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Uber背后的男人:創業沒有＂成功學＂
擁有打造一個初創企業并將其做強做大的夢想并非難事，困難的是如何將該夢想變成現實。娛樂媒體行業常常將企業成功的過程進行美化，干凈利落的將企業成功前所經歷的艱苦時刻進行大刀闊斧的剪裁，讓其剛好能夠達到拍成一部讓人熱血沸騰的電影的長度，或者是剛好能成為一篇讓人贊嘆不已的文章的長度。
但是，在每一個乳臭未干的大學生破繭成為億萬富翁的故事背后，我們事實上都能找出一個默默無聞卻一直在努力艱苦耕耘的無名英雄。而今天我們要說的這個幫助把Uber創立起來的人物--RyanGraves，就是這么一個人。
一切始于積極主動和辛勤磨練
Ryan 從一開始就異常努力。他不認為自己擁有任何可以超越別人的天賦。他既不是一個工程師也不是一個優秀的學生。但是，當他進入大學的時候，他意識到他如果要獲得成功的話，唯一的方法就是比任何其他人都更積極主動的努力。結果就是，他的學習成績開始提上來了，且培養起了努力工作的激情。
后來 Ryan開始進入職場，很快就在通用電氣謀求了一份工作。但是，在通用打工期間，Ryan總有一份想親自打造出一些什么東西的沖動，讓其心癢不已。在通用里面打工，通常很多人都是一呆就是一輩子，到老了拿個金表(美國企業的傳統，對退休老員工贈金表)光榮退休了事。但這并非Ryan想要的，他更想要的是由頭開始打造一些什么東西來引起這個世界的注意。
在通用期間,Ryan曾經做過一個叫做SocialDreamium的業余項目，這個項目事實上就是一個類似TweetDeck的項目。這個項目非常的短命，但是Ryan卻在其中獲得了作為初創企業創始人去打造一個產品經驗。他和他的聯合創始人一起，以創始人的身份編寫產品規格說明書并最終將產品給賣給客戶。雖然這個公司最終沒有做成，但卻讓Ryman在通用工作期間之余，給予了他所要的想要成為創業者的宣泄口，讓其創業的火花并沒有熄滅。
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