平面設計職位面試技巧
平面設計師是最常見的設計類崗位職位,尤其是廣告媒體廣告行業,設計職位招聘一直是HR的重點工作,求職者如何在競爭中脫穎而出,就需要了解相關的面試技巧,做自己增加求職的砝碼。
從不少企業招聘的要求來看,對平面設計師的崗位要求,除了要具有相關的工作經驗,熟練的技術,還需要對廣告創意、平面設計、視覺傳達有成熟思想與獨特見解,具備良好的廣告策略性思維,因此,在招聘官常提出考察求職者此方面能力的'面試問題,可以表現為:
1、在你所見的平面設計作品中你認為哪些作品令你印象深一些?為什么?
2、你認為最成功的平面設計作品是什么,舉一二例子說明一下?
3、你曾經服務的企業你認為最得意的作品是什么?
4、目前國內外最時尚的平面設計理念是什么?
5、平面設計工作是如何進行?有哪些一般可行的過程?
6、你如何認識品牌?平面設計與品牌的關系是什么?
7、平面設計與營銷工作是什么樣的關系?
在這一連串的面試問題的炮轟下,你有沒有感到有點力不從心呢?所以平面設計職位面試前,整理好自己的思路,保持愉悅的精神狀態,面試中就會顯得和諧自然,語言也會得體流暢。
另外平面設計師在面試前樹立了自信,在面試中也要始終保持自信,只有保持了自信,才能夠在面試中始終保持高度的注意力、縝密的思維力、敏銳的判斷力、充沛的精力,奪取答辯的勝利。
對于這些的面試技巧,來需要應聘者流暢的語言配合,面試語言要做到要言不煩、一語中的。語言要有條理性、邏輯性,講究節奏感,保證語言的流暢性。切忌含含糊糊,吞吞吐吐,這會給考官或主持人留下壞的印象,從而導致面試的失敗。因此,平面設計師一定要注意面試語言的簡潔性和流暢性的技巧。
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