暑假打工這些陷阱不得不防
暑假去打工，這是一個好的做法，值得提倡，但是前提是自己要懂得保護自己，有防騙意識。
有人打著紹興一家企業的招聘旗號，騙取了多名學生的錢。前不久，有學生打來電話，提醒大家注意，謹防有人繼續上當受騙。
女孩小趙，今年19歲，前不久剛剛結束高考，成績挺不錯。小趙想著在暑假里找一份工作，鍛煉一下自己的能力。于是，她親自在網上找工作。
7月4日，小趙在58同城網上看到，一家名叫紹興市舌尖風云餐飲管理有限公司的企業招聘員工。于是，她根據頁面上的要求，登記填表，然后回復。過了一會兒，對方發來短信，稱招聘成功，進入下一個面試環節，讓小趙直接與“客服”聯系，并告知了“客服”的QQ。
小趙加了客服的QQ后，進行更多的溝通。“客服”告訴她，給她安排的工作，是刷單員，即在網上刷單，假裝購買公司的產品，幫著把公司的業務量做上去，這樣公司網上的信用等級就會提高，而小趙也可以根據自己的業務量，得到10%的回報。至于刷單用的資金，先由小趙墊付，公司會退還給她。
小趙對此深信不疑。“客服”便讓她先熟悉一下流程，試著操作一下。于是，小趙第一次花了540元進行“刷單”，把款打到一個客服提供的名叫黃成土的賬號上。“客服”告訴她，接下去以540元的倍數，再進行刷單。于是小趙又刷了1080元。這時小趙問，10%的提成什么時候可以拿。“客戶”告訴她，要刷滿三筆。于是，小趙又一次刷了1620元。這樣加起來一共刷了3240元了，但客服告訴她，總量達到3300元以上，到時她不但可以拿到提成，還會將墊付的本金全額退還給她。
這時小趙開始疑惑了。她又一次找到那個網站頁面，并與頁面上留的電話取得了聯系，接電話的是一名姓繆的女士，對方告訴她，自己是紹興舌尖風云餐飲管理有限公司，公司的確是在招聘員工，但沒有收過錢，也沒有黃成土這個人。于是，小趙懷疑其中有詐，很快就報了警。
無獨有偶，另一女孩小袁，也遭遇了相似的經歷。小袁是浙江理工大學的學生，即將讀大三，暑期回家，也在58同城網上找兼職。小袁也是登記了信息后，對方讓她和“客服”聯系，“客服”告訴她的工作是刷單員，并發過來一個易拍商城的網頁時，她產生了疑問，并反問了一句“餐飲公司也賣這個產品嗎”，對方告訴她其他的崗位都招滿了，這個也是公司業務。接下來，也是如出一轍地告訴小袁，讓她把款打到指定的賬戶里進行所謂的“刷單”。然而，小袁只打了一筆。當對方告訴她，要滿兩筆才可以還款和提成時，小袁覺得不對勁，并和同學進行商量，大家覺得這事蹊蹺，就報了警。
查尋58同城網，確實有一家叫紹興市舌尖風云餐飲管理有限公司在上面發布招聘信息。在與該公司取得聯系時，一名叫王楠的負責人稱，公司現在剛起步，招聘屬真，但公司并沒有網絡業務，也不招聘刷單員，而且招聘啟事上已經寫了不收取任何費用。至昨日，該公司已接到10多個類似的咨詢及投訴電話，他們也與警方取得了聯系。
暑期工要注意這些，一不小心就“踩地雷”了!
1、提防非法中介
許多非法中介看準了在校大學生缺少社會經驗，同時又掙錢心切的心理，在收到了高額中介費后卻不履行合同，不能夠及時為大學生找到合適的工作，或者給你找一家招聘公司，然后該公司又以種種名義推脫;更有甚者，打一槍換一個地方，交錢后連人都找不到了。
防范方法：大學生打工進門先看該職介中心是否有《職業介紹許可證》和工商部門頒發的營業執照。正規中介機構除具有中介許可證之外，一般會將營業執照懸掛在大廳等較顯著位置。
2、拒交各種押金、保證金
一些用人單位會要求大學生支付押金，承諾交了押金后就可以上班，但之后又以人員已滿等各種借口要求大學生等消息，而且拒絕返還押金，最后就沒有音訊了。有的單位收取保證金，稱以此“保證”學生按要求上班，并答應在打工結束后歸還。可是到結算工資的時候，保證金卻不見蹤影。
防范方法：任何招聘單位以任何名義向求職者收取抵押金、風險金、報名費、培訓費等行為，都屬非法行為。招聘單位培訓本單位的職工也不準收取培訓費。求職者遇到此類情況要堅持拒交并舉報，以確保自己的合法權益不受侵害。堅決不押任何證件!
3、遠離傳銷，誤入當止
傳銷公司一般先安排學生以銷售人員的`名義上崗工作，然后公司讓學生交納一定的提貨款，再讓學生去哄騙他人。有的同學在高回扣的誘餌下，甚至去欺騙自己的同學、朋友。上當之后又往往騎虎難下，最終只得自己白搭上一筆錢。
防范方法：了解傳銷特征。傳銷通常具有以下特征中的一個或幾個：在“入會”時告訴你的職責之一是發展更多的人;交納昂貴的會費;在工作場所很多人群情緒激昂。如果識別出傳銷，大學生應立即停止打工，及時報警。
4、不要輕信到外地上崗
對非法中介或私招濫雇者為外地企業或總公司某某外地分公司、分廠的高薪招聘，不論其待遇多么好，求職者千萬要保持清醒的頭腦和高度的警惕，不要輕信他的口頭許諾。
防范方法：一是不去，二是到勞動保障部門咨詢，并辦理相關的手續，否則會吃大虧，被騙工騙錢甚至被人販子騙賣。
5、去娛樂場所打工小心些
一般來說這類行業大都以高薪來吸引求職者。工種有代客泊車、導游、陪練等。青年學生到這種場所打工往往容易上當受騙。
防范方法：學生在應聘前要清楚應聘崗位從事的工作內容和性質，不要被眼前的高薪所迷惑。
6、簽訂書面協議要慎重
有些單位以種種借口拒絕與學生簽訂書面“協議書”，結果打工結束后，因沒有書面協議，勞務費無處可討。有的單位在協議里為自己規定的權利很多，而給學生的權利很少，這樣的協議要謹慎對待，要求其權責明確。
防范方法：學生打工一定要與用人單位簽訂權責明確的書面協議書。
7、干家教謹防騙色
一些不法分子以高薪聘請家教、秘書等名義把目光瞄上涉世不深、找工作心切的大學生。一不小心落入陷阱后，青年學生輕則失身，重則危及生命。
防范方法：增強分辨能力和防范意識、法律意識，不要貪小便宜。外出時要結伴，坐車要記車號。經常與家人和朋友、同學保持聯系，準確告知家教或工作地點。
8、無底薪，收入只能靠提成
許多商家習慣于在暑假期間招聘學生做兼職業務員，但卻宣稱兼職業務員都沒有底薪，“做得多，自然提成就多”。許多學生應聘這樣的工作后，雖然付出了辛勤的勞動，但往往因為產品推銷難度較高而成交寥寥，甚至無一成交，最終自己一分錢工資都沒拿到。而一些工廠的流水線上，也充斥著“無底薪，靠計件”的招聘行為。
防范方法：學生們在尋找兼職的過程中要注意，不要應聘“無底薪”的工作，如果碰到用人單位在支付報酬時以無底薪為由克扣工資時，應及時尋求勞動部門幫助。
9、扣取高額培訓費
這類騙子在面試學生后，通常要求參加公司的上崗培訓，并要交培訓費，有的進行一些培訓，發培訓資料、光盤等，但這些資料與考試內容無任何關系，有的甚至根本不培訓，收錢后做個樣子。
防范方法：招聘單位培訓本單位的職工也不準收取培訓費。正規企業有崗前培訓，都是免費或者帶薪的，勞動合同法也對于企業培訓、培訓費及服務期有所規定。
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