食物中毒事故為零。
5.觸電事故為零。
6.內務車輛（行政、生活用車）四項指標（事故宗數、死亡、重傷、經濟損失）為零。
7.設備事故：年度低于3宗，總損失低于10000元。
8.違章操作：年度低于3起。
七、凡在年度內達到本《責任書》安全管理目標考核的，由公司根據《安全生產管理規定》之獎罰規定給予達標部門獎勵。班組的考核獎勵按獎罰規定執行。
八、年度在考核指標項目中任何一條未能達標的，取消所有受獎資格。
九、本責任書簽訂人因人事變動，由繼任人承擔責任。
十、本責任書每年簽訂一次，一式兩份，簽訂后由公司和責任部門各持一份。
公司安全負責人簽章：
簽訂日期：
安全生產層級責任書 3
為了認真貫徹落實新《安全生產法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強項目部20xx年安全生產管理工作，進一步落實安全生產責任制，建立健全安全標準化管理體系，強化重大風險的監控措施，建立和完善應急救援保障體系。切實提高職工崗位安全操作意識，減少環境與職業健康安全事件，推進安全生產標準化管理，實現“安全管理標準化、安全技術標準化、安全設施標準化、作業現場標準化、操作過程標準化”要求，特簽訂本崗位安全生產責任書，其具體內容如下：
一、安全生產管理目標
1、做好安全生產管理和監督檢查工作，及時向上級匯報施工現場安全情況。
2、貫徹執行勞動保護法規。
3、督促實施各項安全技術措施。
4、開展安全生產宣傳教育工作。
5、組織安全生產檢查，研究解決施工生產中的不安全因素。
6、參加事故調查，提出事故處理意見，制止違章作業，遇有險情有權暫停生產。
7、對負責的施工現場進行日檢查，并填好安全日志。
二、安全管理工作要求
1、貫徹執行國家安全生產方針、政策、法律法規，上級部門和項目部安全生產管理制度，服從項目部安全生產管理，認真履行安全生產職責，努力學習業務和安全生產知識，不斷提高自身的'業務技能。
2、按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練，提高安全技術水平和防范事故的能力，掌握本職工作所需的安全生產知識，增強事故預防和應急處置能力。
3、上下班途中或未在工作崗位期間（包括休假、因私在工作時間外出）須注意人身安全；遵守國家法律法規、交通法規、消防法規以及公共場所行為準則或其他社會全體應共同遵守的準則；乘座具備營運資格的交通工具。
4、不得攜帶易燃易爆、管制刀具/器械進入辦公場所，不得打架斗毆、偷竊他人財物及公司物品，不得破壞公司和他人財產，不得有其他威脅公司和他人人身財產安全行為，在日常工作中發現不安全隱患時，須及時進行管控并迅速上報部門負責人。
5、下班時，需認真檢查本部門場所照明、設備或其他用電設備是否斷電、辦公室門窗是否鎖好。
6、不得在宿舍、辦公、生產經營等場所私自使用大功率電器，未經許可不得私自動火，不得有其他用水、用電、用氣的不安全行為。
7、自覺履行公司E&;OHSMS、安全生產標準化工作的相關職責要求。
8、了解本崗位工作場所職業危害因素，掌握職業病防護用品、應急救援設施的使用、維護方法。
9、正確使用、佩戴和愛護安全防護用品、安全設施、工具和標識。
三、安全生產控制目標
1、工程不發生生產安全責任死亡事故和其他造成重大社會影響的施工安全事故。
2、不發生拆遷工程事故和設備安裝工程重傷以上（含重傷）事故。
3、不發生觸電、物體打擊、高空墜落、坍塌、起重傷害等施工。
4、不發生重大機電設備事故、重大交通事故及火災事故。
5、不發生較大及以上的分包商生產性責任事故（含負主要監管責任的事故）。
6、不發生負主責的重大及以上交通事故、負管理責任的自然災害事故。
7、不發生直接經濟損失10萬元以上設備、火災及財產損失事故。
8、不發生因質量問題引發的工程安全施工。
9、不發生群體性職業病危害事故和重大環境破壞事故。
10、不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為。
四、附則
本責任書經雙方簽字后生效，一式兩份，雙方各持一份。執行期限自20xx年1月1日至20xx年12月31日。
簽訂人：
20xx年xx月xx日
安全生產層級責任書 4
為了認真貫徹落實《安全生產法》和安全第一，預防為主，綜合治理的方針，全面加強生產管理，進一步落實安全生產責任制，建立健全安全標準化管理體系，強化重大風險的監控措施，建立和完善應急救緩和應急保障體系，確保公司生產經營目標的全面實現，按照誰主管誰負責，分級管理、分級負責的原則，有限公司(以下簡稱公司)與所屬各部門簽訂《安全生產責任書》，其具體內容如下：
一、安全生產目標
1、杜絕重傷以上傷亡事故;
2、杜絕重大火災、燃燒爆炸事故;
3、杜絕急性中毒、職業病、食物中毒等安全事故;
4、降低一般事故頻率，一般人身傷害，輕傷事故頻率季度不超過千分之四人次，本公司生產管理區內不發生交通事故。
5、不發生重大環境污染和有毒有害氣體泄漏事故，努力減少污染物的排放。
二、安全生產工作要求
1.遵守安全生產法律、法規的規定，保證安全生產、依法承擔安全生產責任。組織制定并實施本部門的安全生產事故救援預案，及時如實報告生產安全事故。
2.應和相關管理人員共同自覺學習，提高安全生產管理工作能力，達到相關規定要求。
3.把安全生產實績作為本部門與各管理人員工作和重要考核內容，實施安全工作考核并且獎懲分明。
4.在工作中把安全生產工作放在重要議事日程，審議安全生產工作規劃并進行安全生產規劃的具體實施。
5.及時了解和掌握本部門的安全生產工作運行情況，及時監督落實重大問題和事故隱患解決措施，保證安全生產。
6.做好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，發現問題及時與設備維修人員聯系進行維修處理，使其經常保持完好和正常運行;督促教育員工合理使用勞保用品、用具，正確使用滅火器材及更新工作。
7.向公司安全主管部門(公司辦公室)定期進行安全生產管理、檢查督促、事故隱患整改情況等方面的匯報，對存在的重大安全問題應進行專題匯報并提出具體解決措施。8.組織所屬員工進行安全生產教育和培訓，保證員工具備必要的安全生產知識，熟悉有關的.安全規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格，未獲得相應執業資格的從業人員，不得上崗作業。
9.對特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓，取得特種作業操作資格證書后，方可上崗作業。
10.及時進行建設項目的安全方案審查與實施，保證建設項目與安全設施同步進行。
11.進行本部門重大危險源應急預案編制，組織預案救災演練，落實應急救援人員。
12.推廣安全生產工作先進經驗，積極探索新形勢下安全生產工作思路，使本部門安全生產工作更加科學有效。
三、安全事故控制
1.必須組織本部門員工認真學習《安全生產法》和有關安全生產規定，強化管理，避免安全事故的發生。
2.發生重大生產安全事故時，部門的主要負責人應當即組織搶救，并不得在事故調查處理期間撤離職守。
3.及時上報有關部門并報公司安保科，保護好事故現場，按四不放過原則(事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、員工沒有受到教育不放過、防范措施沒有落實不放過)嚴肅查處事故責任。
四、安全工作報告與考核
1、每月公司組織的經理會，各部門要把安全工作作為一項匯報內容;每季度最后一個月底前上報本部門季度安全生產工作情況;年底12月30日前上報部門領導簽名的安全生產履職報告書。內容為：①領導職責履行情況;②本部門安全生產和安全管理體系運行情況;③對事故隱患或事故的處理情況;④存在的問題和下一步采取的措施。⑤經驗介紹和建議。
2、公司安全主管部門將根據本部門日常安全管理工作狀況和安全生產履職報告匯報內容進行實績考評，做為年終對部門負責人的考核依據。
3、對于部門負責人失職造成的安全事故，公司安全主管部門將根據公司安全生產管理辦法采取行政處罰及經濟處罰，對于達到刑事訴訟條件的另有關部門處理。
五、附則
1、本責任書自取雙方簽訂之日起生效，執行期為201年1月1日至20xx年12月31日。
2、本責任書一式兩份，雙方各執一份。
部門：
20xx年1月1日
安全生產層級責任書 5
為了確保公司安全生產，根據分公司《20xx—20xx年安全生產管理目標職責書》層層落實安全生產職責制的要求，班組與職工本人簽訂以下安全生產職責書：
一、雙方職責
�。ㄒ唬┌嘟M職責：
嚴格執行安全生產規章制度、條例、安全技術操作規程，合理安排班組人員工作，對本班組人員在生產中的安全和健康負責。
認真做好班前上崗安全教育、班前上崗交底和班前上崗檢查工作，培訓合格上崗。
做好本級對職工的安全教育工作，經常組織學習安全操作規程，開展多種形式的'安全宣傳教育，不斷提高職工安全技術素質；不違章指揮；指導班組人員正確使用個人勞動保護用品，不斷提高班組人員的自我安全保護本事。
作業前對所使用的設備、防護用具及作業環境進行安全檢查，認真做好設備的日常保養。
制訂本班組具有針對性的制度、措施和獎罰條款，經常檢查班組作業現場安全生產狀況，做好日常安全巡查，發現事故隱患和問題及時進行整改，并做好記錄。
督促班組人員遵守勞動紀律，做好防火、防中毒、防泄密和治安工作；嚴禁參加打架斗毆、吸毒等違法活動。
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自覺主動理解安全教育培訓，努力學習安全知識和操作技能。
進入作業現場必須戴好安全帽，高處作業必須系好安全帶。
杜絕一般傷亡事故的發生，增強自我防護力，做到作業時間自我不被別人傷害，也不傷害別人，自我不傷害自已，平時認真學習安全生產知識，遵守安全規章制度，服從指揮。
特殊作業必須經公司或有關部門培訓合格后發的操作證方準上崗操作。
嚴格執行安全技術操作規程，不得違章作業，對違章指令有權拒絕，并有職責制止他人違章作業。
作業前要進行崗位檢查，下班時應收集好工具，清理操作現場，清除不安全因素。
遵守勞動紀律和作業現場各項安全管理制度、規定，服從分公司領導和安全檢查人員的指導。工作時思想要集中，堅守崗位，不做與工作無關的事。未經許可，不得從事非本工種作業。
嚴禁酒后作業，不得在作業現場和防火禁區吸煙、動火。嚴禁在班組和青工宿舍使用電爐。
不準帶小孩進入作業現場，作業現場不準穿拖鞋、高跟鞋、帶釘的鞋和赤膊作業，嚴禁在操作現場挑逗嬉鬧和從高空拋擲材料、工具和一切雜物。
不懂電器的人嚴禁擅自操作，未經培訓的職工不準操作機械，嚴禁亂拉亂接電線，施工過程中，梯子等必須與高壓線堅持規定的安全距離。
季節性作業（如夏季作業工、雷雨季作業、冬季作業）等和專業性較強作業時，應嚴格遵守其操作規程，不得冒險蠻干。
做好環境衛生、消防、保衛工作。
當生產與安全發生矛盾時，生產必須服從安全，決不能存在僥幸思想。
做好辦公區安全工作，不準將現金等貴重物品放在辦公場所；各包保的貴重儀器儀表必須入柜加鎖；下班最終離開辦公室人員要關掉各類電源、關好門窗，鎖好防盜門。
認真執行公司值班紀律。
二、職責考核
本職工為安全生產直接職責人，考核期為自20xx年1月1日起至20xx年12月31日為止。
考核人：本班班組長。
三、獎罰方法：
按照分公司有關文件和本部門考核辦法進行獎罰。
四、本職責書一式二份，班組長和職工各執一份。
班組長簽字：
20xx年xx月xx日
安全生產層級責任書 6
為貫徹進一步執行安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針，全面貫徹安全生產責任制，切實做好工業區安全生產工作，落實企業安全生產責任主體，杜絕各類事故的發生，確保留史鎮及企業的財產和員工的安全健康，依據誰主管，誰負責的原則，公司安全生產委員會與企業安全生產負責人簽訂以下安全責任書。
一、企業安全生產目標
1、無重、特大及死亡事故發生。
2、工傷事故(直接經濟損失3000元以上)為零。
3、火災事故為零。
4、不發生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。
二、企業安全生產責任
1、企業安全生產負責人是安全生產第一責任人。遵循貫徹誰主管，誰負責，管生產必須管安全的安全生產原則，對本企業的安全生產工作全面負責。
2、遵守落實《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等法規，宣傳貫徹執行國家、留史鎮企業的有關安全生產的法規、制度和標準，認真落實和部署各項工作，推動安全管理工作，研究和推廣現代安全管理方法和技術。
3、檢查、督促本企業的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執行企業的各項規章制度，加強安全生產管理，做到不違章、不違規。
4、定期組織對本企業進行安全檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的.要及時采取相應措施，并且報鎮政府安監所。
5、組織新招員工和有關人員(實習、培訓和外來施工人員)的入廠安全教育(新進員工的三級教育培訓考核)，員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作，做到有培訓、有記錄、有效果。
6、負責搞好食堂、員工宿舍的安全衛生和防火工作。
7、在本企業內進行安全生產工作分析，搞好事故預防及事故調查分析與處理。
8、制定本企業的安全生產計劃，完善安全操作規程與檢查制度。
9、組織落實對本企業的安全生產事故的應急處理與救援預案并定期演練。
10、組織落實對本企業的生產設備的維護保養、確保設備正常運轉、消防設施、安全標志不被破壞，通道和安全出口暢通。
11、加強對本企業的特種設備、特種作業人員的管理、登記存檔工作，并定期組織崗位技能培訓，做好危險源登記工作，并做好防范措施。
12、定期組織防火檢查，做好本企業的治安保衛工作。
13、如實向鎮政府或上級安監部門報告安全生產事故。接受安全生產上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產工作的監督與指導，切實搞好安全生產工作，杜絕事故發生。
責任人（簽章）：
20xx年xx月xx日
安全生產層級責任書 7
為進一步落實企業安全生產主體責任，全面強化安全生產基礎管理，提高企業安全生產保障能力，增強企業全員安全責任意識，預防、杜絕各類事故的發生，保障企業和個人的財產及生命安全。按照黨政同責、一崗雙責、誰主管，誰負責的原則，根據《安全生產法》、《消防法》、《特種設備安全法》、《職業病防治法》、《環境保護法》等有關法規、規章、標準，結合20xx年度計劃，特簽定本安全生產責任書。
一、責任期限
自1月1日起，至12月31日止。
二、安全管理部安全生產目標
1、一般及以上生產安全事故起數為零;
2、一般及以上火災事故起數為零;
3、特種設備一般事故起數為零;
4、職業病發生率為零;
5、因工一般及以上道路交通事故起數為零;
6、具有較大社會影響的治安事件起數為零;
7、一般及以上食品安全事故起數為零;
8、新員工崗前部門級、班組級安全培訓教育完成率100%;
9、特種作業人員、特種設備作業人員持證上崗率100%。
三、安全管理部安全生產責任
1、認真貫徹落實國家安全生產法規、規章、標準以及上級政府部門、公司有關安全生產工作的指示、精神;參與建立、健全企業安全管理規章制度、操作規程，制定各部門安全生產責任制，并監督各部門建立崗位安全生產責任制，確保把安全生產責任層層分解，并落實到具體崗位。
2、建立、健全企業安全生產目標管理制度，指導、監督各部門落實安全措施，完成安全生產工作任務，保障企業各項安全生產工作的正常有序開展。
3、參與制定企業安全生產會議制度，定期召開安全生產工作會議，評價安全生產目標完成情況，總結分析存在的問題，部署、落實相關安全生產工作，并保存相關記錄。
4、加強企業安全培訓教育工作。與人力資源部配合完成新員工崗前企業級安全培訓教育，監督各部門開展部門級、班組級培訓教育;監督相關部門制定本部門特種作業人員、特種設備操作人員培訓計劃，與人力資源部配合完成培訓相關工作，保障持證上崗率;組織開展全員安全培訓、宣傳教育工作;教育和督促員工嚴格執行安全生產規章制度、操作規程;監督各部門如實告知員工作業場所和工作崗位存在的危險有害因素、防范措施以及事故應急措施;建立企業安全培訓檔案，記錄安全培訓的時間、內容、參加人員及考核結果等情況。
5、監督各部門主管的建設項目安全設施、職業病防護設施、環保設施三同時等管理制度落實情況，并提出建議。監督各部門職責范圍內安全設施、安全監控系統、視頻監控系統運行可靠，關鍵部位、重點環節安全措施落實到位。
6、監督各部門在較大危險因素的場所、設施、設備上設置符合國家標準或行業標準的安全警示標志。
7、監督相關部門做好特種設備(鍋爐、氣瓶、起重機械、場內專用機動車輛、電梯等)管理工作，定期委托取得資質的檢測、檢驗機構對特種設備進行檢測、檢驗，并按相關規定建立并維護特種設備檔案。監督相關部門建立安全設施巡回檢查制度，對管理范圍內的鍋爐安全裝置、火災報警系統、滅火器、消防栓、燃氣泄漏報警系統、事故通風系統、安防系統、環保設施進行經常性的維護、保養，并定期檢測，保證正常運轉。維護、保養、檢測應當作好記錄，并由相關人員簽字，并做好存檔工作。
8、監督企業危險物品(汽油、柴油、油漆、天然氣、液化石油氣、煙花爆竹、水質化驗及水處理作業場所化學品)使用、處置，必須遵守相關法規、規章、標準，建立專門的安全管理制度，并采取可靠的安全措施。
9、監督各熱力服務部履行重大危險源管理職責，落實安全管理措施，登記、建立重大危險源檔案，定期檢測、評估、監控并制定相應的應急預案。
10、嚴格執行隱患排查治理相關規定，建立健全企業隱患排查治理責任制等相關規章制度;監督、檢查生產及施工作業場所安全生產條件，操作狀況、設備運行情況和安全生產工作的完成情況;及時發現作業場所事故隱患，制止違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的'作業;處理檢查中發現的安全問題，不能處理的應及時上報企業負責人;監督相關責任人落實整改措施;建立事故隱患排查治理檔案，如實記錄事故隱患檢查及處理情況;自覺接受上級政府部門、公司的監督檢查，并為其提供便利。
11、定期檢查并監督相關部門檢查生產區、辦公區、庫房、食堂、宿舍的應急疏散通道、疏散指示標志、安全出口、應急照明等情況，確保其符合要求、處于良好狀態。
12、監督各相關部門嚴格執行吊裝、動火、高處、有限空間、涂裝、臨時用電、動土、斷路等危險作業審批制度，安排現場監護人，確保遵守操作規程和落實安全措施。
13、貫徹落實國家職業病防治法規、規章、標準，積極改善作業場所安全衛生條件，監督相關部門為員工提供符合國家標準或行業標準的勞動防護用品，監督教育員工正確佩戴、使用。
14、指導、監督承包商項目負責人與企業負責人或授權人簽訂安全生產管理協議，并定期對承包商施工作業過程進行監督檢查，發現安全管理問題，應當及時督促整改。不能處理的，上報企業負責人。
15、接受企業負責人委托編制生產安全事故應急救援預案，定期組織演練并持續改進。監督相關部門配備必要的應急救援器材、設備和物資，并進行經常性維護、保養，保證正常運轉。
16、接到突發事件報告后立即報告企業負責人，指導、監督相關部門迅速采取有效措施開展自救、互救工作，防止事故擴大，降低損失;啟動應急預案后，自覺接受應急救援指揮部的指揮，接受應急救援指揮部調動本部門的人力、物力。
17、監督相關部門加強員工交通安全、食品安全方面的宣傳教育，做好機動車輛、電動車的維護、保養、檢測、檢驗工作，定期檢查食堂食品衛生安全，避免食物中毒事故的發生。
18、加強企業安保工作，重點要害部位、重要場所、主要出入口要解決好防控布點、防控力量、防控措施，著力構建點線面結合，人防、物防、技防措施完善的安全防控網絡。定期開展安保工作檢查，發現隱患，及時監督相關部門整改，不留死角，預防各類安保事件的發生。
19、發生安全事件后，配合企業負責人按照四不放過的原則進行事件調查。
20、自愿承擔由于以上安全生產責任未落實或落實不到位造成的后果及法律責任。
企業負責人：
xx月xx日
安全生產層級責任書 8
為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理、文化引領、科技護航、和諧致運”的方針，切實把安全工作落實到基層，確保實現公司安全生產目標，使安全工作更加規范化、標準化，達到安全重擔大家挑、個個崗位有指標。根據上級有關規定經公司總經理室研究，各部門與員工簽訂安全生產責任書，簽訂責任書如下:
一、控制指標
1、死亡及重傷(含交通責任)事故為零
2、重大火災(爆炸)事故為零
3、重大設備事故為零
4、職工工傷死亡人數為零
5、重大責任事故為零
6、事故隱患整改率為100%
二、責任內容
1、履行崗位安全責任，嚴格遵守國家、行業、集團公司和交運出租公司的各項安全管理法律法規、規章制度，堅決服從管理。
2、支持交運出租公司安委會和上級安監部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對自身行為的.批評和建議并及時改正。
3、安全文明生產，嚴格安全操作規程及安全管理，做到日常工作中“五不”:不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律，不酒后上班，不盲目作業。
4、嚴格按規定落實各項安全檢查，消滅火險、盜險，對上級下達的整改通知，按要求如期完成。
5、杜絕違章行為，開好安全車，保障乘客的安全。
6、積極參加交運出租公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。
三、檢查考核辦法
1、按照交運出租公司部門月度工作質量考核表進行考核，考核結果存檔，作為月、年終表彰、獎罰的依據。
2、部門主要負責人定期對員工進行管理檢查，結果存檔作為評比獎罰的依據。
四、本責任書一式二份，部門、員工各執一份。本責任書自xx年1月1日起至xx年12月31日。
員工(簽字):
日期:
安全生產層級責任書 9
根據市委、市政府《關于在全市深入開展“平安奧運行動”的工作意見》，為舉辦一屆“有特色、高水平”奧運會，維護首都的的安全穩定奠定堅實的基礎，強化我鎮的'安全生產工作，現與你單位簽定安全生產責任書。
1、各單位要開展一次安全生產大檢查，（包括生產設備、設施），對員工進行一次安全生產、遇險自救方面的教育、演練，以多種形式組織實施安全生產宣傳。
2、各單位要嚴格落實安全生產責任制，嚴格監督管理，對發現的隱患要及時整改，嚴重的隱患要及時向上級報告，控制其發展態勢。
3、危險化學品單位要加大對重點部位和重大危險源的控制，加強危險品倉庫的管理，嚴格落實員工的安全操作規程，杜絕安全事故的發生。
4、建筑施工單位要嚴格按照建筑行業規定，嚴格控制違章作業、違章指揮，加強個人防護，落實各項安全規章制度，特種作業人員必須持證上崗。
5、各企業、建筑工地食堂要嚴格按照國家衛生標準，嚴禁購買腐蝕、變質過期的食品
6、各單位對內部進行細致檢查，及時清除周邊易燃物，發現火災隱患及時整改，同時做好對員工使用煤火知識的教育及檢查工作，預防煤氣中毒事件的發生。
7、各單位要加強值班，全面做好對突發事件的應急工作，值班期間不準脫崗，保持24小時通訊暢通。
責任人：
日期：
安全生產層級責任書 10
為進一步提高公司全員安全責任意識，提升企業安全管理水平，牢固樹立堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，切實做到“制度健全、責任明確、群防群治、標本兼治”，預防和減少安全生產事故，保障人民群眾生命和財產安全，依據《安全生產法》《建筑法》《建設工程安全生產管理條例》等相關法律法規規定，根據上級統一部署和我司實際情況，特簽訂xx年安全工作責任書。
一、目標任務
年度內不發生較大以上安全責任事故，減少一般安全責任事故，杜絕重、特大安全責任事故的發生，全面完成上級下達的各項安全生產工作目標，確保我司管理的工程項目安全生產狀況穩定。
二、工作措施
執行國家安全生產法律、法規和方針政策，將安全生產工作納入全年工作目標任務。
�。ㄒ唬┙⒔∪踩a規章制度，嚴格落實安全生產責任制和安全技術操作規范。
（二）制定和完善安全生產保障措施和應急預案，并適時組織演練，同時報送縣住房和城鄉建設局。加強對企業安全人員及線操作工人的安全知識和業務技能培訓。
�。ㄈ┒ㄆ诨虿欢ㄆ诮M織召開安全生產例會和工作會議，專題研究安全生產工作，研究解決安全生產工作中的.突出問題，對重大事故隱患和重大危險源采取有效的治理和預防措施。
�。ㄋ模﹪栏衤鋵嵃踩a“一崗雙責”，堅持安全生產工作同其它工作同安排、同檢查、同考核、同獎懲。扎實開展安全生產隱患排查治理和安全生產專項整治活動，全面排查治理事故隱患，狠抓隱患整改工作，建立健全隱患排查治理及重大危險源監控的長效機制。
三、考核獎懲
由辦公室按本責任書內容進行半年考核、年終綜合考評�？荚u分為優秀、合格、不合格三個等次。全面完成目標任務且無安全責任事故的為優秀；完成目標任務的為合格；凡發生較大以上安全責任事故或重傷三次及以上的，根據“一票否決”制，評定為不合格。對年終考核獲得優秀等次的人員，根據公司目標考核辦法進行獎勵；對考核被定為不合格的科室，則不得評選本年度先進科室和先進個人，還要相應作書面檢查。
責任人：
日期：
安全生產層級責任書 11
為了貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》、《浙江省安全生產條例》以及公司的有關規定，加強安全生產工作的管理，防止和減少事故的發生，保障員工健康安全及財產安全，維護安全生產秩序，促進公司的穩定發展，確保公司生產安全，特制定安全生產責任書。
一、采購部的安全職責
1、負責對本部門人員的安全教育和培訓，對本部門的安全運行負責；
2、負責按計劃要求及時供應安全技術措施項目所需材料；
3、負責按計劃保質保量的`采購各類勞動防護用品；
4、貫徹執行國家頒布的危險化學品法規和標準，加強危化品的采購和貯存運輸管理，按規定對相關人員進行專業知識培訓；
5、對購入的原材料、設備、配件等質量負責，必須符合國家標準要求，有特殊安全性能要求的應按規定要求采購。
二、采購部安全控制目標
1、不發生采購不及時導致生產事故的事件；
2、不發生采購質量差導致生產浪費的事件；
3、不發生采購不符要求導致人員傷亡的事件。
三、獎懲：
將根據有關法規和廠規對簽訂人的安全生產責任書的執行情況進行相應的獎懲。
責任人：
日期：
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