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工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé)（精選16篇）
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家整理的工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工藝設(shè)備管理部門的日常管理工作,貫徹執(zhí)行公司的規(guī)章制度,負(fù)責(zé)制定部門管理制度、工作程序、監(jiān)督執(zhí)行工藝紀(jì)律。
2、負(fù)責(zé)組織工藝評審、完成零部件工藝方案的設(shè)計(jì),制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)工時(shí)定額、工藝流程、維護(hù)系統(tǒng)工藝數(shù)據(jù)(bom,工藝路線,材料定額、工時(shí)等)。
3、負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品圖紙的'會簽和新產(chǎn)品批量試制的工藝、設(shè)備、工裝設(shè)計(jì),完善試制報(bào)告和有關(guān)工藝資料,參與新產(chǎn)品鑒定工作。
4、負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)新工藝、新技術(shù)的試驗(yàn)研究工作,抓好工藝試驗(yàn)課題的總結(jié)與成果鑒定,并組織推廣應(yīng)用。
5、組織工藝人員深入生產(chǎn)現(xiàn)場,掌握質(zhì)量情況；指導(dǎo)、督促車間工藝員技師解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)工藝問題,搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作。
6、根據(jù)技術(shù)質(zhì)量需要,實(shí)際工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝設(shè)備、工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作。
7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施產(chǎn)品的批產(chǎn)前工藝準(zhǔn)備工作,制定新產(chǎn)品試制的產(chǎn)品工藝,解決生產(chǎn)過程中的工藝問題,做好工藝指導(dǎo)工作。
8、參與產(chǎn)品的質(zhì)量分析及重大質(zhì)量、設(shè)備事故的分析、處理；協(xié)助有關(guān)部門返修產(chǎn)品的鑒定,修復(fù)方案的審定,信息反饋工作。
9、負(fù)責(zé)本部門方針目標(biāo)的展開和檢查、診斷、落實(shí)工作,做好每月分析總結(jié)。負(fù)責(zé)本部門人員的管理和績效工作,不斷提高部門工作效率。
10、及時(shí)完成上級布置的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。
二、任職資格:
1、熟練運(yùn)用設(shè)計(jì)開發(fā)流程和工藝工作思路,
2、熟練運(yùn)用鈑金、機(jī)械加工、電器裝配等的各種工藝方法,
3、基本運(yùn)工程軟件。
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
一、職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的管理，協(xié)助部門經(jīng)理的相關(guān)事項(xiàng)，編寫產(chǎn)品工藝，制造產(chǎn)品生產(chǎn)加工，核實(shí)工人加工工序，計(jì)算工時(shí)費(fèi)用，產(chǎn)品工藝核價(jià)，現(xiàn)在生產(chǎn)協(xié)助管理等
改善生產(chǎn)工藝，建立績效管理標(biāo)準(zhǔn)，完善績效管理體系；
建立品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)，循序要求。
職位要求：正直.誠實(shí).穩(wěn)重。善于交際.能主動與上下層溝通.能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。具有強(qiáng)烈的`上進(jìn)心，創(chuàng)新意識，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的動手能力。有機(jī)械加工行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，生產(chǎn)工藝管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
二、崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
一、職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)工廠工藝管理部整體運(yùn)營及核心職能整體管控；
2、統(tǒng)籌安排員工培訓(xùn)教育，以及儲備干部的培養(yǎng)；
3、按照工廠kpi指標(biāo)，組織完成各項(xiàng)任務(wù)；
4、跟進(jìn)部門層面各項(xiàng)工作計(jì)劃并推進(jìn)；
5、負(fù)責(zé)各功能模塊持續(xù)改善系統(tǒng)的建立和推進(jìn)；
6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他事項(xiàng)。
二、任職要求:
1、理工科專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上制造業(yè)工藝管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉掌握工藝管理的知識和流程；有鋰電池行業(yè)工藝管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具有高度的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、承受工作壓力能力強(qiáng)、組織能力強(qiáng)，頭腦靈活，工作積極主動，思維縝密清晰、工作嚴(yán)謹(jǐn)與細(xì)致；
4、具備對外協(xié)調(diào)及與其他相關(guān)職能部門之間的溝通協(xié)調(diào)能力；
5、良好的團(tuán)隊(duì)組織、管理和整合能力。
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
崗位職責(zé)：
1、新產(chǎn)品批量上線前，完成新產(chǎn)品可制造性分析；
2、從事電子產(chǎn)品生產(chǎn)工藝編制、修編，產(chǎn)品量產(chǎn)上線生產(chǎn)指導(dǎo)相關(guān)工作，解決工藝問題；技術(shù)資料的編制歸檔。
3、跟蹤新產(chǎn)品試產(chǎn)過程，分析新品在試產(chǎn)階段暴露的問題并推進(jìn)解決，確保產(chǎn)品能夠順利導(dǎo)入并量產(chǎn)；
4、協(xié)助研發(fā)部門完成相關(guān)新技術(shù)，新材料在新產(chǎn)品中的`可行性驗(yàn)證；
5、協(xié)助量產(chǎn)工程師改善產(chǎn)品質(zhì)量和提升生產(chǎn)效率。
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé)：
1、主管技術(shù)研發(fā)涂覆工藝板塊，從apqp——ppap，中試、量產(chǎn)、客戶反饋，產(chǎn)品優(yōu)化，與客戶對接做產(chǎn)品改善
2、負(fù)責(zé)涂覆工藝工程師團(tuán)隊(duì)的管理，人員培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)保障工廠涂覆工藝，為保質(zhì)保量按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)提供技術(shù)支持
4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)處理工廠工藝異常問題，分析各項(xiàng)問題的根本原因，及時(shí)予以解決并確保其可受控，同時(shí)制定出相應(yīng)的'預(yù)防機(jī)制；
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的良率控制，保證良率達(dá)到工廠要求，并持續(xù)改進(jìn)降低廢品率。
6、新型漿料配方的開發(fā)、研制，涂覆設(shè)備產(chǎn)能提升；
7、負(fù)責(zé)新規(guī)格新配方涂覆產(chǎn)品的開發(fā)至量產(chǎn)及后續(xù)改善；
8、客戶端技術(shù)交流，針對客戶端問題點(diǎn)的內(nèi)部改善；
9、改善涂覆工藝，挖掘設(shè)備產(chǎn)能；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷
2、從事涂覆技術(shù)崗位工作5年以上，管理崗位2年及以上
3、熟悉高分子材料特性、機(jī)械電氣基本原理
4、掌握鋰電池隔膜涂覆工藝
5、具有生產(chǎn)現(xiàn)場問題分析解決能力
6、良好的溝通能力
7、能接受加班
8、必須了解輥涂工藝
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6
1、新增零部件的檢驗(yàn)規(guī)范編制；
2、自制件ppap的批準(zhǔn)；
3、新增零部件包裝規(guī)范評審、新零部件采購sor質(zhì)量審核；
4、新項(xiàng)目投資預(yù)算；
5、質(zhì)量體系資料準(zhǔn)備、質(zhì)量工藝流程建設(shè)、質(zhì)量工藝組團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7
工藝技術(shù)員崗位職責(zé)：
一、 責(zé)負(fù)編制車間工藝管理的制度、規(guī)定，并組織貫徹落實(shí)。
二、 負(fù)責(zé)對工段、崗位執(zhí)行工藝管理制度，工藝控制指標(biāo)和《作業(yè)指導(dǎo)書》進(jìn)行監(jiān)督、檢查與考核。
三、 根據(jù)生產(chǎn)需要，提出調(diào)整工藝流程，控制指標(biāo)的`計(jì)劃方案，經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
四、 協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝問題。
五、 負(fù)責(zé)車間《作業(yè)指導(dǎo)書》有關(guān)工藝方面內(nèi)容的編寫。
六、 負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行崗位生產(chǎn)工藝培訓(xùn)。
七、 參與車間工藝事故，操作事故的調(diào)查處理。
八、 負(fù)責(zé)車間工藝技術(shù)資料的編輯和歸檔管理。
九、 通過加強(qiáng)和改善工藝管理控制，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低消耗成本。
十、 組織技術(shù)員，工段、班組和崗位員工開展技術(shù)革新，合理化建議活動。
十一、 負(fù)責(zé)車間引進(jìn)新工藝技術(shù)的消化吸收。
十二、 負(fù)責(zé)“三體系”有關(guān)工藝部符合項(xiàng)的糾正和持續(xù)改進(jìn)。
安全職責(zé)：
1、在日常工作中必須嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各種安全規(guī)程制度。
2、研究確定技術(shù)方案時(shí)，必須樹立勞動保護(hù)安全的觀點(diǎn)。
3、在各項(xiàng)工藝過程中，應(yīng)擬定安全技術(shù)措施。
4、負(fù)責(zé)編制崗位操作法和崗位技術(shù)規(guī)程積累安全數(shù)據(jù)，根據(jù)工藝條件變化，提出修訂安全技術(shù)規(guī)程。
5、經(jīng)常向職工進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)和安全技術(shù)教育。
6、積極設(shè)法改善勞動條件，消除事故隱患。
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8
一、負(fù)責(zé)為崗位生產(chǎn)提供工藝技術(shù)支持。
1. 深入現(xiàn)場，及時(shí)解決或協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題。
2. 收集、分析生產(chǎn)工藝數(shù)據(jù)，指導(dǎo)班組優(yōu)化生產(chǎn)。
3. 參與分析、處理生產(chǎn)事故，提出處理意見及防范措施。
4. 提出生產(chǎn)所需物資計(jì)劃。
二、負(fù)責(zé)崗位的工藝技術(shù)管理工作。
1. 起草并及時(shí)修訂崗位工藝技術(shù)規(guī)程、方案和臨時(shí)技術(shù)方案，確保其具有指導(dǎo)性、有效性和實(shí)用性。
2. 監(jiān)督、檢查班組工藝紀(jì)律的'執(zhí)行情況。
3. 收集、整理和保存技術(shù)資料，整理、歸類保管生產(chǎn)歷史數(shù)據(jù)，建立和完善技術(shù)臺賬，及時(shí)更新、存檔各類相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)。
4. 及時(shí)分析異常工藝數(shù)據(jù)，向直接上級提交有價(jià)值的分析結(jié)果和改進(jìn)建議，參與生產(chǎn)事故的調(diào)查、分析，形成事故報(bào)告。
5. 組織崗位技術(shù)創(chuàng)新。
三、負(fù)責(zé)崗位員工的技術(shù)培訓(xùn)工作。
1. 參與制定員工技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃和方案，建立技術(shù)培訓(xùn)臺帳，承擔(dān)崗位工藝技術(shù)的培訓(xùn)授課工作，考核培訓(xùn)成績，推薦本崗位優(yōu)秀技術(shù)工人晉級和嘉獎。
2. 具體組織崗位技術(shù)練兵工作。
3. 參與內(nèi)外技術(shù)交流，完成各類技術(shù)總結(jié)報(bào)告。
四、參與車間的相關(guān)管理工作。
1. 承擔(dān)與本崗有關(guān)的安全、環(huán)保、質(zhì)量、計(jì)量管理工作。
2. 承擔(dān)與本崗有關(guān)的現(xiàn)場“6S”管理工作。
3. 承擔(dān)與本崗有關(guān)的年度職工培訓(xùn)計(jì)劃編制。
4. 參與車間其他理工作。
六、完成上級交辦的其他工作。
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9
1、 在部門負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹、執(zhí)行、完善公司公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，確保公
司體系正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、 在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真組織好裝置的生產(chǎn)作業(yè)工作，對操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，經(jīng)常深
入現(xiàn)場檢查安全、生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)提出整改措施予以消除業(yè)。
3、 協(xié)助技質(zhì)部副部長完成車間的`工藝技術(shù)工作、指導(dǎo)工人操作，排除故障，保證完成規(guī)定的
各項(xiàng)任務(wù)。
4、 做好工藝技術(shù)方面的資料和記錄的整理歸檔，協(xié)助車間主任搞好工藝生產(chǎn)。
5、 協(xié)助技質(zhì)部副部長完成產(chǎn)品研制、開發(fā)的日常事務(wù)工作。
6、 嚴(yán)格遵循新產(chǎn)品開發(fā)流程，保質(zhì)保量完成試樣。
7、 根據(jù)車間生產(chǎn)要求的需要，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成工裝試制、調(diào)試等工作。
8、 會同技質(zhì)部副部長完成試生產(chǎn)，處理試生產(chǎn)中的設(shè)計(jì)問題。
9、 指導(dǎo)樣品的制作，并對性能指標(biāo)進(jìn)行驗(yàn)證。
10、 在調(diào)查分析的基礎(chǔ)上結(jié)合實(shí)際要求，提出車間員工工藝、操作技能等培訓(xùn)計(jì)劃。
11、 積極完成領(lǐng)導(dǎo)及會議交待的工作。
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10
工作職責(zé)：
1、主導(dǎo)產(chǎn)品的工藝技術(shù)創(chuàng)新及改進(jìn)，以有效提升產(chǎn)品質(zhì)量，縮短生產(chǎn)周期及降低生產(chǎn)成本。
2、實(shí)施技術(shù)驗(yàn)證及相關(guān)過程確認(rèn)，優(yōu)化工藝流程，負(fù)責(zé)工藝文件的升版及培訓(xùn)。
3、主導(dǎo)年度關(guān)鍵工序的過程再確認(rèn)及季度或年度數(shù)據(jù)分析，能夠根據(jù)分析結(jié)果結(jié)合實(shí)際情況展開工藝改進(jìn)。
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝規(guī)范的.建立和改進(jìn)。
5、組織生產(chǎn)及改進(jìn)，保證生產(chǎn)正常運(yùn)行，保障質(zhì)量、交付及效率達(dá)成。
6、負(fù)責(zé)車間的6S現(xiàn)場管理。
任職資格：
1、碩士研究生以上學(xué)歷，
2、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，
3、高分子材料或機(jī)械類專業(yè)，
4、基本具備機(jī)械制圖基礎(chǔ)，能獨(dú)立識圖，
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和抗壓能力。
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11
任職要求
1、大專以上學(xué)歷;機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用辦公軟件;
3、較強(qiáng)的溝通能力、人際能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)單的制作、計(jì)算，員工的`業(yè)績統(tǒng)計(jì)、核算工作;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部文件、通知的起草及發(fā)放等管理工作;
3、參與生產(chǎn)部部門總結(jié)、勞動競賽編寫工作;
4、現(xiàn)場工藝文件管理;
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對接事業(yè)部工藝管理;
2、負(fù)責(zé)推動工藝降本項(xiàng)目落地;
2、工藝團(tuán)隊(duì)能力提升;
3、負(fù)責(zé)工藝改善項(xiàng)目推進(jìn);
4、負(fù)責(zé)六地工廠亮點(diǎn)項(xiàng)目導(dǎo)入落地。
任職要求:
1、工科類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、能夠熟練使用excel等辦公軟件
3、具有較強(qiáng)抗壓能力，責(zé)任感強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、具有較強(qiáng)的溝通和實(shí)際處理問題能力;
5、熟悉工藝技術(shù)者優(yōu)先
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)策劃、組織制造工程項(xiàng)目立項(xiàng)工作
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、各閥點(diǎn)交付物的管理工作
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算管理
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中的.組織、協(xié)調(diào)
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段總結(jié)的組織編寫及評審
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械制造、汽車、自動化相關(guān)專業(yè)
2、5年以上汽車項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
3、有制造工程經(jīng)驗(yàn)
4、良好的英文溝通能力
5、可適應(yīng)出差
6、有駕駛執(zhí)照
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14
工作職責(zé):
1、從事氧化鋯陶瓷產(chǎn)品的工藝監(jiān)督、協(xié)助制定生產(chǎn)計(jì)劃并落實(shí)。
2、按技術(shù)部工藝要求編寫,記錄生產(chǎn)流程數(shù)據(jù),現(xiàn)場處理問題。
3、積極與員工溝通,完成生產(chǎn)任務(wù)。
4.做好安全生產(chǎn)管理。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,化工、材料等相關(guān)專業(yè);
2、三年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、同時(shí)歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生前來應(yīng)聘。
公司從以人為本的角度出發(fā),為每位員工提供良好的.生活、工作環(huán)境:
1、免費(fèi)提供員工公寓,全新裝修,單人或兩人間,空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴;
2、配有員工食堂,免費(fèi)提供工作餐;
3、其他福利:法定節(jié)假日(單雙休)、交五險(xiǎn)一金,帶薪年休假,節(jié)日禮品。
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15
崗位職責(zé):
1、主持并負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目工藝技術(shù)方案編制、工程項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì)及后期技術(shù)支持工作;
2、主持并負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的方案、標(biāo)書、可行性研究報(bào)告的編寫及其他與市場開發(fā)相關(guān)的`技術(shù)支持工作;
3、運(yùn)營項(xiàng)目的技術(shù)管理，負(fù)責(zé)運(yùn)營項(xiàng)目的技術(shù)診斷、問題解決;
4、運(yùn)營項(xiàng)目節(jié)能降耗技術(shù)的開發(fā)、推廣和實(shí)施;
5、制定各類生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、操作手冊、標(biāo)準(zhǔn)，并為生產(chǎn)運(yùn)行提供技術(shù)支持;
6、指導(dǎo)初級技術(shù)人員開展工作;
7、參與公司大項(xiàng)目技術(shù)討論，參與技術(shù)總結(jié)提煉;
8、配合并支持公司其他部門開展技術(shù)工作;
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、給排水、環(huán)境工程相關(guān)專業(yè);
2、3年以上污水處理項(xiàng)目運(yùn)營或工程技術(shù)經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用office、cad軟件;
4、具有污水處理技術(shù)管理工程經(jīng)驗(yàn)，熟悉給排水行業(yè)相關(guān)知識和技術(shù)規(guī)范;
5、掌握污水處理工藝設(shè)計(jì)、運(yùn)行及污水廠生產(chǎn)工藝控制管理等方面的技術(shù);
6、對污水處理運(yùn)營技術(shù)的開發(fā)、研究有較強(qiáng)的興趣，樂于進(jìn)行技術(shù)鉆研;
7、為人樂觀積極，責(zé)任心強(qiáng);具有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識和良好的組織、溝通能力，能適應(yīng)長期出差工作。
工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司工藝紀(jì)律監(jiān)察體系建設(shè)、年度工作策劃;
2、負(fù)責(zé)各基地工藝紀(jì)律檢查及組織工作;
3、負(fù)責(zé)生技中心年度經(jīng)營方針的.策劃、研討組織與確定;
4、負(fù)責(zé)生技中心各類工作計(jì)劃、執(zhí)行過程監(jiān)察和完成結(jié)果評價(jià);
5、負(fù)責(zé)工藝降本的組織與落實(shí)。
任職資格:
1、機(jī)械或汽車專業(yè),本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備整車工藝開發(fā)、項(xiàng)目管理或相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉整車開發(fā)流程;
3、工作積極主動,執(zhí)行力、溝通力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4、熟悉辦公軟件的操作;
5、能夠適應(yīng)出差及加班工作。
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