公司安全生產目標責任書
搞好安全生產工作,樹立企業安全形象。改善職工勞動條件,促進安全文明生產。下面是yjbys為你整理的關于公司安全生產目標責任書,歡迎借鑒!
公司安全生產目標責任書范文一
為貫徹國家“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,加強安全生產管理,杜絕、減少各類事故,實現“安全、健康、快速”發展,根據上級主管部門、有限責任公司及國家相關法律要求,結合年度事業計劃,公司決定向你單位下達XX年安全生產目標。
一、主要指標
1、無重大安全責任事故;因工輕傷率控制在3‰以下;因工重傷率控制在0.25‰以下;無環境污染事故。
2、落實黨風廉政責任制,無重大違紀案件。
3、企業內無刑事案件發生。
4、無計劃外生育。
5、無越級上訪和群ti事件發生。
6、無重大交通事故和火災事故。
二、安全管理指標
1、貫徹落實《安全生產法》、《職業病防治法》、《山東省安全生產條例》等有關法律法規及其它有關安全生產的規章制度,行政一把手全面負責本單位安全生產工作,堅持建設項目“三同時”制度和安全生產管理“五同時”制度。
2、建立健全安全生產管理機構和管理網絡,落實安全生產責任制,層層分解安全生產管理指標,有完善的各種安全生產規章制度、操作規程、作業指導書及事故應急救援預案,強化安全措施,確保安全生產。
3、安全管理人員持證上崗和年度培訓、新入廠員工“三級安全教育”、班組長安全教育、改變工種教育、工傷職工的復工教育、特種作業人員上崗率;各種事故隱隱按期整改率達100%,無違章操作、違章指揮的'現象發生;特種設備及廠內機動車輛應確保安全運行,必須在年審檢驗周期內使用;消煙除塵設備設施運行完好率>85%。
4、生產現場、消防、安全通道暢通,各種警示標志清晰醒目。
5、工傷事故必須堅持“四不放過”原則進行調查處理。
6、對施工、租賃等相關方協議中要有安全、環保協議;對派遣、實習及臨時作業人員應進行安全教育、監管到位。
7、消防器材狀態完好率為100%,定期進行消防演練。
三、考核、獎罰
1、獎勵:全年完成《責任書》各項指標,獎勵安全生產第一責任人安全生產獎金5000元。安全員1000元。
2、扣罰:在“主要指標”中,沒完成、沒達到或發生一項扣罰全年安全生產獎;在安全管理指標中,沒完成、沒達到或超過一項扣罰全年安全生產獎金額的10%,二項20%以此累加。
3、由運營管控部會同有關部門,每半年考核一次《責任書》完成情況,考核結果作為年終獎勵的依據。
四、執行時間
簽字:
公司安全生產目標責任書范文二
甲方:xx工區 (以下稱甲方)
乙方: (以下稱乙方)
為了認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,強化安全生產責任制,落實各項生產安全措施,保障企業財產、設備和職工在生產過程中的安全與健康,確保全年各項安全生產目標的實現,甲方與乙方簽訂xxxx年安全生產目標責任書。
一、乙方安全生產目標責任
1、 保證本單元在年度內完成安全生產指標,綜合事故率為零。
2、 按上級和工區要求建立逢九活動日制度,并建立活動臺賬,記錄齊全。
3、 每月組織一次安全檢查。
4、 對查出的事故隱患,單元承租人作為第一責任人必須親自過問,認真組織落實整改,整改率100%。
5、 對新上崗的.工人和臨時工都必須進行安全教育培訓,教育培訓率達100%。
6、 熟記和背誦本崗位操作規程。
7、 在簽訂本單元職工協議時,必須制定安全生產專項內容,明確安全生產無事故。
8、 圍繞“安全生產年”這條主線,制定工作方案,全面排查和治理各種事故隱患。
9、 對安全事故處理要嚴格執行“四不放過”的原則,事故處理意見及時準確上報。
二、獎勵
凡完成上述目標責任,年終考核在95以上的單元,工區給與承租人負責人適當獎勵。
三、處罰
1、 年終經工區考核乙方為90分以下的,為安全生產不合格單元,甲方對乙方承租人負責人(領灘手)罰款200元,小組生產組長和工會組長各罰100元。
2、 如發生一起人身事故(含交通事故)或設備事故(視事故造成的影響程度),所在單元領灘手罰款200元,小組安全員罰100元,生產組長、工會組長各罰款100元,并進行嚴肅處理,追究事故責任,取消年終評比資格。
3、 實行安全風險抵押金制度,各單元向工區交納500元風險抵押金,年終達到綜合打分90分以上的退還抵押金,90分以下的抵押金不予退還。
此目標責任書一式三份,甲、乙方各執一份,場安全科備案一份。
甲方代表: 乙方代表:
【公司安全生產目標責任書】相關文章:
公司安全生產目標責任書02-17
2021公司安全生產目標責任書07-31
2022公司安全生產目標責任書07-21
公司安全生產目標責任書范文08-30
建筑公司安全生產目標責任書10-04
公司安全生產目標管理責任書07-07
物業公司安全生產目標責任書08-10
安全生產目標責任書06-10
安全生產目標責任書06-12
安全生產目標責任書「精選」07-28