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組織部干部個人工作總結
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編為大家收集的組織部干部個人工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
組織部干部個人工作總結1
一是積極參加部機關集中學習。全年參加部機關組織的集中學習33次,觀看了余世維教授的贏在執行、打造高績效團隊和領導商數、社交禮儀等視頻節目,聽部機關7名同志的述學和講課,參與執行力、組織工作改革創新等討論交流6次。全年撰寫學習筆記3萬多字。
二是按照計劃開展自學。精讀了《史記》、《領導科學》,通過對古漢語知識細讀多思,反復琢磨,積極吸取中國古代的優秀文學精華,力求搞懂哲學道理,用于指導工作實踐。通讀了部機關學習文體計劃安排的20篇組工干部必讀書目,了解了有關政策精神和快報雜志的全貌。
三是略讀了“講黨性、重品行、作表率”活動中規定的書目,主要是略觀大意,抓住評論的關鍵性語句,重點看標題、導語或結尾,弄清了主要觀點,了解了主要事實或典型事例,用全新的觀念和鮮活的事例促使自己更新觀念,打開思維,不斷改進工作方法。
四是堅持有時間就上網,通覽當日新聞和突發重大事件,同時養成上網查資料、積累資料的習慣,把網絡當作老師、當作字典,不懂就查,盡可能拓展信息量,積累業務知識。
五是下基層向群眾學習。今年5月在部機關“講黨性、重品行、作表率”學教活動中,本人得以有機會與同事一起到荷花鎮新農村建設試點村—窯河村工作、勞動一周。在與駐村干部、農村干部、農民的交往中,在走訪群眾、與農民共同生活、勞動中向基層干部、農民群眾學習了許多農村工作經驗和基層工作的本領。
通過學習,感覺自己收獲較大:
一是通過多種形式的理論、政策學習活動,更加堅定了自己的黨性,提升了自己的理論素質。全年撰寫心得體會,撰寫《努力探索在基層一線選用干部的新機制》和《建立不良表現記錄制度,探索干部監督預防機制》等調研文章,并結合自己對理論、政策的學習,在縣委黨校為組工干部培訓班授課一次。
二是積累了知識。書是最好的.老師,書報雜志是大千世界的縮影,是生活的百科全書,是前人和別人智慧的結晶。通過閱讀,促使自己吸收了許多新概念、新知識。同時,通過上網,積極了許多平時用得著的業務知識,增加了知識儲備。
三是豐富了基層工作知識。特別是在與農民生活的一周時間里,我深切的感受到,人民群眾關注的問題才是我們應該真切關懷的問題,窯河村20xx年新農村建設思路只有簡練的8條,但事后我一打聽,為做出這一方案,村委會反復聽取了村民代表的意見,集中村民的意見才形成了20xx年的思路,由此我在想,我們做出任何決策,都必須要充分聽取群眾意見,聽取不同的聲音。在農村期間也學到了一些處理問題的方法,如農民反映自己二輪土地延包面積與農民負擔監督卡面積不一致,村民反映受污染桑園面積與鎮、村兩級丈量面積不一致,村民因拖建筑材料從鄰居家后面道路通過,而鄰居不讓通行,這些看似簡單的問題,處理不好就會誘發大的矛盾。在三起矛盾的處理的過程中,村干部沒有坐在辦公室處理,采取的方式就是實地察看,就地處理,到實地察看田畝、邀請了村民代表參加、現場苦口婆心,讓我們佩服。
四是提升了實際工作能力。通過讀書、看報、上網、農村學習,將學到的許多新觀念用來更新自己的思想,促使自己不斷改進、不斷完善。將學到的新方法用到自己的日常工作中,促使自己工作質效不斷提高。吸取專家、教授最新的思想,促使自己不斷提高了思維能力、表達能力和組織管理能力等。
回顧一年的學習情況,感覺自己還有許多差距,需要進一步改進:
組織部干部個人工作總結2
今年歲,現任突泉縣委副科級組織員、干部科科長。她以一個普通共產黨員的實際行動,忠實地實踐著“三個代表”重要思想。她始終嚴格要求自己,用自己嚴謹細致的工作作風,贏得人們的一致好評。她堅持從一點一滴的小事做起,用“黨的利益、群眾的利益高于一切”來規范自己的一言一行,謙虛謹慎,刻苦學習,恪盡職守,愛崗敬業,廉潔奉公,勤奮工作,用她自己的話來說:就是“踏踏實實做事,清清白白做人”。她是這樣想的,也是這樣做的,在組織戰線上一工作就是十六年,充分展示了新時期組工干部的新形象。
做心明眼亮的組工干部
為使自己真正成為組工干部隊伍中的行家里手,不辜負組織和群眾對自己的期望,針對自己工作時間短,實踐經驗不多,政治理論基礎、政策水平和業務能力相對薄弱的實際,多年如一日,總是再忙再累也要擠出時間,加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習。認為,只有理論基礎扎實了,才能站得高看得遠,才能心明眼亮,工作中才不會迷失方向。在實際工作中,她堅持向老同志請教,從中掌握工作方法,積累工作經驗。為不斷完善自己的知識結構,她參加了長春師范學院本科班的在職函授學習。在學習中,始終堅持讀書有筆記,學習有總結,刻苦鉆研,做到學有所思,學有所感,學有所獲,學有所用,使自己的政治理論水平和業務能力不斷得到強化,從而進一步增強了黨性意識,牢固樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀,為做好本職工作打下了堅實的思想基礎。
無怨無悔地做好本職工作
年月,從縣農電局調到縣委組織部工作。先后在辦公室做過文書工作,并擔任打字員和政工員。無論崗位的'怎樣變動,她兢兢業業、踏實工作的作風不變;無論任務如何繁簡,她認真負責、待人誠懇、熱情周到、不求索取,樂于奉獻的品質不變。在辦公室工作的年時間里,無論是上級還是下級,無論是熟人還是生人到辦公室辦事,她都以燦爛的微笑,迎接每一個人,為他們讓座,為他們倒茶,仔細地傾聽或記錄來訪者反映的情況。特別是對一些來要求落實政策的老同志,即使他們火氣再大,她寧愿自己受委屈,也不得罪任何一個老同志,并根據情況給予耐心細致的解答,使他們真切地感受到組織部門的關心和溫暖。
辦公室工作,事無巨細。她每天都是提前上班推遲下班,當天的事情當天做完,從不拖辦。每天都主動打掃辦公室和走道衛生,為組織部營造一個整潔干凈的工作環境。這些看似小事,但對于一些人來說卻難以持之以恒,對于她來說,卻成了習慣,真正體現了“細微之處見精神”。她辦事認真細致,原則性強,任何事情總是“丁是丁卯是卯”。辦事講究效率,領導交辦的任務,總是不折不扣地努力完成。
幾年來,她先后具體負責過文件收發、文書歸檔、干部檔案管理、擬文稿寫總結等工作,常常是幾人的擔子一人挑。無論怎樣苦,無論怎樣累,她都無怨無悔地把工作做好,使她所在部門充分發揮承上啟下的橋梁和紐帶作用,保證了縣委部織部工作的正常運轉。年,她接手干部檔案管理工作,每年歸檔材料多達幾千份,她常常一個人加班加點在辦公室工作到深夜,對每一份檔案材料進行仔細的鑒別、分類、組卷。同時,還指導人事和教育部門做好干部檔案整理工作。
在工作中,努力做到“三勤”,這就是勤預測、勤思考、勤總結。在“三勤”中,“預”字,任何事情她都要提前考慮及早安排,在自己職責范.圍內大膽管理,主動處理問題和承辦事務,當好領導的助手,保證了領導把更多的精力放在考慮重大問題上。在領導的指導下,她和其他同事一起制訂、完善了單位的各項規章制度,進一步規范了會議、檔案管理、文字保密、干部人事制度建設等工作,使組織部內部管理實現了制度化、規范化,保證了部門工作協調、高效地運轉。
不該說的話一句也不說
每當干部調整時,少數干部總想從那里打探到一點“消息”,她始終堅持原則,嚴格執行有關的規定和制度,做到不該說的堅決不說,不該做的堅決不做,嚴守工作秘密。
嚴謹的態度和扎實的工作,的工作業績贏得了各級領導和同事的充分肯定,也獲得了眾多榮譽。在榮譽面前,說:“榮譽只說明過去,而且那里有領導和同事的功勞,我不應該一個人擁有。作為個人,榮譽是一種激勵,是一種鞭策,而不是驕傲的資本。自己的道路還很長,還需要高標準、嚴要求,努力做好本職工作,才能不辜負組織的期望!边@些語言盡管很樸實,但卻真實地展示了新世紀新時期一位基層組工干部的不懈追求。
組織部干部個人工作總結3
幾年來,在德、能、勤、績、廉方面的表現
德:為人誠實、正派,人緣較好;能夠團結同志,同事間關系較為融洽,在干部中反映普遍較好,有一定威信;大局意識,大局觀念強,凡事做到以大局為重,服從組織統一安排;配合意識強,能夠主動配合領導開展工作;講團結,能夠維護內部團結統一,不說不利于團結的話,不做不利于團結的事,能夠協調處理好領導班子及下屬干部關系,營造團結干事的氛圍;注重學習,平時比較注重理論、業務學習,注意不斷提高自身的思想政治素質、理論政策水平和業務能力。
能:一是講究科學的工作方法。特別是走向鄉鎮領導崗位之后,注意學習借鑒好的.工作方法和經驗,形成了做選擇作決策之前,開展調查研究和征求領導及群眾意見的良好習慣,確保所做決定附合領導意圖和干部群眾意愿,確保決策的科學性、可操作性,為工作順利開展作準備。平時,能夠積極發揮主觀能動作用,能努力做好本單位各種活動的組織、協調、籌備、實施等工作。
二是有一定的科學管理能力。組織、協調能力強,能夠獨擋一面開展工作,在團市委期間,作為辦公室主任,為強化內部管理,調動干部工作積極性,本人牽頭建立健全內部管理制度,使內部實現以制度管人,確保辦公室井然有序。在卅二都工作期間,分管計劃生育工作,兼任計生辦主任,作為班子成員,時時處處以身作則,率先垂范,在辦公室內做好示范帶頭,同時加強與下屬干部的溝通交流,及時掌握干部思想動態,使自己能有針對性地做好內部管理。在鳳林鎮按照分工分管黨政綜合辦,特別是在鄉鎮撤并期間,能充分發揮優勢,科學按排,及時出臺建立各項管理制度,做好內部管理,有效地應對撤并過程中帶來的各種矛盾和問題,使新鳳林鎮很快進入有序、高效運行狀態,得到了鎮領導的好評。
三是善于出點子,為領導當好決策參謀,能不斷創新,抓好工作落實。特別是到鄉鎮工作,走上領導崗位之后,都要求獨立承擔一方面工作,能否創新,能否拿出好的工作點子和思路,是決定工作能否向前推進的關鍵,直接關系到所在鄉鎮,所分管工作在全市的地位。平時能及時發現問題,能想領導所想,急領導所急,積極想辦法、出點子,為領導當好參謀,提供決策參考。
勤:工作勤奮、認真負責,有較強的事業心和責任感。能夠積極主動完成分管工作和領導交辦的各項任務。具有一定的奉獻精神和實干作風,工作任勞任怨,從不計較個人得失。平時工作相對較忙,經常犧牲雙休日和晚上等業余時間,加班加點。
績:分管工作成效明顯。在卅二都分管計劃生育工作期間,為實現工作突破和創新,本人在充分調查研究的基礎上,積極想辦法出點子,使卅二都計劃生育基層基礎工作走在全市的最前列。一是由本人建議組織實施的原“卅二都鄉水礁淤村計劃生育村民自治”這項獨創性工作得到×××計劃生育局的充分肯定,榮獲20xx年度江山計生工作四項創新之一。20xx年10月份,水礁村計劃生育村民自治工作經驗在全市被推廣使用。二是本人在卅二都創建的“大中學生計劃生育志愿宣傳服務隊”工作在省級《浙江日報》、《青年時報》及團中央《中國共青團》等多家媒體宣傳報道,得到×××計劃生育局、×××計劃生育局的好評。三是經過一段時間的努力,鳳林鎮綜合辦各項工作進一步規范,管理制度不斷完善,進一步形成以制度管人良好局面。
廉:在廉潔自律方面,本人注意從各方面嚴格要求自己,消除非分之想,常敲警鐘,使自己做一個干凈干事有為的年輕干部。
回顧過去,本人做了一些工作,但與組織和領導的要求相比,還有一定的差距,在很多方面還需進一步加強和完善。如管理的力度,參謀的作用,工作的方法都須要改進和加強。今后,我將不斷努力,不負組織和同志們的期望。
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