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職場動態:跳槽別輕言放棄熟悉的職業
職場上有很多人在一個工作上做了幾年,感到工作得心應手、輕車熟路,不再有學習的東西,自己就想換個工作做點新的嘗試;也有的人感到自己所在行業、企業沒多大發展,就想跳向一個朝陽行業,追求更大的發展。其實不管哪一行,只要做精做好,都有成果而言,不到一處一處迷,就像圍城一樣,城里的人想出來,城外的人想進去。
每個人在經濟大潮里游泳,機遇與風險并存,每個從事的行業都像一只股票,高高低低,既隨大勢,又有自己的獨特走勢,但是,行業又不能像股票那樣可以隨時買進賣出。因為隔行如隔山,新的行業里你沒有優勢,很難進入。就是進去了,你也要在師弟師妹們后面爬行,心中很難平靜,必然引發再次跳槽改行,造成職業生涯腳步紊亂。行走職場,思維不能錯亂,需時刻保持清醒頭腦。求職難,要長久地做一份工作也難,要在一個領域或行業內做出成績更是難上難。
如果在你的行業里,你行但行業不行,你還能頂一陣;改行之后行業行而你不行,那可就慘了。改行的陣痛和枯澀,驗證了“隔行如隔山”是真知灼見。“隔山放炮”,沒有準頭,非但沒讓工作變得更有樂趣,反而更加艱難,還夾雜著后悔,那種前面有虎、后面有狼的滋味讓人進退不得,苦不堪言。然而,憂心尚未散盡,煩惱又隨之而來,企業的裁員“進行曲”開始吹奏,你會更加自危,感到無力招架,因為在這里,你是沒有任何經驗的新兵,裁員非你還誰?所以,對自己熟悉的行業和工作不要輕言放棄。
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