實用的教職工值班制度模板
篇一：教職工值班制度
1.值班人員值班期間代表學校處理校內事務，值班期間認真接聽電話、接受文件或相關信件，及時發現學校存在的問題并妥善處理相關事宜，做好值班記錄。妥善處理突發事件，遇重大情況要及時向領導報告，并責成、配合保安人員妥善解決問題，必要時撥打110。
2.值班人員必須按時到崗，做好交接工作，后崗人員未到位，前崗人員不得擅自離崗。前崗人員做好交接班時間記錄。
3. 白天值班人員巡視校園不少于4次，夜間值班人員巡視校園不少于3次。并做好記錄。
4.值班人員對保安人員工作情況進行監督檢查，督促保衛人員做好學校安全保衛工作。并計入值班記錄。
5.值班人員因特殊原因不能到崗的，應事先與其他值班人員協商調班，并及時通知安全保衛處或帶班領導。如未及時通知，出現問題，責任由原值班人員負責。
6.值班人員熟悉學校消防、防盜等設施、設備，會熟練使用消防滅火器材。
7.安全使用電器等設備，用后及時關閉電源，保持值班室整潔。
篇二：值班室安全管理制度
1.值班人員要堅守工作崗位，認真履行崗位職責，不得擅離職守，不做與值班無關的`事項。值班人員白天巡視校園不少于4次，夜間不少于3次。
2.熟悉值班業務，認真履行職責，積極妥善地處理好職責范圍內的一切事務。值班期間發現的問題，能獨立解決的自行解決。與重大問題或特殊情況應立即向領導匯報，并將處理結果記入值班記錄。
3.強化安全責任，保守秘密，不向無關人員泄露有關學校內部的情況。值班期間，禁止會客，無關人員不得隨便進入該室，禁止外人留宿。
4.維護好室內秩序，保持室內整潔、衛生規范，禁止在值班時間大聲喧嘩。
5.學校領導與帶班領導，定期抽查值班情況，每查到一次空崗（或在崗不履行職責）根據學校相關規定進行處理并予以批評教育，累計查到兩次以上者（不履行職責），學校應根據有關規定做出處理。
6.值班期間學校發生的一切問題，都要依據學校值班人員職責落實責任，屬于值班人責任并造成重大影響的，應根據實際情況和學校相關規定進行處理，并追究相關人員責任。
7.按規定時間交接班，不得遲到早退，并在交班前寫好值班記錄。
篇三：周末及節假日值班管理制度
1、節假日（含雙休日）值班為正常上、下班時間，按照醫院排班表輪流值班。值班人員負責值班當天的傳染病報告卡收集、核實和網絡直報報告，并填寫24小時值班記錄本和傳染病登記本；如有突發公共衛生事件發生，立即向醫院領導報告，并電話報告市疾控中心，事件經核實后應在2小時內錄入“突發公共衛生事件管理信息系統”。
2、所有值班人員必須堅守崗位，認真履行職責。當天值班人員與醫院設定的值班移動電話必需保持24小時聯系通暢，做到隨叫隨到。 值班事件如有特殊情況需要離開，須向單位有關領導報告，經落實繼任值班人員后方可離開。
3、 值班人員值班期間如有脫崗、誤崗、漏崗、酒后上崗和傳染病遲報、漏報、錯報等現象，違者予以警告處分并罰款20元；如有突發公共衛生事件發生，未能及時履行職責或因工作不到位造成相關事宜未能妥善處理的，將按照《傳染病防治法》追究醫院領導和當事人的相關責任。
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