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      1. 員工安全生產責任書

        時間:2023-06-14 14:34:50 責任書 我要投稿

        員工安全生產責任書

          在當今社會生活中,責任書使用的情況越來越多,責任書有助于增強我們的市場競爭意識、責任意識和安全意識。相信很多朋友都對擬定責任書感到非?鄲腊桑旅媸切【帪榇蠹艺淼膯T工安全生產責任書,歡迎大家分享。

        員工安全生產責任書

        員工安全生產責任書1

          甲方:xxx

          乙方:xx

          一、乙方履以下安全生產職責:

          1、認真遵守安全生產規章制度和安全操作規程,正確使用和佩戴勞動防護用品;

          2.認真做好班前班后的交接,并做好安全記錄和提醒下一班人員應注意的事項;

          3.做好作業前和作業后的安全檢查,發現事故隱患立即排除或上報;

          4.有權越級報告安全生產真實情況,遇有嚴重危及人身的不安全作業而無保證措施時,有權拒絕作業(施工),同時立即報告上級有關部門處理。不違章指揮,不違章作業,不違反勞動紀律;

          5.認真參加班前會、積極參加單位、部門、工段、班組組織的安全教育培訓,掌握操作技能和安全防護知識;

          6.維護保養好使用的`設備和各種安全防護裝置,認真進行巡回檢查,發現問題及時處理并報告;

          7.對各級提出的生產安全事故隱患,按規定及時整改;

          8.發生事故或未遂事故,立即向班組長報告,保護現場,積極施救。參加有關事故分析,吸取事故教訓,積極提出預防措施和促進安全生產、改善勞動條件合理意見。

          9.其他安全生產責任:對鏟車駕駛員進行安全提醒和行為檢查,積極參加本工段應急演練;

          二、乙方履行以下環保責任:

          貫徹執行《中華人民共和國環境保護法》等法律、法規及部門規章、條例;確保管轄范圍內噪聲、粉塵、廢氣達標排放,杜絕重大環保責任事故發生;定期對管轄范圍內現場設備設施跑冒滴漏、衛生死角情況進行排查、治理、整改,保持生產作業現場及設備設施環境衛生干凈整潔。

          三、乙方履行以下森林防火責任::

          對所屬員工加強教育,提高森林防火意識;自己率先做到、同時教育和勸阻家人不帶火種進入林區,不帶火種進山進行野外用火及在林區上墳燒紙、燃放煙花爆竹,不帶火種到山林遠足和野炊,拒絕并制止未成年人、老年人參加森林火災的撲救;

          四、乙方履行以下消防安全責任:

          對管轄范圍內消防安全工作負責;定期檢查消防器材確保配備齊全有效;確保消防通道暢通;不違規使用(比如公司寢室)大功率電器和炊具等;人員離開工作場所時,所有辦公電器設備和取暖設備必須關閉;對易燃爆場定期開展專項治理,排查火災隱患并及時整改;組織或參加消防演練,提高火災撲滅初起火災的能力。

          五、乙方履行以下交通安全責任:

          學習、宣傳交通安全法等法規;

          駕駛或搭乘摩托車時會戴好頭盔并要求同車人員也戴好頭盔;

          駕車或乘車時系好安全帶;

          駕車時不接聽手機、收發短信、進食或與他人交談,乘車時不與駕駛員交談或有其他分散駕駛員注意力的行為。

          啟動車輛前檢查車況,不駕駛安全設施不全或有其他安全隱患的車輛;

          駕車過程中不超速行駛或強行超車,主動避讓行人,遇有行人或可能有行人的路段主動減速,與其他車輛保持安全車距;

          停車時規范停車;

          不攜帶易燃易爆危險物品上車,不向車外拋灑物品,愛護車內公共衛生,不隨意在車內丟棄垃圾或其他物品;

          不隨意橫穿馬路;

          排隊候車;

          不在機動車道上停車或攔車,車輛停穩后再上下車。

          不在酒后駕車,不疲勞駕駛,不搭乘此類人員駕駛的車輛;

          保證所駕車輛證照齊全有效,不自用租用無牌無證注銷報廢的病車;

          禁止貨運車輛超載、超限進出公司或本崗位管轄范圍。

          六、乙方管轄范圍內或本人完成如下年度安全生產指標:

          重傷以上事故:0

          職業病和3人以上中毒責任事故:0

          輕傷:0

          新員工職業健康體檢:100%

          設備責任事故:0

          負主要責任的交通事故:0

          擔責的自然災害事故:0

          質量事故:0

          火災事故:0

          環保保事故和環保處罰:0

          參加公司部門工段安全培訓或組織班組培訓:100%

          新員工三級培訓:100%

          參加公司部門工段安全會議或組織班組會議:100%

          參加或組織工段班組安全檢查:100%

          按風險管控清單檢查登記:100%

          隱患整改:100%

          本人隱患上報:≥12

          特種作業持證率:100%

          為了實現以上指標,本人接受月度和年度安環專項考核。

          七、考核期限與其他說明

          1、自20xx年3月4日起至20xx年12月31日止。

          2、《責任書》簽字人如發生工作變動,接任人為自然簽字人。

          3、本《責任書》由安環辦存檔。

          4、本《責任書》由甲方負責解釋與修訂。

          甲方:xx

        乙方:xx

          20xx年3月4日

        員工安全生產責任書2

          為嚴肅執行安全生產各項規章制度,提高員工的自我保護意識,杜絕安全事故的發生,確保公司的財產與員工的安全健康,經公司決定,生產工段長(班組長)與全體員工簽訂安全生產責任書。

          一、安全生產控制指標

          1、重特大事故為零,因工重傷、死亡事故為零;

          2、不發生火災事故、中毒事件;

          3、因工輕傷為零;

          4、不發生刑事案件;

          5、不發生環境污染事件;

          6、不發生職業病;

          7、不發生特大質量、工藝事故;

          二、安全生產主要工作任務

          為實現上述目標,全體員工必須采取有力措施,認真履行職責。

          1、服從領導指揮、管理。認真學習本崗位的工藝流程和安全操作規程規范。

          2、嚴禁班前、班上喝酒,禁止無證、無三級教育不準上崗。

          3、在生產工作中要自覺履行自己的安全職責,嚴格執行[安全操作規程,做到不違規,不違紀,并勸阻他人不違章作業。認真執行交接班制度。

          4、對自己崗位出現的安全隱患要及時整改,對無力整改的`要及時采取措施,并上報主管領導和安全生產管理部門。

          5、對工作違章作業,不聽勸阻,造成財產損失和人員傷害的視情節輕重,除承擔相應的賠償外直至追究法律責任。

          6、保證本崗位工作地點和設備、工具的安全、整潔、保證安全防護裝置有效,不擅離崗位,正確使用好勞動防護用品。

          7、學習安全知識,積極參加各種形式的培訓,開展技術革新,為企業改善勞動條件提出合理化建議。

          8、及時反映、處理不安全問題,積極參加事故搶救工作

          9、生產與安全發生矛盾時,生產必須服從安全。

          三、考核

          1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。

          2、如果有違反《安全生產管理制度》、《安全操作規程》和《員工手冊》里所要求的,按制度執行考核。發生重特大事故構成犯罪的,依法追究刑事任;

          3、對本年度出色完成安全生產指標的優秀員工給予獎勵;

          本責任書一年簽一次,自簽訂之日起生效,委托各主管領導與員工簽約并監督。

          xxx有限公司

          主管領導鑒字:

          員工簽字

          20xx年月日

        員工安全生產責任書3

          為嚴肅執行安全生產各項規章制度,提高員工的自我保護意識,杜絕安全事故的發生,確保公司的財產與員工的安全健康,經公司決定,生產工段長與全體員工簽訂安全生產責任書。

          一、安全生產控制指標

          1、重特大事故為零,因工重傷、死亡事故為零;

          2、不發生火災事故、中毒事件;

          3、因工輕傷為零;

          4、不發生刑事案件;

          5、不發生環境污染事件;

          6、不發生職業;

          7、不發生特大質量、工藝事故;

          二、安全生產主要工作任務為實現上述目標,全體員工必須采取有力措施,認真履行職責。

          1、服從領導指揮、管理。認真學習本崗位的工藝流程和安全操作規程規范。

          2、嚴禁班前、班上喝酒,禁止無證、無三級教育不準上崗。

          3、在生產工作中要自覺履行自己的安全職責,嚴格執行[安全操作規程,做到不違規,

          不違紀,并勸阻他人不違章作業。認真執行交接班制度。

          4、對自己崗位出現的安全隱患要及時整改,對無力整改的要及時采取措施,并上報主管領導和安全生產管理部門。

          5、對工作違章作業,不聽勸阻,造成財產損失和人員傷害的視情節輕重,除承擔相應的賠償外直至追究法律責任。

          6、保證本崗位工作地點和設備、工具的安全、整潔、保證安全防護裝置有效,不擅離崗位,正確使用好勞動防護用品。

          7、學習安全知識,積極參加各種形式的'培訓,開展技術革新,為企業改善勞動條件提出合理化建議。

          8、及時反映、處理不安全問題,積極參加事故搶救工作

          9、生產與安全發生矛盾時,生產必須服從安全。

          三、考核

          1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。

          2、如果有違反《安全生產管理制度》 、《安全操作規程》和《員工手冊》里所要求的,按制度執行考核。發生重特大事故構成犯罪的,依法追究刑事任;

          3、對本年度出色完成安全生產指標的優秀員工給予獎勵;本責任書一年簽一次,自簽訂之日起生效,委托各主管領導與員工簽約并監督。

        XXX

          XXXX年XX月XX日

        員工安全生產責任書4

          為了嚴格執行安全生產各項規章制度,切實搞好勞動保護工作,提高全體員工的自我保護意識,防止和杜絕事故和違章現象的發生,公司與各位聘用員工試用員工簽訂《員工安全生產責任書》,(以下簡稱《責任書》)以資遵守。

          一、服從公司領導和現場負責人的指揮和管理,不違章作業。有權制止他人違章行為,有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。

          二、遵守各項安全操作規程,嚴禁帶火種進入廠區,嚴禁酒后作業,嚴禁疲勞作業,嚴禁無培訓作業。

          三、員工上崗需經過培訓。培訓結束后,經部門主管考核認后方可上崗。

          四、嚴格勞動紀律,不得私自串崗作業,工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,嚴禁帶無關人員入廠。

          五、在工作中凡因個人違章行為發生工傷事故或造成他人傷害的,對事故負有全部責任,造成財產損失或他人傷害的,視情節給予經濟處罰,直至追究刑事責任,并清除出廠。

          六、積極參加各項安全活動,對安全工作做得好的班組和個人,由公司給予適當的.獎勵。對發現重大安全隱患的員工,公司予以特別獎勵。

          七、對在生產中因個人過失而造成險情或造成小的事故,公司將視情節而定為:警告、處分、開除。

          八、因違反公司安全制度而造成公司設備、財產的重大損失,除應承擔相應的賠償外,嚴重的將追究法律責任。

          九、對惡意破壞公司設備、財產的個人,公司將追究其經濟責任及刑事責任。

          十、在住廠期間因個人私事外出者,安全責任自行承擔。

          十一、對已簽訂《責任書》并能遵守安全規定的人員方可上崗作業,凡未簽訂《責任書》的一律不得上崗,如一但發生事故一切經濟損失均由個人承擔。

          十二、本《責任書》,自簽字之日起生效,公司可委托現場負責人與聘用工簽約并督促執行。

          部門負責人(簽字):______________

          ______年______月______日

          部門員工(簽字):________________

          ______年______月______日

        員工安全生產責任書5

          為了嚴格執行安全生產各項,切實搞好勞動保護工作,提高全體員工的自我保護意識,防止和杜絕事故和違章現象的發生,公司與各位聘用員工試用員工簽訂《員工安全生產責任書》,(以下簡稱《責任書》)以資遵守。

          一、服從公司領導和現場負責人的指揮和管理,不違章作業。有權制止他人違章行為,有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。

          二、遵守各項安全操作規程,嚴禁帶火種進入廠區,嚴禁酒后作業,嚴禁疲勞作業,嚴禁無培訓作業。

          三、員工上崗需經過培訓。培訓結束后,經部門主管考核認后方可上崗。

          四、嚴格勞動紀律,不得私自串崗作業,工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,嚴禁帶無關人員入廠。

          五、在工作中凡因個人違章行為發生工傷事故或造成他人傷害的,對事故負有全部責任,造成財產損失或他人傷害的,視情節給予經濟處罰,直至追究刑事責任,并清除出廠。

          六、積極參加各項安全活動,對安全工作做得好的班組和個人,由公司給予適當的獎勵。對發現重大安全隱患的員工,公司予以特別獎勵。

          七、對在生產中因個人過失而造成險情或造成小的事故,公司將視情節而定為:警告、處分、開除。

          八、因違反公司安全制度而造成公司設備、財產的重大損失,除應承擔相應的賠償外,嚴重的`將追究法律責任。

          九、對惡意破壞公司設備、財產的個人,公司將追究其經濟責任及刑事責任。

          十、在住廠期間因個人私事外出者,安全責任自行承擔。

          十一、對已簽訂《責任書》并能遵守安全規定的人員方可上崗作業,凡未簽訂《責任書》的一律不得上崗,如一但發生事故一切經濟損失均由個人承擔。

          十二、本《責任書》,自簽字之日起生效,公司可委托現場負責人與聘用工簽約并督促執行。

          部門負責人(簽字):xxx

          部門員工(簽字):xxx

          xx年xx=x月xx日

          xx年xx月xx日

        員工安全生產責任書6

          為順利完成公司20xx年度安全生產工作目標,認真貫徹執行國家《勞動保護法》、《安全生產法》以及公司有關安全生產的規章制度,提倡安全文明生產,保證生產過程中現場作業人員的生命和財產安全,同時將安全生產責任制落實到個人,公司安全環保室與公司在職員工簽訂《安全生產責任書》,(以下簡稱《責任書》)以此遵守。

          一、按照“安全第

          一、預防為主、綜合治理”的國家安全方針,認真貫徹國家安全生產的法律法規和政策,嚴格執行公司關于安全生產的決策決定、規章制度和本崗位操作規程。

          二、服從上級領導和現場負責人的指揮和管理,不違章作業。有權制止他人違章行為,有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。

          三、嚴格遵守勞動紀律,不得私自串崗作業,工作時不得嬉戲打鬧或從事與工作內容無關的其他事情,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,我保護他人不受傷害”,嚴禁將無關人員帶入園區。

          四、在工作中,因個人違章行為或不按規定流程作業等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的,由責任人承擔全部責任。除對事故負有全部責任外,并應承擔傷者全部醫療費用,并根據情節嚴重程度給予經濟賠償或追究刑事責任。

          五、積極參加各類安全生產會議及上級組織的各類培訓,認真學習安全技術知識,自覺接受安全生產教育,不斷提高自身的安全素質和技術水平;能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類安全隱患,掌握必要的現場急救知識;按規定實施安全檢查,發現安全隱患及時報告并按要求整改到位。

          六、熟悉本崗位安全環境,加強對設備的定期檢查和維護,做到不“帶病作業”;嚴格交接班,必須交接安全生產情況,為接班人員創造良好的安全生產環境。

          七、不得打架斗毆、偷竊他人財物和公司物品、破壞公司和他人財產、不得做威脅公司和他人人身財產安全行為。愛護公司的財產物品,并妥善保管自己的財物,不得將貴重物品或現金放于辦公場所,如因此引起的.財物丟失等不安全事故,均自行承擔全部責任。

          八、應正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動保護用品;對本崗位、班組、部門發生的異常及事故,要果斷正確處理,有責任保護好現場并如實上報,有義務參加事故搶險及善后工作。

          九、在上班期間不服從公司及本部門規定私自外出人員,若因此造成人身傷害、設備損壞、經濟損失和安全事故(交通事故)的,由私自外出人員自行全部負責。

          十、在下班時,需認真檢查本部門場所照明、設備或其他用電設備是否斷電、辦公室門窗是否鎖好。因人為因素引起火災事故、安全事故及責任區內失竊等,造成損失的,應根據公司有關制度追查相關責任人的責任外,責任人須對此承擔相應責任,并接受處罰。

          十一、不得在公司提供的宿舍或其他場所內進行黃、賭、毒等違法違紀或不道德的行為,不得擅自允許非本公司人員進入或住宿,一經發現,公司有權利予以處罰。涉及違法犯罪行為的,公司有權將責任人移送公安機關依法處理,并追償其因此所造成公司的所有損失。

          十二、不得在宿舍躺在床上吸煙、私自使用大功率電器等不安全行為,如引起電擊、火災等人身傷亡等事故或其他損失,責任人須對此承擔全責,并賠償因此造成的所有損失。

          十三、發生任何事故應及時上報,無瞞報、漏報現象,并按照“四不放過”原則,認真開展事故調查,總結經驗,吸取教訓,未發生事故的部門亦引以為戒、警鐘長鳴,防止同類事故的再發生。

          十四、認真完成上級布置的其他安全生產工作。

          十五、本《責任書》一式三份,員工所在部門存一份,員工存一份(由班組保存),公司安全環保室存檔一份。

          十六、本責任書自簽訂之日起一年內有效。

          (注:同類用工性質多人可同簽一份,正反面均可簽字且有效)

          單位(蓋章):xxx

          班組:xxxx

          員工(簽字):xxx

          日期:20xx年xx月xx日

          日期:20xx年xx月xx日

        員工安全生產責任書7

          為了確保員工人身和財務的安全,企業的財產不遭受損害,使“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針牢記在心,做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”,經企業和員工雙方確認,制定如下安全責任書:

          一、員工在工作期間必須服從企業的安全管理,嚴格遵守企業制定的勞動紀律、操作規程的各項安全規章制度。

          二、上班前要認真做好崗位安全隱患排查,發現事故隱患要及時處理。如果處理不了,應立即報告車間負責人和安管員。

          三、工作期間發現用電安全隱患,要及時報告電工去整修,嚴禁擅自操作。配電房不準非本崗位職工進入。對危險化學品要定點存放,適量領用,嚴格管理。對生產設備要經常檢查,發現設備故障及時報修。對不完好設備立即向企業安全管理機構報告,同時停止生產。

          四、積極參加鎮(街道)、村(社區)組織的安全生產培訓,掌握撲滅初期火災和自防自救能力,熟悉各種滅火器材的置放位置、使用方法和逃生線路,增強事故預防和應急處理的能力。

          五、嚴禁員工上班期間赤腳、敞衣、赤膊、穿拖鞋、穿高跟鞋、穿裙子、戴圍巾、留長發及酒后上班。要堅守本職崗位,不準擅自離崗串崗。上班時不做所有與工作無關的事情。

          六、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入廠內,不得持有管制刀具和器械。不能參與聚眾賭博、打架斗毆和偷竊公司及他人財產物品的違法活動。

          七、嚴禁在車間、倉庫、食堂、宿舍及公共場所吸煙。(指定吸煙區除外且煙蒂扔在指定的容器內)廠內發現有不安全隱患,要及時進行控制并向上級有關人員反映。

          八、員工不能在宿舍內炒菜燒飯,不得使用大功率電器及容易引發安全事故的電器產品,如熱得快、電熱毯、電磁爐、取暖器、電熱水袋等。不亂拉電線,手機充電器、充電寶應及時拔掉,出門時關掉電源開關。

          九、員工不得在樓梯間內停放、充電電瓶車。上樓梯不能有互相推拉,擁擠、搶跑、跳躍等行為。

          十、下班后準時回廠,不在廠外留宿(租房在外的.員工除外)。員工在休假及上下班途中,需注意人身安全,遵守國家法律、法規、交通法規及公共場所行為準則,乘坐具有營運資格的交通工具。

          十一、不輕易相信陌生電話,不打開陌生微信的連接,微信支付時確認無誤后再輸入密碼或驗證碼。

          以上幾條請員工自覺遵守,如有違反上述要求或其他自身原因而導致身體損傷和財產損失的,由員工本人承擔全部責任。

        員工安全生產責任書8

          為了嚴格執行煤項目部安全生產各項規章制度,切實搞好安全生產工作,提高全體職工的自我安全保護意識,防止和杜絕事故和違章現象的發生,在發生事故后有章可循,現與各在職職工及各管理人員簽訂《安全生產責任狀》,(以下簡稱《責任狀》)以資遵守。

          一、簽訂《責任狀》的相關方

          甲方:____

          項目部項目經理:____

          乙方:____

          二、雙方的權利和義務

          甲方的權利和義務

          1、遵守《中華人民共和國安全生產法》、《煤項目部安全規程》和其他有關安全生產的法律、法規,加強安全生產管理,建立、健全安全生產責任制度,完善安全生產條件,確保安全。

          2、保證安全生產條件所必需的資金投入,并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。

          3、對從業人員進行安全生產教育和培訓,保證從業人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員,不得上崗作業。

          4、采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時,必須了解、掌握其安全技術特性,采取有效的安全防護措施,并對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。

          5、在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上,設置明顯的安全警示標志。

          6、教育和督促從業人員嚴格執行本單位的.安全生產規章制度和安全操作規程;并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。

          7、為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品,并監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。

          8、安全生產中涌現的優秀車間或優秀個人,公司將給予適當的獎勵;發現重大安全隱患者,公司予以特別嘉獎。

          9、對違規操作者視情節輕重給予50元到5000元的罰款,屢教不改者公司有權進行勸退。

          10、對在生產中因個人過失或違章行為而造成險情或造成小的事故的,公司有權視情節輕重對其作出如下處理:警告、處分、開除并處罰款。

          乙方的權利和義務

          1、貫徹執行黨的安全生產方針、政策和上級有關安全生產的命令、決定、通知、通報。

          2、對所分管業務范圍內生產中的安全、質量標準化達標負全面責任,并對項目經理負責。當安全與生產發生矛盾時,必須服從安全。并對采掘等生產過程中產生的“一通三防”、五大災害、五大系統的問題和事故隱患的處理負全面責任。參加審定安全工程設計、作業規程、操作規程、安全技術措施。

          3、全面抓好掘進生產工作,達到項目部每月生產指標。

          4、負責制定、檢查所分管業務部門規章制度和貫徹執行。

          5、負責主持召集所分管業務部門研究解決安全生產中存在的問題與薄弱環節,制定改進措施,并保證實施,同時將實施情況向項目經理報告。

          6、負責組織、領導所分管業務范圍內的安全、質量檢查,參加全項目部組織的安全質量大檢查。

          7、加強對施工現場的管理,依據技術設計檢查各類施工是否達到設計要求,對達不到設計要求的督促整改,同時在現場指導;制止違章指揮和違章作業現象8、參加分管業務范圍內發生的事故的搶救和追查分析處理工作。

          三、其他

          1、已簽訂《責任狀》并能自覺遵守安全規定的人員可上崗作業,凡未簽訂《責任書》的人員一律不得上崗。

          2、已簽訂《責任狀》但未按上述規定權利或義務執行工作的將給予嚴肅的處罰批評,如造成嚴重后果的,公司有權利追究其責任。

          3、本《責任狀》一式兩份,自簽字之日起生效。

          項目經理(簽字):XXXX

          時間:XX年XX月XX日

          項目生產經理(簽字):XXXX

          時間:XX年XX月XX日

        員工安全生產責任書9

          為貫徹安全第一、預防為主,綜合治理的方針,明確各生產人安全責任,有效落實安全生產責任制,減少生產過程中的安全事故,根據國家有關法律法規,結合項目自身情況,特制訂了本責任書。

          一、安全控制目標:

          1、無重傷事故、死亡事故,無爆炸、環境污染事故、重大設備事故、重大生產事故、一般以上火災事故;年度無新發職業病病例;年度輕傷率低于5。

          2、認真執行職業安全健康管理體系、環境管理體系文件,體系運行無嚴重不符合項。

          3、無甲方、監理業主及上級各部門進行的處罰和相關方投訴事件。

          4、按時參加公司、項目部、班組長組織開展的安全教育或安全活動。

          5、無違法違章違紀行為。認真執行公司、項目部的安全管理制度。

          6、安全、文明、環保隱患整改率100%;按要求落實各項安全措施。

          7、按要求完成公司各級管理人員布置的安全生產工作。

          8、生產活動無違反相關法律及項目部各項安全規定。

          二、責任要求:

          1、安全生產工作以安全第一、預防為主,綜合治理為方針,堅持生產經營服從安全需要的.原則,確保實現安全生產和文明生產;

          2、員工必須有能證明自己身份的真實有效資料(身份證、戶口簿、信息卡、暫住證、操作證、駕駛證等),如證件不符合要求的,項目部有權拒絕用工,員工向項目部提供的證明資料確保真實、有效,如有虛假信息所有后果自負;

          3、各員工本人為安全生產責任人,全面負責自身的安全生產工作,認真貫徹落實和學習公司、項目部安全生產規章制度。嚴格執行安全操作規程,積極參與公司、項目部、班組組織的各項安全活動;

          4、上崗前配合各班組長組織的安全講評活動,并在安全技術交底書上親筆簽字;

          5、遵守施工現場安全十二大紀律、操作規程、用工規范

          6、員工上班必須戴好安全帽,必須將下顎帽帶扣好;員工穿著必須得體,整潔、統一。上班時間不準無故脫崗、串崗、打盹、睡覺、閑談、看書報等,禁止酒后上崗,禁止現場抽煙,禁止在鋼支撐及無防護的砼支撐上行走,禁止在危險區域動火,禁止玩弄滅火器;

          7、非專業崗位工作人員,禁止觸動機電設備的開關、儀表、儀器與各種閘閥,未經許可,禁止調整任何技術差數等;

          8、施工現場禁止吸煙,嚴禁攜帶火種及易燃易爆物品進入禁煙區域危險品倉庫;

          9、認真學習公司下發的安全相關文件,牢記安全生產制度,遵守安全操作規程,合理使用三寶,杜絕三違現象,做到四不傷害;

          10、配合并支持安全檢查,及時向上級領導反饋安全信息,提供事故的真實情況;

          11、動火作業:負責人必須提前到項目部辦理動火申請,審批同意措施到位后方可動火,并確保滅火器材到位、監護人員到位等;

          12、高處作業人員必須遵守十不登高原則必須正確戴好安全帶,使用的操作架、平臺必須符合規范要求;

          13、機械操作人員必須持證上崗,必須遵守操作規程,操作前必須測驗機械性能,確認合格后方可使用,如無防護罩、機械有缺陷等禁止使用,操作時穿戴要合理,做好文明施工工作,做到工完場清;

          14、監控、監護人員要持證上崗,規范操作,上崗中要穿戴明顯標志,崗位中要盡職盡責并做好過程記錄;

          15、電氣設備使用人員;嚴格按照JGJ46-20xx規范用電,用電人員必須具備三懂四會基本條件,使用電器設備前必須對其進行測驗,合格后方可使用,禁止使用非標、電纜過長、內置構件不符合要求的電箱,禁止使用破損、接頭過多、非標的電線電纜,禁止使用二芯線及二芯線的電工工具,禁止電線在金屬上纏繞,禁止非電工專業人員維修及接線作業等;

          16、特殊作業人員必須持證上崗,證件必須真實有效,作業中必須戴好個人安全防護用品,嚴格按照操作規程作業,必須遵守各項規章制度;

          17、宿舍內禁止亂接電線、違章用電,禁止使用大功率電器,禁止擅拆亂接,禁止存放危險品,禁止隨地大小便,禁止、打架、偷盜等不良行為。食堂就餐要文明,要依次排隊,禁止插隊,禁止大聲喧嘩,損壞公物必須賠償;

          18、施工中如發現以下問題有責任和義務積極參與及向項目部匯報:緊急搶險時,發現隱患時、好的建議、發現違章時

          19、如出現違章操作、違反規章制度、野蠻施工等項目部嚴格按照項目安全生產規章制度罰款;

          20、如因違章操作、違反規章制度所造成的后果,由責任人承擔主要責任。

          三、名詞解釋

          三違,即:違章指揮,違章作業,違反勞動紀律。

          三寶,即:安全帽、安全帶、安全繩。

          四不傷害,即:不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害,保護他人不被傷害。

          四不放過,即:事故原因未查清不放過,責任人沒有處理不放過,沒有制定相應的預防措施不放過,周圍群眾沒有受到教育不放過。

          注明:本責任書一式兩份,一份由項目部存檔,一份由責任人自己保管。

          安全責任人簽字:__________

          日期:____年____月____日

        員工安全生產責任書10

          為貫徹“安全第一、預防為主,綜合治理”的方針,明確各駁運班人員安全責任,有效落實安全生產責任制,減少生產過程中的安全事故,根據國家有關法律法規,結合本項目自身情況,特制訂了本責任書。

          一、安全控制目標:

          1、無重傷事故、死亡事故,無爆炸、環境污染事故、重大設備事故、重大生產事故、一般以上火災事故;無新發職業病病例;輕傷率低于5‰。

          2、認真執行職業安全健康管理體系、環境管理體系文件,體系運行無嚴重不符合項。

          3、無各部門進行的處罰和相關方投訴事件。

          4、按時參加公司、班組長組織開展的安全教育或安全活動。

          5、無違法違章違紀行為。認真執行公司的安全管理制度。

          6、安全、文明、環保隱患整改率100%;按要求落實各項安全措施。

          7、按要求完成公司各級管理人員布置的安全生產工作。

          8、生產活動無違反相關法律及項目部各項安全規定。

          二、安全責任要求:

          1、按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的國家安全方針,認真貫徹國家安全生產的法律法規和政策,嚴格執行公司關于安全生產的'決策決定、規章制度和本崗位操作規程。

          2、服從領導和現場負責人的指揮和管理,不違章作業。有權制止他人違章行為,有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。

          3、各員工本人為安全生產責任人,全面負責自身的安全生產工作,認真貫徹落實和學習公司、項目部安全生產規章制度。嚴格執行安全操作規程,積極參與公司、班組組織的各項安全活動;

          4、積極參加各類安全生產會議及上級組織的各類培訓,認真學習安全技術知識,自覺接受安全生產教育,不斷提高自身的安全素質和技術水平;能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患,掌握必要的現場急救知識;按規定實施安全檢查,發現事故隱患及時報告并按要求整改到位。

          5、嚴格勞動紀律,員工上班前必須戴好勞保用品,不得私自串崗作業,工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情。禁止酒后上崗,禁止現場抽煙,禁止在危險區域動火,禁止玩弄滅火器。并做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,嚴禁帶無關人員進入生產區。

          6、特殊作業人員必須持證上崗,證件必須真實有效,作業中必須戴好個人安全防護用品,嚴格按照操作規程作業,必須遵守各項規章制度;

          7、在工作中,因個人現違章操作、違反規章制度、野蠻施工或不按規定流程作業等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的,由責任人承擔全部責任。除對事故負有全部責任外,并應承擔傷者全部醫療費的,造成財產損失或他人傷害的,視情節給予經濟賠償或追究刑事責任。

          8、熟悉本崗位安全環境,加強對設備的定期檢查和維護,做到不“帶病作業”;嚴格交接班,必須交接安全生產情況,為接班人員創造良好的安全生產環境。

          9、應正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動保護用品;對本崗位、班組、部門發生的異常及事故,要果斷正確處理,有責任保護好現場并如實上報,有義務參加事故搶險及善后工作。

          10、在工作期間不服從公司及規定私自外出人員,若因此造成人身傷害、設備損壞、經濟損失和安全事故的,由私自外出人員自行全部負責。

          11、在下班時,需認真檢查本場所照明、設備或其他用電設備是否斷電。因人為因素引起火災事故、安全事故及責任區內失竊等,造成損失的,應根據公司有關制度追查相關責任人的責任外,責任人須對此承擔相應責任,并接受處罰。

          12、發生任何事故應及時向上級領導反饋安全信息,提供事故的真實情況,做到無瞞報、漏報現象,并按照“四不放過”原則,認真開展事故調查,總結經驗,吸取教訓,未發生事故的部門亦引以為戒、警鐘長鳴,防止同類事故的再發生。

          注明:本責任書員工簽署后由項目部統一存檔備案。

          安全責任人簽字:

          xxxx年xx月xx日

        員工安全生產責任書11

          為認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,全面落實安全生產目標責任制,提高全體員工的安全意識,達到人人講安全、人人管安全、人人保證安全、人人以強烈的`責任心和高度的責任感做好安全生產工作之目的,維護員工的合法權益和保證企業機械設備等財產安全,圓滿完成各項生產任務,特簽定安全生產目標責任書。

          一、認真學習并嚴格遵守各項安全生產規章制度,不得違反。

          二、嚴格執行安全操作規程,不違章作業,不違反勞動紀律,正確使用和愛護勞動保護用品及其它安全設施。

          三、對所使用的工具、器具、設備等要維護好,保證安全可靠并做到正確使用,保持作業現場的整潔和作業的方便。

          四、積極參加各項安全生產教育培訓活動,主動提出改進安全工作建議,發現違章行為立即勸阻和制止,發現不安全隱患要及時上報領導進行處理。

          五、發生事故要盡可能保護好現場,立即報告領導,并如實介紹事故情況,不得私自處理。

          六、嚴格執行企業制定的安全考核獎懲規定,對安全工作成績優異者進行表彰獎勵,對違反制度或違章作業而造成事故的予以經濟處罰。

          企業主要負責人: 安全責任人:

        員工安全生產責任書12

          安全責任目標:

          1、員工必須執行“三不傷害”(即:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。

          2、新進員工必須經過公司“三級”(入廠教育、車間教育、班組教育)安全教育,經考核合格后方能上崗工作。

          3、各崗位要嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度,記錄清晰、真實、整潔,并保持作業場地清潔。

          4、日常工作與安全管理工作發生矛盾時,要把安全工作放到首位。

          5、不違章作業,并勸阻或制止他人違章作業,有權拒絕各種違章指揮。

          6、自愿接受安全教育,不斷提高安全操作技能,以滿足安全生產的需要。

          7、認真做好設備的保養和維護,發現異常應妥善處理,及時上報,并認真做好記錄。

          8、按時巡回檢查、準確分析、判斷和處理生產過程中的`異常情況,發現不安全隱患要及時處理,不能處理的要及時上報。

          9、認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施及工、器具是否完好。

          10、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和防護、消防器材。

          11、因工作失職,造成生產事故,自愿依法按章接受公司的處理。

          本責任書一式二份,甲乙雙方各執一份。有效期自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止

          甲方: 乙方:

          簽字: 簽字:

          20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日

        員工安全生產責任書13

          一、安全生產目標

          為貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針,增強員工自我保護的責任意識,控制和減少安全事故,保障員工在工作過程中的健康與安全,促進安全生產發展。根據公司安全生產責任制和安全獎罰制度,結合單位的實際情況,單位與各員工簽訂《安全生產管理目標責任書》。

          二、員工安全職責

          1、自覺遵守國家有關安全生產的法律、法規和安全生產操作規程與規章制度,堅持“安全第一,預防為主”的方針。

          2、自覺遵守工作場所的安全生產規章制度、勞動紀律和各項管理制度的規定。

          3、無有效安全措施的有權停止作業,匯報上級領導提出整改意見。

          4、有權拒絕不符合安全生產要求或違反規章制度的.指揮。

          5、員工之間應該相互監督,有義務勸阻、糾正他人的違章作業行為,發現事故隱患或不安全因素應當立即向有關領導報告。

          6、進入施工現場時,須愛護和正確使用機器設備、工具及個人防護用品,妥善保管和正確使用各種滅火器材,非專業人員不得私自安裝拆卸施工設備和轉移滅火器材位置,不得私自私拉亂接電線,不得擅自動用明火。

          7、自覺參加和接受各種安全生產教育和培訓,熟練掌握本職工作所需要的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。

          8、上下班途中注意交通安全,嚴禁酒后駕駛,自覺遵守國家相關的交通法律法規規定。

          9、辦公室人員在下班時注意辦公室的安全保護工作,鎖好抽屜、門窗,斷絕辦公器材電源等,做好防盜、防火、防觸電工作。

          10、出差在外要注意乘坐車、船安全,特別是在節假日前后,對一些嚴重超員超載或者

          不符合安全行駛條件的車船或遇惡劣天氣盡量避免乘坐,以免事故發生。

          11、積極參加各種安全生產宣傳、教育、評比、競賽、管理活動,牢固樹立安全第一思想和自我保護意識。了解與自身工作崗位有關的職業危害因素,并采取有效的安全防護措施,無必要的安全防護措施時應及時上報部門領導請示解決落實。

          12、發生工傷事故,要及時搶救傷員、保護現場,報告領導,并協助調查工作。

          13、關心自己周圍的安全生產情況,向有關領導或部門提出安全合理化建議或意見。

          三、員工安全目標承諾

          1、杜絕發生安全、工傷事故(含交通事故在內)。

          2、從事易引發職業病工作時,做好個人安全防護。

          3、積極參與各項安全類活動。

          4、杜絕“三違”行為。

          5、積極參與事故應急演練與救援。

          6、努力提高安全管理、技術專業知識,考取相應崗位所需工程、安全類資證。

          7、保守公司安全信息。

          8、遵守國家安全生產相關法律法規,執行行業、主管部門相關安全技術標準和公司相關安全生產管理規章制度、標準等。

          四、獎懲

          經濟類獎懲依據公司《安全生產獎懲管理制度》,管理類考核依據公司《安全生產獎懲管理制度》及部門相關規定執行。

          五、附則

          本責任書自簽訂之日起生效,有效期為:從本責任書簽訂之日起對崗位責任人任期內有效;責任書一式兩份,簽訂人和被簽訂人各執一份。

          責任人(簽字): 部門主管(蓋章):

          年 月 日

        員工安全生產責任書14

          為認真做好我公司20xx年的安全生產工作,確保我公司全體員工的生命財產安全,根據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規的要求,按照“一級監督一級,一級對一級負責”的原則,簽訂如下安全目標責任書。

          一、安全生產責任:

          1、員工本人要認真學習公司、車間、班組各項安全生產規章制度。嚴格執行安全操作規程,積極參與公司、車間、班組組織的各類安全活動。

          2、服從本廠領導和現場負責人的指揮、管理,認真學習本崗位的工藝流程和安全操作規程。

          3、上班正確穿戴好勞動防護用品,上班時間不無故脫崗、串崗、睡崗、干私活等做與工作無關事情,不酒后上崗。

          4、積極參加各類安全生產會議及各類培訓,學習安全技術知識,提高安全生產的預防意識,自覺接受安全生產教育,不斷提高自身的安全素質和技術水平;能正確分析、判斷和處理本崗位存在的.各類事故隱患,掌握必要的現場急救知識;按規定實施安全檢查,發現事故隱患及時報告。

          5、嚴格遵守“四不傷害”原則,不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害。發現班中有違規違紀和違章操作現象要立即制止。

          6、對本職崗位出現的安全隱患要及時整改,或及時采取相應措施;發現本廠其他安全隱患的,及時消除隱患,預防事故的發生。

          7、熟悉本崗位安全環境,做好工作范圍內設備的定期檢查和維護,嚴格交接班,必須交接安全生產情況,為接班人員創造良好的安全生產環境。

          8、正確使用安全工器具、消防器材和勞動保護用品;對本崗位、本班組發生的異常及事故,要果斷正確處理,有責任保護好現場并如實上報,有義務參加事故搶險及善后工作。

          在生產工作中自覺履行安全職責,嚴格執行安全操作規程,遵守各項規章制度,違規操作引發事故構成犯罪的,依照刑法相關規定承擔刑事責任。

          二、附則

          1、本責任書有效期限為一年,即:20xx年1月1日至20xx年12月31日。

          2、本責任書期一式兩份,雙方各執一份。

          班長 簽字:

          日期:

          員工 簽字:

          日期:

        員工安全生產責任書15

          為了切實保障每位員工的人身安全,使“安全第一,預防為主”的思想牢記在心中,落實到行動上,特訂立如下安全責任書:

          1、新進員工必須經過公司“三級”(入司教育、部門教育、班組教育)安全教育,經考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練,努力學習安全生產知識,提高安全技術水平和防范事故的能力。

          2、上、下班途中自覺遵守交通規則。

          3、遵守勞動紀律,熟悉本崗位安全操作規程,熟練掌握本崗位安全操作技能,熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度,記錄清晰、真實、整潔,并保持工作場地清潔,做到“三不傷害”(即:不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害)。

          4、保持本崗位工作地點和通信設備整潔,生產施工器具擺放有序;未經批準,不得拆除安全防護裝置,不得動用其它通信設備和機械設備(包括車輛);愛護各類防護設施和標語等,不得私自拆除挪作他用;非本人操作的'各種設施、設備、儀器、電腦等,非經允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。

          5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協同做好設備的保養和維護,發現異常應妥善處理,及時上報,并認真做好記錄。

          6、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護用品,每個員工必須正確佩(穿)戴和使用,妥善保管;進入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業。

          7、不違章作業,并勸阻或制止他人違章作業,有權拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發生矛盾時,要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的情況下,員工有權拒絕作業。

          8、員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查,準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況,發現不安全隱患要及時處理,不能處理的要及時上報,并對安全隱患提出整改建議。

          9、認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。

          10、不得在工作場所內吸煙,不得燒電爐或明火取暖,嚴格遵守單位防火等安全制度。

          11、不得亂倒剩飯剩菜,不得隨地大小便,不準吵鬧斗毆,努力搞好個人的衛生及室內、外場所的環境衛生,防止病蟲害。

          12、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。

          13、遵守國家明文規定的交通法規和車輛管理(包括職工摩托車)。無駕駛證的人員嚴禁駕駛任何車輛、有駕駛證的人員嚴禁駕駛“三無”車輛和與準駕不相符的車輛,嚴禁酒后駕車、開帶病車;不開超速車、英雄車,不強行超車。

          14、嚴格遵守公司保密制度。

          15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關安全生產的法律法規。

          16、發現安全事故,應在1小時內向部門負責人報告。并積極參加事故搶險,如實向事故調查人員反映情況。

          以上規定,望認真執行,切實做到。若有違反者,年終不得評先;由此造成的后果責任自負,情況嚴重者,將處以罰款乃至除名。此責任書一式三份,員工、部門、公司安委辦各執一份。

          部門(經理簽字、部門蓋章) 員工 (簽字)

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