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      1. 職工宿舍的管理制度

        時間:2021-08-17 09:33:48 制度 我要投稿

        職工宿舍的管理制度

          隨著社會一步步向前發展,大家逐漸認識到制度的重要性,制度是指在特定社會范圍內統一的、調節人與人之間社會關系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規)、戒律、規章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規定的正式約束和實施機制三個部分構成。我們該怎么擬定制度呢?以下是小編收集整理的職工宿舍的管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        職工宿舍的管理制度

          職工宿舍的管理制度1

          為了加強項目部員工宿舍管理,確保員工財產的安全,給員工創造一個安靜、整潔、衛生、舒適的生活環境,特制定本條例:

          一、管理規定:

          1、每位員工配置床位一個,被褥一套(棉被、棉墊、枕頭各壹)。

          2、員工必須按照統一編號使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調換或多占。

          3、集體宿舍床位只限員工本人使用,不得帶外來人員來宿舍住宿。

          4、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應和睦相處,不得以任何借口爭吵、打架、酗酒,晚上24時后停止一切娛樂活動(特殊情況除外)。

          5、自覺節約水電,愛護公物,不準在墻上亂釘、亂寫亂劃,損壞(浪費)公物按價賠償。

          6、自覺將室內物品擺放整齊。

          7、嚴禁在宿舍范圍內搞封建迷信和違法亂紀活動。

          8、嚴禁在宿舍私拉電源線及電源插頭、電爐、使用電飯煲等大功率電器,若有違反者,給予罰款,造成后果者送交唐熱處理。

          9、禁止在員工宿舍內酗酒滋事、賭博,凡被查獲利用紙牌或麻將在員工宿舍賭博者,給予罰款,無理取鬧者,送交唐熱處理。

          10、任何人不得私自進入異性房間,若有違反者,給予罰款(因工作原因或檢查宿舍除外)

          11、愛護宿舍各類公用設施,保障設施的完好,對人為因素損壞公用設施的,將嚴懲違紀人,并責令賠償項目部經濟損失;(范文網)針對個別房間不能舉報肇事人的,由其房間員工均分承擔賠償金。

          12、各房間員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內,不得亂扔、亂放,若有違反者,給予罰款

          13、住宿舍的員工,必須在晚上24:00時之前返回宿舍舍。(工作原因除外)

          14、禁止員工將飯菜帶到宿舍就餐,若有違反者,給予罰款

          15、晚上24:00時,所有宿舍必須關燈休息,若有違反者,給予罰款;因工作需要開燈時,離開后一定要將燈關掉,以免打擾他人休息

          二、對員工個人要求

          1、保持正常合理的生活規律,養成良好習慣。

          2、及時換洗衣服、床單、枕巾。

          3、個人生活用品、物品按規定擺放有序,整齊合理。

          三、宿舍內衛生由該宿舍全體人員共同負責,實行輪流值日制度。

          宿舍值日生的職責是:

          1、按宿舍衛生基本要求和室內物品擺放標準打掃整理房間。

          2、督促本宿舍員工,按規定擺放物品。

          3、完成本宿舍規定的其他值日工作。

          四、宿舍衛生要求

          1、門窗:門窗潔凈,玻璃明亮,無破損,無糊紙及張貼物。

          2、地面:做到“五無”即無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無廢物等。

          3、墻壁:做到“四無”,嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網,無污跡,無手、腳印。嚴禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫,亂扯繩子。

          4、床:床上用品做到“三齊”:即每天被褥疊放整齊,床單拉平整齊,枕頭擺放整齊。

          5、空氣:室內空氣清新無異味。

          6、宿舍儀容:宿舍面貌應文明、整潔、高雅,室內物品擺放得當、合理,無亂拉繩索、電線,亂晾掛衣物及其他破壞整體形象的物品,不用違禁物品。

          五、宿舍室內物品的擺放標準

          1、床及被子:床上被子應疊成豆腐塊狀,一律放于床頭靠窗位,枕頭、枕巾放于其上,床單平整,床上不放其他物品。

          2、床下:在床下每人至多只能擺放三雙日常用鞋,且擺放整齊。床下其他物品應盛入紙箱內靠墻整齊擺放。

          3、墻壁:墻壁無張貼圖畫,無亂掛衣物。

          4、臉盆:臉盆一律放于床架上面。

          5、衣柜:衣柜做到內外有序,即柜內衣物放置有序,疊放整齊;常穿衣服放上面,柜外用品擺放有序。

          6、洗漱用具:統一放在臉盆內

          7、墩布:放置門后桶內

          六、宿舍公共衛生的要求

          1、不在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。

          2、不向窗外倒水扔東西。

          3、保持廁所、水房清潔,不在水池內倒飯菜,剩飯菜倒于泔水桶內,大小便入池,并做到便后放水沖洗。

          4、保持墻壁干凈,不亂涂亂畫、亂張貼啟事。

          宿舍衛生由項目部副經理負責,每天檢查1次(上午9點),分四個等級(優秀、良好、合格、不合格)或以百分制公布并記錄在案。

          職工宿舍的.管理制度2

          目的:為使員工擁有一個安全舒適的休息環境,根據公司宿舍的實際情況,特制定本規定。

          一、員工入住

          1、本公司員工可根據各自情況選擇是否在公司宿舍居住,公司有權審核員工是否適合住宿公司宿舍和管理公司宿舍。

          2、但本公司宿舍只提供給本公司員工居住,未經批準不得留宿外來人員。如有需要進入宿舍的一律在企管部進行登記。

          3、有傳染病或有不良嗜好者,不得住宿,一經發現要立即報告,并及時采取有效措施。

          4、住宿舍的員工必須服從公司安排的房間和床位,未經批準不得擅自入住或私自更換床位、房間。凡是住宿公司宿舍的員工,必須服從公司管理和遵守《員工宿舍管理制度》,若有違反者,公司將視情況輕重給予不同程度的處罰,最高可取消入住資格并移交公安機關處理。

          5、所有住宿員工因事退房或離職時,到企管部辦理取消住宿手續,并交清鑰匙、用具等交接手續。在正式離職之日起的2天內在企管部或宿舍長人員的陪同下搬離宿舍。

          6、每晚門衛22:00準時鎖公司大門。22:00后非重大理由(出差、重病等)不得出入,如有需要出入的人員必須在警衛室的《外出人員登記表》登記,并由門衛簽字批準后將大門鎖好。

          二、宿舍規定

          1、嚴禁在休息時間22:00—06:00宿舍內大聲喧嘩、練習樂器、播放大功率音響等,影響他人休息,晚上22:30前所有宿舍必須關燈。

          2、嚴禁自行改裝電源插座、更改線路電制。自覺節約用電,注意用電安全,除手機充電器之外,未經公司許可不得在宿舍內使用電熱管、電爐、電飯煲、電壺、電暖器等其它家用電器。凡發現宿舍存放有以上等高耗器具的,均視為正在使用處理,除沒收器具外,并予以罰款。

          3、嚴禁拉幫結派、挑釁、起哄鬧事。

          4、嚴禁私藏公共物品,貯存有毒、易燃、易爆、兇器、武器及其它違禁物品。

          5、嚴禁賭博、酗酒、打架、盜竊及其它違法亂紀行為。

          7、嚴禁無故擺弄和自行移動消防器材。

          8、嚴禁翻弄他人的行李及衣物等,違者視為偷竊行為。

          9、最后離開宿舍的員工必須將燈管、門窗關好。

          10、嚴禁飼養任何動物。

          三、衛生值日

          1、公司宿舍實行宿舍長負責制,宿舍長由住宿舍的員工推舉并報公司同意后產生,宿舍長負責安排宿舍衛生值日表,監督衛生值日員工作,檢查房間設施,申報日常維修,檢查排除安全隱患,安排入職人員床位,清點離職人員物品,組織宿舍定期衛生大掃除等。

          2、宿舍全體人員按照宿舍長安排的值日表輪流充當衛生值日員,衛生值日員負責當天的宿舍衛生打掃和保潔,提醒各員工按要求整理個人床鋪、物品,力求整齊劃一。

          3、公司辦公室每月不定期進行宿舍安全、衛生等方面檢查,對存在的安全隱患、衛生死角及時提出整改意見,限期處理完畢。對檢查中連續不合格的,予以通報批評并全體罰款,情節嚴重的取消住宿資格。

          四、物品管理

          1、宿舍配備的設施物品,由宿舍長進行監管。入住后由公司指派專人進行清點后與宿舍長進行確認,確認文檔一式兩份,公司存檔一份,宿舍張貼一份。

          2、宿舍內非私物品由宿舍長負責保管,員工不得私自拆換、占用、損壞。

          3、宿舍內非私設施,非自然損壞的由責任人照價賠償,不能明確責任歸屬的由宿舍內人員平攤賠償費用,自然損壞及時報公司維修。

          4、宿舍內非私設施,未經宿舍長批準,不準私自搬離宿舍,否則從工資中作價扣出。

          5、宿舍內個人物品須按規定擺設,貴重物品和證件等(如現金、貴重飾品及其他物品)自己妥善保管,如有丟失,責任自負。自覺愛護公物,損壞公物照價賠償;禁止在地面、墻壁、陽臺上亂貼、亂掛、亂涂、亂畫,禁止私自鑿洞、打釘、拉線等。

          6、辭職或解聘人員在辦理離職手續后,三日內須搬離宿舍,離職人員搬出宿舍時,由宿舍長組織相關人員在場,確認均系個人物品,給予放行,匯報公司,予以結算工資。

          五、除原價賠償外,違反以上任何一項規定罰款50—500元/人次。

          六、本制度自公布之日20xx—3—1起執行,由公司辦公室負責解釋和監管,并在執行過程中不斷修改和補充完善。

          職工宿舍的管理制度3

          1、職工上、下班不得大聲喧嘩,影響學生休息。

          2、職工宿舍晚上九點之前熄燈,深夜不得外出或晚歸。

          3、保持樓道、房間清潔,不得隨意扔垃圾、雜物、隨意吐痰等。

          4、宿舍內不得從事賭博、打架、吵架、著裝得體,不得做有礙文明形象的事。

          5、住宿職工不得進入學生宿舍,特別是女生宿舍。(生活老師除外)

          6、職工一律不準亂拉、私接電線、插座、有線電視、電腦等,如需帶電器設備需向主管申請批準后方可使用。

          7、看電視、手機充電一律插在宿舍大廳的插座上,必須有人看管。

          8、嚴禁使用大功率電器,如電磁爐、電水壺、電爐、熱得快等。

          9、插座前不準堆放易燃易爆物品。

          10、嚴禁任何時間在宿舍內使用明火炊具,嚴禁點蠟燭。

          11、各宿舍嚴格遵守以上規定,對違反規定者,按照規定給予罰款50元,其中違反第8、第10條罰款1000元,造成責任事故的賠償全部損失并承擔相關的法律責任。

          職工宿舍的管理制度4

          為規范學校教師集體宿舍的管理,營造一個整潔、舒適、安全、和諧有序的生活環境,特制定本制度。

          1、所有教職工必須服從統一安排、統一管理、嚴格遵守本制度。宿舍入住由學校統一安排、協調。

          2、教職工未經批準不得擅自調換宿舍,如因特殊原因需書面形式報告總務處并說明原因,征得同意后方可入住或調整。

          3、教職工離職應于離職當天把房間鑰匙交回總務處,并在當天內搬離學校宿舍。

          4、教職工在搬離時,其公有財產必須由總務處派人員點收接管、驗收合格,才能辦理其它手續。否則以移交未清論處。如發現有損壞公物的,必須按損壞情況賠償。

          5、宿舍公有財產由總務處進行登記管理,任何人不得據為已有,不得隨意移動。

          6、宿舍內的設備、設施正常使用損壞需維修時由學校承擔費用,非正常損壞由責任人承擔全部維修費。

          7、節約使用水、電,使用完要及時關閉,離開及休息前應仔細檢查。不準在宿舍內亂接線路,以免發生火災,后果自負。

          8、所有教職工不得使用電爐、電磁爐、電飯煲、液化氣、酒精爐等灶具在宿舍內做飯,如果發現將代管灶具,發生重大安全事故將依法追究責任。

          9、保持宿舍內外整潔、衛生,不得在宿舍墻廊內外亂貼、亂劃,更不能將垃圾放在宿舍走廊內。

          10、宿舍內不準進行劇烈活動、喧嘩或使用器具造成噪音等擾亂他人安寧行為,同事之間要相互尊重、包容、友好、和諧。

          11、任何教職員工不得在宿舍內進行違法活動,一經發現立即辭退并搬離學校。

          12、任何教職工均不得留宿外人,若有特殊情況需經校長同意,報總務處備案。

          13、教職工親屬或朋友到校探訪必須在門衛處登記,晚上十點前離開學校。

          14、本制度歸總務處負責解釋,自今日起執行。

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