白酒崗位職責(合集15篇)
隨著社會不斷地進步，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，下面是小編精心整理的白酒崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
白酒崗位職責1
1、根據市場和公司的戰略規劃，制定個人的銷售計劃和目標；
2、不斷了解客戶服務或產品的賣點，滿足其推廣需求；
3、負責團購產品市場調研和需求分析；
4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃；
5、開發新客戶、新市場，增加產品銷售范圍，并維護重要客戶關系；
6、完成公司要求的業績指標。
任職資格：
1、大專及以上學歷，3年以上銷售行業從業經驗；
2、對銷售和市場拓展有著濃厚的.興趣，熱愛銷售工作；
3、性格外向，具有較強的溝通表達能力，較強的公關能力、應變能力和商務談判能力；
4、熟悉互聯網，良好的計算機應用技能；
5、良好的客戶服務意識，較強的品牌及營銷策劃能力；
6、有線下商務拓展工作經驗者優先。
7、有自己的銷售渠道。
白酒崗位職責2
工作職責：
1、開拓高檔白酒的經銷商的引入、管理和監督，完成公司下達的招商和回款指標；
2、負責所轄區域內（通常以地級市為基本管理單位）終端促銷、陳列管理及公司銷售政策執行；
3、幫助經銷商或合作伙伴建立餐飲或商超或團購直銷網絡，協調銷售關系；4、區域銷售團隊的'管理.
資格要求：
1、3-5年快速消費品類產品的銷售經驗；
2、曾從事酒類銷售工作5年以上或有同等職位經驗者優先；
3、熟悉區域市場，能較好的把握開發經銷商；
4、對市場營銷工作有深刻認知；
5、有良好的團隊合作精神及溝通協調能力；
6、工作認真負責，抗壓能力強；
7、28-40歲，男女不限；
白酒崗位職責3
1、 深層次挖掘公司、產品優勢，降低業務員工作難度，增加業務員工作信心；每周總結、更新產品賣點，形成文字，通過測試的方式加強員工記憶，填寫《產品信息表》。
2、根據市場調研結果合理制定促銷活動方案，在能讓公司得到較大效益的基礎上方便業務員推銷；結合市場部每天監督填寫《市場信息登記表》，登記當天所獲取的市場信息如：客戶滿意度、新竟品上市、競爭對手產品價格、促銷政策等，并且每周總結、更新，形成文字，通過會議形式傳遞于部門人員。
3、結合市場部提前兩周做好下一次的活動計劃，讓銷售部主管及經理針對活動做一些試探性的可行性調研。
4、根據可行性調研結果正式推出活動方案。
5、業務員推廣活動方案的路徑、數量、客戶反應，應該有嚴格的登記（體現在報表中）和監督，以保證活動方案推廣的范圍和真實的效果反饋。
6、建設銷售團隊，提倡強幫弱，多幫少的理念，幫助業務員提高能力和收入；具體指定某個熟練員工幫助某個需提高員工，需要幫帶多長時間，在此期間達到什么目的，幫帶后進行效果檢驗，填寫《員工互助實施表》。相關經驗推廣，執行輪流幫帶政策。
7、經常與業務員溝通，多組織集體活動，增進同事間了解，減少隔閡，盡量提供相對輕松的工作環境，讓員工感受到團隊的力量和溫暖、增強集體榮譽感；結合人事部每周和一位業務員談心，了解工作困難，生活困難，對公司和領導的'意見和建議，根據情況進行相應的解釋和幫助，填寫《員工溝通表》。
8、結合人事部每周根據員工反應提出集體活動建議和活動實施方法，集體活動時鼓勵員工積極參與，相互溝通，活動中關注員工參與層度、反應。
9、關注新員工、情緒不高的員工、性格內向的員工、工作態度有反差的員工，通過溝通或者協助工作的方式了解其心理動態，幫助掃除障礙解決問題；
10、加強部門之間的溝通，增進了解，減少摩擦；每周有兩個部門在一起的集體活動，兩個部門人員穿插坐，增進了解；同區的兩個部門人員協定半天共同拜訪客戶，增進部門間了解，向客戶傳遞企業集體形象；如有摩擦，第一時間及時處理，并在晨會中進行通告，分清責任。
11、學習管理知識積累管理經驗，為公司管理團隊積累人才。
12、結合人事部每周對員工進行業務能力培訓，每兩周對主管和經理進行管理知識、藝術、技巧培訓； 賦予主管和部門經理演講鍛煉的機會，提高其綜合能力。
白酒崗位職責4
1、市場調研,篩選產品,酒體設計;
2、原酒質量鑒定、定型分級;
3、調味酒制作方案編制,指導車間生產;
4、釀酒試驗工藝的研究、培訓,指導車間試驗;
5、蒸餾酒小樣組合設計、勾調、調味;
6、蒸餾酒類半成品擴樣組合;
7、大專以上文憑,釀酒專業畢業,有市場調研意識,精通產品研究和開發相關知識、蒸餾酒類業務知識,有較強的分析、創新能力
白酒崗位職責5
1、制定公司營銷戰略,并據此制定公司營銷計劃,經批準后組織實施;
2、定期對行業發展趨勢、市場營銷環境、企業目標計劃完成情況等經濟活動進行核查分析,及時調整營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標任務;
3、根據市場及同行業情況制訂公司新產品市場價格,經批準后執行;
4、公司重大營銷合同的談判與簽訂;
5、主持制定、修訂營銷系統主管的工作程序、規章制度和考核辦法,經批準后實施;
6、建立、調整公司營銷組織、細分市場,建立、拓展、調整市場營銷網絡;
7、分解下達年度的工作目標和市場營銷預算,并根據市場和公司實際情況及時調整和有效控制;
8、定期和不定期走訪重點客戶,檢查指導區域營銷團隊的工作,及時了解和處理問題。
9、參與公司部門級以上的組織結構建設,加強營銷團隊培訓,提出激勵營銷部門及團隊的績效考評原則和方法,建設積極向上、和諧創新的營銷團隊。
10、抓好經費的審核與控制。依據財務制度審批下級部門的各項花費并確認支出的合理性,監督并控制下級部門的費用支出。
任職條件:
1、教育背景:工商管理、企業管理或相關專業�？埔陨蠈W歷。
2、培訓經歷:受過經濟法、財務基礎知識、領導科學、人力資源管理知識培訓。
3、經驗:有五年以上白酒或快消品銷售管理經驗。
4、技能:具有很強的計劃、控制、協調能力和表達能力;較強的綜合分析能力和駕馭全局的能力,能夠在工作中進行公司經營管理的.局部開創性嘗試;具備出眾的領導管理才能和良好的行業管理理念。
5、個性特征:具備政策執行能力、注重實效性;作風嚴謹穩健,具備極強的敬業精神和開拓意識;有用人、決策、公關的綜合素質,善于與人深入溝通;精力充沛,團隊組織能力強,能承受較大工作壓力。
白酒崗位職責6
崗位職責
1、負責部門內部后勤工作、協助銷售;
2、協助調查研究客戶的相關意向,為部門工作提供可靠依據;
3、協調與其他部門的合作,保特良好的溝通,及時反饋信息;
4、能夠發現實際工作中的問題,并結合情況做出合理性的`建議;
5、完成核銷資料的收集整理,提報核銷;
6、完成臨時交辦的其他工作。
白酒崗位職責7
1、開拓高檔白酒的經銷商的引入、管理和監督，完成公司下達的`招商和回款指標；
2、負責所轄區域內（通常以地級市為基本管理單位）終端促銷、陳列管理及公司銷售政策執行；
3、幫助經銷商或合作伙伴建立餐飲或商超或團購直銷網絡，協調銷售關系；
4、區域銷售團隊的管理 。
白酒崗位職責8
崗位職責:
1.協助經理制定轄區內年度銷售計劃及分月銷售任務;
2.進行市場信息收集、分析并出具調查報告;
3.獨立運營高端產品品牌,進行統一管理和協調;
4.協助區域經理進行人員市場管理、品牌建設和客情維護等工作;
任職資格:
1.年齡25-35歲,大專以上學歷,形象氣質佳;
2.具有2年以上飲料酒類品牌銷售工作經驗,高端消費者銷售經驗優先;
3.具有優秀的語言表達能力、溝通談判能力、反應敏捷,有較強的`商務談判、公關能力及vip客戶關系管理能力;
4.具備一定的銷售管理經驗,人際關系、社會/團購資源豐富者優先
白酒崗位職責9
崗位職責:
1.負責一系列重要產品的運營工作,能準確識別并深刻理解用戶需求,并時刻保持敏銳的用戶感覺;
2.能對產品和市場數據進行分析,并以此為依據推進產品改進。
3.產品上線后的產品運營相關工作
4.承擔著產品設計與運營的橋梁,負責收集和整理運營團隊對產品的.需求,組織撰寫產品需求文檔。
5.包裝產品功能,編寫包裝策劃方案和推廣渠道分析,制定有效的產品推廣計劃。
6.負責產品下單、采購、生產、庫存等過程監控、并與工廠進行及時對接,最終對銷售結果的監控。'
白酒崗位職責10
崗位職責:
1、負責長沙范圍內吳窖產品系列酒招商、銷售任務;
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、潛在客戶的開發與維護及進行商務洽談和簽約;
4、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供完善的產品咨詢服務,維護企業品牌形象。
白酒崗位職責11
1、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標。
2、負責公司產品的銷售及推廣。
3、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析。
4、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍。
5、管理維護客戶關系以及客戶間的'長期戰略合作計劃。
6、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務。
白酒崗位職責12
崗位職責:
全面負責成都市隴源富樂酒業有限公司:西北營銷公司-甘肅區域、蘭州市區域白酒營銷管理工作:
1.協助前期白酒新品上市、市場策劃、政策及項目調研等工作;
2.制定公司白酒總體銷售策略、銷售模式、銷售計劃及銷售預算、白酒新品上市價格的制定;
3.建立銷售團隊,有效執行銷售工作并管理銷售人員,完成公司所訂銷售目標;
任職要求:
1.大專以上學歷,從事過營銷管理類工作3年以上;
2.執行力強,有實干精神,有強烈的意愿與公司共同發展。
白酒崗位職責13
地產高端白酒培訓經理甘肅濱河酒業營銷有限責任公司甘肅濱河酒業營銷有限責任公司職責描述:
1、培訓需求的調查,撰寫調查報告,為員工培訓計劃的'制定提供依據
2、培訓課程的開發與講授
3、負責與企業外部培訓機構以及培新講師的聯系工作
4、根據培訓計劃和課程安排組織員工參加培訓,并做好培訓的前期準備工作
5、負責整理各種培訓教材和資料,并及時進行歸檔
6、完成上級交辦的其他事宜
白酒崗位職責14
職責工作：
1.對商超負責。協助副店長完成上級下達的經營計劃及日常管理工作。
2.以身作責，負責商超員工的日常管理及考勤記錄和匯總,并對員工工作表現進行評估；負責組織商超員工召開每日例會。
3.負責對商超內員工的儀容儀表、服務質量的監督以及業務的培訓，并達成較高的顧客滿意度；負責商超清潔衛生的.監督和保持；保證各區域的協調發展和工作的高效率。
4.負責同商超各商家協調溝通貨品品種、數量及陳列標準，確保商超經營正常有序進行。
5.及時掌握各商家銷售情況，做出合理建議，努力提高銷售業績。 6.負責掌握客情、客流動態，并根據具體情況作出相應的工作安排、銷售計劃、銷售措施和人員調配。
7.熟知《中華人民共和國消費者權益保護法》，協助副店長負責處理日常的客戶投訴和一般突發性事件。
8.商超主管是商超的安全第一責任人，負責對商超內安全進行檢查和監督，預防安全責任事故的發生。
白酒崗位職責15
崗位職責:
1、負責市場的.巡查,與銷售人員的溝通、監督、支持;
2、協助各區域市場活動策劃、執行和督導;
3、根據公司的要求管理和促進市場渠道銷售,敦促公司銷售政策執行;
4、迅速反饋渠道客戶的意見和建議,主動和相關產品部門溝通,及時完善產品和服務;
5、競爭對手、競品情況的了解、分析、反饋及應對,保證市場靈敏度。
6.全面計劃、安排、管理好市場部工作。
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