如何做好鄉鎮辦公室文秘工作
“一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯熱茶暖心，一句好話送行”。這是我擔任長官鎮辦公室秘書以來每天用實際行動踐行和證實著的道理。下面是小編為大家帶來的如何做好鄉鎮辦公室文秘工作的知識，歡迎閱讀。
一、創新工作理念，認清重要地位。
黨政辦作為鄉鎮黨委、政府的服務窗口，必須樹立“優質服務、高效服務、廉潔服務”的工作理念，積極主動搞好各項服務工作。立足三個“微笑”：老百姓辦事來要微笑客氣，利于樹立良好政府形象，增強干群血肉聯系；領導布置任務要微笑擔起，利于分擔領導的壓力，讓領導抽出身更好地統領全局；各部門求助要微笑和氣，利于團結各站所室的兄弟，提高政府工作效率。同時，黨政辦秘書在日常工作中一定要細心細致：工作中不論是辦文、辦事、辦會，還是管理、服務、協調，任何一個環節都要事無巨細，確保有條不紊，即使出現了問題，一定要冷靜、及時改正，做到亡羊補牢，事后反思總結，積累工作經驗。
二、提高綜合素質，夯實工作基礎。
黨政辦工作綜合性強，職能繁雜，因此，辦公室秘書必須具備一定的政治理論水平、文字綜合能力、組織協調能力和計劃管理能力。
�。ㄒ唬┹^高的政治理論水平。這就要求平時堅持學習，特別是對涉農工作的常用法律法規和各項惠農政策，要準確掌握并能熟練運用，保持清醒冷靜的政治頭腦，時刻和上級黨委、政府保持一致，保持較高的政治敏銳性；
（二）扎實的文字綜合能力。黨政辦在公文處理、信息采集、工作落實、經驗總結等方面都離不開文字的表達，要努力提高書面文字表達能力，多想、多看、多練、多改，使自己的思維高度與文筆水平不斷適應新時期辦公室工作的需要。尤其是公文語言要講究嚴謹、準確、規范，辦理程序要嚴格遵守《中國共產黨機關公文處理條例》《國家行政機關公文處理辦法》等規定，有關內容要符合國家政策、法規和實際工作需要。否則，不論起草文件還是開會發言答復問題都會抓不住要害，達不到預期效果，影響工作的質量；
�。ㄈ┝己玫慕M織協調能力和計劃管理能力。辦公室工作不單是要對辦公室崗位本身熟悉，而且要對機關、農村、各站所室工作有所了解，搞好與同級部門的協調，共同推進工作，注意辦公室內部的配合，相互合作完成任務，只有這樣才能做好上下協調和綜合管理的各項工作。
三、擺正自身位置，做好領導幫手。
工作中，要隨時提醒自己擺正位置，不斷提高為領導服務的質量，努力做好領導的`助手。作為黨政辦主任要堅持“一個原則”——堅持上為黨委、政府領導分憂，下為干部群眾服務的原則，把服務于全鎮的中心工作和服務于干部群眾作為工作的出發點和落腳點，把“參與政務”“管理事務”“搞好服務”三大職能統籌兼顧，合理安排，做到調研圍繞中心轉，協調圍繞領導轉，服務圍繞群眾轉，信息圍繞決策轉，從而使工作目標明確、重點明晰。
辦公室秘書日常工作中務必堅持“三要”：一要圍繞主要領導的意圖當好參謀助手，要積極主動地領會主要領導思想，落實領導的意圖，做到思維敏捷、反映迅速、辦事果斷、無私奉獻、甘于奉獻、耐住寂寞、守住清貧。同時，還要想方設法樹領導威信，增領導權威，多補臺、不拆臺；二要圍繞中心工作當好助手，找準工作間的結合點，要結合中心工作做好業務工作，如新農村建設、新農保、新農合、計劃生育、安全生產、扶貧幫困、綜治維穩等，這些都需要辦公室超前介入，做好基礎工作，為領導分憂解難；三要圍繞日常工作當好參謀助手，每天的來文、來電、來訪要在第一時間內向主要領導匯報，以使領導及時掌握最新情況。在受理群眾來信來訪時，要熱情接待，較小的問題立即請示分管領導后協調業務部門進行處理，較大的問題及時向主要領導匯報，待領導批示后，立即將情況通知相關單位馬上解決落實，并收集落實進度迅速向領導匯報，讓領導心中有數。
四、抓好本職業務，工作有序運轉。
辦公室工作盡管紛繁復雜，只要我們抓住了要害，一切問題就會迎刃而解。辦公室秘書必須抓好以下“四項工作”：
�。ㄒ唬┳ズ贸Ｒ幹丶毠潯Ｒ幏豆男袨�，認真抓好上級文件程序的處理工作，做到了文件的及時收發、傳閱、送閱，按照規范化標準，提高辦文質量，加快辦文速度。在印信管理方面實行了等級審批制度，待主要領導或分管領導簽字后方可開信函、加蓋公章，從而嚴肅印信管理，完善印信制度；做好信息反饋，把本單位的工作動態及時向縣委、縣政府和上級有關部門反饋。同時，拓寬信息覆蓋面，重點開發特色信息、精品信息，為上級政府決策提供參考信息；搞好接待工作，凡是上級領導到鄉鎮檢查指導工作，都要積極協同相關部門認真準備接待，重大的接待還要擬定接待計劃，注意接待細節；
�。ǘ┳ズ谜{查細研究。鄉鎮黨政辦的一個重要職責就是為領導決策提供參考，黨政辦秘書必須對全鎮的基本情況要了如指掌，并能對解決突出問題提出有價值的參考意見。為此，要經常深入村組、農戶進行調研，全面掌握基本情況，隨時了解各村（居）委會、各鎮直單位的工作重點和進度，為領導決策提供信息。并針對當前的熱點、難點問題和群眾反映的突出問題搞好對策研究，在調查研究的基礎上制定各項實施方案和意見，為領導決策提供最準確、真實的依據；
�。ㄈ┳ズ弥贫葟姽芾�。辦公室要根據本單位制定的各項制度，將各項工作狠抓落實，責任到人，盡職盡責，建立健全機關各項工作制度，制度上墻，做到管理有章可循；四是抓好勤政樹形象。作為辦公室秘書，必須以高度責任感，搞好團結、勤政和廉政建設。在團結方面，必須大事講原則，小事講風格，對人必須寬厚誠懇，對事必須嚴謹認真，只有這樣，才有協調各站所室之間的矛盾、干部與領導之間的矛盾，本單位與外單位之間的矛盾，讓同志之間、站所室之間、上下級之間，團結一心，促進機關工作的高效運轉。
另外，在廉政上要做到“三有三只”，即：有權不濫用，只求搞好工作；有錢不亂花，只講自覺奉獻；有成績不驕傲，只想開創創新。在勤政方面做到“三勤”。一要腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花力氣，把工作做實做細；二要“腦勤”，勤學善思，注重研究問題，解決工作中的難點問題，為領導多出點子，多獻計策。三要“嘴勤”，多向領導匯報情況，多與各站所室同事交流學習，加強溝通，密切協作，樹立廉潔高效的政府形象。
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