先進個人先進事跡材料[優選]
在日常的學習、工作、生活中,大家總免不了要接觸或使用事跡材料吧,事跡材料是用于表揚先進、樹立典型,使廣大干部群眾見賢思齊,有所效仿,從而盡心竭力地做好本職工作而如實記載和反映工作、學習中涌現出來的先進集體、先進人物的優秀事跡的書面材料。大家知道事跡材料的格式嗎?下面是小編收集整理的先進個人先進事跡材料,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
先進個人先進事跡材料1
沈廣濤,男,1976年1月出生,中共預備黨員,現任中華志愿者協會副秘書長、黑龍江省代表處主任、中華志愿者雜志社黑龍江省聯絡處社長、哈爾濱陸軍預備役防化團政治處副主任、呼蘭區青年聯合會常委、副主席。
2020年1月,庚子年伊始,正當全國人民張燈結彩、辭舊迎新的時候,一種新型病毒從武漢爆發,一路蔓延到全國。工廠停工、商鋪停業、居民區封閉,一時間,口罩、酒精、消毒液等防護和消殺用品成了最緊俏的“年貨”,價格飛漲,“一罩難求”。正月初五的晚上,一條接龍信息在志愿者圈被不斷的轉發,是他,在別人圍坐在電視機前看晚會合家歡樂之時,與省委宣傳部共同發起“抗擊疫情志愿同行”主題志愿活動,聯合社會組織、愛心人士、青聯委員為堅守在一線的工作人員籌集防疫物資。國難當頭,危急時刻,志愿者、青年企業家、愛心人士紛紛慷慨解囊,6個小時,籌集口罩6萬余只,酒精、消毒液等2000余斤。20萬余元款項有了,可是,多數工廠尚未復工、具備資質的廠家都在南方、政府訂單優先等等因素都使口罩的北歸之路異常艱難,一夜之間,沈廣濤急得滿嘴大泡。好在皇天不負有心人,在志愿者們的共同努力下,6萬支口罩陸續運抵哈爾濱。在疫情防控的關鍵時期,人員聚集就增加了互相傳染的風險,為了更多人的安全,口罩分裝、清點、打包這些本應該十幾個人共同完成的工作,沈廣濤自己全部承擔了下來,兩整天在辦公室都是他一個人孤單忙碌的身影,閑下來時他還不忘苦中作樂,自嘲地說,以后又可以接個工作——快遞打包!聽者心酸,他卻樂在其中。接下來的又一個難題是如何送到一線去,對冠狀病毒稍有了解的人都知道,接觸、飛沫是主要傳染途徑,大家勸他別去送了,讓各單位安排人員來取吧。這個建議當即被他否定了,他說:“一線的同志已經很辛苦了,他們為我們守住病毒傳播的第一道大門,給他們送點防護用品又算得了什么呢?!”。盡管有多名志愿者報名參與,但考慮再三,沈廣濤只允許兩人與他同行,在他心里,每個人都有家,不能讓他們的家人擔心,志愿者們的健康安全也是最重要的,不能讓任何人冒風險!當我們宅在家中抱怨無聊的'時候,他卻奔走于機場、高速關卡、火車站,社區、鄉村等人員最密集最危險的地方,將一包包口罩、一桶桶酒精、一箱箱消毒液交到一線工作人員手中,當我們看電視、吃水果的時候,他的午餐和晚餐只是一桶方便面。在得知我們的志愿者參加了青年志愿者突擊隊上街執勤,更有請纓馳援湖北的醫生,他自費購買了測溫儀、防護服、護目鏡、酒精棉片等防護用品,驅車送到他們手中。他說,他們“不計小家得失,義無反顧守護大家”,是沖鋒陷陣無畏的戰士,我們必須為他們做好后勤保障!這些沖在一線逆行者是在用生命守護我們祖國和人民安全,我們能為他們做哪些保障?為此沈廣濤積極聯系華夏保險公司為全省各戰線的一線工作人員免費申請了10萬份防疫險,單筆保額20萬元,總額高達200億元。他欣慰的笑了!疫情嚴重,他不怕嗎?說不怕是假的,他也有家人有孩子,也是血肉之軀。但人的一生可以輕于鴻毛,也可以重于泰山,既然選擇了志愿之路,就要義無反顧地走下去。從火車站回來的路上,沈廣濤說:“我們戴一會兒口罩,都會覺得呼吸困難,那些工作人員卻要長時間穿著防護衣,全副武裝,不敢多喝水也不能休息,當負責人接過口罩握著我的手連聲說謝謝的時候,其實說感謝的應該是我們,我覺得這么做人生才有意義,才是值得的,將來才值得我們去回憶。
是啊,哪有什么歲月靜好,不過是有人為我們負重前行。志愿者是精神文明的引領者,志愿行為更是這個社會向上向善的充分體現。這個時代需要志愿者,更需要無私無畏、甘于奉獻的帶頭人,心系社會、情系群眾,初心不改!
先進個人先進事跡材料2
龔全珍,女,漢族,1923年12月生,中共黨員,江西省蓮花縣甘家小學原校長。
作為開國將軍的家屬,龔全珍毅然放下優越的都市生活,陪伴丈夫來到偏僻陌生的山村,幾十年如一日,用心扶貧濟困,支持鄉村建設,把對家鄉、對人民、對祖國的摯愛寫在青山綠水間,刻在老百姓的心上。
龔全珍是已故老紅軍、開國將軍、原軍區后勤部部長甘祖昌的夫人。1957年下半年,甘祖昌主動請辭解甲歸田,回到家鄉蓮花縣坊樓鎮沿背村做起了農民。甘將軍逝世后,龔全珍用實際行動延續將軍的'夢想。幾十年如一日,她兢兢業業地履行職責,嘔心瀝血教書育人。生活并不富裕的她,經常捐款捐物幫忙貧困學生。2015年,她應邀到鳧村中學作愛國主義傳統教育講座,發現該校圖書室書籍匱乏,立即購買了1000多冊書籍送到該校。不久后,她又捐出2400元資助縣關工委購買《激勵永遠》教育光盤捐贈給學校。這些年來,龔全珍與不少貧困學生結成幫扶對子。據不完全統計,近10年來,她捐助的學生達百人之多,捐款金額10余萬元。汶川、玉樹地震發生后,她在女兒的攙扶下,分別將2600元和1000元特殊黨費親手交到縣委組織部。
龔全珍經常說:“我沒有特殊身份,但有一份特殊職責,就是要把甘老的精神傳承下去。”為了這份特殊職責,離休后,她仍然關心著下一代的成長,走進學校、機關、、工廠,義務對青少年開展愛國主義和革命傳統教育。沒有人記得老人家去了多少地方、做了多少報告,但大家都記得,她從不要一分錢報酬,還經常自帶饅頭或面包,就著白開水當午飯。
先進個人先進事跡材料3
xx同學,女,20xx年9月7日出生,是熱務九年一貫制學校的八年級的學生。自入學以來,一直是一個優秀的學生。從小學開始就在我校就讀,一直都是老師口中的好學生,父母眼中的好孩子。她愛父母、愛祖國、愛勞動、愛科學;她尊敬師長,團結同學,樂于助人;她虛心好學,刻苦鉆研,各科成績優異;她身體健康,熱愛鍛煉,勤儉節約。她是一名有理想、有毅力、有追求的全面發展的中學生。幾年來,在我校獲得多次獎勵,是我校全體學生的楷模。
一、“勤奮好學”的少年
她愛學習,勤于思考,刻苦鉆研,具有強烈的求知欲。她有嚴謹的學習態度和良好的學習習慣。作為一名學生干部,在學習上勤奮刻苦,勇于進取,為身邊同學做出了表率。她知道學習是學生的本分,所以她一直想做到最好,上課認真聽講,課后勤學好問,按時完成作業,并且能夠利用業余時間,大量的閱讀課外書籍,擴展知識面。在成績方面,能夠一直保持名列前茅。每學期都能獲得“三好學生”,是全體學生學習的榜樣。
二、“盡職盡責,助人為樂”的'少年
作為班上的學習委員,她樂于助人,特別是當同學學習上遇到問題的時候,她都會耐心的給他們講解,力求共同進步。她認為主動幫助學習有困難的同學也是作為學習委員的職責所在。兩年來她的成績一直名列前茅,我認為那只是對于她所付出的努力的一種認可,將成為她繼續進步的動力,她從不驕傲,她說她會把這些當做是成長中的一種經歷,永遠珍藏。她深知,學生干部就是一個老師和學生溝通的樞紐,她的職責就是幫助老師管理班級事務,幫助同學解決各種困難,及時把同學們的各種問題反映給老師,讓老師能夠更好更快的掌握學生動態,及時的給予幫助教育,“急老師之所急,想同學之所想”就是她工作的全部內容。很高興,在老師和我們所有班級干部的努力下,班級擁有了一個積極向上團結的學習氛圍,大家都能在學習中互相幫助,互敬互愛,有強烈的集體榮譽感,學習上良性競爭,共同進步,成績突出。
三、“文明禮貌,知恩感恩”的少年
“百善孝為先”,“孝”是中華民族的傳統美德。她孝敬父母,善解人意,樂觀自信,有蓬勃向上、積極進取的精神風貌。自己的
事盡量自己來做,減輕父母的負擔,生活也非常簡樸,從不亂用錢,體諒父母,不與別人攀比生活的奢華,幽默樂觀,自強自立,是媽媽的“開心果”、“笑面佛”。對長輩和老師都非常的有禮貌,每次碰見她都會向你問好。她知道父母平時勞動都很辛苦,每次放學回家,她都會幫助媽媽煮飯、洗碗、洗衣服。一個知恩感恩的好孩子。
四、“興趣廣泛,多才多藝”的少年
在抓好自身學習的同時,積極參加各種課內外活動和比賽,多次擔任班會、朗誦會、聯歡會的主持。她非常喜歡看書,每學期都會從圖書館借來很多書來拓展自己的知識。每次學校舉行的各種活動中都能看見她的身影。她也非常喜歡運動,在20xx年中小學生田徑運動會“女子400米”比賽中獲得第五名。
五、“全面發展,品德高尚”的少年
xx同學在保證學習成績優異的情況下,對學校班級組織的各種活動都能積極參與。她品行端正,能嚴格按照“中學生日常規范”來要求自己。她不斷提高自身素質,注重自己的全面發展。總之,xx同學開朗自信,樂于助人,成績優異,以高標準要求自己,勤奮上進,
不懈努力。不愧為一名全面發展的好學生,不愧為二十一世紀的文明少年。我們相信,她刻苦好學和高尚品德一定會使她成為國家的有用之才。
先進個人先進事跡材料4
他,清黑的臉頰,樸素的穿著,深邃的目光,整個兒給人一種干練、堅毅和樸實的印象,他就是xxx氣田xxx工程項目部站場工程科科長xxx。
1991年7月,才二十出頭、風華正茂的xxx,帶著憧憬和一腔熱情,從西南石油學院畢業分配到了中原油田分公司天然氣xxx從事技術工作,他在心里默默立下諾言:“為在平凡的崗位上實現理想而不斷努力的工作”。工作中,他不放過每一個學習的機會,碰到不明白的就向別人請教,在休息的時候還不忘抽時間翻閱各類相關資料,他以飽滿的工作熱情,扎實的工作作風,受到了領導的認可和同事的稱贊。功夫不負有心人,工作15年來,他從一名普通的技術員、隊長逐漸成長為采氣區經理,先后多年獲得了廠級先進工作者、局級科技進步獎等多項榮譽,并被油田授予“20xx年油田創新能手”、“20xx年油田十大杰出青年”等榮譽稱號。
20xx年2月,他放棄了良好的工作環境,積極投身到了xxx采氣區從事xxx初期開發建設工作。xxx氣田是國內正在開發的h2s含量最高的酸性氣田,采用了許多國內外新工藝、新設備,此前職工隊伍從未有過從事酸性氣田的工作經驗。為全面配合油田做好xxx氣田的開發治理工作,根據指揮部的統一安排,他帶著上級領導的重托,帶領30多名氣田技術、操作人員奔赴重慶科技學院、西南油氣田分公司重慶氣礦學習酸性氣田的開發治理知識。他深知領導寄予的重望和時間的緊迫性,來到目的地后,他不顧路途的勞累,當天下午就帶領學員到生產現場學習氣田生產的技術要領,認真記錄生產參數。他白天同大家一起到現場學習,休息時間就虛心向礦區領導、技術人員請教酸性氣田的開發、技術預備、治理制度、氣井生產治理、天然氣xxx等方面的知識,晚上還要將收集的技術資料整理、學習,確保及時消化。同行的同事見他幾乎天天清早都是雙眼布滿血絲,勸他注重身體,可他總是說:“我們的時間緊迫,任務很重,我們要盡快學習和積累酸性氣田開發、操作知識,把xxx氣田開發建設搞好!
通過一段時間的學習和實踐,他和大家在思想意識等方面都發生了巨大變化,充分熟悉到高含硫氣田與常規氣田開發治理的不同,深切感受到高含硫氣田的開發治理對員工的嚴格要求。由于他勤學好問,刻苦鉆研,很快就把握了酸性氣田開發治理的理論知識。然而他清楚的知道,理論知識看似淺顯,實踐起來卻不簡單。
由于xxx氣田建設剛剛起步,道路狀況極差,安全風險大,生產、生活設施非常緊缺,職工生活、工作環境異常艱苦,各項工作點多面長,一切都需要一步步摸索著過河。但是他始終堅信:只有思想上的絕對禁區,沒有行動上的絕對禁區。他時時處處嚴格要求自己,踏實工作。在帶領大家奮戰的無數個風風雨雨、溝溝坎坎的日子里,留下了太多太多的記憶。他也深深體會到了作為一名干部不但要有責任感,還要有面對挑戰時不辱使命的勇氣。
眾所周知,川渝一帶山高路險、溝壑縱橫,洪水、泥石流、山體滑坡等地質自然災難時有發生,這給他負責的長輸管線選線工作帶來了極大困難。在確定管道翻越銅鑼山脈的路線期間,由于山里以前的小路因封山育林而無法辨認,他們時常無路可走,需要攀樹枝斬荊棘才能艱難前行,經常是好不輕易爬上了山頭,卻發現地勢或巖土結構不合適,往往為確定一個合適的管線翻越點,他要帶領兄弟們爬好幾個山頭。6月份,該地區已進入梅雨季節,雨水連綿不斷,一下就是幾天,再加上山勢陡峭,滑倒摔跟頭是常事,他的'身上經常是青一塊紫一塊。更可怕的是山中經常有毒蛇出沒,給本來就困難重重的選線工作又增加了一份難度,但他們并沒有向困難低頭,而是迎難而上,經過一周的艱苦工作,最終選定了銅鑼山脈的管線翻越方案。
在確定管道翻越明月山脈方案時,為了按時完成任務,他帶領大家連續奮戰,風餐露宿,水喝干了就喝山泉水,面包吃完了就只能忍饑挨餓,累了就地一躺打個盹。雨天他也不敢有絲毫松懈,全身經常被雨淋透,一天下來個個都變成了泥人;晴天他就要帶頭和大家一起加班加點,經常中午一兩點還在炎炎烈日下,冒著36℃以上的高溫堅持工作,人被曬得脫了幾層皮,隨時都有脫水中暑的危險。由于山里的老鄉家一般養狗較多,選線時經常出現一個人被四五條狗圍攻的狼狽局面,弄得“前無進路,后無退路”。由于他們沒有對付狗的相應經驗,再加上山里的狗都很兇猛,一次上山執行任務途中xxx不慎被狗咬傷,打完狂犬疫苗后,他一刻未曾休息,馬上起身與其他同志并肩戰斗去了。在大家的共同努力下,他們踏過了寬幾公里、海拔1132米的明月山脈,按時完成了明月山脈的初勘選線工作。
先進個人先進事跡材料5
xxx,男,1976年生,四川仁壽縣人,20xx年畢業于南通醫學院預防醫學系,本科學歷,碩士學位,副主任醫師,中共黨員,淮安市淮陰區疾病預防控制中心慢性病防治科科長,在工作中兢兢業業,任勞任怨,開拓創新,為淮陰區控制慢性病,消除地方病和寄生病做出了積極貢獻。
一、勇于探索、消除長期影響淮陰人民身體健康地方病和寄生蟲病。
20xx年7月,唐勇同志大學畢業就來到了淮陰區工作,從此以后,他就一直將淮陰當作自己的家,剛開始從事傳染病監測工作,每天要到市一院、市傳染病醫院、淮陰區醫院,區二院,婦幼保健院、王營醫院等城區醫院監測傳染病疫情,他想一個人如果用單位的汽車比較浪費,于是自己花50元錢買了一輛舊車,每天巡回各醫院。由于是外地人,不懂淮陰話給工作帶來了一定的難度,他下班時就給鄰居老奶奶學習淮陰話,經過半年的努力,就能基本能聽懂和說淮陰話。他在工作中邊實踐、邊學習、邊總結,發現全區的傳染病防治網絡還比較薄弱,醫生的報告意識不強,于是根據傳染病防治法,制訂了首個《淮陰區傳染病管理辦法》,對市、區、鄉、村的四級傳染病管理人員進行培訓,每旬到各單位進行檢查督導,當年傳染病漏報率就下降80%。由于工作勤奮努力,20xx年他擔任科長,負責全區的慢性病、地方病、寄生蟲病防治工作,這對他來說是一項嚴峻的挑戰和考驗,但他在困難面沒有低頭,而是知難而上,全力以赴。10余年來他跑遍了全區21個鄉鎮,200多個村莊,在各級領導的支持下建立健全了全區慢性病、地方病、寄生蟲病監測網絡系統,設立了淮安市唯一慢性絲蟲病人省級關懷照料點,為全區70余萬常住居民、10余萬名高血壓、2萬余名糖尿病、80%的重性精神病患者建立了電子健康檔案,并實行健康干預,提高他們的生存質量,減少了發病率和死亡率,20xx年通過國家慢性病綜合示范區省級驗收。在淮陰防病史上具有重要地位的是:20xx年淮陰區通過消除絲蟲病省級達標考核;瘧疾發病從1978年總人群的38.9%,20xx年為0;20xx年9月消除地方病通過省級驗收;20xx年10月淮陰區腸道線蟲病與20xx年相比下降40余倍,遠遠低于省控制標準。由于工作出色3次獲得江蘇省地方病和寄生蟲病先進個人表彰。
二、傾心奉獻、發揮先鋒模范作用
他是一個普通的共產黨員、時刻不忘黨的宗旨,在黨和人民最需要的時候,勇敢地站了出來,成為一塊最堅硬的基石。在2008年非典時期,他作為應急隊員,不怕感染,總是沖在最前面,有一次他處理一次疫情,已是夜里2點多,感到肚子餓,才發現還沒有吃晚飯;在四川發生特大地震災害后,他主動捐款捐物,并申請到抗震救災第一線,當到達受震災影響最嚴重的北川災區后,顧不上旅途的勞累便立即投入到抗震救災工作中。當地條件非常艱苦,停水斷電、高溫悶熱、交通不便、雨霧不斷,還要面對隨時可能發生余震、山體滑坡和泥石流,唐家山堰塞湖離他們的駐地北川擂鼓鎮僅幾僅公里,隨時有潰堤的危險。有一次他們翻山要到一個山高路陡,道路不通的村寨開展工作,一路上險象環生,他扶著和踏著滑坡過后松軟的泥土,腳下是懸崖,頭上懸著的是隨時掉下的巨石,3個多小時里,他們手腳并用,艱難地往前挪,心里只有一個念頭:盡快趕到村寨,為災民進行服務,早到一分鐘就少一分危險,為了減輕身上的重量,上山他們之前先將礦泉水喝了才出發,除了藥以外只帶了2根火腿腸。這是一個幾乎被人遺忘的村落,除了解放軍同志外還沒有其他人來過,老鄉們看到他們到來不停地說“謝謝”,緊緊地拉住他們的手堅持要讓他們吃過飯才走,卻被他們婉言謝絕。5月28日下午,來北川視察工作的國務委員、中央軍委委員、國防部長梁光烈上將得知他所在的青年突擊隊的事跡后,親切地接見了他們并合影留念,表現突出獲得中共淮安市委抗震救災三等功;20xx年被淮安市衛生局委派到新疆建設兵團農七師支援創建國家慢性病綜合防控示范區,與其他另外一名同志一起克服天氣炎熱、水土不服、飲食不適、語言不通等障礙,每天工作到凌晨2點多,經過兩個月的艱苦努力,幫助他們以高分通過國家慢性病綜合防控示范區國家級驗收。
三、科技創新,開拓淮陰區慢性病防控的新模式
但由于隨著經濟和科技的.發展,人們生活觀念的改變,慢性病防治工作日益受到重視,省委省政府20xx年就將慢性病防治工作納入基本公共衛生重要考核內容之一,為了適應慢性病防治的需要,僅靠在實踐中摸索是遠遠不夠的,在單位領導的支持下,考上了南京醫科大學的在職研究生,每月抽出休息日到南京醫科大學接受職業再培訓,不斷接受和更新的知識和技能,在他的努力下,南京醫科大學和東南大學公衛學院的老師經常來區疾控中心指導和提供科研合作,共同合作完成多項科研課題,同時以第一作者成功申請一項省衛生廳課題和兩項市級課題,其中《蘇北農村高血壓綜合干預模式研究》填補了整個淮陰區在社會事業發展科研方面的空白,為經濟不發達地區探索出一條高血壓防控新模式,徐州、連云港、盱眙等疾控中心來參觀學習慢性病管理工作,兩次
獲得衛生部心血管病防治研究中心表彰并在全國高血壓會議上作交流發言,20xx年獲得淮安市預防醫學優秀論文一等獎,20xx年獲昨江蘇省預防醫學科技三等獎。
唐同志作為一名客籍知識分子,一踏上淮陰區土地就熱愛這片土地,把它當作第二故鄉,將他的青春,熱血、聰明、才智奉獻給了淮陰區衛生事業,他干一行、愛一行、鉆一行、精一行,腳踏實地、求真務實地做好每一項工作,用自己的行動影響和帶動身邊的同事,共同創造了和諧、積極向上的氛圍,開創了淮陰區衛生事業的新篇章。
先進個人先進事跡材料6
我們確山縣盤龍五小是年創辦的一所小學,現有個教學班,多名學生,名教師。自從我擔任校長以來,我們始終圍繞“師生規范齊抓,創建綠色學!边@一目標,賦以硬件以生命,賦以軟件以靈魂,從文化的視野來認識,從生命的視角去實踐,做好綠色學校創建的各項基礎工作,豐富了師生的生命內涵,使學校成為師生實現人生價值的綠洲,努力把學校建成合格的綠色環保學校,從而有力地推進學校素質教育的全面開展。
一、我的認識
教育從根本上說是起著一種文化傳遞的作用,使人通過對文化價值的攝取,獲得人生意蘊的全面體驗。小學階段是人生的啟蒙階段,讓學生在人生旅途的起步階段充分享受學習的快樂、成長的快樂,在成長的體驗中陶冶人格、情操,身心得到良好的發展。因此,我們在綠色學校的創建過程中通過兩方面來統一認識。
、睆奈幕囊曇皝硖岣哒J識。我們認為文化是人們精神價值的依托,是促成主體內在品質形成并通過群體自主建構而出現的一種“教育竭誠為您提供
場”。改革每周一的升旗儀式和國旗下講話,每班推薦品學兼優的學生擔任升旗手,國旗下講話則由學生根據話題通過書籍、網絡、采訪等多種形式獲取資料,撰寫演講稿,登臺演講。這一活動不僅面向全校同學,而且使學生從被動的受教育者轉變成主動的自我教育者,使校園內掀起“人人爭做榮譽演講者,個個爭當榮譽升旗手”的熱潮;在激勵學生方面,我們堅持開展“每周五星”、“好兒童,好少年”等方面的評比活動,每學期除評比“三好學生”外,還開展文明學生、優秀班干部、勞動星、環保星、安全小衛士等評比,使每位同學的優點與特長得到廣泛的欣賞和獎勵;學校還注重讓每個生命體都有平等發展的機會,使學生的綜合實踐活動能力增強。全校性的“慶祝建隊日,班班有歌聲”等活動,讓每位學生都登臺亮相,獲得學習鍛煉的好機會,舉行“公德在我心爭做環保小小志愿者”、“遠離‘網吧’”、“‘愛我確山’爭做文明小學生”簽名活動,讓每一位學生都用行動表明了自己的決心。
、沧⒅亟處煹奈幕瘋鞒凶饔,讓課堂煥發生命的活力。學校教育的主要途徑是課堂教學,文明意識的培養應立足課堂進行長期的滲透教育。教師的文明素養在課堂上潛移默化地影響著學生,為此,學校特制定“環保公約”、“盤龍五小道德規范五十條”、“盤龍五小教師忌語忌行”等文明執教規范,開展“師德警言、座右銘、文明執教口頭禪”活動,要求教師讀三本書,參加讀書交流會活動,有力提高了教師的文明素養,人人爭做一個現代的文明教育工作者。教師們立足自己的崗位,從教育的每一個環節,從點滴小事教育起,使學生逐漸養成了竭誠為您提供
禮貌從嘴上說起,禮儀從手上做起,文明從腳下行起的良好習慣。
、撤e極開展環境教育,實現生命的可持續發展。在創建文明學校中我們將綠色文明的建設作為一項系統工程,將可持續發展思想貫穿到了學校管理、教育、教學的整體性活動之中,融合到了學校、家庭、社區的三結合網絡之中。堅持以育人為宗旨,以科研為先導,以各科教學滲透為重點,以社會實踐活動為載體,以教育一個學生帶動一個家庭,以一個家庭影響一個社區,以一個社區促進整個社會為目的開展活動,使環境保護意識深深扎根在全體師生心中。
關注環保紀念日。每年多個環保紀念日是對學生進行環境教育的最好載體,我們把活動都納入學校整體工作之中。如植樹節、地球日開展“我為地球添新衣”活動;世界動物日開展“我和動物交朋友”、“觀看保護野生動物展”;紀念“六五世界環境日”,全體環保志愿者向全校同學發環保倡議書;部分環保志愿者到靖宇廣場向行人進行了環保宣傳和環保調查活動。
培養環保骨干分子。學校成立了環保興趣小組和植物興趣小組,在輔導老師的帶領下每周開展各種形式的活動,如環保知識的'學習,環保主題講座,環保課內外的實踐活動等。家校共建話環保。學校通過學生向全體家長發出“爭做環保家庭”的倡議書,擬定出條切實可行的建議要求學生與家長共同做到。并通過每學期的家長學校為家長進行環境教育學習宣傳,要求家長參與環境教育活動,鞏固學校環境教育的成果,起到了輻射家庭和社會的作用,基本起到了一個學生帶動一個家庭,由家庭帶動社區,由社區帶動城市的目的。通過環境教育與創竭誠為您提供
建綠色學校活動,可持續發展思想已深入人心,特別是使教師端正了對生命的態度,既強調開發生命潛能,又強調保護生命資源,形成教育生態意識,從而實現生命的可持續發展
⒋加強校園特色文化建設。校園文化承擔著課堂教學無法替代的陶冶功能、社會功能、教育促進功能、導向功能等價值功能,它以特有的精神活動和文化氛圍,使生活其中的每一個個體有意無意地與既定文化發生認同,從而實現對人的精神、心靈、性格的模塑,體現了學校內涵發展的精神底蘊,達到社會化的目的。
以各個節日為平臺,各種文化協調發展。擔任校長職務以來,我堅持以藝術節、兒童節、元旦、演講比賽、課本劇表演賽、讀書征文賽等各種大型活動為平臺,讓學生逐漸形成智能型的知識文化、素質型的心理文化、情感型的審美文化、意識型的觀念文化和綠色的環境文化協調發展的態勢,使學生的生命潛能得到開發,人生價值得到實現。
先進個人先進事跡材料7
安全生產個人先進事跡材料一XX,男,43歲,1993年參加工作,至今已有十多年,在這么多年來實踐工作中,他緊緊圍繞礦逐年總體工作目標,全面貫徹黨政各項方針、政策,結合本隊工作實際,堅持“機電為生產服務”的原則,以推行6S管理為手段,加強設備檢修力度,克服困難,創新管理,創新技術,不折不扣的完成好了各項安全生產任務。
一、注重自身修養,提升專業水平
打鐵先須自身硬。自韓建平參加工作以來,就埋下頭來,一心一意學技術,立志要干一行、精一行。平時學習中,韓建平總是將理論學習與實際工作相結合,十幾年來他認真研讀了《礦山電工學》、《弱電管理》、《電鉗維修》等教材,遇到不懂的地方,就隨時記在本子上,實際工作中虛心向身邊師傅請教。由于學習方法得當,學習形式多樣,他很快熟練掌握了各種電氣設備的結構、性能和工作原理,成為了一名不可多得的“尖子生”。
二、強化安全管理,夯實安全基礎。
安全是一切工作的重要前提。他深知從事設備檢修,方方面面的工作細節比較復雜,環節多,安全管理需要更加細致。日常工作中,他嚴格要求分管工長各司其位,各負其責,既要做到分工明確,又要做到相互協作。一但發現問題隱患,立即采取有效措施進行整改,關鍵時刻就親自操作,總是把最危險的工作留給自己。此外,他還嚴格要求職工按崗位標準化作業標準作業,嚴把安全質量關,確保全工段職工安全無事故,從而促進了班組整體水平的不斷提升。特別是在去年,我隊先后幾次遇到過地質構造段等特殊困難的情況下,他身先士卒,帶頭苦干,帶領檢修班全體職工不畏艱難,發揚連續作戰的精神,一上就是24小時,每月下來的出勤率總是在25個班以上,從而確保了所有設備的正常運行,實現了安全生產的正規循環。
三、合理組織用工,提高隊伍素質。
他合理組織用工,以便做到人盡其才。讓工作積極主動、業務能力強、技術水平高的職工多掙,讓工作不積極、業務能力差、技術水平低的職工少掙甚至不掙,技術工人的工資有的時候都能超過工長,切實體現了多勞多得和按效分配的原則。通過這種機制,職工學技術、爭先進的積極性得到了明顯的提高,先后涌現出接管檢修工楊軍、電氣檢修工張新民等一批技術尖子。
他十分注重老工人的傳、幫、帶作用,在安排工作時,讓老工人和新工人結對子,在工作中手把手地教,同時大膽地讓新工人挑重擔,將他們安排在重要的崗位上鍛練,充分調動了新工人學技術的積極性、主動性。每當一批新工人入隊后,他就專門把學電氣專業的挑選出來,直接安排在設備檢修的工作崗位上,有針對性的加強培訓和現場技術指導,使他們盡快地適應了崗位工作,緩解了近年來出現的電氣檢修工嚴重短缺的現狀。
四、培育市場理念,搞好班組核算。
檢修工段是材料配件消耗大戶,為此,他經常強調職工要“愛隊如家、勤儉節約”。嚴格要求職工在作業過程中,能回收的必須回收,不能回收的必須說明情況,決不允許有浪費現象。對于在回收工作中表現好的職工,他都按規定給予一定獎勵;對不按規定回收的,一經發現,都要根據實際情況嚴格處罰,決不濫權。在他的帶領下,各個班組內形成了一種人人講節約、個個有責任的良好的經營風氣。同時,為進一步搞好班組核算,他建議隊里專門制作了回收物件存放箱,避免了諸如五小電器、壞拖滾、學雷鋒先進事跡材料電纜勾等小型物件在運輸過程中的丟失現象,保證了按量回收。此外,他還要求職工在檢修設備時必須做到認真、細致,及時把問題處理在最小程度,盡量避免大投入、大消耗,為降低全隊成本指標的節約做出了積極貢獻。
五、鉆研業務技術,創新技術水平。
在工作實踐中,他認真鉆研業務技術,不斷提高自身技術水平,積極為隊里的技術改造出謀劃策,為生產效率的不斷提高做出了突出貢獻。
一年多來,他先后參與開展了多項技術革新,促進了生產效率的提高。他先后成功進行了120掘進機超前支護工業性試驗,掘錨一體機工業性試驗。掘進面的臨時支護一直困饒煤礦安全第一難題,他立足自身,改進了超前支護置換閥,油路冷卻系統,實現了一割兩排,三個循環6架棚的記錄,為綜掘臨時支護進行了有益的探索。他還改進了掘錨機電液控制水路系統,掘進機升降油缸液壓閥及管路,掘進機裝煤系統,革新了掘錨操作工藝,首次使用了加長鉆桿,加長了攪拌器,特殊鋼帶、快速螺母等工藝,有效的促進了生產效率的提高。
六、推行6S管理,提升管理水平。
當前公司、全礦上下正在大力開展企業文化創建活動,他深知這項工作帶來的益處,在日常的工作中,他嚴格按照6S考評細則約束職工,規范職工的作業行為,要求職工干標準活、干放心活。他狠抓崗前儀式質量,要求職工要以良好的精神風貌對待崗前儀式,要體現出軍事化管理的雷厲風行特色。對待職工的講評,他嚴格要求大家必須把工作中的經驗、教訓、心得、體會講出來,在促進自己提高的同時,也幫助他人提高。在全工段內部形成了相互學習、相互促進、相互提高、人人爭當先進的`良好氛圍,提升了管理水平,促進了隊伍建設。
有付出就有收獲,同志就是這樣憑著對工作的嚴謹、對安全的執著、對企業的忠誠,影響和感染著他身邊的每一個人,從而鍛造出一個強有力的戰斗集體,取得一個個輝煌的成績;正是有了這樣能干事、干實事的好同志。
安全生產個人先進事跡材料二XXX從事設備工作近二十年,一直擔任公司設備技術員。說他是個大忙人,是因為他不僅在公司負責設備管理,還兼任安全員,協助主管抓安全。
我公司大多數員工為設備操作員為了安全起見,公司領導決定由XXX來主管生產車間安全這項重要工作。這樣,他除了每天要帶著修理工對全廠設備進行巡檢外,生產車間的安全也在他的巡視之內。
因為他是設備技術員,懂機械設備,還懂電器設備,因為他是干了20多年的電工,在機械方面和電器方面,他是內行,他非常清楚這方面管理在安全這個天平上的份量,所以,在對車間設備及電器的檢修過程中,他都要求修理人員要細之又細。每次安全檢查,他都親自帶隊,發現隱患立即整改。
在工作中他認真研究安全方面的問題,比如有的崗位用蒸汽混合器,但在開啟蒸汽混合器時,汽閥很不容易控制,有時剛剛調好,就又變大了。經常會因為汽流大了,將水管頂的咔咔作響,讓人心驚。有時汽流還會將連接的膠管鼓開,沖出一股熱汽,雖未傷及到人,卻讓操作人員心有余悸。XXX這時又開始琢磨了,閥門前裝上一個帶孔的小小鐵片便把這個問題解決了。他把這鐵片叫做蒸汽截流閥。從那以后車間里也再也沒有聽到水管“咔”“咔”作響的聲音,也有效的避免了事故的發生。
他每天都在生產車間,檢查設備的運行情況,檢查防護裝置的安全可靠性,檢查操作工的操作是否正確,有錯誤他都及時的指出,在安全隱患整改方面,無論是上級領導提出的,公司自己檢查出的還是員工提出的,他都帶領修理人員迅速的進行整改,達到要求為止,公司有重大危險的工作,他都配合好領導,采取各種安全措施,參加的人員都進行那些內容的安全教育及注意事項,分工明確,確保危險工作安全順利的完成。
先進個人先進事跡材料8
xx,男,xx歲,中共黨員,現任xx公司安全生產科科長,xx認真工作,作為一名黨員,xx深知安全生產的重要性,在生產工作中,他牢記崗位職責,推進企業安全生產工作,自xx任職以來,xx公司三年來未出現重大安全生產事故,200x年,xx被公司授予xxx稱號。
一、安全生產關鍵意義
在企業的社會生產活動中,安全就是形象、安全就是發展、安全就是需要、安全就是效益的觀念正在被職工廣泛接納,被企業高度重視。如何堅持正確的引導教育,增強廣大職工對安全生產的自愿、自需、自求意識,提高全員安全意識,是一個很值得探究的問題。xx憑借多年的工作經驗,感到解決這個問題就要以安全文化為切入點,他在公司積極營造安全文化氛圍,為公司形成了正確良好的輿論導向,引導和提高了廣大職工安全生產意識,樹立了企業安全生產新形象。在實際工作中,xx是從樹立以人為本的理念入手,切實抓好廣大職工的思想、行為、技能等方面。使廣大職工在思想認識上深入貫徹落實科學發展觀,以改革創新精神加強公司的建設,增強公司的創造力、凝聚力和戰斗力。200x年,在xx的建議下,公司全面推行黨建工作質量管理體系,把黨建工作融入到安全管理工作中來,結合實際工作“靠制度管人,按程序辦事”按照“四化、五精”要求完成工作任務,做為基層生產一線的黨員,xx在工作中結合本單位實際,不論是遵守規章制度、業務學習、技術培訓、按章操作和標準化作業中都做出表率,切實起到共產黨員的先鋒模范作用。
二、安全思想教育宣傳員
xx深入推進安全文化建設,利用各種形式在公司廣泛開展安全宣傳教育,不斷增強和提高職工的安全生產意識。xx首先把“安全第一,預防為主”的安全生產方針宣傳到位、落實到位,他把上級制定的安全目標措施執行到位。在安全意識培訓方面,xx堅持不懈地進行安全文化理念引導和塑造,使“保安全”成為廣大員工的共同追求與崗位的自覺實踐,營造良好的安全文化氛圍,形成了人人替安全著想,人人對安全負責、人人為安全努力的局面。再通過對員工相關安全知識多層次、多形式的安全教育、培訓地長期進行,目的是促進員工的安全意識和綜合技能的提高。
為了搞好宣傳教育工作,xx積極主動熟識本崗位的安全科學知識,從思想、犯罪行為上有效率防治“三違”現象,增加事故的出現。強化安全文化宣傳和企業思想政治工作。因為這些文化和思想都就是以人為本,都就是以認同人、認知人、關心人、鞭策人為共同的出發點,力求在最大限度地調動職工的積極性和主動性。另外,他多瓣班前會,從而強化安全思想教育,通過這些方式,xx順利的對當班人員展開賴埃前安全證實和班前安全教育、現場作業安全告誡,有效率的推動公司日常的安全生產工作。xx在職工中展開安全理念的宣灌、擴散,當好一名義務的安全宣傳員。他通過理念的灌輸,使大家曉得:
1、安全就是一種觀念。觀念同意行動,觀念指導行動。沒安全觀念的人就沒安全憂患意識,就可以遭遇事故的突襲。
2、安全就是一種態度。態度影響安全,態度推動安全,有的人對安全態度不端正,心存僥幸,忽略安全制度,指出沒那么輕微,事故不能出現,對安全生產監管部門的自查建議,態度消極,能夠甩則甩,能夠敷衍了事則敷衍了事。必須曉得,一個小小的差錯就是非常大的'隱患,一個小小的疏失,就能夠使生命處在險境。只有始終灌輸“安全第一”的思想,努力做到汪、誠、粗、實,嚴苛按安全規程辦事,對安全生產的每一個環節都檢查妥當,不鑿過一個疑點,不放過一個死角,不疏失一個細節,才可以消解安全隱患,防止事故的出現。
3、安全就是一種責任。這種責任源于于父母不厭其煩的嘮叨,源于于妻兒深情的盼望,源于于領導再三的囑咐,源于于同事友情的告誡,源于于企業的發展與興旺。存有了這個責任就可以深入細致地搞好每一項工作,就可以不危害他人,不危害自己,不被他人危害,就可以真正的認知責任重于泰山的深刻內涵。
三、黨員要當一名安全生產管理的監督員
xx在安全管理中注重“三化”,管理制度,沒有規矩,不成方圓。生產過程中,xx在嚴苛全面落實公司安全管理制度的前提下,對各工種、各環節根據公司的工作特點,制訂出來合乎公司生產實際的安全生產管理制度,創建安全生產崗位責任制,努力做到責任至人,明確分工。犯罪行為規范化,工作現場必須把“并無人身事故,并無行車事故”雙零的目標做為安全生產工作的標準。但是,xx辨認出在實際工作中經常有人抱著僥幸心理,習慣性違章的現象時有發生。指出只有堅持不懈地規范員工操作方式犯罪行為,使他們在生產環節中自覺培養按規章、按標準程序操作方式的較好行為習慣。
工作重在管理監督到位,這是確保安全生產的重要環節。作為一名黨員要根據生產的需求及生產過程中,及時發現和消除隱患,及時糾正和查處違章,黨員身邊無違章、無隱患,在認真干好本職工作的同時,積極參與安全生產管理和現場的安全監督,實現安全監督由事后監督向事前監督、過程監督的轉變。xx在加強對安全生產全方位監督管理,突出強調敢抓、敢管、敢考核。對規章制度執行要嚴格,有一視同仁的獎罰,在單位里樹立起正氣。做到遵規守紀,按章操作的模范,黨員身邊無違章,對本班組有違章的行為不隱瞞、不包庇,及時糾正現場違章,加大對工作現場的監督,進一步規范現場的安全管理,對違章作業決不姑息遷就,形成有效的生產安全監督機制,認真履行了自己的責任。
xx常說道,揪安全工作任重而道遠,我們必須存有充裕心理準備,堅韌不拔回去的應付今后的安全工作。作為一名共產黨員,我必須從現在抓起、從我做起牢記安全職責,在平時的工作和生產中充分發揮示范崗、黨員的先鋒模范作用,影響和助推身邊的人,作出表率,并使公司安全生產目標以求同時實現。
先進個人先進事跡材料9
自參加工作以來,XXX忠實履行一個電信人的職責,愛崗敬業、甘于奉獻,發揮黨員的先鋒模范帶頭作用,為XX電信的建設和發展做了許多的工作,保證了上級下達的各項任務的圓滿完成。曾先后被評為XX縣抗擊非典先進個人,榮獲“XX電信優秀人才”稱號。其主要事跡如下:
一、擺正位置,用心工作
在電信市場競爭日趨多元化、激烈化和復雜化的環境下,他始終把自己融入到企業當中去,與企業榮辱與共,努力當好一名副手,配合“一把手”做好全局工作,勇于承擔責任,積極推進民主管理。通過強化內部管理,增強前端營銷力量,加強后端維護支撐,改進機關工作作風,提高機關工作效率和服務意識。在去年“決戰120天”的活動中,他同員工深入XX、醫學院等一線工地,走用戶、找市場、促施工、查質量、挖潛力、抓進度,確保了決戰任務的完成。全局的各項工作能夠取得成績,都有他的'一份很大的功勞。
二、優化網絡結構,樹立服務意識,做好安全生產工作
為了優化XX縣的通信網絡結構,做為分管領導,XXX事必親行,所以他也是我們局里最忙碌的一個人。去年在XXX的帶領和組織下,XX電信完成了縣局機房的整治改造和本地網綜合化集中維護AA驗收達標,還整治改造了XX機房,做好全縣通信管線的搶修和維護,優化PHS和寬帶網絡,協調農話放號大行動配套的線路勘察、設計和施工。
安全工作、安全生產也是他平時十分關心的。他從安全工作的落實方面抓起,在落實中尋找問題,發現苗頭和隱患及時整改。去年上半年同武保部一道檢查和補充了消防器材,改造了通信機樓的消防拴。同時,他還組織和要求相關人員和部門加強通信機房、營業窗口、票據、車輛和施工作業等安全管理,在廣大員工中開展安全生產教育,提高安全警惕性和防患意識。加強同公安部門合作,積極同市分公司武保部保持聯絡,加大打擊偷盜通信電纜力度,合理調配安裝通信電纜告警器,組織人員趕赴偷盜現場10余次,先后3次抓獲犯罪嫌疑人4人,并移送公安機關偵查取證,為破獲該犯罪團伙起了重要作用,嚴厲打擊了偷盜電纜的囂張行為。
三、發揮工會組織作用,為企業發展服務
他是局工會的主席,心中時刻關注員工的切身利益,關注員工的業余生活。他組織員工參加各類業務培訓和學習,積極開展各項勞動競賽,提高員工的業務素質和勞動技能;以“榜樣工程”激勵員工;同時工會還組織開展形式多樣的文體活動和比賽,提高員工的參與意識和進取意識;他積極配合市分公司做好女員工的素質提升活動;繼續加強工會宣傳報道工作,做好信息交流;維護職工的合法權益,加強企業民主管理工作,做好員工與企業的溝通工作,收集整理員工合理化建議,并及時妥善處理。在他的工作下,局工會組織發揮了不可替代的橋紐帶梁作用,成為員工可信賴的自己的組織。
四、圍繞局中心工作開展黨建工作,積極組織開展先進性教育活動
多年來,XXX在黨建工作方面,開展了卓有成效的工作。特別是當下正在開展的保持共產黨員先進性教育活動,更是傾注了他很多的心血。
作為總支委員的他,除積極組織黨員參加學院組織的各項活動外,在黨員大會上重新學習黨章,強調在市場經濟條件下,黨員要進一步樹立全心全意為人民服務的思想,過好改革開放關,F在,奉獻意識、模范作用已成為XX電信黨員的工作標尺。他還注意做好積極分子的培養和組織發展工作,堅持宣傳教育,把中央有關黨風廉政建設方面的精神、要求,以不同的形式傳達到全體黨員,建造廉政氛圍,他本人能做到廉潔奉公,嚴格自律。
先進個人先進事跡材料10
20xx年工程部在公司及項目領導的關懷指導下,在公司及項目各級業務部門的密切配合下,全力以赴地投入到沈陽四環路面二標工程前期準備工作及工程建設上。作為項目專業的核心職能部門,我們牢記公司、項目領導的教誨和囑托,從部門職能出發,從項目的技術特點和工作需要著手,突出自身的技術優勢和專業特長,充分發揮部門在工程技術管理上的核心作用,嚴格控制工程質量及工程進度,完成了項目領導安排的各項任務。工程部形成一個專業配套齊全,崗位職責分明的團結奮進、有很強戰斗力的集體。
一、工程管理
工程管理工作是我部工作的核心和重點,延續以往的工程管理工作經驗,工程部更加全力以赴地投入到了項目的施工管理工作中。在部門同事的齊心協力下,我部克服了種種困難,經過一年的辛勤工作,截至20xx年12月,我們已先后出色的完成了沈陽四環路面二標2#、4#、5#料場及駐地建設技術指導工作,以及全線28.252公里級配碎石底基層、水泥穩定碎石基層、瀝青混凝土下面層及大部分的瀝青混凝土中、上面層施工任務的工程質量、技術管理工作,以及工程計量基礎文檔資料的編制、收集、整理、簽認工作等,使得項目部以超越總包部要求的進度穩步推進年度施工計劃,完成產值4.1億元,占總產值的80%。
我部從對工期、質量、成本三個重要因素的控制,加強參與合同的管理與信息的管理,努力協調與四環辦、設計、監理、總包部及路面一、二作業隊、機電、物資、試驗分公司的關系,加強了管理措施。
1.定目標、定計劃,建章建制,抓好施工管理工作
20xx年,我部工程安全、質量、進度目標全部實現,進度和質量比較理想,連續7個月總包部安全、質量、進度綜合評比第一名,連續兩個"戰役"(既總包部20xx年組織的第三、第四戰役)第一名;在沈陽質檢局組織的全省公路建設觀摩會上,作為施工單位做路面施工質量控制主題發言。
從施工計劃和節點工期的制定及調整,到對計劃運行中可能出現的問題敏感性和前瞻性做透徹的分析,指導施工;從惡劣的天氣環境等客觀因素對施工的影響分析,到工程設計變更我部做的不懈努力得到總包部和設計院的首肯;都有我部人員付出的艱辛和努力。
2.注重合同對工程管理的作用,積極處理現場問題
建設工程合同在工程的具體實施過程中起著非常重要的作用,對工程中的勘察、施工、現場質量控制和計量等各方當事人的權利義務和責任都作了比較全面的規定。在工程建設的.具體實施過程中,我部人員嚴格遵守合同,對合同中規定質量責任,劃分界限,圖紙設計,工藝使用的認可和批準制度都有較好的貫徹執行。通過研究各方面提出來的與合同實施有關的問題,對涉及到工程進度的有關問題及時提出解決辦法并通過監理工程師去實施,必要時對施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期進行調整。
3.抓好安全與文明現場管理工作
安全文明是施工項目中不可忽略的一項工作,我部根據本工程安全文明項目管理目標,督促施工協作隊伍在施工過程中貫徹執行國家、公司、項目頒發的安全規程、生產條例和規定。在實施過程中主要做如下幾點工作:
(1)為了提升工地形象和安全文明施工,科學安排、合理調配使用施工場地,施工和生活管理分區,并使之與各種環境保持協調關系,要求施工協作隊伍按安全文明標準化工地進行施工。
(2)督促施工協作隊伍做好安全控制,目的是保證項目施工中沒有危險、不出事故、不造成人身傷亡和財產損失。今年順利實現了:重大安全零事故,項目事故經濟損失控制在一萬元以內安全管理目標。
(3)督促施工協作隊伍按照有關法規、辦法要求,使施工現場和臨時用地范圍內秩序井然,文明安全,環境得到保護,交通暢達,防火設施完備,場容和環境衛生均符合要求。
(4)督促、協調現場各施工協作隊伍、各有關部門、周邊工程(路基、機電單位)和當地居民之間的關系,為工程建設創造良好的內外環境。
二、做好工程質量技術管理工作
1.嚴格按圖紙、合同及規范進行施工和工序驗收,為使工程質量實現預期目標,必須把好工程質量的事前預控、事中監控、事后控制,其具體做法是:1.積極配合試驗分公司加強原材料質量監控我部人員參與配合試驗室對重點原材料加強質量監控,嚴格按頻率及數量進行檢驗,對于重大原材料如瀝青、水泥、礦粉等則做到一車一檢,不檢測、不合格堅決不予入庫。
2.督促物資分公司加強原材料存放保護
對于粉煤灰、機制砂等粉狀材料,我部督促物資分公司采取了薄膜覆蓋方式以防水防塵,防止因粉煤灰受潮結塊成團造成的下料困難或拌和不勻現象。對于木質纖維素則進行房內堆高存放,以避免其受潮結團造成瀝青積聚形成油斑現象。
3.加強施工過程質量控制
我部針對路面施工特點,組織試驗分公司、機電公司、物資分公司、路面一、二作業隊具有相關施工經驗的人員,編制具有路面施工特色的《施工作業要點卡片》、《安全質量日常管理辦法》,從原材料進場,混合料拌合、運輸、攤壓、養護等工序和各項指標控制均對應相關責任人,并制定了詳細的質量考核辦法對相關責任人進行獎懲,工程質量得到了控制和提高。
4.積極配合機電分公司引進先進、精良的施工設備
根據工程量大小,計算出所需的機械設備型號、數量,呈報與機電分公司,由機電公司負責設備的引進,我部安排專人與機電分公司一起驗收設備。確保了設備穩定性好,自動化程度高;確保了配料準確,拌和均勻;確保了拌和能力和前場連續攤鋪。
5.積極配合路面作業隊控制好路面壓實度、平整度
為確保工程質量,施工前對各主要技術指標做詳細的交底,施工中各結構層壓實度均按比規范、設計提高一個百分點的標準來執行,并優化碾壓方式采用大噸位壓路機和瀝青面層專用振蕩壓路機實施碾壓,為保證路面邊部的密實度,我部人員督促作業隊采用固定方木支撐,確保了結構層的密實度。
從基層開始施工時,我部就交底于各個作業隊,要重視平整度的控制,基層和瀝青下面層攤鋪基準必須全部掛線控制;瀝青中面層一般采用浮動基準梁法,但在鋪筑橋面及對接縫時,必須采用掛線控制,以保證路基與橋面間、對接縫間能圓順對接,由工程部長親自負責督促平整度控制落實情況,有違反的按照《安全質量日常管理辦法》處罰。
三、建立"以人為本"的管理體制
現代企業的競爭歸根到底是人才競爭。傳統的管理以管理財、物、技術為主,它無視人性和人的創造性,因而這種管理制度壓制了員工的主動性和創造性。要實行人本管理,其核心就是把對人、對物、對事的管理緊密結合起來,并做到以對人管理為中心,關心人、尊重人、滿足人的"合理需求",以調動人的工作積極性和創造性。對人才的關心及對其價值的充分重視是以人為本的集中體現,對人才重視與否在很大程度上決定了企業發展的現在與將來,所以我部積極探索摸索"以人為本"管理體制:
1.要求部室人員樹立起正確的人生觀
要求各部室人員注重工作質量,一線工作人員必須一身正氣,清正廉潔,以理服人,平等待人,禮貌待人,為項目營造一種良好的合作氛圍,確保工作優質快捷,工作不能拖泥帶水,要當促進派,不當"拖拉機",全部門人員要做到腿勤、手勤、嘴勤和腦勤這"四勤"。
2.注重團隊建設
工程部是一個年輕的團隊,平均年齡不足30歲,個個充滿活力,干勁十足,但因為工作經驗少,不可避免的出現臨機處理問題能力不足,現場動態管理不到位等問題。對此,工程部長及有施工經驗的人員在工作上嚴格要求自己的同時,學習上時時督促,利用自己的經驗和技能進行"傳、幫、帶";并且敢于給他們壓擔子,鼓勵他們放手工作的同時,倡導公司管理格言的激勵理念,激發員工的工作激情,做到工作著眼于細、事事求精細。加上李總對人力資源的重視和先進的用人理念,實習生、見習生和外聘人員在工作中成熟很快,共同打造了一支朝氣蓬勃、堅強有力的年輕團隊。
3.加強部室人員現場管理、溝通協調能力培養
工程管理是一個系統工程,現場施工就是一個大兵團作戰,僅搞好工程部自身建設是遠遠不夠的。工程部要想充分發揮承上啟下的同時,必須積極協調項目內外各部門、各單位的工作。尤其面臨地方的一些干擾,既要著眼于維護穩定大局、又要堅定維護公司利益的原則不能動搖。
現場管理人員對施工單位,在安全、質量、工程計量等原則問題上嚴格把關、決不含糊,現場積極溝通、動態管理,利用我們的專業技能、工作經驗靈活解決。樹立我們的威信,保證工程順利高效地進行,最終達到項目利益的最大化、公司形象標準化。
4.加強人員的學習培養力度,努力提高人才隊伍的素質
積極培養部員的能力和素質,加大自我學習力度,并組織到其他管理好的工地學習觀摩,參加有關工程管理培訓。加強工程部人員業務素質培訓,利用業余時間學習,加強圖紙、行業法律法規、常用規范、規程、圖集的學習工作,并集中學習考核。還培養部員加強部門之間的協調、溝通,"早謀劃、早安排",做好一切施工前后準備工作。
結合公司發展戰略,有針對性的對人員進行培養,造就一支精管理、懂技術、善經營、高素質的團隊,力爭做到人盡其才,才盡其用,并采取創造性的激勵辦法對人員進行考評,給員工創造各種鍛煉和學習機會。
隨著20xx年的到來,我們公司正邁著堅實的步伐,以人為本,進一步提升公司綜合管理平臺,增強公司核心競爭力,經營開發規模不斷擴大,經濟效益、綜合實力不斷增強。面對公司發展,工程部將積極推進以項目精細管理為核心的工作體制,將"精心"是態度、"精細"是過程、"精品"是結果融入到項目管理中。進一步提升管理水平,展望未來,工程部人員將以飽滿的精神、昂揚的斗志、十足的信心去迎接公司更新的發展與挑戰!
先進個人先進事跡材料11
龍xx,男,1969年10月出生,中共黨員,現任x河x煤炭加工公司安全生產辦副主任。他先后歷任過維修工、膠帶司機、破碎機司機、安全員、值班主任、副主任,在安全生產方面表現突出。
一、以身作則,率先垂范,率領團隊締造驕人業績
1994年,龍xx畢業于秦皇島煤炭工業管理學校,在工作中,他力求上進、刻苦學習,取得了遼寧工程技術大學的后續本科學歷;20xx年考取了經濟師,20xx年考取了注冊安全工程師,為做好安全管理工作奠定了基礎。在他的帶領下,大部分人員也都通過自學相繼取得了更高的學歷,使整個團隊形成了比學習、創成績的“趕、幫、超”之風氣。
如何秉持恰當的鼓勵教育,進一步增強廣大職工對安全生產的自愿、自須要、何攀意識,提升全員安全意識,就是一個很應該探究的問題。龍xx憑借多年的工作經驗,深感化解這個問題就要以安全文化為切入點,在公司積極主動營造安全氛圍,為公司構成了恰當較好的輿論導向,鼓勵和提升了廣大職工安全生產意識,踐行了企業安全生產新形象。
他帶領下的主控室,20xx年和20xx年兩度被授予“優秀黨員先鋒標準崗”;在20xx—20xx年度“創先爭優”活動中,該黨支部被授予“模范黨支部”。他,現在就是這個團隊的掌門人。
龍xx真的自己的價值價值觀念就是恰當的,自己的職業就是崇高的。幾年來,雖然經常勞累過度,但可為自己所愛好和崇尚的事業默默無私奉獻,再苦再苦他也真的心甘情愿,雖然默默無聞,但只要能夠把對企業的情、對崗位的愛、獻給所鐘愛的事業,只要能夠并使企業安全生產蒸蒸日上,充滿活力,就是他最小的心愿。
人們常說:一粒砂中看世界,一滴水中見人生。從普通的維修工到主持工作的公司安全生產辦公室副主任,多年來,他用他那充滿智慧的頭腦、火一樣的工作熱情以及對企業的真誠和執著,一直默默地奉獻著,他不僅是在實現著自己的人生價值,更用辛勤的汗水和滿腔的熱忱推動了公司整體安全生產管理水平的不斷提升。
二、勤政紀律,技術創新管理,提高整體安全管理水平
在安全生產管理工作當中,龍xx始終堅持“安全第一”和“以人為本”的工作理念,首先從各級安全管理人員入手,抓好思想建設工作、安全知識和技能的培訓工作,還經常組織進行業務學習和交流,使員工都樹立起了強烈的安全意識,具有了較強的業務素質和工作能力。
其次,在嚴苛全面落實公司安全管理制度的前提下,根據公司各工種和崗位的工作特點,非政府增修了合乎生產實際的安全生產管理制度,健全了安全生產崗位責任制,努力做到明確分工,責任至人。
此外,在抓好基礎安全管理的同時,在生產管理上,他每次都提前組織制定生產與檢修計劃,做好各方面溝通協調工作,合理安排生產,確保檢修人員作業安全和設備安全。
在日常安全管理上,他特別著重規章制度和應急預案的增修,以猛烈的事業心和工作責任感,將自學安全生產法律法規做為自覺犯罪行為,不斷豐富累積安全法律法規及科學知識,努力做到學有所榮獲、學有所用,理論聯系實際,積極主動編寫了安全生產的心得體會或調研課題報告,既多樣了自身業務知識水平,又不斷提升了操控工作的能力和綜合素質,并使自己從一名安全生產工作的“熱心人”轉型淪為用專業知識武裝出來的“明白人”和公司安全管理的主要業務骨干。在人、機、環路、管及上,從實狠抓廣大職工的思想、犯罪行為、技能等。對基層積極開展廣為的員工安全科學知識和技能培訓、檢修標準化作業,并使廣大職工在思想認識上深入細致貫徹落實科學發展觀,以改革創新精神強化公司的建設,進一步增強公司的'創造力、凝聚力和戰斗力。
三、發揮黨員先鋒作用,踐行安全生產職責
作為一名黨員,龍xx嚴于律己,作風勤政,可以說道就是深入細致工作的標兵、遵章守紀的典范。多年來,他牢記作為一名安全生產管理人員的職責,秉持按章辦事、堅持原則、秉公辦事,身體力行,奮斗無私奉獻、無怨無悔,無論刮風下雨,生產現場總存有他的身影;無論白天黑夜,加班加點就是常事兒。尤其出任現職后,從未休過完備的節假日和雙休日。他還積極參與公司的各項安全生產管理和現場的安全監督,注重特別強調全副精力、敢管、敢于考核的原則,對揭發的違章行為決不姑息遷就,對辨認出的安全隱患及時自查,嚴格執行規章制度,獎罰分明,踐行了正氣形象,深入細致履行職責安全生產職責。
他處處以大局和集體利益為先,注重細節管理,從自身作起,以誠為本,與人為善,真心實意對待同事,尊重領導。堅持表里如一、言行一致,對組織和領導忠誠,對同事坦誠相待,共事共心。
作為一名企業基層管理者,他更深信安全生產工作對于企業的要意,他常說道:“安全就是每一名員工的生命身心健康、安全就是企業所崇尚的最小效益、安全就是企業的形象、更是企業未來的發展。安全生產工作任重而道遠,一定必須堅持下去,努力做到把企業當做自己的家,把員工當做家人,把安全生產工作當做自己家的事兒,就不能真的辛苦!”他以深入細致務實的態度充分發揮著黨員的先鋒模范作用,并以實際行動弘揚著安全生產管理的關鍵性職責。
總之,龍xx始終以飽滿的工作熱情和忘我的工作態度,立足所在企業,率先垂范、走在前沿。在職責重大的崗位上,做出了不平凡的成績,得到了廣大領導和員工的一致認可?梢砸姷茫核焕⑹前踩a先進個人!
先進個人先進事跡材料12
2015年4月25日14時11分,尼泊爾發生8.1級地震,日喀則市震感強烈,其中吉隆、聶拉木、定日、拉孜等縣受災嚴重,地震造成了重大人員傷亡和財產損失。災情發生后,拉孜縣立即投入抗震救災,在抗震救災中涌現了許多的感人事跡和先進榜樣,他就是其中的一個,歐珠羅布,男,藏族,中共黨員,拉孜縣副書記、縣長。在抗震救災的日日夜夜里,他加班點,忘我的工作,勤勤懇懇,任勞任怨,優質高效的完成了抗震救災的每一項任務,為抗震救災做出了積極的貢獻,得到了受災群群眾和上級領導的一致認可和好評。
一、一線指揮、統籌全局,安置點保質保量按時建成
“4.25”地震發生后,他顧不上與家人聯系了解家里的情況,迅速組織召開專題會議聽取縣受災情況及研究部署受災群眾的救治、安置工作。會議結束,他帶領有關單位負責人和醫療隊對全縣11個鄉(鎮)的受災村逐鄉逐村進行災情核查。每到一個受災點,他首先明確人命關天,盡一切力量確保群眾的人身安全,由于我縣迅速有效的救援行動,拉孜縣群眾無一人傷亡。當一切工作安排托當時,已經是26號凌晨5點多,他沒有顧得上休息再次召開緊急會議,對下步抗震救災的衛生防疫、物資調運等做了緊急的部署。地震發生的第三天,28日中午,接到市抗震救災領導小組緊急通知,需在拉孜縣安置聶拉木和吉隆兩縣的大約2000人受災群眾,一邊是本縣的災情一邊是兄弟縣的求助,他立即召開會議研究部署。在會上,他當機立斷成立“4.28”受災群眾安置領導小組,領導小組的成立,理順了工作機制,明確了任務,細化了分工,為安置點的建設提供了機構保障。29日,市委、市政府要求安置人數從最初的2000人增加至5000人,任務量整整大了一倍多,他沒有一句怨言、沒有提一句要求,帶領全縣干部職工爭分奪秒的投入到安置點建設工作中。
二、身先士卒、以身作則,展現當代共產黨員本色
安置點的建設任務是最難啃的硬骨頭。拉孜縣氣候惡劣、風沙大、晝夜溫差大,安置點位置在兩座大山之間的風口,每天下午風吹人跑,沙塵滿天,夜晚溫度在零度以下。從4月28日他帶領全縣干部職工連續兩天兩夜在安置點搭建帳篷。他對參建干部說,這次災害不僅考驗了受災群眾,也是對我們黨員干部的一次考驗和檢驗,考驗我們的戰斗力和奉獻精神,檢驗我們是不是一名合格的黨員,我們多搭建一個帳篷,就是對受災群眾多一份保障,就是對入黨誓詞兌現了一份承諾。從物資的下車、物資的搬運到帳篷的搭建到處都留下了他的身影,他用自己的行動激勵大家、鼓舞大家,有的同志看他太辛苦,就主動過去幫助他,說縣長你先休息一下我來,他生氣的說道,在這里沒有縣長沒有領導,有的是黨員是干部。他餓了他吃幾口方便面,渴了喝幾口飲用水,安置點的帳篷搭建好了,但他臉上的皮曬脫了、嘴唇列了、手上磨出了血泡、眼睛布滿了血絲,但他臉上掛著喜悅,心中充滿了無愧,他無愧于組織的培養、無愧于受災群眾重托。
三、認真負責、嚴謹求實,安置工作有力有序
他要求務必確保受災群眾下車就有熱飯吃、熱水喝,每一位受災群眾得到妥善安置,并特別叮囑服務人員在安置的過程要注意工作方式,受災群眾剛到一個新環境,肯定會這樣那樣的問題,我們工作人員要耐心的解答,幫助他們盡快融入到安置點。凌晨1點多第一批受災群眾抵達安置點,看到受災群眾的安全抵達,他馬上緊緊握住受災群眾的手,仿佛迎接多年未走動的親人,組織安置組送上熱飯和開水,醫療組對他們體檢,當把受災群眾安置妥當,輪到他回去休息了,他卻說我就在車上睡會就行了,就是我回去了也睡不著,在這睡反而睡的踏實,大家都知道他是不放心后面受災群眾的安置工作。凌晨5點左右第二批受災群眾才抵達,負責迎接第二排受災群眾的同志半夜起來,冷的站不住、原地跺腳,有些人發起了牢騷,但當聽到縣長就在旁邊車上睡著的時候,他們都沉默了,每個人都在想,這么冷他是怎么睡著的,是我們的縣長太累了,他又一夜沒有休息。當第二批受災群眾抵到的時候,他又投入到工作中,就是這樣廢寢忘食的工作,每名受災群眾都得到了妥善安置,臉上紛紛露出了滿意的笑容。這時安置點每一名受災群眾和工作人員心里有句話想對他說,縣長您辛苦了。
四、攜手同心、同吃同住,與受災群眾共度難關
“回家”,他對每一個受災群眾說,安置點就是我們的家,我們都是家人,有什么困難就不要和家里人客氣,我們一起想辦法,一起解決。他對工作人員說,我們不要認為受災群眾不提要求、不提意見,就是代表我們的工作作好了,受災群眾不主動提,是理解體諒我們,但不代表我們的.工作就做圓滿了,我們要主動找問題、找不足,我們要想對待家人一樣的照顧他們。他每天堅持和受災群眾一起吃住,許多人不解,就主動問他,他說,和受災群眾一起吃住不僅是工作的需要,也是融入他們、了解他們最直接、最有效方法,我和受災群眾同吃同住可以了解伙食到底怎么樣,飯量足不足,味道好不好,營養高不高,睡的暖不暖,還可在共同進餐中,了解受災群眾口味,了解安置點那些工作做的不夠,了解他們的思想波動。同時也方便了解、監督我們的工作,這樣我才心中有數,對我們的工作有直觀的判斷和尺度的衡量。我們要做他們最堅實的依靠,和他們一起共度難關,重建美好家園。
五、科學調度、全力保障,解決受災群眾后顧之憂
4月28日,縣政府在財政緊張的情況下,拿出300萬元用于受災群眾保障物資的采購,他對采購工作提出明確的要求,一定要在受災群眾到來前保證所有物資到位,在他親自督查下所有物資在受災群眾到來前全部到位。受災群眾住下了,他又為更好的為受災群眾創造居住條件忙碌了,在他的指導下建立了醫療、金融、通信、超市、警務站等便民服務網點,方便群眾的正常生活;縣民間藝術團精心編排特色節目,深入安置點各區域進行演出慰問;縣文廣局電影隊在安置點各區域進行電影放映,豐富受災群眾業余生活;在安置點開辦臨時幼兒園;對安置點道路進行平整、硬化,逐步改善安置點基礎設施。組織消防隊對安置點進行灑水降塵,凈化空氣、凈化環境。這些實實在在的措施為受災群眾的正常生活提供的保障,為他們幸福、安心的生活解決了所有后顧之憂。
先進個人先進事跡材料13
小宇,男,漢族,12歲,石島實驗小學五年級六班的學生。校園里,他是一名刻苦學習的小學生;生活中,他是一個充滿孝心的好孩子;同學中,他是一位助人為樂的好朋友。面對父親常年出海打漁,姐姐異地工作常年不能回家,母親又體弱多病的家庭情況,他用愛心和孝心,演繹了一段有關孝心少年的佳話,而這>故事的背后,是小宇對家庭的愛和呵護,是對母親的愛和孝敬,更是他自己樸素傳統價值觀的體現。孝順,就是把快樂帶給母親。
小宇出生在一個普通漁民家庭,父親為了家庭的生計,常年出海打漁,很少回家,姐姐畢業后一直在外地工作,一年最多回家一兩次。所以,平時家里只有他和母親兩個人相依為命,而母親有嚴重的心臟病,常年靠吃藥維持生命,犯病時常常一臥床就是一整天甚至兩整天的時間。小小年紀的小宇知道家庭的情況,從不和別的孩子攀比。去超市也不像別的孩子一樣總是鬧著買玩具,買零食,除了生活上必須要用的學習用品之外,他從不額外要求別的物質上的東西。雖然沒有豐厚的物質,但是他卻從未因此在學校自卑,相反,在生活中他一直保持著陽光、開朗、積極的心態和同學們交往,和老師們溝通;在學習上,他也積極進取,用一個個優異的成績回報母親的辛勞和付出,小小年紀的他知道能夠不讓母親多勞心,就是最大的孝。而這個家庭,母親勤勞,孩子懂事,從未缺少過歡聲笑語。
孝順,就是把好吃的留給母親
羊有跪乳之恩,鴉有反哺之情。小宇很小的時候就聽姐姐講過很多關于孝心的故事,并深深的受這些故事的影響。幼兒園大班的'一天中午,小宇照例和小朋友排著隊去小餐廳吃飯,剛剛走到餐廳,小宇就聞到了濃郁的肉包子的香味。家里可是好久都沒有吃肉包子了?吹角懊娴男∨笥殉缘媒蚪蛴形,小宇的哈喇子都快流出來了,真想一口氣吃兩個大包子解解饞?墒牵诎幽玫绞掷锏倪@一瞬間,小宇想到了媽媽——這段時間媽媽身體一直不太好,精神狀態也很差,早上他上學的時候媽媽還在床上躺著。媽媽會不會病了?媽媽吃沒吃飯?小宇的腦海里瞬間掛滿了問號。想到每次自己生病時,媽媽都會做好吃的給他吃,如果媽媽吃了這兩個包子,應該病情馬上就會好起來。想到這里,小小年紀的他悄悄咽下口水,將兩個包子放進書包,自己餓著肚子堅持到晚上放學,一路飛奔回家將兩個包子拿給媽媽。媽媽看到書包里已經被壓得有些變形的包子,感動的留下眼淚。而他一邊給媽媽擦眼淚一邊奶聲奶氣的說:媽媽,小朋友們都說很好吃,你吃吧,你吃了身體就變好了,到時候爸爸姐姐回來,我們一家人就都能夠開開心心的了。對他來說,孝順媽媽,就是要把好吃的留給媽媽,而他小小年紀的想法和舉動,讓我們看到孝之情在孩子的心中埋下了綠色的種子。
孝順,就是不亂花家里的錢
平凡而幸福的生活讓小宇逐漸成為一個小學生。尤其是上小學之后,他知道自己已經慢慢成為一個小小男子漢,自己不應該在家人的呵護下理所當然的享受,相反,自己應該為母親著想,為這個家庭著想。對小小年紀的小宇來說,家里條件不是很好,就不應該在物質上要求過多。這么多年來,他也沒有一個自己的小書桌,每天回家后,總是自己趴在炕上寫作業。眼瞅著一天天長大,媽媽覺得有必要給小宇買一張書桌了。
于是,在幾經權衡后,在小宇生日的這天,媽媽花了一百多元為他買了一張小書桌。本想等他放學后給他個驚喜,沒想到小宇回家看到后,卻跟媽媽生起氣來:媽媽,跟你說過了,不用學習桌,我自己趴著寫也能做好功課的!一百塊錢省下來,能給你買多少藥吃!這是小宇從小到大第一次跟媽媽鬧脾氣,母親聽了他的話心里既心疼又感動:長這么大,小宇從來沒有一件象樣的生日禮物,但他從來沒有怨言,對比其他的孩子來說,小小的小宇過早的承受了成年人需要承載的家庭重擔。是的,在小宇小小的內心里,只要母親身體健健康康的,父親出海打漁平平安安的,姐姐工作順利就是這個家庭最大的幸福。
光陰有限情無限,孝親敬老是美德。對小小年紀的小宇來說,大愛無疆,大孝無言。每個人的生活本身就是平平淡淡的,自己做的是一些最簡單,最平凡的事情,而自己身為一名小學生,能夠為這個家庭做的還很有限,能夠回饋父母,報答母親的也很有限,但是他一直努力著,在學習上不讓母親勞心,在生活上艱苦樸素,讓自己用內心的懂事來帶給母親快樂和溫暖,雖然這一切都顯得很平凡,但我想生活正是因為這樣的平凡而偉大,因這樣的偉大而精彩。
先進個人先進事跡材料14
中國共產黨預備黨員。
經濟系120404班團支書,院職業發展協會副主席,140401班助理班主任,20xx年第六屆東亞運動會優秀志愿者。
思想上,一次通過一級、二級黨?荚,被評為20xx-2014年度優秀團員,并有幸成為12級第一批被組織吸納的黨員。
學習上,連續兩年專業課成績排名第一,獲得學院一等獎學金,多次獲得院三好學生、優秀學生干部等榮譽稱號,20xx年度榮獲天津市人民政府獎學金。
社會工作上,現任院職業發展協會副主席,代表學院參加天津市女性創業大賽并獲得優秀獎。
帶領職業發展協會舉辦創業策劃大賽、職場達人秀、優秀學子訪談等活動20余項,協助就業指導中心舉辦學院大小型招聘會及專場宣講會10余場。
所在協會被評為20xx年院先進集體。
20xx年度擔任經濟系140401班助理班主任,在職期間,組織班內同學進行班委競選、安全教育班會、團日活動、班歌大賽、心理劇大賽等活動。
社會實踐方面,20xx年曾作為志愿者參加東亞運動會,主要負責蒙古男籃項目,并代表團隊接受天津衛視的專訪。
志愿服務期間,克服了語言不通的'障礙,使蒙古隊生病隊員及時得到醫治,通過各種途徑,第一時間為其解決問題,提供熱情服務,受到天津市奧委會、場館負責人以及帶隊老師的一致肯定和高度贊揚。
先進個人先進事跡材料15
第六次全國人口普查工作在11月10日已經結束,在人口普查的工作過程中,我區涌現出了不少的先進人物,正是他們的忘我工作精神,為全區的人口普查工作起到了模范帶頭作用。周曉蓉同志是龍泉街道蘆溪河社區普查區第21、22普查小區的普查員,同時也是四川華怡科爾物業管理公司的一名物管巡查員,由于這兩個普查小區是蘆溪河社區轄區內的一個商品房開發樓盤,居住人員的信息比較復雜,普查工作難度較大,空房戶和住戶共有1064戶。當初物管公司派來的人員發現人口普查工作任務重、難度大而不愿擔任普查員,周曉蓉得知此情況后主動要求擔任第21、22普查小區的普查員,在擔任普查員后周曉蓉對人口普查中不懂的業務知識積極地向街辦人普辦工作人員和社區普查指導員請教,在入戶摸底時她先用鉛筆填寫,等晚上回家后再仔細查閱各種不同分表的填寫說明,認真學習反復記憶填寫方法及表內項目應注意的邏輯關系后才正式的填寫,由于入戶摸底不好找人,有些住戶要很晚才回家,她只好等到住戶回家后才能進行摸底登記,結束后周曉蓉回到家已是深夜。
10月22日下午,周曉蓉突然接到金堂老家親人打來的,說86歲的母親陳光德因突發腦溢血快不行了,家里的親人希望她快回家見母親最后一面,周曉蓉得知此情況后,只是向親人了解了一下母親的情況,給親人說明現在人口普查摸底工作已進入了關鍵時段,希望母親和家人能夠理解。當晚摸底工作結束時已經10點過了,周曉蓉才急急忙忙的趕往老家看望自己的母親,當見到已處于深度昏迷狀態的母親時,兄弟姐妹都勸周曉蓉能放下手中的工作留在母親的身邊,能夠送母親走完最后一程已盡孝道,周曉蓉連忙向親人解釋自己目前正在做人口普查工作,并向親人們說明了人口普查的重要性,得到了親人們的理解,于是連夜又趕回了家,準備投入第二天的人口普查工作。
10月23日早,晨周曉蓉接到了金堂老家親人打來的',說母親在凌晨3點30分已經去世了,周曉蓉知道母親去世的消息后,強忍悲痛告訴親人自己第二天趕回去。第二天周曉蓉向公司領導請了四天假準備回家為老母親辦理后事,公司領導對周曉蓉手中的人口普查工作安排了其他人員代替時,社區通知她要及時的將人口普查摸底數據進行匯總,周曉蓉得知此情況后,想到如果此時自己走了,公司安排的其他人員不懂業務、不了解兩個普查小區的實際情況,于是周曉蓉強忍失去母親的悲痛留了下來,繼續人口普查摸底匯總工作,直到晚上10點30分摸底匯總完成周曉蓉才連夜趕回老家見自己母親最后一面。
周曉蓉同志正是憑著頑強無私、不怕吃苦工作精神,贏得了每一位普查員的尊重和居民的好感,在她的感召下,蘆溪河社區人口普查員認真、仔細地進行著人口普查工作;周曉蓉同志吃苦耐勞、不畏艱難的工作精神,是我們當代年輕人學習的楷模,更好似一朵綻放在社區的鏗鏘玫瑰。
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