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全國林業(yè)勞模事跡材料
“林業(yè)苦，林業(yè)累，干了林業(yè)活受罪。”這句民間流言充分證明了林業(yè)人的艱苦生活和樂于奉獻。一個能在深山扎根二十年默默奉獻的林業(yè)人，可想而知，他的這種耐住清貧、愛崗敬業(yè)、甘于付出的精神值得我們每個人欽佩和學習。下面YJBYS小編為大家整理的全國林業(yè)勞模事跡材料，歡迎閱讀借鑒!
全國林業(yè)勞模事跡材料一
xx，男，39歲，現(xiàn)任xx區(qū)林業(yè)局森林資源管理科科長，從事森林資源管理工作已十多年，從辦事員到科長，xx同志自始自終以高度的責任心和義務感，緊抓森林資源管理工作不放松，帶領(lǐng)干部職工依法治林、依法護林，確保了我區(qū)森林管理秩序的穩(wěn)定，為保護我區(qū)森林資源發(fā)展作出了積極的貢獻，得到了領(lǐng)導和同志們的充分好評，多次被局黨委評為先進工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者，榮獲XX年度xx區(qū)先進個人、被授予xx省林改工作先進個人，所帶領(lǐng)的科室也多次被省、市林業(yè)局和區(qū)法制辦評為先進集體。
一、把握“雙爭”活動重點，做到“兩個突出”
一是突出學習，把握重點。開展“雙爭”活動，是一次學習的過程，把“雙爭”內(nèi)容與日常的學習結(jié)合起來，突出重點全面提高自己。森林資源管理科是我局最重要的業(yè)務科室，承擔著全區(qū)森林資源管理及林業(yè)要素市場管理工作，主要負責全區(qū)林地保護利用規(guī)劃編制、林木采伐、林地征占用、林權(quán)登記發(fā)證、森林資源資產(chǎn)抵押登記、林權(quán)交易及生態(tài)公益林管護等方面的工作。科室小、人少但工作任務重，xx同志擔任科長一職時間不長，為了讓自己盡快進入角色，結(jié)合工作中常碰到的難題，利用工作業(yè)余時間，在網(wǎng)上瀏覽學習，實在不懂的，就請教一些專業(yè)老師。他平時不定期會組織職工學習，本人在通過黨校本科學習的同時，還參加武漢大學的法律專業(yè)自學考試以及“心理咨詢師”自學考試。二是突出實效，把握主題。在此次“雙爭”活動中，xx同志始終把握“轉(zhuǎn)變作風、提高效能、優(yōu)化服務”這一主題，把開展“雙爭”活動與自己的工作緊密結(jié)合，突出實效，要經(jīng)的起檢驗。去年7月，我局根據(jù)市、區(qū)關(guān)于進一步優(yōu)化投資環(huán)境的文件精神，以“零障礙、低成本、高效率”為目標，本著“省級以下審批事項一律取消，省級以下收費項目一律取消”的原則，作為森林資源管理科科長，xx同志負責對我局8大項13個子項的林業(yè)行政審批事項清理工作。在xx同志的帶領(lǐng)下，通過逐項清理，我局的林業(yè)行政審批事項完全完全符合相關(guān)規(guī)定，予以了全部保留。同時還對審核流程進行了優(yōu)化。
二、強化森林資源管理，提升服務質(zhì)量
林地是林業(yè)發(fā)展的命脈和基礎，是最為重要的`森林資源，沒有林地資源，發(fā)展林業(yè)就無從談起，確保林地最低保有量，是保障生態(tài)安全的重要措施。
因此，xx同志堅決依法辦理林地審批手續(xù)，對我區(qū)不符合征占用林地的建設工程，堅決不予審核上報，對于未批先占，少批多占的，依法處罰，并勒令占用林地單位辦理征占用林地審批手續(xù)。對非法使用林地并毀壞林木的重大案件，直至追究其刑事責任。同時，在xx同志的帶領(lǐng)和倡導下，森林資源管理科所有干部職工都積極轉(zhuǎn)變職能意識，加大對企業(yè)服務力度，對區(qū)以上重點項目實行跟蹤服務。如作為省重點xx巴登城項目，在預先知道該項目要使用林地，xx同志帶頭積極主動上門服務，一方面就該項目使用的林地提前進行現(xiàn)場勘查工作，另一方面積極主動向省、市局做好上下溝通工作，爭取主動，盡量縮短報批時間，為項目爭取時間。截至XX年底，該科室為該項目辦理使用林地審核同意書7本，面積61.4493公頃，得到了用地單位的好評。在簡化程序的同時，xx同志絲毫不放松對征占用林地和林木采伐等工作的管理，依法行政、嚴格操作程序，保證群眾辦證時間縮水，但辦事質(zhì)量不縮水。目前，已辦理林木采伐許可證287份，面2376.1畝，活立木蓄積15264.97立方米;辦理木材經(jīng)營(加工)許可證18宗;辦理省內(nèi)木材運輸證135件;辦理檢疫證書256本;上報林地征占用材料29宗，面積44.5127公頃。
全國林業(yè)勞模事跡材料二
劉清泉，男，漢族，1969年8月出生，現(xiàn)年35歲，高中畢業(yè)，中共黨員。1999年6月任二河鄉(xiāng)新莊村黨支部書記。
劉清泉上任后，提出了“壯大集體經(jīng)濟，增加村民收入，提高村民素質(zhì)”的工作目標。
強化村級經(jīng)濟管理，開源節(jié)流，壯大集體經(jīng)濟。新莊村是全鄉(xiāng)的最貧困村，人均收入不足1000元。村級外債達140萬元，其中76萬元為高息抬款。劉清泉經(jīng)過調(diào)研，實施“滅債工程”。通過清賬降息，剔除不合理利息，回收陳欠，存欠款戶拉賬等辦法，3年時間化解債務110萬元，讓村民看到了希望。XX年12月8日，率先在全市取消招待費。節(jié)儉辦公，過緊日子，在村民中樹立了良好形象。為了統(tǒng)籌經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，劉清泉五赴省城，請東北農(nóng)業(yè)大學王鴻燕等7名博士制定了《新莊村村域生態(tài)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》(XX年--XX年)。在五常市
林業(yè)局的扶持下，建設生態(tài)園林村。XX年8月12日，中央電視臺《焦點訪談》節(jié)目播出了《博士生搞了村規(guī)劃》，新莊村生態(tài)經(jīng)濟建設得到肯定。
主動服務，調(diào)整結(jié)構(gòu)，增加村民收入。新莊村人多地少，土地瘠薄，易遭受旱、澇、早霜等自然災害。交通不便，信息閉塞。村民以傳統(tǒng)的三大作物為主，結(jié)構(gòu)單一。糧價低，賣糧難，制約了經(jīng)濟發(fā)展。劉清泉帶領(lǐng)村干部參加農(nóng)博會，拜訪省農(nóng)業(yè)科學院、東北農(nóng)業(yè)大學的專家教授，先后引進“豐禾10”、“平安18”玉米、“綏農(nóng)14”、“黑農(nóng)37”大豆、“五優(yōu)稻1號”、“松98-122”水稻等作物新品種9個，提倡標準化種植。使村民過去種植的低產(chǎn)、低質(zhì)、低效的幾十個品種退出市場。其中高產(chǎn)高抗倒伏玉米品種“豐禾10”從XX年引種，目前已推廣到全鄉(xiāng)，面積超過2萬畝，增產(chǎn)200萬公斤，增收150萬元。高產(chǎn)高油大豆品種“黑農(nóng)37”從XX年引種，黑龍江省農(nóng)業(yè)科學院作物育種研究所全部訂單收購。聘請技術(shù)人員給村民講課，常年為村民指導�，F(xiàn)在已發(fā)展綠色水稻6000畝、高油大豆5000畝、雜糧300畝、葡萄240畝、果樹600畝、藥材苗木200畝，拓寬了村民的收入渠道。針對靠山、臨水、秸桿牧草豐富的特點，鼓勵村民發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。通過協(xié)調(diào)貸款、授課培訓、防疫滅病、辟建小區(qū)、提供信息等服務，目前新莊村黃牛存欄1000頭、羊400只、豬1200頭、蜂800箱，養(yǎng)殖業(yè)收入達到總收入的三分之一。針對人口多的特點，重視勞動力轉(zhuǎn)移，力抓勞務輸出，適時提出“打工經(jīng)濟”。通過能人帶一批，提供信息走一批，統(tǒng)一組織送一批等做法，外出人數(shù)1200多人，創(chuàng)收300萬元。全村3000人，初步形成了“千人種、千人養(yǎng)、千人外出闖市場”的格局，人均收入達到2900元。
積極引導，形式創(chuàng)新，提高村民素質(zhì)。新莊村由于多年疏于思想政治工作，村民思想保守混亂，這個村的兩任黨支部書記都因為村民上訪而去職。劉清泉提出“依法治村，以德建村、科教興村”，并在省城聘請法律顧問和科技顧問，解決村民生產(chǎn)生活中的難題。多年堅持每月8日的`民主政治活動日大會制度。在這一天，要通過支部黨員大會、村民代表會、民主理財小組會實行財務公開、村務公開、重大事項討論。增加透明度，讓村民直接參與村級事務管理。村支部還通過不定期的培訓會，村民大會向村民宣傳黨的政策、法律、種養(yǎng)技術(shù)。提出“思路決定出路，知識改變命運”。村里成立了圖書室，由五常團市委、哈爾濱醫(yī)科大學援建的“新世紀書屋”、東北農(nóng)業(yè)大學援建的“科技支農(nóng)書屋”、村里訂閱的30種報刊組成，為村民學知識、更新觀念，掌握致富本領(lǐng)發(fā)揮作用。鼓勵村民訂報刊60多份，其中《農(nóng)村報》40份。劉清泉親自把報紙送到村民手中，風雨不誤。村里有兩臺電腦，一臺用于電算化辦公，賬目材料打印公開;一臺用于上網(wǎng)了解農(nóng)副產(chǎn)品信息，及時發(fā)布給村民。重視教育，為學校投入10余萬元，用于辦學條件改善;獎勵優(yōu)秀教師和學生;督促家長關(guān)心未成年人成長。劉清泉還帶領(lǐng)村民成立計劃生育協(xié)會，制定了《新莊村村規(guī)民約》，規(guī)范村民有關(guān)生育、殯葬、婚姻、教育等行為，建設鄉(xiāng)村文化。5年來新莊村無一起村民上訪，人心高度穩(wěn)定，村民集中精力謀發(fā)展。精神文明建設真正成為發(fā)展經(jīng)濟的智力支持和思想保證。劉清泉的姐姐和弟弟分別在青島和北京從事家具產(chǎn)業(yè)，發(fā)展很好，他們多次要求他加盟，都被他謝絕了。北京一家公司以5萬元年薪聘他任總經(jīng)理，他堅辭不就。他說：“每個人都有自己的價值取向，我愿意留下來為改變家鄉(xiāng)的面貌盡一份責任�？粗亦l(xiāng)因為自己付出而發(fā)生的變化，我很充實。”
幾年來，劉清泉當選為五常市第一屆青聯(lián)委員，哈爾濱市第十一屆黨代會代表，哈爾濱市第十二屆人大代表，五常市第三屆政協(xié)常委。榮獲“五常市十大優(yōu)秀青年”、“黑龍江省青年科技星火帶頭人”稱號。新莊村成為哈爾濱市精神文明建設指導委員會“文明村鎮(zhèn)示范點”，黑龍江省倡導綠色文明、創(chuàng)建綠色家園指導委員會“參與創(chuàng)建單位”。中共五常市委員會于XX年、XX年兩次授予新莊村黨支部“五個好村先進黨組織”稱號。中共哈爾濱市委、哈爾濱市人民政府于XX年授予新莊村“文明村”稱號。
全國林業(yè)勞模事跡材料三
**，男，苗族，出生于1969年12月，現(xiàn)任沅陵縣官莊鎮(zhèn)太平鋪村黨支部書記，在基層直接從事國土綠化9年，先后獲得沅陵縣勞動模范、綠化三湘貢獻獎、國家級專業(yè)合作示范社、全國綠色家庭等榮譽。
1、“殺出血路” 只為山。2005年，36歲的**，已經(jīng)從事客運業(yè)10年，是當?shù)氐陌偃f富翁，但是他所在的村卻還是省級貧困村。全村300多戶1130多人，每年人均純收入在3000元以下，其中深度貧困戶就占了三分之一。他的所在村里的條件除了319國道穿境而過，幾百畝稻田，剩下的就是7000多畝荒山禿嶺，是富鎮(zhèn)里面的最窮村。2006年，為了兌現(xiàn)父親遺愿，趁著國家出臺一系列惠林政策的東風，暗暗發(fā)誓要在荒山上“殺出一條血路”——進軍荒山，綠化造林。這時，幾個挖掘金礦正紅火的朋友，好心勸他入股，包他只賺不賠，坐收紅利，都被他一一婉言謝絕。**毅然決然地賣掉了大客車和沅陵至廣州線路牌，3個代辦點，用老屋抵押貸款，加之多年的積蓄共籌資近300萬元，與本村60多個農(nóng)民簽訂了租賃荒山合同，面積達1000余畝，踏上了“愚公墾山、殺出血路”的艱難歷程。
2、闖出新路只為綠。說來容易，做則難。**這一舉動成了“爆炸”新聞，不少人說他是“癡人做夢”。更何況，沅陵是湖南省版圖最大的山區(qū)大縣，舉目是大山，抬腳是陡坡。為了節(jié)省往返時間，**干脆在荒山上搭起了臨時茅屋，一家人在荒山野嶺“安家落戶”，并與雇請的鄉(xiāng)親們一起一刀一刀地砍荊棘，一鋤一鋤地挖洞穴，一捆一捆地扛樹苗。一身汗水一個穴，一層血肉一蔸苗，到2007年，硬是如期完成了荒山造林綠化1000余畝，幼苗成活率達95%以上。從這一年起，**開始探索新模式，闖出一條貧困山區(qū)造林綠化的新路子，即：在林種樹種方面，按照短、中、長“梯級”式第次開發(fā);在造林綠化規(guī)模方面，按由近而遠“滾雪球”式逐漸壯大;在管理方面，按照專片專人專職“釘子式”固定培管;在分享成果方面，按照以專業(yè)合作社為平臺，實行“紅利惠民”式與民共贏。行路方便開路難。這期間，**堅持“不綠荒山誓不休，挺過10年風雨驟”。10年來，共投入資金一千多萬元，勞力15萬8千多人次，到2015年，不僅實現(xiàn)全村造林綠化全覆蓋，而且跨村跨鎮(zhèn)跨縣租賃荒山造林，總面積已達10540畝，并開發(fā)優(yōu)質(zhì)茶葉基地1050畝。2007年10月，**成立了沅陵縣“輝煌林木開發(fā)專業(yè)合作社”，并于2015年5月成立了“輝煌金融咨詢服務公司”，為開發(fā)荒山、綠化造林以及貧困農(nóng)民興家創(chuàng)業(yè)提供小額貸款免費擔保。牽一發(fā)而動全身，一花引來百花開。近年來，在“**效應”的震蕩下，官莊鎮(zhèn)造林綠化每年以2萬畝遞增;沅陵縣造林綠化規(guī)模1000畝以上的.個體大戶從2007年的1個，猛增到2015年的30多個，3000畝以上的就達10個;沅陵縣先后被國家林業(yè)局、國家綠委會分別授予全國退耕還林先進單位和全國綠化模范縣。
3、開出富路只為民。10年綠化不止，10年綠海淘金。昔日有名的貧困村，而今已經(jīng)一躍成為全縣的首富村，農(nóng)民每年人均純收入達8450多元，比2006年增長了2.8倍。據(jù)有關(guān)專家保守地評估，再過幾年，太平鋪村便是產(chǎn)值上億元的林業(yè)綠化小康村，林農(nóng)每畝收入在2000元以上;合作社+公司+基地+農(nóng)戶的股份制林木合作社已惠及300多戶1500多人;1000多畝優(yōu)質(zhì)茶基地已初見成效，年產(chǎn)值已達200萬元，人均增收2000元，并安置剩余勞力170多人(含林木);“金融咨詢服務公司”已為30多戶提供免費擔保，放貸300余萬元;新建250多棟兩層以上樓房，占全村總戶數(shù)的83%以上;家家戶戶村里早已實現(xiàn)了“六通”：通水、通路、通電、通訊、通電視、通互聯(lián)網(wǎng);村里30多個長期在外務工的村民紛紛返鄉(xiāng)回流，跟著**打造綠水青山，弄好一座座取之不盡，用之不竭的“金山銀山”。
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