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威海年輕人創(chuàng)業(yè)政策
各市區(qū)人力資源和社會保障局(勞動保障局)、財政局，高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、工業(yè)新區(qū)人事勞動局(人力資源局)、財政局：
為切實做好創(chuàng)業(yè)人員成功創(chuàng)辦企業(yè)申領(lǐng)創(chuàng)業(yè)補貼的發(fā)放和管理工作，根據(jù)威海市人民政府《關(guān)于認(rèn)真貫徹國發(fā)[2008]5號和魯政發(fā)[2008]58號文件進(jìn)一步做好促進(jìn)就業(yè)工作的通知》(威政發(fā)[2008]39號)和《關(guān)于采取積極措施推動創(chuàng)業(yè)穩(wěn)定和促進(jìn)就業(yè)的通知》(威政辦發(fā)[2009]92號)精神，現(xiàn)就創(chuàng)業(yè)補貼發(fā)放和管理的有關(guān)問題通知如下：
一、補貼范圍
各類創(chuàng)業(yè)人員成功創(chuàng)業(yè)和所創(chuàng)辦企業(yè)吸納登記失業(yè)人員的，經(jīng)確認(rèn)，可申請創(chuàng)業(yè)補貼。
二、補貼標(biāo)準(zhǔn)和條件
(一)定額社會保險補貼。各類創(chuàng)業(yè)人員成功創(chuàng)辦企業(yè)，自2009年1月1日后注冊登記正常經(jīng)營1年以上、從業(yè)人員達(dá)到5人以上(含5人)，并與其簽訂勞動合同、按規(guī)定繳納各項社會保險費的，經(jīng)確認(rèn)可在企業(yè)有效存續(xù)期內(nèi)，給予創(chuàng)業(yè)者每年2500元的定額社會保險補貼，補貼時間最長不超過3年。
(二)一次性崗位開發(fā)補貼。對2008年7月30日后新創(chuàng)辦企業(yè)吸納登記失業(yè)人員并與其簽訂1年以上勞動合同、為其繳納各項社會保險費的，可按實際創(chuàng)造就業(yè)崗位的吸納人數(shù)，給予每人500元的一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼。一次性崗位開發(fā)補貼的扶持期限自企業(yè)注冊登記之日起3年內(nèi)有效。
(三)一次性創(chuàng)業(yè)補貼。對2008年7月30日后首次領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照并正常經(jīng)營1年以上的創(chuàng)業(yè)者，給予1000元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼。
三、補貼的申領(lǐng)程序
各市區(qū)財政部門、人力資源社會保障部門負(fù)責(zé)對補貼資金的審批和使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)受理各項補貼申請。具體申報程序如下：
(一)補貼申請
1、定額社會保險補貼和一次性創(chuàng)業(yè)補貼。創(chuàng)業(yè)者申請定額社會保險補貼和一次性創(chuàng)業(yè)補貼，可于正常經(jīng)營一年后的次月起，按要求向所屬勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補貼申請。其中：市區(qū)范圍內(nèi)的就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員成功創(chuàng)業(yè)者，向失業(yè)前所在單位的同級勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請;其他符合條件的申請人(包括威海市內(nèi)跨市區(qū)及市外戶籍在威成功創(chuàng)業(yè)者)，向辦理就業(yè)登記手續(xù)的當(dāng)?shù)貏趧泳蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)或《營業(yè)執(zhí)照》注冊登記所在地同級勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補貼申請。
2、創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼。創(chuàng)業(yè)者申請一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼，可于每年4月或10月按要求向所在地勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補貼申請。威海市內(nèi)跨市區(qū)及市外戶籍在威創(chuàng)辦企業(yè)者申請一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼，可到其辦理就業(yè)登記手續(xù)的所屬勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行申請。其中：市區(qū)范圍內(nèi)的創(chuàng)業(yè)企業(yè)，所招人員屬于市區(qū)內(nèi)就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)的，可到其失業(yè)前所在企業(yè)的同級勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申請。
(二)提供材料
1、定額社會保險補貼，需提供以下材料：
(1)《營業(yè)執(zhí)照副本》原件和復(fù)印件;
(2)《企業(yè)職工繳納社會保險花名冊》或《企業(yè)職工年度繳費基數(shù)審核表》;
(3)創(chuàng)業(yè)者及職工繳納社會保險憑證;
2、一次性崗位開發(fā)補貼，需提供以下材料：
(1)《營業(yè)執(zhí)照副本》原件和復(fù)印件;
(2)《勞動合同》;
(3)《招用人員登記表》(原屬檔案托管人員需提供《職工調(diào)動聯(lián)系函》、《職工調(diào)動聯(lián)系表》);
(4)《企業(yè)職工增加繳納社會保險費明細(xì)表》;
(5)《企業(yè)職工繳納社會保險花名冊》或《企業(yè)職工年度繳費基數(shù)審核表》;
(6)工資表(3個月以上);
(7)職工繳納社會保險憑證;
(8)被招用人員的《失業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》、身份證。
3、一次性創(chuàng)業(yè)補貼，需提供以下材料：
(1)《營業(yè)執(zhí)照副本》原件和復(fù)印件;
(2)經(jīng)營場地證明或租賃合同。
(3)《失業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》、身份證。
(三)補貼審核
勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)在接到企業(yè)和成功創(chuàng)業(yè)者提出的創(chuàng)業(yè)補貼申請后，對申請企業(yè)或申請人提供的材料進(jìn)行初審，并對申請企業(yè)和申請人經(jīng)營場所進(jìn)行實地考察，對所提供的材料進(jìn)行核實。對于符合補貼條件的，指導(dǎo)申請企業(yè)和申請人分別填報《創(chuàng)業(yè)人員定額社會保險補貼申請表》(附件1)、《一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼申請表》(附件2)、《創(chuàng)業(yè)崗位安置失業(yè)人員花名冊》(附件3)和《一次性創(chuàng)業(yè)補貼申請表》(見附件4)，并簽署審核意見后，報財政部門審核。
(四)補貼撥付
財政部門審核合格后，將補貼資金撥入勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)賬戶，再由勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)及時撥付申請企業(yè)和申請人。
四、工作要求
(一)嚴(yán)格審核制度。各市區(qū)勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要高度重視創(chuàng)業(yè)補貼申報與發(fā)放工作，要對申報企業(yè)和申請人及所吸納登記失業(yè)人員的從業(yè)情況、工資收入和各項社會保險費繳納情況進(jìn)行認(rèn)真審核，確保按照規(guī)定的范圍和程序及時審核和發(fā)放補貼資金。
(二)加強監(jiān)管制度。各級人力資源社會保障部門和財政部門要加強補貼資金的監(jiān)管力度，加強對創(chuàng)業(yè)補貼申報、發(fā)放管理工作的指導(dǎo)和監(jiān)管，防止違規(guī)違紀(jì)問題的發(fā)生。對弄虛作假，冒領(lǐng)、騙取補貼資金的，一經(jīng)查實，將追繳全部資金，嚴(yán)肅處理。
(三)各勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)及時為領(lǐng)取創(chuàng)業(yè)補貼的人員辦理就業(yè)手續(xù)，及時填報和詳細(xì)記載申報人員就業(yè)信息，將就業(yè)信息錄入人力資源網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)，實行動態(tài)管理。
附件：1、《創(chuàng)業(yè)人員定額社會保險補貼申請表》
2、《一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼申請表》
3、《創(chuàng)業(yè)崗位安置失業(yè)人員花名冊》
4、《一次性創(chuàng)業(yè)補貼申請表》
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