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      1. 解析信息時代圖書館館員應具備的素質

        時間:2020-10-04 14:30:34 公共管理畢業論文 我要投稿

        解析信息時代圖書館館員應具備的素質

          摘 要:伴隨著21世紀的不斷進步,對于書面文化的保存也緊跟時代的腳步,而作為書面文化的體系,圖書館要想在社會上占有一席之地,想要融入現代社會發展的步伐,只有不斷提高圖書館館的素質。因此,本文將就如何提升館員素質進行分析,且闡述了提升素質的必要性及對增強館員的素質的途徑進行解析。

        解析信息時代圖書館館員應具備的素質

          關鍵詞:素質;21世紀;圖書館工作人員;信息時代;功效;圖書館

          館員作為圖書館的主要是實行者,他是圖書館事業的靈魂,他素質的高低,直接對圖書館各個功能的發展有著很大的影響。以人為本的社會里,如果沒有高質量素質的隊伍,對圖書館的影響是巨大的,想要實現信息化服務基本不行。

          一、提高圖書館工作人員素質的重要性

          我們生活的現代屬于一個高科技時代,現在的圖書館服務方法及館藏形式已經同以前完全不同了,圖書館行業的角逐已經從之前老模式慢慢向信息組織及服務品質轉變。工作人員訓練中心圖書館要完全發揮自身職業性能、不單單要做好其本職工作,還要很好的為廣大讀者服務,這些工作都需要工作人員不單單要擁有圖書館行業的職業知識,并且還要擁有與其有關的學科知識。

          二、信息時代館員需具備的素質

          (1)思想素質

          圖書館的工作屬于一種文化傳播職業,工作人員不單單要了解國家的相關政策還要知道一些法律法規,只有這樣才能指導讀者,進而形成很好的讀書模式,除此以外,工作人員還要擁有判斷組織能力的方法,建立良好的人生和價值觀念。將愛國、愛館、愛書、愛人。具體落實到為讀者的信息服務工作的過程中,就是對圖書館事業富有忠心,對讀者富有愛心,對工作富有責任心,視讀者為上帝,默默耕耘、樂于奉獻、甘為人梯。推動圖書館事業發展的核心,取決于圖書館員對讀者的全心全意服務態度。只有具備高素質,圖書館事業才能順利發展。

          (2)圖書館工作人員的道德素質

          圖書館工作人員的行為代表著圖書館的道德水平和道德風貌,在市場經濟中,圖書館的工作人員要擁有高素質的觀念,雖然社會中的環境變化紛雜,但是頭腦絕不能受其影響。在新時代的思想想法中,每一位圖書館的工作人員要不斷提高自己的道德認識和道德行為,培養自身的道德修養和道德情操。

          (3)圖書館工作人員職業素質

          在當代,圖書館已經進入了信息時代,電腦已經走入了圖書館,可以說電腦的使用儼然變成為讀者服務的重要工具,同時這也是圖書館工作人員一定要會的.。圖書館工作人員一定要清楚的知道電腦關于程序 、資料建檔、檢索光盤,計算機連接等這一系列功能。除此以外還要了解一些相關軟件,能正確的指引讀者快速的找到想要找的信息。

          (4)關于信息的素質

          我們把大家把得到、思考并運用信息所擁有的能力叫做信息能力素質。擁有很高信息素質的圖書館工作人員對互聯網資源要有辨別能力,會根據自身判斷進行選擇,從而形成適合讀者的資源。

          圖書館工作人員的自身性格和長處,都是通過圖書館技能來展示的。在當代,圖書館工作人員的技能,一定要進行革新,不能單單像從前一樣,必須要創建新的服務對象及服務范圍,建立新的交流關系,積極使用當代的方式為經濟創建及社會發展供應最新的服務。

          (5)創新素質

          當代的圖書館工作人員一定要擁有開創進取、勇于改革,在崗位上要多多思索、敢于摸索最適合信息用戶需要的信息服務方法,積極摸索適合圖書館行業進步的新道路,將自己變成擁有良好技術緊跟時代的開創型人才。

          三、要如何加強圖書館工作人員的職業素養

          (1)思想政治教育

          作為社會教育傳播的基本途徑,擔負著兩個文明建設的歷史責任,這就需要圖書館工作人員要擁有很高的政治思想素養,熱愛自身行業,嚴守自身職業規則。

          (2)創立角逐機制

          按照老的想法來說,在圖書館工作可以說是十分穩定并且安靜的,可是隨著時代的變化,這種傳統觀念一定要打破,創立角逐及激勵形式,每一個崗位都運用聘用制度,大家互相競爭。按照不同職位的特征及需求,制作出不同的審核內容和相關職業標準,創立業務存儲,到了年末進行比對,對于好的進行獎勵,差的進行懲罰。

          (3)創立培訓體制

          圖書館工作人員的培訓要有規范、有次序,職位不一樣專業不一樣,培訓也要有所區別。激勵工作人員寫出自身行業論文,主動參加行業內的學術研討及有關討論會,并安排工作人員去一些較好圖書館進行學習,增強自己眼界。

          四、結束語

          圖書館的工作人員是圖書館的核心,為了更好的順應當代的潮流,工作人員必須要不停的學習,攻破難題,加強本身的職業素養及修養,第一時間學習有關最新知識,才能滿足圖書館行業的未來發展。

          參考文獻:

          [1]巴特爾.論新時期圖書館館員素質的培養[J].內蒙古科技與經濟,2011(02) .

          [2]張江林.館員素質培養與文獻信息資源開發利用[J].電大理工,2012(03).

          [3]張立新.高校圖書館開展個性化服務對館員素質的新要求[J].內蒙古科技與經濟,2009(02).

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        4.圖書館館員素質培養途徑

        5.秘書人員應具備的素質

        6.高級秘書應具備的素質

        7.優秀高層應具備的素質

        8.員工應具備的基礎素質

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