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      1. 財務自查情況報告

        時間:2023-01-17 17:01:24 自查報告 我要投稿

        財務自查情況報告

          在我們平凡的日常里,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。那么報告應該怎么寫才合適呢?以下是小編精心整理的財務自查情況報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        財務自查情況報告

        財務自查情況報告1

          為進一步加強財政資金管理,嚴肅財經紀律,全面提高財政資金使用效益和財政財務管理水平,從源頭上治理違法違紀行為,確保財政資金安全完整,根據《xx市人民政府辦公室關于開展全市財務大檢查的通知》(xx[20xx]xx號)文件的要求,xx鎮對20xx年度財政財務收支及資金管理使用情景進行一次全面的大檢查,具體情景如下:

          一、加強領導,精心組織

          財政所及時向政府領導作專題匯報,得到了領導的高度重視,并組織了全體財務人員參加的關于財政財務自檢自查的會議,依照相關財經法規,制定規范了檢查程序、檢查時間及工作要求。嚴格按照“通知”要求,組織開展自檢自查工作,確保按期圓滿完成財務大檢查自檢自查工作任務。

          二、基本情景及自查結論

          (一)財務機構和人員設置情景

          1、xx鎮單獨設置會計機構,執行《行政單位會計制度》、《事業單位會計制度》,有會計人員xx人,其中大學本科學歷xx人,高中學歷xx人,有xx人具有初級會計職稱,不存在會計人員無證上崗,并按規定安排實施繼續教育。

          2、會計崗位設置情景。按規定設有稽查崗位、內部審計崗位、會計檔案管理崗位、微機管理(核算)崗位、出納崗位。

          3、會計核算和會計報告。按規定依法建賬,按適用統一會計制度會計核算,會計帳薄啟用登記、會計憑證取得填制、財務報告格式完整性貼合規范,不存在憑證造假行為,帳帳、帳證、帳表、帳實相符,電算化生成材料貼合規定,內部會計監督機制健全,法律規定應經社會審計的已審計,沒有帳外設帳及私設“小金庫”行為。

          (二)內部控制制度建立情景

          1、崗位職責。根據上級要求和工作需要,設置崗位,定員定崗,并明確崗位職責。涉及十八個崗位及會計、出納的職責,有所長崗位職責;預算會計崗位職責;行財會計崗位職責;農財會計崗位職責;統發工資崗位職責;社會保障資金管理崗位職責;基建財務管理崗位職責;統計評價管理崗位職責;票據專管員崗位職責;住房基金專管員崗位職責;政府采購專管員崗位職責;信息員崗位職責;會計、出納崗位職責;檔案管理職責;財務統管崗位職責;稽查崗位;內部審計崗位;微機管理崗位。

          2、管理制度。管理制度有印章管理制度;會計檔案管理制度;賬戶和銀行對賬管理制度;資金收入、支出管理;資金申請、審批、核銷、結賬管理;專項資金管理制度;政府采購管理;財務公開制度;固定資產管理;教育經費及農村義務教育經費使用管理;行政問責辦法實施細則、首問首辦職責實施細則、限時辦結制實施細則。

          經過財務管理規定、內部控制會計制度和銀行賬戶信息銀行業務(賬戶動帳實時信息和異常預警通知)的建立及執行,已做到會計、出納分設,帳、款分管,預留銀行印鑒和轉賬、現金支票分別保管,并記有銀行存款日記賬,按時與銀行進行核對,有效杜絕了每筆業務及會計、出納業務一人經辦,最大限度保證財政資金使用安全、規范、有效。

          (三)財政預決算執行及收支情景

          1、地方財政一般預算收入執行情景。

          20xx年,全年完成一般預算收入xx萬元,為年初預算數xx萬元的xx%,較上年完成的xx萬元增收xx萬元,增長xx%。

          2、地方財政一般預算支出情景

          20xx年,地方一般預算支出xx萬元,比上年增支xx萬元,增xx%。其中上級?顦嫵傻闹С鰔x萬元,比上年xx萬元增支xx萬元,增xx%。

          3、一般預算平衡情景

          地方一般預算收入xx萬元,加上級補助xx萬元,加上年結余xx萬元,收入總計xx萬元;一般預算支出xx萬元,加上解支出xx萬元,支出總計xx萬元;收支相抵,全鎮財政年終滾存結余xx萬元(本年結余xx萬元)。

          4、基金收支及平衡情景

          本年收入xx萬元(上級?),本年安排支出xx萬元,年末無結余。

          (四)預算外資金收支情景

          上年預算外資金結余xx元。20xx年預算外資金收入xx元(一般預算外資金收入xx元,統籌資金收入xx元),20xx年預算外資金支出xx元(一般預算外支出xx元,統籌資金支出xx元),年末累計預算外資金結余xx元,其中:專項資金結余xx元,一般預算外資金結余xx元,統籌資金結余xx元。

          (六)自查結論

          1、無截留、隱瞞、擠占、挪用、滯壓、坐支應當上解上繳財政部門的`財政收入,以及虛增虛減財政收入問題。

          2、無擅自占用、使用和處置國有資產等問題。

          3、無擅自收費(包括仍執行已明令取消、暫停執行的收費)以及擅自擴大收費范圍、提高收費標準等問題。

          4、無擅自購建應當實行政府采購的建筑物、商品等問題。

          5、無虛報、冒領、貪污財政專項資金以及滯壓、截留、挪用應當撥付的專項資金等問題。

          6、無滯壓、截留、挪用財政轉移支付資金以及糧食直補、良種補貼資金等問題。

          7、無私存私放財政資金或其他公款以及造假賬等問題。

          8、無“白條”入賬、使用已作廢的票據以及擅自銷毀票據等問題。

          9、無擅自開立、使用賬戶等問題。

          三、存在的問題及處理意見

          (一)會計基礎規范化建設中存在以下問題:

          1、有記賬憑證簽章不全的現象。

          2、有記賬憑證摘要不清晰地情景。

          3、有部分附件單據未蓋附件章。

          4、不注重業務處理的細節。

          處理意見:從學習、制度、檢查等方面進一步加強會計基礎工作規范化建設。

          (二)單位往來款項中存在的問題

          1、債權債務數額大,性質不清。

          2、長期掛賬,大部分是統管以前構成的。

          3、財統辦文體類原會計賬務移交不清,往來款不明。

          處理意見:對債權債務進行清理,區別性質,采取經濟及法律手段清收,防止國有資產流失。

          (三)工程管理中合同管理、招投標、工作監理管理薄弱。處理意見:加大工程管理的學習、宣傳、加強監管力度。

          (四)會計電算化工作滯后,會計人員電算化技能參差不齊,除總預算、預算外實行會計電算化外,其余均為手工記賬。

          處理意見:根據實際情景逐步全面推進會計電算化工作,并建立與之相適應的信息系統管理制度。

          (五)監管中痕跡管理和規范化管理問題

          1、補助性資金和項目資金的管理中,已按有關要求進行事前、事后公示,但沒有注重圖片信息的收集、整理工作,缺少管理痕跡。

          2、補助性資金和項目資金的監管中,按有關要求已采取不一樣形式對主要環節進行監管,但未構成規范的表格材料。

          處理意見:嚴格按照《財政部關于切實加強鄉鎮財政資金監管工作的指導意見》和《財政部關于印發鄉鎮財政資金監管工作辦法和流程的通知》建立規范的監管臺賬和進行公開公示痕跡資料收集、整理工作。

        財務自查情況報告2

          我局自接到上級關于開展財務大檢查及會計基礎工作復核的文件后,單位領導高度重視,成立了以一把手局長任組長、相關崗位人員任組員的自查工作領導小組,根據文件要求的檢查范圍和資料,結合本單位的實際狀況,認真對照檢查,將本單位xx年以來的會計基礎工作、財務收支狀況、預算執行狀況與文件要求認真進行了自我對照、自我檢查,現就自查狀況報告如下:

          一、自查基本狀況

          (一)財務機構設置和人員配備狀況

          我單位財務工作由xx科負責,單位按照財務工作要求,設置有財務主管1名,會計、出納、資產管理員各1名,四名財務工作者均取得會計從業資格證書,相關崗位職責明確,業務相互牽制相互分離,使得各項業務事項得以有序進行。

          (二)內部控制狀況

          單位內控制度健全,對財務收支審批、人員崗位職責、財產管理等方面進行了全面規范,制定了11向財務管理制度及兩項經費管理辦法。嚴格執行一把手不分管財務制度,保證了財務核算的獨立嚴謹。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生。明確了財務收支審批程序和審批人的權限和職責,規范了各項資金的.使用,提高了資金使用效益。

          在財務工作過程中,我局嚴格按照《會計法》的規定,依法設置會計賬簿,并保證其真實完整,根據本單位實際發生的業務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執行國家有關財務法規,所發生的各項業務事項均在依法設置的會計賬簿上統一登記、核算,依據國家統一的會計制度的規定進行會計核算,確保數據真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規和重點支出需要,既體現實際工作需要,又思考財力可能,根據各項工作任務,在財力可能的狀況下,有保有壓,確保重點,統籌安排,合理支出。

          (三)預算編制執行狀況

          我局嚴格執行財務預算管理制度,預算編制依據充分,項目設置科學、合理、細致,對財務預算均透過局務會討論共同構成決議,程序合乎規定,并且嚴格壓縮“三公”經費預算指標,預算編制中嚴格執行人員、車輛定額定員標準。財務開支中能夠做到有預算才開支,無預算不開支,無相互擠占預算資金狀況發生。

          (四)資產管理狀況

          我局在資產管理中賬、實物人員崗位設置相互分離,到達了相互制約相互監督的目的,保障了公共資產的安全。為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府采購程序進行采購,并根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,透過建立健全制度,會計人員與資產管理人員各自對各項財物、款項的增減變動和結存狀況及時進行記錄、計算、反映。定期開展資產清理,及時與實物管理人員對賬,確保資產賬賬、賬實相符。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規問題。在資產的處置中,都嚴格遵照有關要求,根據上級批復狀況進行處置報廢,無隨意處置現象發生。及時清理往來款項,無長期掛賬現象,確保了單位資金及時回籠。

          二、存在問題

          透過自查,我局在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,一是在實施內部監督制度和內部控制制度時,還未能完全到達《會計法》所規定的要求,個別經辦人員財經法規意識不強。二是預算管理有待進一步加強,預算編制依據充分,合理,但實際執行中,個別預算落空,未執行。執行中統籌思考不足,存在預算執行進度不均衡現象。三是在資產管理中,由于一些資產到達報廢年限,已報廢,而上級部門未審批,資產管理系統中無法銷賬,出現了資產實物與賬面有差異。四是在具體會計核算中,出現未嚴格按規定辦理的事項,未建立支票登記簿、轉賬支票存根未簽字。

          三、整改措施

          (一)進一步規范財務報銷審核流程,刻制經費審核章戳1枚、實物管理章戳2枚,明確會計人員與實物管理人員職責,經費開支中堅持審核流程,不貼合規定的票據堅決不予審核報銷。

          (二)及時與上級部門做好請示溝通,在資產處置中嚴格按照上級批復的方式處置,做到有批復再銷賬,確保賬實相符。

          (三)加強對單位職工的財經法規學習,不僅僅僅局限在財務人員的學習層面上,普遍提高單位職工的財經法規意識,使得無論任何人具體經辦公務活動都能嚴格以財經法規為準繩、財務制度為標尺,使得財務活動能從基礎上得到規范。

        財務自查情況報告3

          ****衛生局:

          根據縣局《關于縣鄉醫療衛生單位20xx年度財政財務收支情況進行自查的通知》的要求,*****衛生院按照自查的范圍和項目,結合本院20xx年的實際情況,逐條對照,認真核查,現將自查結果作以匯報:

          一、財務管理內控機制建設及制度執行情況

          1、本院按照《會計法》及《醫院會計制度》的要求建立健全了財務制度。先后制定了《財務工作制度》、《會計監督制度》、《現金管理制度》、《原始憑證管理制度》、《財務報銷制度》、《會計檔案管理制度》等,做到有章可循。

          2、財務收支實行一簽三審制度審批制度。醫院設專職會計1人、出納1人,會計、出納嚴格依照錢賬分管的內控原則開展日常工作。

          二、預算執行和會計核算情況

          1、本院按照《基層醫療衛生機構會計制度》及權責發生制原則,采用復式記帳法按月具實、合法進行會計帳務外理,未發生滯留、挪用專項資金(包括合療、醫保等?睿┈F象,日常業務收入無坐支、私設小金庫和虛列支出等行為。

          2、全年收入情況:20xx年本院總收入為1004萬元。其中:財政補助收入為928萬元;醫療收入為76萬元。財政補助收入中含全縣衛生系統鄉鎮退休人員退休費865萬元;公共衛生服務項目補助資金63萬元。

          3、全年支出情況: 20xx年本院總支出990萬元。其中:公共衛生支出206萬元;醫療支出784萬元。按二級明細劃分總支出情況為:工資及福利支出118萬元;對個人和家庭補助支出734萬元(發放全縣衛生系統鄉鎮退休人員退休費)。;藥品支出34萬元;非財政資本支出2萬元;維修費30萬元;其他公用經費72萬元(含發放村級公共衛生項目補助)。

          4、20xx年收支結余:20xx年年末結余14萬元,提取專用基金(職工福利基金)6萬元,轉入事業基金8萬元。

          三、預算外資金收支管理情況:

          由于本院業務用房20xx年拆除重建,未開展住院業務,本院對下屬的.****門診(1-6月)****門診部(1-9月)給予60%的基本工

          資和60%的津貼撥款,差額部分及費用由各點獨立核算。從報表反映出來的總體情況是:職工的全額工資和全部津貼全部到位,未增加新的債務,達到收支兩條線的運行模式,無坐支、隱瞞、亂開支、亂發資金津貼等現象。

          總院人員工資、津貼按績效考核并堅持按月向縣局送審后發放,差旅費、電話費、招待費等所有費用開支均參照相關部門規定的標準進行列支,并實行經辦人、院長、財務簽審小組三簽字,無揮霍浪費現象。

          四、銀行帳號開設和管理

          全院共按照規定的審批程序開立了基本帳戶、專用專戶、國債項目資金專戶、全縣鄉鎮衛生系統退休人員工資專戶四個賬戶。不存在私開賬戶情況。

          五、預算內外票據管理、使用及物價政策執行情況

          總院對在財政部門領用的門診、住院發票由專人負責任管理,實行驗舊領新,對各點的票據領用建立了詳細臺帳,保證了票據的安全。醫療收費標準、范圍和藥品加價嚴格按物部門的規定操作,20xx年8月份順利通過了縣物價局的全面檢查。衛生監督檢查工作做到依法辦事,無亂收費、亂罰款行為。

          六、專項資金的管理使用

          合療、孕娩補助等專項資金嚴格按照縣局相關文件要求,在收到款項后三天內轉帳支付。上報補助資料真實,既不存在虛報冒領、惡意套取,也不存在滯留、擠占、挪用。

          七、資產管理情況:

          因***門診于20xx年7月遷至總院,除購置了辦公桌椅、空調、打印機外,未購置大的固定資產。

          20xx年省配村衛生室資產25套,按衛生廳要求納入醫院財產管理,現已按照縣局的發放名單發到相應的村衛生室,20xx年醫院逐衛生室進行財產清查,并簽定了使用協議,明確了醫院與村衛生室對所配資產的權利和義務。

        財務自查情況報告4

        集團公司工會:

          根據集團公司工會《關于轉發開展工會財務大檢查工作的通知》要求,xx公司高度重視,結合公司實際,積極全面開展工會財務大檢查工作,現將工會財務大檢查自查自糾情況報告如下。

          一、高度重視、成立領導小組

          接到集團通知后,xx公司及時下發《xx公司工會財務大檢查實施方案》,并成立財務大檢查工作領導小組。公司財務部和黨群工作部相互配合,按照全國總工會規定的檢查內容、范圍、時限和要求,立即開展自查自糾工作。

          二、自查自糾基本情況

          經過自查自糾發現,xx公司工會單獨設立銀行賬戶x個,有x名兼職工會會計人員。

          在工會經費收入方面,工會經費各項收入合法合規,不存在賬外賬;每年均按照集團公司工會要求及時、足額上繳工會經費;與財政、稅務及時對賬、入賬。在工會經費支出方面,工會經費各項收入嚴格按照“八項規定”及《黨政機關厲行節約反對浪費條例》執行,不存在公款旅游、大吃大喝支出;不存在超標準、超范圍開支、轉嫁或攤派相關費用的情況;不存在貪污、挪用公款和“小金庫”情況;

          不存在基本建設、維修改造、購買服務或貨物未按規定招投標和執行集中采購支出的情況;本級收到的各項補助資金均為專款專用,未改變資金用途;工會憑證不存在涂改偽造發票、發票情況。在工會經費預算方面,xx公司工會每年均按時開展工會財務預算編制工作,不存在超預算開支、無預算開支的.情況;追加、調整預算程序合法合規;重大開項目均經過本級工會領導集體研究決定。

          會計人員職業資格方面,xx公司工會會計崗位按照不相容職務相分離的原則設置,編制有會計崗位職責說明書,崗位職權分明。會計核算方面,嚴格按照《會計法》、《會計基礎工作規范》要求執行,會計檔案、票據、財務專用章保管均符合規定。現金、銀行存款管理方面,現金管理符合《現金管理暫行條例》,銀行存款管理符合《人民幣銀行結算賬戶管理辦法》,支付結算符合《支付結算辦法》;不存在多頭開設銀行結算賬戶、將單位款項以個人名義在金融機構存儲、出借銀行賬戶、將基層工會賬戶并入單位行政賬戶的情況。

          三、鞏固自查自糾工作成果

          xx公司將繼續做好自查自糾工作,積極迎接集團公司工會抽檢,以財務大檢查為契機,進一步完善內部控制機制,防范和杜絕違法違規行為發生,確保工會資產、資金安全有效運行。同時全面總結財務大檢查工作,針對財務大檢查過程中發現的問題,認真分析研究,找出原因不足,并根據集團公司工會有關規定,制定整改措施和解決方案,認真整改落實,確保此次財務大檢查工作卓有成效。

          xx公司工會辦公室

          20xx年x月x日

        財務自查情況報告5

          當前,隨著我市各區、縣工會及開發區工會的經費收入實現了持續穩定增長,如何管好、用好工會經費則顯得尤為重要,F就我縣工會財務管理中出現的問題,進行以下自查報告。

          一、工會財務管理中出現的問題

          我市工會所轄13個區縣和3個開發區工會。近年來,各區、縣工會在加強財務管理工作方面進行了一些有益的探索,取得了必須成效,但也存在一些問題,主要表此刻:區、縣財政劃撥工會經費尚未全部到位;部分區、縣工會財務預算管理粗放、預算約束不強、配套制度還不完善;鄉鎮、街道、社區及新建企業工會會計基礎工作薄弱等。這些問題與市場經濟形勢下工會工作的發展不相適應,其弊端日漸凸顯,亟待改善和加強。

          (一)財政劃撥工會經費不到位

          目前在我市十三個區、縣工會中,城三區及雁塔區工會財政劃撥工會經費相對解決得較好,其他區、縣或只解決區、縣工會機關人員的工會經費或定額劃撥經費,與足額劃撥相差甚遠,臨潼區及3個開發區至今尚未解決。

          (二)稅務代收的覆蓋面不夠廣

          稅務代收工會經費后,各區、縣及開發區工會的建會率及工會經費收繳率與以往相比有了大幅度提高,但仍然存在經費收繳空白點。據調查顯示,碑林區工會所屬基層單位已成立工會的有4000多家,而繳經費的僅有1600多家,不到40%;雁塔區工會所屬基層單位已成立工會的有多家,而繳經費的單位僅有600多家,也只到達30%。

          (三)財務管理制度尚不完善,經費支出隨意性較大

          有的區、縣多年來沒有制訂相關的財務制度,有的區、縣財務制度制訂的不全面、財務報銷及審批制度不明確,尤其缺少預決算管理制度,直接導致了經費支出隨意性大。決算情景證明,有的區、縣工會行政費、工會業務費超支達200%,有的經費支出不足預算的5%。有的開發區工會會計、出納一人擔任,不貼合會計核算規定,財務管理基礎薄弱。

          (四)財務審批報銷制度不夠規范

          有的`區、縣審批報銷程序中沒有會計人員審核,經辦人直接讓領導簽字報銷,待會計人員作賬時發現問題,為時已晚。還有一些財務人員審核把關不嚴,存在白條報賬及無效票據報賬的現象。有的未嚴格執行現金管理規定,支出時超限額使用現金,發放物品未附發放明細單。

          (五)鄉鎮、街道工會財務工作薄弱

          (六)人員素質不高,會計基礎工作薄弱

          有些區、縣工會財務人員不具備相應專業知識,業務水平低,人員變動頻繁,同時又身兼多職。加之有的財務人員職責意識不強,存在會計核算不及時、科目使用不準確、憑證裝訂不規范等現象。有的單位未制訂票據的管理、使用制度。收經費時每人一本收據,開出的收據無人監督和管理,有的長達數年票據和錢無法收回,同時還存在提前開收據和票據丟失的現象?h級文化宮的財務人員很少參加業務培訓,無法適應財務管理工作發展的需要。

          二、原因及分析

          (一)財政劃撥工會經費的問題

          地稅代收后,各單位的經費收入主要分為三大塊,即地稅代收經費、財政劃撥經費及自收經費。在財政劃撥工會經費問題上,各區、縣工會都不一樣程度地做了一些工作,但由于區、縣財政比較困難,加之我們的協調溝通工作也不到位,導致財政劃撥的工會經費不能全部到位。

          (二)工會經費收繳率不高的問題

          區、縣及開發區工會認為地稅代收后經費已經比原先多了,夠花就行,認為稅務局代收多少就收多少,收不上來也沒有辦法,催繳經費工作不到位。有些單位趁著稅務局抓的不嚴,工會經費想交多少就交多少,有些單位甚至不向稅務部門申報繳納工會經費。地稅代收工會經費的信息化、網絡化工作未步入正軌,財務人員每次對代收信息進行手工分類及匯總,這樣就很難及時掌握應繳未繳及未足額繳納單位的信息,工作效率不高。

          (三)財務管理基礎薄弱的問題

          一是多年來對如何管好、用好工會經費重視不夠,沒有制定相應的制度來確保工會經費的合理、有效使用;二是縣級工會財務人員大多缺乏專業知識,加之培訓工作未能跟上,所以,縣、區工會財務工作不能適應形勢發展的要求。

          (四)鄉鎮街道一級工會財務管理問題

          我市鄉鎮、街道工會工作范圍廣,肩負的任務重,人員編制少,非公企業多問題多。如工會經費開支由行政領導審批,工會經費無法正常保證,只能依靠區縣工會的補助等,管理起來困難很大。

          三、對策及提議

          (一)采取有效措施,提高代收經費收繳率及財政劃撥工會經費到位率

          各區、縣及開發區工會要克服地稅一代收就萬事大吉的思想,充分發揮收繳經費的主動作用,及時掌握基層單位的職工人數、工資總額情景。針對代收經費過程中存在的問題,采取與稅務局聯合下發催撥通知或與稽查局聯合檢查的方式,督促基層單位足額繳納工會經費,逐步減少收繳經費的盲區。要采取有效措施,加大財政劃撥工會經費工作力度,在調查研究,摸清底數的基礎上,向同級黨委和政府匯報,與同級財政部門進行協調,切實將財政統發工資的行政事業單位的工會經費納入財政預算,力爭全面實現行政事業單位計撥工會經費由財政統一劃撥。

          (二)加強領導,為財務人員履行職責創造條件

          各單位領導要切實加強對財務工作的領導,認真研究解決經費收繳、財務管理、資金使用中的重點和難點問題;要對存在的問題,逐一檢查,尋找差距,分析原因,制定措施,限期整改;要充分調動財務人員的積極性和創造性,為財務人員依法按章履行職責創造條件。

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          (三)強化財務管理,建立健全工會各項財務制度

          制度重在管理,管理重在規范。市總工會財務部已針對檢查中存在的問題,制定了一系列強化區、縣工會財務管理的工作制度。要求各單位逐步聯系實際建立和完善內部控制制度,建立健全貼合當前工會財務工作實際的相關制度,做到用制度管人、用制度管事、用制度管財。

          四、加強檢查指導,提升鄉鎮、街道工會財務管理工作水平

          提議進一步加強對鄉鎮(街道)工會財務工作的檢查指導,根據基層單位的實際情景,25人以上的單位可單獨建立銀行賬戶,對這些單位進行規范管理。25人以下的單位及聯合會可由行政代管,但必須保證工會經費的足額計提及獨立使用。充分發揮鄉鎮(街道)工會的承上啟下的作用,在縣級、鄉鎮(街道)工會、基層工會開展以非公企業工會為重點,收好、管好、用好工會經費為主要資料的財務規范化建設達標活動,一級抓一級,一級幫一級,一級促一級,層層落實,促使工會財務管理水平上臺階。

        財務自查情況報告6

          學校財務工作在學校工作中是一項非常重要的工作,是搞好學校教育教學工作、改善辦學條件、校容校貌的有力保障。學校財務工作的開展是否能做到合理、合規、合法,將有限的經費用在刀刃上,使學校得到發展,關建在于學校對財務工作的管理。因此,我校歷來對財務工作的`管理都非常嚴格,力爭在財務工作中不出現疏漏,將財務工作抓好抓實。在財務工作的開展中,做了大量的工作,根據沁教文【20xx】63號文件的安排,5月3日-5月12日對我校財務管理進行自查,現將我校財務工作的開展情況自查自糾如下:

          一、財務收支情況

          在財務工作過程中,我校嚴格按照有關規定,成立了財務管理領導小組,建立健全了各項財務規章制度,嚴格執行國家有關財務法規,依據國家統一的會計制度的規定進行會計核算,確保數據真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規和重點支出需要,既體現實際工作需要,又考慮財力可能,根據我校各項工作任務,在財力可能的情況下,有保有壓,確保重點,統籌安排,合理支出。

          二、單位內部控制制度建立和執行情況

          根據本單位工作實際,在建立并實施內部監督和控制制度過程中,制定了《財產管理制度》。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生。通過自查我單位資金使用情況無違規現象。

          三、存在問題

          此次自查過程中學校領導高度重視,通過自查,我單位會計未取得會計從業資格證,財務公示有時未按時公布,個別學校存在欠款,今后要進一步完善這方面的制度,對財務工作的開展和管理嚴格按上級主管部門的要求進行,求真務實地將學校財務工作抓好抓實,在今后的工作中,我們將積極參加財務工作培訓,努力學習財務知識,不斷提高財務人員的工作素質,力求將我校的財務工作做得更好。

        財務自查情況報告7

          為進一步規范我處財務行為,貫徹落實黨中央“八項規定”、省委“十項規定”的要求,按局黨風廉政建設監督檢查工作領導小組的統一安排,我處對本單位財務執行情況進行一次全面自查自糾,現將有關匯報如下:

          一、提高認識,加強領導

          我處對本次財務執行情況檢查高度重視,組織相關人員認真學習,指定專人負責此次自查自糾及迎接檢查工作,充分認識到此項工作的重要性。

          二、自查自糾基本情況

          1、私設“小金庫”方面。按照有關文件的要求,我處財務管理均按照國家有關財經法規執行,收入、支出全部納入法定賬目統一核算,設立專職人員負責,嚴格控制財政資金支出。沒有以任何形式的隱瞞、滯留資金行為,不存在私設“小金庫”;

          2、在日常工作中,存在考勤獎勵和提高公益性崗位人員補貼情況,其他無資金、實物以及變通處理支出的行為;

          3、不存在公款參與旅游、浪費娛樂、健身活動的行為,無挪用或拆借公共資金的行為;

          4、我處嚴格執行“收支兩條線”的財務管理規定,對社會保障、政策扶持資金管理嚴格按照相關規定,無資金分配中優親厚友、顯失公平的行為;

          5、為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,通過建立健全制度,會計人員對各項財物、款項的增減變動和結存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關財物、款項的結存數同實存數一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對,保證賬賬相符。無固定資產不入賬、公物私用及其他違規問題;

          6、無其他違反財經紀律執行情況。

          三、下一步工作打算

          我處因財務的各方面工作措施得力,執行到位,工作人員嚴格遵守法律法規,領導干部執行財經紀律情況良好。今后,我處將按檢查組要求更加嚴格地執行財經紀律。

          1、認清形勢,不斷提高對財務制度執行工作重要性的`認識。我處首先從思想上提高認識,加強管理,努力形成保持財經紀律執行行為規范的長效機制,在已有成績的基礎上,力爭把財經紀律執行工作做得更實更好。

          2、堅定目標,把財經紀律執行工作的各項任務落到實處。嚴格遵守有關財經紀律的法律法規,建立健全財務管理,合理編制開支預算,預防各種違法、違紀、違規行為的發生,扎實推進財經紀律執行工作再上一個新臺階。

        財務自查情況報告8

          為貫徹縣文教育局《關于開展學校財務自查的通知》精神,我校立即對財務管理情況,進行了認真的專項檢查,現將檢查情況報告如下:

          一、領導高度重視,財務人員工作認真

          1、學校配有專門的財務辦公室,配有兼職財務人員2人。

          2、校長經常詢問財務運行情況和聽取財務工作匯報,及時調整財務支出。

          3、財務人員嚴格按照《事業單位會計制度》的有關財經規定記賬,會計科目使用合理,平時報表準確、及時,數據真實。

          4、財務人員能對當天發生的業務,當天登記入賬,現金和銀行存款日記帳做到日清日結。并根據各項資金的性質,嚴格做到?顚S。

          二、強化學校專項資金的發放和管理

          2、認真落實貧困住宿生的'生活補助金發放工作,20xx年至今,我校每學期都將寄宿生生活補助打入學生飯卡中,六年級畢業時將飯卡余額退還學生。做到公平,公正,公開。實行兩簽字一蓋章。

          三、加強有限資金的管理,保證學校正常運行

          1、每學期開學初將編制預算,實行現支現取。

          2、每學期開學初制定財務工作計劃,通盤考慮,全面管理,合理使用有限資金,集中力量,加大教育教學、教育科研的投入。各項收入做到心中有數,堅持做到了“量入為出,以收定支,略有節余!

          3、學校成立了理財小組,定期檢驗監督財務運行情況,大項支出經行政會議研究決定。上報學區,經學區同意簽字后方可支取。

          四、加大固定資產管理工作力度

          1、制定了健全的固定資產管理制度,對固定資產的購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序作了明確的規定。

          2、所有固定資產全部按要求建檔建冊,登記,款物相符,登記準確無誤,沒有造成固定資產流失。

          此次自查工作中學校領導高度重視,進行全面自查,通過自查工作的開展充分認識到財務管理工作的重要性,今后我們要規范基礎管理,強化經費監督,深化服務內涵,扎扎實實地把財務管理各項工作落到實處。

          附:20xx-2019年7月底公用經費收入統計表

          20xx-2019年7月底公用經費收入支出統計表

          20xx-2019年7月底家庭經濟困難寄宿生生活補助資金統計表

          20xx-2019年7月底學生資助資金統計表

          20xx—20xx年7月底農村義務教育營養改善計劃實施情況統計表

        財務自查情況報告9

          武裝部廉政風險防控自檢自查報告 一是進行再學習。緊緊結合自身崗位工作實際,認真組織學習廉政法規相關文件、會議精神,不斷提高對開展廉政風險防控機制建設活動的認識。

          為深化廉政風險防控、強化黨紀條規學習的有效載體。針對單位性質、崗位特點,武裝部緊緊圍繞廉政風險防控建設實施方案進行深入學習,提升廉政教育成效。

          二是進行再宣傳。以“組織一次廉政談話、觀看一次警示教育片、讀一本廉政書籍、每人創作一條廉政警言”的形式,加強廉政風險點排查的`宣傳教育工作,提醒自覺抵制腐朽思想,提前預防不正之風和奢侈浪費行為的發生。

          三、進一步深入開展調研、督查情況

          為深入貫徹落實《廉政風險防控機制建設工作方案》的要求,在各項工作中切實不斷加強企業廉政風險防控機制建設,武裝部領導開展調查研究,以加強干部作風建設為重點,以部門內控機制建設作為加強黨風廉政建設的切入點,采取措施,加強廉政風險點分析、監控和管理,通過關口前移、預防在先,建立起廉政風險防范監督管理制度和機制。 一是進行再審視。針對已排查出的廉政風險點和制定的防控措施、工作特點、任務、職責、廉政規定等,以工作崗位為點,以工作流程為線,圍繞規范權力運行,審視分析廉政風險點找得準不準、全不全,防控措施是否有針對性和可操作性,進一步深化和完善廉政風險防控措施。

          二是進行再排查。對規范性文件、工作程序再查一遍,特別是對工作業務的辦理流程再進行梳理和查找,把問題找準找全找實,實現廉政風險防控機制建設“全覆蓋”。武裝部領導核心,帶頭按要求認真查找風險、制定防控措施,并對《廉政風險防控機制建設崗位排查登記表》逐項對照。并按照“有崗位就有職責,有職責就有權力,有權力就有風險”的原則,形成一級抓一級,層層抓落實,做到所有重點崗位、重點人員風險防控工作“不漏一崗、不缺一人、不少一表”。

          武裝部通過領導帶頭,集體討論,集中查找,全面分析,對廉政風險防控機制落實情況進行一次理清,把把機制建設方向看清,使廉政風險應查盡查,風險查找因時制宜,督察評估及時有效。

        財務自查情況報告10

          為了進一步加強幼兒園食堂財務核算,認真貫徹落實區教育局關于食堂財務專項檢查的通知精神,我園高度重視食堂建設和管理工作。為了配合區教育局開展食堂財務管理專項檢查活動,我園立即對食堂財務核算管理情況進行了認真的自檢、自查,現將自查情況報告如下:

          一、基本情況

          1、成立了以園長為組長的食堂工作領導小組,制定各項財務管理制度,明確職責和具體分工操作。

          2、食堂財務建立了總賬、明細賬,現金日記賬、銀行存款日記賬等,做到了日清月結。會計科目報表做的規范及時,同時開設了存折賬戶。

          3、食堂管理規范,食堂為自主經營,做到菜譜價公示,每月收支公示,每日菜品公示。

          二、收入管理

          1、伙食收費按月按標準,包餐元/生·天,伙食收據登記到人,數據清晰。

          2、在校就餐的.教職工及食堂人員按月入賬。

          三、規范食堂日常支出。

          從不克扣學生伙食,也從不在食堂中列支業務費及教職工的獎金、福利和津補貼。

          四、加強食堂資金管理。

          幼兒園食堂財務制度健全,做到?顚S,沒有發生違規使用經費的情況,伙食費的確定是依據本地的物價水平、幼兒營養攝取量(營養分析需求)、燃油、水電、工作人員成本核算等確定,幼兒的伙食費都是按餐和幼兒進行結算的(按月一次性退還),無擠占克扣幼兒伙食費情況,食堂虧盈基本平衡。

          五、完善崗位內控制度。

          明確并公開食堂崗位分工和相關的職責權限,做到不相容崗位實行分離管理。嚴格食品出入庫制度,進出庫物資開三聯出入庫單,帳物相符。嚴格執行采購、驗收、保管、領用等環節的相關手續并做好詳細的驗收記錄、匯總。

          六、結余管理

          每月都要對食堂的結余進行核算,平衡食堂財務收支管理。

        xx幼兒園

          xxxx年3月25日

        財務自查情況報告11

          學校財務情況自查報告 根據x文件要求,為進一步加強事業單位財務管理工作,規范事業單位管理行為,提高財務管理質量,學校成立了自查領導小組,由總務主任牽頭對X年度財務收支情況、資產帳目進行了認真地自查,對自查情況報告如下:

          一、學校費用收取情況。

          (一)學生費用收取。我校收取學生費用按學期收取,在開學初,由總務處分組統一收取,收費標準為:學費每學期X元/生,住宿費X元/生,書費根據各專業不同由教務處預算出書費,總務處統一收取,學期后期統一結算,多退少補。

          在收費過程中,嚴格按照收費有關規定進行公示,掛牌收費。當天所收費用匯總后均全部交由學校出納員開起財政部門統一印發收據,如數存入財政專戶。嚴禁學校各處室、學部、教師個人向學生再收取任何費用。

          (二)教職工的房租費、水電費及其他學校零星收入,均按月或學期進行統一收取存入專戶。

          (三)勤工儉學收入。我校勤工儉學收入來源主要有:學生食堂、小賣部、基地。學校按年核定向管理者收取管理費,校內設立勤工儉學專帳,并將所收管理費按時存入財政專戶,嚴格按照勤工儉學“X”制列支使用。

          二、學校經費列支情況。

          學校所需列支經費均按照有關規定按月向主管部門申請,由會計統一列支。學校支出實行校長負責制,在購買所需物品時,超千元以上的.須由領導班子討論報縣采購中心批準后采購,在經費支出中,所產生的票據由經辦人簽字,校長核實簽字認可后,方可報銷。

          三、學生各種補助管理情況。

          學生國家助學金及各種學生助學金,學校均設專門帳戶和管理人員,做到了專款專人專用,同時,嚴格按照相關文件規定和相應操作程序設立臺帳支付給學生。

          四、資產管理情況。

          由于學校校舍緊張,沒有統一的保管室,所購進物資均由總務處嚴格進行資產登記,并作好借出登記。由使用教師從總務處領出,保管使用,在期末或年末由總務處統一清理,并將不再使用的物資統一收回管理,開學初再按需發放到使用教師手中。

          五、上級劃撥資金管理情況。

          上級劃撥的各種資金,均通過財政專戶嚴格實行“?顚S谩,無截留、挪用違規行為。

          六、培訓經費管理使用情況。

          學校培訓經費嚴格按照文件規定和培訓列支程序進行列支。具體由學校財務室、招生就業辦根據培訓計劃和培訓進程對所需經費報校長審批,總務處統一采購耗材,學員補助費由培訓班主任報招生就業辦公室匯總,報校長簽字,財務室統一發放。

          七、學校財務檢查工作。

          學校每學期均由總務處牽頭,以校長為組長各處室、工青婦負責人組成查帳小組對學校財務收支進行檢查,并在全職會上進行帳目公布,絡列大筆資金的支出情況。

          經過學校的認真自查、清理,我校均無亂收費、私設“小金庫”,虛報、坐支、挪用公款、公款私存、資產抵押擔保等違規行為。

        財務自查情況報告12

          我們校園歷來十分重視財務管理工作,專門制訂了《xx校園財務管理制度》,按照教育局的要求,嚴格執行財經紀律,在財務結算中心指導和監督下工作,現作自查報告如下:

          一、收入管理方面:

          校園所有預算外收入金額能入財政專戶,嚴格執行“收支兩條線”,每學期按照教育局核準的收費項目和標準收取各類費用,沒有擅自設立收費項目,擴大收費范圍或提高收費標準,各類收費使用財政部門統一印制的財政票據,沒有亂收費現象。

          二、支出管理方面:

          校園各項支出按實際發生數列支,沒有虛列虛報和白條抵庫等現象,校園購置的教學儀器設備、辦公作品及圖書資料實行政府采購,校園財務支出嚴格實行校長“一支筆”,20xx元以上支出經校園校務會議討論決定,校園財務監理小組審議后執行,校園實行校務公開制度,重大事項進行公示,建立健全了財務管理內部控制制度,記賬人員與審批、出納人員、經辦人員、財物保管人員崗位分離、各有其人、職責明確,沒有“小金庫”,*公存、賬外賬、坐收坐支等現象。

          三、資產管理:

          校園資產的出租、出借、出售、出讓、對外捐贈、報廢報損等,經校務委群眾決定并按國有資產處置管理的有關規定報批,校園建立健全了資產的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等內部管理制度,建立了校產臺帳,每年組織資產清查,做到賬賬相等、賬卡相符、賬實相符,校園國有資產出租、出借經校園校務會群眾決定后報上級相關部門審批后實行,沒有存在將校園資產用于抵押和擔保,或以貨幣資金投資企業、購買股票基金、企業債券等風險性投資活動。

          四、財會隊伍建設方面:

          我校從事財會工作的報賬員具有會計從業資格證書,他能正確行使會計監督職權,對違反法律規定的.會計事項,拒絕辦理,并提醒督促有關人員予以糾正,以確保會計信息的真實性、合法性和完整性,校園大力支持報賬員每年一次的會計繼續教育和有關的法律知識培訓,提高職業素質。

        財務自查情況報告13

          學校財務工作是學校工作中一項非常重要的工作,是搞好學校教育教學工作、改善辦學條件、改變校容校貌的有力保障。學校財務工作的開展是否做到合理、合法、合規,是否將教育經費用到刀刃上,關鍵在于學校對財務工作的管理,為了加強和規范財務管理工作,現將檢查情況報告如下:

          一、學校財務運行及規范情況

          1.財務管理情況:我校財務管理制度健全,并做到制度上墻。學校收入主要是財政撥款及事業收入,嚴格執行“收支兩條線”管理,杜絕了坐收坐支、私設“小金庫”及“賬外賬”等違規行為。

          2.財務運行情況:學校按照“量入為出,以收定支”的.原則,各項支出按實列支,不虛列虛報,不允許以白條作為報銷憑證。學校購置教學儀器設備、辦公用品及圖書資料等,只要符合政府采購條件的,全部實施了政府采購。不符合政府采購條件的,也能做到貨比三家,堅持到正規商戶實施采購。對大額開支項目,由校領導班子集體討論決定。我校專項資金的使用做到了管理規范、帳目清楚,不存在截留、擠占、挪用項目資金的現象。

          3.學校資產管理情況:學校建立了固定資產管理臺帳,數據準確,賬實相符;定期組織資產清查,報廢及毀損的固定資產及時上報。嚴格管理資產,未發現有學校固定資產對外出租、出借的情況,安全防護措施較好。 4.學生補助及助學金情況:我校一是嚴格按照政策精神和相關文件的要求進行規范操作;二是全過程實行陽光操作,辦事過程實行公開,廣泛接受群眾、干部、教師、領導的監督;三是將學生補助及時按標發放到位。

          二、加強學校財務管理,做好財務預決算工作,保證學校正常運行。

          1、我校按上級要求,堅決杜絕坐收坐支,嚴格執行了“收支兩條線”。

          2、我校按照學校財務管理制度,制訂了學校財務預決算實施細則和管理辦法,嚴格財務收支預決算制度。年初,縣局專門組織學校財務人員培訓財務預算編制軟件,及時編制并上報了年度財務預算,在年終,比照預算做好年度經費收支決算工作。做到了年初有預算,年終有決算,使學校各項財務收支有計劃,統籌使用。

          3、我校每學期開學初制定財務工作計劃,通盤考慮,全面管理,合理使用有限資金,集中力量,加大教育教學、教育科研的投入。各項收入做到心中有數,堅持做到了“量入為出,以收定支,略有節余。”為今后的教育教學工作做好了財務保障。

          三、嚴格實行校務公開,財務公開制度,加強財務監督檢查工作

          學校制訂了財務公開制度,成立了財務檢查監督小組,加強了對學校財務工作的督查。學校所有收支,都要向全體教師公布,尤其是校建項目收支,排危工程資金使用情況和學校經費收支明細等都要定期公開公示,接受全體教職工監督,并且及時組織財務檢查監督小組,對各項開支進行審查,看開支是否合理合規,是否符合學校財務管理制度,提高了財務工作的透明度,使學校財務管理工作得到了進一步細化和規范。

          四、加大固定資產管理工作力度

          1、制定了健全的固定資產管理制度,對固定資產的購置、領用、處置、報廢等工作程序作了明確的規定。

          2、所有固定資產全部按要求建檔建冊,用卡片進行登記,款物相符,登記準確無誤,沒有造成固定資產流失。

        財務自查情況報告14

          為認真貫徹落實教育實踐活動,深化正風肅紀工作,切實解決“四風”突出問題。我局按照市監察局、市財政局、市人力資源和社會保障局、市審計局《關于轉發〈四川省監察廳、四川省財政廳、四川省人力資源和社會保障廳、四川省審計廳關于開展切實解決亂發錢物問題工作的通知〉的通知》(宜財預〔20xx〕7號)文件精神,對20xx年1月1日至20xx年6月30日止是否存在亂發錢物問題,認真開展自查自糾工作,現將情況報告如下:

          一、統一思想,提高認識

          正風肅紀“切實解決亂發錢物問題”專項整治工作啟動后,我局領導高度重視,充分認識切實解決亂發錢物問題工作的重要性,把該項工作作為開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要抓手。及時成立亂發錢物專項整治領導小組,本著“清理、整改、完善、提高”的`工作目標,逐一查找問題,逐項逐條梳理,認真清理整改。

          二、精心準備,檢查到位

          我局結合部門實際,精心組織,迅速啟動,對中央“八項規定”出臺以來亂發錢物問題進行全面的清理自查。在清理自查工作中,堅持實事求是,認真負責的態度,全面深入、突出重點,杜絕“走形式”,確保扎實有效。

         。ㄒ唬﹪澜闪⒚縼y發錢物。

          堅決杜絕一切形式的亂發錢物現象,嚴格執行津貼補貼政策。沒有自行新設津貼補貼項目、自行提高津貼補貼標準和擴大實施范圍,沒有自行擴大有關經費開支范圍和提高開支標準發放津貼補貼、獎金和福利,沒有發放有價證券和實物。

          (二)規范工資性支出發放方式。

          加強工資發放管理,完善工資發放相關規定。津貼補貼通過財政部門工資統發專戶,以銀行卡形式集中統一發放。按要求設立津貼補貼專門科目,統一核算發放給在職職工和離退休人員的所有津貼補貼。

         。ㄈ﹪栏窠涃M預算約束。

          加強預算編制與執行,完善預算與經費支出管理辦法。沒有擠占或挪用公用經費、工會經費、集體福利費、其他專

          項經費,沒有報銷違規發放物品產生的費用。

         。ㄋ模﹪栏窨刂浦С。

          嚴格支出控制,支出科目規范,報銷憑據合規。做到每筆支出都有分管財務的領導審批、財務人員審核、報銷人三方簽字認可,才能列支。特別是三公經費公務接待報銷上,必須三單(原始票據、派出單位公函、接待清單)齊全,才能予以簽字報銷,否則財務部門不予報銷。

          通過對以上方面的自查清理,我單位無亂發錢物的問題。我局將繼續按照中央“八項規定”要求,勤儉節約、廉政辦公,嚴格按照財經紀律辦事,杜絕任何違反中央規定和財經紀律的事件發生。

        財務自查情況報告15

          我中心校根據《xx省財政廳關于開展20xx年義務教育經費保障機制資金專項檢查的通知》和教育局《關于進一步完善學校財務管理的通知》精神,以及教育局計財科20xx年9月22號召開的財務培訓會議的相關要求,對我校財務工作認真進行了檢查整改,現將整改情況匯報如下:

          一、認真學習,提高認識

          認真組織學習教育局財務文件,提高認識,結合我校實際,經校務會研究決定,成立了馬街中心校財務整改領導小組。

          組長:

          組員:

          二、依據制度要求認真進行整改

          在整改中,要求財務人員,掌握財務制度,查問題,認真反思,找差距,尋原因。

          通過查看20xx年9月至20xx年8月會計憑證、會計報表、會計賬簿,在會計報表中沒有問題,在會計賬簿中銀行日記帳,出納的`現金日記賬也沒有問題,無需整改。

          存在問題:

          1、出納員中還沒有取得從業資格證,正在學習爭取;

          2、在會計憑證中沒有蓋財務公章,財務主管章、報賬員章、出納章及附件章;

          3、固定資產報廢手續不規范。對全校資產清查上報工作不夠細致。整改領導組針對這種情況進行分工協作,分塊整改,把所缺的內容整改完整。

          總之,財務工作是學校工作的基礎,財務工作直接影響著學校的發展,要辦好學校,首先要用資金來作后遁。為此,在今后的工作中,一定要以鳳財聯發97號文件作標準,努力做好所需的支撐材料,按教育局的要求管理好學校財務。堅持每月對經費的收支由財務審核小組審核后,再進行報賬、公示。將財務有關事項等在欄目內公布,自覺接受上級領導、全校教職工的監督。做到“給群眾一個明白,還領導一個清白”。使學校的義務教育保障機制經費的開支合法、合規、合理,確保學校義務教育保障機制經費的安全性,使義務教育保障機制經費發揮最大的效益。

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