關(guān)于社保工作總結(jié)范文
社保工作總結(jié)(一)
北冶社工發(fā)?2011?70號
金冶里社區(qū)工作委員會
關(guān)于呈報勞動和社會保障2011年工作總結(jié)的報告
區(qū)人力資源和社會保障局：
今年以來，我社區(qū)勞動和社會保障工作在黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人社局的精心指導(dǎo)和各部門的大力支持下始終堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以促進(jìn)全社區(qū)發(fā)展、穩(wěn)定的大局為已任，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，全面落實省、市、區(qū)勞動保障工作會議精神和各項政策法規(guī)，堅持為民服務(wù)、為民解困、為民保障的工作宗旨，著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。為確保社會和諧有序發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)，現(xiàn)將2011年度勞動和社會保障工作總結(jié)如下：
一、 工作完成情況
�。ㄒ唬� 精心組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
社工委和黨工委把勞動保障工作納入重點工作范圍內(nèi)，切實加強(qiáng)對勞動保障工作的領(lǐng)導(dǎo)，將勞動保障工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)同安排、同部署，實行場所、工作、人員三落實，由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，職能部門主要抓，確定專人具體抓的工作機(jī)制，職責(zé)明確、責(zé)任到人、形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。社保專干、居委會、居民小組長、家政公司等聯(lián)合成立勞務(wù)輸轉(zhuǎn)、培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)關(guān)系、落實措施等工作，為進(jìn)一步做好我社區(qū)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)管理和服務(wù)工作，建全完善組織機(jī)構(gòu)，更好地協(xié)調(diào)處理勞務(wù)糾紛，保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益，經(jīng)黨工委研究，成立了由社區(qū)書記任組長，副書記任副組長，社保專干，家政公司為成員的勞動保障工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時根據(jù)區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室的有關(guān)文件精神，成立了社區(qū)勞務(wù)工作站，并選拔政治思想好、為群眾熱心辦事的人員為社區(qū)勞動保障信息員，專門負(fù)責(zé)為群眾提供務(wù)工就業(yè)信息。
（二） 心系居民，全面做好就業(yè)再就業(yè)工作
為了讓群眾及時了解國家勞動保障的有關(guān)政策和就業(yè)信息，社區(qū)在勞務(wù)培訓(xùn)信息發(fā)布欄定期發(fā)布國家勞動保障的有關(guān)政策和就業(yè)信息、培訓(xùn)信息。社區(qū)工作小組為了弄清社區(qū)的下崗失業(yè)人員的基本情況，建立下崗失業(yè)人員檔案，理清下崗失業(yè)人員再就業(yè)的訴求，開展了“再就業(yè)援助月”和“春風(fēng)行動”活動。一是進(jìn)行調(diào)查摸底，及時掌握實情。社區(qū)工作小組走訪了3310戶，進(jìn)行調(diào)查摸底，現(xiàn)今社
區(qū)現(xiàn)登記各類失業(yè)人員294人，其中下崗失業(yè)人員109人。截止現(xiàn)在，失業(yè)人員就業(yè)安置190人，其中下崗失業(yè)人員再就業(yè)安置68人，困難人員再就業(yè)8人，勞務(wù)輸轉(zhuǎn)300人，辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》102本。社區(qū)各類人員技能培訓(xùn)40人，發(fā)布用工信息48條,采集用工信息14條，開發(fā)空崗280個,簽訂勞動合同272份。在調(diào)查的基礎(chǔ)上，建立了基礎(chǔ)的臺帳和檔案，對他們的就業(yè)訴求進(jìn)行了分類歸檔，為今后提供就業(yè)信息奠定了基礎(chǔ)。二是提供信息，促進(jìn)就業(yè)。及時地將有關(guān)部門舉辦的職業(yè)培訓(xùn)信息和招工信息張榜公布到社區(qū)信息欄。建立困難就業(yè)群體幫扶，通過家政公司和社區(qū)培訓(xùn)，對就業(yè)困難人員、“零就業(yè)家庭”建立一戶一檔，根據(jù)各自優(yōu)勢進(jìn)行援助，同時有針對性地為下崗失業(yè)人員推薦就業(yè)崗位。為8名就業(yè)困難人員發(fā)放各種就業(yè)宣傳手冊，并為他們落實創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。三是做好服務(wù)，為民解困。大力推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作，對于自主創(chuàng)業(yè)人員進(jìn)行小額擔(dān)保貸款。一年來，我們共計為16名自主創(chuàng)業(yè)人員成功辦理申請小額擔(dān)保貸款計66萬元，為創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)提供強(qiáng)有力保障。對失業(yè)登記人員及時辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》，并對領(lǐng)證人員進(jìn)行跟蹤回訪。截止目前，我們已辦理發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》102本。
�。ㄈ� 維護(hù)合法權(quán)益，拓展勞務(wù)輸轉(zhuǎn)渠道
為了切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，社區(qū)對轄區(qū)的用工單位進(jìn)行了摸底核查，并進(jìn)行定期的勞動監(jiān)察，記錄備案，保障農(nóng)民工能按時拿到工資，并且執(zhí)行最低工資制度。今年社
區(qū)共督促簽訂勞動合同272份。在全市開展“民營企業(yè)招聘會”之際，社區(qū)為轄區(qū)私營企業(yè)、個體工商戶、下崗失業(yè)人員、大中專院校畢業(yè)生和進(jìn)城務(wù)工人員開展《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動合同法》和《就業(yè)指導(dǎo)》等相關(guān)法律法規(guī)宣傳與咨詢服務(wù)。社區(qū)通過多渠道收集用工信息，努力拓寬勞務(wù)輸轉(zhuǎn)渠道，有計劃、有組織地輸轉(zhuǎn)勞動力，截止目前，社區(qū)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)301人，其中組織輸出102人，自謀輸轉(zhuǎn)159人，境外輸轉(zhuǎn)40人，實現(xiàn)勞務(wù)收入300萬元，登記回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員60人，登記農(nóng)民工2000人，為富余勞動力就地輸轉(zhuǎn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
�。ㄋ模� 盡心盡職，認(rèn)真落實社會保險工作
社會保險工作是社會保障體系的核心內(nèi)容，社會養(yǎng)老保險工作對于我們來說又是一個新起點，我們在人員偏少的情況下，在黨工委和社工委的指導(dǎo)和各部門的配合下，克服各種困難，使得社會保險工作得以有序的啟動。一是城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險工作。我社區(qū)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險工作，秉著夯實基礎(chǔ)，積極啟動，穩(wěn)步推進(jìn)，逐步覆蓋的工作思路，為真正實現(xiàn)人人享有基本醫(yī)療保障的目標(biāo)，維護(hù)社會公平，促進(jìn)社會的和諧，進(jìn)行了小組人員包樓棟入戶宣傳工作，使 2011年我社區(qū)參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的有3555人，參保率達(dá)到98.7%。二是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作高度重視，將其作為10月份的中心工作來抓。在養(yǎng)老保險工作開展前，社保專干積極行動，認(rèn)真做好政策
培訓(xùn)。在社保局的組織下，社保專干參加了區(qū)社保局舉辦的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)會議。同時，利用領(lǐng)導(dǎo)班子會議和機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)日進(jìn)行全面學(xué)習(xí)，吃透精神，掌握政策，詳細(xì)了解城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險政策。為確保無工作群眾老有所養(yǎng)，社區(qū)全體人員在領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行了多渠道的宣傳，制作車體標(biāo)語，進(jìn)行車體廣告宣傳；在人口聚集地、集市街道張貼、發(fā)放宣傳資料；組織全社區(qū)工作人員進(jìn)行入戶宣傳調(diào)查，開展政策宣講和輿論宣傳，深入淺出地講解城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險政策的核心內(nèi)容，突出宣傳內(nèi)容的針對性、實效性，使群眾明白三個參保條件、明白一個繳費基數(shù)、明白十個繳費檔次、明白兩項參保補(bǔ)貼、明白一個繳費方式、明白兩項待遇構(gòu)成、明白一個參保程序、明白一個繳費時限、做到一個放心，極大的提高了居民的參保積極性。
二、 存在的問題
回顧2011年的勞動保障工作，雖然我們做了一些工作，也取得了一定的成效，但我社區(qū)勞動保障工作起步較晚，基礎(chǔ)薄弱，服務(wù)平臺和服務(wù)水平還有待提高；對企業(yè)檢查監(jiān)督力度還不夠；業(yè)主和職工不簽訂勞動合同、部分業(yè)主沒有資質(zhì)證件、群眾維權(quán)意識淡薄，經(jīng)常發(fā)生勞動爭議。主要表現(xiàn)為：一是勞動者的就業(yè)觀念陳舊。雖然經(jīng)過我們宣傳教育，但目前仍有部分勞動者的就業(yè)觀念陳舊，存在著挑崗位，不愿吃苦，怕受累的嫌工作地點離家遠(yuǎn)等現(xiàn)象，給我們就業(yè)再
社保工作總結(jié)(二)
立足“兩個服務(wù)”，傾力做好工作
——2013年社保辦工作總結(jié)
2013年，社保辦在處領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，大力秉承“創(chuàng)新、奉獻(xiàn)、超越”的新鋼精神，立足于服務(wù)企業(yè)、服務(wù)員工，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)，不斷增強(qiáng)責(zé)任意識、大局意識和服務(wù)意識，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，銳意創(chuàng)新，強(qiáng)化執(zhí)行，傾力工作，順利地完成了各項工作目標(biāo)和任務(wù)。
一、傾心做好日常管理基礎(chǔ)工作，以一流的服務(wù)展示企業(yè)良好的“窗口”形象。
1、認(rèn)真做好員工退休、退養(yǎng)審批辦理工作。有針對性地加大特殊工種和聘干解聘人員提前辦理退休的工作力度，以實際行動為企業(yè)扭虧攻堅爭做新貢獻(xiàn)。1-10月份辦理員工退休1154人(工傷轉(zhuǎn)退休10人、綜服37人、實業(yè)22人)，其中正常退休1002人，特殊工種退休152人，聘干解聘46人。辦理員工內(nèi)部退養(yǎng)142人，其中主動申請退養(yǎng)42人，正常退養(yǎng)100人。
2、認(rèn)真做好員工住房公積金提取手續(xù)審核辦理，1--10月份為2143人辦理住房公積金支取2587萬元，為96戶員工辦理公積金貸款手續(xù)，貸款1510萬元。負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù)辦理，1--10月份為32名員工辦理養(yǎng)老金個人賬戶支付51.34萬元，為128人辦理養(yǎng)老金轉(zhuǎn)移278萬元。
3、認(rèn)真做好每月公司員工養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、住房公積金繳費的匯總、核對、上報和管理工作。在建立健全各項報表制度的情況下，嚴(yán)格按制度執(zhí)行，實行信息化管理，認(rèn)真做好公司員工變動（包括調(diào)出、調(diào)入、辭職、死亡等）后的養(yǎng)老保險、失業(yè)保險及員工住房公積金繳費基數(shù)的及時
調(diào)整、轉(zhuǎn)接和數(shù)據(jù)統(tǒng)計、上報工作。
4、認(rèn)真做好員工來信、來訪、來電的接待、回復(fù)、處理工作，以審慎認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，盡力做好釋疑解惑、思想疏導(dǎo)工作，積極化解矛盾，切實發(fā)揮好第一道“防火墻”作用，實現(xiàn)矛盾與問題的“軟著陸”。據(jù)不完全統(tǒng)計。1--10月份共接待、回復(fù)、處理涉及到員工住房公積金繳納、老工傷人員待遇、退休員工養(yǎng)老金待遇、員工檔案資料缺失、家屬工社保參保等方面來信、來訪800余人次。
5、認(rèn)真做好省國資委關(guān)于公司內(nèi)部退養(yǎng)員工一次性安置費用的測算工作。完成公司員工內(nèi)部退養(yǎng)實施辦法的修改。
6、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。
二、結(jié)合公司實際在政策范圍內(nèi)積極為員工辦好事、辦實事，維護(hù)好員工的切身權(quán)益。
1、按市社保局要求，協(xié)同街道離退處積極做好公司19000余名離退休員工身份認(rèn)證工作。
2、協(xié)助做好公司國有企業(yè)幼教職教退休教師檔案審核、資格認(rèn)證、待遇計發(fā)等相關(guān)工作。
3、做好退休人員中獲得高級職稱的12名未聘人員的聘書補(bǔ)發(fā)工作，為其享受養(yǎng)老金調(diào)整創(chuàng)造條件。
4、協(xié)助做好公司退休員工養(yǎng)老金調(diào)待的對接工作。2013年公司退休員工參加調(diào)待人數(shù)為18205人，人均增資額174.29元，目前公司退休員工月平均養(yǎng)老金水平為1952.36元。
5、加強(qiáng)對基層單位日常工作的督促檢查和相關(guān)政策的指導(dǎo)、支持；積極做好與省、市上級主管業(yè)務(wù)部門的溝通、協(xié)調(diào)、聯(lián)系，為更好地創(chuàng)造性開展工作奠定基礎(chǔ)。通過努力，
涉及機(jī)制公司、綜合服務(wù)公司的原家屬工轉(zhuǎn)合同制工之前工齡計算等歷史遺留問題已經(jīng)得到了妥善解決。目前涉及鐵坑公司界水瓷廠、勞動服務(wù)公司的原家屬工轉(zhuǎn)合同制工之前工齡計算的問題正在積極協(xié)調(diào)解決之中。
三、增強(qiáng)服務(wù)意識，努力把好事辦好，讓員工共享企業(yè)改革發(fā)展成果，為企業(yè)發(fā)展積聚“正能量”。
1、認(rèn)真做好公司退養(yǎng)員工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的上調(diào)工作 。從2013年4月1日起，公司對符合正常內(nèi)部退養(yǎng)條件的退養(yǎng)員工每月的實發(fā)退養(yǎng)工資不少于908元，增幅為13.5%，這是公司連續(xù)第四年上調(diào)退養(yǎng)員工最低工資標(biāo)準(zhǔn)，目前公司已經(jīng)形成了正常的調(diào)待保障機(jī)制，確保了退養(yǎng)員工生活品質(zhì)的提高，真正讓全體員工共享企業(yè)
社保工作總結(jié)社保工作總結(jié)(三)
向陽社區(qū)社保站工作總結(jié)
我們向陽社區(qū)社保站在市區(qū)勞動保障部門和辦事處社
保所的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過不懈的努力，取得了一定的成績。
現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
上半年社區(qū)新增就業(yè)人員408人，其中“就業(yè)困難”人
員80人實現(xiàn)了再就業(yè)；推薦小額貸款1人；換發(fā)放《再就
業(yè)優(yōu)惠證》85人；申請辦理養(yǎng)老保險補(bǔ)貼141人；入戶信息
采集1964人。
一、 入戶采集信息、扎實開展“再就業(yè)百日幫扶”活動
為了全面摸清向陽社區(qū)內(nèi)的城鎮(zhèn)居民，下崗失業(yè)人員就
業(yè)、參保基本情況，有針對性地做好下崗失業(yè)人員就業(yè)困難
對象、“零就業(yè)家庭”人員及其他城鎮(zhèn)居民的就業(yè)和社會保
障服務(wù)工作，提供就業(yè)援助和幫扶，在向陽社區(qū)開展一次下
崗失業(yè)人員及城鎮(zhèn)居民家庭就業(yè)、社保信息入戶采集活動。
我們對采集的信息，逐人登記造冊，開展就業(yè)幫扶。對登記
的“零就業(yè)家庭”就業(yè)困難對象，我們?yōu)槊恳晃辉鷮ο笾?/p>
定一份就業(yè)困難對象援助計劃書，出現(xiàn)一戶，幫扶一戶，消
除一戶。
二、 開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位
“就業(yè)是民生之本”安國之策，在工作中我們始終把社
區(qū)就業(yè)和再就業(yè)工作擺在突出的位置，為更好的促進(jìn)下崗失
業(yè)人員再就業(yè)，把各項優(yōu)惠政策落實到實處，我們經(jīng)常把招
工信息及時送到下崗失業(yè)人員手中，鼓勵下崗失業(yè)人員自謀
職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，發(fā)展靈活多樣的
就業(yè)新形式。上半年社區(qū)新增就業(yè)人員408人，其中“就業(yè)
困難”人員80人實現(xiàn)了再就業(yè)；推薦小額貸款3人。
三、 開展《再就業(yè)優(yōu)惠證》換證工作
為進(jìn)一步加強(qiáng)《再就業(yè)優(yōu)惠證》的管理。我們對2009
年前領(lǐng)取的《再就業(yè)優(yōu)惠證》的下崗失業(yè)人員進(jìn)行換證工作，
共換發(fā)285人。此次換證內(nèi)容是將以前持證人領(lǐng)取的《再就
業(yè)優(yōu)惠證》和《失業(yè)證》進(jìn)行兩證合一，統(tǒng)一換發(fā)《就業(yè)失
業(yè)登記證》，我們專管員接到下崗失業(yè)人員所提供的《再就
業(yè)優(yōu)惠證》，一一做了詳細(xì)的審查和記錄，加蓋公章后并及
時在5個工作日內(nèi)將已換發(fā)的《就業(yè)失業(yè)登記證》返還到下
崗失業(yè)人員手中。
四、養(yǎng)老保險補(bǔ)貼人員的申報情況
針對轄區(qū)內(nèi)自己繳納養(yǎng)老保險的下崗失業(yè)人員，我們專
管員積極地向他們發(fā)放養(yǎng)老保險補(bǔ)貼宣傳資料，并指導(dǎo)符合
條件的141名人員認(rèn)真填寫?zhàn)B老保險補(bǔ)貼申請表。
五、積極做好企業(yè)退休人員社會化管理的基礎(chǔ)工作及各
項社會保險的申報、繳費工作
1、企業(yè)退休人員社會化管理工作初見成效。按照中央和
省市有關(guān)推進(jìn)企業(yè)退休人員社會化管理的精神要求，我們認(rèn)
真做好企業(yè)退休人員的信息核對等日常管理服務(wù)工作�，F(xiàn)在
很多企業(yè)退休人員都把社區(qū)當(dāng)成了家，有什么活動都會積極
參加，今年各社區(qū)開展了各項豐富的企業(yè)退休人員活動，比
如健康知識講座、趣味運動會、高齡企業(yè)退休人員重陽節(jié)慰
問、重陽節(jié)大型文藝晚會、外出學(xué)習(xí)參觀等活動，極大的豐
富了企業(yè)退休人員的晚年生活。我們還及時為轄區(qū)內(nèi)符合養(yǎng)
老保險享受待遇的失業(yè)人員辦理養(yǎng)老保障待遇享受手續(xù)，共
計辦理了32人， 并對136名養(yǎng)老保障待遇享受人員及時進(jìn)
行資格認(rèn)證。
2、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作圓滿完成。
在構(gòu)建和諧社會的過程中，為解決城鎮(zhèn)居民“看病難看病
貴”的問題，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險11月1日在我社區(qū)開始辦理，
我們社區(qū)專管員接到通知后，下到居民區(qū)發(fā)放醫(yī)療保險政策
宣傳單，在宣傳過程中我們將醫(yī)療保險政策內(nèi)容以及參保對
象一一作了耐心地講解說明，從而讓居民了解這一民生工
程。目前我社區(qū)懸掛橫幅2條，發(fā)放宣傳資料500多份，解
答咨詢300多人次。
零距離服務(wù)得到了社區(qū)參保人員的一致好評，辦理現(xiàn)場居
民參保踴躍。現(xiàn)場工作人員耐心地對居民們提出的參保政
策、繳費標(biāo)準(zhǔn)等問題一一進(jìn)行解答，并幫助居民填寫登記表，
開展咨詢、復(fù)印、填表、審核、收費一條龍服務(wù)。
截止目前，已有1205名轄區(qū)居民參加了城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)
療保險，共計繳費302320元。
六、 大力宣傳各項優(yōu)惠政策
在秦州區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作開展之際，為確保
社區(qū)居民參保工作的順利進(jìn)行，最大限度地保障城鄉(xiāng)居民的.
基本生活。為方便居民了解參保的政策與程序，向陽社區(qū)在
轄區(qū)設(shè)立城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險宣傳站，并為轄區(qū)居民詳細(xì)
解釋和宣傳有關(guān)參保工作的程序和政策，鼓勵廣大選民積極
參加城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險。
在宣傳過程中，我社區(qū)全體工作人員下到居民區(qū)發(fā)放城
鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策宣傳單共計5000余份，在宣傳過
程中我們將城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策內(nèi)容以及參保對象
一一作了耐心地講解說明及登記摸底，共完成登記709戶，
人數(shù)1962人，從而讓居民了解這一民生工程；同時在我轄
區(qū)新四溝、向陽小區(qū)、149家屬院內(nèi)懸掛宣傳橫幅3條，張
貼宣傳資料30多份，解答咨詢600多人次。圓滿完成了轄
區(qū)參保宣傳工作。
為更好地宣傳各項優(yōu)惠政策，我們通過墻報、板報、宣
傳欄的宣傳手段，經(jīng)常下到居民區(qū)，為下崗失業(yè)人員提供政
策咨詢，幫助他們了解各項優(yōu)惠政策，了解申請辦理小額貸
款程序，了解他們生活上的實際困難，用我們最大的力量給
予幫助。
總之，今年上半年雖然做了一定的工作，但也存在一些
問題和不足，在今后的工作中，我們要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，改進(jìn)
不足，進(jìn)一步加大工作力度，扎實工作，使我們的杏林社保
站工作再上新臺階，新水平。
向陽社區(qū)社保站
2011-11-20
社保工作總結(jié)(四)
西街社區(qū)社保站工作總結(jié)
2014年，西街社區(qū)社保站在縣勞動保障部門和城關(guān)鎮(zhèn)黨
委、政府領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過不懈的努力，各項工作圓滿完成�，F(xiàn)
將具體工作總結(jié)如下：
全年社區(qū)統(tǒng)計新增就業(yè)人員4592人，其中“就業(yè)困難”
人員122人實現(xiàn)了再就業(yè)；換發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》85人；
申請辦理養(yǎng)老保險補(bǔ)貼154人；入戶采集進(jìn)城務(wù)工人員信息
1106人。
一、 就業(yè)人員信息采集工作
為了全面摸清社區(qū)內(nèi)的城鎮(zhèn)居民，下崗失業(yè)人員就業(yè)基
本情況，有針對性地做好下崗失業(yè)人員就業(yè)困難對象、“零
就業(yè)家庭”人員及其他城鎮(zhèn)居民的就業(yè)和社會
社保工作總結(jié)社保工作總結(jié)(五)
今年以來，我在局領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下，在各位同事的支持和幫助下，通過深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，牢記為領(lǐng)導(dǎo)分憂，為職工解難的宗旨，切實履行作為一名辦公室工作人員的基本職責(zé)，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)�，F(xiàn)將全年個人工作總結(jié)如下：
一、基本工作情況
�。ㄒ唬┡W(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)
由于我今年4月份被借調(diào)到辦公室工作，對勞動保障法律法規(guī)、辦公室各項業(yè)務(wù)知識知之甚少，這就要求我只有抓緊一切可利用的時間努力學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭和勝任本職工作，否則，不進(jìn)則退，終究要被社會所淘汰。平時我努力學(xué)習(xí)勞動保障法律法規(guī)，學(xué)習(xí)上級重要會議精神，積極做好上傳下達(dá)、下情上報。在政治上、思想上始終同局黨組保持高度一致，保證在行動上不偏離正確的軌道。同時，結(jié)合工作實際，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，主動向局領(lǐng)導(dǎo)和各位同事請教，真正做到各項業(yè)務(wù)工作輕車熟路。
�。ǘ┠_踏實地，認(rèn)真做好本職工作
我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性，辦公室的工作擔(dān)負(fù)著參謀，監(jiān)督，協(xié)調(diào)，服務(wù)的職能，一年來的工作實踐使我體會到，干好辦公室工作并不是一件容易的事情，我的工作主要是接聽電話、收發(fā)文件等看似很平常的小事，但是要干好也是不容易的。要干好這些工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任、不超位，嚴(yán)格遵守職責(zé)，完成本職工作。只有把位置擺正，把職責(zé)搞清，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，誠懇待人，腳踏實地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，從小事做起，踏踏實實做人，認(rèn)認(rèn)真真工作，才能完成好本職工作，進(jìn)而創(chuàng)造性地開展工作。
�。ㄈ﹪�(yán)格要求自己，時刻警醒
要做好任何一項工作，都要付出辛勤的勞動。在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因為自己是新同志，在辦公室工作方面還存在學(xué)習(xí)不夠，工作經(jīng)驗不足，業(yè)務(wù)知識不熟悉，這就要求我平時要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，汲取他們的長處，反思自己不足。我認(rèn)為無論是在工作中和生活中只要多想他人長處，多想自己不足，就能不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。只有尊重他人，就是尊重自己，不論上級、領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)，還是同事、基層人員以及外來人員辦事，我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，都要盡最大能力幫助。平時要求自己，從遵守勞動紀(jì)律、團(tuán)結(jié)同志、打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴(yán)格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。
二、存在問題
一年來，我自己努力做了一些工作，但是還存在著不少不足之處，有些是急待解決、不容忽視的問題。在思想上我希望多深入多了解和全面掌握情況，在工作中也努力爭取去做，但由于同事之間缺乏溝通交流，在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響，在今后需要也必須注意和克服;在學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識上，還學(xué)的不夠，學(xué)的不精，導(dǎo)致我在開展工作上不能運用
自如；在工作方法上還需要主動、大膽，還應(yīng)該多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通，加強(qiáng)與他們的往來，這樣工作才會開展的順利。
社保工作總結(jié)(六)
2012年社保工作小結(jié)
2012年,我在公司與部門領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，和各位同事的積極配合下，緊緊圍繞公司“生存、發(fā)展、員工幸福”的企業(yè)理念，加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力；開展和執(zhí)行各項工作，較好的完成部門和公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)�，F(xiàn)將本人今年的工作情況總結(jié)如下：
一、努力學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平
我剛被抽調(diào)到社保部門在工作中發(fā)現(xiàn)自己對勞動保障法規(guī)各項業(yè)務(wù)知識知之甚少，這就要求我只有抓緊一切可利用的時間努力學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭和勝任本職工作。否則，不進(jìn)則退，終究要被社會所淘汰。平時我努力學(xué)習(xí)公司與部門重要會議精神，思想上始終同公司保持高度一致。同時，結(jié)合工作實際，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，有不懂得地方主動向各位同事請教，力爭做到各項業(yè)務(wù)工作輕車熟路。
二、履行職責(zé)，努力完成年度任務(wù)
按照“生存、發(fā)展、員工幸福”的企業(yè)理念，一年來我主要做好以下三方面工作：
一是完成好五險一金工作任務(wù)。今年我市的社會平均工資由去年的2920元上調(diào)至3318元，此次上調(diào)幅度為13.63%，因此，按新政策和公司要求在今年7月調(diào)整了所有繳納社會保險、住房公積金員工的繳費基數(shù)，由原來10%/人的繳存比例上調(diào)至12%/人。2012年
五險一金1-11月份公司及個人繳費匯總?cè)缦卤恚?/p>
截止十一月底，我部解除勞動關(guān)系總?cè)藬?shù)為498人，平均每月解除45人；辦理養(yǎng)老保險停保業(yè)務(wù)132人，平均每月停保12人；辦理養(yǎng)老保險增加業(yè)務(wù)136人，平均每月新增12人；辦理醫(yī)療保險增加業(yè)務(wù)136人，平均每月新增12人；給40人辦理了享受失業(yè)金的業(yè)務(wù)，平均每月4人。
二是及時辦理社會保險的報銷和賠付工作。做好該工作維護(hù)公司和員工的權(quán)益，有員工生育及工傷事故時及時整理好相關(guān)材料上交勞動部門，截止十一月底，生育保險已賠付45013.96元(具體如下表)、工傷保險賠付113132元（具體如下表）。公司有兩位員工生病沒用醫(yī)�？ㄗ≡喊l(fā)生14412.55元費用無法報銷，多次與領(lǐng)導(dǎo)找勞動局相關(guān)負(fù)責(zé)人幫忙，幫其報銷了11043.83費用。
三是做好申報“綜合工時制與不定時工作制”及“工傷預(yù)防”工作。在遵循法律、法規(guī)的基礎(chǔ)上，公司才能正常生產(chǎn)和經(jīng)營，連續(xù)6年公司都得到勞動部門 “綜合工時制與不定時工作制”用工時間的批復(fù)。去年我部申請到“工傷預(yù)防”費五萬元，今年已按時申請了“工傷預(yù)防”，爭取幫公司得到更多利益。
三、當(dāng)前主要工作及措施
我當(dāng)前的主要工作是做好勸退員工的思想工作，我想從以下幾個方面入手：
1、給勸退員工一個公正、公平、客觀的說法。 2、保持一顆善良的心，和勸退員工交朋友。 3、鼓勵、表揚每
社保工作總結(jié)社保工作總結(jié)(七)
鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障事務(wù)所年終
工 作 總 結(jié)
2009年以來，鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障事務(wù)所堅持以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，遵紀(jì)守法，恪盡職守，認(rèn)真學(xué)習(xí)，開拓進(jìn)取，與時俱進(jìn)，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確指導(dǎo)下，順利完成了上級領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)政府交給的各項工作任務(wù)，取得了一定的成績。下面把我所全年的工作總結(jié)如下：
一、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身能力和水平
2009年以來，我所主要通過看政策、文件，多咨詢上級業(yè)務(wù)部門，多實際操作等方法，不斷提高自身工作人員的業(yè)務(wù)水平及工作能力，在不斷地學(xué)習(xí)中增強(qiáng)能力，在不斷的實踐中踐行能力。
二、不懈努力，超額完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保任務(wù)
今年8月份至10月份底，通過我所大力宣傳城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的相關(guān)政策，密切同各村（居）社保專干的聯(lián)系，不畏艱難，深入居民家中，宣傳醫(yī)保政策，使我鎮(zhèn)廣大居民參保積極性大大提高，全鎮(zhèn)在去年的基礎(chǔ)上，又新增7300多人參保，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過上級下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。同時為程久阮等51人辦理了慢性病就診卡，使這些患者感受到了醫(yī)保政策的好處，感受到了黨政策的溫暖。
三、全面開展對企業(yè)退休人員的社會化服務(wù)工作
我所積極做好企業(yè)退休人員的社會化管理服務(wù)工作，主要通過逢年過節(jié)的走訪、慰問；對領(lǐng)取養(yǎng)老金人員的資格認(rèn)證；對困難退休人
員的幫扶等形式開展日常工作。我鎮(zhèn)共有退休人員233人，全年新增退休人員147人，新增包括永林社居委在內(nèi)的5家退管信息平臺，退管人員信息已全部錄入網(wǎng)站，至此全鎮(zhèn)退管工作已全面步入正軌。
四、堅持不懈地做了被征地農(nóng)民各項工作
我鎮(zhèn)共有失地農(nóng)民9850余人，目前共有1470人領(lǐng)取失地農(nóng)民養(yǎng)老保障金，09年度新增領(lǐng)取人數(shù)165人。如何做好這項民生工作關(guān)系到我鎮(zhèn)的安定與繁榮，我所全年開展失地農(nóng)民養(yǎng)老保障的申報、核準(zhǔn)及臺帳的補(bǔ)充完善工作，同時密切同各村（居）專干加強(qiáng)聯(lián)系，指導(dǎo)他們?nèi)粘I(yè)務(wù)，使我鎮(zhèn)的失地農(nóng)民工作有條不紊的進(jìn)行，得到了廣大失地農(nóng)民朋友的好評。
五、因地制宜，開展就業(yè)幫扶工作
我鎮(zhèn)地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，鎮(zhèn)內(nèi)既有下崗失業(yè)工人，又有廣大的失地農(nóng)民，做好他們的就業(yè)再就業(yè) 工作關(guān)系重大。
1、加大發(fā)證力度�！对倬蜆I(yè)優(yōu)惠證》關(guān)系到下崗職工切身利益和各項再就業(yè)扶持政策的落實，為了確保各項就業(yè)政策的落實，本著公平、公開、公正的原則，嚴(yán)格按政策發(fā)證，今年共為徐驪等9名同志辦理了《再就業(yè)優(yōu)惠證》，對楊麗萍等20余人辦理了優(yōu)惠證的年審工作，為王菊鳳等2人辦理了社保補(bǔ)貼。
2、抓就業(yè)服務(wù)，促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作全面開展。①全鎮(zhèn)共有8個村（居）大多都是失地農(nóng)民，做好失地農(nóng)民就業(yè)服務(wù)是我所開展工作的重心。全鎮(zhèn)共有富余勞動力5000余人，我所把加強(qiáng)技能培訓(xùn)作為重要途徑，09年6、12月份我所聯(lián)合區(qū)勞動局開辦了兩期SYB創(chuàng)
業(yè)培訓(xùn)班，共培訓(xùn)60人；7、8月份聯(lián)合區(qū)農(nóng)廣校在我鎮(zhèn)開辦了兩期創(chuàng)業(yè)意識培訓(xùn)班，共有121人參加；10、11月份聯(lián)合市軍成學(xué)校開辦了兩期技能培訓(xùn)班，共有172人參加。通過我們的努力，使我鎮(zhèn)的廣大失地農(nóng)民和下崗失業(yè)人員增強(qiáng)了創(chuàng)業(yè)的信心和能力。②抓社區(qū)平臺建設(shè)。促進(jìn)就業(yè)服務(wù)社會化，社區(qū)平臺建設(shè)是實現(xiàn)就業(yè)服務(wù)社會化的重要途徑之一，我鎮(zhèn)共有4個社區(qū)委配備了專職的勞動保障員，為進(jìn)一步做好我鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)工作提供了人力保證。③大力宣傳就業(yè)再就業(yè)方面的政策、法規(guī)，通過接待來訪、發(fā)放宣傳冊、接受咨詢服務(wù)等形式全方面宣傳，使廣大的失地農(nóng)民下崗職工了解政策掌握政策，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，安心走上自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)之路。
六、加強(qiáng)對社區(qū)工作站的業(yè)務(wù)指導(dǎo)
我鎮(zhèn)共有4個社區(qū)工作站，已全部配備了專管員，工作步入正軌。隨著社會保障方面的工作任務(wù)的加大，專管員們的業(yè)務(wù)水平也急待提高，我所工作人員在提高自身業(yè)務(wù)技能的基礎(chǔ)上不斷加強(qiáng)對社區(qū)專干業(yè)務(wù)方面的指導(dǎo)，使他們的業(yè)務(wù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。
七、切實做好維護(hù)農(nóng)民工弱勢群體的權(quán)力
今年，我所工作人員以強(qiáng)烈的責(zé)任意識和對職工群眾的深厚感情，依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)，加大執(zhí)法監(jiān)督和協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的力度，努力維護(hù)廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益。我們在過年排查“四小企業(yè)”的基礎(chǔ)之上，趁熱打鐵。在8月份，頂著高溫酷暑又對我鎮(zhèn)包括蓮花山輪窯廠在內(nèi)的5家輪窯廠進(jìn)行了抽查，并無發(fā)現(xiàn)非法用工現(xiàn)象。
雖然我所全年工作取得了一定的成績，但是我們會一如既往地做
好本職工作，存在的問題與不足我們將會在今后的工作中加以完善。
八、2010年的工作思想
1、繼續(xù)加強(qiáng)政策及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高服務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，做好各項本職工作。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)與各村（居）在業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)和溝通。
3、繼續(xù)做好社會保障方面的各項工作，重點是失地農(nóng)民就業(yè)與培訓(xùn)，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保障的參保比例要進(jìn)一步提高，要加強(qiáng)對鎮(zhèn)內(nèi)企業(yè)勞動用工方面的監(jiān)督指導(dǎo)，要加強(qiáng)企業(yè)退休人員社會化管理力度。
4、繼續(xù)做好鎮(zhèn)內(nèi)其他中心工作。
鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障事務(wù)所
二0xx年xx月九日
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