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企業黨務干部必備五素質
新時期的這些新變化、新問題對黨建工作提出了新的目標要求,也對企業黨務工作者提出了新的挑戰,黨務工作者的管理水平和管理方式也應當不斷創新,如何提升黨務干部綜合素質已經顯得尤為重要。下面是小編整理的關于企業黨務干部必備五素質的相關內容,歡迎大家閱讀。
企業黨務干部必備五素質
政治素質強
政治素質強體現在:理想信念堅定,熱愛黨務工作,黨性觀念強;具有履行職責所必需的政治理論素養;責任意識、大局意識、創新意識和服務意識較強;求真務實,清正廉潔,以身作則,密切聯系群眾,善于團結其他同志一道工作。
黨的干部自身的政治素質,是我們工作能否取得成效的關鍵因素。打鐵首先要自身過硬,黨務政工干部應做到清正廉潔,堅持原則,顧全大局;對黨和人民忠誠,對工作勤奮踏實,對同志胸襟開闊;作風正派,愛崗敬業,不斷加強學習和自我修養,增強自己的思想意識和黨性觀念;以身作則,言行一致,要求別人做的自己首先做到,禁止別人做的自己堅決不做。在企業改革發展中,要正確對待和處理集體利益和個人利益之間的關系,遵紀守法,積極培養和保持高尚的道德情操,不斷增強對黨、對企業、對廣大職工的責任意識。
在黨務工作中肯吃苦,工作作風嚴謹。在平時的工作中,時刻以黨員的條件嚴格要求自己,以黨的紀律約束自己,對事業兢兢業業,勤勤懇懇,具有強烈的事業心和高度的政治責任感。
道德品質高
中國傳統道德的核心思想就是提倡為社會,為民族,為國家,為人民無私奉獻的精神,所謂“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,“茍利國家生死以,豈因禍福避趨之”等警世名言,就是中華民族優秀傳統道德的真實寫照。作為代表最廣大人民群眾根本利益的中國共產黨的一名現代黨務工作者,時時刻刻都應該自覺地踐行“三個代表”重要思想,有意識地不斷提高自身的道德修養。
一是嚴格要求自己,加強黨性鍛煉,注重培養自己的高尚情操和良好性格,努力塑造黨務工作者的良好形象。做任何事都必須做到不考慮個人得失,才能體現一個共產黨員的優秀品質。對人處事要態度和藹,平易近人,聯系群眾,不擺架子,樂觀自信,充滿朝氣和活力,才能有很強的號召力。
二是加強道德修養,培養高尚情操。管子云:“道德當身,故不以物惑”。黨務干部只有加強道德修養,培養高尚情操,才能不為身邊的事物所迷惑,才能樹立正確的價值觀,要進一步弘揚忠誠于黨,甘于奉獻和愛崗敬業的精神,不斷增強自強意識、競爭意識、憂患意識,在實踐中處理好公與私的關系,處理好個人和他人的關系,積極倡導以作為求地位,以貢獻求尊重,以能力求發展的思想。
作風素質硬
按照黨務工作者必須具備的條件入手,嚴格要求自己,廉潔從政、坦蕩做人。認真落實黨風廉政的各項要求,不斷提高自己的綜合素質,對自己在工作、生活方面的行動和表現,處處以《黨章》和《黨的紀律處分條例》為準繩,不斷進行自我糾正、修正,從思想上杜絕各類腐朽思想和不良意識的入侵。以“人民滿意不滿意,人民愿意不愿意”作為行為、做事的準則,樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,在工作、生活中都本著為廣大人民謀利益、辦好事,不圖私利,不圖回報,忠實地實踐“三個代表”重要思想。
技術業務精
黨務干部在不斷地提升自己的思想道德品質、政策理論水平的同時,必須提高業務技術水平,拓展知識面。當今世界是一個知識更新日新月異、信息高速發達的社會,只有通過不斷學習,才能全面提高廣大黨員干部的整體素質,打造一支政治強、作風硬、業務精、水平高的黨員干部隊伍。
基層黨組織的工作和思想政治工作圍繞生產經營開展,一是保證和維護企業經濟工作的穩定和健康發展,二是保證和維護企業職工的利益和隊伍的穩定。由于企業改革發展的需要,基層黨務干部大多數是兼職,在從事黨務工作的同時,兼任其他工作,如果沒有過硬的業務能力,黨員的先進性和帶頭作用就會是一句空話。因此,黨務干部要多了解和熟悉本企業專業知識、生產經營、組織運作等情況,不說外行話、辦外行事。
心理素質好
作為一個黨務干部,既要具有較高的思想政治覺悟、較強的工作能力,還必須具備良好的心理素質,應對錯綜復雜的局面和各種障礙。
要具備良好的心理素質,一是要培養良好的認識品質,使自己具有敏捷的思維、集中的注意力、精確的記憶、豐富的想象和敏銳的觀察力,這樣,在大是大非面前才能獨立思考,擇善而從;不盲目攀比,不盲目模仿,不隨波逐流,人云亦云,不受社會上不良言論的影響,能自覺地抵制各種錯誤思潮和消極思想因素的影響,在紛繁復雜的事務中明辨是非,堅定立場,做一個頭腦清醒的黨務干部。二是要培養良好的情感品質。豐富而又健康的情感是事業成功的必要條件,黨務干部尤其要注意培養自己高尚的社會情感,即“道德感、審美感、理智感”,用以克服可能產生的消極情緒。保持革命的樂觀主義、高昂的情緒、坦蕩的胸懷,無論在順境中還是逆境中都保持積極的工作干勁、執著的進取精神、高漲的工作熱情。三是要培養良好的意志品質。良好的意志品質是事業成功的重要保證,古人云:“古今立大志者,不惟是超世之才,亦必有堅忍不拔之志”。古人尚且如此,黨務干部更應該在任何條件下都矢志不渝地為黨工作。
有了良好的健康的心理素質,黨務干部就能信心堅定、朝氣蓬勃地工作,跟上時代和改革的步伐,保持平衡的心態,不墨守成規,勇于開拓進取,以全新的面貌樹立好企業黨務干部形象。
擴展:企業黨務干部要有提升三種能力
提升政治能力。
黨務干部是黨建工作的規劃者、組織者和實踐者,是搞好黨建工作的骨干和中堅力量。政治素質如何,直接影響黨的方針、政策、路線的貫徹、執行。因此,黨務干部要將政治上的堅定內化于心、外化于行,始終做到“在黨言黨、在黨愛黨、在黨護黨”,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。既要站在講政治的高度,抓好基礎性、根本性工作的落實,也要自覺以講政治為基本標準,維護好黨務干部良好形象,在理論學習、思想政治、干事創業、為民服務、清正廉潔等方面做好表率、樹立標桿。要不斷提升政治能力,增強政治敏銳性和政治鑒別力,在重大原則問題上,旗幟鮮明、立場堅定,始終保持政治上的清醒,切實擔負起黨務干部的職責使命。
要提升業務能力。
黨務干部是黨建工作能否抓出實效的關鍵少數,其工作能力水平,直接決定黨建工作水平。黨務干部要堅決抵制心理浮躁、態度不端,對基層黨建工作底數不清、掌握不準,自身對黨建工作缺乏正確的思想認識,認為黨建“務虛”多、“抓實”少,對抓實主責主業不能精準把握等現象,要做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行,不當門外漢、不說外行話、不辦外行事。要通過外出參觀學習、體驗式教學等有針對性、實效性的方式,讓黨務干部對自身肩負的光榮使命和工作職責有更加清晰的認識,對不斷提高業務能力水平有更加清晰的思路。要堅持在干中學、在學中干,善于總結和積累經驗,不斷增長才干。要把學習和思考結合起來,用心琢磨黨建工作遇到的新情況、新問題,從而推進新時代黨建工作上新臺階。
要提升服務能力。
融入中心、服務大局,始終是黨建工作的出發點和落腳點。孟子有云:樂民之樂者,民亦樂其樂;憂民之憂者,民亦憂其憂。古人的話語,直白地說明做群眾工作的重要性。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨。作為新時代的黨務干部要自覺踐行“不忘初心、牢記使命”,把群眾呼聲、群眾需求作為干事創業的第一信號,把干部群眾滿意作為工作的根本目標,把事情辦到群眾心坎上。要從細微處入手,解決好身邊干部群眾關心的具體事、煩心事,在“潤物細無聲”中帶去黨的關懷和溫暖。當前,要通過在黨史教育中開展“我為群眾辦實事”活動,積極引導廣大黨務干部常下基層、到群眾中去拜群眾為師,進行深入“走訪”,真正“沉下身子、放下架子”去體察民情,密切關注基層黨員干部和群眾反映。多方收集民意,找準黨建工作的結合點,使基層黨建工作更好地為中心大局服務,在不斷學習中提升自己,努力成為黨務工作的“政策通”和“多面手”。
全面從嚴治黨有“紅線”、有“底線”,黨務干部要堅定信念、干事擔當,牢記自己的第一職責是為黨工作,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,把愛黨、憂黨、興黨、護黨落實到各項工作中,切實提高黨建工作質量,真正使黨建工作與中心工作深度融合、互促互進。
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