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公司應該設立什么部門和職位
在成立公司之前應該多搜集一些資料,多了解一些,這樣在成立的過程中才會節省很多的時間和精力,還會避免進入一些誤區,以后公司的發展也會順利很多。下面是小編整理的公司應該設立什么部門和職位,歡迎閱讀與收藏。
公司應該設立什么部門和職位
公司應該設立如下職位:董事長、總經理(總裁)、財務總監(總會計師)、營運總監(生產副總)市場總監(銷售副總);總經辦、財務部、市場部、研發部、生產部、設備部、安全保衛部、人力資源部、供應部等;
這些部門不是固化的,要根據企業的實際需要而定,一般是圍繞人、財、物、產、供、銷考慮。
至于職位就好說了,部長、主任隨意定,另外一般部門內應有內勤人員,以便處理日常業務。
公司各部門的職責分別是什么
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1、全面主持公司的經營管理工作。
。、組織制定公司中長期發展戰略與經營方案,并推動實施。
。、處理公司重大事件和對外關系問題。
。、推進企業文化建設工作,樹立良好企業形象。
5、審核簽發以公司名義發出的文件。
6、擬定公司內部管理機構設置和簽發高層管理人事任命書。
。、審定公司工資獎金分配方案。
。、召開主持各部門會議、總結工作、聽取匯報、檢查和監督工作、協調矛盾。
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。、負責公司的行政管理和日常事務,協助總經理做好各部門協調和各項工作安排;落實公司的規章管理制度,保證上傳下達,溝通內外聯系;對公司決議進行查辦和落實。
2、負責組織架構設計、崗位描述,制定人力資源規劃、人員的招聘和解雇。
。、制定合理的薪酬福利制度和公司獎懲制度、考勤管理。
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。、公司各項規章制度的修訂、制定、檢查和監督。
公司的注冊類型有哪些
1、無限公司;
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。、兩合公司;
。、股份有限責任公司。
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