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軟件實施顧問崗位職責
在不斷進步的時代,各種崗位職責頻頻出現(xiàn),制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。我們該怎么制定崗位職責呢?下面是小編為大家整理的軟件實施顧問崗位職責,希望能夠幫助到大家。
軟件實施顧問崗位職責1
崗位職責:
1、依據(jù)項目目標制定詳細項目實施計劃,并按計劃完成相應(yīng)工作;
2、負責ERP項目實施工作,進行項目的進度控制、質(zhì)量控制和成本控制;
3、進行詳細需求調(diào)研、分析與確認工作;
4、進行項目實施文檔計劃、報告、總結(jié)等的`編制及歸檔管理工作;
5、完成方案測試,問題處理。整理和編寫業(yè)務(wù)流程文檔,完成相應(yīng)報告。
任職要求:
1、大專以上學歷,計算機、信息技術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉ERP軟件,了解基本的ERP原理;
3、有2年以上服裝行業(yè)ERP實施經(jīng)驗,熟悉ERP實施流程;
4、較強的分析、規(guī)劃、組織,良好的業(yè)務(wù)理解能力,能夠挖掘業(yè)務(wù)的深層次需求;
5、優(yōu)秀的溝通表達能力,有責任心;
6、具有良好的團隊合作精神,能夠承受高強度的工作壓力。
軟件實施顧問崗位職責2
崗位職責:
1、負責公司erp系統(tǒng)的實施推動以及運維
2、負責公司內(nèi)部用戶的應(yīng)用培訓,指導內(nèi)部用戶運用公司的軟件
3、針對用戶使用問題解答、支持,進行問題匯總與分析
4、對公司使用erp系統(tǒng)的問題搜集和反饋;出具解決方案
5、參與erp系統(tǒng)的二次開發(fā)的需求調(diào)研,文檔整理,測試等相關(guān)工作
任職資格:
1.本科以上學歷(財務(wù)、計算機、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè)),1年以上工作經(jīng)驗;
2.了解erp方面的原理和理論知識,有汽車行業(yè)和電子商務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.有1年以上的軟件項目實施經(jīng)驗,熟悉項目管理知識,具備良好的控制能力;
4.有良好的敬業(yè)精神、團隊合作精神、溝通能力及分析能力,有高度的工作熱情和工作責任心,承受一定的工作壓力。
二次開發(fā)顧問
崗位職責:
1、在項目經(jīng)理的帶領(lǐng)下完成開發(fā)任務(wù),保證開發(fā)項目的`交付的進度和質(zhì)量;
2、與內(nèi)部需求設(shè)計人員,實施顧問溝通,參與開發(fā)方案的制定;
3、主要開發(fā)內(nèi)容:erp二次開發(fā)
任職資格:
1、兩年以上開發(fā)經(jīng)驗。
2、了解erp基本知識,熟悉java語言
3、精通oracle數(shù)據(jù)庫,有數(shù)據(jù)庫編程經(jīng)驗。
4、有用友nc—uap平臺開發(fā)經(jīng)驗、商業(yè)智能分析開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
5、有較好的學習能力和團隊精神。
區(qū)域信息管理員
1.負責網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作;
2.負責公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護;
3.維護和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、保證其正常運行,確保局域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行; 4.安裝和維護公司計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持;
任職要求:
1.熟悉cisco交換機、防火墻的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、操作系統(tǒng)、oracle數(shù)據(jù)庫的配置及維護
2.能夠?qū)ζ髽I(yè)內(nèi)部網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)進行維護操作;
3.工作細致、認真、責任心強,溝通協(xié)調(diào)能力強,具有團隊協(xié)作意識和良好的服務(wù)意識; 4本科以上學歷,一年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
軟件實施顧問崗位職責3
崗位職責
家庭財務(wù)顧問師家庭財務(wù)規(guī)劃顧問
1、專業(yè)的專家,銷售和服務(wù)能力,專業(yè)資質(zhì)的.財務(wù)認證規(guī)劃師。
2、企業(yè)經(jīng)營,善于發(fā)現(xiàn)和挖掘優(yōu)秀人才,能激發(fā)培養(yǎng)人才,團隊管理文化建設(shè)。學習能力好,有清晰的職業(yè)規(guī)劃。自律自強,為人正直善良,敢于跨出舒適區(qū)挑戰(zhàn)自我。家庭財務(wù)規(guī)劃顧問
軟件實施顧問崗位職責4
崗位職責
稅務(wù)咨詢顧問深圳航天信息有限公司深圳航天信息有限公司
1、為客戶提供稅務(wù)顧問、稅務(wù)籌劃等方面的涉稅咨詢服務(wù);
2、根據(jù)客戶需求提供解決方案,包括方案撰寫,方案宣講;
3、向客戶介紹稅務(wù)系統(tǒng)的行業(yè)知識和技術(shù)知識。
職位要求:
1、本科及以上學歷,財會、審計、稅務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備良好的表達溝通能力和PPT操作能力,注冊稅務(wù)師資格認證;
4、五年以上稅務(wù)師事務(wù)所或企業(yè)稅務(wù)咨詢、售前工作經(jīng)驗;
5、較強的.稅法知識理解能力、專業(yè)判斷能力和溝通、協(xié)調(diào)能力;
6、為人正直誠實,工作認真細致,具有高度的責任感、事業(yè)心,團隊合作精神。
軟件實施顧問崗位職責5
1、一定的技術(shù)基礎(chǔ)。
身為軟件實施顧問,你不能不了解你的產(chǎn)品,當然你可以了解得粗略,不必象技術(shù)工程師那樣精通,你要能夠回答客戶提出的大部分問題,所以需要你掌握的知識非常綜合、全面——強調(diào)的是廣度而不是深度,當然,如果你的深度夠好,那么會更加有利。如果你的深度不夠,經(jīng)常回答不上客戶的問題,不要緊,關(guān)鍵是你要留一個緩沖余地,你要知道,你應(yīng)該從哪里獲得幫助和支持。優(yōu)秀的實施顧問,應(yīng)該懂得如何調(diào)度資源。
以下為我認為實施顧問應(yīng)該掌握的技術(shù):
。1)ERp軟件本身,如SAp,ORACLE中的某個或某些模塊,用友、金蝶等。
。2)系統(tǒng)管理知識,包括WINDOWS 20xx,WINXp。
。3)數(shù)據(jù)庫知識,包括SQL20xx、ORACLE、DB2等等,SQL技能。細分可為查詢分析器的使用,數(shù)據(jù)表的操作,報表的基本技能等等。
。4)網(wǎng)絡(luò)知識。
(5)一定的硬件知識。
2、行業(yè)知識。
行業(yè)知識浩如煙海,沒有人可以掌握全部。把握好你的定位,你要了解全部的產(chǎn)品有什么,但你要選定一個方向,在這方面成為專家。既要廣博,也要有自己的專精所在。不要貪多,很多東西知道框架即可,用的時候懂得較快地搜索、查找出來即可。時間精力極為有限,有些東西要懂得放棄。
3、管理知識和項目管理知識。
應(yīng)當具備豐富的管理知識。要與客戶保持好關(guān)系,要有良好的服務(wù)意識?蛻艄芾韺邮琼椖客七M中最好的資源,一定要取得他們充分的信任和合作。如果你不了解管理知識,你難以讓客戶信服和接受。軟件之所以需要實施顧問,就在于實施顧問能夠通過資源調(diào)度使它具備生命力,沒有產(chǎn)品是盡善盡美的,但是一名盡責的、優(yōu)秀的實施顧問,卻可以彌補產(chǎn)品本身的不足。網(wǎng)絡(luò)上管理知識應(yīng)有盡有,只看個人的吸收能力。另外的一個好的學習途徑就是客戶方管理人員,他們的`管理經(jīng)驗更有實效性。所以,在項目的實施過程中,我們事實上就可以學到很多管理知識。這也是這項工作的誘惑和魅力之一。
作為實施顧問,項目管理非常重要。要掌握基礎(chǔ)的項目管理知識,掌握項目管理常用的軟件工具。如果你是由技術(shù)工程師轉(zhuǎn)型而來,觀念上的轉(zhuǎn)變至為重要。實施顧問不是替客戶做事,而是指導客戶做事。所以盡管你眼看著一個簡單的問題卻在客戶手中無法解決,禁不住著急,想要代做,也請你管住自己。牢牢記住實施顧問的定位,不要混淆。事實證明,這是很多做慣了技術(shù)服務(wù)的工程師在轉(zhuǎn)型到實施顧問時的一個瓶頸。身為實施顧問,你的專業(yè)化,恰恰是體現(xiàn)在“項目管理”上面。項目管理的知識,可以充分利用互聯(lián)網(wǎng),用BAIDU、GOOGLE去搜吧。然后,不要浮躁,用心體會。
4、英語水平。
SAp以及其他重要的ERp系統(tǒng),大多都是西方人開發(fā)的,相關(guān)資料,尤其是最新的資料基本都是英文的,如果英語不靈,那真有跛腿的味道。況且用SAp的公司,大多是跨國企業(yè),顧問本身又是一個很注重交流溝通的工作,所以,良好的英文水平,絕對是非常必要的。
5、你應(yīng)有一個清爽整潔、職業(yè)化儀表。
要知道顧問基本上是一個服務(wù)性質(zhì)的工作,必須得到客戶方的認可,必須讓人家喜歡和你相處。不修邊幅的人,不適合擔任實施顧問。你的氣質(zhì)與風度,你能否征服你的客戶讓他們接受你,信任你,是項目順利進展的關(guān)鍵。曾有客戶講過,如果他們不接受顧問本身,也就難以接受顧問帶來的一切。除了相貌,氣質(zhì),還有談吐。彬彬有禮、條理清晰、善于表達,是良好溝通的基礎(chǔ)。當然,自信心也很重要。而職業(yè)化,不僅僅是實施顧問的要求,它是身在職場的人們都必須具備的常識。如果想在這方面得到提高,可以去買本公關(guān)禮儀方面的書或者查詢網(wǎng)站上的相關(guān)知識。另外可以多留心一下那些公認有修養(yǎng)、善談吐人士的言談舉止,逐漸地養(yǎng)成習慣,固化下來。
6、學習能力。
上述幾條,不是獨立存在,而是相輔相成,技術(shù)、管理、企業(yè)業(yè)務(wù)流程,都需要不斷地學習。知識是日新月異的,必須與時俱進,活到老學到老,你往往需要在知識上走在客戶的前面,有時候你必須要向客戶學習,要學的東西永遠太多,所以想要成為一名優(yōu)秀的實施顧問,時間管理是必須要掌握的,如何合理的安排時間、有效利用時間是一門大學問,需要自己不斷探索、總結(jié)。唯有熱愛這個行業(yè),對它感興趣,甚至到了吃飯、走路、坐車、如廁也常常思考相關(guān)的問題。
7、一定的運氣和機遇
謀事在人,成事在天。機遇也是非常重要的,一定要善于尋找機遇,創(chuàng)造機遇,抓住機遇。
想要成為優(yōu)秀的顧問,需要一個漫長的過程,要多多用心,潛心體會,自然會有心得。常常要耐得住寂寞清靜。多付出,不要太在意回報。堅韌不拔,終將修成正果。優(yōu)秀的實施顧問,前途必然是光明的
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