中心副校長崗位職責
在社會一步步向前發展的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發生問題。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的中心副校長崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
中心副校長崗位職責1
1、在校長的統一領導下，參與校委會工作，對涉及學校發展的重大問題進行調研思考、提出意見和建議、表明觀點和態度。
2、對涉及全局的工作計劃和規章制度的出臺和發布提出意見和建議，確保制度的合理性。
3、在校長的領導下，制定全校的事務工作方案，并組織實施。
4、對事務中心的職員任用提出初選意見，經校委會統一平衡之后，實施聘用；對不勝任事務中心工作的職員具有拒聘權。
5、協調年級副校長開展教育教學活動，并對其工作質量進行評價。
6、負責對各年級教師及事務中心職員的考勤情況進行月度匯總，并報財務處。
7、自主制定事務中心下屬的各個崗位的'具體管理制度和措施，并報校委會備案。
8、提名推薦事務中心下屬的各個崗位年度表彰人選。
9、在校長的領導下，組織召開月度整體管理工作協調會，研討總結“縱橫網絡管理”和“時段責任管理”的實施情況。
10、負責對擔負事務性工作的職員進行崗位教育培訓。
11、對事務中心的工作效能承擔責任。
中心副校長崗位職責2
崗位職責：
1、協助校長做好校區的日常管理與各部門運營及安全檢查工作；
2、協助校長做好校區外部公共關系，處理各種突發緊急事件，做好應急預案處理；
3、協助校長制定實施銷售計劃，監督完成續費及轉介紹業務，及時達成業績指標；
4、完善教學售后服務體系，避免重大客訴；
5、完善學術部（中教、外教）相關管理體系，做好學術團隊培訓及學術研討工作；
6、做好外教團隊管理，完成續簽工作；
7、明確各部門崗位職責及任務要求，帶領團隊開展各項工作，協調解決下屬工作中出現的問題；
8、對總部下達的制度做到及時宣導下達，并監督各部門執行落實；
9、保質保量完成上級交辦的其他任務。
任職條件
1、有教師資格證書或相關英語等級證書等優先；
2、有豐富的教學經驗，續費及轉介紹達成率較高，與家長能有效溝通，定期做好客戶回訪工作，有較強的客戶維護能力；
3、對學術部工作運行情況充分了解，有較強的學術專業能力；
4、有較強的團隊領導能力，善于有效溝通及商務談判，能夠妥善處理工作中出現的各種突發狀況；
5、具備堅韌的性格，有大局意識；善于，擁有積極樂觀的工作態度；
6、事業心強，工作積極，精力充沛；
7、高度責任感和信任感，為人誠實正直并具有良好職業道德。
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