2016陜西省退休人員養老金上調方案
2016陜西省退休人員養老金上調方案出爐，大家一起去看看具體的變化吧！
陜西省決定從2016年1月1日起，對2015年12月31日前按規定辦理了退休手續的企業和機關事業單位退休人員(含退職人員，不含新中國成立前參加革命工作享受本人原工資100%退休金待遇的老工人)的基本養老金(含退職生活費)水平進行調整提高。這是陜西國企業和機關事業單位養老保險制度“并軌”后，陜西省首次統一安排、同步調整企業與機關事業單位退休人員基本養老金。
本次調整實行“三結合”的辦法
一是定額調整，重點體現社會公平。參加本次調整的企業和機關事業單位退休人員實行統一的定額調整標準，每人每月增加77元，讓每個符合條件的退休人員都能充分分享經濟社會發展成果。
二是掛鉤調整，與繳費年限和養老金水平掛鉤，體現效率因素。企業退休人員按繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡)每滿1年每人每月增加3元(繳費年限按整年計算后，不足1年的按1年計算);機關事業單位退休人員按同類人員2015年末月平均基本養老金水平為基數增加4%。
三是適當傾斜。首先，對高齡(70歲及以上)退休人員適當提高調整水平，體現對退休早、養老金水平偏低人員的照顧。即：在定額調整77元的基礎上，對1941年1月1日至1945年12月31日出生的(74歲至70歲)，再增加10元，達到每人每月87元;對1936年1月1日至1940年12月31日出生的(79歲至75歲)，再增加20元達到每人每月97元;對1935年12月31日以前出生的(80歲及以上)，再增加30元達到每人每月107元。
【拓展閱讀】
2016養老金上調草案——《關于2015年中央和地方預算執行情況與2016年中央和地方預算草案的報告》(摘要)
2016年我國經濟長期向好的基本面沒有變，經濟韌性好、潛力足、回旋余地大的'基本特征沒有變，經濟持續增長的良好支撐基礎和條件沒有變，經濟結構調整優化的前進態勢沒有變。同時，“三期疊加”影響凸顯，結構性矛盾導致全要素生產率增速放緩，經濟下行壓力依然較大。2016年財政形勢更加嚴峻，平衡收支面臨極大壓力。
2016年繼續實施積極的財政政策并加大力度。主要體現在：一是進一步減稅降費。二是擴大財政赤字規模。三是調整優化支出結構。四是加大財政資金統籌使用力度。
主要支出政策如下：
教育方面。進一步完善城鄉義務教育經費保障機制，統一義務教育學校生均公用經費基準定額。繼續實施農村義務教育薄弱學校改造計劃等重大項目，繼續實施現代職業教育質量提升計劃。支持普惠性幼兒園發展。完善高校預算撥款制度。健全家庭經濟困難學生資助政策體系。
科技方面。完成中央財政科技計劃優化整合，建成公開統一的國家科技管理平臺，建立依托專業機構管理科研項目的機制。大力支持自然科學基金、科技重大專項和重點研發計劃。加快實施國家科技成果轉化引導基金，啟動銀行貸款風險補償。推動在重大創新領域組建一批國家實驗室。完善穩定支持機制，促進科研院所改革發展。實施科研項目后補助管理機制。
社會保障和就業方面。2016年中央財政按城市、農村低保人均補助水平分別提高5%、8%對地方補助。2016年1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標準，建立基本工資正常調整機制，完善職工養老保險個人賬戶，完善養老保險制度改革方案。
完善鼓勵高校畢業生到科技型、創新型中小企業和城鄉基層就業創業政策，研究規范公益性崗位政策，推動農民工平等獲得公共就業服務。
醫藥衛生方面。建立健全合理分擔、可持續的醫�；I資機制，將城鄉居民基本醫療保險財政補助標準由每人每年380元提高到420元，個人繳費標準由每人每年120元提高到150元，新增籌資主要用于提高基本醫療保障水平，并加大對城鄉居民大病保險的支持力度。將基本公共衛生服務項目年人均財政補助標準由40元提高到45元。
脫貧攻堅方面。2016年中央財政扶貧資金增加201億元，增長43.4%。進一步推廣資產收益扶貧試點，大力推動易地扶貧搬遷，支持貧困縣統籌整合使用財政涉農資金，集中力量解決突出貧困問題。
農業方面。調整現有農業支出結構，加大對農業可持續發展的支持力度。支持實施藏糧于地、藏糧于技戰略，保障農產品有效供給，保障口糧安全。支持糧食等流通體制改革。
生態環保方面。加大大氣污染治理力度。推進實施水污染防治行動計劃。開展山水林田湖系統治理修復試點。實施新一輪退耕還林還草和草原生態保護補助獎勵政策。落實天然林保護全覆蓋政策，適當提高天然林保護工程補助和森林生態效益補償標準。加強濕地保護，擴大退耕還濕范圍。加大新能源汽車推廣力度，加快充電基礎設施建設。支持能源清潔化利用，集中用煤、加強脫污、嚴控散煤。完善可再生能源發電補貼機制，及早實現平價上網。擴大節能減排財政政策綜合示范、跨省流域上下游橫向生態補償機制試點范圍。推進環境監測體制改革，加快建立中央與地方各負其責的環境監測體系。
保障性安居工程方面。繼續開展運用PPP模式投資建設和運營管理公共租賃住房試點，落實棚戶區改造稅費優惠政策和貸款貼息政策，積極推進棚改貨幣化安置和政府購買棚改服務。全年計劃棚戶區改造開工600萬套，農村危房改造314萬戶。
文化體育方面。推動基本公共文化服務標準化均等化，提高公共文化服務供給體系質量和效率。支持繁榮社會主義文藝創作，推動文化交流與傳播。完善文化產業政策扶持體系。推進實施全民健身戰略。支持中國足球改革發展。做好2016年里約熱內盧奧運會備戰和參賽經費保障。
國防和軍隊建設方面。支持深化國防和軍隊改革，全面加強軍隊革命化現代化正規化建設，推動經濟建設和國防建設融合發展，不斷提高履行使命任務能力，維護國家主權、安全、發展利益。
化解過剩產能及人員安置方面。堅持“市場倒逼、企業主體、地方組織、中央支持”，推動地方政府和中央企業綜合運用兼并重組、債務重組和破產清算等方式加快化解鋼鐵、煤炭行業過剩產能，省級政府對本地區化解過剩產能負總責。
養老金上調6.5% 實現“十二連漲”
草案提出，自2016年1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標準。此前，我國企業退休人員月人均基本養老金已從2005年的700多元提高到2015年的2200多元。這意味著在2005年到2015年連續11年調整企業退休人員基本養老金基礎上，2016年企業退休人員養老金將實現“十二連漲”。
如果預算草案得以通過，各地將據此調整各自的退休人員養老金待遇。
人社部社會保障研究所所長金維剛分析，今年養老金增長6.5%的幅度調整，是采取了綜合去年的工資增長、物價變化水平等兩種指標來確定的，“今后也會逐步建立這樣一個合理、正常的調整機制，來確定養老金的調整水平”。
據了解，企業退休人員養老金待遇調整機制將在養老保險頂層設計中明確。國家將建立覆蓋機關、企事業單位退休人員和城鄉居民的基本養老金正常調整機制。根據物價變動、職工工資增長、收入水平提高等情況，并兼顧基本養老保險基金承受能力、財政負擔能力等因素，統籌考慮各類人員的基本養老金調整。
疑惑：等我們老了之后，還有錢養老嗎?
人社部近日發布的一份統計快報顯示，2015年城鎮職工基本養老保險基金收入是2.92萬億元，總支出是2.57萬億元，當期的結余是3000多億元。“從全國的情況來看，養老保險基金不存在缺口，支付能力能夠達到17個月。”兩會之前，尹蔚民再次給出定心丸。
然而各地之間貧富差距大。社科院世界社保研究中心發布的《中國養老金發展報告2013》顯示，如果沒有財政補助，2012年19省份城鎮職工基本養老保險基金當期“收不抵支”。其中遼寧、黑龍江缺口均超200億元。而收大于支的12省份，廣東最高，當期收支結余652.09億。
兩會期間，全國人大代表、遼寧省發改委原主任王金笛指出，他們測算在“十三五”期間遼寧養老金的缺口將達到2546億元。
“有的省能發放四五十個月，而有的省只能發放一兩個月。”尹蔚民說。
巨大的養老金缺口成為大家談論的焦點。我們在進入深度老齡化社會之前，應該采取什么措施呢?商業養老保險作為一個社保補充是非常有必要的。小編在這里推薦太平洋保險【東方紅·滿堂紅保險理財計劃(尊享版)】
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保單利益
1、特別獎勵金：在第三個合同生效日對應日，可領取16902元特別獎勵金。
2、祝福金：自第三個合同生效日對應日起及以后的每個合同生效日對應日，每年可領取5634元祝福金，直至59周歲。
3、養老金：自周太太年滿60周歲，每年可在合同生效日對應日領取7043元養老金，直至終身。
4、祝壽金：周太太60周歲時，可以領取一筆金額等于已支付的主險保險費總和的祝壽金1000000元。
5、紅利：保單有效期內，可參與公司紅利分配。紅利分配是不確定的。
6、二次增值：上述特別獎勵金、祝福金、養老金、祝壽金和紅利自動進入附加險萬能賬戶參與投資結算，持續增值。賬戶價值預測數據例舉如下：
60周歲：高檔紅利水平、高檔萬能收益下為2582604元;中檔紅利水平、中檔萬能收益下為1877443元;低檔紅利水平、低檔萬能收益下為1309194元。
70周歲：高檔紅利水平、高檔萬能收益下為4795401元;中檔紅利水平、中檔萬能收益下為3043028元;低檔紅利水平、低檔萬能收益下為1681537元。
80周歲：高檔紅利水平、高檔萬能收益下為8745056元;中檔紅利水平、中檔萬能收益下為4845853元;低檔紅利水平、低檔萬能收益下為2133345元。
7、身故或全殘保險金
主險：60周歲前，按主險已支付的保險費總額的105%與現金價值較大者給付;60周歲及以后，按主險現金價值給付。
財富贏家(尊享版)附險：在合同生效之日起一年內身故或全殘，按保單賬戶價值的120%給付;在合同生效之日起一年后身故或全殘，按保單賬戶價值給付。
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