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      1. 富力地產的面試經驗總結

        時間:2023-02-23 23:41:52 綜合指導 我要投稿

        富力地產的面試經驗總結

          經理:又是中大的吧

        富力地產的面試經驗總結

          偶:不是,我是華工的

          經理:哦,終于來了一個不是中大的

          偶:那么恐怖啊,中大好多畢業生啊……

          經理:是啊,首先來個簡單的面試自我介紹吧

          偶:霹靂吧啦~

          經理:為什么選擇地產公司?

          偶:霹靂吧啦~

          經理:那你覺得像富力地產這樣的民營公司面對的風險主要是什么

          偶:霹靂吧啦~(2位GG居然頻頻點頭 嘿嘿)

          經理:我們這次招聘的不是地產那一塊,是做富力上市的預備工作的

          偶傻眼:哦,看來信息不對稱,請您具體解釋一下這次招聘進去的人的職責吧

          經理:……(總之是搞關系協調的,沒有什么資金運作的權利)……

          偶恍然大悟:將計就計,說偶有金融專業背景

          經理:對,我們就是要選一些金融和法律專業的

          偶:轉移視線,強調對投行的業務感愛好,資本運作有意思等等……

          經理:我們對英語要求很高哦,包括聽說讀寫,看你在廣交會做過,你就用英語說說在那里的見聞吧

          偶開始用簡單的英文說在那里做什么,感覺怎么樣,有什么收獲……還好 沒怎么打結 說的他們頻頻點頭

          經理:tell me what impressed you most deeply during this experience…

          偶:when I communicated with a Finlander……(同時經理旁邊的GG在打盹估計中午一直在面試沒休息)

          經理:這里有一段英文,你讀給我們聽,并翻譯成中文

          偶開始讀,是關于建筑設計的,還好沒有生詞,接著逐句翻譯的就有點打結了,口頭翻譯不能及時調整語序。

          經理:能不能承受很大的工作壓力,比如經常加班之類

          偶一萬個不愿意啊,嗚嗚,不過嘴上還是說一萬個愿意 咔咔

          經理:薪水要求

          偶:羅索了一通 說什么開始是熟悉和學習階段 之后希望跟自己能力還有績效掛鉤

          老土 嘿嘿

          經理:我是說第一年的薪水要求

          偶:心理底線4K

          ……

          經理:看看你有什么問題

          偶問了三個:投資部在整個集團組織架構中處于什么地位,富力地產的企業文化怎么樣,何時有進一步消息

          經理:……,企業文化感覺制度化不完善,每個部門各有特色,不同的頭導致不同部門不同的風格,不過總的來說富力地產16個字的訓言是綱領,沒記住-_-! 春節前會搞定二面,也是最后一面就是見老總。經理的跟班則老是說沒有國企那種過節發月餅之類的福利,什么都體現在薪水,不會養閑人之類的

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