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      1. 汽車銷售公司崗位職責

        時間:2022-10-18 11:11:53 崗位職責 我要投稿

        汽車銷售公司崗位職責

          在快速變化和不斷變革的今天,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?以下是小編收集整理的汽車銷售公司崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        汽車銷售公司崗位職責

        汽車銷售公司崗位職責1

          1組織制定綜合管理部工作發展規劃、計劃與預算方案;公司人力資源發展的各種規劃,并監督各項計劃的實施;

          2負責制訂公司的各項行政管理制度并執行與監督,使公司的管理工作規范化;

          3建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含崗位職責描述崗位要求、績效、培訓、薪酬及員工發展體系的全面建設),制定和完善人力資源管理制度。

          4組織好日常的事務來客接待做好重要會議的組織、會務工作和相關的外聯工作;

          5負責車輛調度、保養的管理,使車輛能夠安全、高效地利用;組織財務部與本部門相關人員每月對辦公用品及辦公設備進行例行盤點;

          6負責辦公用品的`申報、發放管理,各部門所需的基本辦公設施、計算機的申報、發放、 維護、保養,并根據年度預算,嚴格控制行政開支;

          7負責辦公區域日常行為的管理,根據管理制度進行相應的獎罰;

          8負責公司各部門文書資料收集歸檔管理工作,進行業務指導,處理公司一些突發事件;

          9根據公司對績效管理的要求,制定評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監督控制,及時解決其中出現的問題,使績效評價體系能夠落到實處,并不斷完善績效管理體系;

          10管理公司重要資質證件,起草及歸檔公司相關文件,同時負責建立合同臺帳及合同資料的檔案管理;

          11負責策劃、組織實施全公司職員大會、開展年度總結評比和表彰;豐富職員文體活動和公司慶典活動凝聚公司團隊;協助對外聯誼活動改善公共社會關系;

          12負責公司的印鑒、文印的管理和信件的收發以及報刊訂閱、分發工作。

          13與總公司人事行政部門做好工作對接。

        汽車銷售公司崗位職責2

          1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;

          2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

          3、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標;

          4、負責挖掘客戶需求,實現產品銷售;

          5、負責售前業務跟進及售后客戶維系工作。

        《汽車銷售公司崗位職責.doc》
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            1. 汽車銷售公司崗位職責

                在快速變化和不斷變革的今天,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?以下是小編收集整理的汽車銷售公司崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

              汽車銷售公司崗位職責

              汽車銷售公司崗位職責1

                1組織制定綜合管理部工作發展規劃、計劃與預算方案;公司人力資源發展的各種規劃,并監督各項計劃的實施;

                2負責制訂公司的各項行政管理制度并執行與監督,使公司的管理工作規范化;

                3建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含崗位職責描述崗位要求、績效、培訓、薪酬及員工發展體系的全面建設),制定和完善人力資源管理制度。

                4組織好日常的事務來客接待做好重要會議的組織、會務工作和相關的外聯工作;

                5負責車輛調度、保養的管理,使車輛能夠安全、高效地利用;組織財務部與本部門相關人員每月對辦公用品及辦公設備進行例行盤點;

                6負責辦公用品的`申報、發放管理,各部門所需的基本辦公設施、計算機的申報、發放、 維護、保養,并根據年度預算,嚴格控制行政開支;

                7負責辦公區域日常行為的管理,根據管理制度進行相應的獎罰;

                8負責公司各部門文書資料收集歸檔管理工作,進行業務指導,處理公司一些突發事件;

                9根據公司對績效管理的要求,制定評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監督控制,及時解決其中出現的問題,使績效評價體系能夠落到實處,并不斷完善績效管理體系;

                10管理公司重要資質證件,起草及歸檔公司相關文件,同時負責建立合同臺帳及合同資料的檔案管理;

                11負責策劃、組織實施全公司職員大會、開展年度總結評比和表彰;豐富職員文體活動和公司慶典活動凝聚公司團隊;協助對外聯誼活動改善公共社會關系;

                12負責公司的印鑒、文印的管理和信件的收發以及報刊訂閱、分發工作。

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                2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

                3、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標;

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