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      1. 工程管理部工作總結

        時間:2022-07-16 14:53:48 工作總結 我要投稿

        工程管理部工作總結

          總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,因此,讓我們寫一份總結吧。但是總結有什么要求呢?下面是小編整理的工程管理部工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        工程管理部工作總結

        工程管理部工作總結1

          一、加強協作隊伍管理,促進項目管理

          我們本著公開、公平、公正原則,進行協作隊伍招標工作,采用靈活多變的方式,采取公開招標、邀請招標、以及議標的形式,從優選擇協作隊伍,以便于控制。

          協作隊伍的管理:

          事前:加強勞務隊伍引入管理,大力推行勞務隊伍準入及會員制,加強對勞務隊伍資質、信譽的審查、評價,建立合格勞務隊伍名冊。在全公司范圍內的各項目部辦理“xxxxxx局集團xxx工程有限公司勞務隊伍準入證”,收取會員費、治安聯防費及安全教育、質量培訓費等。同時我們廣泛收集勞務隊伍信息,加大信息儲備,建立了勞務隊伍臺帳,以便能及時為項目提供勞務隊伍信息,優中選優。同時在公司網站上發布《合格勞務隊伍名冊》及《不合格勞務隊伍名冊》。以便在全公司內資源共享。

          在有新中標項目時,在公司網站發布工程信息,有意的隊伍可以參加投標。組織、監督項目部采用招標的方式和程序進行勞務隊伍引入,隊伍優先在《合格勞務隊伍名冊》中選擇。

          我們平時注意收集分項工程施工單價、工序施工單價,分地區、按時段做好施工工序成本分析、分項工程成本分析,從而對成本和單價能夠做到心中有數。在招標過程中,我們認真分析單價組成,確定合理單價,有效地控制了招標單價,比以前的承包單價更具合理性,而且降低幅度較大,從而有效地保證了公司利益。

          同時加大合同管理力度,重點是審核項目經理部與外部勞務隊伍簽訂的勞務合同,年初根據《工程項目過程控制規則》編寫了《外部勞務隊伍合同示范文本》,在公司內部推行。在合同中明確了履約保證金繳納比例,由項目部供應物資的勞務隊伍需交納的管理費比例及勞務隊伍要繳納技術管理費數額。同時提出了安全、質量、環保等標準要求,并對質保金及其它費用做出明確規定。

          對各項目部上報的勞務合同進行審核,審核合同條款及單價,合同單價報主管領導同意。重要合同由主管領導組織相關部室審定后方可簽訂。各項目部上報合同草案后,工管部及時進行了審核和反饋。

          事中:今年工管部把外部勞務隊伍的日常管理作為工作重點,嚴格執行勞務隊伍結算管理控制,通過制定一系列管理報表,以及檢查督促項目經理部每月對勞務隊伍實際完成的工程量進行實地檢查驗收后驗工,使項目工程技術人員、驗工計價人員、總工、項目經理,自下而上,層層把關,心中有數,查之有物,從而有效地對成本進行控制,嚴格控制了資金流向。工管部認真審核項目部上報的管理統計表等資料,每季度對勞務隊伍的工程結算單進行審核。通過審核,嚴格控制了項目部外部勞務隊伍承包工程的工程數量、已完驗工以及計量數量,保證了工程數量不虛報,已完驗工不超驗,計量數量不超撥,從而有效的控制了資金流量。

          事后:評價

          根據各項目提供的施工過程記錄,對協作隊伍進行評價,對能有效控制成本、管理到位的協作隊伍向全公司范圍內推薦。

          二、嚴格過程控制,有效進行施工管理

          1、注重前期策劃

          今年工管部加強對新中標項目的管理,注重施工調查控制,在公司領導主持下,匯同其他部門對工程項目進行現場調查,詳細調查項目的地理位置、地形、地貌、工程特點及重點工程的施工環境,確定測量、試驗以及管理、技術人員等資源配置方案;詳細調查工程項目的水源、道路、通信、電力情況,制定臨時用地、取棄土場、施工便道、便橋、火工品庫、供電、水設施等大型臨時設施方案;調查當地民風民俗、社會環境、治安狀況、衛生防疫、環境保護等情況,提出項目社會影響分析;調查周邊地區地材分布、價格(包括商品混凝土)及產、運、供情況,提出材料廠、攪拌站及其它相關機械設備的'資源配置方案;通過現場調查及以往施工的經驗,分析中標單價的合理性,研究重點工程施工方案及提出優化施組降低成本的措施;提出安全管理中重大危險源、環境因素、質量管理中關鍵工序、重要過程和重點工程的件名;確定先期開工工號以及前期的主攻重點,便于項目經理部能夠迅速進入角色,減少施工準備時間,提高工作效率;提出勞務隊伍使用數量的建議,并組織勞務隊伍招標工作,使外部勞務隊伍和項目部同時進場,充分利用勞務隊伍的履約保證金,共同承擔施工風險,有效地進行風險轉移。

          2、合理調配資源

          測量儀器:我公司現有全站儀18臺,而承擔施工的工程項目卻有26個,我們對全站儀實行統籌管理、合理調配,密切關注施工動態,靈活調撥使用,工程一旦停工,馬上調配到需要的項目,提高了全站儀的使用率。今年新添置全站儀僅3臺,節約了大量的流動資金。我們采取招標采購的形式,盡量做到用最低的單價購買最好的最佳配置的儀器,從而降低了購置成本。周轉材料:我們能夠做到準確掌握各項目墩柱、梁體等形式,模板加工的數量,和機械物資部互相配合,根據各工程項目實際需要,及時調配模板、鋼管等周轉材料,使周轉材料真正的周轉起來,減少了重復支出,提高了周轉材料的使用率,降低了公司周轉成本。

          3、優化施工組織(方案)

          大臨方案:大臨方案是項目順利實施的基礎,是項目實施的長遠打算,如在施工期間反復調整大臨方案,會嚴重影響工程進度,并且浪費大量資金。在施工調查期間,我們就參與到大臨方案的制定,與項目部一起優中選優,考慮到各種可能,盡量以最小的代價獲取最大的利益,選擇最優方案。同時,我們還加強了臨時工程結算的控制。以往個別項目存在臨時工程費用嚴重超支且民工費用遲遲不結算的現象,直接影響到項目的整體效益。今年工管部對新開工項目的大臨工程方案進行了審核,要求大臨工程以工程量發包結算,盡量避免計日工及機械租費等形式。在臨時工程(包括大、小臨)完成后,要求項目部立刻與施工隊伍進行工程數量的確認并及時計量,減少由于沒有設計數量而產生的扯皮現象。

          施工組織設計:項目施工組織設計是項目組織實施的指導性文件,關系到工期目標、質量目標、成本目標是否能夠實現。我們從施工調查開始,就對施工組織設計提出指導性意見,編制過程中,我們隨時與項目部聯系,指導項目部優化施工組織設計。在審核施工組織設計時,我們從進度安排、施工流程、施工工藝上,進行技術經濟比較,力求以最小成本安排施工生產。

          施工方案:工管部積極參與公司重大施工方案的制定及施工技術革新和新技術規范的推廣、應用,督促檢查新技術、新工藝的貫徹實施。對于公司項目中科技含量高的工程,工管部派人現場指導施工,制定安全可行的施工方案,在制定施工方案時,從技術、經濟等方面進行多方案比選,力求選擇成本較低、技術效果較好的方案。

          4、加強技術培訓,收集技術資料

          技術培訓:注重工程技術人才的培養,多渠道、多形式、多層次的開展人才培訓和內部交流,是工管部工作的一個重要部分。在全公司上下廣大工程技術人員當中形成愛崗敬業、勤奮好學、上下互動、團結互助的局面是我們工作的目標和方向。

          在今年工作會期間召開總工及技術主管座談會后,三月中旬組織各項目人員到xxx項目現場學習30m、35m梁的預制和架設以及公路連續梁懸灌施工,參加學習的有總工、技術人員,還有領工員,達到了從各個層次培養人才的目的;年底準備在機關本部開一個年終總結會,交流各自經驗,互通有無,達到內部充分溝通的目的,從而達到節約技術成本的目的。

          技術資料:工程管理部注重技術資料的收集,按照我們編制下發的《施工技術總結作業指導書》,指導、督促現場施工人員及時做好施工技術總結,進行技術貯備、經驗積累,對一些新技術、新工藝進行技術追蹤,如鐵路、公路的軟基處理、地基加固技術、長大隧道施工新技術、橋梁施工技術等,注重收集基礎數據,力求以最小的成本形成最優的具有xxx公司特色的施工工藝,年底計劃進行優秀科技論文、技術總結、設計方案、合理化建議、施工組織設計評選活動,并編輯成冊,在全公司范圍內推廣應用。

          5、加強信息溝通,強化計劃、調度工作

          工管部根據全公司的生產目標并結合各項目的實際情況編制詳細的年度施工生產計劃,根據各項目部每月25日上報的進度計劃(包括橫道圖、施工要點)及業主工期制定每月的施工生產計劃,月末對各項目的計劃完成情況進行考評,并上報到公司大交班會,從而形成了計劃、實施、檢查、修正的良性循環發展。

          加強公司調度的工程信息管理,根據項目部上報的工程信息,經過認真分析、篩選,及時向公司有關領導匯報,并將公司領導的精神及時向項目部反饋,做到上傳下達、溝通順暢。

        工程管理部工作總結2

          一、 生產技術方面

          1、 外來文件管理情況

          工程管理部所接受的外來文件包括:國家頒發的法律法規,建筑工程的規范、標準、施工工藝等,省市地方的有關法規和規定,公司有關建筑施工技術、質量和安全的管理制度,國家和省標出版社出版的一系列標準圖集。對國家頒發的有關法律法規如建筑法、安全法、以及對建筑施工有關的規范、標準、施工工藝等,工程管理部除了已采購備齊以外,并對常用的規范、標準由我部發放到各項目部及部室有關技術人員,做到相關人員人手一冊,并按現行使用的清單目錄進行發放,今后如有新出或更新的規范、標準,工程管理部將及時發布清單給予修正。對于各單位工程的施工圖紙由于業主所提供的圖紙不足,所以圖紙全部發至各項目部使用,公司管理工程部沒有留一套圖紙存底。

          2、施工組織設計(施工方案)的制定與實施情況報告

          20xx年共審批6個工程的施工組織設計及其他有關方案。我司目前的施工組織設計(施工方案)的.制定均由各工地項目部的項目經理或項目技術負責人編制,并在公司項目施工中嚴格實行。并按公司有關規定報公司工程管理部審批后由企業技術負責人批準后送監理工程師批準執行。在各工地實際施工過程中,在項目技術負責人支持下,由項目部各專業施工技術人員編制各分部、分項工程的施工方案進行具體施工,以保證工程項目按公司的質量、目標、計劃要求順利完成。

          為確保工程質量、目標、計劃的實現,建議對項目技術負責人應實行聘任制由公司聘任,人選要求應制定相應的條件,包括技術水平,敬業精神及執業資格等。要求項目技術負責人首先對企業負責,對項目經理負責,并相應地給予較高的經濟待遇,由于激勵技術負責人的積極性。項目技術負責人接受公司各部門的指導,對工程的工期、質量、安全、進度計劃和成本負責。

          3、 分包評介、選擇情況報告

          工程項目勞務分包的選擇:首先由工程項目部進行選擇各種工種勞務專業隊伍,在選擇勞務分包方過程中,由項目部組織有關人員到勞務專業隊實際施工的工程進行考察,在根據各勞務專業隊的人員技術素質、設備狀況、社會信譽程度由項目部進行選擇,批準后簽定好分包合同方可使用。合同報工程管理部備案。 條款應具體體現質量、安全、文明施工、工期及相應的質量獎罰制度,以保證工程項目各分項工程質量工、工期、安全檢查等如期完成。

          4、 存在問題及建議

          施工組織設計應由項目部人員中找有豐富施工經驗和一定組織能力的工程師編制,在編制過程中,必須切合工程實際進行認真編寫,不要不切實際編寫,以保證施工組織設計可操作性。施工組織設計及其他有關方案審批表均沒有存底。

          二、質量管理方面

          公司通過貫標,實施完整的質量體系進行監控工程質量,是公司承接的各項工程施工質量均有所提高。貫標幾年來質量管理到位,施工工程中出現的質量隱患及時糾正整改,預防措施得力。主要監控工程使用的原材料必須符合要求,并有一套進場檢(驗)查制度,杜絕不合格品原材料使用于工程中。在工程施工過程中,嚴把分部分項及檢驗批質量關,建立三級質量管理體系(班組每天自查、項目部按施工部位檢查、公司工程管理部組織月檢,并對于重要分部分項工程進行抽檢)。盡管如此,公司工程管理部人員還不定期深入施工現場,發現問題或隱患及時通知施工項目部進行整改糾正。組織的月檢查中對各施工項目存在的問題,下發整通知書,20xx年至今已下發25份整改通知書,并限期將整改情況反饋回公司工程管理部,再對整改情況進行核驗,符合要求給予放行,否則繼續整改處理,直至符合要求后方可進行下一道工序施工。為確保各項施工質量,做到事前控制,公司制定了《施工質量條列及措施》,遵照《條列》嚴把施工質量關。工程主要分部分項,施工前要求項目部編制施工方案,并進行施工前技術安全交底,公司有關部門人員參加。通過嚴格管理,預防措施得力,008年公司承接的工程及驗收的工程,地基與基礎及主體工程質量均符合要求,結構安全可靠,經過多次沉降觀測未發現基礎不均勻沉降而造成樓板墻體開裂及滲漏水現場。20xx年所驗收的各單位工程質量均達合格,雖未出現重大的施工質量問題但施工過程中也存在一些小的問題。通過公司工程管理部的嚴格管理,我司施工的工程質量基本實現了公司質量總目標的要求。

          三、安全生產、文明施工方面

          20xx年.我司圓滿完成了市建設局下達的安全生產目標管理責任書。

          該年度我司在工程共6個,公司總工室、工程管理部對**市范圍內承建工程實行巡檢、月檢、季度檢,對**市管轄范圍外承建工程實行抽檢和月檢管理方式。實現了在建工程管理覆蓋率為100%,安全文明施工合格率達100%,重大安全事故率為零的安全生產管理目標。20xx年度我司分別舉辦了《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《工程建設標準強制性條文》培訓班,組織企業負責人、項目經理、施工管理人員參加企業安全生產技術培訓,提高全司管理人員的安全法律意識和安全管理能力。

        工程管理部工作總結3

          程招標開標會于20xx年8月12日上午9:30至12:20圓滿結束,F將開標會總結如下:

          一、會前準備

          工程管理部根據xxxxxx工程需開工建設的申請,依據《xxxx集團工程建設管理制度》(xxxx[20xx]8號),向集團領導提請組成招投標委員會申請,并經集團領導同意后,通知集團相關部門及領導(包括建設單位負責人、項目管理機構主要負責人、工程管理部、工程預算部、采購供應部、財務部、法務部、董事長辦公室、集團領導)組成招投標委員會。

          工程管理部根據工程具體情況,在各部門的配合下,于20xx年8月6日編制《招標文件》,并下發給各投標單位;在20xx年8月5日組織投標單位去xxxx項目現場進行踏勘,并根據踏勘完畢后提出疑問,于20xx年8月6日下發了關于答疑文件;會同招標委員會成員意見于20xx年8月8日下發了《招標文件補充說明》。

          各投標單位于20xx年8月9日提交了《投標文件》,并提交了投標保證金。

          二、開標會

          工程管理部協調招標委員會意見,確定時間為20xx年8月12日9:30在xxxxxxx開標,根據集團制度從中標委員會成員中抽調9人組成評標委員?偛棉k1人為監標人。在20xx年8月12日9:30根據附表開標程序進行了開標評標工作。會上各投標單位根據自身情況對工程質量、工期、秋收不回家做出了承諾;議標過程中,招投標委員會評審組逐個與投標單位進行商討后,最終將綜合取費確定至最低,并根據綜合因素評標法投票,進行排名。工程管理部依據集團制度將綜合評估結果報請集團分管工程建設管理的'領導和董事局確定中標單位

          三、總結

          本次招投標由于是第一次集團進行的工程招投標,存在一些不成熟、經驗少等情況。根據招投標委員會的意見,吸取這次招投標活動的經驗,在以后的招投標活動中程序化、系統化。組織一些專業人員組成評標委員,能更好的對投標文件進行評審。

          工程管理部20xx年8月13日

        工程管理部工作總結4

          光陰似箭、日月如梭,轉眼間難忘而又關鍵的20xx年已經過去,充滿挑戰和機遇的20xx年已經到來。回顧過去的20xx年,我在公司領導強有力的領導及關心支持下,嚴格要求自我,緊緊圍繞公司決策布置,認真領略公司各項工作制度及決策,始終堅持把利益放在首位。在這一段時間工作中,個人雖取得了一些成績,但也有一些需要改善和提高的地方。下頭根據個人心得現將20xx年的工作情景作如下總結:

          一、工作總結

          1、注重團隊協作,與各部門同事之間維持良好的工作關系,加強合作,維護好各部門間的協作,保證工作之間的協作銜接;

          2、嚴格遵守制度紀律,堅持原則,廉潔自律,不做有危害公司利益的事情,不說有損公司形象的話;以主人翁的態度和行為融入公司;

          3、詳細的了解整個建設工程項目情景,熟悉建設項目EF區建設工程詳細;認真審核熟悉各階段設計院發放項目E及F區圖紙,領會設計意圖,積極參與項目圖紙方案修改調整工作,認真的進行核量,審查發現的圖紙問題并及時反映或處理,總結統計圖紙各方面的信息;

          4、全過程參與項目現場管理,堅持每一天檢查現場,嚴格控制入場材料質量,堅決杜絕未按設計圖紙、施工規范、操作程序、審批的施工組織設計施工,做到對工程質量有預見性,及時發現、及時處理反饋現場各樓棟建設情景,嚴格把握工程在建3#、4#、5#樓及地下車庫質量關,控制和管理好現場工程進度及安全禮貌施工,按照公司及領導要求的質量、進度、安全、成本執行現場管理;

          5、參與工程現場相關驗收、資料整理及收集工作;參與辦公樓裝修后期的各項維護工作;及時做好工程相關的內業資料處理工作,完成工程項目的需要的各種建筑經濟技術參數進行計算整理編制,供給基礎數據的統計,處理工程項目項文檔整理,編制工作計劃以及相關函件起草、登記、核實等工作;

          6、加強現場與監理單位、施工單位等單位間的聯系、溝通、協調管理工作,解決工程技術方面出現的問題等,保證工程設計變更等相關信息無誤的上傳下達;

          7、積極配合完成本部門領導安排的臨時性工作以及其他部門的工作,服從工程項目大局,配合做好工程項目各項工作;

          8、在其他時間不斷加強自我的學習本事提升自我,認真學習國家頒布的與工程相關的'各種標準圖集和各種驗收規范,熟悉相關工程法律知識,工程經濟知識,項目管理知識。

          二、存在的不足及改善措施

          進入公司的這一段時間里,自我工作中雖有些提高,但也有不足之處,在以后的工作中應深刻的認識到和處理好這些不足的地方:

          1、要加強溝通本事,要充分利用資源。在以后的工作過程中,應主動加強溝通,經過公司這個平臺做到資源共享,充分利用公司資源,提高主觀能動性;

          2、在以后工作中要提高和加強自我對于會發生問題工作的預見性,盡量不出問題,當遇到問題時能夠做到有條不紊的處理。

          三、下一段時間的工作展望

          工程項目即將進入下一段時間正式施工階段,接下來的工作中將緊密圍繞在公司的總體計劃綱領下,切實可行的完成自我的工作,更加努力,更求提高,努力提高自我,與公司一齊展望完美的未來。

          1、在公司紀律制度方面,嚴格遵守公司紀律,認真執行公司的規章制度,維護公司形象和公司利益,以主人翁的態度和行為嚴格要求自我;

          2、在工作業務方面,緊密圍繞公司總體工作規劃,積極參與和配合團隊事務,主動承擔工作任務,在規定的時間和資源范圍內高效完成工作任務,維持良好的團隊關系。工程技術方面發揮自我的長處,熟悉工程各方面的業務,做好工程項目自我承擔的工作區域內的質量、進度、成本控制及現場安全禮貌施工管理,加強工程各單位之間的協調工作,協助部門領導和其他部門完成其他工作;

          3、在工作業務知識本事方面,在合格完成本職工作和領導安排的其他工作之余,不斷的加強工程技術學習知識,努力儲備工程方面的各種知識,提升業務知識本事,使自我在橫縱方向得到良好的發展。

        工程管理部工作總結5

          20xx年在緊張忙碌中已經逝去了9個多月,工程管理部在公司領導的帶領下,本著分工不分家的原則,明確工程部成員的職責、具體分工、統一協作、相互配合,使得工程建設中的每一項工作都能有條不紊的順利進行。現就20xx度工程部重要工作情況總結如下:

          一、工程進度管理

          工程管理部部是生產進度、質量、安全的主責部門,工程進展的快慢、施工質量的優劣和施工程中的質量、安全管理都直接牽動著每個員工的神經,每時每刻都在給工程管理部的工作做出客觀的評判。以施工總進度計劃為基礎,對各個施工單位分別承擔的施工工作做更詳細的進度計劃,繪制施工進度橫道圖,并對進度計劃完成情況進行檢查,一旦發現進度滯后及時分析原因,與監理單位分析對后續工作的影響,在此基礎上指定調整措施,以保證總進度目標的實現。

          二、質量管理

          “百年大計、質量第一”,在搶進度的同時,對工程施工質量的管理無疑是工程部的重中之重,工程管理部全體成員做好了以下工作:熟悉施工設計圖紙、明確設計意圖、掌握設計規范要求,只有做好了以上工作才能更好的對施工質量進行控制;同時,工程管理部定期到工地巡視,對施工部位的各項質量進行嚴格檢查,做到了事前控制,發現質量問題決不放松。

          三、安全管理

          對于安全管理,堅信“安全責任重于泰山”真理,在施工前配合監理單位對施工單位的'各項施工方案進行嚴格的審核,在審核通過后才允許進行施工,同時要求施工單位配備專職安全員,對施工人員嚴格做好三級教育,對特殊工種操作人員實行持證上崗;對現場施工人員進行安全和其他施工安全技術交底,并在施工過程中嚴格落實技術交底內容,要求施工現場人員按照規范作業,嚴禁違章操作,爭取最大程度的控制在零安全事故中。工程部人員在施工過程中隨時檢查,對發現的違章行為和安全隱患予以指出并責令定期整改。

          四、施工生產協調、管理

          1、工管理程部在狠抓安全生產管理的同時,積極配合監理單位為施工單位做好協調服務和管理工作,用高昂的戰斗激情和飽滿的工作態度去推動各項工作的順利開展,以高效優質的服務換得各施工單位的理解和支持,從而更好地進行生產進度的動態管理?梢怨こ滩康淖阚E遍布每一階段,每一環節,每一部位。

          2、工程管理部成員身先士卒積極工作在現場,負責項目協調、組織、督辦、落實等服務工作,發揮了我部“不怕吃苦、艱苦奮斗”的優良作風,最終取得了一定的成績。

          在接下來的工作中工程管理部將嚴格按照公司管理辦法的要求不斷創新,強化管理的創新實踐,促進管理水平的整體提升。及時溝通,積極搞好各參見單位的協調工作,進一步理順關系,堅決執行公司管理的相關規定,提高質量、安全意識,加強管理知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益,工程管理部總結。

        工程管理部工作總結6

          20xx年,在公司的大力支持與指導下,工程部安全管理工作取得了較好的成績,F將20xx年總結及20xx年計劃匯報如下,請各級領導指示:

          20xx年環保及安全文明管理工作總結

          1、認真貫徹集團和政府相關部門系列安全管理文件指示精神,結合工程建設實際情況,落實日常安全管理工作。

          公司派出專人參加集團安全生產相關會議,回來以后,向公司領導進行匯報,并通過開會、發放文件、發放會議音頻記錄等方式向公司及工地參建單位進行傳達。公司全體人員,對照會議要求,從安全組織建設、安全制度建設、物資投入、工作具體安排、檢查督促整改等方面進行認真落實。

          公司組織人員對所有安全資料進行檢查并規范化建檔留存備查。

          對于安全生產管理的相關要求,通過公司辦公會、工程專題會、工程例會、監理例會等方式進行傳達學習安排。

          努力做好一線建設工程的安全管理工作,項目部以項目經理為安全第一責任人,按照《安全生法》、《安全生產管理條列》及其它建設行業安全管理法規及專項規定為依據,制定安全管理工作計劃并通過監理單位組織落實各施工單位的安全管理工作,對安全管理工作定期進行檢查評估,對檢查出的問題限時指定專人進行督促整改。

          上半年的安全管理工作,重點做了以下各方面工作:

          以工程項目建設為依托,建立公司各級安全管理機構并明確組成人員的安全責任; 安全文明管理領導牽頭、全員參與,責任到人,預防為主。

          工程部對質量安全文明不懈地加強督促管理,通過監理公司針對各單位,建立質量安全文明管理組織及規范的檔案資料,作為安全工作的抓手和履約情況評估資料。

          為加強雨季施工安全日常管理,根據公司要求,由各監理部組織施工單位做好日常安全檢查,投入必要的人力及材料設備,確保工地汛期安全生產。要求施工單位提報安全檢查日報,相關安全管理人員對檢查情況簽字確認,監理審核后報工程部核查并存檔。

          受揚塵防控影響,工地施工暫停多次,工人流動性加大,管理難度增加。項目部督促監理及施工單位加大日常管理力度,確保安全施工并滿足政府對防塵的相關要求。

          由于工地處于城市繁華商業區,空間場地狹窄,工人住宿問題不好解決,偶爾發現有工人現場住宿。要求監理、施工單位加強日常檢查,實行作業區與住宿工嚴格分離,發現一起整改一起,消除安全隱患。

          目前工地處于深基坑施工階段,要求各地塊做好基坑沉降觀測、主樓沉降觀測,做好邊坡防雨水沖刷覆蓋。

          項目安全文明工作根據需要不定期召開全項目專題會議,由各監理單位召集并主持會議,會后及時整理會議紀要。

          監理單位每周定期組織一次本單位監理范圍內施工單位的安全文明情況檢查,對發現的安全隱患要求施工單位進行限期整改。檢查時,對施工單位上一周的.安全工作資料進行檢查,檢查安全交底、專項方案執行情況,安全文明工作人員、物資等的投入是否到位?以前提出的整改要求是否按期完成?建設方安全文明管理人員參與檢查。要求監理單位督促各施工單位,重點加強消防工作。消防工作要列為重點,用電、施工作業面、工地防塵網、易燃垃圾、安全網、宿舍、廚房、易燃品儲存情況,作為每日安全巡檢必檢部位。

          對現場氧氣、乙炔、液化器裝置使用進行規范,要求必須采用合格產品,并在有效期內。禁用無證產品,加強檢查,確保安全。

          實行每天夜間安全聯合檢查制度,建設單位、監理單位、施工單位聯合進行現場檢查,重點防范火災事故發生,并做好相關檢查記錄。宿舍區安排專人排查安全情況,并在工程日報中體現。

          要求施工單位對進場工人進行書面安全交底,并經考試合格方可上崗工作。

          要求各施工單位配備專職電工,用電接線由電工操作并要人監護;

          要求各施工單位對工人進行消防知識培訓及實操演練,學習簡單的急救方法。

          進入雨季后,加強現場防汛管理工作,要求施工單位編制防汛預案,按程序做好審批后,提前做好演練,認真落實人員、機具準備。

          公司組織各部門對工地定期進行月度安全文明聯合大檢查,加大安全管理督促力度。

          夏季高溫時節,要求各單位配備防暑藥品,防止中暑發生。公司多次給參建人員發放綠豆、白糖、人丹等防暑用品,開展“送清涼”關懷行動。

          督促施工單位對廁所、廚房等部位做好清掃、殺滅蚊蠅等工作,確保工人生活環境良好。

          天氣炎熱,大家易煩躁,工地出現打架苗頭。提前采取預控措施,確,F場安全管理有序。

          為規范安全管理資料的整理,要求參建單位必須隨支付資料提報安全文明管理資料膠裝本,一式兩份。由監理單位指導文件裝訂具體做法。

          檢查落實各施工單位揚塵防治措施、社會維穩措施的執行情況,做好工人工資支付工作監督管理。

          所有人員進入工地必須佩戴安全帽,要求高處作業按規定系安全帶。重點做好外爬架、塔吊、鉆機、模架系統的日常安全管理工作。

          認真按集團要求做好節假日值班工作,領導帶班,按時報送值班情況記錄。

          貫徹集團《關于進一步加強安全生產事故隱患排查治理體系建設的通知》要求,全員學習文件要求,列出安全隱患檢查項目,對照事故隱患清單,在日常工作中檢查落實。

          現場多次舉辦安全教育活動,對全體工人進行安全教育。

          本年度安全管理主要完成以下各項工作:

          工程部組織監理和施工單位(三個施工項目部),共開展安全培訓48次;

          開展消防工作演練6次,防汛演練3次;

          開展安全大檢查8次;

          排查發現安全隱患23條,整改完畢23條。

          通過安全生產系列管理活動,公司形成了安全生產宣傳教育檢查、督促整改的常態化機制,保證了生產生活安全。

          經過各參建方共同努力,本年度安全形勢良好,沒有發生安全事故,保證了公司各項工作的安全開展。

          20xx年安全管理工作計劃

          1. 積極加強與集團及政府部門的聯系,認真學習傳達相關安全管理指示精神;全面加強安全管理工作,重點做好冬春季消防工作;

          2. 堅持工程周例會及監理周例會,結合實際工作情況,學習部署安全管理工作;貫徹落實安全生產責任制;做好會議紀要;

          3. 工程部對現場施工單位專項安全方案編制、審批、執行情況進行抽查,督促監理單位、施工單位落實安全管理責任;

          4. 每周安排檢查現場防汛、冬施、消防、防雷、防電擊等事故措施落實情況;

          5. 堅持按項目相關管理規定,做好日常安全管理工作;

          6. 重點關注基坑安全狀況;

          7. 做好安全資料管理及支付審核工作;

          8. 做好月度安全檢查及工作總結評估;

          9. 總包單位安全文明工地創建方案審查及落實,按省級安全文明工地標準實施;

          10. 防塵管理措施落實情況日常檢查,及時對辦事處及政府其它部門的指示進行落實;

          11. 做好維穩工作,及時發放工人工資;

          12. 做好系列安全檢查及工作總結評估;

          13. 按時向集團報告安全管理工作成果文件。

        工程管理部工作總結7

          盡職盡責,點滴做起。

          今年五月份,**新城工程部只有兩名維修人員,在公司統一安排下,我由**琴園調到新城。以下對工程部這期間工作做如下總結:

          到崗后對工作環境進行巡檢,發現3棟樓內道道長明燈情況普遍。初步估算每層6個25W白熾燈,按每日10小時長明燈,小區共720個燈,每日耗電量按0.47元一千瓦算,每日84.6元,如果改為聲光控燈,每年節省大量電費。向公司匯報,經過毛經理核實批復,分批更換了全部長明燈,現已全部完成。在工程中,工程維修人員發揚吃苦精神,不怕人員少,自己動手,小中見大,出力獻計,加班工作,體現了永和物業團隊精神。

          對遺留不交水費用戶,每戶走訪,細致工作,在技術方面解決了全部問題。由幾十家釘子戶變成水費全部收齊。2-2-302業主,拖欠水費432噸,經過多次溝通,最終圓滿解決,并與工程人員結下友誼,交清全部水費。我們總結經驗,加強工作技能與溝通交流能力直接面對業主,以物業利益為基礎,用我們的服務于技術讓新城業主感到了物業的誠信與熱情。

          8月份熱力公司對全部供熱管道加裝熱能計量表,工程部人員全力配合,逐一檢查,一一記錄,全部關閉所有截門。為今冬供暖做好準備,打好基礎,避免跑水等事故發生,盡職盡責。到現在為止無一因失誤造成任何業主損失事件,保證了每戶供熱業主的居室溫暖如春。24小時值班期間從未間斷,人員最少時電工陳師傅與我24小時輪值將近兩個月,未讓業主失望過,風雨不誤,隨叫隨到,綜合維修全面發揮技能,業主稱贊“全活兒”。我們知道只要我們努力,才能讓業主滿意,為物業費收費提高百分率作出貢獻。

          毛經理親自督導近兩個月,使工程部人員受益匪淺,工作中身先士卒,不管臟、累,帶頭做衛生,解決業主的難題,良好的詞道技巧,已經在工程人員中打下了基礎,工程部對新來人員的培訓教育也是言傳身教,不顯示自己,團隊合作,開創了良好的工作氛圍。

          10月份潘經理為永和物業帶來了新的`紅色,對地下車庫提出改造,由長明200多個日光燈減少到21個,以及各水、電、暖方面做了多項知道改造,工程部人員看到了差距,現在正在規范管理和嚴格操作方面補充完善,為**新城二期工程做好準備,為明年的工作鋪好路。

          總結以上工作,維修工作解決大小問題上千起,無失誤。水、暖、電綜合維修,部分彼此,從無怨言。配合小區外來安裝、售后人員及建筑售后維修。為業主嚴防把關,各項工程盡職盡責。眼看新的一年降至,工程部將以“安全第一,服務至上”為宗旨,在向全公司各部門學習小紅不斷提高,更進一步。

        工程管理部工作總結8

          20xx年,注定是公司發展歷史進程極不平凡的一年。在已經過去的半年中,一系列足以在公司發展歷史上留下重要軌跡的事情先后發生:公司客戶規模突破10萬;根據集團考核指標,公司步入三類公司;公司組織架構成功改革,更加適應了未來發展需要;LNG市場拓展并初見成效。

          工程管理部在公司正確領導下,在部門全體同仁共同努力下,取得了可喜成績。

          一、眾志成城,各項經營指標穩健發展。

         。ㄒ唬┛朔O計人員經驗不足和燃氣專業化薄弱的現狀,設計取得可喜成績。上半年共完成民用小區設計6817戶(包含斌鑫逸城國際24-26號樓735戶,和泓四季C地塊768戶,恒大雅苑二期20xx戶,石堰還建房恒景天苑1757戶,恒大帝景二期1488戶);工、商、集28戶;民用零星戶94戶。

          (二)抓緊機遇,工程安裝再上新臺階。

          工程安裝完成情況:民用安裝6810戶,工商業、集體客戶安裝11戶,PE管完成安裝10.4公里(中壓4.6公里,低壓5.8公里);調壓器安裝84臺(50型62臺,80型22臺),調壓柜安裝1臺;完成各種型號樁頭246個。

          二、積極主動,團結協作,亮點閃耀。

         。ㄒ唬┰O計人員進步神速,能獨立完成設計任務。20xx年瓶頸已經消除。

          (二)工程管理人員經過20xx年高強度負荷,工程管理能力提升

          顯著。對項目管理核心中四控制一協調理解逐步到位。

         。ㄈ┌醇瘓F要求,完成了3家施工單位1家監理單位的選擇,并完成施工年度合同、年度安全合同以及廉潔合同的簽定。(四)樓盤小區燃氣埋地管竣工測繪全面實施。

          (五)全面落實公司工程現場巡查制度,結合工程質量考評體系,隱患通知單和罰款相結合,工程質量取得質的飛躍。

          三、存在的.主要問題。

          (一)思想封閉自守,不能適應公司發展需要。

          思想決定意識,意識決定行為。近幾年來,公司不斷提出解放思想,也在積極尋求突破發展瓶頸,但就一個國有企業來講,幾十年來形成思想和理念,想改變,想提高是何其的難。這種封閉、落后、保守、僵化的陳腐思想,嚴重地阻礙了公司發展。

          (二)人員整體素質偏低,工作質量得不到滿意結果。巧婦難為無米之炊,設計、工程管理主體是技校畢業人員,專業技能達不到要求,加大了管理難度,也使工作質量大打折扣。

         。ㄈw系未形成,管理水平難提高。

          公司管理體系建設,無論是標準化管理還是精細化管理,都有很多值得去建設和完善的地方。如果體系不建設,不完善,也就談不上管理標準化和管理統一。

         。ㄋ模┛己宿k法不靈活,難以提高員工工作積極性。四、下半年工作計劃

          (一)緊盯公司年度經營指標,立足一個“搶”字,落實一個“恨”字,通過部門全體員工努力奮斗,全面完成公司下達指標。

          (二)完善工程質量管理體系,抓好源頭質量關。

         。ㄈ┘訌娡馕┕挝还芾,對其考評嚴格逗硬,嚴把工程建設質量關。

          (四)加強對員工專業化指導,提升專業技能。

        工程管理部工作總結9

          20xx年上半年工程管理部結合XX公司年初制定的工作計劃,努力工作、積極進取、克服困難采取一些列措施?偨Y上半年工作,工程管理部重點完成以下工作:

          一、完善安全管理制度,上半年實現重大設備事故、重大火災事故、人員傷亡事故為零。

          通過完善安全管理制度,加強對施工單位領導的安全教育,始終以“安全第一、預防為主”為方針,對全體施工人員進行安全教育普及,并組織各級領導進行安全培訓考試。通過培訓、考試,共有38人通過,并取得遼寧省建設廳頒發的安全管理上崗證。

          對施工單位全體人員進行安全普及考試,參加人員達到100%;合格率達到100%。通過安全管理持證上崗及施工人員安全考試合格上崗,極大的提高了企業安全管理水平及全體職工的安全防范意識,從而實現了20xx年上半年企業重大設備事故、重大火災事故、企業人員傷亡事故為零。

          二、建立質量管理體系、狠抓質量管理,實現重大質量事故為零。

          上半年工程管理部就如何提高施工質量召開專題研討會議。通過完善工程質量管理制度,建立質量管理體系,設置專業質量管理人員,保障ISO質量認證體系正常運轉,極大的提高了施工單位質量管理水平。

          通過完善質量管理制度及對全體施工人員進行質量意識教育,使廣大職工深刻認識到質量是企業的生命,從而形成以提高質量為企業生存的出發點。由于提高了工程管理質量,公司在鞍鋼贏得了市場,贏得了信譽,特別是能夠參加鞍鋼技改大型工程的建設施工。

          上半年,工程質量驗收合格率達到100%,優良率達到80%,重大質量事故為零。

          三、加強專業化隊伍建設,不斷提升企業的'施工能力。

          根據年初制定的工作目標,工程管理部通過與各部門的協作,通過人才引進,擴大活源以及完善各項管理制度等手段。強化了專業隊伍的建設,使得專業人才能夠獨立上崗。上半年建安公司在鞍鋼技改工程站穩了市場,并且承擔了380萬元以上單項工程。

          但是由于建筑市場競爭激烈,活源匱乏原因,嚴重束縛了專業化隊伍的建設,有的單位還沒有滿足擁有專業化隊伍的要求,建設步伐十分滯緩。人才問題、活源問題還是很嚴重。

        工程管理部工作總結10

          20xx年,在公司領導的正確領導和各基層單位的大力支持下,在有限公司系統部門的指導下,工程質量部門在工程質量監督、群眾性QC小組活動、質量創優、新開工項目策劃等方面作了一定的工作,也取得了一些成績,但仍然存在不足之處,我們將通過總結和數據分析,找出工作中存在的不足在今后的工作中繼續完善和改進。

          一、質量目標全面完成,工程質量基本受控。

          1、通過《產品的監視和測量程序》、《過程的績效監測和測量程序》等程序的運行,今年1—11月份竣工單位工程21項,均保證了一次交驗合格,達到了年初制定的一次交驗合格率100%的目標。

          2、公司今年在《顧客滿意的監測與控制程序》基礎上,出臺了一個《顧客滿意度評比獎勵辦法》,在運行《顧客滿意的監測與控制程序》的同時,充分利用激勵機制,獎優罰劣,促使各項目向業主提供優質的產品和服務,使顧客滿意度不斷提高,今年1—11月份顧客滿意度平均為91。8,其中質量為91。65,進度為90。16,服務為92。98,安全環保為91。83,達到年初制定的不小于85分的目標。

          3、通過實施《某某公司計量器具補充管理辦法》,促使各項目和管理計量器具的設備公司嚴格按照《監視和測量裝置的控制程序》運行計量器具管理體系,克服了以前計量器具歸屬單位,使用單位送檢責任不清,管理混亂弊病,使計量器具送檢合格率達到年初制定的100%的要求。

          4、公司通過運行《改進及糾正和預防措施控制程序》,利用群眾性QC小組活動消除質量通病,改進工藝流程,通過鏡面砼、回轉窯筒體焊接技術攻關活動,鋼筋直螺紋連接、預應力貓索方格梁邊坡支護現場管理等一系列QC活動,實施《改進及糾正和預防措施控制程序》,使工程實體質量穩步提高,降低質量故障,今年公司上報質量故障損失不到5000元,達到年初制定質量故障損失不超過2/萬的質量目標。

          5、積極推廣新技術,公司上下有計劃地開展創優工作,在去年取得7項市級2項省級優質工程的基礎上,今年又取得某某鋁廠220KV配電裝置及硅整流所工程、電解煙氣凈化回收系統工程兩項部級優質工程和某某車場、某某電廠三項市級優質工程,超額完成年初制定的一部優,二市優的創優計劃。

          6、通過有限公司對工程項目前期策劃工作的管理和推進,目前公司上下已經清楚地認識到工程項目實施的前期策劃工作是搞好項目管理的重要前提,鑒于此,今年公司在制定年初質量目標的時候,把工程項目前期策劃覆蓋率100%作為一項重要的工作目標,今年公司通過領導牽頭,機關各部門與項目管理班子共同對廣西某鋁廠,江蘇某鋼廠等項目全面細致地進行了工程前期策劃,策劃小組還進駐現場協助項目完成工程的前期準備工作,其較重要的效果是使項目的資源配置科學合理,通過前期策劃項目實施方案的運行,使公司今年內在建工程的顧客滿意度達到了前所未有的新高,某某某項目后續任務的承接比第一個合同翻了幾番,真正做到了以現場保市場的經營管理策略,其成果是顯而易見的。

          7、完成了年初計劃的質量大檢查和過程監視任務,對檢查發現的問題及時下發了9個糾正或預防措施要求表并督促實施整改措施。

          8、嚴格按質量內審計劃要求,對公司機關、各常設機構所有在建工程項目部進行了例行審核。并對內審發現的問題進行了通報,對審核開出的51項不符合項督促改進完畢。

          二、存在的不足或需進行改進之處:

          1、質量管理新上崗人員較多的業務不熟練,還不能熟練地運用各種質量管理手段改進過程績效,有的甚至不能正確填寫報表。

          2、質量體系運行有盲區,個別項目部由于質量管理工作不正常,已經出現了影響結構使用功能的質量問題。

          3、部分項目部還存在計量器具配置不夠和檢定不符合要求的現象。

          4、不合格品不能按規定進行處置,大部分項目部全年都沒有不合格品的處置記錄,其主要原因是認識還有誤區,不能把不合格品處置作為改進質量管理工作的重要手段。

          5、溝通仍有差距,主要表現在項目部不能按要求上報不合格品的處置記錄。

          三、20xx年的工作打算:

          1、明年工作的主導思想是管理質量工作的關鍵過程,管理今年存在不足的管理過程。通過抓各類報表的報送消除溝通上的差距,通過不定期的過程監視和質量季度大檢查狠抓計量器具和不合格品的`處置。20xx年確定的計量器具檢定合格率仍然為100%。

          2、根據在手工程項目的狀況,合理確定創優目標,并按創優計劃實施,20xx年由于沒有符合創部級優質條件的工程,將重點爭取安裝公司某項目、某某項目的市級優良工程。

          3、通過過程的監視和測量、產品的監視和測量等程序的運行,確保產品質量,保證其一次交驗合格率達到100%,20xx年確定的質量故障損失率仍然為2/萬以下。

          4、從年初就根據各項目具體情況規劃QC活動課題,有計劃地開展QC小組活動,以推進新技術應用、消除質量通病。

          5、作為體系運行牽頭部門,指導和幫助各業務系統抓好質量體系運行工作,20xx年內審將采取滾動審核的形式,內審覆蓋率仍然為100%,審核將關注影響質量、環境、職業健康安全管理體系運行有效性的關鍵過程,與各個系統一起全力提高管理體系運行的有效性。

          6、接受有限公司工程質量監督部的領導,服務基層,加強對系統管理人員的指導和監督,以提高系統的辦事能力和效率。

        工程管理部工作總結11

          20xx年時間過半,現將我上半年的工作做簡要總結。

          回顧半年來的工作,在項目公司總經理的堅強領導下,在工程部領導的熱心幫助下,在全體同事的團結支持下,我分管的各項工作都較為順利的圓滿完成,具體體現在:在管理1-3#樓期間,在施工單位的大力配合下,無論從質量、進度、安全文明施工等各項指標都走在了其他施工單位的前列,多次榮獲項目公司流動紅旗獎,當然我并不認為這就是我的功勞,這恰恰說明我工作當中的不足,因為我深知自己在團隊中的經驗及能力。平靜的湖面練就不出強悍的水手,關心我的領導于是把我調到防洪堤,接手防洪堤后,我深知工作的重要性,緊迫性,必須要在洪峰之前將樁基部分施工完成,才能確保邊坡的安全。因為我們公司在這方面已經遭受過損失,為了公司的利益,為了自己的建筑道路更加精彩,我必須要認真對待,絕不能馬虎。

          可現場實際條件讓我幾乎絕望了,場地狹小,地質條件復雜,氣象條件惡劣,前期準備不充分,經驗不足。種原因制約著現進度,從旋挖進場直到第一根樁成型足足花了十多天,當看到第一根樁成型時真的很激動,一路走來的艱辛與汗水在之面前都顯得微不足道。到今天止河堤總共51根樁現完成31根樁,占到60.8%,進度基本解決了,怎樣控制質量呢?

          碼頭血的'教訓告訴我量上絕不能出半點差錯,進場后就給施工單位灌輸質量意識,因為他們才是實際操作者,他們的質量意識很大程度決定了質量的優劣。從定位放線、旋挖成孔,終孔,鋼筋籠的制按,混凝土的澆筑每個環節我都嚴格要求自己要認真對待,也要求監理必須認真履職盡責。一個優秀的地產建筑管理者不僅僅只是關注質量、進度,更重要的是現場安全文明施工,正如楊經理說的安全文明施工才是臉面,我們不單單是為了臉面才去要求安全文明施工,因為安全文明施工與質量、進度是密不可分的,如尚總說的并不矛盾,可防洪堤的安全文明施工一直不盡人意,我有不可推寫的責任,我將在接下來的工作中加以改進。

          總結過去是為了更好的展望未來,下半年的工作還任重而道遠,必須得有計劃有準備,我計劃在下半年的工作中作到以下幾點:

          1、從重視,以鐵的紀律來要求自己,堅定信念,目前所面臨的一切看似困難的困難實際都不是困難,我們要緊密的團結在公司領導面前,做一個有執行力的員工。

          2、認真熟悉現場,熟悉圖紙,切實為施工單位服務,服好務,配合解決現場技術問,自己的事自己解決,敢于擔當,敢于面對,絕不推諉,不上交問題。

          3、在保證安全、質量的前提下,抓進度,早日完成防洪堤施工,讓公司滿意,讓政府滿意。

          工程部:袁*

          二零XX年七月九日

        工程管理部工作總結12

        尊敬的各位領導、同事們:

          緊張而又忙碌的20xx年即將過去,在這個歲末年初的時刻,工程管理部總結并梳理了20xx年的工作,借此機會向各位領導及同仁匯報一下工程部20xx年工作總結及20xx年工作思路。

          第一部分:20xx年工作總結

          一、經營情況

          截止20xx年12月31日,安徽分公司共計承接9項工程,簽訂合同總額1.49億元,按總公司下達的經營指標1.2億,分公司超額完成目標的16%,20xx年度完成施工產值約:7012萬元(含13年以前的項目),在公司領導的正確領導下,全體員工的共同努力下,圓滿的完成了總公司下達的經營指標。

          二、工程施工情況

          公司今年續建和新建共**個工程,截止年底,已完工待驗收工程**項,完工驗收待結算工程**項,在建工程**項(省外**項,其余省內**項)。見表

          三、工程管理部日常管理工作:

          項目中標

          1、收集招標、投標文件及中標通知書,并報總公司刻制項目部印章;

          2、為辦理履約保函的項目準備相關材料;

          3、施工合同需施工單位裝訂的按其要求提前裝訂并完善簽字、蓋章手續;

          4、根據不同類型的工程項目編制內部承包協議;

          5、督促項目部的組建并按照公司要求統一規范布置;

          6、為項目部發放項目經理等五大員的任命書及項目部公章啟用文件;

          7、為項目部發放組織機構(五大員證書),并附加蓋公司公章的人員證件復印件;

          8、協助項目部做好工程建設合同備案等事宜;

          項目實施

          1、掌握公司在建工程項目的施工情況及時收集、整理各項目部提報的周報、月報,做好上情下達,下情上報工作;

          2、參加建設單位組織的有關會議,與監理、建設單位溝通了解各項目部施工進展情況與不足方面;

          3、參與處理工地偶發事件,對各項目部施工過程中的協調工作;

          4、定期或不定期對施工的項目進行安全、質量、進度、文明施工、場榮場貌、內業資料等方面進行檢查;

          5、收集各項目部每期工程款支付證書,并與月報中的施工進度對比是否存在差異;

          6、工程款的審批工作。

          7、協助各項目部在工程施工過程中需公司解決、處理事宜。

          項目完工、竣工

          1、參加建設單位組織的完工、竣工驗收工作;

          2、收集完、竣工資料,及收回人員證書和項目部印章,資料統一歸檔;

          四、加強在建工程的監管

          13年度工程部除了按照計劃的檢查現場安全、質量及文明施工之外,還主要對一些存在需整改的工地及關鍵節點工期要求的工地,派駐人員進駐現場監管落實整改直至整改合格及保證了關鍵節點工期目標的實現。

          重點工程項目及關鍵部位

          質量、進度、安全文明具體檢查項目有以下幾點:

          1、工程質量檢查的項目

          1.1對重點部位及易出現通病部位進行專項檢查;

          1.2對原材料及中間產品的試驗履行情況進行檢查;

          1.3對分部工程是否編制專項施工方案,是否報批,是否按照方案施工;

          2、工程進度檢查項目

          2.1現場施工進度是否與計劃同步,若滯后是否存在內部管理問題;

          2.2滯后的工程是否能保證在關鍵節點工期內完成,是否采取妥善措施保證;

          3、安全文明施工檢查項目

          3.1安全生產責任書是否簽訂,安全施工方案及安全保證措施是否完成,安全教育,安全交底及其資料是否齊全,是否與工程進度同步等;

          3.2對施工安全管理進行檢查,對施工現場的安全圍護、防護工作是否做到做好;三保四口是否落實并做到,施工機械設備的安全使用與安全操作規程是否到位,是否進行安全操作。辦公區、生活區用電是否安全、施工機械設備用電是否符合安全要求等;

          3.3檢查現場文明施工的各類標志、標牌,建立各種文明施工的制度,落實文明施工的各項措施;

          五、加強工程款的審批

          為了加強在建工程的動態監管,工程部在審批工程款時從以下5個方面加大工程部對各項目施工的監管力度:

          1、各項目部申請支付工程款時是否提交“工程款支付證書”,公司到賬金額與建設單位批付的金額是否一致,根據工程月報匯報的'實際施工進度與建設單位審批支付的進度是否一致。目的:是查看業主是否超付工程款便于公司領導對超付工程款的項目風險評估,判斷項目是否在可控狀態,從而降低公司風險。

          2、項目施工過程中是否存在需整改的問題,是否及時落實整改到位。

          3、要求項目負責人將部分工程款由公司直接支付到材料供應商賬戶并簽訂“委托書”及“農民工工足額支付的“承諾書”。目的:規避資金走向及拖欠農民工工資問題。

          4、對未開具外經證的項目,要求項目部提交租賃協議、工資表及結算書。目的:便于今后財務建賬。

          5、項目部是否按照工程部管理規定,完整的移交竣工資料。

          工程部根據上述五方面內容進行工程款的審批工作,對存在問題或資料提交不齊全的項目,采取暫扣或扣除部分工程款支付的形式來約束項目負責人,確保工程質量、安全、進度及工程資料收集歸檔方面的工作給予了推進。同時,也降

          低了公司風險。

          第二部分:20xx年工作計劃

          一、主要工作思路

          在20xx年的工作中工程部將“以分公司經營管理目標為導向,以項目管理為重點,以加強工程部職能建設為保障,確保分公司工程質量、安全管理目標的實現”。

          二、主要經營管理指標

         。ㄒ唬 經營指標

          確保分公司年度開工項目、竣工項目的實現,不出現因工程質量、安全原因影響公司指標實現的事件 。

         。ǘ 管理指標

          1、工程質量合格率100%,重大質量問題控制目標不予發生;

          2、進度控制目標,關鍵節點按時完成率90%以上,竣工目標實現率100%;

          3、安全文明施工目標,現場達到市級文明工地標準。(巢湖治理項目);

          4、工程部聯合檢查不少于1次/項目/5月、過程檢查不少于1次/項目/3月;

          三、加強泵站工程及關鍵節點工期的項目檢查力度

          14年度工程部將對*****項目、*****項目及*****項目作為我部門的重點檢查工地,加大檢查力度,制定關鍵工序前的檢查計劃,認真落實檢查任務。主要對外腳手架及承重腳手架是否按批復的方案進行規范搭設,作為安全方面重點檢查對象。同時在汛前各個項目的施工進度是否能滿足安全度汛條件,也是列入我部門的重點檢查范疇。

          四、加強工程部管理職能,提高管理水平

          根據以往各個項目部每周、每月匯報的工地施工進展的內容上看不夠細致,不夠細致主要體現在,拍攝的施工照片所描述的內容及施工流程上。舉個例子

          例1:*************************

          例2:*************************

          例3:*************************

          這是報表內容上我們各個項目上需要有所改進,如何改進,工程部將根據不同的項目類型制定出相應的報表模板,便于各個項目填報。通過填報的過程中對

          現場各個分部及施工流程上自身提高了認識,公司審閱過程中便于發現安全、質量存在的隱患及時提醒項目上如何消除隱患,同時也加強了施工的安全、質量管理。

          五、加強對員工關愛,認真工作

          工程部認真傳達公司及各會議精神,使其知道,了解公司的情況,時刻關心員工生活,提高員工的工作積極性。特別對于剛進公司的新員工,老員工,老師傅們更應該起帶頭作用,帶好小徒弟,在工作上嚴格要求,在生活上盡心關心,讓新員工在工作上大步前進,掌握各類工作,成為公司的中堅力量。讓大家,整個工程部的一份子感覺公司是個大家庭,工程部就是個小家庭。

          20xx年對分公司工程部來說是關鍵的一年、開工項目多、工期緊,要求工程部全體員工以項目管理為重點,嚴把工程質量控制關,竭盡全力,迅速執行,全面推進工程部各項工作的開展,確保年度經營管理目標的實現。

          最后給大家拜一個早年,祝大家和家人新春吉祥,闔家歡樂。謝謝大家。

        工程管理部工作總結13

          二○一三年度,工程管理部全體人員在公司新的領導班子的正確領導和大力支持下,全面解放思想,轉變觀念,克服不利因素,采取了積極有效的措施,基本實現了管理目標。現將本部門20xx年度的工作情況總結如下:

          一、目標完成情況:

          (一)1至11月累計完成建安產值14993萬元,竣工面積達74047萬M,周期內實現2億元建安產值目標;

          (二)施工工程合格率100%;

          (三)1至11月份未發生質量、安全事故;

          (四)委派人員責任書簽訂率100%,考核率100%;

          (五) 工程技術資料歸檔率達到85%;

          (六)圓滿完成了領導交辦的其他工作等。

          二、主要工作總結:

         。ㄒ唬⿵娀┕がF場管理,是保證各項目標順利完成的有效措施。

          按照公司責任分工情況,完善了工程管理制度,進一步落實各級責任制。建立、健全各種崗位責任制、檢查制度,關鍵部位停檢點報驗制度等,要求項目明確各種操作程序,對質量安全工作形成上下一心,齊抓共管的良好局面,保證了各項措施的有效落實。

          1、繼續強化教育培訓工作,推進全員持證上崗的進程。根據上級要求和公司的實際情況,工程部配合其他部門進一步落實安全教育培訓制度,強化三級安全教育。通過對教育培訓工作的強化管理,保證了項目部管理人員、特殊作業人員的持證上崗率達到100%,新職工轉崗職工崗前安全教育率達到100%,安全教育面達80%以上,職工綜合素質逐步提高。

          2、嚴格執行檢查制度,及時消除現場隱患。要求各項目部建立健全安全質量保證體系,配備專職安全管理人員,嚴格執行公司的質量安全檢查制度。工程部通過采取每月定時綜合檢查、不定期抽查和各類專項檢查的方法,對各項目存在的問題或隱患下發《整改指令書》90余份。對所有質量問題堅決要求返工,對安全隱患,落實具體的責任人和整改措施,限期整改反饋,后經復驗安全隱患整改率達95%以上,有力推進了在建工程的.質量、安全管理。

          3、開展專項治理活動,強化安全預警機制。根據上級的有關要求,結合當前的形勢,轉發、制定了《開展起重設備專項檢查》、《深基坑專項治理》等文件,先后開展了吊籃、垂直運輸起重設備、深基坑等六項專項治理活動,取得了良好效果。

          4、強化施工現場的管理工作,遏制各類安全事故。在工程現場文明施工、臨時用電、起重設備安裝、檢測及使用,嚴格按照規范及操作規程要求執行。對不符合要求的責令立即整改或拆除。有效地扼制了各類安全事故的發生,保證了工程質量和安全生產的要求,全年度沒有出現質量安全事故。

          (二)組織各項安全生產活動,促進安全措施落實。積極開展“安全生產月”活動,編制了“安全生產月”活動方案,并組織項目部負責人和有關人員學習,落實了各種安全活動措施,提高了全體員工的安全素質和安全意識。

         。ㄈ└愫孟、防汛救災工作。組織有關人員對在建項目的消防工作進行多項的檢查,督促各項目認真落實消防設施維護保養制度,由專人負責對本部門消防設施進行定期檢查和維護,確保其完整有效,完好率達100%。

         。ㄋ模┩晟屏斯镜氖鹿蕬本仍A案和項目部的危險源監控和預防措施。制定和完善了公司安全生產事故應急救援預案,編制和落實了具體工程的主要環節、部位和危險性較大的分部分項工程的預防監控措施。

         。ㄎ澹┩瓿闪烁黝惤y計報表和信息的報送工作。認真完成了市統計局投資科、企調隊、城調隊的統計調查工作;及時完成了生產綜合報表的網上上報工作;按規定時間向主管部門報送生產報表、安全報表和階段安全生產工作總結。

          三、工作中存在的不足和需要改進的地方

          1、進一步完善、細化工程管理體制,包括質量管理、安全管理、進度管理,使工程管理更加順暢,更加高效。

          2、加強部門之間的協調、溝通,做好項目全面監控工作。

          3、加強現場管理力度,健全管理制度,做到“有制度可依,有制度必依”。

          4、公司工程管理人員不足,使工程缺乏規范管理,管理人員素質、技術水平需進一步提高。結合本年的考核工作,明年要對部分人員進行調整,通過培訓強化,提高整體技能、服務水平。

          5、創優、爭先目標難實現。今年公司新建工程較少,且在建工程施工許可手續辦理滯后,一些工程完工后施工許可仍未辦理,致使沒有申辦創優、爭先的基本條件。今后一定要在這個方面上下工夫,督促具備條件的項目盡快完善手續,在手續齊全的條件下,嚴格按照爭先、創優的相關要求進行布臵及管理,為創優、爭先申報創條件。

          四、20xx年的工作思路:

          為了保證20xx年各項工作能有新的突破,工程部將以管理為重點,全面做好各項控制使公司風險最小化,主要工作思路如下: 1、認清企業形勢,轉變思想觀念:使全體管理人員,樹立“四種意識”、“四個負責”,即信譽意識、市場意識、效益意識和發展意識;對自身的工作職責必須“為自己負責”、“為家庭負責”、“為工作負責”和“為企業負責”。

          2、認清自身水平,不斷提高自己:對全體管理人員的素質、經驗、工作能力進行評估、分類、匯總及備案。有計劃、有目的地實施培訓,達到提高全體管理人員的整體素質和激發員工的上進心的目的。

        工程管理部工作總結14

          一、20xx上半年度工程部工作總結

          在南方的汛期事件發生后,我們認識到血的教訓,總結別人在防臺防汛應急預案中的不足與經驗,在安徽汛期到來之前,結合各項目實際,修正防臺防汛應急預案,提前配備防臺防汛物質,主動與各服務中心配合現場指導防臺防汛工作,保障了今年汛期安徽外灘所管理的所有轄區安全度汛,體現出公司部門的指導與服務能力。

          在冬季到來之前,工程部全面提升部門服務意識,主動為各服務中心制訂設施設備防寒、防凍應急預案并組織實施,保證寒冷冬季設備設施正常運轉;主動為員工申購夜間值班大衣,確保員工值班時個人的防寒保暖,讓員工感受到公司的溫暖。

          為加快推進物業工程服務規范化管理進程,工程與裝修員工采取責任分包到人原則,分工不分家模式進行工程服務管理。工程部經理、副經理每周最少兩次到各服務中心現場指導檢查工程服務工作(異地項目每月不低于兩次),重點檢查隱蔽工程是否存在安全隱患,設備是否運行正常,上周安排的工作能否落實,檢查員工的操作是否規范,設備運行記錄是否完善。

          公司工程部作為公司的一個職能部門,主要是執行總經理室的決議,完成總經理室交辦的一切事務,服務于安徽外灘所有客服中心,本著團隊協作及企業良性發展基礎上,展開全面的服務與指導工作。20xx年上半年主要完成工作具體如下:

         。ㄒ唬┩钔都覉@項目

          20xx上半年協助皖投家園客服中心完成了中央空調的維護、節能方案的制訂與實施以及出租辦公場所供冷、供熱收費的核算、住宅樓分時電表的改造、綠化的改造、住宅樓及辦公樓電梯年檢、高低壓配電系統、消防控制系統、給排水系統及其它實施設備的維護等;

          (二)望湖城桂香居項目

          根據望湖城項目的交房時的進度,工程部全力協助望湖城各服務中心對已經移交接管的轄區進行全面監管,從給排水、變配電、暖通、消防、監控安防等系統入手,按照工程部制訂的管理制度、操作規程等系統文件,實質性地處理好業主對房屋質量投訴,做好存在質量瑕疵的設備設施整改跟進、裝修巡查管理及設備設施定期巡檢維護工作,保障設備運行正常,延長設備的使用壽命,維護全體業主的安全與經濟利益。通過望湖城桂香居的交房經歷,總結交房過程中的經驗與教訓,細致分析用心學習,為后期交房、驗房、裝修管理、設備維護等工作提供經驗,更好的為業主提供服務。

          望湖城各苑區采用單路供電方式提供動力及照明用電,工程部嚴格按照工程類突發事件應急預案,下基層進行反復培訓演練并實地檢查各苑區電梯巡檢狀態,督促電梯維護單位維護巡檢,完善各項電梯管理規章制度,保障電梯運行正常,如遇電梯困人事件,被困人員可以短時間得到解救,全力保障業主生命安全。另外工程部積極配合各客服中心完成公共用水、用電分攤測算、節能方案的編制與實施、耗材的申購審批、工程類合同的洽談審閱等工作,保障物業收支平衡。

          (三)皖投·全椒水岸星城

          皖投·全椒水岸星城項目是安徽外灘管理的第一個異地項目,在公司總經理室的全盤考慮下,工程部積極配合水岸星城客服中心組建工程服務團隊,協助行政人事部先后從合肥安排多名工程技術人員赴水岸星城項目參與房屋承接查驗、工程質量瑕疵的整改跟進以及后期交房工作,把住房屋、設備、設施質量關,為后期物業常態化管理奠定基礎。雖然水岸星城遠在異地,公司工程部依靠科技信息通道,隨時關注項目運行情況,多次親臨現場進行督導與服務、多次為項目進行物業服務專業知識進行培訓,不斷提升當地員工整體素質,為全椒分公司的未來發展引入正規之路。

         。ㄋ模┨煜洛\城與姚公新苑項目

          天下錦城項目剛剛開工建設,為吸取望湖城桂香居項目工程設計、施工缺陷的.教訓,公司工程部參與天下錦城項目設計規劃討論,站在業主使用功能角度考慮,提出了多條合理化建議。認真維護保養置業公司辦公場所設備設施,提供滿意物業工程服務,為置業公司領導辦公提供舒適環境。

          姚公新苑屬于回遷樓,為了順利開發承建天下錦城樓盤,回遷樓的分房工作為20xx年上半年物業公司的首要任務之一,在置業公司領導的安排下、在公司總經理室的指導下、在各項目的支持與配合下,公司工程部多方協調從各項目抽調多名工程技術人員赴姚公新苑項目參與房屋承接查驗、工程質量瑕疵的整改跟進以及交房工作,把住房屋、設備、設施質量關,為后期物業常態化管理奠定基礎,由于生手進入廣昆,無論從工作能力,還是從思想上都存在許多的不足,在這些方面我們都得到了公司領導正確引導和幫助,在公司的關懷下,多次外出進行專業知識的培訓(《四害上崗證培訓》、《白蟻上崗證培訓》《消毒上崗證培訓》《紅火蟻知識培訓》《藥物器械管理培訓》《病媒生物防治初級工培訓》與《病媒生物防治中級工培訓》)等,多次跟著白蟻世家和廣東省昆蟲研究所一起學習工作,使我們的工作能力提高很快,。從而,對我們的發展打下了良好的基礎。在這一年的時間里,工程部在各級領導的帶領下,與其他部門攜手完成了各項任務,現將工程部一年來的主要工作匯報如下:

          一、 加大培訓,保證效果

          在協會和公司的組織下,工程部完成了《藥物器械管理》與《四害上崗證》的培訓 ,因此,使我們掌握了除四害工作的基礎知識和基本方法,使我們在除四害工作中扎實有效、安全地開展。

          二、 加強措施,確保實效

          滅蚊方面:我們因地制宜、集中人力、物力對相關區域進行徹底消殺,采用噴霧機藥物消殺方法,統一時間對下水道、地下車庫、垃圾池等地進行消殺。

          滅鼠方面:統一使用國家規定慢性殺鼠藥,我們組織專門人員進行投藥、布放誘捕鼠籠和粘鼠板,清理消毒死鼠。同時,我們在部分區域堵塞了房前、屋后、垃圾道周圍、綠化帶、上下水井周圍的鼠洞,對食堂、倉庫等重點場所,加大投藥和預防力度,專人、定時、定量進行藥物投放,加強防護措施,防治污染環境及藥物中毒事件的發生。

          滅蠅方面:我們重點控制蠅類孳生地、抓好環境治理,使用粘蠅片和粘蠅帶等物理捕殺滅蠅和使用化學藥物噴灑滅蠅。

          滅蟑螂方面:今年重點對單位飯堂、倉庫、下水道等地方進行整治,采取了自行投放藥餌、藥水噴灑和煙霧噴灑相結合的方法,徹底消滅蟑螂滋生地。

          滅臭蟲方面:以環境和物理防治為輔、以化學藥物防治為主,用廣昆臭蟲藥水噴灑臭蟲孳生地,有效地完成了嚴重侵害場所(如:觀蘭富士康隆添利宿舍)等地方的臭蟲防治。

          滅螞蟻(包括紅火蟻)方面:采用廣昆公司自制的誘殺藥餌投放和紅蟻凈粉劑處理蟻丘,在平湖旭日廠工業園等地方收到良好的效果,有效地控制了紅火蟻。

          消毒方面:我們對不同的消毒對象和不同的消毒場所采取相應的消毒方法(如使用過氧乙酸空間噴灑等)使其達到無害化.

          白蟻方面:我工程部嚴格貫徹落實建設部130號令,切實提高白蟻防治施工質量,嚴格按照《深圳市房屋白蟻預防工程施工技術規程》堅持貫徹以防為主、防治結合、綜合治理的白蟻防治工作方針,以全面進行規范施工,戴好安全帽,統一穿上工作服,嚴格按規范配比藥物,標準施藥,做好安全防范措施,施工后及時清潔工具,避免藥物中毒事故的發生;加強對藥物的使用保管及倉庫管理,做到藥物出入庫都要登記入賬;每個工作環節進度在運轉時,都實行了詳細的記錄和驗收簽字手續。在廣東省昆蟲研究所大力的協助下,初步完成了平湖旭日廠倉庫的白蟻防治工程。

          滅跳蚤方面:我們在不同的場所采用不同的器械和方法。例如使用手動噴霧器,進行大面積室內藥物滯溜噴灑;使用手提式電動超低量噴霧機,進行空間藥物噴灑。我們還采用了

          地面掃蕩、空中轟炸的一次性滅治跳蚤方法,就是手動噴霧器和手提式電動超低量噴霧機兩種器械結合使用,兩種以上藥物同時使用,有時還加上煙霧機大面積室內滅治跳蚤。滅跳蚤工作因此達到了很大的功效,一次性滅蚤率為100%,降低地面游離跳蚤指數 。

          其它方面:工程部還參與了機械購買和維修、藥物購買和配藥、倉庫盤點、為公司收款轉賬送發票,協助公司與客戶溝通、聯系等。

          三、存在問題及下步工作

          光陰似箭,一年轉眼而過,雖然我們工程部在一年里做了大量工作,取得了一定成績,但也存在這樣那樣的問題,主要表現在:時間和人手的不足和公司缺少技術人材。為此,作為工程部主管的我將繼續加強監督檢查力度,堅持深入培訓和采取果斷措施,下大力氣鏟除和整治孳生場所,使PCO工作再上新臺階。

        工程管理部工作總結15

          股份有限公司工程管理部年度個人工作總結

          1、20xx年度關鍵工作業績達成情況(含相關數據)

          1.2#樓xxxxx安裝完成,對應鋼梁安裝完畢;工期節點完成。

          2.項目部安全工作穩步推進,開工至今我項目施工人員安全事故為零,現場勞務班組安全意識加強,安裝、焊接質量逐漸提高,安裝效率加快。

          2、20xx年度值得分享的經驗及個人優勢

          1.與勞務班組相處融洽,和諧溝通,安裝工作有條不紊;

          2.施工經驗逐步積累,協調統籌能力加強;

          3.各類資料填報有序,安全臺賬及時全面;

          4.施工速度把控能力加強,工期節點把控能力提升;

          3、20xx年度需要提高與改進的地方(包括個人的不足)

          1.對工程各施工工期節點把控能力仍需加強;

          2.對施工工序統籌協調需要加強;

          3.加強溝通,與總包、監理、甲方關系仍然需要進一步完善;

          4.個人的專業知識水平,各種規范仍需加強;

          4、20xx年工作思路、工作計劃及希望得到的支持和協助

          1.多熟悉鋼結構安裝規范,多學習專業知識,爭取考個一建;

          2.每日工作內容數據化,量化每個工期節點,每天一個小目標;

          3.與人為善,多處朋友,搞好與甲方、監理、總包的'關系;

          4.望公司及時、合理發貨,項目部人員安排各司其職,責任到人;

          5、對部門團隊建設或公司企業文化的建議

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